上海市部分外資企業(yè)薪酬行情概覽精編版

1、上海市部分外資企業(yè)薪酬行情概覽職位資歷月薪（元）首席代 表學(xué)士、工程師；現(xiàn)任外企首席代表，負(fù)責(zé)中國區(qū)域市場推 廣和品牌提升，產(chǎn)品銷售，經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，技術(shù)支持， 售后服務(wù)，代表處日常操作、預(yù)算、成本控制、團(tuán)隊建設(shè) 等。18000（稅前）財務(wù)經(jīng) 理碩士：具近10年財務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任外企財務(wù)經(jīng)理，負(fù) 責(zé)建立全盤內(nèi)部財務(wù)控制體系并監(jiān)督， 保證正常運(yùn)行，設(shè) 立財務(wù)部門崗位職責(zé)并進(jìn)行管理，編制年度財務(wù)預(yù)算，編 制財務(wù)分析報告等。11000（稅前）高級總 裁助理MBA，英語專業(yè)8級，具英語任教經(jīng)驗(yàn)：現(xiàn)任外企高級 總裁助理，負(fù)責(zé)公司人力資源及客戶服務(wù)，采購、生產(chǎn)成 本控制，車輛管理、辦公室管理等。7000（

2、稅前）米購主 管工學(xué)士：具多年電氣產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)及近 4年米購經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn) 任外企采購主管，負(fù)責(zé)供應(yīng)商開發(fā)、選擇和管理，就采購 成本進(jìn)行分析并降低采購成本，改善供應(yīng)鏈管理等。6000（稅前）質(zhì)量主 管本科：具近5年質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任外企質(zhì)量主管，負(fù)責(zé) 客房投訴，供應(yīng)商監(jiān)察，工程改進(jìn)等；熟悉IQC質(zhì)量控 制體系及IS 0 9 0 0 0質(zhì)量體系。5500（稅前）生產(chǎn)主 管電氣自動化本科：具 5年外企電子產(chǎn)品企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng) 驗(yàn)，現(xiàn)任生產(chǎn)主管，負(fù)責(zé)技術(shù)指導(dǎo)，產(chǎn)品生產(chǎn)管理及工藝 指導(dǎo)，新品試生產(chǎn)及工乙安排3800（稅前）財務(wù)經(jīng) 理經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)士 ：具近10年財務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任外企財務(wù)經(jīng) 理，負(fù)責(zé)建立、健全公司會

3、計核算及報告系統(tǒng)、內(nèi)部控制 系統(tǒng)，分析生產(chǎn)報告，控制質(zhì)量，成本分析。18000（稅前）高級軟 件工程 師工學(xué)士：具3年外企軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任高級軟件工程師， 負(fù)責(zé)編寫電子表單流程管理體系，公司網(wǎng)站開發(fā)，指紋識 別系統(tǒng)開發(fā)與維護(hù)。10000（稅前）項(xiàng)目經(jīng) 理計算機(jī)碩士：具多年軟件研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，近4年任外企項(xiàng)目經(jīng) 理，負(fù)責(zé)項(xiàng)目開發(fā)計劃制定，資料準(zhǔn)備，項(xiàng)目監(jiān)督、協(xié)調(diào)： 熟悉數(shù)據(jù)庫、嵌入式系統(tǒng)、軟件工程等。8000（稅前）采購經(jīng) 理本科：具6年企業(yè)采購評估管理經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任采購經(jīng)理，負(fù) 責(zé)供應(yīng)鏈整合與優(yōu)化，制定完善的米購程序，供應(yīng)商開發(fā) 與管理，采購成本控制。8000（稅前）人事經(jīng) 理具法律顧問經(jīng)驗(yàn)及近 8年

4、人事管理經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任人事部經(jīng) 理，負(fù)責(zé)制定公司管理制度、組織結(jié)構(gòu)和崗位描述，建立 員工工資、獎金、培訓(xùn)和業(yè)績評估系統(tǒng)，辦公室管理等。6000（稅前）市場經(jīng) 理本科：具4年多市場管理經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任市場經(jīng)理，負(fù)責(zé)制定 全年市場推廣計劃，包括各類展示會、發(fā)布會組織，制訂 媒體宣傳計劃，產(chǎn)品包裝設(shè)計等。5000（稅前）物料部 經(jīng)理文學(xué)士：具7年外企物料米購經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任跨國企業(yè)物料部 經(jīng)理，負(fù)責(zé)制訂、維護(hù)和實(shí)施物流戰(zhàn)略，主管生產(chǎn)計劃、 物料需求計劃及控制，供應(yīng)鏈設(shè)計及實(shí)施，物流管理、處 置和儲運(yùn)。12000（稅前）人力資 源總監(jiān)碩士：具8年外企人力資源經(jīng)理經(jīng)歷，負(fù)責(zé)人力資源計劃 制疋、集團(tuán)貝工新資福利政策、勞動

