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1、管理制度示范文本 | Excellent Model Text 資料編碼:CYKJ-FW-409編號(hào):_電動(dòng)吊籃使用安全注意事項(xiàng)審核:_時(shí)間:_單位:_電動(dòng)吊籃使用安全注意事項(xiàng)用戶(hù)指南:該管理制度資料適用于要求所有成員按章辦事,行為有所規(guī)范,并在日積月累、反復(fù)實(shí)踐的過(guò)程中形成一種良好的風(fēng)氣和優(yōu)良的學(xué)習(xí)、工作習(xí)慣,最終推動(dòng)整體效率和產(chǎn)能提升。可通過(guò)修改使用,也可以直接沿用本模板進(jìn)行快速編輯。1、操作人員必須年滿(mǎn)18周歲,無(wú)不適應(yīng)高處作業(yè)的疾病和生理缺陷。酒后、過(guò)度疲勞、情緒異常者不許上崗。2、操作人員必須佩帶安全帶、安全扣、安全帽、穿防滑鞋。進(jìn)入吊籃后必須馬上將安全帶上的自鎖鉤扣在單獨(dú)懸掛于建筑
2、物頂部牢固部位的保險(xiǎn)繩上。3、操作人員必須經(jīng)過(guò)上崗培訓(xùn),作業(yè)時(shí)必須佩帶附本人照片的操作證。必須按檢驗(yàn)項(xiàng)目檢驗(yàn)合格后方可上機(jī)操作。使用中應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程。4、上吊籃操作人員必須在兩名人員。5、操作人員發(fā)現(xiàn)事故隱患或者不安全因素,必須停止使用吊籃。報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)或我司駐場(chǎng)人員處理。對(duì)管理人員違章指揮,強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行。6、吊籃運(yùn)行時(shí)嚴(yán)禁超載,平臺(tái)內(nèi)載荷應(yīng)大致均布,ZLD63額定載荷400KG,(以上載荷包括人體重量)。7、出現(xiàn)雷雨、大雪、大霧、五級(jí)風(fēng)以上不得使用吊籃。8、吊籃不宜接觸腐蝕氣體及液體,在不得已的情況下,使用時(shí)應(yīng)采取防腐蝕隔離措施。9、正常工作溫度為(20至+40),電動(dòng)機(jī)
3、外殼溫度超過(guò)65時(shí),應(yīng)暫停使用提升機(jī)。10、正常工作電壓應(yīng)保持在380±5V范圍內(nèi),當(dāng)現(xiàn)場(chǎng)電源低于360V時(shí),應(yīng)停止作業(yè)。11、電動(dòng)吊籃夜間禁止使用。12、操作前,應(yīng)全面檢查屋面懸掛機(jī)構(gòu)焊縫是否脫焊和漏焊,繩扣、螺栓是否齊全、松動(dòng)。13、配重?cái)?shù)量是否足夠、放置是否妥當(dāng)。并有固定措施,防止滑落。14、懸掛機(jī)構(gòu)兩點(diǎn)間距與懸掛平臺(tái)兩吊點(diǎn)間距相等,其誤差5CM。15、懸吊平臺(tái)按使用所需長(zhǎng)度拼裝成一體,各部連接螺栓應(yīng)緊固。各焊接點(diǎn)的焊縫不脫焊和漏焊。16、禁止在懸吊平臺(tái)內(nèi)用梯子或其他裝置取得較高工作高度。17、不準(zhǔn)將電動(dòng)吊籃作為垂直運(yùn)輸和載人設(shè)備使用。18、工作平臺(tái)傾斜時(shí)應(yīng)及時(shí)調(diào)平,兩端高差不
4、宜超過(guò)15公分。19、吊籃上下運(yùn)行過(guò)程中,吊籃與墻面應(yīng)相距10公分以上,遇到墻面凸出障礙物時(shí),作業(yè)人員應(yīng)用力推墻,使吊籃避開(kāi)。20、嚴(yán)禁對(duì)懸吊平臺(tái)猛烈晃動(dòng)、“蕩秋千”等。21、 必須經(jīng)常檢查電機(jī)、提升機(jī)運(yùn)行時(shí)是否有異常噪音,過(guò)熱和產(chǎn)生異味等異?,F(xiàn)象。如有上述現(xiàn)象,應(yīng)停止使用。22、發(fā)生故障時(shí),必須立即通知專(zhuān)業(yè)維修人員處理。23、檢查提升機(jī)正常的辦法:將平臺(tái)提升至離地1米高,停止后應(yīng)無(wú)滑現(xiàn)象,手動(dòng)松開(kāi)制動(dòng)裝置應(yīng)能均速下降,其速度應(yīng)小于12米/分。24、安全鎖與提升機(jī)應(yīng)可靠連接,無(wú)位移、開(kāi)裂、脫焊等異常現(xiàn)象。25、安全鎖在工作時(shí)應(yīng)該是開(kāi)啟的,處于自動(dòng)工作狀態(tài),無(wú)須人工操作。安全鎖無(wú)損壞、卡死,動(dòng)作靈活,鎖
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