北京生態(tài)園安全管理制度

1、北京生態(tài)園安全管理制度目錄一、 全園性安全總則二、 安全生產(chǎn)責(zé)任制（一）農(nóng)業(yè)系統(tǒng)安全責(zé)任制（二）綜合管理部安全責(zé)任制1、行政部安全責(zé)任制 2、設(shè)備部安全責(zé)任制（三）人力資源部安全責(zé)任制（四）財務(wù)部安全責(zé)任制（五）采購部安全責(zé)任制（六）殼蛋事業(yè)部安全責(zé)任制（七）沼氣發(fā)電廠安全責(zé)任制（八）品管部安全責(zé)任制（九）工程部安全責(zé)任制三、 安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度四、 安全生產(chǎn)檢查制度五、消防和危險源管理制度六、獎勵與處罰 一、 全園性安全總則第一條 為了加強(qiáng)生態(tài)園的安全生產(chǎn)管理制度，遵循“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，以隱患排查治理為基礎(chǔ)，提高安全生產(chǎn)水平，減少事故發(fā)生，保障人身安全健康，

2、保證生產(chǎn)經(jīng)營活動的順利進(jìn)行。保護(hù)從業(yè)人員在生產(chǎn)過程中的安全和健康，防止和減少事故的發(fā)生，促進(jìn)公司的發(fā)展和壯大，共同構(gòu)建和諧社會，特制定北京生態(tài)園安全生產(chǎn)管理制度（以下簡稱“本制度”）。 第二條 本制度根據(jù)國家現(xiàn)行的有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和公司對安全生產(chǎn)管理制度的規(guī)定進(jìn)行編制，凡在公司管理范圍內(nèi)從事與安全生產(chǎn)管理制度活動有關(guān)的單位和個人，必須遵守本制度。 第三條  安全管理機(jī)構(gòu)公司成立安全生產(chǎn)管理委員會：主任：鐘凱民成員：溫蘭英、各職能部門負(fù)責(zé)人和所屬經(jīng)理任成員；北京生態(tài)園成立安全領(lǐng)導(dǎo)小組組長：王凱組員：司祥、李俊蘭、肖云霞、李北一、封國慶、楊

3、平、周長清、于世亭、莫君毅、鄒衛(wèi)杰、楊書展、袁玉仲、鄭紅松、李建華、張宗林。各部室、分廠、經(jīng)理等負(fù)責(zé)人為本級部門的安全生產(chǎn)管理制度第一責(zé)任人。各分廠經(jīng)理應(yīng)根據(jù)本廠規(guī)模的大小成立安全領(lǐng)導(dǎo)小組或安全領(lǐng)導(dǎo)管理機(jī)構(gòu)。 第四條安全生產(chǎn)管理制度方針：安全第一，預(yù)防為主、綜合治理。 第五條安全生產(chǎn)管理制度原則： (1) “管生產(chǎn)必須管安全，誰主管誰負(fù)責(zé)”原則；   (2) “四全”（全員、全過程、全方位、全天候）動態(tài)管理和安全一票否決制原則； (3) “四不放過”（對發(fā)生事故的原因分析不清不放過，廣大職工群眾沒受到教育不放過， 安全防范措

4、施不落實不放過，事故責(zé)任者沒得到處理不放過）原則。 第六條  安全生產(chǎn)管理制度目標(biāo)：建立健全安全組織機(jī)構(gòu)和各級安全管理責(zé)任制度；安全培訓(xùn)100%；重大安全責(zé)任事故0起。杜絕因工死亡和重傷事故，輕傷率2。通用規(guī)定 1、“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”。所有員工必須加強(qiáng)法制觀念，認(rèn)真執(zhí)行黨和國家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)政策、法令、規(guī)定。嚴(yán)格遵守安全技術(shù)操作規(guī)程和各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度。2、凡不符合安全生產(chǎn)要求，有嚴(yán)重危險的廠房、生產(chǎn)線和設(shè)備，員工有權(quán)向上級報告。遇有嚴(yán)重危及生命安全的情況，員工有權(quán)停止操作并及時報告領(lǐng)導(dǎo)處理。3、新入公司的員工實習(xí)、臨時參加勞動及變換工種的人員，未經(jīng)三級教育或

5、考試不合格者，不準(zhǔn)參加生產(chǎn)或單獨(dú)操作。電氣、起重、壓力容器、廠內(nèi)機(jī)動車司機(jī)、電氣焊等特種作業(yè)人員均應(yīng)經(jīng)專業(yè)培訓(xùn)和考試合格，持證上崗。外來參觀人員，接待部門應(yīng)組織必要的安全教育和交待我公司有關(guān)安全規(guī)定。4、工作前，必須按規(guī)定穿戴好防護(hù)用品，女工要把發(fā)辮放入帽內(nèi)。檢查設(shè)備和工作場地，排除故障和隱患；保證安全防護(hù)、信號保險裝置齊全、靈敏、可靠；保持設(shè)備潤滑及通風(fēng)良好。不準(zhǔn)穿拖鞋、赤腳、赤膊、敞衣、戴頭巾、圍巾工作；上班前不準(zhǔn)飲酒。5、工作中，應(yīng)集中精力，堅守崗位，不準(zhǔn)擅自把自己的工作交給他人；不準(zhǔn)打鬧、睡覺和做與本職工作無關(guān)的事；凡運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備，不準(zhǔn)跨越、傳遞物件和觸動危險部位；不準(zhǔn)站在砂輪的正前方進(jìn)行