5、爭議解決，各分公司 人事調(diào)整及管理制度制定。10000（稅前）區(qū)域 銷售經(jīng) 理具7年銷售管理經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任區(qū)域銷售經(jīng)理，負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷 售政策制訂，促銷活動安排、控制，負(fù)責(zé)所屬區(qū)域公司財 務(wù)、行政、物流、倉儲工作。7000（稅前）網(wǎng)絡(luò) 工程師計算機(jī)本科：具4年企業(yè)系統(tǒng)集成、網(wǎng)絡(luò)組建經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任 物流公司網(wǎng)絡(luò)工程師，負(fù)責(zé)公司內(nèi)外部網(wǎng)絡(luò)維護(hù)，包括公 司網(wǎng)站、局域網(wǎng)、廣域網(wǎng)。6000（稅前）財務(wù)主 管碩士：具4年企業(yè)財務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任財務(wù)主管，負(fù)責(zé)日 常會計核算和編制財務(wù)報表，編制現(xiàn)金流量預(yù)算并制作財 務(wù)分析。5000（稅前）培訓(xùn)經(jīng) 理29歲，大專，具英語高級口譯證書；具 3年外企培訓(xùn)經(jīng) 理經(jīng)歷及多年英語教

6、學(xué)經(jīng)驗(yàn)，電腦熟練。4500（稅前）財務(wù)經(jīng) 理15年企業(yè)財務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任財務(wù)經(jīng)理職務(wù)，負(fù)責(zé) 管理控制企業(yè)成本，編制預(yù)算和結(jié)算財務(wù)報告；監(jiān)控所屬 企業(yè)財務(wù)狀況；管理公司的投資資金和固定資產(chǎn)；編制各 種年檢、統(tǒng)計報表等工作。10， 000（稅前）銷售經(jīng) 理本科。10多年合資企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有技術(shù)管理工作背景。 近5年一直擔(dān)任外企銷售經(jīng)理職務(wù)，負(fù)責(zé)制訂公司市場及 銷售策略，管理銷售團(tuán)隊等工作。7，000（稅前）質(zhì)保經(jīng) 理本科。8年企業(yè)質(zhì)量檢驗(yàn)管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任質(zhì)保經(jīng)理職 務(wù)，負(fù)責(zé)整個工程項(xiàng)目的質(zhì)量管理，包括建立質(zhì)量管理體 系；組織編制保證手冊和管理程序等工作。5，500（稅前）生產(chǎn)部 經(jīng)理工學(xué)士。

7、有多年技術(shù)開發(fā)及質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)， 現(xiàn)任生產(chǎn) 部經(jīng)理職務(wù)，負(fù)責(zé)制訂生產(chǎn)計劃；建立、健全質(zhì)量體系， 并負(fù)責(zé)原材料采購及庫存控制等工作。4，500（稅前）項(xiàng)目主 管本科。有新產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任公司項(xiàng)目主管職務(wù)，負(fù)責(zé) 客戶服務(wù)與供應(yīng)鏈的協(xié)調(diào)工作；進(jìn)行項(xiàng)目的科學(xué)管理與合 理計劃；貫徹執(zhí)行公司的項(xiàng)目管理策略。4，500（稅前）米購主 管大專。5年建筑行業(yè)米購管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任米購主管職 務(wù)，負(fù)責(zé)材料的市場考察、商務(wù)談判、供應(yīng)商的管理、庫存控制等工作。4，000（稅前）項(xiàng)目經(jīng) 理近10年工程師工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任外企項(xiàng)目經(jīng)理，負(fù)責(zé)產(chǎn)品 設(shè)計；新模具啟用、試產(chǎn)、改進(jìn)和確定流程；推行ISO質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)體系；提供技術(shù)支持

8、等。10， 000（稅前）高級銷 售工程 師機(jī)械制造專業(yè)工學(xué)士。近8年擔(dān)任跨國企業(yè)高級銷售工程 師，負(fù)責(zé)市場分析；制作銷售計劃書；制訂銷售策略、 成 本預(yù)算、項(xiàng)目設(shè)計、OEM市場開發(fā)。9，000（稅前）采購主 管工學(xué)士。近4年米購管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任跨國企業(yè)米購主 管職務(wù)，負(fù)責(zé)供應(yīng)商的開發(fā)、選擇和管理；協(xié)同技術(shù)、質(zhì)保部門解決技術(shù)和質(zhì)量問題：采購成本分析：改善供應(yīng)鏈6，000（稅前）管理；物料和部件的及時采購。人事經(jīng) 理本科。10多年企業(yè)人事行政管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任外企人 事經(jīng)理職務(wù)，負(fù)責(zé)公司行政規(guī)章制訂；年度人力資源需求 計劃和培訓(xùn)計劃；員工薪酬福利方面規(guī)章的制訂和實(shí)施等 工作。4，500（稅前）

9、會計主 管本科。4年外企會計工作經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)日常財務(wù)事宜，制訂 各項(xiàng)財務(wù)制度及工作流程并監(jiān)督執(zhí)行；對財務(wù)狀況進(jìn)行綜 合分析預(yù)測。熟悉各項(xiàng)國家財稅政策。3，500（稅前）總經(jīng)理 助理英語大專。近2年擔(dān)任公司總經(jīng)理助理職務(wù)，負(fù)責(zé)公司內(nèi) 部行政事務(wù)；新進(jìn)員工的錄用、培訓(xùn)；管理人員的績效評 估等工作。3，000（稅前）財務(wù)經(jīng) 理經(jīng)濟(jì)學(xué)碩士。9年財務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任大型企業(yè)財務(wù) 經(jīng)理職務(wù)，負(fù)責(zé)財務(wù)管理、經(jīng)營分析及財務(wù)預(yù)算、成本控 制及投資管理。9，000（稅前）人力資 源經(jīng)理MBA。近8年人事管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任公司人力資源經(jīng) 理職務(wù)，負(fù)責(zé)公司規(guī)章制度的擬訂與監(jiān)督執(zhí)行； 公司公共 關(guān)系及辦公室事務(wù)管理；人

