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文檔簡介
1、范文:XX年超市采購工作計劃姓名:單位:日期:年月日XX年超市采購工作計劃篇一:XX超市采購工作計劃一、組織實施將被動米購改成主動米購;一公開透明的按米購制度程序辦事,在 采購前、采購中、采購后的各個環(huán)節(jié)中主動接受財務(wù)及其他部門監(jiān)督。 XX年我們進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)采購工作透明,在采購工作中做到公開、公平、公 正。不論是大宗材料、設(shè)備還是零星采購,都盡量貨比三家。即使在時 間緊,任務(wù)重的時候,也始終堅持這個原則,采購部相關(guān)人員一起詢比 議價,采購前、采購中、采購后的各個環(huán)節(jié)中主動接受財務(wù)監(jiān)督。即確 保工作的透明,同時保證了工作進(jìn)度。1完善制度,職責(zé)明確,按章辦事:XX年重新制定采購管理程序書和通過組織學(xué)
2、習(xí)公司iso9000質(zhì)量管理體系文件,通過換版之機(jī)完善了更具操作性的采購控制流 程、供應(yīng)商管理程序書等采購管理制度。制度清楚,操作有據(jù)可查, 為日后的采購工作奠定了理論基礎(chǔ)。2、公開公正透明,實現(xiàn)公開尋價:采購部按生產(chǎn)計劃部下單,詢比議價都在三家以上,真正做到降低 成本、保護(hù)公司利益。3、采購效益:實施公開透明的采購策略后,XX年現(xiàn)有紙張原材料一直在上漲, 我部門提議將現(xiàn)有常規(guī)產(chǎn)品紙箱不再用 d555d,每平方價格為3。45元, 只要能達(dá)到出口標(biāo)準(zhǔn)即可,現(xiàn)提議使用 d=h材質(zhì),每平方價格為3。15 元,公司可節(jié)約9%的成本;為了節(jié)約成本,彩盒也在材質(zhì)方面做一點變 動,將克數(shù)減少,現(xiàn)正在打樣確認(rèn)
3、,于 3/1前完成。4、評估價格及品質(zhì)要求:做好價格和品質(zhì)和職能定位工作, 價格必須經(jīng)總經(jīng)理以上審批,品 質(zhì)必須經(jīng)工程部和工藝部確認(rèn)。建立材料價格信息庫和材料價格監(jiān)管機(jī) 制,提高采購人員的自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,保證貨比三家,質(zhì)優(yōu)價廉的 購買材料,減少工程成本,提高采購效率,提高企業(yè)利潤。二、圍繞控制成本、采購性價比最優(yōu)的產(chǎn)品等方面開展工作xx年采供部繼續(xù)圍繞"控制成本、采購性價比最優(yōu)的產(chǎn)品"的工作 目標(biāo),要求采購人員在充分了解市場信息的基礎(chǔ)上進(jìn)行詢比價,注重溝 通技巧和談判策略。要求各長期合作供應(yīng)商在 XX電器、XX電機(jī)、超力 微等的原價位的基礎(chǔ)上下浮3-5個百分點(當(dāng)然針對
4、部分價格較高而又 不降價的供貨商我們也做了局部調(diào)整,尋找新的供應(yīng)商 )。同時調(diào)整了 部份工作程序,增加了采購復(fù)核環(huán)節(jié),采取由采供部副經(jīng)理在采購人員 對材料、設(shè)備詢比價的基礎(chǔ)上進(jìn)行復(fù)核,再由總經(jīng)理以上進(jìn)一步復(fù)核, 實行了 "采購部的兩級價格復(fù)核機(jī)制",然后再傳送財務(wù)部。力求最大限 度的控制成本,為公司節(jié)約每一分錢。采購人員也在每一項具體工作和 每一個工作細(xì)節(jié)中得到煅練。三、進(jìn)一步加強(qiáng)對供應(yīng)商的管理協(xié)調(diào)XX年采購部進(jìn)一步加強(qiáng)了對供應(yīng)商管理,本著對每一位來訪的供 應(yīng)商負(fù)責(zé)的態(tài)度,制定了供應(yīng)商管理體制程序書,對每一位來訪的 供應(yīng)商進(jìn)行分類登記,確保了每一個供應(yīng)商資料不會流失。同時也
