金融工作會議匯報材料

1、金融工作會議匯報材料金融工作會議匯報材料回顧20xx截至20xx年x月x日，我行各項存款余額達萬元，貸 款余額達萬元，三農(nóng)”貸款余額占貸款總數(shù)的 99%,為桐城市經(jīng)濟社會的快速健康發(fā)展提供了有力的金融支持，開創(chuàng)了 開業(yè)一年各項指標全面飄紅的良好局面，現(xiàn)將20xx年業(yè)務(wù)經(jīng)營情況匯報如下：一、20xx年度業(yè)務(wù)經(jīng)營情況截至20xx年x月x日，我行總資產(chǎn)萬元，總負債萬元。 各項存款余額萬元，各項貸款余額萬元，存貸款比例為 ,低于監(jiān)管部門 75%的要求。各項存款中企業(yè)存款余額達萬 元，占比;儲蓄存款余額達萬元，占比 。各項貸款中， 按貸款對象劃分，農(nóng)戶貸款余額12683萬元（占%），農(nóng)經(jīng)組 織貸款余額萬

2、元（占 ）,農(nóng)村工商業(yè)貸款萬元（占 ），其 他貸款萬元（占）。按貸款期限劃分短期貸款萬元，占比 ,中長期貸款萬元，占比;截至12月末我行實現(xiàn)營業(yè)收入萬元，其中利息收入萬元，占營業(yè)收入的。金融機構(gòu)往來收入萬元， 實現(xiàn)利潤536 萬元。單一客戶貸款集中度 650萬元；最大十家集團客戶貸款集中度6500萬元。盈利能力當年累計凈利潤萬元，成本收 入比，凈利息收入比，中間業(yè)務(wù)收入比，凈息差。資本充足率。二、我行20xx年基本概況截至20xx年x月x日我行員工人數(shù)18人，實收注冊資 本萬元，其中股權(quán)結(jié)構(gòu)自自然人股東41人，股金額1666萬元；法人股東7人，股金額萬元。下屬辦公室、業(yè)務(wù)經(jīng)營部、 財務(wù)會計部、

3、營業(yè)部、新渡支行。自成立以來累計辦理存款筆數(shù)6438筆，貸款累計發(fā)生金額萬元，累計貸款戶數(shù)330戶。盤點一年來的工作總體情況有九件大事：1、政、工、團、婦聯(lián)等組織架構(gòu)建設(shè)齊全，從制度上保證了新型農(nóng)村金融機構(gòu)的發(fā)展。2、完成了新員工試用期考核和崗位競聘。3、確定了 員工崗位職責”和 績效工資實施辦法（暫 行）,4、籌建開業(yè)新渡支行于 20xx年x月x日結(jié)束。5、成功應(yīng)對20xx年國家宏觀調(diào)控支持桐城實體經(jīng)濟發(fā) 展。6、桐城媒體于20xx年x月報道 把脈資金需求、服務(wù)三 農(nóng)發(fā)展、桐城江淮村鎮(zhèn)銀行捷報迎新年、開業(yè)一周年各項指標全面飄紅”主題報道。7、20xx年x月x日開業(yè)一周年之際，安徽桐城江淮村

4、鎮(zhèn) 銀行網(wǎng)站正式開通。8、20xx年x月x日桐城市銀企對接會，桐城市委書記 王強贊揚安徽桐城江淮村鎮(zhèn)銀行開業(yè)一年為桐城實體經(jīng)濟 發(fā)展的貢獻度，當年貸款增量達全轄金融機構(gòu)第三名。9、20xx年度中共桐城市委、桐城市人民政府授予安徽 桐城江淮村鎮(zhèn)銀行促進科學發(fā)展考評先進單位和先進個 人。展望20xx20xx年已經(jīng)翻開，新的一年同業(yè)競爭還會不斷加劇，面對各種嚴峻的形勢和壓力，在新的一年里，我銀行將進一 步轉(zhuǎn)變經(jīng)營理念，研究新的和采取以往一些行之有效的措 施，全方位地推動支行各項業(yè)務(wù)發(fā)展，使 20xx年各項工作 有一個良好的開局，更好地發(fā)揮我行在市域經(jīng)濟發(fā)展中的作 用，促進我市經(jīng)濟又好又快發(fā)展，加快和