10、事相關(guān)工作的管理。7，000（稅前）品質(zhì)經(jīng) 理工學(xué)士。10多年企業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任大型國企 品質(zhì)經(jīng)理，負(fù)責(zé)IS09000質(zhì)量認(rèn)證體系的建立和認(rèn)證， 并負(fù)責(zé)集團(tuán)公司的質(zhì)量控制管理。6，000（稅前）銷售經(jīng) 理本科。近10年市場營銷工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任合資企業(yè)銷售經(jīng) 理職務(wù)，負(fù)責(zé)渠道開拓；參與銷售計劃制訂；銷售隊伍管 理及財務(wù)管理。5，500（稅前）品牌主 管本科。2年品牌主管工作經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)公司經(jīng)銷商管理、市 場開拓、營業(yè)員的培訓(xùn)、專柜展示等工作。3，500（稅前）米購主 管本科。7年米購管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任獨(dú)資企業(yè)米購主管職 務(wù)，負(fù)責(zé)制訂物料需求計劃；米購計劃及進(jìn)度控制；選擇 及評估供應(yīng)商、庫存管

11、理。3，000（稅前）待續(xù)上海市部分外資企業(yè)薪酬行情概覽（續(xù)一）職位資歷月薪（元）總經(jīng)理本科，10多年企業(yè)市場開發(fā)、銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)，近2年一直任職總經(jīng)理，負(fù)責(zé)公司組建、投產(chǎn)、市場開發(fā)、銷售人員 管理和財務(wù)管理等工作。12， 000（稅前）系統(tǒng)支持負(fù)責(zé)人名牌大學(xué)工學(xué)士。 7年外企軟件設(shè)計開發(fā)、測試，系統(tǒng)支持 工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任系統(tǒng)支持負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)系統(tǒng)的建立和升級及 操作流程的制定工作，本人曾參與多個大型系統(tǒng)模塊的開發(fā) 及測試。10， 000（稅前）銷售總監(jiān)計算機(jī)專業(yè)本科。8年市場采購、銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任 銷售總監(jiān)，負(fù)責(zé)產(chǎn)品在外國的拓銷、新產(chǎn)品的研發(fā)并推廣、 采購公司所需原材料等。8,000（稅

12、前）項(xiàng)目經(jīng)理本科。10多年電氣工程師，工程管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任外企項(xiàng) 目經(jīng)理職務(wù)，負(fù)責(zé)推廣工程項(xiàng)目、翻譯產(chǎn)品手冊、設(shè)計項(xiàng)目 方案、提供技術(shù)支持、培訓(xùn)客戶等工作。6,000（稅前）財務(wù)主管會計專業(yè)本科。4年外企財務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任財務(wù)主管 職務(wù)，負(fù)責(zé)建立和維護(hù)公司內(nèi)部控制系統(tǒng)；制作、分析、解 釋財務(wù)報表；標(biāo)準(zhǔn)成本預(yù)算、分析和控制等。4,000（稅前）物流主管工學(xué)士。2年外企物流主管工作經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)參與供應(yīng)商的談 判、選擇和評估；定單管理和銷售需求預(yù)測；存貨控制；協(xié) 助財務(wù)部門進(jìn)行貸款管理和存貨盤點(diǎn)。3,000（稅前）財務(wù)總監(jiān)學(xué)士。10多年企業(yè)財務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，先后在多家外企財務(wù)部工作，現(xiàn)任財務(wù)總監(jiān)

13、，負(fù)責(zé)建立全新的財務(wù)操作流程；制 定財務(wù)預(yù)算和營運(yùn)計劃；為計算機(jī)管理軟件系統(tǒng)制定操作流 程。10， 000（稅前）行政人事經(jīng)理經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)士。近 8年行政人事管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任行政人事 經(jīng)理，全面負(fù)責(zé)日常行政、人事、總務(wù)、保安管理；制定企 業(yè)人力資源政策和具體操作實(shí)務(wù)流程；職業(yè)培訓(xùn)，組織管理，合同管理及為員工福利計劃的修訂和執(zhí)行。6，500（稅前）銷售主管大專。近10年企業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)， 現(xiàn)任外企銷售主管職 務(wù)，負(fù)責(zé)江浙地區(qū)的銷售和管理；對重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)行評估、確 認(rèn)、跟蹤；產(chǎn)品推廣等工作。5，000（稅前）物料部經(jīng)理工學(xué)士。9年企業(yè)倉管、物料管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任物料部經(jīng) 理職務(wù)，負(fù)責(zé)生產(chǎn)計劃、物料

