![指揮中心管理制度_第1頁(yè)](http://file3.renrendoc.com/fileroot_temp3/2022-2/27/8f1e7b0d-9def-4936-9948-9315d5ad8555/8f1e7b0d-9def-4936-9948-9315d5ad85551.gif)
![指揮中心管理制度_第2頁(yè)](http://file3.renrendoc.com/fileroot_temp3/2022-2/27/8f1e7b0d-9def-4936-9948-9315d5ad8555/8f1e7b0d-9def-4936-9948-9315d5ad85552.gif)
![指揮中心管理制度_第3頁(yè)](http://file3.renrendoc.com/fileroot_temp3/2022-2/27/8f1e7b0d-9def-4936-9948-9315d5ad8555/8f1e7b0d-9def-4936-9948-9315d5ad85553.gif)
下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、謝謝觀賞110指揮中心管理制度1指揮中心銀行聯(lián)網(wǎng)報(bào)警接警員內(nèi)部管理制度為加強(qiáng)指揮中心銀行聯(lián)網(wǎng)報(bào)警接警員的管理,確保指揮中心聯(lián)網(wǎng)報(bào)警工作正常開展,按照順和安防公司領(lǐng)導(dǎo)的指示,指揮中心聯(lián)網(wǎng)報(bào)警工作人員日常工作管理由王曉峰業(yè)務(wù)經(jīng)理、賀逸軒同志負(fù)責(zé);根據(jù)公司工作實(shí)際,特制定本管理規(guī)定。1、指揮中心聯(lián)網(wǎng)報(bào)警實(shí)行24小時(shí)3班倒全天候值班,每班1名接警員。早班為上午9時(shí)至17時(shí),中班為18時(shí)至00時(shí),晚班為00時(shí)至8時(shí)。2、準(zhǔn)時(shí)上下班(包括開會(huì)),不得遲到、早退、曠工,有事需要提前請(qǐng)假,接班人員必須提前15分鐘到位進(jìn)行交接班。3、當(dāng)班值班員必須遵守值班備勤工作制度,不得擅離崗位,短時(shí)間離開崗位的要按規(guī)定相互
2、告知、請(qǐng)假;值班時(shí)不得睡覺,不準(zhǔn)做與工作無關(guān)的事情如使用電話聊天、上網(wǎng)聊天、玩游戲等。4、交班的值班員要把下班需要繼續(xù)跟進(jìn)、掌握、辦理的情況信息和待辦事項(xiàng)向接班的值班員移交清楚。5、值班員必須認(rèn)真處理接到的所有警情,所有工作必須及時(shí)向值班隊(duì)長(zhǎng)報(bào)告請(qǐng)示,并按照值班隊(duì)長(zhǎng)的指示及時(shí)進(jìn)行處置,不得擅作主張。如因接警員擅自處理工作事項(xiàng)造成失誤的將進(jìn)行嚴(yán)肅處理。6、為避免擾亂正常值班工作秩序,無特殊原因不允許調(diào)班,確實(shí)需要調(diào)班的必須提前協(xié)調(diào)好換班事宜,填寫調(diào)班申請(qǐng)表經(jīng)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),無特殊原因調(diào)班2次的,按請(qǐng)事假1天計(jì),并在當(dāng)月考評(píng)中進(jìn)行扣分。7、因故不能參加值班,必須提前請(qǐng)假,不得曠工。8、每名工作人員必須每天撰寫工作日志,撰寫日志的情況將納入每月考勤。9、在工作中要嚴(yán)格遵守保密規(guī)定,嚴(yán)格遵守縣公安局和縣交警支隊(duì)有關(guān)網(wǎng)絡(luò)安全的保密規(guī)定,嚴(yán)禁“一機(jī)兩用”,嚴(yán)格按照要求處理各類文件及電子文檔。10、工作中必須注意文明禮貌、舉
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 會(huì)計(jì)學(xué)原理復(fù)習(xí)題含答案
- 健身房公共設(shè)施管理考核試卷
- 化學(xué)品泄漏事故應(yīng)急預(yù)案的制定與實(shí)施考核試卷
- 現(xiàn)代辦公環(huán)境下如何進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃
- 塑料加工過程中的安全操作規(guī)程考核試卷
- 建筑幕墻聲學(xué)設(shè)計(jì)考核試卷
- 焊工中級(jí)測(cè)試題(含參考答案)
- 寵物飼養(yǎng)員銷售技巧與營(yíng)銷策略考核試卷
- 物聯(lián)網(wǎng)在科技館的應(yīng)用與發(fā)展前景探討
- 現(xiàn)代辦公室的環(huán)保理念與實(shí)踐應(yīng)用
- 自卸車司機(jī)實(shí)操培訓(xùn)考核表
- 教師個(gè)人基本信息登記表
- 2022年江蘇對(duì)口單招市場(chǎng)營(yíng)銷試卷剖析
- 法律職業(yè)倫理(第二版)完整版教學(xué)課件全書電子講義(最新)
- ESD測(cè)試作業(yè)指導(dǎo)書-防靜電手環(huán)
- 高一(4)班分科后第一次班會(huì)課件ppt課件(PPT 29頁(yè))
- 春季開學(xué)安全第一課PPT、中小學(xué)開學(xué)第一課教育培訓(xùn)主題班會(huì)PPT模板
- JJG30-2012通用卡尺檢定規(guī)程
- 部編版人教版二年級(jí)上冊(cè)語文教材分析
- APR版制作流程
- 《C++程序設(shè)計(jì)》完整教案
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論