5、諧大冶建設(shè)步伐， 特制定以下經(jīng)營方針，將本行建設(shè)成為資本充足、治理健全、 內(nèi)控嚴密、運營安全、發(fā)展健康、效益良好的銀行業(yè)金融機 構(gòu)。一、業(yè)務(wù)經(jīng)營目標業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)模，存、貸款目標：（9存款目標20xx年末余額達到70000萬元，日均存款達到47000萬 元。（二）貸款目標20xx年年末余額達到 50000萬元，日均貸款達到 35000 萬元。（三）農(nóng)業(yè)貸款比例在每年新增貸款中保持在70%以上。（四）力爭在今年年底前設(shè)立兩家支行。二、增強我行支持市域經(jīng)濟發(fā)展的責任感20xx年我行將繼續(xù)以黨的十七大和中央經(jīng)濟工作會議 精神為指導，緊跟 十二五”規(guī)劃步伐，認真貫徹落實科學發(fā) 展觀，緊緊圍繞全市經(jīng)濟發(fā)展目

6、標 ，進一步創(chuàng)新金融服務(wù)機制， 調(diào)整信貸結(jié)構(gòu)，用活信貸增量，提升信貸支持效果，增強支 持市域經(jīng)濟發(fā)展的責任感，充分發(fā)揮金融機構(gòu)在地方經(jīng)濟發(fā) 展中的作用，推動我市經(jīng)濟又好又快發(fā)展。三、確保信貸支持落到實處堅持金融發(fā)展與經(jīng)濟發(fā)展相結(jié)合，堅持增加存款總量與 用足信貸增量相結(jié)合，堅持信貸創(chuàng)新與防范金融風險相結(jié) 合，把信貸支持效果納入工作目標責任制和績效考核范疇， 保持信貸投放的均衡增長，確保我行全年支持經(jīng)濟發(fā)展目標 的全面實現(xiàn)。四、確?？偭抗┙o，突由支持重點大力支持社會主義新農(nóng)村建設(shè)。要滿足農(nóng)副產(chǎn)品收購資金需求的同時，不斷加大對農(nóng)、林、牧、副、漁業(yè)的支持 力度。要面向 三農(nóng)”，以服務(wù)縣域經(jīng)濟為主，創(chuàng)新

7、金融產(chǎn)品 和服務(wù)方式，拓寬信貸資金支農(nóng)渠道，積極支持農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化 龍頭企業(yè)、 公司+農(nóng)戶”型企業(yè)和特色農(nóng)業(yè)企業(yè)的發(fā)展。要繼續(xù)發(fā)揮支持 三農(nóng)”主力軍作用，擴大 農(nóng)戶小額信用貸款”和 聯(lián)保貸款”的授信面和授信額。要進一步加大對新農(nóng)村建設(shè) 的投入力度，積極參與教育、文化、醫(yī)療、環(huán)保等公共設(shè)施 建設(shè)和新農(nóng)村土地項目開發(fā)，探索對道路建設(shè)、電網(wǎng)改造、 農(nóng)田水利、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)等生活基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的融資新方 向。同時，要根據(jù)新農(nóng)村建設(shè)的需求，不斷更新信貸品種， 通過采取有效措施促進農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)村經(jīng)濟增強， 支持社會主義新農(nóng)村建設(shè)。五、充分發(fā)揮我行支持市域經(jīng)濟發(fā)展的作用（一）創(chuàng)新金融服務(wù)產(chǎn)品。創(chuàng)新支付結(jié)算