14、計劃、采購和倉庫管理等工作。5，000（稅前）系統(tǒng)集成工程師工學(xué)士。10多年企業(yè)系統(tǒng)集成設(shè)計工作經(jīng)驗(yàn)，近6年外企擔(dān)任系統(tǒng)集成工程師，負(fù)責(zé)通信設(shè)備的設(shè)計審核，準(zhǔn)備工程文 件、安裝等工作。4，500（稅前）維修主管大專。近5年外企工程部維修主管職務(wù)，負(fù)責(zé)工廠設(shè)備的日 常維修和維護(hù)；對設(shè)備的軟硬件進(jìn)行必要的改善；提高設(shè)備 生產(chǎn)能力；設(shè)備備件的管理、控制和購買。3，500（稅前）銷售總監(jiān)工學(xué)士。近8年企業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)， 現(xiàn)任銷售總監(jiān)職務(wù)， 負(fù)責(zé)建立、組織、控制各地分公司的銷售工作，并全面協(xié)調(diào) 公司銷售部門與其他部門的關(guān)系。10， 000（稅前）高級客戶經(jīng)理MBA。5年外企市場咨詢工作經(jīng)驗(yàn)， 現(xiàn)任高

15、級客戶經(jīng)理職務(wù)， 負(fù)責(zé)提供合適的項(xiàng)目建議書和協(xié)助建立項(xiàng)目團(tuán)隊；獲取率、 投資回報、成本、競爭分析；合同管理，選擇適合的采購渠 道；銷售渠道研究和建立等工作。9，500（稅前）會計名校會計系本科。注冊會計師。5年外企會計工作，負(fù)責(zé)成本核算和成本分析；應(yīng)收帳款管理；固定資產(chǎn)管理；財務(wù)管 理和財務(wù)分析等工作。乙000（稅前）技術(shù)部經(jīng)理通信工程專業(yè)本科。5年通信行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任技術(shù)部經(jīng) 理，負(fù)責(zé)人員招聘及公司籌建；通信網(wǎng)絡(luò)的設(shè)計、建設(shè)和開 通。5，500（稅前）人事經(jīng)理經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)士。 7年人事行政工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任企業(yè)人事經(jīng)理職 務(wù)，負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、考核及其各項(xiàng)制度的建立、監(jiān)督 執(zhí)行，并負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)及

16、辦公用品、消耗品的采購申領(lǐng)保管。5，000（稅前）法務(wù)專員經(jīng)濟(jì)法專業(yè)本科。2年律師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任企業(yè)法務(wù) 專員，負(fù)責(zé)起草各類預(yù)售、銷售合同、承諾書、補(bǔ)充協(xié)議， 合作協(xié)議、章程、細(xì)則；對公司員工進(jìn)行法律指導(dǎo)、培訓(xùn)。3, 000（稅前）采購經(jīng)理MBA。近10年產(chǎn)品生產(chǎn)、采購管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任跨國企 業(yè)采購經(jīng)理職務(wù)，負(fù)責(zé)原材料采購；建立供應(yīng)商系統(tǒng)，控制 質(zhì)里及成本；公司進(jìn)出口業(yè)務(wù)。15, 000（稅前）軟件工程師計算機(jī)專業(yè)碩士。近 5年企業(yè)軟件項(xiàng)目開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，主持 和參加設(shè)計與開發(fā)多個大型計算機(jī)項(xiàng)目，熟悉掌握Oracle、Sybase DB2、SQL、Server;運(yùn)用 PB、DELPHI、

17、VB、C/C+、 java等軟件開發(fā)工具與程序設(shè)計語言。12, 000（稅前）首席代表理學(xué)士。近10年外企銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)， 現(xiàn)任首席代表職務(wù)， 負(fù)責(zé)建立銷售渠道；分析國內(nèi)市場情況和策劃銷售戰(zhàn)略；產(chǎn) 品采購等工作。11, 000（稅前）會計經(jīng)理會計專業(yè)本科。10多年企業(yè)會計管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任區(qū)域銷售經(jīng)理職務(wù)，負(fù)責(zé)完善公司預(yù)算流程；公司融資需求；成本 控制及財務(wù)預(yù)測；審核公司所有財務(wù)報表等工作。10, 000（稅前）人事總監(jiān)碩士。近10年人事管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任某集團(tuán)公司人事總監(jiān)， 負(fù)責(zé)人力資源長、短期計劃制定；依據(jù)各地不冋的政府要求 制定集團(tuán)全國范圍的員工薪資福利政策。本人善于解決勞動 爭議。乙

18、500（稅前）生產(chǎn)主管碩士。近5年企業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)生產(chǎn)線的制程及 品質(zhì)控制；降低產(chǎn)品不良率等工作。3, 500（稅前）采購經(jīng)理工學(xué)士。近10年企業(yè)采購、生產(chǎn)、質(zhì)控工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任跨國 企業(yè)采購經(jīng)理職務(wù)，負(fù)責(zé)公司的一切采購活動；貫徹公司采 購策略；控制采購成本，完成采購成本預(yù)算，領(lǐng)導(dǎo)并監(jiān)督采 購部門的運(yùn)作。13, 000（稅前）系統(tǒng)分析員理學(xué)士。高級程序員，10多年企業(yè)系統(tǒng)分析、網(wǎng)絡(luò)管理工作 經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任系統(tǒng)分析員，負(fù)責(zé)企業(yè)信息管理系統(tǒng)的設(shè)計和規(guī) 戈本人有相當(dāng)豐富的網(wǎng)絡(luò)設(shè)計、規(guī)劃和組建經(jīng)驗(yàn)，并曾主 持開發(fā)了多個信息管理系統(tǒng)。8, 000（稅前）主管會計經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)士。近6年跨國企業(yè)主管會計工作

