生態(tài)農(nóng)業(yè)規(guī)章制度

1、生態(tài)農(nóng)業(yè)規(guī)章制度【篇一：生態(tài)農(nóng)業(yè)財務管理制度】生態(tài)農(nóng)業(yè)財務管理制度第一章總則第一節(jié) 為了提高各部門及財務部門的工作效率和服務質(zhì)量，明確 各項開支的審批權(quán)限及流程，加強財務預算管理，嚴格遵循國家財經(jīng)法規(guī)和公司 財務制度，使各項財務支出做到有章可循、有據(jù)可依，財務部根據(jù)中華人民共和國會計法及國家相關(guān)法律法規(guī)和財經(jīng)紀律，結(jié)合公司具體情況，特制定以下財務制度。第二節(jié) 公司財務管理以提高企業(yè)經(jīng)濟效益，壯大經(jīng)濟實力為宗旨。第三節(jié) 財務管理工作要本著請見節(jié)約，精打細算的原則，在企業(yè)各 項經(jīng)營管理活動中嚴禁鋪張浪費和一切不必要的開支，降低消耗，增加收入。第二章財務機構(gòu)與人員第一節(jié) 公司設財務部，下設財務經(jīng)理，

2、會計，出納，采購員，庫 管員等職位。第二節(jié) 財務部除做好本部門各項業(yè)務工作外，還要負責從業(yè)務上對 各部門相關(guān)管理人員進行協(xié)調(diào)，指導，監(jiān)督，檢查。第三節(jié)財務部經(jīng)理，對公司所有股東負責。嚴格按照制度主持財務 管理工作。第四節(jié) 財務部門必須建立稽查制度。出納不得監(jiān)管稽核，會計檔案 保管，收入和費用，債權(quán)債務賬目的登記管理工作。第五節(jié) 財務部門人員須認真執(zhí)行崗位責任制，各司其職，互相配合, 如實反映和嚴格監(jiān)督公司各項經(jīng)營活動。記賬，算賬，報賬必須做到內(nèi)容真 實，數(shù)字準確，賬目清楚，日清月結(jié)，按期報賬。第六節(jié) 公司領(lǐng)導和各部門負責人必須確保財務人員依法行使職權(quán)和 履行職責。第七節(jié) 財務人員在辦理會計事物

3、中，必須堅持原則，按章辦事。對 于違反國家財經(jīng)紀律及公司相關(guān)財務制度的事項，有權(quán)拒絕付款、拒絕報銷、拒絕執(zhí)行，并及時上報。第八節(jié) 財務人員調(diào)度工作或因故辭職的，必須與接替人員辦理交接手續(xù)。交接包括憑證、賬目、款項、印章、實物及其他未了事項。移交交接必須監(jiān)交。第九節(jié) 財務部經(jīng)理的主要職責：1 、主持財務部的全面工作。領(lǐng)導財務人員實行崗位責任制，切實完成財務各項工作。2、執(zhí)行公司總經(jīng)理有關(guān)財務各項工作決定，控制和降低公司運營成本，審核及監(jiān)督資金的動用及經(jīng)營效益，按月、季、年度向董事會及總經(jīng)理提交財務分析報告。3、編制各項財務報表，主持公司財產(chǎn)清查工作。4、參與公司新項目，重大投資，重要經(jīng)濟合同的可

4、行性研究。第十節(jié) 會計的主要職責：1 、按照國家會計制度的規(guī)定、記帳、復帳、報帳做到出合理化建議，當好公司參謀。3、妥善保管會計憑證、會計帳簿、會計報表和其他會計資料。4、完成經(jīng)理交付的其他工作。第十一節(jié)出納的主要職責：1 、認真執(zhí)行現(xiàn)金管理制度。2、嚴格執(zhí)行庫存現(xiàn)金限額，超過部分必須及時送存銀行，不坐支現(xiàn)金，不認白條抵壓現(xiàn)金。3、建立健全現(xiàn)金出納各種帳目，嚴格審核現(xiàn)金收付憑證。4、嚴格支票管理制度，編制支票使用手續(xù)，使用支票須經(jīng)總經(jīng)理簽字后，方可生效。5、積配合銀行做好對帳、報帳工作。6、配合會計做好各種帳務處理。 7、完成經(jīng)理交付的其他工作。第三章會計核算與報表第一節(jié) 公司執(zhí)行中華人民共和