5、利于 采購對供應(yīng)商信息的掌握,從而進(jìn)一步擴(kuò)大了市場信息空間。建立了合 格供方名錄,在進(jìn)行報價之前,對商家進(jìn)行評估、評價和分析,合格者 才能進(jìn)入合格供方名錄、才具有報價資格。根據(jù)公司管理層的最新思維,公司新一代的供應(yīng)商也應(yīng)建立在真正 的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系上來,甚至拿他們當(dāng)自己公司的部門來看待。因為公司 的成本核心競爭力的體現(xiàn)最主要的來自于公司所有供應(yīng)商的支持力度, 供應(yīng)商對每家客戶不同的政策特別給予我司的競爭對手的政策的好壞 將直接影響到我司的成本核心競爭力的高低。在 XX年人民幣貶值加上 國內(nèi)政府對玩具行業(yè)要求的檢測的項目也越來越嚴(yán)格,加上紙張原材料及輔料錫漲幅也在20-30%左右,今年的玩具行業(yè)如
6、果沒有價格優(yōu)勢根 本無法生存。因此采供部必須考慮怎樣既能使供應(yīng)商始終至終、一如既 往的給予我們最優(yōu)政策,又能更好的為公司營造良好的外部合作環(huán)境, 使供應(yīng)商能真正全心全意的為奔田服務(wù),拋棄雙方的短期利益,謀求共 同長期的健康發(fā)展。從而搶占市場、節(jié)約成本、降低價格的制高點,為 公司的持續(xù)健康發(fā)展奠定基礎(chǔ)。篇二:XX超市采購工作計劃一、工作說明公司采購員的最高職責(zé)是盡最大可能選擇和保持豐富的商品品種, 為公司的顧客提供商品的最大價值,二、基本規(guī)定事項1作為采購部的員工必須對公司絕對忠誠。不接受廠商的回扣、 旅游招待、贈品、宴會,違者將按公司有關(guān)規(guī)定處理。2、采購人員必須了解本部門的專業(yè)知識,避免采購
7、假冒偽劣商品 及被廠商蒙騙。3、采購人員必須具備豐富的商品知識,慎重選擇商品,建立商品 組織,控制商品結(jié)構(gòu),清除滯銷商品,經(jīng)常引進(jìn)新商品,維持商品的快 速周轉(zhuǎn)及新鮮度。4、控制毛利,盡量達(dá)到目標(biāo)毛利;創(chuàng)造銷售業(yè)績,完成目標(biāo)值。5、采購人員必須考慮新商品的陳列問題,對正常陳列的商品要畫 出商品陳列圖(MODULER)促銷商品應(yīng)注明其陳列方式。6、采購人員應(yīng)密切注意市場行情的變化,掌握市場信息,7、采購人員應(yīng)隨時關(guān)注天氣的變化,及時調(diào)節(jié)受影響的商品的庫 存。8采購人員應(yīng)經(jīng)常深入賣場,了解商情、客情,以期創(chuàng)造最佳的 銷售業(yè)績。9、采購人員應(yīng)建立穩(wěn)定的采購渠道,尋找充足的貨源,避免脫銷10、采購人員必
8、須適時開發(fā)新商品。11、采購人員應(yīng)經(jīng)常做市場調(diào)查,掌握競爭對手的商品構(gòu)成、價格 策略、促銷手段等。并采取相應(yīng)對策。12、采購人員應(yīng)定期收集銷售數(shù)據(jù),分析銷售狀況,并及時做出整 改措施。13、采購人員應(yīng)定期擬定促銷計劃,并策劃實施。14、采購應(yīng)了解商品特性,并突顯其特性。三、專業(yè)知識作為一個合格的采購員,除應(yīng)具備豐富的商品知識外,還應(yīng)了解與 采購有關(guān)的法律、法規(guī)等相關(guān)的專業(yè)知識。具體如下:1、國家規(guī)定的商品檢驗標(biāo)準(zhǔn);2、商品安全期限;3、商品品質(zhì)的辨別方;4、商標(biāo)知識;5、銷售技巧;6、商品功能;7、商品的制作技術(shù);8商品制造成本的構(gòu)成;9、商品價值的顯現(xiàn)方法;10、供應(yīng)商的優(yōu)缺點;11、商品的
