實用學(xué)期工作計劃模板集合6篇

1、精品范文模板 可修改刪除撰寫人：_日 期：_實用學(xué)期工作計劃模板集合6篇 學(xué)期工作計劃 篇1 一、指導(dǎo)思想教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作，教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線。在新一輪課程改革中，為使我校教育教學(xué)保持區(qū)內(nèi)一流，全國領(lǐng)先。繼續(xù)抓好教師隊伍建設(shè)和學(xué)生群體的培養(yǎng)兩個重點，堅持科學(xué)素養(yǎng)與人文素養(yǎng)的培養(yǎng)相結(jié)合，堅持文化素養(yǎng)與身心健康并重，使學(xué)生基礎(chǔ)知識、創(chuàng)新精神以及實踐能力齊頭并進。認真學(xué)習(xí)教育理論，堅持以人為本，面向全體學(xué)生。二、全期工作重點（一）加強教師隊伍建設(shè)1、本學(xué)期將繼續(xù)開展校內(nèi)教師互相聽課、互相評課活動，取長補短，鼓勵教師尤其是青年教師根據(jù)自身特點，盡快形成學(xué)生歡迎、家長放心、教學(xué)過硬，具有自身

2、特點的教學(xué)風(fēng)格。2、堅持集體備課制度，本學(xué)期將對各教研組的教研活動時間和內(nèi)容進行考勤、登記和訪談并及時通報。充分發(fā)揮群體優(yōu)勢，總結(jié)推廣優(yōu)秀教研組的先進經(jīng)驗。3、抓好師徒結(jié)對計劃制訂和落實，充分發(fā)揮骨干教師的示范作用和傳、幫、帶作用，盡快縮短青年教師的成長周期。（二）堅持教學(xué)常規(guī)管理1、堅持校長、教務(wù)主任和教研組長三級教學(xué)管理體制，由教務(wù)主任直接負責(zé)學(xué)校教學(xué)管理、教學(xué)監(jiān)督、教學(xué)指導(dǎo)、教學(xué)反饋、教學(xué)檢查，組織教研組長按時完成學(xué)校制定的各種教學(xué)活動。教研組長負責(zé)落實學(xué)校、教務(wù)處制定的各項教學(xué)計劃。2、堅持三年以內(nèi)教齡的教師每學(xué)期都要上一次匯報課。建立有學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)參加的“說課上課聽課評課”制度。3、堅持

3、每學(xué)期定期調(diào)閱教師備課本、學(xué)生作業(yè)登記本，加強教學(xué)指導(dǎo)力度，加強教學(xué)監(jiān)督檢查力度。（三）教學(xué)常規(guī)和要求1、教師要深入鉆研教材，認真?zhèn)湔n。要利用多種形式、多種渠道反饋各層次學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)，不斷修正教學(xué)方法，按新的課程標準和要求把課堂教學(xué)改革引向深入。教齡不滿三年的教師，上課要有詳細教案。已滿3年教齡的教師也要寫簡案，杜絕無教案進教室上課。2、教師布置作業(yè)要有目的性，針對性，杜絕作業(yè)布置的隨意性。對于給學(xué)生布置的模擬、測驗、練習(xí)等套題，教師要做到不濫發(fā)，不超綱、不超前。一定要在下發(fā)前認真分析、研究題目的難易程度、有無錯漏以及可行性。3、教師要善于利用現(xiàn)代教育技術(shù)和手段進行教學(xué)，從學(xué)生實際出發(fā)，根據(jù)