5、國會計法、會計人員職權(quán)條例、企業(yè)會計準則和企業(yè)財務通則等法律、法規(guī)，以及會計核算一般原則、會計憑證盒賬簿、內(nèi)部審計和財產(chǎn)清查、成本清查等事項的規(guī)定。第二節(jié) 財務核算管理：1 、財務核算規(guī)則及要求（ 1 ）公司采取借貸復式記賬法、權(quán)責發(fā)生實現(xiàn)制記賬。（ 2）公司會計核算年度為公歷一月一日起至十二月三十一日止。（ 3）公司記賬本位貨幣采用人民幣，人民幣同其他貨幣的這算，按國家規(guī)定的會計制度規(guī)定辦理。（ 4）財務會計核算科目執(zhí)行國家企業(yè)會計制度中所定的會計科目。（ 5）會計憑證、會計賬簿、會計報表和其他會計資料必須真實、準確、完整并符合會計制度的規(guī)定。（ 6）財務工作人員辦理會計事項必須填制或取得原

6、始憑證、并根據(jù)審核的原始憑證編制記賬憑證。會計、出納員記賬，都必須在記賬憑證上簽字。（ 7）財務工作人員應當會同經(jīng)理指定的專人定期進行財務清查，保證賬簿記錄與實物、款項相符。（ 8）財務工作人員應根據(jù)賬簿記錄編制會計報表上報經(jīng)理，并報送有關(guān)部門。會計報表每月由公司會計編制并上報一次。會計報表須會計簽名或蓋章。（ 9）財務工作人員對本公司實行會計監(jiān)督。財務工作人員對不真實、不合法的原始憑證，不予受理，對記載不準確、不完整的原始憑證，予以退回并要求更正補充。（ 10 ）財務工作人員發(fā)現(xiàn)賬簿記錄與實物、款項不符時，應及時向財務經(jīng)理或主管書面報告，并請求查明原因，做出處理。（ 11 ）財務工作應當建立

7、內(nèi)部稽核制度，并做好內(nèi)部審計。出納人員不得監(jiān)管稽核、會計檔案保管和收入、費用、債權(quán)債務的登記工作。（ 12 ）公司資本堅持資本確定、資本充實原則。（ 13 ）公司的收益與費用計算，實行分級核算，按類設帳。對同一時期的各項收入及與其相關(guān)聯(lián)的成本、費用都必須在同一時期內(nèi)反映，如工資、折舊等均按規(guī)定時間進行，不應提前或延后。（ 14 ）公司采取的會計處理方法，前后各期必須一致，非董事會同意，任何人不得隨意改變。（ 15 ）凡與公司合作經(jīng)營的企業(yè)，應按合同規(guī)定的資本總額，出資比例，出資方式，在規(guī)定期限內(nèi)投入資本。（ 16 ）公司向其他單位投出的資金，應按投出時支付的金額記賬，所發(fā)生的收益和損失，應在投

8、資損益科目中入賬，在利潤表中單獨反映。（ 17 ）公司對外的所有投資或購置房屋等大型固定資產(chǎn)，必須經(jīng)董事會批準后方可行。（ 18 ）公司長期借款的利息支出，應根據(jù)使用部門用款時間計算利息。（ 19 ）公司以單價2000 元以上，使用年限1 年以上的資產(chǎn)為固定資產(chǎn)。分為 5 大類：房屋及其他建筑物；機器設備；電子設備（如電腦、復印機等）；運輸工具；其他設備。（ 20）公司各類固定資產(chǎn)折舊年限為：房屋及建筑物（含室內(nèi)裝修）30年；大型機器設備10 年；電子設備、運輸工具5 年；其他設備5 年。固定資產(chǎn)以不計留殘值提取折舊。固定資產(chǎn)提完折舊后仍可繼續(xù)使用的，不再計提折舊，提前報廢的固定資產(chǎn)要補提足折

