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1、 . 7 / 7自行開發(fā),還是外購?隨著業(yè)務(wù)的不斷開展,越來越多的企業(yè)管理者感覺到需要一個(gè)強(qiáng)大的企業(yè)管理信息系統(tǒng),以便滿足加快信息交流、降低成本、提高客戶響應(yīng)速度等至關(guān)重要的目標(biāo)。為了建立自己的信息系統(tǒng),企業(yè)有兩種選擇:一是自行開發(fā),二是外購。所謂外購就是從市場(chǎng)上購買商品化的軟件。外購有兩種可能,一種是購買國外軟件,另一種是購買國軟件。這些選擇各有利弊,那么如何規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)、作出最有利于企業(yè)的選擇,請(qǐng)看下面的分析。 方案一:自行開發(fā) 項(xiàng)目收益1. 多方組成的軟件開發(fā)人員參與業(yè)務(wù)流程優(yōu)化與重組,有利于業(yè)務(wù)流程優(yōu)化與重組具體軟件實(shí)現(xiàn)。 2. 從企業(yè)最需要信息化的環(huán)節(jié)出發(fā),可以只進(jìn)行必要功能模塊的開發(fā),

2、使新系統(tǒng)更有針對(duì)性。 3. 充分考慮了優(yōu)化后業(yè)務(wù)流程的需求,更加切合企業(yè)發(fā)展需要; 4. 企業(yè)部IT人員參與了ERP軟件開發(fā)全過程,所以一旦系統(tǒng)出現(xiàn)問題或需改進(jìn),企業(yè)部人員能夠進(jìn)行快速地自我支持與維護(hù)。 5. 如果購買商業(yè)ERP軟件,則每年支付給軟件公司的維護(hù)費(fèi)用一般為軟件購置費(fèi)用的15。如果采用定制開發(fā),則將減少年維護(hù)費(fèi)用的投入。 6. 企業(yè)IT部門鍛煉了一支隊(duì)伍,人員素質(zhì)在計(jì)算機(jī)應(yīng)用、管理水平、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面都會(huì)有較大的提升。 風(fēng)險(xiǎn)分析· 不能得到領(lǐng)導(dǎo)層的一以貫之的全力支持 ERP是一把手工程,領(lǐng)導(dǎo)層的全力支持是必不可少的。由于子方案1有相當(dāng)一段時(shí)間用于軟件開發(fā),企業(yè)不能在短時(shí)間

3、看到明顯的效益和回報(bào),所以,領(lǐng)導(dǎo)層可能會(huì)在中途對(duì)自行參與開發(fā)的方案產(chǎn)生懷疑態(tài)度,在資金、人力的持續(xù)投入方面力度不足。因此,必須盡一切可能得到領(lǐng)導(dǎo)層一以貫之的關(guān)心和支持,才能使項(xiàng)目得以順利進(jìn)行下去。規(guī)避途徑:1. 一定不能忽視對(duì)領(lǐng)導(dǎo)層的管理培訓(xùn),使領(lǐng)導(dǎo)層了解ERP的管理理念、應(yīng)用步驟與效益風(fēng)險(xiǎn)關(guān)系,促使領(lǐng)導(dǎo)層對(duì)ERP整體實(shí)現(xiàn)方案的系統(tǒng)性、條理性和規(guī)性產(chǎn)生持續(xù)的理解與信任; 2. 仔細(xì)考慮各級(jí)項(xiàng)目組的人選,確定后在整個(gè)項(xiàng)目期間不輕易變動(dòng); 3. 認(rèn)真落實(shí)例會(huì)制度和文檔整理工作,項(xiàng)目核心小組組長(zhǎng)定期或不定期,口頭或書面向領(lǐng)導(dǎo)層匯報(bào)項(xiàng)目情況; 4. 在考慮解決方案時(shí)要兼顧信息共享和數(shù)據(jù)的安全性,保證領(lǐng)