4、教學(xué)需要，改善教學(xué)手段，激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)造思維，充分挖掘?qū)W生的學(xué)習(xí)潛能。嘗試進行常態(tài)編班下的分層教學(xué)，多與學(xué)生交流，使每一個學(xué)生都有所得，有所進步。4、充分發(fā)揮電教和網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢，從多角度、多層面構(gòu)建校園網(wǎng)平臺，積極引導(dǎo)學(xué)生充分利用網(wǎng)絡(luò)資源，堅決抵制網(wǎng)絡(luò)游戲。5、利用好外教資源，邀請外教參與外語組的主題教研和學(xué)生競賽，提高我校英語教師和學(xué)生的英語口語水平。三、各月主要工作八月：1、做好開學(xué)的各項準備工作，編排課程表，發(fā)放課本，印發(fā)教研組計劃、教學(xué)進度表、校歷表等。組織完成高三年級暑假補課考試。2、檢查實驗室、體育保管室、電教室、藝術(shù)、音樂教室的準備工作。3、抽查教案。九月：1、協(xié)助各年級組完成補課、培

5、優(yōu)、晚自習(xí)的安排。2、督促各教研組組織討論教研組計劃、教師教學(xué)進度表和“四個一”，并上交檢查。3、完成“師徒結(jié)對”登記表，通報表揚上學(xué)期師徒幫工作情況。4、有計劃的對新教師和部分中、老教師進行隨堂聽課，及時將聽課情況反饋給本人和教研組。5、各教研組更新主頁，9月30日檢查公布。十月：1、加強體育、美術(shù)、音樂、信息課的課堂組織、紀律檢查，抽查教案。2、組織開展指導(dǎo)教師示范課和青年教師教學(xué)基本功大賽。3、檢查各年級培優(yōu)、輔導(dǎo)計劃，了解上課內(nèi)容，組織學(xué)生座談。4、段考命題。11月1日將試卷交組長、備課組長檢查后送教務(wù)組。十一月：1、第11周（11月811日）段考。考后3天上報成績，同時交質(zhì)量分析表。

6、2、第12周，完成段考成績統(tǒng)計，協(xié)助各年級召開家長會。3、分年級進行學(xué)情調(diào)查，及時反饋給任課教師和各教研組、處、室。4、各教研組準備材料參加桂林市“先進教研組”、“優(yōu)秀教師”的評選。十二月：1、檢查教學(xué)進度，要求各科學(xué)年級備課組“三統(tǒng)一”（進度、資料、測驗）。2、做好復(fù)習(xí)、備考工作。高一、二年級各科參加全市統(tǒng)考。高三年級準備迎接全區(qū)語、數(shù)、英會考。組織高三文/理綜合科目聯(lián)考。3、統(tǒng)計XX年度“師徒結(jié)對”教師教學(xué)競賽獲獎情況，上報科研處備案。元月：1、檢查各年級“培優(yōu)”實施情況，完善教學(xué)管理。2、加強晚自習(xí)的紀律，檢查值日教師到位、輔導(dǎo)情況。3、統(tǒng)計、上報期考、期評成績。4、各部門、教研組、備課

7、組、“師徒結(jié)對”教師上交論文或總結(jié)。5、通報本學(xué)期教學(xué)事故及處理情況。 學(xué)期工作計劃 篇2 一、指導(dǎo)思想本學(xué)年度，高二年級將貫徹落實學(xué)校的工作總要求，按照學(xué)校工作計劃和各職能部門工作計劃的總體布置，團結(jié)全組40位同志，振奮精神，迎難而上，積極推進教育教學(xué)改革;力爭實現(xiàn)高二年級各項工作在原有基礎(chǔ)上有較大突破?，F(xiàn)在我們進入了高中階段最為關(guān)鍵的高二第二學(xué)期。要實現(xiàn)高二的“明確六自，富有特長，把握自我，主動發(fā)展”的目標，必須抓好教學(xué)常規(guī)管理和教育教學(xué)工作。二、工作目標1、年級目標：細化、精化課堂教學(xué)。使我們每位教師所剩的每一堂課都充分體現(xiàn)三五五教學(xué)模式。結(jié)合學(xué)校建設(shè)學(xué)習(xí)型校園的目標，積極組織本年級教師

