2017年應屆畢業(yè)生就業(yè)況調(diào)研報告

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上 2017年應屆畢業(yè)生就業(yè)狀況調(diào)研報告 經(jīng)過了XX年嚴峻的就業(yè)形勢，大家對XX年計算機專業(yè)應屆畢業(yè)生就業(yè)問題，格外關注。XX年全國大學畢業(yè)生達699萬，被一些人稱為“史上最難就業(yè)季”。XX年，大學畢業(yè)生有727萬。再創(chuàng)歷史新高!XX年預計應屆畢業(yè)生再次突破700萬。針對如此大的就業(yè)壓力，特做出此次調(diào)研。希望能幫助應屆畢業(yè)生更好的選擇就業(yè)。 一、調(diào)研目的、 本次調(diào)研活動共回收問卷103份，其中學生問卷78份，企業(yè)問卷25份。主要目的是獲取XX屆高校應屆畢業(yè)生及企業(yè)需求的相關信息，為企業(yè)、高校應屆畢業(yè)生提供參考與借鑒，幫助大學生作出更合適的職業(yè)規(guī)劃方案。 二、樣本詳情、

2、本次調(diào)研活動樣本涵蓋了河北省地區(qū)的部分高校應屆畢業(yè)生和河北省內(nèi)25家大中小型企業(yè)。較具有普遍的代表性。 三、XX年河北省內(nèi)計算機專業(yè)狀況分析、 (一)大學生未就業(yè)人數(shù)的現(xiàn)狀、 為了調(diào)研應屆畢業(yè)生人數(shù)問題，我們首先針對應屆畢業(yè)生的問卷的數(shù)量做了一個評估。 總結、 (1)應屆畢業(yè)生的比例占大多數(shù)，占總數(shù)量的78.21%，而其中的21.79%包括已經(jīng)進入社會和沒有畢業(yè)的大學生。(2)其中沒有找到工作的比例是52.56%，超出正在找和已找到工作總數(shù)的5.13%。而正在找工作的人群也屬于沒有工作，所以從調(diào)研結果中得出共有84.61%的人沒有工作。也就是說每100個人里面有85個人需要工作。(3)參與本次

3、調(diào)研的計算機專業(yè)應屆畢業(yè)生的人數(shù)比例是男生占53.85%，女生的比例是46.15%，男生要高于女生人數(shù)的7.7%。根據(jù)應屆畢業(yè)生調(diào)研問卷的比例來看，應屆畢業(yè)生的就業(yè)壓力還是比較大的。 (二)XX年各企業(yè)需求分析、 為了探究大學生就業(yè)形勢及未來發(fā)展狀況。特別對企業(yè)目前計算機專業(yè)人才需求指標進行探究，以明確大學生在未來社會發(fā)展中的地位。 解析、 根據(jù)公司性質(zhì)分析看出、(1)私企比重要高于其他性質(zhì)企業(yè)。雖然說國企、外企和政府機關更享有優(yōu)勢。但是中國市場統(tǒng)領用工大軍的依然是私企。 (2)這些企業(yè)對于今年的是否需要it類人才結果表示，有84%的企業(yè)是需要it技術人才的。(3)大多數(shù)的企業(yè)是愿意招收計算機

4、專業(yè)應屆畢業(yè)生的。占總數(shù)的80%。(4)大多數(shù)企業(yè)更愿意招收本科畢業(yè)生，其次是?？飘厴I(yè)生。 四、近兩年內(nèi)就業(yè)形勢分析、 (一)XX年就業(yè)形勢分析、 據(jù)人力資源和社會保障部數(shù)據(jù)，XX年全國有699萬名高校畢業(yè)生，是建國以來大學畢業(yè)生人數(shù)最多的一年。699萬高校畢業(yè)生需要就業(yè)的消息，給XX年打上了“史上最難就業(yè)年”的標簽。 人才市場出現(xiàn)“紡錘型”結構錯位 隨著產(chǎn)業(yè)升級和社會轉(zhuǎn)型加劇，市場對人才結構的需求發(fā)生明顯變化，直接導致人才市場出現(xiàn)“紡錘形”結構性失衡。即中高級管理人才和專業(yè)人才供不應求，藍領技工和服務人員供不應求，但人才市場供給上顯然大學生和普通白領出現(xiàn)“假象過?！?服務類職位需求旺盛，但大

5、學生盲目擇業(yè)導致供需缺口較大。 總體分析來看、競爭激烈程度較強的崗位中，專業(yè)對口要求高的崗位為財務、銀行、it/技術，說明財務、銀行和it/技術的相關專業(yè)供需出現(xiàn)飽和。 (二)XX年就業(yè)形勢分析、 經(jīng)過了XX年嚴峻的就業(yè)形勢，全國大學畢業(yè)生達699萬，就已經(jīng)被一些人稱為“史上最難就業(yè)季”。而XX年，大學畢業(yè)生有727萬。加上XX年尚未就業(yè)的大學生，XX年的高校 就業(yè)人數(shù)多達810萬。XX就業(yè)成為“史上就業(yè)難上難”。XX年上半年全國有6.7萬家民營企業(yè)倒閉，而在XX年，民營企業(yè)吸納了34.2%的大學畢業(yè)生。 XX年廣東發(fā)布第三季度就業(yè)形勢分析市場緊缺十大職業(yè)出爐 (三)近兩年內(nèi)河北旅游職業(yè)學院就

