崗位職責說明書

1、 版 本：崗位名稱：、高級工程師所在部門：工程部崗位編號：直接上級：工程主管工資等級：崗位定員：6人直接下級：分 析 人：羅平批 準 人：分析日期：一、崗位規(guī)格說明（一）崗位概述主要負責公司全面新產(chǎn)品導入、導出。新產(chǎn)品資料完善與建立。新產(chǎn)品工裝治具驗收與接線。（二）崗位職責1新產(chǎn)品開發(fā)前期工藝、結構評審。2新產(chǎn)品樣品工藝、結構確認。3新產(chǎn)品物料確認。4新產(chǎn)品BOM表資料核對。5新產(chǎn)品SPC資料確認。6新產(chǎn)品工裝治具申請與制作。7新產(chǎn)品測試架接線與調(diào)試。8新產(chǎn)品檢測標準核對。9新產(chǎn)品SOP制作。10新產(chǎn)品標準工時評估。11新產(chǎn)品試產(chǎn)前物料跟蹤。12新產(chǎn)品試產(chǎn)前培訓會議。13新產(chǎn)品試產(chǎn)排拉。14新

2、產(chǎn)品試產(chǎn)品質(zhì)跟蹤。15新產(chǎn)品試產(chǎn)不良品分析與維修。16主持新產(chǎn)品試產(chǎn)總結會議并形成報告.17新產(chǎn)品試產(chǎn)物料處理方法（包括成品、半成品）.18新產(chǎn)品試產(chǎn)問題點跟蹤。19新產(chǎn)品試產(chǎn)問題點改善效果確認。20新產(chǎn)品項目結案書跟蹤。21新產(chǎn)品首次量產(chǎn)物料確認。22新產(chǎn)品首次量產(chǎn)時工裝治具與測試架轉(zhuǎn)交并形成文件簽收。23新產(chǎn)品首次量產(chǎn)品質(zhì)跟進。24新產(chǎn)品首次量產(chǎn)協(xié)助排拉。25新產(chǎn)品首次量產(chǎn)協(xié)助不良品分析與維修。（三）崗位權限1產(chǎn)品工藝是否可行決策權2產(chǎn)品物料是否合格決策權3產(chǎn)品物料處理權4產(chǎn)品工裝治具申請權5產(chǎn)品工裝治具外購知情權6產(chǎn)品會議主持通知權與知情權7產(chǎn)品改善提案權（四）工作協(xié)作關系內(nèi)部協(xié)調(diào)關系：

3、需Pe、IE人員進行配合。需文員進行協(xié)調(diào)開會會場與時間約定。需治具組配合制作工裝治具。需設備組維修與保養(yǎng)設備。外部協(xié)調(diào)關系：需品質(zhì)部質(zhì)檢、品保人員、生產(chǎn)部班、組長、員工配合，需項目組、研發(fā)部結構、電子、資料組及時提供相關新產(chǎn)品資料與樣品。需采購部、PMC部及時提供物料與設備。（五）崗位勞動條件和工作環(huán)境工作時間：26天8小時工作（責任）制工作環(huán)境：辦公室，舒適安靜的工作環(huán)境；配獨立電腦、辦公位.（六）任職資格教育水平：大專及大專以上工作經(jīng)驗：同行業(yè)2年以上專業(yè)要求：機電一體化資格證書要求：語言能力：普通話知 識：熟悉最新國家法律和法規(guī)知識，產(chǎn)品設計要求。技能技巧：辦公軟件（Word/Excel

4、）熟練，CAD、POR/E 、PORTEL99軟件操作，點焊機、超聲機、綜合測試儀、分容老化測試儀等調(diào)試。培訓要求：個人素質(zhì)：沉穩(wěn)、對數(shù)字敏感；細致認真，愛崗敬業(yè)，團隊合作意識強身體條件：健康（七）培訓要求上崗前應接受的培訓內(nèi)容公司入職培訓、部門崗前培訓（人力資源系統(tǒng)培訓、部門組織架構培訓、崗位職責）上崗后應繼續(xù)教育學習內(nèi)容部門試用期培訓、公司及各部門組織架構、各部門人力編制、各部門各職位崗位職責、各崗位及技術人員晉升條件、績效考核、薪酬福利、人力資源規(guī)劃（八）職業(yè)生涯規(guī)劃（晉升方向）管理 通道工程主管專業(yè) 通道研發(fā)工程師業(yè)務 通道-崗位輪換、調(diào)動Pe 、IE、QE二、工作任務及要求說明 序任

5、務說明書（工作時間分配表）頻率時間1Bom核對每天不定2SOP制作每天不定3工裝治具驗收與申請不定不定4測試架調(diào)試不定不定5試產(chǎn)會議主持不定不定6產(chǎn)品不良分析與維修不定不定7生產(chǎn)試產(chǎn)排拉不定不定8新產(chǎn)品物料確認每天不定9新產(chǎn)品工藝確認每天不定10新產(chǎn)品評審會議不定不定11新產(chǎn)品資料確認每天不定序所需記錄文件（呈報報表或文件）提交對象1新產(chǎn)品試產(chǎn)總結報告研發(fā)，品質(zhì)，項目2夾治具申請單治具組3新產(chǎn)品項目結案書項目4領料單相關部門5SOP生產(chǎn)6新產(chǎn)品樣品確認表研發(fā)7新產(chǎn)品加工費評估表市場8工作日報表部門文員（八）績效管理： 具體內(nèi)容（如下附表）：序評核指標指標目標指標權重考評方法（目標達成狀況說明）數(shù)據(jù)來源1首次量產(chǎn)合格率97%35當月量產(chǎn)成功總數(shù)/量產(chǎn)總款數(shù)*100%生產(chǎn)部2工程文件的及時性100%20每月已更新文件數(shù)/每月需求更新文件數(shù)*100% 【SOP(必含標準工時)/外來圖紙資料】生產(chǎn)部3制程直通率98%20A工序*B工序*N工序合格率品質(zhì)部4工裝治具設計的合理性95%10投訴次數(shù)/同類治具的總數(shù)量*100%生產(chǎn)部5作業(yè)效率82%5標準使用工時/實際使用工時*100%財