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文檔簡介
1、公司鍋爐工管理及交接班制度篇一:18鍋爐工交接班制度 北京錦江北方物業(yè)管理有限公司第一分公司內(nèi)部文件 制度與規(guī)定【2014】18號 鍋爐工交接班制度 一、接班人員按規(guī)定班次和規(guī)定時間提前到鍋爐做好接班準備工作,并要詳細了解鍋爐運行情況。接班人必須提前15分鐘到達工作崗位。 二、鍋爐司機交接班時必須嚴格執(zhí)行在工作崗位面對面交接班制度,如果接班人員沒有按時到達現(xiàn)場,交班人不得離開工作崗位。 三、交班人在交班前,必須把設備和操作現(xiàn)場清掃干凈,做到環(huán)境干凈、整潔。 四、交班人在交班前,要把本班設備運行情況告知接班人,當班發(fā)生的問題應盡可能在當班及時解決,不能解決時要及時協(xié)助接班人員或維修工進行解決,并
2、向值班領導匯報。 五、交班人在交班前,要對當班設備運行情況做好相關記錄,提前做好準備工作,要進行認真全面的檢查和調(diào)整保持鍋爐運行正常。 六、接班人在接班前,要對接班內(nèi)容進行全面檢查,檢查后沒有發(fā)現(xiàn)問題時,在“交接班”本上簽字,交班人方可離開工作現(xiàn)場。 注:保密程度分為員工(公司員工均可翻閱)、經(jīng)理(僅限經(jīng)理級以上人員翻閱)、保密(公司內(nèi)部文件,未經(jīng)允許禁止傳閱) 2014年3月1日 篇二:鍋爐房管理制度 鍋爐房管理制度匯編 山西柳林匯豐興業(yè)曹家山煤業(yè)有限公司 目 錄 第一章 鍋爐房管理制度?2 第二章 要害場所管理制度?3 第三章 鍋爐工交接班制度?4 第四章 巡回檢查制度?5 第五章 設備維
3、修保養(yǎng)制度?6 第六章 機電設備包機制度?7 第七章 壓力容器管理制度?8 第八章 鍋爐房水質(zhì)管理制度?9 第九章 鍋爐司機操作規(guī)程?10 第一章 鍋爐房管理制度 一、鍋爐系統(tǒng)操作人員,必須持有效的相應證件上崗。 二、鍋爐值班操作人員在崗工作期間,必須認真履行崗位職責,嚴格遵守巡回檢查、水質(zhì)管理、設備保養(yǎng)、安全檢測、清潔衛(wèi)生、交接班等制度,確保供熱系統(tǒng)的技術安全和運行狀態(tài)良好。 三、按照有關規(guī)定,定期校驗、檢修或更換安全閥、壓力表、各安全附件和受壓元件,確保其發(fā)揮正常的技術功能。 四、每班對水位表進行一次沖洗,每周進行一次手動開啟安全閥,每月做一次安全閥自噴實驗,并詳細做好技術狀態(tài)記錄,備查。
4、 五、經(jīng)常巡查各水、電、汽管線路,堅決杜絕“跑冒滴漏”、“白水表”、“滿水”等現(xiàn)象發(fā)生。 六、堅持每日水質(zhì)化驗制度,定期進行排污,保證給水和爐水的質(zhì)量。經(jīng)常保持充足的軟化水儲備。 七、鍋爐房如需電、氣焊維修時,必須報請管理部門批準,并切斷氣源、確認室內(nèi)無可燃氣體、且做好防護措施后,方可進行。嚴禁在鍋爐房內(nèi)私自隨意動用有火作業(yè)。 第二章 要害場所管理制度 一、非值班人員,不準隨意入內(nèi)。 二、非值班人員進入要害場所后,要先進行登記,并由值班人員告知其應注意的安全事項。 三、嚴禁在鍋爐房內(nèi)及其附近堆放易燃、易爆品,不允許在鍋爐房內(nèi)洗曬衣物。 四、上級部門人員檢查工作,必須由公司管理人員陪同。 五、外
