2018年寧波市專技人員繼續(xù)教育公需課職業(yè)生涯規(guī)劃

1、2018年寧波市專技人員繼續(xù)教育公需課職業(yè)生涯設(shè)計(jì)1. 100分一般來(lái)說(shuō)，職業(yè)生涯年齡段的劃分以（）為一個(gè)階段。（3.0分）A. 三年B. 五年C. 十年2. 十五年我的答案：C答對(duì)簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)，（）就是一個(gè)人說(shuō)話、做事的能力。（3.0分）A. 智商B. 情商C. 德商3. 財(cái)商我的答案：B答對(duì)職業(yè)生涯規(guī)劃的具體步驟是（）。（3.0分）職業(yè)生涯目標(biāo)抉擇-崗位選擇-自我分析-內(nèi)外環(huán)境分析-職業(yè)生涯路線選擇-實(shí)施計(jì)劃與措施自我分析-內(nèi)外環(huán)境分析-崗位選擇-職業(yè)生涯目標(biāo)抉擇-職業(yè)生涯路線選擇-實(shí)施計(jì)劃與措施崗位選擇-職業(yè)生涯目標(biāo)抉擇-自我分析-內(nèi)外環(huán)境分析-職業(yè)生涯路線選擇-實(shí)施計(jì)劃與措施自我分析-內(nèi)外

2、環(huán)境分析-職業(yè)生涯目標(biāo)抉擇-崗位選擇-職業(yè)生涯路線選擇-實(shí)施計(jì)劃與措施我的答案：B答對(duì)職業(yè)生涯規(guī)劃的前提條件是（）。（3.0分）A. 個(gè)人發(fā)展與社會(huì)進(jìn)步相結(jié)合B. 個(gè)人發(fā)展與組織發(fā)展相結(jié)合C. 組織發(fā)展與社會(huì)進(jìn)步相結(jié)合4. 個(gè)人發(fā)展與職業(yè)發(fā)展相結(jié)合我的答案：B答對(duì)職業(yè)生涯規(guī)劃對(duì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的分析中重點(diǎn)要注意的是（）（3.0分）A. 宏觀環(huán)境的變化B. 微觀環(huán)境的變化C. 經(jīng)濟(jì)模式的變化5. 市場(chǎng)機(jī)制的變化我的答案：C答對(duì)在職業(yè)生涯中管理的主體是（）。（3.0分）A. 部門主管B. 人力資源部門C. 員工6. 組織部門我的答案：C答對(duì)所謂職業(yè)生涯，是指人們一生中的（B）。（3.0分）A. 工作經(jīng)歷B

3、. 職業(yè)歷程C. 職業(yè)目標(biāo)7. 工作進(jìn)程我的答案：C答錯(cuò)職業(yè)生涯規(guī)劃的基礎(chǔ)是（）。（3.0分）A. 自我分析B. 對(duì)所在組織分析C. 對(duì)個(gè)人和內(nèi)外環(huán)境因素進(jìn)行分析8. 目標(biāo)設(shè)定分析我的答案：C答對(duì)職業(yè)生涯路線的選擇需要同時(shí)考慮的主要問(wèn)題不包括（）（3.0分）A. 個(gè)人想不想走所選擇的路線B. 個(gè)人能不能走所選擇的路線C. 個(gè)人可不可以走的通所選擇的路線9. 個(gè)人如何把握機(jī)遇走好選擇的路線我的答案：D答對(duì)對(duì)于大多數(shù)人來(lái)說(shuō)，在職業(yè)生涯的維持與引退階段需要制定晚年職業(yè)生涯規(guī)劃。具體來(lái)說(shuō)，制定晚年職業(yè)生涯規(guī)劃的年齡是（）歲以后。（3.0分）A. 45.0B. 50.0C. 55.01. 60我的答案：