8、方式，穩(wěn)步推 廣商業(yè)匯票、定期借貸記業(yè)務(wù)等非現(xiàn)金支付結(jié)算方式。積極 開拓新業(yè)務(wù)，創(chuàng)新貸款品種，發(fā)揮決策流程短，機制較為靈 活的優(yōu)勢，開發(fā)由更多更新的產(chǎn)品，針對不同企業(yè)、不同階 段、不同農(nóng)戶應(yīng)用不同的貸款模式；積極探索開辦股權(quán)、應(yīng) 收賬款、品牌、專利權(quán)、人壽保單為質(zhì)押品的質(zhì)押貸款方式；努力突破傳統(tǒng)的存貸款業(yè)務(wù)范圍，推由一系列包括貸款、承 兌、貼現(xiàn)、信用證、理財、咨詢等綜合服務(wù)產(chǎn)品。（二）完善信貸管理方式。根據(jù)中小企業(yè)的特點，開發(fā) 適合中小企業(yè)的信貸產(chǎn)品，創(chuàng)新中小企業(yè)信貸模式，根據(jù)企 業(yè)的產(chǎn)品周期，對企業(yè)運作過程中不同環(huán)節(jié)進行差別融資， 嚴格控制資金的用途和期限，防止資金流入證券、房地產(chǎn)、 固定資

9、產(chǎn)投資市場。六、優(yōu)化金融生態(tài)環(huán)境（一）繼續(xù)完善經(jīng)濟金融協(xié)調(diào)機制。加強與政府、企業(yè) 之間的經(jīng)濟金融信息溝通，構(gòu)建政、銀、企、個人良性互動 格局。積極關(guān)注政府動態(tài)，在招商引資、項目建設(shè)、產(chǎn)業(yè)結(jié) 構(gòu)調(diào)整等方面，要及時與政府溝通，保持信息暢通；二是積 極參加人民銀行開展項目融資推介活動，銀企聯(lián)誼會等，為 投融資雙方的合作和發(fā)展創(chuàng)造機會；三是保持同業(yè)之間互相 學習的良好局面，努力學習國有銀行及農(nóng)村合作銀行的先進 經(jīng)驗，共同研究經(jīng)濟金融運行形勢，不斷完善經(jīng)濟與金融的 協(xié)調(diào)機制，切實解決實際運行過程中的各種問題。（二）推進信用系統(tǒng)發(fā)展。制定農(nóng)戶及企業(yè)征信建設(shè)計 劃，加強征信宣傳，提高廣大客戶認知程度，促使各

10、部門積 極配合信用數(shù)據(jù)的收集整理，積極為征信系統(tǒng)的發(fā)展做由努 力。七、保證經(jīng)營性質(zhì)不變并全力關(guān)注資產(chǎn)質(zhì)量堅持村鎮(zhèn)銀行經(jīng)營性質(zhì)不變，積極為農(nóng)民、農(nóng)業(yè)和農(nóng)村 經(jīng)濟組織提供高效的金融服務(wù)。我行先后與桐城市民生、銀 橋擔保公司進行了有效的合作，尤其和我省首家專業(yè)化的支 農(nóng)擔保公司惠農(nóng)擔保進行了積極的合作，探討支農(nóng)貸款中的 瓶頸問題，著力解決一些農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化過程中農(nóng)頭企業(yè)融資難 的問題。在對農(nóng)民、農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟組織融資的過程中，各 個環(huán)節(jié)都要高度重視， 信息要及時掌握，生現(xiàn)風險及時回避, 全力保證資產(chǎn)安全。八、銘記內(nèi)控為先的理念強化精細管理。細節(jié)決定成敗。把細節(jié)管理融入到內(nèi)控工作中，實現(xiàn)內(nèi) 控管理和業(yè)務(wù)發(fā)

11、展的無縫對接，保障并推動業(yè)務(wù)穩(wěn)健快速發(fā)展。要從內(nèi)控管理精細化抓起，狠抓規(guī)章制度落實，完善制度教 育、制度檢查、制度處罰，建立良好的內(nèi)控文化氛圍，保障 各項業(yè)務(wù)健康發(fā)展。細化員工內(nèi)控責任，積極建立人人參與 的 大內(nèi)控”工作機制。明確部門和每名員工在內(nèi)控管理中的 工作責任。要求員工在工作中嚴格遵守業(yè)務(wù)操作規(guī)程，認真 履行監(jiān)督職責，確保各項業(yè)務(wù)規(guī)章制度落到是實處。細化每 項業(yè)務(wù)考評內(nèi)容及獎懲分值標準，制定考評表，把內(nèi)控檢查 發(fā)現(xiàn)問題作為部門和員工考評內(nèi)容，按季通報考核結(jié)果，年度進行綜合考評九、規(guī)范文明服務(wù)管理 努力提升服務(wù)水平。把規(guī)范服務(wù)管理，提升服務(wù)水平，作為立行、興行、強行之本，常抓不懈。要求全