6、磨削；不準(zhǔn)超限使用設(shè)備；中途停電，應(yīng)關(guān)閉電源開關(guān)。6、搞好文明生產(chǎn)，保持車間、庫房通道的清潔衛(wèi)生，保障安全道暢通無阻。7、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，末班人員下班前必須切斷電源、汽源，清理現(xiàn)場。8、二人以上工作時，必須有主有從，統(tǒng)一指揮。9、公司內(nèi)行人要走指定通道，注意各種警標(biāo)，嚴(yán)禁跨越危險區(qū)。公司路面施工，要設(shè)安全遮欄和標(biāo)記，夜間應(yīng)設(shè)紅色警告燈。10、嚴(yán)禁任何人攀登吊運(yùn)中的物件及在吊鉤下通過和停留。11、操作工必須熟悉其設(shè)備性能、工藝要求和設(shè)備操作規(guī)程。設(shè)備要定人操作，使用本工種以外的設(shè)備時，須經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。12、檢查修理機(jī)構(gòu)電氣設(shè)備時，必須掛停電警告牌，設(shè)人監(jiān)護(hù)。停電牌必須誰掛誰取，非工作人員禁

7、止合閘。13、各種安全防護(hù)裝置、照明、信號、監(jiān)測儀表、警戒標(biāo)記等不得隨意拆除。14、一切電氣、機(jī)械設(shè)備的金屬外殼必須有可靠的接地措施。非電氣人員不準(zhǔn)裝修電氣設(shè)備和線路。使用手持電動工具必須絕緣可靠，有良好的接地或接零措施，并戴好絕緣手套操作。機(jī)床、鉗臺、行燈等局部照明燈不得超過36V電壓。15、高空作業(yè)必須扎好安全帶，戴好安全帽，不得穿硬底鞋。嚴(yán)禁投擲工具、材料等物件。16、對易燃、易爆、腐蝕等物品要分類存放，并設(shè)專人管理。易燃、易爆等危險場所，嚴(yán)禁吸煙和明火作業(yè)。17、防毒、防塵措施，噪聲治理點(diǎn)，三廢處理裝置，安全裝置等必須經(jīng)常維護(hù)、保養(yǎng)，并保持一貫良好有效。18、油庫、沼氣發(fā)電廠、雞糧廠危

8、險、要害部門，非崗位人員未經(jīng)批準(zhǔn)嚴(yán)禁入內(nèi)。19、各消防器材、工具應(yīng)按要求設(shè)置齊全，不準(zhǔn)隨便動用，放置地點(diǎn)周圍，不得堆放其他物品。20、發(fā)生事故或重大未遂事故時，要及時搶救，保護(hù)現(xiàn)場，并立即報告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。二、安全生產(chǎn)責(zé)任制 （一）農(nóng)業(yè)系統(tǒng)安全責(zé)任制（二）綜合管理部安全責(zé)任制1、行政部安全責(zé)任制2、設(shè)備部安全責(zé)任制 1）設(shè)備部經(jīng)理安全職責(zé) 是生態(tài)園及本部門的安全負(fù)責(zé)人，對生態(tài)園及本部門安全工作負(fù)全面責(zé)任。其安全職責(zé)包括：協(xié)助總經(jīng)理貫徹執(zhí)行國家和上級有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)，并督促檢查執(zhí)行情況，協(xié)調(diào)安全生產(chǎn)委員會日常工作； 在總經(jīng)理和副總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)生態(tài)園的安全監(jiān)察工作； 會同有關(guān)部門組

9、織對新入職人員及職工進(jìn)行安全生產(chǎn)宣傳教育，督促有關(guān)部門做好特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)和考核工作； 負(fù)責(zé)組織制定、修訂安全生產(chǎn)管理制度，審查安全技術(shù)操作規(guī)程，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況； 組織安全生產(chǎn)大檢查，協(xié)助有關(guān)單位對查出的問題制定防范措施，檢查落實事故隱患的整改工作； 經(jīng)常深入現(xiàn)場，檢查安全情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，遇有特殊情況時有權(quán)停止有關(guān)違章人員的工作，同時立即報告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)處理； 按照“三同時”原則，參加新、改、擴(kuò)建工程的勞動安全衛(wèi)生、消防、環(huán)保等方面的設(shè)計審查、竣工驗收和試運(yùn)投產(chǎn)工作； 負(fù)責(zé)鍋爐、壓力容器等特種設(shè)備的設(shè)計、制造、安裝、使用、檢驗等的安全監(jiān)察工作； 負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)安全附件、防雷防