4、導(dǎo)層與時(shí)準(zhǔn)確地得到所需要的數(shù)據(jù),使領(lǐng)導(dǎo)層切身感受到新系統(tǒng)帶來的改進(jìn),同時(shí)兼顧企業(yè)業(yè)務(wù)活動(dòng)的相對(duì)獨(dú)立性。· 最終用戶不能做到積極參與 最終用戶的積極參與是項(xiàng)目成功的重要條件,因?yàn)樗麄兪琼?xiàng)目的使用者和受益者。但是在整個(gè)項(xiàng)目過程中,他們將面臨業(yè)務(wù)流程改變、新老系統(tǒng)并行、業(yè)務(wù)技能更新、工作量和工作壓力增加等挑戰(zhàn),而且子方案1的周期較其他子方案均較長(zhǎng),所以保證最終用戶的解決參與就顯得尤為重要。如果對(duì)這個(gè)問題重視不夠,將導(dǎo)致項(xiàng)目面臨較大風(fēng)險(xiǎn)。規(guī)避途徑:積極引導(dǎo)和幫助他們克服暫時(shí)的困難,看到新系統(tǒng)將給他們帶來的好處。例如: 1. 通過企業(yè)宣傳欄、部報(bào)刊、各種會(huì)議等方式,大力宣傳實(shí)施本項(xiàng)目給企業(yè)將會(huì)

5、帶來的好處; 2. 選擇適當(dāng)?shù)拿嫦蜃罱K用戶的培訓(xùn)以增強(qiáng)信心; 3. 鼓勵(lì)最終用戶對(duì)項(xiàng)目的關(guān)心和參與,在討論各種業(yè)務(wù)解決方案時(shí)注意和征求最終用戶的需求和看法; 4. 在大量整理和錄入校對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)時(shí),適當(dāng)增加臨時(shí)人員幫助工作; 5. 制定獎(jiǎng)罰措施,包括競(jìng)爭(zhēng)上崗,培訓(xùn)證書,榮譽(yù)和獎(jiǎng)金等。例如,實(shí)行過限期通過新系統(tǒng)上崗培訓(xùn)和考試、否則下崗的措施,可以大大促進(jìn)職工學(xué)習(xí)進(jìn)修的積極性。 · 項(xiàng)目開發(fā)人員協(xié)調(diào)不善,開發(fā)進(jìn)程受挫,甚至導(dǎo)致項(xiàng)目流產(chǎn)。 由于子方案1中定制軟件的開發(fā)班子由多方組成,在技術(shù)風(fēng)格、進(jìn)度協(xié)調(diào)方面可能產(chǎn)生很多問題,處理不當(dāng)?shù)脑?,?huì)使開發(fā)過程一拖再拖,屢次挫傷開發(fā)人員和用戶的積極性,

6、甚至?xí)?dǎo)致項(xiàng)目不了了之,以失敗告終。規(guī)避措施: 1. 對(duì)于來自多方的軟件開發(fā)隊(duì)伍,需設(shè)立一位總協(xié)調(diào)人,熟悉軟件開發(fā)的整個(gè)流程,對(duì)多方開發(fā)人員的工作風(fēng)格均有一定了解,有著突出的組織能力、協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力。 2. 軟件開發(fā)的每個(gè)階段都須建立規(guī)的文檔,明確技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)與各方權(quán)利義務(wù)關(guān)系。規(guī)一經(jīng)各方確認(rèn),則對(duì)各方均產(chǎn)生嚴(yán)肅的約束力。 · 項(xiàng)目組人員變更影響到項(xiàng)目進(jìn)度 由于子方案1的實(shí)施周期較長(zhǎng),項(xiàng)目組人員變更的可能性較大。如何防止人員變更對(duì)項(xiàng)目實(shí)施的影響,是需要認(rèn)真考慮的問題。規(guī)避措施: 1. 所有項(xiàng)目組人員所作的工作都應(yīng)有相應(yīng)的文檔記錄;經(jīng)某方確認(rèn)的文檔應(yīng)交由專人保管,包括紙和電子介質(zhì)。 2

7、. 所有的需求,承諾和解決方案等均以書面簽字準(zhǔn)。不得隨便更改其中的容,除非通過同樣的審批程序進(jìn)行。這樣新的實(shí)施人員可以通過閱讀上述文檔,很快進(jìn)入工作狀態(tài)。對(duì)前任工作成果的修改控制可避免一些不必要的返工。 3. 企業(yè)部人員在參加過ERP項(xiàng)目開發(fā)與實(shí)施后,素質(zhì)與技能提高,人員流動(dòng)可能性加大。因此應(yīng)與參加項(xiàng)目的企業(yè)部人員簽訂某種協(xié)議,減少這種流動(dòng)對(duì)企業(yè)造成的損害。 · 軟件每年的升級(jí)問題,會(huì)牽涉到多方面的工作 由于子方案1中的定制軟件針對(duì)性較強(qiáng),通用性較弱,一般不在軟件開發(fā)商通用商業(yè)軟件的升級(jí)圍之。隨著時(shí)間的推移,每年的軟件升級(jí)工作或者是由企業(yè)自身IT人員來完成,或者需要軟件開發(fā)商進(jìn)行專門