9、季節(jié)變化規(guī)律;12、供應(yīng)商談判技巧。篇三:xx超市采購工作計劃一、必須始終樹立三個“一”思想。1、堅持一個中心:一切工作必須以有利于經(jīng)營、有利于管理、有 利于提高企業(yè)效益為中心而展開。2、打造一支團(tuán)隊:努力建設(shè)一支專業(yè)、務(wù)實、和諧、有責(zé)任感的 年輕的臺客隆管理團(tuán)隊。3、營造一種氛圍:努力營造一種既重過程更重結(jié)果,既緊張又快 樂,既有壓力又能進(jìn)步的積極向上的臺客隆企業(yè)工作氛圍。二、加強(qiáng)運營管理,創(chuàng)新求變,真正提高門店經(jīng)營能力。1、制定運營標(biāo)準(zhǔn),加大檢核力度,實實在在提咼門店基礎(chǔ)運營質(zhì) 量。運營部要采取現(xiàn)場示范抓基礎(chǔ)、蹲點協(xié)助抓經(jīng)營。計劃打造府山店、 青陽店、繁昌店、西林店運營標(biāo)準(zhǔn)店 4家。2、拓
10、展思路,大膽整改,解困門店經(jīng)營。對達(dá)不到保本要求虧損嚴(yán)重的XX店、XX店、XX店、XX店必須有計劃地逐一進(jìn)行調(diào)整,通過整 合經(jīng)營品項、“外引”經(jīng)營項目、擴(kuò)大生鮮自營、放權(quán)經(jīng)營甚至撤并等 手段達(dá)到解困之目的。三、擴(kuò)大采購渠道,改變促銷模式,提高核心競爭力。1逐步建立中央采購與區(qū)域采購體系,組織人員,合理分工,加 快推進(jìn)。(1) 、面對現(xiàn)實,推進(jìn)地采保供應(yīng)。增加門店當(dāng)?shù)貐^(qū)域供應(yīng)商的合 作,爭取當(dāng)?shù)毓?yīng)商資源,促進(jìn)高效補貨,增加單店促銷活性,實實在 在來降低門店的商品缺貨和退貨,提高門店競爭力。(2) 、調(diào)整促銷模式,嘗試總部統(tǒng)一促銷與門店單店促銷每月一期 的新模式,促進(jìn)采購能集中精力擴(kuò)大單品促銷力
11、度與吸引力,實實在在 來提高門店的促銷效果,力爭xx年促銷占比達(dá)到18%以上,有效降低促 銷商品退貨率。(3) 、重抓生鮮自營,打造門店經(jīng)營亮點。xx年計劃建立1000平 米生鮮配送中心,設(shè)立生鮮經(jīng)營公司,擴(kuò)大門店生鮮自營的比重。推行 生鮮早市與夜市的共性促銷,增加經(jīng)營活性。同時為公司實施“農(nóng)超對 接”提前做好準(zhǔn)備。四、創(chuàng)新思路,大膽嘗試,建立制度,突破四大管理瓶頸。1、建立新的可操作性強(qiáng)的門店經(jīng)營考核責(zé)任制,行政副部長以上 人員的績效考核責(zé)任制,物流中心人員的考核責(zé)任制。2、成立新品審核委員會,建立采購新品審核制度,防止“病從口 入”,加強(qiáng)商品管理。3、設(shè)立“品類管理”小組,通過強(qiáng)化對商品貢獻(xiàn)率的系統(tǒng)數(shù)據(jù)分 析,精簡單品經(jīng)營數(shù)量,特別是經(jīng)銷供應(yīng)商單品的精簡,門店開業(yè)二個 月后的商品結(jié)構(gòu)分析與調(diào)整。推進(jìn)門店商品配置的優(yōu)化,提高貨架動銷 率,降低商品退貨率。4、調(diào)整或完善軟件應(yīng)用功能,滿足企業(yè)個性化管理需求。(1) 、單店的公司化運作支持系統(tǒng),包括促銷調(diào)價、費用錄入,地 采供應(yīng)商的結(jié)算對帳等功能。(2) 、物流配送流程的改進(jìn)支持。包括門店要貨整箱商品與拆零商 品自動配送分離、獨立數(shù)據(jù)傳輸、門店獨立驗收
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