4、B答對(duì)二、多選題職業(yè)生涯規(guī)劃的作用是（）。（4.0分）A. 使員工得到發(fā)展，留住優(yōu)秀人才B. 知識(shí)不斷更新，保持職業(yè)穩(wěn)定性C. 提升個(gè)人實(shí)力，獲得長(zhǎng)期職業(yè)發(fā)展優(yōu)勢(shì)提供科學(xué)方法，實(shí)現(xiàn)全員培訓(xùn)我的答案：ABCD答對(duì)以下選項(xiàng)中，對(duì)于美國(guó)鋼鐵大王職業(yè)生涯指導(dǎo)專家卡耐基劃分的職業(yè)生涯階段說(shuō)法正確的是（）。（4.0分）A. 變化的20歲B. 立業(yè)的30歲C. 成熟的40歲2. 秋暮的50歲我的答案：ACD答對(duì)職業(yè)生涯規(guī)劃中崗位（或職業(yè)）選擇的重要條件是（ACD）。（4.0分）A. 本組織的發(fā)展戰(zhàn)略B. 用人機(jī)制C. 用人標(biāo)準(zhǔn)3. 技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)我的答案：CD答錯(cuò)選擇科學(xué)的職業(yè)生涯目標(biāo)的要點(diǎn)包括（）。（4.0分）

5、A. 符合社會(huì)與組織的需求B. 適合自身的特點(diǎn)C. 目標(biāo)制定要盡雖的高4. 目標(biāo)長(zhǎng)短要配合恰當(dāng)我的答案：ABD答對(duì)職業(yè)生涯規(guī)劃中自我分析的方法包括（）。（4.0分）A. 自我測(cè)試法B. 專家測(cè)試法C. 計(jì)算機(jī)心理測(cè)試法5. 自我評(píng)估法我的答案：ACD答對(duì)職業(yè)生涯管理的基本原則是（）。（4.0分）A. 利益結(jié)合B. 同等的發(fā)展機(jī)會(huì)C. 共同制定，共同實(shí)施發(fā)展創(chuàng)新我的答案：ABCD答對(duì)職業(yè)生涯規(guī)劃中組織環(huán)境分析的內(nèi)容主要包括（）。（4.0分）A. 一般能力與崗位匹配B. 性格與崗位匹配C. 義趣與崗位匹配6. 特殊能力與崗位匹配我的答案：ABC答對(duì)職業(yè)生涯規(guī)劃中自我分析的內(nèi)容包括（）。（4.0分）

6、A. 生理自我B. 心理自我C. 理性自我7. 社會(huì)自我我的答案：ABCD答對(duì)職業(yè)生涯規(guī)劃的期限，主要?jiǎng)澐譃椋ǎ?。?.0分）A. 短期規(guī)劃B. 中期規(guī)劃C. 長(zhǎng)期規(guī)劃8. 超長(zhǎng)期規(guī)劃我的答案：ABC答對(duì)職業(yè)生涯管理的主要內(nèi)容包括（）。（4.0分）A. 舉辦職業(yè)生涯規(guī)劃講座和專題研討班B. 編制手冊(cè)，提供相關(guān)資料及信息C. 幫助員工分析自己、認(rèn)識(shí)自己分析員工生涯規(guī)劃可行性我的答案：ABCD答對(duì)三、判斷題自我分析主要是為了找個(gè)人的特點(diǎn)和強(qiáng)項(xiàng)，把自己的職業(yè)生涯目標(biāo)建立在自己的特點(diǎn)和強(qiáng)項(xiàng)上。（3.0分）我的答案：正確答對(duì)一個(gè)職業(yè)包含多種崗位，每個(gè)崗位對(duì)于人的個(gè)性的要求是不一樣的。（3.0分）我的答案

7、：正確答對(duì)目標(biāo)的類型多種多樣，主要包括職稱目標(biāo)、職業(yè)資格、目標(biāo)學(xué)歷目標(biāo)、知識(shí)更新目標(biāo)等。（3.0分）我的答案：正確答對(duì)在一個(gè)人的職業(yè)生涯成功因素中，情商占到不多于一半的比重，而起主要作用的是智商的高低。（3.0分）我的答案：錯(cuò)誤答對(duì)支配性對(duì)一個(gè)人的職業(yè)生涯也有重要影響，對(duì)于管理崗位來(lái)說(shuō)，支配性越高越好。（3.0分）我的答案：錯(cuò)誤答對(duì)每個(gè)人的個(gè)性都是不同的，不同的崗位需要不同的個(gè)性，工作與個(gè)性不吻合會(huì)影響職業(yè)生涯的發(fā)展。（3.0分）我的答案：正確答對(duì)人生目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)至少需要兩個(gè)條件，一個(gè)是必須重視它、強(qiáng)化它，另一個(gè)是目標(biāo)的確立必須科學(xué)。（3.0分）我的答案：正確答對(duì)每個(gè)人的思維方法都是不一樣的，這對(duì)崗位的選擇有影響，比如邏輯思維型就不適