10、靜電接地設(shè)施、可燃?xì)怏w報警器等安全設(shè)施、設(shè)備的檢測工作； 負(fù)責(zé)匯總和編制安全技術(shù)措施計劃，督促有關(guān)部門按期實現(xiàn)； 制定勞保用品、保健費(fèi)用發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，并監(jiān)督檢查有關(guān)單位和個人使用勞保用品情況； 負(fù)責(zé)各類事故的匯總統(tǒng)計工作，參加人身傷亡、火災(zāi)、爆炸、交通、環(huán)境污染、中毒和重大、惡性未遂事故的調(diào)查處理工作，參加工傷鑒定，并建立企業(yè)事故檔案； 負(fù)責(zé)審批一級用火，二、三級高處作業(yè)等作業(yè)的審批； 負(fù)責(zé)組織制定、修訂公司重大事故應(yīng)急救援預(yù)案，審查基層單位事故應(yīng)急救援預(yù)案，并組織、檢查演練情況； 對安全生產(chǎn)工作中有貢獻(xiàn)者和事故責(zé)任者提出獎懲意見； 認(rèn)真貫徹國家和上級工業(yè)衛(wèi)生管理制度，并檢查執(zhí)行情況； 負(fù)責(zé)組織對

11、職工進(jìn)行工業(yè)衛(wèi)生知識宣傳教育，搞好工業(yè)衛(wèi)生工作，實現(xiàn)文明生產(chǎn)； 制定“三廢"治理和塵、毒、噪聲防治措施計劃，并檢查執(zhí)行情況。 2）設(shè)備部動力主管安全職責(zé) 負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域班組員工學(xué)習(xí)、貫徹執(zhí)行公司、生態(tài)園、部門有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度； 組織所管轄區(qū)域班組安全教育，主持對新上崗人員的安全技能考核；組織或參加所管轄區(qū)域班組一般事故的調(diào)查，落實安全防范措施；檢查崗位工藝指標(biāo)及各項安全制度執(zhí)行情況，做好設(shè)備和安全設(shè)施的巡回檢查及維護(hù)保養(yǎng)工作，并做好記錄； 嚴(yán)格勞動紀(jì)律，不違章指揮，有權(quán)制止一切違章作業(yè)，維護(hù)正常生產(chǎn)秩序，確保供水、供汽、供電安全；負(fù)責(zé)本部門防護(hù)器具、安全裝置和消防器材的日常管理

12、工作，使之完好。發(fā)現(xiàn)隱患要及時解決，作好記錄，不能解決的要上報上一級領(lǐng)導(dǎo)，同時采取控制措施；發(fā)生事故要立即組織搶救、保護(hù)現(xiàn)場，及時報告。3）設(shè)備部設(shè)備主管安全職責(zé)  協(xié)助經(jīng)理管理生態(tài)園及本部門的安全生產(chǎn)工作，對分管的安全工作負(fù)直接責(zé)任。 協(xié)助經(jīng)理組織職工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)文件，制定安全生產(chǎn)管理制度和安 全技術(shù)操作規(guī)程，定期檢查執(zhí)行情況。協(xié)助經(jīng)理做好安全生產(chǎn)例會的準(zhǔn)備工作，對例會決定的事項，負(fù)責(zé)組織貫徹落實。主持編制、審查年度安全技術(shù)措施計劃，并組織實施。協(xié)助經(jīng)理 組織有關(guān)部門定期開展各種形式的安全檢查。發(fā)現(xiàn)重大隱患 ，立即組織有關(guān)人員研究解決，或向上級有

13、關(guān)部門提出報告。在上報的同時，組織制訂可靠的臨時安全措施。 發(fā)生重傷及死亡事故，迅速察看現(xiàn)場，及時準(zhǔn)確地向上級報告。協(xié)助經(jīng)理主持事故調(diào)查，分析事故責(zé)任，提出對事故任者的處理意見。4）設(shè)備部維修班長安全職責(zé) 負(fù)責(zé)班組員工學(xué)習(xí)、貫徹執(zhí)行公司、生態(tài)園、部門有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度； 實施班組級安全教育，對新上崗人員的安全實操考核； 參加班組一般事故的調(diào)查，落實安全防范措施；檢查下屬崗位各項安全制度執(zhí)行情況，做好設(shè)備和安全設(shè)施的巡回檢查及維護(hù)保養(yǎng)工作，并做好記錄； 嚴(yán)格勞動紀(jì)律，不違章指揮，有權(quán)制止一切違章作業(yè)，維護(hù)正常生產(chǎn)秩序，確保供水、供汽安全； 負(fù)責(zé)本崗位防護(hù)器具、安全裝置和消防器材的日

