(只享有分紅權(quán))股權(quán)激勵(lì)協(xié)議范本

1、（只享有分紅權(quán)）股權(quán)激勵(lì)協(xié)議范本協(xié)議編號(hào)：簽訂地點(diǎn)：甲方（公司）：法定代表人：職務(wù)：營業(yè)執(zhí)照號(hào)：地址：乙方（員工）：住所：鑒于 公司 （以下簡稱 “公司” ）于 年 月 日在工商部門登記，注冊(cè)資本金總額為人民幣 萬元； 乙方系公司員工，于 年 月 日入職公司，曾對(duì)公司做出貢獻(xiàn)，公司有意對(duì)乙方進(jìn)行額外獎(jiǎng)勵(lì)和激勵(lì)；根據(jù)公司股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃、 股東會(huì)決議及國家相關(guān)法律法規(guī)及政策之規(guī)定，公司決定贈(zèng)與乙方股的激勵(lì)股權(quán)。 現(xiàn)甲、 乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，針對(duì)贈(zèng)與激勵(lì)股權(quán)一事，訂立如下協(xié)議條款，以資雙方共同遵守：第一條 激勵(lì)股權(quán)的定義除非本協(xié)議條款另有說明，下列用語含義如下：1、 激勵(lì)股權(quán)：指公司對(duì)內(nèi)名義上的股權(quán)，激

2、勵(lì)股權(quán)擁有者不是甲方在工商注冊(cè)登記的實(shí)際股東，激勵(lì)股權(quán)的擁有者僅享有參與公司利潤的分配權(quán)，而無所有權(quán)和其他權(quán)利。此激勵(lì)股權(quán)對(duì)內(nèi)、對(duì)外均不得轉(zhuǎn)讓，不得繼承。2、分紅：指公司按照中華人民共和國公司法及公司章程的規(guī)定確定可分配的利潤總額，各股東按所持股權(quán)（包括公司實(shí)際股東持有的股權(quán)及本協(xié)議下的激勵(lì)股權(quán)）的比例進(jìn)行分配所得的紅利。第二條 激勵(lì)股權(quán)的總額1、甲方以形成股東會(huì)決議的形式，同意乙方受贈(zèng)股的激勵(lì)股權(quán)。2、 甲方每年可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及對(duì)公司的貢獻(xiàn)，參照公司業(yè)績的情況，增加或減少乙方受贈(zèng)激勵(lì)股權(quán)的份額。第三條 激勵(lì)股權(quán)的行使條件1、 甲方根據(jù) 股權(quán)激勵(lì)方案的規(guī)定， 對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)績考核，計(jì)算出乙

3、方可分紅的比例。2、 甲方在每年度的三月份將乙方可得分紅一次性支付給乙方。3、 乙方可得分紅應(yīng)當(dāng)以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。4、 乙方對(duì)甲方負(fù)有忠實(shí)義務(wù)和勤勉義務(wù)，不得有任何損害公司利益和形象的行為。5、 乙方對(duì)本協(xié)議的內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù)，不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得股份以及分紅等情況。若乙方離開甲方公司的，乙方仍應(yīng)遵守本條第4、 5 項(xiàng)約定。第四條 激勵(lì)股權(quán)變更及其消滅1、 因公司自身經(jīng)營原因，需調(diào)整公司人員數(shù)量或結(jié)構(gòu)，公司有權(quán)收回乙方所持全部激勵(lì)股權(quán)。2、 乙方有下列行為的，甲方視情況給予乙方支付當(dāng)年應(yīng)分配股權(quán)分紅，并收回乙方所持激勵(lì)股權(quán)：（ 1） 雙方勞動(dòng)合

4、同期滿，未就是否繼續(xù)簽訂合同達(dá)成一致意見的；（ 2）乙方因過失等原因被公司辭退的；（ 3）違反規(guī)定收受或給他人回扣等商業(yè)賄賂行為的；（ 4） 采取提供虛假報(bào)表或文件、竊取他人商業(yè)秘密等違反法律法規(guī)及規(guī)章的手段成就激勵(lì)股權(quán)行使條件的；（ 5）嚴(yán)重失職、營私舞弊、濫用職權(quán)，給公司造成重大損失的；（ 6） 在公司服務(wù)期間進(jìn)行賭博或?qū)嵤┢渌`反治安管理法規(guī)定的行為而被行政拘留的；（ 7）在公司服務(wù)期間，從事違法行為而被刑事拘留、逮捕或受到刑事處罰的；（ 8）任職期間違反公司法的相關(guān)規(guī)定從事兼職的；（ 9） 具有 公司法第一百四十九條規(guī)定的禁止從事的行為之一的；（ 10）嚴(yán)重違反公司的規(guī)章制度以及其他的

5、故意或重大過失行為，給公司造成嚴(yán)重影響或重大損失的。第五條 違約責(zé)任1、 如甲方違反本協(xié)議約定，遲延支付或者拒絕支付乙方可得分紅的，應(yīng)按可得分紅總額的%向乙方支付違約金。2、 如乙方違反本協(xié)議約定，甲方有權(quán)視情況相應(yīng)減少或者不予支付乙方可得分紅，并有權(quán)單方解除本協(xié)議。給甲方造成損失的，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第六條 爭議的解決因簽訂、履行本協(xié)議發(fā)生爭議的，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方有權(quán)向人民法院起訴。第七條 協(xié)議的生效1、甲方股東會(huì)決議表示同意是本協(xié)議的前提。3、 本協(xié)議與甲、乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同相互獨(dú)立，乙方在享受激勵(lì)股權(quán)分紅的同時(shí)，仍可根據(jù)甲乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同享受甲方給予的其他待遇。4、 本協(xié)議一式份，