8、的升級(jí)。規(guī)避措施: 1. 與軟件開發(fā)公司簽訂軟件開發(fā)協(xié)議時(shí),考慮添加與升級(jí)問題有關(guān)的條款。 2. 企業(yè)自身IT人員不斷進(jìn)行新技術(shù)的學(xué)習(xí),以適應(yīng)軟件升級(jí)工作的需要方案二:外購國外軟件項(xiàng)目收益:1. 國外ERP軟件往往本身蘊(yùn)涵了許多管理的先進(jìn)思想和手段,為企業(yè)流程優(yōu)化與重組提供了可借鑒的"參考模型" ,能夠較顯著地提高流程優(yōu)化與重組的效率。 2. 國外ERP軟件一般全面集成性、技術(shù)穩(wěn)定性、功能靈活性、系統(tǒng)開放性較強(qiáng),為企業(yè)的不斷發(fā)展與改變留有較大的空間。3. 國外ERP軟件一般比較重視售后服務(wù),在問題響應(yīng)等方面比較規(guī)。 4. 國外ERP軟件公司在升級(jí)維護(hù)方面的支持比較與時(shí),有利

9、于企業(yè)信息系統(tǒng)的更新。 5. 國外ERP軟件廠商的咨詢合作伙伴較多,有助于企業(yè)找到合適的管理咨詢伙伴。 6. 國外ERP軟件開發(fā)公司的發(fā)展較穩(wěn)健,對(duì)選用其產(chǎn)品的企業(yè)來講,是比較理想的長(zhǎng)期合作伙伴。 風(fēng)險(xiǎn)分析· 軟件購置費(fèi)用與年維護(hù)費(fèi)用較高 國外ERP軟件的購買費(fèi)用與年維護(hù)費(fèi)用一般高于國ERP軟件。如果企業(yè)在資金的持續(xù)投入上不能與時(shí)到位,則軟件應(yīng)用的效果勢(shì)必大打折扣。規(guī)避途徑:1. 進(jìn)入中國的國外成熟ERP軟件有十余種之多,有著不同的規(guī)模和價(jià)位,在功能實(shí)現(xiàn)上也各有千秋。企業(yè)應(yīng)對(duì)國外ERP廠商有一個(gè)基本的了解,不可"一葉障目,不見泰山",最后在這類大型投入上導(dǎo)致決策失

10、誤。 2. 并非所有的ERP軟件都能適用于企業(yè)。企業(yè)應(yīng)把自己的規(guī)模與國外大型企業(yè)做一個(gè)對(duì)比,選擇適用于目前與將來一段時(shí)期發(fā)展的軟件,不能一味求多求貴,為很多根本不必要的功能付費(fèi),最后導(dǎo)致企業(yè)寶貴資金的大量閑置與貶值。3. ERP項(xiàng)目不是"交鑰匙"工程,而是需要企業(yè)IT人員與業(yè)務(wù)人員的認(rèn)真參與。在項(xiàng)目進(jìn)程中,企業(yè)應(yīng)注意自身人員的培養(yǎng),鍛煉出一支能分析和解決某些問題的隊(duì)伍。 4. 企業(yè)應(yīng)擴(kuò)大信息渠道,與熟悉ERP領(lǐng)域的咨詢?nèi)藛T、業(yè)人士加強(qiáng)交流,避免偏聽偏信導(dǎo)致的片面決策。 · 企業(yè)的管理基礎(chǔ)水平不能適應(yīng)軟件的需要 任何一種ERP軟件都不是隨用隨靈的"萬能藥&