14、常管理工作，使之完好。發(fā)現(xiàn)隱患要及時解決，作好記錄，不能解決的要上報上一級領(lǐng)導(dǎo)，同時采取控制措施；發(fā)生事故要立即組織搶救、保護(hù)現(xiàn)場，及時報告。5）設(shè)備部電工班長安全職責(zé) 負(fù)責(zé)班組員工學(xué)習(xí)、貫徹執(zhí)行公司、生態(tài)園、部門有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度； 實施班組級安全教育，對新上崗人員的安全實操考核； 參加班組一般事故的調(diào)查，落實安全防范措施；檢查下屬崗位各項安全制度執(zhí)行情況，做好電氣設(shè)備和安全設(shè)施的巡回檢查及維護(hù)保養(yǎng)工作，并做好記錄； 嚴(yán)格勞動紀(jì)律，不違章指揮，有權(quán)制止一切違章作業(yè)，維護(hù)正常生產(chǎn)秩序，確保供電安全； 負(fù)責(zé)本崗位防護(hù)器具、安全裝置和消防器材的日常管理工作，使之完好。發(fā)現(xiàn)隱患要及時解決，作好記

15、錄，不能解決的要上報上一級領(lǐng)導(dǎo)，同時采取控制措施；發(fā)生事故要立即組織搶救、保護(hù)現(xiàn)場，及時報告。6）設(shè)備部維修管工安全職責(zé)自覺遵守勞動紀(jì)律，認(rèn)真執(zhí)行安全管理各項規(guī)章制度，嚴(yán)格按電氣焊工等安全技術(shù)操作規(guī)程實施作業(yè)。對因違規(guī)、違章操作引發(fā)的事故負(fù)責(zé)。工作前，須穿戴好勞動保護(hù)用品，檢查工作場地、使用工具、設(shè)備、供電線路確認(rèn)符合安全標(biāo)準(zhǔn)后方可實施作業(yè)。作業(yè)前，嚴(yán)禁其它閑雜人員進(jìn)入工作區(qū)域內(nèi)。班前、班中嚴(yán)禁飲酒、嬉笑打鬧。雨天室外作業(yè)，必須有防雨措施，穿戴絕緣用品，不得單人作業(yè)。高空作業(yè)嚴(yán)格遵守高空作業(yè)有關(guān)規(guī)定，在確保自身和他人安全的前提下方可作業(yè)。積極參加各級主管部門舉辦的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)班，提高操作技術(shù)水

16、平，做到持證上崗。如有違規(guī)、違章操作或釀成事故，自覺接受公司及有關(guān)部門處罰。完成部門和分管人員交辦的其它工作。7）設(shè)備部維修電工安全職責(zé)有權(quán)拒絕違章作業(yè)的指令，對他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。一旦發(fā)生事故，立即采取安全及急救措施，防止事態(tài)擴(kuò)大，保護(hù)好現(xiàn)場，同時立即向上級匯報。嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，遵守勞動紀(jì)律，持證上崗，不違章作業(yè)。對本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任。正確穿戴絕緣鞋、絕緣手套等勞動保護(hù)用品。高處作業(yè)應(yīng)系安全帶。負(fù)責(zé)本崗位工具的使用和保管，定期維護(hù)和保養(yǎng)，確保使用時安全可靠。作業(yè)時應(yīng)將施工線路電源切斷，并懸掛斷電施工標(biāo)志牌，安排專人監(jiān)護(hù)，監(jiān)護(hù)人不得隨意離崗。熟練掌握崗位

17、操作技能和故障排除方法，做好巡回檢查和交接班檢查，及時發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患，自己不能解決的應(yīng)立即報告。積極參加各種安全培訓(xùn)活動，提高安全意識和技能。8）設(shè)備部司爐工安全職責(zé)自覺遵守勞動紀(jì)律，堅守崗位，服從指揮。 熟悉鍋爐結(jié)構(gòu)及性能，嚴(yán)格掌握操作規(guī)程，并按操作規(guī)程操作。 增強(qiáng)責(zé)任心，工作中細(xì)心觀察鍋爐各部運(yùn)行參數(shù)的變化，合理調(diào)整風(fēng)量、給氣、油、煤量，控制進(jìn)出口溫度和壓力，保證安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。 注意煤種和煤質(zhì)搭配，作好消煙、除塵，達(dá)到環(huán)保要求。 鍋爐和輔機(jī)的潤滑部位要定期添加潤滑劑。 根據(jù)化驗結(jié)果及時對鍋爐排污。 根據(jù)操作規(guī)程定期試校和校驗安全閥。 運(yùn)行中發(fā)現(xiàn)或發(fā)生故障或事故，應(yīng)迅速查明原因，采取措施

18、及時處理，如遇重大事故要大膽、果斷細(xì)心的采取措施，制止事故蔓延，要保護(hù)好現(xiàn)場，迅速報告有關(guān)部門及公司領(lǐng)導(dǎo)。 違反規(guī)定造成損失者視情節(jié)給予相應(yīng)的處罰，造成重大安全事故的個人要依法追究責(zé)任。（三）人力資源部安全責(zé)任制（四）財務(wù)部安全責(zé)任制（五）采購部安全責(zé)任制（六）殼蛋事業(yè)部安全責(zé)任制（七）沼氣發(fā)電廠安全責(zé)任制（八）品管部安全責(zé)任制（九）工程部安全責(zé)任制三、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度3.1 教育內(nèi)容 安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)及有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度教育； 安全科學(xué)技術(shù)知識及安全生產(chǎn)操作規(guī)程教育; 安全態(tài)度及勞動紀(jì)律教育 典型安全生產(chǎn)工作經(jīng)驗及典型安全事例教育3.2 教育對象 管理人員的教育。安全生產(chǎn)

