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文檔簡(jiǎn)介
1、西充縣西碾鄉(xiāng)小學(xué)網(wǎng)絡(luò)教研及校本研修工作計(jì)劃新的學(xué)期即將開(kāi)始,根據(jù)西充縣教體科局的工作要求,我校本學(xué)期將繼續(xù)加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)教研及校本研修的工作。為了更好地開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)教研及校本研修工作,特制定如下計(jì)劃:一、指導(dǎo)思想 我校網(wǎng)絡(luò)教研及校本研修工作將進(jìn)一步完善。在網(wǎng)絡(luò)教研中存在多數(shù)參訓(xùn)教師被動(dòng)參與、部分教師對(duì)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的使用不夠熟練、部分教師對(duì)網(wǎng)絡(luò)教研和校本研修重視度不夠的現(xiàn)象,必須結(jié)合我校教研實(shí)際和教育技術(shù)水平,全面推進(jìn)網(wǎng)絡(luò)教研及校本研修工作,提高教師教學(xué)水平及教育教學(xué)質(zhì)量。二、網(wǎng)絡(luò)教研及校本研修組織機(jī)構(gòu)及責(zé)職 1、領(lǐng)導(dǎo)小組:組長(zhǎng):王躍輝(副校長(zhǎng))副組長(zhǎng):斯平(管理員)成 員:王建華(語(yǔ)文科組長(zhǎng))楊明先(數(shù)學(xué)科
2、組長(zhǎng))網(wǎng)絡(luò)技術(shù)指導(dǎo):楊志強(qiáng)2、領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé):組織老師進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)西碾鄉(xiāng)小學(xué)校校本研修管理評(píng)價(jià)量表考核辦法。 組織全校教師進(jìn)行培訓(xùn)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。定期評(píng)比優(yōu)秀博客、優(yōu)秀課件、優(yōu)秀案例、優(yōu)秀論文、優(yōu)秀博文等,總結(jié)學(xué)校網(wǎng)絡(luò)教研階段性成果和經(jīng)驗(yàn)。完善學(xué)校教育信息化環(huán)境,加強(qiáng)教育技術(shù)投入和硬件建設(shè)。3、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)指導(dǎo)職責(zé):完善學(xué)校現(xiàn)有信息技術(shù)手段,改進(jìn)網(wǎng)絡(luò)教研硬件環(huán)境。負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)教研技術(shù)培訓(xùn)和各學(xué)科教學(xué)的技術(shù)指導(dǎo)。繼續(xù)加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)教研平臺(tái)的維護(hù)及更新,提供網(wǎng)絡(luò)教育技術(shù)支持。三、網(wǎng)絡(luò)教研與校本研修的工作目標(biāo)(一)網(wǎng)絡(luò)教研1、充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)研修的引領(lǐng)作用,促進(jìn)教師間的零距離交流與互動(dòng),積極開(kāi)展在線研討活動(dòng),通過(guò)網(wǎng)絡(luò)研討
3、促進(jìn)研修,提升教學(xué)教研能力,促進(jìn)自我成長(zhǎng)與自我發(fā)展。2、以博客為平臺(tái),實(shí)現(xiàn)數(shù)字化教學(xué)資源的網(wǎng)絡(luò)共享,學(xué)會(huì)分享。3、通過(guò)網(wǎng)絡(luò)匯集優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計(jì)、優(yōu)質(zhì)課的視頻資料,學(xué)會(huì)管理和使用網(wǎng)絡(luò)資源。 4、學(xué)校以解決教學(xué)實(shí)踐中的問(wèn)題為內(nèi)容,開(kāi)展多種形式的網(wǎng)絡(luò)教研活動(dòng)。