19、經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)為亞 太總部編制月度管理報表；分析資金使用合理性；編制年度 經(jīng)營預(yù)算和計劃；實(shí)施與改進(jìn)內(nèi)部控制程序。乙100（稅前）營運(yùn)經(jīng)理大專。6年銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任營運(yùn)經(jīng)理職務(wù)，負(fù)責(zé)制 訂全國區(qū)域分公司的年度計劃；參與全國產(chǎn)品的合冋制訂及 談判；促銷活動的審核及管理。6, 500（稅前）行政人事經(jīng)理大專。7年人事行政管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任外企行政人事經(jīng)理 職務(wù)，負(fù)責(zé)人事制度、公司規(guī)章制度、各部門的職責(zé)及員工 手冊的制定、監(jiān)督及執(zhí)行；各類行政事務(wù)；處理各類勞資糾 紛。5, 000（稅前）質(zhì)檢部經(jīng)理工學(xué)士。10多年企業(yè)質(zhì)量檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任質(zhì)檢部經(jīng)理職務(wù)，負(fù)責(zé)組織、建立并實(shí)施 HACCP體系，編寫公

20、司 GMP、 SSOP等文件：公司原料驗(yàn)收、產(chǎn)品岀廠檢驗(yàn)等工作。4, 000（稅前）銷售經(jīng)理工學(xué)士。10多年電子產(chǎn)品銷售管理工作，現(xiàn)任外企銷售經(jīng)理15, 000職務(wù)，負(fù)責(zé)開發(fā)、管理大型客戶，并建立代理商與公司之間 的運(yùn)作系統(tǒng)；控制市場價格和市場運(yùn)作渠道；制訂銷售預(yù)測 計劃、銷售形勢報告等工作。（稅前）質(zhì)量經(jīng)理理學(xué)士。近6年企業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任合資企業(yè)質(zhì)量 經(jīng)理職務(wù)，負(fù)責(zé)建立一整套質(zhì)量管理體系及質(zhì)量控制，包括 供應(yīng)商的評估和開發(fā)， 原料檢驗(yàn)控制、過程質(zhì)量控制等工作。5，000（稅前）財務(wù)分析碩士。近10年財務(wù)分析工作經(jīng)驗(yàn)， 負(fù)責(zé)監(jiān)督應(yīng)收付往來帳款 項(xiàng)目，制訂公司內(nèi)部財務(wù)管理控制執(zhí)行法規(guī)制度

21、；資金計劃 預(yù)算、成本控制、年報分析等工作。5，100（稅前）推廣主管學(xué)士。近4年市場推廣工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任推廣主管職務(wù)，負(fù)責(zé) 品牌規(guī)劃，市場推廣計劃；組織各種大型促銷活動、媒體投 放；產(chǎn)品進(jìn)銷轉(zhuǎn)存的系統(tǒng)信息管理及物流/庫存控制。4，500（稅前）儀電工程師大專。4年企業(yè)儀電工程師工作經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)安裝、調(diào)試、維 護(hù)、保養(yǎng)各類DCS、PLC控制系統(tǒng)及多種國內(nèi)外常用儀表及 電器設(shè)備。3，500（稅前）人事主管大?！，F(xiàn)任合資企業(yè)人事主管職務(wù)，負(fù)責(zé)員工手冊和人事規(guī) 章制度的制定、落實(shí)；年度公司人員編制規(guī)劃和薪金、福利 預(yù)算及員工的聘任、辭退、升遷、培訓(xùn)等工作。2，800（稅前）高級經(jīng)理近8年企業(yè)銷售管理工作

22、經(jīng)驗(yàn)， 現(xiàn)任無線通信公司高級經(jīng)理， 負(fù)責(zé)制定并監(jiān)督執(zhí)行市場方針和策略；建立新業(yè)務(wù)團(tuán)隊，執(zhí) 行市場和產(chǎn)品計劃；尋求建立市場聯(lián)盟，制定合作伙伴計劃。15， 000（稅前）質(zhì)控經(jīng)理工學(xué)士。10多年企業(yè)質(zhì)量控制、生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任外 企質(zhì)控經(jīng)理，負(fù)責(zé)對公司生產(chǎn)平臺的質(zhì)量控制和策劃；對產(chǎn) 品質(zhì)量數(shù)據(jù)和問題進(jìn)行分析、跟蹤和監(jiān)督；參與公司年度過 程和內(nèi)部質(zhì)量體系審核；對質(zhì)量部培訓(xùn)工作。7 000（稅前）財務(wù)主管會計學(xué)學(xué)士。 CPA。近6年企業(yè)財務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任外 企財務(wù)主管，負(fù)責(zé)公司月度財務(wù)管理報表的編制；確保公司 運(yùn)作合法、審核月度財務(wù)報表，跟蹤應(yīng)收、應(yīng)付帳款的情況； 設(shè)立財務(wù)規(guī)章，內(nèi)部控制流程等