19、管理人員應(yīng)積極參加上級管理部門舉辦的各類安全生產(chǎn)培訓(xùn)班，自覺接受教育。公司級教育主要是安全生產(chǎn)方針、政策和法律法規(guī)、基本安全技術(shù)知識及他們本職的安全生產(chǎn)責(zé)任教育,提高認(rèn)識,加強(qiáng)責(zé)任感和自覺性,主動支持安全生產(chǎn)工作。 新職工的“三級”教育。.1 公司教育.由分管負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé),對安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，通和安全技術(shù)和企業(yè)安全全文化等基本知識，企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、勞動紀(jì)律和有關(guān)事故案例等。.2 部門（車間）級教育。由部門（車間）負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé),主要內(nèi)容是本部門（車間）安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律、主要危險危害因素及安全事項、勞動防護(hù)用品的使用、典型事故案例及事故應(yīng)急處理措施等內(nèi)容。.3 班組級教育。由班組長負(fù)

20、責(zé).主要內(nèi)容是遵章守紀(jì)，崗位安全操作規(guī)程，崗位間工作銜接配合的安全要求，典型事故案例，安全防護(hù)裝置（用具）的性能及正確使用方法等內(nèi)容。 換(復(fù))崗人員教育。對因工作需要更變換或請三個月以上長假復(fù)工職工的教育,由部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)教育,主要內(nèi)容是:新崗位的操作規(guī)程、安全操作方法、安全操作技術(shù)知識、設(shè)備常見的故障及其排除方法,以往該崗位發(fā)生事故案例及應(yīng)吸取的教訓(xùn)等。 采用“五新”(新技術(shù)、新工藝、新產(chǎn)品、新設(shè)備、新材料)作業(yè)人員的教育。由工程技術(shù)人員負(fù)責(zé),主要內(nèi)容是“五新”的基礎(chǔ)知識、性能、特點(diǎn)及可能帶來的危害；采用“五新”后新的操作方法及.1 日常教育不拘形式、時間和場所，發(fā)現(xiàn)不安全行為和不安全現(xiàn)象

21、應(yīng)及時進(jìn)行教育。.2 對違章操作、違反勞動紀(jì)律的職工，凡本廠人員都有權(quán)對其進(jìn)行批評教育。.3 對違章指揮的管理人員，職工有權(quán)抵制并要求其改正，并可向上級部門反映情況。3.3 教育培訓(xùn)形式安全教育、培訓(xùn)可根據(jù)各自特點(diǎn)，采取多種形式進(jìn)行。如開設(shè)培訓(xùn)班、上安全課、安全知識講座、報告會、安全知識競賽、圖片展，多媒體、墻報等，使教育培訓(xùn)形象生動。3.4 教育培訓(xùn)考核 凡參加培訓(xùn)的人員都必須親自簽到，別人代簽無效。 參加培訓(xùn)班培訓(xùn)人員須經(jīng)書面考試 、考試成績及安全知識競賽成績都應(yīng)登記存檔，計入年終考核。 負(fù)責(zé)教育人員要認(rèn)真負(fù)責(zé),做到通俗易懂,對未掌握教育內(nèi)容的職工進(jìn)行補(bǔ)課,直到學(xué)會為止。 教育情況要形成書

22、面材料,統(tǒng)一管理保存。四、安全生產(chǎn)檢查制度4.1 檢查內(nèi)容 查思想。查全體職工對安全生產(chǎn)工作的認(rèn)識,查生態(tài)園各級管理人員是否真正做到把安全工作放在首位。 查管理。生態(tài)園各部門負(fù)責(zé)人,安全管理人員是否履行工作職責(zé),規(guī)章制度是否認(rèn)真貫徹落實。 查隱患。通過現(xiàn)場檢查,查出事故隱患等。 查整改。對查出的事故隱患或問題是否落實整改的責(zé)任人,隱患是否按規(guī)定得到及時整改。 查事故處理。事故原因是否查清 ,職工是否得到教育,防范措施是否落實,責(zé)任人是否經(jīng)過處理。4.2 檢查方法 定期檢查.1 每月第一個星期二實行綜合性安全大檢查,由綜合管理部門組織有關(guān)人員參加。主要是了解安全管理情況和安全技術(shù)及職業(yè)衛(wèi)生狀況，