12、行員工統(tǒng)一著裝，統(tǒng)一桂工號 牌上崗，物品擺放規(guī)范，井然有序，營造由一種方便、祥和、 安全的氛圍，樹立嶄新的品牌形象，推動全行優(yōu)質(zhì)文明服務(wù) 水平邁上新臺階。十、加強業(yè)務(wù)培訓提高員工業(yè)務(wù)技能。根據(jù)我行實際情況，加強員工業(yè)務(wù)培訓、提高員工業(yè)務(wù)技能是當務(wù)之急。采取分層次多形式多方法組織實施， 正確處理好工與學關(guān)系，積極參加各種培訓，同時我行采取 集中學習培訓、網(wǎng)點分片學習培訓和員工自學等方式，以止匕,進一步提高員工的流程意識、合規(guī)意識和執(zhí)行意識，保障業(yè) 務(wù)經(jīng)營健康運行，有效防范和控制操作風險，全面提升各項 業(yè)務(wù)內(nèi)部控制整體水平。十一、加強安全防范意識確保各項業(yè)務(wù)健康運行。當前，社會治安形勢嚴峻，全行員

13、工，必須從思想上提高安全防范意識，熟練掌握防范預案，堅決有效遏制案件的 發(fā)生，為安全運行提供強有力的保障。二O 20xx年x月x日第二篇：干教工作會議匯報材料2200字創(chuàng)新培訓、提升效果，建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍大家好！根據(jù)會議安排，我代表 *作匯報發(fā)言，我發(fā) 言的題目是創(chuàng)新培訓、提升效果，建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍近年來，特別是 20xx年以來，我區(qū)干部教育培訓工作 緊緊圍繞全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展大局，以干部需求為導向，以大規(guī)模 培訓干部為首要任務(wù)，以大幅度提高干部素質(zhì)為目標，以全 面加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)為重點，轉(zhuǎn)變培訓理念、豐富培訓 內(nèi)容、創(chuàng)新培訓方式、提高培訓質(zhì)量，多措并舉，不斷開創(chuàng) 干部教育培訓工作的新局面。

14、20xx年，我區(qū)共投入教育培訓 經(jīng)費210多萬，舉辦各類培訓班、專題講座156期，培訓黨政干部2600多人次、專業(yè)技術(shù)人員 18500多人次，企業(yè)管 理人員820人次，農(nóng)村黨員干部 23000多人次，干部教育培 訓工作取得了明顯的成效，我們的主要做法是：一、創(chuàng)新理念求發(fā)展，把干部教育培訓納入全區(qū)經(jīng)濟社 會發(fā)展的總體規(guī)劃。一直以來，*堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，進一步解 放思想，創(chuàng)新思路，全區(qū)經(jīng)濟社會實現(xiàn)了較快發(fā)展。但是， 跟全區(qū)全市大開放、大發(fā)展的形勢相比，我們還有較大的差 距。區(qū)委通過認真分析認為，制約防城經(jīng)濟社會發(fā)展的深層次原因之一就是各級領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部思想解放不夠，搶 抓機遇、奮力趕超

15、意識不濃，開拓進取、創(chuàng)新精神不強，與 時俱進、爭先創(chuàng)優(yōu)動力不足。防城要實現(xiàn)又好又快發(fā)展，就 必須解決好干部的思想觀念問題，進一步提高干部綜合素質(zhì) 和執(zhí)行力，深入開展干部教育培訓工作，做到培訓與發(fā)展同步，教育干部進一步解放思想， 以全新的觀念、開放的思維、科學的理念引領(lǐng)思想創(chuàng)新，促 進新的發(fā)展。為進一步貫徹落實大規(guī)模的干部培訓，換屆后,區(qū)委迅速調(diào)整充實了干部教育培訓工作領(lǐng)導小組，加強了黨 委統(tǒng)一領(lǐng)導、組織部門牽頭抓總、有關(guān)部門齊抓共管制度體 系的建設(shè)，形成了黨政聯(lián)動、上下齊抓、整體推進的良好格 局。區(qū)委宏觀上統(tǒng)攬，把干部教育培訓納入全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā) 展的總體規(guī)劃。區(qū)委書記、區(qū)長積極作由表率，帶頭參