6、業(yè)狀況結果分析、 XX年份學院96%-97% XX 93% 信息技術系 95% 94% 據(jù)調(diào)研結果顯示、XX年信息技術系有7個沒有找到工作;XX年信息技術系有10個沒有找到工作。相對來說計算機專業(yè)就業(yè)率相比其他專業(yè)就業(yè)率還是算比較高的，通過2年的對比發(fā)現(xiàn)，XX年就業(yè)壓力要大于XX年。 五、XX年企業(yè)需求與應屆畢業(yè)生就業(yè)傾向?qū)Ρ确治觥?(一)計算機專業(yè)應屆大學生期待企業(yè)性質(zhì)與招聘企業(yè)性質(zhì)對比、 (1)解析、計算機專業(yè)應屆畢業(yè)生期待的工作性質(zhì)有44.87%傾向于國企，而國企招聘的只有20%。學生期待的要高于企業(yè)招聘的24.87%。應屆畢業(yè)生選擇私企的是15.38%，相反有招聘的企業(yè)有40%都是來自

7、私企。還有17.95%的應屆畢業(yè)生選擇自助創(chuàng)業(yè)。 (二)應屆大學生想應聘職位與企業(yè)需求對比、 解析、 (2)在選擇職位上，大部分人沒有選擇計算機主要類別的工作，而有54.41的人選擇了其他類，而企業(yè)其他類用工只有28%。相比學生期待要高于企業(yè)26.41%。有13.24%的應屆大學生選擇了技術專員、助理。而有56%的企業(yè)需要技術專員、助理。應屆大學生期望要低于企業(yè)需求42.76%。應屆大學生選擇網(wǎng)頁制作的人有5.88%。企業(yè)需求的是36%。學生需求再次低于企業(yè)需求30.22%。數(shù)據(jù)庫企業(yè)需求是32%，而大學生只有4.41的人選擇。通過對比顯示，企業(yè)需求的技術性強的職位普遍應屆畢業(yè)生都不具備相應的

8、能力，所以造成這部分職位需求量的增加。也就是會的人少了薪金也會增長的原因。 (三)應屆畢業(yè)生期望薪金與企業(yè)發(fā)放薪金對比、 解析、對于未來的薪金大多數(shù)人期待的工資是3000-5000，占了62.82%;而企業(yè)發(fā)放3000以上的只有12%。大多數(shù)企業(yè)發(fā)放的薪金是XX-3000。也就是說，理想很美好，現(xiàn)實很骨感! (四)企業(yè)用人要求與應屆畢業(yè)生自身素質(zhì)對比、 解析、企業(yè)更看重應屆畢業(yè)生的專業(yè)能力和綜合能力，其次是品德修養(yǎng)。而大多數(shù)應屆畢業(yè)生認為自己自己的綜合能力和專業(yè)能力較強。其次是品德修養(yǎng)。在企業(yè)需求和應屆畢業(yè)生之間這幾點是相同意見。 六、應屆畢業(yè)生面對工作后轉(zhuǎn)型與創(chuàng)業(yè)造成企業(yè)需求招聘難。 解析、

9、通過調(diào)研結果顯示，62.82%的計算機專業(yè)應屆畢業(yè)生在參加工作后都會 選擇轉(zhuǎn)型，還有47.44%的應屆畢業(yè)生是不選擇計算機行業(yè)的。 七、調(diào)研總結、 通過調(diào)研的結果可以看出，面對“史上就業(yè)最難季”“史上就業(yè)難上難季”。XX年計算機專業(yè)的應屆畢業(yè)生就業(yè)狀況基本上是沒有壓力。企業(yè)需求要大于應屆畢業(yè)生需求的職位。 八、建議、 (1)、科學合理職業(yè)生涯規(guī)劃是實現(xiàn)順利就業(yè)的基礎清晰地規(guī)劃職業(yè)生涯目標是人生走向成功的第一步。一定要設計好自己的職業(yè)生涯，只有這樣，未來才有希望。要切記做到知己知彼，特別是全面地認識自我、認清自己的長處和短處、自己的脾氣秉性、自己的職業(yè)適應性、自己的才能以及自己可能在哪些方面取得成功等等。為了更準確地認識自己。(2).轉(zhuǎn)變觀念是實現(xiàn)順利就業(yè)的關鍵危機是危難也是機遇，沒有追求就沒有機會。大學生不再是精英的代名詞，而是具有較高素質(zhì)的普通勞動者。學會從基層做起，到基層較苦，生活條