23、為安全管理工作計劃提供依據(jù)。對檢查出的隱患，提出整改意見。.2 每周四各部門進(jìn)行專業(yè)性安全檢查,由部門負(fù)責(zé)人組織，技術(shù)人員、班組長及安全員參加，主要是了解本部各個專業(yè)性安全問題的技術(shù)狀況。.3 每天一次班組檢查 ,由班組長帶頭 ,各操作崗位職工自查，主要是了解掌握各個崗位的安全防范設(shè)施是否安全可靠、靈敏等。 不定期檢查.1 由分管領(lǐng)導(dǎo)組織,廠長、經(jīng)理、技術(shù)人員、安全員及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加。.2 對重點(diǎn)區(qū)域,重要設(shè)備的檢查。.3 對因惡劣天氣情況可能帶來的事故隱患檢查。.4 重大節(jié)假日和重大慶典活動的安全檢查。43 處置與報告 對查出的問題，要積極組織整改，本單位解決不了的隱患要制定防范措施，并

24、逐級上報，組織落實整改措施，保證安全生產(chǎn)。 檢查中發(fā)現(xiàn)本單位解決不了的隱患需與相關(guān)單位有關(guān)聯(lián)，要及時協(xié)調(diào)解決，必要時可申請公司主要負(fù)責(zé)人。 對檢查中發(fā)現(xiàn)可能隨時危及人身和財產(chǎn)安全的,檢查人員有權(quán)采職措施進(jìn)行處理。4.4 考核 每次檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患要發(fā)整改指令書限期整改。指令書要明確整改期限，責(zé)任人。期限前一天簽發(fā)指令書人員要到現(xiàn)場驗收整改情況。對整改不力的單位或責(zé)任人納入考核處罰。 對檢查出的問題不按指令書限期整改而造成后果的,追究其責(zé)任從重處理，并實行一票否決。45 注意事項 本檢查制度不包括其他特殊規(guī)定的檢查。 負(fù)責(zé)檢查人員應(yīng)將每次檢查內(nèi)容事先告知參加檢查人員。 做好每項檢查的記錄，統(tǒng)一保

25、管。 每項檢查結(jié)束后,應(yīng)將檢查情況向分管安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)人匯報。五、消防和危險源管理制度5.1 消防5.1.1 消防宣傳與教育(1)結(jié)合本公司防火工作特點(diǎn)，進(jìn)行廣泛的消防法規(guī)和消防安全知識宣傳教育，切實增強(qiáng)全體員工的消防安全意識，使之了解本崗位的火災(zāi)危險性、火災(zāi)特點(diǎn)，會使用滅火器材，撲救初期火災(zāi)，會報警，會自救逃生，會組織人員疏散。(2)從業(yè)人員上崗前必須進(jìn)行消防安全的教育培訓(xùn)，接受消防安全知識教育。5.1.2 用火管理(1)在容易發(fā)生火災(zāi)的場所，因特殊情況需要使用明火的，應(yīng)在動火作業(yè)前，履行用火審批制度。作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)遵守安全規(guī)定，并采取消防安全措施。(2)進(jìn)行電焊、氣焊等具有火災(zāi)危險的作業(yè)人

26、員，應(yīng)在指定地點(diǎn)進(jìn)行，必須持證上崗，并嚴(yán)格遵守消防安全操作規(guī)程。(3)在容易發(fā)生火災(zāi)等重要場所禁止吸煙，并設(shè)置禁止吸煙標(biāo)志牌。(4)加強(qiáng)每日檢查巡視和定期防火安全自查自糾。5.1.3 用電管理(1)設(shè)備安裝應(yīng)由專門人員按照電氣安全操作規(guī)程進(jìn)行安裝。(2)不得超負(fù)荷用電，不得擅自拉接臨時電線，陳舊老化電線要更換時，必須報告部門負(fù)責(zé)人。(3)配電房和電器設(shè)備周圍保持清潔、干燥，不得堆放雜物。配電盤的設(shè)置地點(diǎn)與可燃物保持一定的間距，布線要整齊，接頭要牢固。(4)電閘刀盒要保持完好，不準(zhǔn)用銅、鐵絲代替保險絲。(5)庫房內(nèi)不準(zhǔn)使用電爐、電水壺?zé)_水，及加熱器取暖。(6)照明燈具距可燃物要保持一定間距，不

27、準(zhǔn)用紙作燈罩。照明器表面的高溫部位靠近可燃物時應(yīng)采取隔熱、散熱等防火保護(hù)措施。5.1.4 消防器材維護(hù)保養(yǎng)(1)滅火器應(yīng)設(shè)置在明顯、便于取用，避免高溫、潮濕或強(qiáng)腐蝕性的地點(diǎn)。手提式滅火器應(yīng)設(shè)置在掛鉤、托架或滅火器箱內(nèi)，其頂部離地面高度不小于 1.50 米，底部離地面高度不宜小于 0.15 米。(2)室內(nèi)消防栓、滅火器附近不得堆放任何物品，室內(nèi)消防箱內(nèi)的水帶、水槍、消防卷盤必須按規(guī)定配齊，定期檢查有無生銹、漏水，防止消防水帶霉?fàn)€。(3)及時清除廠區(qū)（部門）所屬的室外消防栓附近的障礙物，定期打開消防栓，檢查供水情況，在放凈銹水后再關(guān)閉，并觀察有無漏水現(xiàn)象。(4)定期（每月）對消防器材進(jìn)行檢查保養(yǎng)，

