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文檔簡介

1、新電子廠勞動合同范本 勞動合同性質(zhì)_ 甲方： 名稱_ 乙方： 姓名_ 用工形式_ 鑒證編號_ 編號： 甲方因生產(chǎn)、工作需要，經(jīng)考核，錄用乙方為 工人。遵照國家有關(guān)勞動法規(guī)和政策，經(jīng)雙方協(xié)商達成如下協(xié)議： 第一條 甲方錄用乙方從事工作（崗位）勞動合同期限為 年（月），從 年 月 日至 年 月 日止。其中試用期為 個月，至 年 月 日止。 其次條 基本權(quán)利和義務(wù)： 甲方： 1.依據(jù)生產(chǎn)（工作）需要和本單位的規(guī)章制度及本合同各項條款規(guī)定，對乙方進行管理； 2.愛護乙方的合法權(quán)益，應按有關(guān)規(guī)定，付給乙方工資、獎金、津貼以及保險福利和其他政策性補貼； 3.做好乙方上崗前的平安訓練并供應符合平安、衛(wèi)生要求

2、的勞動作業(yè)； 4.依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定對乙方實施嘉獎和處分。 乙方： 1.勞動合同制工人享有本單位固定工人權(quán)利，義務(wù)及各項待遇。合同工、季節(jié)工、農(nóng)夫輪換工的權(quán)利，義務(wù)及各項待遇另行商定； 2.遵守國家政策、法律，以及甲方依法制定的規(guī)章制度和紀律； 3.嚴格遵守操作規(guī)程，保證平安生產(chǎn)； 4.完成甲方安排的生產(chǎn)（工作）任務(wù)和經(jīng)濟指標。 第三條 雙方應明確的詳細事項： 1.工資待遇： 2.勞動保險及福利待遇： 3.依據(jù)行業(yè)特點協(xié)議勞動合同保證金和人身保險： 4.其他： 第四條 合同生效后，甲乙雙方無正值理由不得提前解除合同。任何一方解除合同，須提前 天通知對方，方能解除合同，并辦理有關(guān)手續(xù)。 第五條 一方違反本合同，造成對方經(jīng)濟損失，由違約方按責任大小負責賠償所造成的損失。 甲方（簽字） 乙方（簽字） 年 月 日 年 月 日

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