8、進行教育教學(xué)理論知識的學(xué)習(xí)，及時寫出學(xué)習(xí)體會，并及時上傳到自己的博客上，引導(dǎo)教師善于思考，針對自己的課堂教學(xué)進行反思，總結(jié)教學(xué)中存在的問題和不足，教師之間進行討論，之后將思考的結(jié)果形成文字，及時完善到博客中。2、班級目標：班級學(xué)生思想素質(zhì)優(yōu)良，班級學(xué)風(fēng)濃厚向上，學(xué)習(xí)狀態(tài)不斷優(yōu)化。各班違紀事件發(fā)生率逐步降低。3、備課組目標：全面確立和強化備課組長的領(lǐng)導(dǎo)職能，組員服從分工，團結(jié)協(xié)作，勤于交流，充分發(fā)揮整體優(yōu)勢，各備課組嚴格執(zhí)行指定的計劃 ，本學(xué)期重點工作在于精化和細化課堂，真正提高我們?nèi)逦逭n堂模式的時效性，提高整體的教學(xué)水平和學(xué)生的學(xué)習(xí)能力。三、工作要求1、本學(xué)期要求全體教師從教學(xué)中的課堂細化、

9、精化兩個方面嚴格要求自己，從思想和行動上堅決執(zhí)行學(xué)校和年級的此項要求;2、每位教師要培養(yǎng)自己學(xué)習(xí)和思考的習(xí)慣，全面提高自己的綜合素質(zhì)，從而優(yōu)化我們的三五五課堂教學(xué)，美化我們的校園文化。3、加強對學(xué)生的常規(guī)管理，做到師生共同進步，這也是我們教學(xué)改革的目的。四、存在的問題目前我們的教師在教學(xué)改革中還存在一些不和諧的方面，比如對五環(huán)節(jié)的實質(zhì)還不能真正領(lǐng)會;教案編寫不能體現(xiàn)四明確;課堂上具體落實五環(huán)節(jié)不到位，造成課堂教學(xué)形式“四不像”;教師學(xué)習(xí)積極性不高;不善于思考與反思等。五、根據(jù)本學(xué)期的工作目標和以上存在的問題，今后的具體工作措施如下：(1)加強思想教育，強化人的管理。1、 組織和引導(dǎo)教師進一步認

10、真學(xué)習(xí)三五五教學(xué)模式，增強責(zé)任意識。關(guān)注每一位學(xué)生的成長，教育學(xué)生要耐心細致、嚴慈有度，不諷刺、不放棄，增強服務(wù)意識。2、 嚴肅勞動紀律，穩(wěn)固教學(xué)秩序。每位教師要堅決執(zhí)行學(xué)校和年級的規(guī)章制度，服從安排，顧全大局，每位教師要做到踏實嚴謹，刻苦鉆研，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素養(yǎng)，備課、上課、作業(yè)批改認真，輔導(dǎo)準時到位。3、 把談心交流當作年級的一件大事來抓。每次聽課后，年級負責(zé)同志與相關(guān)教師深入交流上課情況，每月年級負責(zé)同志必須同教師至少談心一次，把握教師的課堂教學(xué)情況，了解教師的思想狀況要求，創(chuàng)造和諧的工作氛圍。(2)注重教學(xué)流程管理，加大考核力度。1、逐步落實教案年級每周檢查制度，檢查結(jié)果反饋給教師

11、本人并納入學(xué)期和學(xué)年度考核。2、著力抓好課堂效益的管理。要求教師要嚴格三五五模式的規(guī)定上好每一堂課，再細化精化課堂上下功夫，要求每位教師嚴格按照三五五的要求落實課堂教學(xué)，每一個環(huán)節(jié)都要認真對待，針對開學(xué)初每位教師所寫的細化五環(huán)節(jié)之體會盡心組織教學(xué)，年級通過隨堂聽課、問卷調(diào)查等形式，及時了解情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。3、繼續(xù)推行三級課評選活動。通過全體教師的聽課評課活動，提高備課組及每位教師的專業(yè)素質(zhì)，使得本年級的課堂教學(xué)個到整體的提高。4、加強教學(xué)常規(guī)進度力度，堅決杜絕教師沒有學(xué)案或教案進行教學(xué)的現(xiàn)象發(fā)生，杜絕學(xué)生課堂上睡覺或違反課堂紀律想象的發(fā)生，年級領(lǐng)導(dǎo)進行聽課時對學(xué)生的課堂表現(xiàn)進行評價，并