28、發(fā)現(xiàn)不符合要求的應(yīng)及時更換。冬天做好滅火器材的防凍保暖工作。(5)嚴(yán)禁消防器材挪作他用。5.1.5 消防安全檢查(1)園內(nèi)保安隊要做好防火巡查，并建立巡查記錄 。巡查員工遵守消防安全制度情況，糾正違章違規(guī)行為，檢查安全出口，通道是否暢通無阻，安全疏散標(biāo)志是否完好，各類消防設(shè)施、器材是否完整，及時發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患并予以處置。(2)每月組織人員對場所進(jìn)行一次全面的消防安全檢查，發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患，及時落實整改。(3)對有關(guān)部門進(jìn)行消防安全檢查，提出火災(zāi)隱患，在整改期限內(nèi)及時落實整改，并采取措施防止整改期間發(fā)生火災(zāi)，整改完畢后，及時通知復(fù)查。5.2 危險物品管理5.2.1 具有易燃 、易爆、腐蝕、有毒等性質(zhì)，

29、在生產(chǎn)、儲運(yùn)使用中能引起人身傷亡、財產(chǎn)損壞的物品均屬危險物品。5.2.2 危險物品必須按其性質(zhì)和儲運(yùn)要求，嚴(yán)格執(zhí)行危險品的配裝規(guī)定，對不能配裝的危險品嚴(yán)格隔離。5.2.3 危險物品的裝卸和運(yùn)輸必須由持證專業(yè)人員承擔(dān) 。并必須輕放，嚴(yán)防震動、撞擊、重壓、倒置的摩擦。5.2.4 危險品倉庫、貨場、，必須嚴(yán)格執(zhí)行出入庫發(fā)放制度。5.2.5 儲存易燃 、易爆物料的庫房、貨場區(qū)的附近，不準(zhǔn)進(jìn)行明火作業(yè)，不準(zhǔn)堆放可燃物品。進(jìn)入庫房人員不準(zhǔn)使用易產(chǎn)生火花的工具，不準(zhǔn)穿帶釘子的鞋，并應(yīng)當(dāng)在消除靜電的設(shè)備上消除身上可能的靜電。5.2.6 庫區(qū)、場區(qū)要保持整潔，對散落的危險物品和雜物要及時清理。裝卸作業(yè)后，應(yīng)當(dāng)進(jìn)

30、行安全檢查。5.2.7 進(jìn)入庫區(qū) 、場區(qū)的汽車必須帶火罩，并不準(zhǔn)進(jìn)入庫房。5.2.8 包裝容器應(yīng)當(dāng)牢固、密封，發(fā)現(xiàn)破壞 、殘缺、變形和物品變質(zhì)等情況，應(yīng)當(dāng)立即進(jìn)行處理。5.2.9 易燃、易爆液化氣體，使用時瓶內(nèi)物質(zhì)不得用凈，5.2.10 受陽光照射容易燃燒、爆炸的物品不得露天存放。5.2.11 危險物品作業(yè)場所和儲存?zhèn)}庫內(nèi),必須有通風(fēng)設(shè)備,所有電器、電源裝置、照明開關(guān)等都要符合要求。5.2.12 保管員要做到每天一查，發(fā)現(xiàn)通風(fēng)、電器有隱患的必須及時整改。5.3 危險源管理5.3.1 危險源管理組織5.3.3.1 建立由分管安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人，相關(guān)部門負(fù)責(zé)人及科技人員參與的危險源管理組，主要職能是分

31、析、評估、控制危險源和制定應(yīng)急處置辦法。5.3.3.2 危險源管理組每半年召開一次會議，研究解決有關(guān)問題。5.3.2 危險源分析5.3.2.1 調(diào)查、了解和收集過去的經(jīng)驗和同類生產(chǎn)中發(fā)生（1）一級：造成設(shè)備損壞，但不會造成人員傷害，能采取措施消除和控制危險的發(fā)生。（2）二級：造成人員傷害和主要設(shè)備的損壞。（3）三級：造成人員死亡、重傷以及主要設(shè)備嚴(yán)重?fù)p壞。5.3.2.2 確定危險源，并分類制成表格。5.3.2.3 進(jìn)行危險源分類（1）一級：造成設(shè)備損壞，但不會造成人員傷害，能采取措施消除和控制危險的發(fā)生。（2）二級：造成人員傷害和主要設(shè)備的損壞。（3）三級：造成人員死亡、重傷以及主要設(shè)備嚴(yán)重?fù)p

32、壞。5.3.3 監(jiān)控5.3.3.1 把各種具體的危險源作為對象進(jìn)行監(jiān)控。5.3.3.2 人為失誤控制：（1）對職工進(jìn)行適應(yīng)性技術(shù)訓(xùn)練。（2）制定各工種的操作規(guī)程，逐步推廣標(biāo)準(zhǔn)化操作。（3）開展文明生產(chǎn)，對作業(yè)場所進(jìn)行整理。5.3.3.3 固有危險源控制：（1）限制能源用量或采用安全能源代替。（2）防止能量蓄積。（3）防止能量逸散。（4）在能量源上采取防護(hù)。（5）對人體采取防護(hù)措施。（6）其它降低損害程度的措施。5.4 應(yīng)急處置5.4.1 由危險源管理組制定各類應(yīng)急處置辦法。5.4.2 對三級危險源必須制定應(yīng)急救援預(yù)案。六、獎勵與處罰 公司的安全生產(chǎn)工作應(yīng)每年總結(jié)一次，在總結(jié)的基礎(chǔ)上，由公司安全