23、工作。7 000（稅前）辦公室主任英語本科。近6年跨國企業(yè)行政管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任辦公室 經(jīng)理，負(fù)責(zé)主管辦公室日常行政事務(wù)；應(yīng)收、應(yīng)付帳款的情 況；設(shè)立財務(wù)規(guī)章，內(nèi)部控制流程等工作。4，500（稅前）銷售主管本科。近2年銷售主管工作經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)區(qū)域銷售及產(chǎn)品進(jìn)貨、 回款；銷售人員的招聘、培訓(xùn)；促銷活動的策劃與組織；市 場調(diào)查及競爭對手分析。3，000（稅前）招聘專員學(xué)士。2年外企招聘專員工作經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)擬訂各種招聘方案； 開拓、管理招聘信息及發(fā)布渠道；參與實(shí)施招聘、獵頭流程。2，500（稅前）上海市部分外資企業(yè)薪酬行情概覽（續(xù)二）職位資歷月薪（元）技術(shù)總監(jiān)計算機(jī)專業(yè)本科，10多年企業(yè)IT管理工作經(jīng)驗(yàn)

24、，曾任企業(yè)IT部門經(jīng)理職務(wù)，現(xiàn)任技術(shù)總監(jiān)，負(fù)責(zé)公司籌建和人員招聘；項(xiàng)目談 判和實(shí)施；技術(shù)部管理，本人具有豐富的 MRPII和ERP項(xiàng)目實(shí)施13， 000（稅前）管理經(jīng)驗(yàn)。質(zhì)量主管工學(xué)士。近7年制造型企業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任外企質(zhì)量主 管職務(wù)，負(fù)責(zé)開發(fā)并實(shí)施 ISO、QS等質(zhì)量成果計劃、開發(fā)并提供 所有員工和供應(yīng)商的質(zhì)量培訓(xùn)；實(shí)施前期質(zhì)量規(guī)劃等工作。6，000（稅前）銷售經(jīng)理大專。近5年銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任快速消費(fèi)品行業(yè)銷售經(jīng)理 職務(wù)，負(fù)責(zé)制定年度計劃并對情況進(jìn)行總結(jié)分析；參與總公司合 同制訂及談判；參與新產(chǎn)品的價格制定及控制。5，500 （稅前）物流主管文學(xué)士。近6年跨國企業(yè)物流、生產(chǎn)管理

25、工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任物流主 管職務(wù)，負(fù)責(zé)需求預(yù)測及計劃；生產(chǎn)計劃的制定、訂單制定；貨 物的調(diào)配及儲運(yùn)等工作。5，000 （稅前）辦公室 主任大專。近5年企業(yè)行政人事管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任辦公室職務(wù)，負(fù) 責(zé)制定人力資源制度、流程、計劃并加以實(shí)施；建立與健全員工 的社會保險體系；文秘、行政、總務(wù)、車輛的監(jiān)管工作。4，500 （稅前）會計會計本科。3年大型制造型企業(yè)會計工作經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)管 理、應(yīng)收應(yīng)付帳款；制作報表；稅務(wù)處理；安排資金籌措方案等 工作。4，000 （稅前）區(qū)域銷售 經(jīng)理碩士。近10年企業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任外企區(qū)域銷售經(jīng)理， 負(fù)責(zé)制定市場和銷售策略，辦事處和子公司的正常運(yùn)作；建立并 管

26、理銷售團(tuán)隊；協(xié)調(diào)和確保其他部門對本區(qū)域的支持。15，000 （稅前）會計經(jīng)理會計專業(yè)本科。近 7年會計管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任外企會計經(jīng)理， 負(fù)責(zé)完善公司預(yù)算流程；預(yù)測公司融資需求；審核公司所有財務(wù) 報表；審核成本控制及財務(wù)預(yù)測與實(shí)際投入之間的差異分析。10，000 （稅前）采購經(jīng)理工學(xué)士。近7年制造企業(yè)采購經(jīng)理職務(wù)，負(fù)責(zé)制定采購計劃；公 司原材料、設(shè)備及備件的采購；制定供應(yīng)商評估制度；外加工發(fā) 包；進(jìn)出口運(yùn)輸報關(guān)工作。9，000 （稅前）品管部 經(jīng)理工學(xué)士。10多年質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任品管部經(jīng)理，負(fù)責(zé)全廠 的QC/QA，建立從原材料到成品出廠各環(huán)節(jié)的過程控制，檢驗(yàn)方 案和檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)；全面負(fù)責(zé)全廠的