讓網(wǎng)絡(luò)教研與平時(shí)的日常教學(xué)工作有機(jī)結(jié)合。5、以點(diǎn)帶面,充分發(fā)揮骨干教師的帶頭作用。成立一支骨干教師力量的網(wǎng)絡(luò)教研隊(duì)伍,讓他們?cè)诮虒W(xué)上帶頭使用現(xiàn)代教育技術(shù),以形象、生動(dòng)的課堂教學(xué)給學(xué)生充足的學(xué)習(xí)資源;下載優(yōu)秀教學(xué)案例,初步具備利用網(wǎng)絡(luò)資源推進(jìn)課改的能力。用骨干的示范作用帶動(dòng)同年組、同學(xué)科的教師的參與,讓全校教師全面參與網(wǎng)絡(luò)教研。(二)校本研修1、不斷
4、更新教育理念,著力提高教師業(yè)務(wù)素養(yǎng),促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展。2、結(jié)合教學(xué)實(shí)情,直面教育教學(xué)中的問(wèn)題,關(guān)注問(wèn)題本身,關(guān)注提高教師解決問(wèn)題的能力,構(gòu)建高效課堂,突出教育教學(xué)問(wèn)題解決與專(zhuān)業(yè)發(fā)展的有機(jī)統(tǒng)一。3、不斷豐富校園文化,構(gòu)建學(xué)習(xí)型的教師隊(duì)伍。四、校本研修與網(wǎng)絡(luò)教研的要求(一)校本研修的要求:1.教師個(gè)人自主研修要求全體教師每學(xué)期每人至少寫(xiě)2至4篇讀書(shū)心得和4至6篇高質(zhì)量的教學(xué)反思(教學(xué)論文或教學(xué)案例)。2.集體備課各科教研組定期舉行,有制度、有主題、有記錄,每次活動(dòng)有核心發(fā)言人。一學(xué)期至少3次。3.主題教研(1)高效課堂教學(xué):有方案,每學(xué)期每科組至少開(kāi)展3次高效課堂教學(xué)活動(dòng)。(2)其他活動(dòng):教研組開(kāi)
5、展教研領(lǐng)域的競(jìng)賽、講座等活動(dòng), 即定時(shí)間、定內(nèi)容、定執(zhí)教者; 有計(jì)劃、有記錄、有反思。4.“師帶徒,徒促師”結(jié)對(duì)方案(1)高級(jí)教師帶小一、小二,高年級(jí)教師帶低年級(jí)教師,特長(zhǎng)教師帶無(wú)特長(zhǎng)教師,形成結(jié)對(duì)子。(2)徒弟每2周至少聽(tīng)?zhēng)煾?節(jié)課,師傅每4周至少聽(tīng)徒弟1節(jié)課,有聽(tīng)課評(píng)議。(3)每學(xué)期徒弟至少上2節(jié)匯報(bào)課,師傅至少上1節(jié)公開(kāi)課。有匯報(bào)課、公開(kāi)課教案及相關(guān)材料。5.小課題研究“朗讀教學(xué)改革”課題(二) 網(wǎng)絡(luò)教研的要求1、組織管理(1)成立領(lǐng)導(dǎo)小組機(jī)構(gòu),制定工作實(shí)施方案、培訓(xùn)方案、網(wǎng)絡(luò)教研管理評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)(2)、保證學(xué)校主頁(yè)與學(xué)科組主頁(yè)正常鏈接,學(xué)校主頁(yè)與科任教師博客相鏈接。(3)、學(xué)校信息發(fā)布和審核平臺(tái)健全。學(xué)校大事、通告信息、文件通知、教研動(dòng)態(tài)、其他材料等上傳發(fā)布及時(shí)。(4)、學(xué)校定期檢查、指導(dǎo)教師對(duì)平臺(tái)的使用管理,有檢查指導(dǎo)記錄,并把結(jié)果網(wǎng)上公布。(5)、學(xué)校主頁(yè)資源豐富且經(jīng)常更新,每周至少更新一次,原創(chuàng)資源占50%以上。(6)、管理學(xué)校主頁(yè),并對(duì)相對(duì)相關(guān)評(píng)論或提問(wèn)給予回復(fù),對(duì)網(wǎng)頁(yè)進(jìn)行有效維護(hù)和管理。2、教學(xué)教研資料發(fā)布學(xué)校主頁(yè)、科組網(wǎng)頁(yè)或科任教師博客上要有備課資料、教學(xué)設(shè)計(jì)、課件、試卷、教學(xué)反思等等教研信息。3、在線研討鼓勵(lì)和要求教師積極參加省、縣組織的在線研討,統(tǒng)計(jì)參與發(fā)表評(píng)
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