9、舊。（ 21 ）購入固定資產(chǎn)，以進價加運輸、裝卸、包裝、保險等費用作為原價。需安裝的固定資產(chǎn)，還應包括關(guān)稅及工商稅等。作為投資的固定資產(chǎn)，應以投資協(xié)議的定價的價格為原價。（ 22）固定資產(chǎn)必須每年盤點一次，對盤盈、盤虧、報廢及固定資產(chǎn)的計價，必須嚴格審查，按規(guī)定報批后，于年度決算時處理完畢。a 、盤盈的固定資產(chǎn)，以充值完全價值作為原價，按新舊的程度估算累計折舊入賬，原價減累計折舊后的差額轉(zhuǎn)入公積金。b 、盤虧的固定資產(chǎn)，應沖減原價和累計折舊，原價減累計折舊后的差額作營業(yè)外支出處理。c 、報廢的固定資產(chǎn)的變價收入（減除清理費用后的凈額）與固定資產(chǎn)凈額值的差額，其收益轉(zhuǎn)入公積金，其損失作營業(yè)外支出

10、處理，d 、公司對固定資產(chǎn)的購入、出售、清理、報廢及內(nèi)部轉(zhuǎn)移等都要辦理會計手續(xù)，并設置固定資產(chǎn)明細賬進行核算。（ 23）公司主要會計報表有：a 資產(chǎn)負債表（年、季、月）【篇二：臥龍農(nóng)業(yè)生態(tài)有限公司規(guī)章制度】金壇小臥龍農(nóng)業(yè)生態(tài)有限公司規(guī)章制度為加強公司的規(guī)范化管理，完善各項工作制度，促進公司發(fā)展壯大，提高經(jīng)濟效益，根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)及公司章程的規(guī)定，特制訂本公司管理制度大綱。一、公司全體員工必須遵守公司章程，遵守公司的各項規(guī)章制度和決定。二、公司禁止任何部門、個人做有損公司利益、形象、聲譽或破壞公司發(fā)展的事情。三、公司鼓勵員工積極參與公司的決策和管理，鼓勵員工發(fā)揮才智，提出合理化建議。四、公

11、司實行“崗薪制 ”的分配制度，為不同崗位的員工提供不同的薪資。并隨著經(jīng)濟效益的提高逐步提高員工各方面待遇；公司為員工提供平等的競爭環(huán)境和晉升機會；公司推行崗位責任制，實行考勤、考核制度，評先樹優(yōu)，對做出貢獻者予以表彰、獎勵。五、公司提倡求真務實的工作作風，提高工作效率；提倡厲行節(jié)約，反對鋪張浪費；倡導員工團結(jié)互助，同舟共濟，發(fā)揚集體合作和集體創(chuàng)造精神，增強團體的凝聚力和向心力。六、員工必須維護公司紀律，對任何違反公司章程和各項規(guī)章制度的行為，都要予以追究。七、 本規(guī)則是勞動合同之一部分，聘用員工違反本規(guī)章制度視為違反勞動合同員工守則【篇三：農(nóng)業(yè)生態(tài)園區(qū)管理制度】生態(tài)農(nóng)業(yè)科技示范園區(qū)管理辦法為進

12、一步貫徹落實國家農(nóng)業(yè)科技發(fā)展綱要及內(nèi)蒙古自治區(qū)農(nóng)業(yè)科技發(fā)展綱要，推進呼倫貝爾地區(qū)新的農(nóng)業(yè)科技革命，加速全區(qū)農(nóng)業(yè)由主要注重數(shù)量向更加注重質(zhì)量效益的轉(zhuǎn)變，加快農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化進程，促進全區(qū)生態(tài)農(nóng)業(yè)科技園區(qū)管理科學化、規(guī)范化，推動園 區(qū)健康、快速和可持續(xù)發(fā)展，依據(jù)國家科技部農(nóng)業(yè)科技園區(qū)指 南、農(nóng)業(yè)科技園區(qū)管理辦法，特制定呼倫貝爾生態(tài)產(chǎn)業(yè)科技 示范園區(qū)（以下簡稱科技園區(qū)）管理辦法。一、總則第一條 科技生態(tài)園區(qū)是以市場為導向、以科技為支撐的農(nóng)業(yè)發(fā)展新 型模式，是農(nóng)業(yè)技術(shù)組裝集成的載體，是市場與農(nóng)戶連接的紐帶， 是現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技信息的輻射源，是人才培養(yǎng)和技術(shù)培訓的基地，對 周邊地區(qū)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)升級和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展起示范