33、生產(chǎn)委員會辦公室組織評選安全生產(chǎn)先進(jìn)集體和先進(jìn)個人。 安全生產(chǎn)先進(jìn)集體的基本條件： 1.認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)的法令法規(guī)，加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理； 2.安全生產(chǎn)機(jī)構(gòu)健全，人員措施落實，能有效地開展工作； 3.嚴(yán)格執(zhí)行各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，開展經(jīng)常性的安全生產(chǎn)教育活動，不斷增強(qiáng)職工的安全意識和提高職工的自我保護(hù)能力； 4.加強(qiáng)安全生產(chǎn)檢查，及時整改事故隱患和塵毒危害，積極改善勞動條件； 5.連續(xù)三年以上無責(zé)任性職工死亡和重傷事故，安全生產(chǎn)工作成績顯著。 安全生產(chǎn)先進(jìn)個人條件： 1.遵守安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度，遵守各項操作規(guī)程，遵守勞動紀(jì)律保障生產(chǎn)安全； 2.

34、積極學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識，不斷提高安全意識和自我保護(hù)能力； 3.堅決反對違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為，糾正和制止違章作業(yè)、違章指揮。 對安全生產(chǎn)有特殊貢獻(xiàn)的，給予特別獎勵。1.安全檢查落實小組首次發(fā)現(xiàn)各部門未制定安全制度及安全操作規(guī)程的，可以提出限期整改要求；整改期過后仍然未制定安全制度及安全操作規(guī)程的，撤消該部門負(fù)責(zé)人職務(wù)；2安全檢查落實小組檢查發(fā)現(xiàn)各部門未進(jìn)行過安全教育的，每檢查核實出一次，對部門負(fù)責(zé)人罰款100元；安全培訓(xùn)檔案記錄不全每查出一處，對部門負(fù)責(zé)人罰款50元。3對于違規(guī)操作或人為因素造成的設(shè)備損壞、工傷事故、防火防盜、生物安全事故，所發(fā)生的一切費(fèi)用全部計算在成本核算中，對應(yīng)在相應(yīng)的考核制

35、度中執(zhí)行；4 發(fā)生各種安全事故的經(jīng)濟(jì)處罰：4.1、發(fā)生醫(yī)療費(fèi)或損失金額在5000元以內(nèi)的一般性工傷事故，按損失金額的20%分別對直接主管、隔級主管進(jìn)行處罰，分管領(lǐng)導(dǎo)承擔(dān)連帶責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。其中部門經(jīng)理級以上人員的扣款額度最低不低于100元。4.2、發(fā)生醫(yī)療費(fèi)或損失金額在1萬元以內(nèi)的一般性工傷事故，按損失金額的5%對直接主管進(jìn)行扣款，損失金額的10%對隔級主管進(jìn)行扣款； 每發(fā)生一次損失1萬元以上10萬元以下的較大事故，1萬元以內(nèi)的部分按損失金額的5%（直接主管）和10%（隔級主管）扣款，1萬元以上的部分按造成損失金額的5%進(jìn)行扣款。相關(guān)的分管領(lǐng)導(dǎo)都要承擔(dān)連帶責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。其中部門經(jīng)理級以上人員

36、的扣款額度最低不低于100元。每發(fā)生一次損失10萬元以上100萬元以下的重大事故，發(fā)生重大及以上事故或死亡事故，對事故分廠、部門給予扣發(fā)工資總額的處罰，并追究領(lǐng)導(dǎo)人的責(zé)任。 4.3、如違規(guī)操作或人為因素對公司的財產(chǎn)、公共設(shè)施、生產(chǎn)設(shè)備等造成損壞，承擔(dān)管理不善之責(zé)，按損失額的1%分別對直接責(zé)任人和直接主管處罰，相關(guān)的分管領(lǐng)導(dǎo)都要承擔(dān)連帶責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。其中部門經(jīng)理級以上人員的扣款額度最低不低于100元。4.4因發(fā)生安全事故嚴(yán)重?fù)p害公司形象的，視情節(jié)輕重給予降薪、降職、開除等處罰；必須承擔(dān)法律責(zé)任的，必要時追究其法律責(zé)任。凡發(fā)生事故，要按有關(guān)規(guī)定報告。如有瞞報、虛報、漏報或故意延遲不報的，除責(zé)成補(bǔ)報外，對事故分廠、部門給予相應(yīng)的處罰，并追究領(lǐng)導(dǎo)者的責(zé)任，對觸及刑律的，追究其法律責(zé)任。 對事故責(zé)任者視情節(jié)給予批評教育