27、 ISO/QS質(zhì)量體系認(rèn)證工作。7，000 （稅前）人事經(jīng)理工學(xué)士。近8年企業(yè)行政人事管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任人事經(jīng)理職務(wù)，負(fù)責(zé)全面制定招聘計劃；根據(jù)相關(guān)政策制定有競爭力的薪酬和福 利方案；制定員工培訓(xùn)計劃。6，500 （稅前）秘書學(xué)士。英語聽說讀寫流利。6年外企秘書工作經(jīng)歷，負(fù)責(zé)中英文翻譯，文檔管理、客戶接待、日程安排及公司內(nèi)部日常行政工作。4，500 （稅前）財務(wù)經(jīng)理碩士。ACCA、CPA。4年外企財務(wù)經(jīng)理職務(wù)，負(fù)責(zé)設(shè)計具體財務(wù) 會計核準(zhǔn)制度；制定企業(yè)內(nèi)部控制制度；預(yù)算及現(xiàn)金流量預(yù)測和 編制；信用風(fēng)險控制；財務(wù)分析等工作。8，500 （稅前）電器 工程師碩士。10多年工程項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任外

28、企電器工程師職務(wù)，負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度安排和安裝調(diào)試費(fèi)用控制；產(chǎn)品數(shù)據(jù)管理；現(xiàn)場安 裝、調(diào)試和協(xié)調(diào)；操作人員的培訓(xùn)。6，000 （稅前）軟件 工程師工學(xué)士。從事多個MIS和ERP項(xiàng)目開發(fā)，熟練使用多種語言、 大 型數(shù)據(jù)庫應(yīng)用開發(fā)。2年互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)軟件工程師職務(wù)，負(fù)責(zé)開發(fā) 綜合性信息平臺工作。5，000 （稅前）銷售主任大專。4年快速消費(fèi)品企業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任銷售主任職 務(wù)，負(fù)責(zé)本區(qū)域年度銷售計劃的制定、執(zhí)行、追蹤；行銷計劃的4，000 （稅前）審核；銷售人員的管理。品控主管大專。近2年化工行業(yè)品控主管工作經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)產(chǎn)品的質(zhì)量控制；編寫質(zhì)量體系的程序文件，質(zhì)量手冊及技術(shù)文件；原料采購監(jiān)控 等。3,

29、500 （稅前）人事主管大專。近企業(yè)人事管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任外企人事主管職務(wù)，負(fù)責(zé) 人員招聘；員工錄用；員工培訓(xùn)；公司各項(xiàng)大型會議的組織、安 排和協(xié)調(diào)。2, 500 （稅前）大區(qū)經(jīng)理近10年企業(yè)市場營銷工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任跨國企業(yè)大區(qū)經(jīng)理， 負(fù)責(zé)建立咼效的銷售渠道；建立并管理整個銷售團(tuán)隊；建立完善的售后 服務(wù)網(wǎng)絡(luò)；獨(dú)立制定產(chǎn)品上市計劃等。18, 000 （稅前）采購經(jīng)理博士?，F(xiàn)任某進(jìn)出口公司采購經(jīng)理職務(wù)。負(fù)責(zé)原材料的采購；供 應(yīng)商的選擇；合冋談判；質(zhì)量監(jiān)控及貨運(yùn)安排等工作。8, 000 （稅前）人事經(jīng)理工學(xué)士。近8年企業(yè)行政人事管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任人事經(jīng)理職務(wù)，負(fù)責(zé)全面制定招聘計劃；根據(jù)相關(guān)政策制定有競

30、爭力的薪酬和福 利方案；制定員工培訓(xùn)計劃。6, 500 （稅前）市場經(jīng)理工學(xué)士。近 5年企業(yè)市場管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任制造型企業(yè)市場部 經(jīng)理，負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場營銷目標(biāo)及方案的制疋和頭施；制疋產(chǎn)品 促銷計劃等工作。6, 000 （稅前）生產(chǎn)主管工學(xué)士。近5年企業(yè)生產(chǎn)主管工作經(jīng)驗(yàn)， 負(fù)責(zé)運(yùn)用MRP系統(tǒng)進(jìn)行 高效的生產(chǎn)管理；編制相關(guān)的IS09001文件；設(shè)備與工裝的設(shè)計、 改進(jìn)、管理、預(yù)防性維護(hù)。5, 500 （稅前）行政人事 助理工學(xué)士。2年外企仃政人事助理職務(wù)，負(fù)責(zé)早擬人事仃政規(guī)早制 度；員工薪資管理、檔案管理；辦公用品采購；各類證照管理。2, 500 （稅前）大區(qū)經(jīng)理近10年企業(yè)市場營銷工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)

31、任跨國企業(yè)大區(qū)經(jīng)理， 負(fù)責(zé)建立高效的銷售渠道；建立并管理整個銷售團(tuán)隊；建立完善的售后 服務(wù)網(wǎng)絡(luò)；獨(dú)立制定產(chǎn)品上市計劃等工作。15, 000 （稅前）人力資源 經(jīng)理MBA。近10年企業(yè)行政人事管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任外企人力資源 管理，負(fù)責(zé)建立員工績效評估體系；制定崗位工作描述及要求； 建立、更新并維護(hù)公司 HR系統(tǒng)；制定公平各項(xiàng)培訓(xùn)計劃。10, 000 （稅前）成本會計 經(jīng)理會計專業(yè)本科。9年會計管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任生產(chǎn)型企業(yè)成本會 計經(jīng)理，負(fù)責(zé)公司成本核算及對存貨的控制；建立和維護(hù)成本會 計系統(tǒng)；提供成本報表及相關(guān)信息供管理層決策。7, 000 （稅前）生產(chǎn)主管工學(xué)士。近5年企業(yè)生產(chǎn)主管工作經(jīng)驗(yàn)，負(fù)