12、及時反饋給教師，以便及時改正。5、推進教師進行學(xué)習(xí)與思考，要求每位教師積極學(xué)習(xí)教務(wù)處所發(fā)的材料和自己本學(xué)科的專業(yè)知識，然后在思考的基礎(chǔ)上學(xué)出自己的學(xué)習(xí)體會和反思，整理后發(fā)在各自的博客中，年級每月進行檢查，并將信息及時反饋個教師，以便提高全體教師的理論水平和培養(yǎng)思考的習(xí)慣。(3)加強班主任隊伍建設(shè)，提高班主任德育實效。結(jié)合教學(xué)改革，班主任要學(xué)習(xí)學(xué)校制定的班主任考核制度，不斷增強德育責(zé)任;繼續(xù)實施班主任全方位、全天候管理，不斷明晰班主任的德育義務(wù);鼓勵班主任開展多種形式的有益的教育活動，不斷形成德育創(chuàng)新;班主任要堅持以德治班，保證重大違紀事件為零，絕對保證違法犯罪率為零，簽定班主任德育目標。(4)

13、積極開展學(xué)生教育活動，努力實現(xiàn)班風(fēng)學(xué)風(fēng)優(yōu)化。1、繼續(xù)加強六自教育，樹立學(xué)生正確的世界觀、人生觀和價值觀，明確是非觀。2、注重教育形式的多樣化。要充分利用黑板報、班會課、年級學(xué)生表彰會議、家長會、個別談心、重點跟蹤等形式開展多方位的教育活動。同時，要借助學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)和學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)使學(xué)生的注意力最大程度地轉(zhuǎn)移到學(xué)習(xí)上來，做到有檢查、有評比、有反饋，濃厚、規(guī)范學(xué)習(xí)氛圍和學(xué)習(xí)風(fēng)氣。四、學(xué)期工作行事歷2月份重點工作：1.召開老師會，布置開學(xué)第一周的具體工作，調(diào)整任課教師，組建班主任隊伍2.做好寒假學(xué)業(yè)水平測試工作3.開學(xué)前各項準備工作(書本、教學(xué)用具發(fā)放等);4、強調(diào)本學(xué)期的工作重點(精化、細化

14、課堂、教師的學(xué)習(xí)與思考)3月份重點工作：1.深入課堂，進行聽課評課活動。 細化課堂教學(xué)各環(huán)節(jié)，逐個教師逐節(jié)課落實。2.配合學(xué)校做好開展“文明禮貌月”活動。3. 強化課堂常規(guī)管理。加大對教師課堂教學(xué)的規(guī)范用語檢查，和對學(xué)生課堂表現(xiàn)的檢查力度。使我們的課堂教學(xué)真正體現(xiàn)三五五模式。具體安排：4月份重點工作：1.班級常規(guī)檢查工作，“我的青春我書寫”檢查。2.開展聽課評課活動3. 期中考試4.備課組長會議，年級學(xué)情分析。5月份重點工作：進行工作的中期反饋，繼續(xù)抓好各項常規(guī)工作的'長效管理 召開年級家長會、學(xué)生大會6月份重點工作：1.三好生、文明學(xué)生評選工作及先進班級評選2.做好進入畢業(yè)年級的心理