11、quot;,ERP的實(shí)施成功是需要條件的。從基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確與完備、各部門的協(xié)同默契程度,到業(yè)務(wù)人員、IT人員的素質(zhì)水平,都會(huì)對(duì)ERP的應(yīng)用效果產(chǎn)生影響。特別是國外ERP軟件的管理起點(diǎn)較高,設(shè)計(jì)比較復(fù)雜,這就對(duì)企業(yè)的管理基礎(chǔ)水平提出了更高的要求。規(guī)避途徑: 1. 企業(yè)應(yīng)清醒地認(rèn)識(shí)到,IT建設(shè)是一個(gè)長(zhǎng)期的工程,將伴隨企業(yè)未來發(fā)展的全過程。在這個(gè)長(zhǎng)期的過程中,企業(yè)要下力氣練好"功",在適當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)選擇與企業(yè)管理水平相配套的產(chǎn)品。 2. 那種不從企業(yè)實(shí)際出發(fā),認(rèn)為ERP項(xiàng)目就要"一步到位"、"反正是50步與100步的問題"的想法是欠考慮的。隨著

12、IT技術(shù)的不斷出新以與管理技術(shù)的持續(xù)演進(jìn),企業(yè)應(yīng)有心理準(zhǔn)備,即企業(yè)的ERP系統(tǒng)也必然會(huì)進(jìn)行相應(yīng)的"新代"。 · 用戶化與二次開發(fā)的工作量太大,延誤項(xiàng)目進(jìn)程 企業(yè)要把一個(gè)通用型的ERP軟件用到位,同時(shí)考慮到適合中國國情的因素,對(duì)國外ERP軟件或多或少地會(huì)進(jìn)行一些用戶化甚至二次開發(fā)的工作。如果用戶化或二次開發(fā)的工作一直不能結(jié)束,必將延誤項(xiàng)目進(jìn)程,導(dǎo)致軟件開發(fā)公司與企業(yè)之間的相互抱怨,甚至造成合作破裂。規(guī)避措施: 1. 企業(yè)一味地適應(yīng)軟件,或者軟件一味地遷就企業(yè),都是"短視"的做法。企業(yè)應(yīng)該在業(yè)務(wù)流程優(yōu)化與重組的基礎(chǔ)上,利用軟件手段把經(jīng)過優(yōu)化的流程確

13、定下來,成為企業(yè)各部門自然而然遵守的工作處理規(guī)程與方法。 2. 尋求企業(yè)現(xiàn)狀與國外ERP軟件通用模式之間的"平衡點(diǎn)"是一個(gè)難度較高的工作,由于切身利益的關(guān)系,由企業(yè)或軟件開發(fā)商來決定是否應(yīng)該進(jìn)行這樣那樣的用戶化與二次開發(fā)的工作都是難有說服力的。應(yīng)尋找既熟悉中國企業(yè)管理辦法,又了解國外ERP軟件設(shè)計(jì)思想的咨詢公司的支持,避免企業(yè)陷入把軟件"改了又改"甚至"改壞改死"的泥潭。 · 軟件文檔或資料沒有漢化,企業(yè)人員學(xué)習(xí)與掌握起來難度大 國外的ERP軟件的界面、文檔以與其他的支持資料存在一個(gè)漢化的問題。有些國外ERP軟件雖然界面是漢

14、化的,但漢化的質(zhì)量非常粗糙,令人不解其意。而且企業(yè)人員要掌握ERP軟件的話,僅看界面是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,而有些國外ERP軟件在文檔和資料方面都是外文的,必然給企業(yè)人員的學(xué)習(xí)和掌握帶來很多麻煩。規(guī)避措施:1. 在選擇軟件時(shí),對(duì)文檔漢化支持的數(shù)量與質(zhì)量進(jìn)行考察。 2. 項(xiàng)目圍的企業(yè)IT人員與業(yè)務(wù)骨干最好有較強(qiáng)的外語閱讀與理解能力。即便在有漢化支持的情況下,也能通過外文與中文的對(duì)比理解,來加強(qiáng)對(duì)軟件的領(lǐng)悟,而且這樣可學(xué)習(xí)的文檔圍也會(huì)大大擴(kuò)展。 3. ERP實(shí)施咨詢顧問一般具有深入淺出地介紹軟件應(yīng)用的能力,而且形式通俗易懂,圖文并茂。所以,在管理培訓(xùn)以與技術(shù)培訓(xùn)中由咨詢顧問擔(dān)當(dāng)教員,往往能起到事半功倍的效果