32、責(zé)運(yùn)用MRP系統(tǒng)進(jìn)行高效的生產(chǎn)管理；編制相關(guān)的ISO9001系統(tǒng)文件；設(shè)備與工裝的設(shè)計、改進(jìn)、管理、預(yù)防性維護(hù)。5, 500 （稅前）質(zhì)量經(jīng)理工學(xué)士。近7年企業(yè)質(zhì)量檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任外企質(zhì)量經(jīng)理，負(fù) 責(zé)原材料進(jìn)廠檢驗(yàn)分析；成本檢驗(yàn)數(shù)據(jù)分析；ISO體系建議和維護(hù)；質(zhì)量成本控制。5, 000 （稅前）電腦主管計算機(jī)專業(yè)本科。近 5年企業(yè)管理部電腦主管工作經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)企 業(yè)網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃與實(shí)施； MRPII系統(tǒng)項(xiàng)目管理工作。4, 000 （稅前）產(chǎn)品市場經(jīng)理碩士。10多年企業(yè)市場開拓管理工作經(jīng)驗(yàn)；現(xiàn)任外資公司產(chǎn)品市 場經(jīng)理職務(wù)。負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場分析、市場計劃和市場策略的制定； 提供市場技術(shù)支持。9, 500

33、（稅前）物流經(jīng)理工學(xué)士。10多年企業(yè)、采購、物流工作經(jīng)驗(yàn)、現(xiàn)任外企物流部經(jīng)8, 000 （稅理，負(fù)責(zé)生產(chǎn)計劃、物料米購計劃的制定及實(shí)施、物料損耗的控 制；采購項(xiàng)目的跟蹤及訂單管理、海關(guān)事宜及進(jìn)出口業(yè)務(wù)管理； 優(yōu)化庫存管理。前）質(zhì)量經(jīng)理工學(xué)士。訴10年企業(yè)質(zhì)量生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任生產(chǎn)型企業(yè)質(zhì)量經(jīng)理，負(fù)責(zé)日常產(chǎn)品質(zhì)量的控制，確保滿足客戶要求；維護(hù)和 持續(xù)改善公司質(zhì)量體系；外部審核、顧客審核及第三方的審核。7，000 （稅前）銷售經(jīng)理經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)士。近 6年快速消費(fèi)品企業(yè)銷售經(jīng)理職務(wù)，負(fù)責(zé)制定銷 售計劃；開發(fā)和管理經(jīng)銷商；建立完善的銷售渠道。6，000 （稅前）主管會計本科。近8年企業(yè)財務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)

34、，現(xiàn)任主管會計職務(wù)，負(fù)責(zé) 整套幡處理；制定企業(yè)會計制度和財務(wù)管理制度；編制費(fèi)用預(yù)算、提供支持決策的財務(wù)信息。4, 500，（稅前）技術(shù)主管工學(xué)士。近4年生產(chǎn)型企業(yè)制造部技術(shù)主管職務(wù)，負(fù)責(zé)制造圖紙 與工藝修訂；生產(chǎn)制造過程質(zhì)量計劃與控制；質(zhì)量程序文件制定 與管理；焊工培訓(xùn)與管理。3，500 （稅前）銷售總經(jīng)理碩士。多年銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任融資企業(yè)銷售部總經(jīng)理，負(fù) 責(zé)策劃并執(zhí)行市場營銷策略；開發(fā)并管理銷售隊伍和銷售渠道； 指導(dǎo)運(yùn)營計劃、策略、方針；進(jìn)行財務(wù)分析和市場分析；改進(jìn)全 國物流系統(tǒng)的改進(jìn)和指導(dǎo)。30，000 （稅前）設(shè)備部經(jīng) 理工學(xué)士。10多年企業(yè)電氣設(shè)備管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任外企制造型企

35、業(yè)設(shè)備部經(jīng)理，負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)計劃；生產(chǎn)管理；技術(shù)管理，技術(shù) 改造；主持完成自動化生產(chǎn)線的設(shè)計。10，000 （稅前）質(zhì)量經(jīng)理本科。10多年企業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任企業(yè)質(zhì)量經(jīng)理，負(fù)責(zé) 公司質(zhì)量體系的建立運(yùn)行與提高；主導(dǎo)公司質(zhì)量體系內(nèi)審和管理 評審；供應(yīng)商選擇和管理；協(xié)調(diào)處理客戶投訴并及時采取相關(guān)整 改措施。9，000 （稅前）財務(wù)經(jīng)理碩士。近6年企業(yè)財務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任財務(wù)經(jīng)理，負(fù)責(zé)按公 司經(jīng)營計劃，提出年度財務(wù)計劃；提出財務(wù)、會計及預(yù)算制度； 辦理有關(guān)銀行借款及往來事項(xiàng)。6，000 （稅前）物流經(jīng)理英語專業(yè)本科。3年多企業(yè)客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任公司物流助 理，負(fù)責(zé)填制發(fā)票、合同、裝箱單；安排貨物進(jìn)倉；電腦更新裝 運(yùn)數(shù)據(jù)等。3，000 （稅前）人事行政