5、來人員參觀,要事先與業(yè)務主管部門取得聯(lián)系,并由公司管理人員帶領方可進入。 六、非值班人員進入要害場所后,值班人員要對其進行安全監(jiān)護。 第三章 鍋爐工交接班制度 一、接班人員按規(guī)定班次和規(guī)定時間提前到鍋爐做好接班準備工作,并要詳細了解鍋爐運行情況。接班人必須提前15分鐘到達工作崗位。 二、鍋爐司機交接班時必須嚴格執(zhí)行在工作崗位面對面交接班制度,如果接班人員沒有按時到達現(xiàn)場,交班人不得離開工作崗位。 三、交班人在交班前,必須把設備和操作現(xiàn)場清掃干凈,做到環(huán)境干凈、整潔。 四、交班人在交班前,要把本班設備運行情況告知接班人,當班發(fā)生的問題應盡可能在當班及時解決,不能解決時要及時協(xié)助接班人員或維修工進
6、行解決,并向值班領導匯報。 五、交班人在交班前,要對當班設備運行情況做好相關記錄,提前做好準備工作,要進行認真全面的檢查和調(diào)整保持鍋爐運行正常。 六、接班人在接班前,要對接班內(nèi)容進行全面檢查,檢查后沒有發(fā)現(xiàn)問題時,在“交接班”本上簽字,交班人方可離開工作現(xiàn)場。 篇三:鍋爐工崗位管理制度 鍋爐工崗位管理制度 第一章 總則 鍋爐工負責公司鍋爐設備的操作,為了確保車間正常供氣供熱、鍋爐安全運行,以及操作的安全性,特制訂本管理制度。 第二章 崗位職責 2.1在崗位上的操作人員應嚴守紀律,服從生產(chǎn)指揮,不做與工作崗位無關的事。 2.2按時檢查設備情況,正確填寫運行記錄和交班記錄并簽名,保證鍋爐供氣和供熱
7、參數(shù)。 2.3 正確處理發(fā)生的異常情況,發(fā)現(xiàn)隱患及時向綜合車間主任匯報。 2.4遵守操作規(guī)范規(guī)程,保證人身安全和設備安全。 2.5經(jīng)常保持設備和場地清潔衛(wèi)生。 2.6配合進行設備修理后的驗收工作。 第三章 安全操作制度 3.1密切監(jiān)視水位、壓力和燃燒情況。 3.2正確調(diào)整各種參數(shù)。 3.3按規(guī)定做好日常工作(例如沖洗水位表、壓力表、排污試驗安全閥等)。 3.4隨時檢查鍋爐入孔、手孔、受壓部件以及過熱器等是否有泄漏、變形等異?,F(xiàn)象。 、 3.5檢查汽水管道、煙道、風道、給水泵、送風機和煤氣管道等。 第四章 交接班制度 4.1鍋爐工在交班前,提前15分鐘做好交班準備工作。 4.2對鍋爐設備的運行情
8、況做最后一次檢查和調(diào)整,使鍋爐壓力和水位達到征程值范圍內(nèi)。 4.3由當班人員填好當班期間設備運行、交班記錄及關鍵檢查要素記錄表,并簽名。 4.4交班人員應向接班人員詳細介紹本班中鍋爐運行情況。鍋爐供汽、供暖壓力情況,軟水和爐水質(zhì)量、設備故障和檢修情況。 4.5交班時如遇列事故,必須待事故處理完畢后方可辦理交接班手續(xù),交接班人員應積極處理事故,設備運行不正常不交班。 4.6經(jīng)接班人員檢查無誤后,應共同在運行記錄本上簽名,交班人員方可離開鍋爐房。 4.7每班必須搽洗水位表、氣壓表一次,鍋爐排污一次。 4.8每班必須保持鍋爐房環(huán)境衛(wèi)生。鍋爐、燃燒器、操作柜應保持清潔明亮、不沾積灰。 4.9交班者,做到“五交”和“不交”。 五交是: 1、鍋爐壓力、水位、溫度和燃燒正常。 2、鍋爐安全附件靈敏可靠。 3、鍋爐各部件及附屬設備無異常。 4、運行記錄資料、備件、工具、用具齊全。 5、鍋爐必須保持清潔衛(wèi)生、用具擺放整齊,做到文明生產(chǎn)。 五不交是: 1、 不交給喝酒的司爐人員。 2、鍋爐主體及附屬設備
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