15、。 國軟件 項(xiàng)目收益:1. 國ERP軟件的支持網(wǎng)點(diǎn)(如地區(qū)分公司或辦事處)較國外ERP軟件為多,企業(yè)可以得到比較方便的當(dāng)?shù)仨憫?yīng),當(dāng)然在響應(yīng)人員的費(fèi)用方面也會(huì)有較大的節(jié)省; 2. 國ERP軟件復(fù)雜程度低,更符合中國人的思維習(xí)慣,在易學(xué)易用方面表現(xiàn)較為出色; 3. 國ERP軟件的文檔資料不存在漢化的工作,可以直接應(yīng)用; 4. 國ERP軟件對(duì)企業(yè)管理基礎(chǔ)水平以與人員素質(zhì)等要求較低,對(duì)于基礎(chǔ)相對(duì)薄弱的企業(yè)來講不失為信息系統(tǒng)上臺(tái)階的選擇; 5. 國ERP軟件在適合我國企業(yè)的管理規(guī)與處理慣例方面有較多的考慮,從而在這些方面的用戶化工作比較少(但并不排除因功能方面的某些不完善而造成的用戶化工。) 6. 國E

16、RP軟件在購置與維護(hù)方面的價(jià)位一般比較低,對(duì)企業(yè)的資金投入壓力小。風(fēng)險(xiǎn)分析· 軟件功能的全面集成性、穩(wěn)定性不能滿足某些企業(yè)需要 國ERP軟件的發(fā)展歷史比較短,仍在不斷積累企業(yè)管理方面的經(jīng)驗(yàn)。某些企業(yè)在應(yīng)用國ERP軟件的過程中,有可能發(fā)現(xiàn)軟件的全面集成性、穩(wěn)定性等方面不能很好地滿足企業(yè)的需要。規(guī)避途徑: 1. 從企業(yè)的需求出發(fā)來選擇ERP軟件,而不是一味地考慮價(jià)格因素。軟件開發(fā)商在進(jìn)行軟件演示時(shí),一般展示的通用的軟件標(biāo)準(zhǔn)功能,而不是針對(duì)具體企業(yè)的具體功能。當(dāng)企業(yè)提出一些模棱兩可的問題時(shí),軟件銷售人員往往可以輕易地作出令企業(yè)滿意的回答。企業(yè)購買ERP軟件不是為了把錢花出去,而是要解決企業(yè)

17、現(xiàn)實(shí)的問題,繼而把錢賺回來。只有在企業(yè)認(rèn)真進(jìn)行了需求分析之后,找到企業(yè)的現(xiàn)實(shí)問題所在,才有可能由"看熱鬧"變成"看門道",向軟件開發(fā)商提出真正有價(jià)值的令他們"為難"的問題,從而甄別這個(gè)軟件是否能切實(shí)解決企業(yè)的這些問題。 2. 當(dāng)企業(yè)認(rèn)為軟件功能不滿足需要時(shí),原因可能是多方面的。企業(yè)有的需遷就了傳統(tǒng)不經(jīng)濟(jì)的處理方式,對(duì)于這種需求,應(yīng)該是"改企業(yè)"而不是"改軟件";企業(yè)有的需求可以通過軟件現(xiàn)有功能加以變通來實(shí)現(xiàn),實(shí)際上是可以滿足的。 · 某些國ERP廠商發(fā)展不是十分穩(wěn)健,長(zhǎng)期合作存在隱患 較之國外ERP軟件廠商,國某些ERP軟件廠商規(guī)模偏小,長(zhǎng)期是否能穩(wěn)健持續(xù)發(fā)展還未有定論。企業(yè)購買ERP軟件的同時(shí),其實(shí)也決定了一定時(shí)間要購買同一家軟件開發(fā)廠商的服務(wù)。一旦軟件開發(fā)廠商的經(jīng)營出現(xiàn)問題,甚至人去樓空,那么企業(yè)只有自嘗苦果。規(guī)避途徑: 1. 在選擇ERP軟件產(chǎn)品時(shí),還要關(guān)注ERP廠商的信譽(yù)程度以與發(fā)展態(tài)勢(shì),以建立長(zhǎng)期的合作關(guān)系。 2. 與軟件廠商簽定購

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