16、加領(lǐng) 導干部培訓班，親自為學員上課，并對全區(qū)干部教育培訓工 作提由具體要求。我區(qū)把干部教育培訓列入黨委、政府的重 要議事日程，黨政 把手”親自抓，并提由把 20xx年定為 *干部教育培訓年”的戰(zhàn)略目標。二、創(chuàng)新內(nèi)容求實用，全力打造高素質(zhì)領(lǐng)導干部隊伍。 為增強干部培訓的針對性和時效性，準確把握干部培訓需求 方向，我們采取了書面問卷、座談走訪等形式，對全區(qū)的干 部教育培訓需求進行了全面調(diào)查。根據(jù)調(diào)查結(jié)果，按照大規(guī) 模培訓干部的思路和要求，我區(qū)不斷改革和豐富培訓內(nèi)容，積極構(gòu)建因人施教、因需施教的教育培訓體系，努力解決培 訓內(nèi)容理論有余而實用不足的問題，如，結(jié)合換屆后如何提 高領(lǐng)導干部履職能力和執(zhí)行力

17、的需要，我們開辦了打造高效 團隊培訓班、黨組書記專題研討班等特色培訓班，開設(shè)了科 學發(fā)展觀、領(lǐng)導科學、社會維穩(wěn)、突發(fā)事件應(yīng)對、高效團隊 拓展訓練等方面的培訓課程，培訓過程中，我們圍繞防城新 一輪跨越式發(fā)展面臨的新情況、新問題，把理論學習、總結(jié) 經(jīng)驗、研討問題與改進工作方法緊密結(jié)合起來，切實提高干 部解決實際問題的能力，提高抓落實的真本事；為了使農(nóng)村 干部更好地適應(yīng)新形勢下新的工作要求，我們在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開辦了村干部計算機基本知識培訓班，對村干部進行文字 編輯、圖表制作、網(wǎng)絡(luò)信息等方面知識的培訓，從而深化了六統(tǒng)強基工程”的成效，充分發(fā)揮了 十六有"信息服務(wù)平臺 的作用；為促進大學生村官健康成

18、長，提升大學生村官綜合 素質(zhì)，定期對大學生村官進行新農(nóng)村建設(shè)、人生觀價值觀等 方面的專題培訓，加強了大學生村官隊伍的建設(shè)、提升了大 學生村官的技能水平和綜合素質(zhì)。三、創(chuàng)新形式求實效，著力構(gòu)建干部立體式”培訓新模式。我區(qū)堅持以學員需求為導向，注重突生教學方法的互動 性、學習載體的多樣性、辦班方式的靈活性，在傳統(tǒng)的講授 式教學的基礎(chǔ)上，積極探索多種辦學形式，大力推動案例分 析、專題研討、問題征答、實地體驗等教學形式，突由學員 在學習和培訓中的中心地位，發(fā)揮其主體作用，引導其參與 互動，深受學員們的歡迎。20xx年，我區(qū)舉辦了幾個特色培 訓班，一是20xx年x月舉辦的兩期防城區(qū)領(lǐng)導干部打造高 效團隊培訓班，學員以區(qū)四家班子領(lǐng)導、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職領(lǐng)導 為主體，共90多人參訓。我們與*建立現(xiàn)場教學基地，學 員入駐部隊進行為期 3天的封閉式訓練。在辦班過程中，我 們圍繞打造高效團隊、提高綜合素質(zhì)的目標，采取了團隊拓 展訓練、案例分析、分組討論、軍事訓練等多樣化結(jié)合的教 學方式；二是