15、準備工作3. 期末考試的誠信教育本學(xué)期是我們提高課堂教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵時期，本學(xué)期工作質(zhì)量的好壞會直接對我校教育教學(xué)管理產(chǎn)生深遠的影響，所以各項工作都要抓緊、抓嚴、抓細、抓實。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的精心幫助與指導(dǎo)下，經(jīng)過全組老師的共同努力，年級的各項工作必將邁上一個新的臺階。 學(xué)期工作計劃 篇3 班主任是一個班級的組織者、管理者、領(lǐng)導(dǎo)者和教育者。班主任工作的好壞，直接影響著未來人才的培養(yǎng)。新學(xué)期我繼續(xù)擔任八年級1班班班主任。新學(xué)期我會從以下幾個方面入手管理班級：1、言傳身教，以誠取誠?？鬃诱f過“其身正，不令而行;其身不正，雖令不行?！毖詡魇巧斫痰幕痉绞?，身教是言傳的有效手段。我們的言行對學(xué)生有很大影響。所

16、以，當我們要求學(xué)生做到時，我們自己應(yīng)該首先做到?！敖馃o足赤，人無完人”，我們不妨在學(xué)生面前坦然自己的缺點和優(yōu)點，用我們的真誠去喚起學(xué)生思想上的共鳴。當然，我們作為班主任應(yīng)該不斷加強自我修養(yǎng)，不斷汲取新知識，擴大知識面，注重自身良好品德的形成，以身作則，一視同仁，讓學(xué)生信服，增強自己的親和力，使自己的非權(quán)力性影響持久而深遠。2、尊重學(xué)生，關(guān)愛學(xué)生。冰心說“有了愛便有了一切”。教書育人是教師的天職，而育人應(yīng)該是班主任的首要天職。如何育人?我認為，愛是根本。愛學(xué)生，就需要我們尊重學(xué)生人格、興趣、愛好，了解學(xué)生習(xí)慣以及為人處世的態(tài)度、方式等，然后對癥下藥，幫助學(xué)生樹立健全、完善的人格。人格尊嚴是平等的

17、。我們作為班主任，我們應(yīng)該努力做到能象一個真正的朋友一樣，重視、欣賞學(xué)生，學(xué)會傾聽學(xué)生意見，接納他們的感受，包容他們的缺點，分享他們的喜悅。被尊重是學(xué)生內(nèi)心的需要，是學(xué)生進步的內(nèi)在動力。教育專家常說“理解是教育的前提，尊重是教育成功的基礎(chǔ)?！眳⒄瘴覀兊淖陨斫?jīng)歷，我們不難發(fā)現(xiàn)，當一個孩子在被你認同、尊重后，他可能會有驚人的潛力和爆發(fā)力。3、換位思考，正確引導(dǎo)。學(xué)生是活生生的人。他們有思想，有感情，有自己的道德標準。我們在處理孩子問題時，不妨經(jīng)常換位思考一下。孩子犯錯時，撫摩一下他的頭發(fā);孩子心情沮喪時，拍拍他的肩膀，這些無聲的肢體語言有時候可能要比批評的話語更能催人改正，激人奮進。孩子思想出軌時

18、，我們予以正確的引導(dǎo)，可能要比劈頭蓋臉、不分青紅皂白的亂批一通更容易要孩子接受、理解。4、注意加強對后進生的教育工作。后進生，常是很多人歧視的對象，老師嘆氣，同學(xué)瞧不起，甚至連有些家長自己也搖頭，由于學(xué)習(xí)成績差，他們處處低人一等，被置于班級的“陰暗角落”。特別是我們班比較特殊，成績有點兩級分化，年級前十名的同學(xué)能占到學(xué)校的多數(shù)，但是后進生也是一個大難題，特別一些老師說一些同學(xué)現(xiàn)在就開始放棄學(xué)習(xí)了，所以要對這部分學(xué)生加強教育，增強他們的信心。5、經(jīng)常與家長聯(lián)系，建立和學(xué)生家長的良好關(guān)系。家長的評價認可程度，對學(xué)校對班級對教師的影響都很大。他認可你、反感你，他都會到處替你宣傳。所以，與學(xué)生家長建立