13、與推動作用。通過科 技園區(qū)的引導與示范，促進農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，提高農(nóng)業(yè)整體效益，增 加農(nóng)民收入，推動傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)的改造與升級。第二條 科技園區(qū)采用政府指導、企業(yè)運作、中介服務、農(nóng)民參與的 運行機制。政府為科技園區(qū)建設和發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境，進行宏觀 指導和組織協(xié)調(diào)，并對科技園區(qū)內(nèi)企業(yè)進行監(jiān)督，保障農(nóng)民利益； 企業(yè)作為科技園區(qū)建設主體，接受政府指導，合理配置資源和進行 產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營；中介組織開展咨詢、評估與培訓，并提供各類中介和 科技服務；農(nóng)民以土地、勞動力、資金等入股或通過與企業(yè)簽訂產(chǎn)品購銷合同等形式參與科技園區(qū)建設，接受技術(shù)指導與培訓。二、組織管理機構(gòu)及職責第三條 呼倫貝農(nóng)墾集團科技發(fā)展公司成立科技園區(qū)

14、協(xié)調(diào)指導小組， 負責科技園區(qū)建設的組織、領(lǐng)導和協(xié)調(diào)工作，落實國家有關(guān)政策和 地方配套政策，指導科技園區(qū)的發(fā)展規(guī)劃、實施方案、管理辦法與 規(guī)章制度的制定及實施監(jiān)督等。組長由科技發(fā)展公司負責人擔任， 成員由科室負責人組成。協(xié)調(diào)指導小組下設辦公室，主要負責科技 園區(qū)的評審、檢查、考核等日常工作。第四條 成立科技園區(qū)專家指導組，負責技術(shù)指導與技術(shù)咨詢，參與 科技園區(qū)的論證、評審、考核等。第五條 各科技園區(qū)要結(jié)合本地實際情況，按照有利于體制創(chuàng)新、科技創(chuàng)新和靈活高效的原則，成立相應的管理機構(gòu)。三、申報條件與程序第六條 申報對象包括現(xiàn)有農(nóng)牧場特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)基地、各種類型的農(nóng) 業(yè)科技示范大戶或新建示范基地，并符

15、合以下條件：（一）具有完善的管理組織體系。有健全的領(lǐng)導管理機構(gòu)，規(guī)范的 管理制度，合理高效的運行機制，科學的發(fā)展規(guī)劃等。（二）科技含量高。切實依靠科技進步，率先應用先進技術(shù)，園區(qū)建設具有鮮明的科技特色。重點引進國家、省級攻關(guān)成果、省內(nèi)外優(yōu)秀科技成果和國外引智成果。農(nóng)業(yè)技術(shù)水平應明顯高于當?shù)厮?，引導和示范作用顯著。（三）有穩(wěn)固的技術(shù)依托、科研開發(fā)能力強，成果轉(zhuǎn)化快。主動掛靠科研院所、大專院校，針對當?shù)剞r(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展實際，攻克技術(shù)難題，開展技術(shù)培訓，加速科技成果向現(xiàn)實生產(chǎn)力的轉(zhuǎn)化。（四）建有多渠道、多層次、市場化的投融資機制，具有一定的科技投資規(guī)模。（五）科技園區(qū)必須具備良好的基礎(chǔ)設施，具有

16、較高的防災、抗災能力，功能設計合理，具有典型性和代表性，對周邊地區(qū)具有較強的示范、輻射和帶動作用。（六）試驗、示范成效明顯，產(chǎn)業(yè)化前景廣闊。根據(jù)年度計劃與實施方案，積極組織項目實施，達到主要技術(shù)經(jīng)濟指標，對當?shù)剞r(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展起到顯著的示范和輻射作用。科技與經(jīng)濟的有效結(jié)合和科技成果轉(zhuǎn)化前景廣闊。四、考核與管理第七條根據(jù)科技園區(qū)建設與運行情況，由市科技局組織專家考評和驗收，通過驗收的科技園區(qū)報協(xié)調(diào)指導小組審定。第八條為加強園區(qū)管理，實行年度報告制度。每年1 月底前由園區(qū)將上年度工作總結(jié)等材料報送負責部門。五、政策措施第九條 科技園區(qū)可優(yōu)先承擔全市下達的各類農(nóng)業(yè)科技實驗、示范與推廣項目，并優(yōu)先推薦申報國家