19、良好的關(guān)系至關(guān)重要。家長信任你，即便有時你的工作有些失誤，他也可能諒解你。我們班主任向家長說學(xué)生在校做的任何一件事，家長都能感覺到你對他孩子的關(guān)注。6、安全很重要，警鐘常常鳴。工作中，尤其要注意加強安全知識的宣傳，不斷強化學(xué)生的安全意識，增強科學(xué)的預(yù)見性，及時發(fā)現(xiàn)、排除各種安全隱患，真正做到“先防后治，防治結(jié)合”。以上是我的班主任新學(xué)期的工作計劃。 學(xué)期工作計劃 篇4 新學(xué)期伊始，我擔任四年級的班主任。我感覺任務(wù)重，壓力大 。班上現(xiàn)有學(xué)生51人，其中本學(xué)期新轉(zhuǎn)入7人。許多學(xué)生學(xué)習(xí)目的性不明確，學(xué)習(xí)自覺性差，紀律觀念薄弱，自制力極差。半數(shù)學(xué)生不能集中注意力聽課。這些需師生共同努力，促進進步。作為

20、四年級的班主任兼語文教師，為了讓班級充滿活力與創(chuàng)新，為了能更好地塑造孩子們的心靈，讓他們得到全面的發(fā)展，也為了使新學(xué)期班級上能有更新的氣息，特制定班主任計劃如下:一、 常規(guī)教育方面 ，加強學(xué)生的安全教育，學(xué)習(xí)教育，良好的興趣愛好等養(yǎng)成教育的培養(yǎng)。(一)、度過兩個月的暑假，學(xué)生們往往不能很快地進入學(xué)習(xí)角色，班主任有必要在日常生活中進行有序的引導(dǎo)，時時處處向?qū)W生進行有針對性的常規(guī)教育，使學(xué)生能夠及早適應(yīng)學(xué)校緊張而又豐富多彩的生活。1、充分利用班會及晨會的時間學(xué)習(xí)，并在日常學(xué)習(xí)的過程中讓學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)和生活習(xí)慣，做到見了師長熱情問好，上下樓梯靠右行，學(xué)會禮讓，教給學(xué)生待人接物的基本禮儀，同學(xué)之間

21、友好相處，爭取做一名彬彬有禮的小學(xué)生。2、充分發(fā)揮各項活動中的教育陣地的作用，對學(xué)生進行思想行為教育，增強學(xué)生的榮譽感，使學(xué)生心中有他人、有集體。充分發(fā)揮學(xué)校各項專欄的教育作用，進一步規(guī)范學(xué)生的行為習(xí)慣。(二)、班級紀律方面經(jīng)過一至三年級的培養(yǎng)，本班學(xué)生紀律較好，但學(xué)習(xí)自覺性較差，所以我決定加強學(xué)風(fēng)整頓，讓多數(shù)學(xué)生積極投入到學(xué)習(xí)中，能好學(xué)、勤學(xué)、會學(xué)。1、課堂紀律首先利用班會課宣布班級各項規(guī)章制度，對學(xué)生提出嚴格要求，班級紀律人人必須嚴格遵守。做到課前預(yù)習(xí)，上課認真聽講，課后認真完成各項作業(yè)，我們班的宗旨是“學(xué)得踏實，玩得痛快?！?、課間紀律課間是學(xué)生輕松休息的時間，合理安排游戲，并且嚴禁課間

22、亂追逐打鬧現(xiàn)象，注意文明活動，寓教于樂。二、安全衛(wèi)生方面講究衛(wèi)生，既能使學(xué)生身體健康，又能養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣，還能創(chuàng)設(shè)一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。而安全更是學(xué)校班級工作的重中之重。1、個人衛(wèi)生:要求衣著整潔，常剪指甲，飯前便后洗手，不在校園內(nèi)吃零食，不亂扔垃圾，看見垃圾隨手撿起來，制止他人亂扔垃圾。2、班級衛(wèi)生:每天一個小組清掃衛(wèi)生區(qū)域，對于主動、及時打掃衛(wèi)生的同學(xué)或小組，進行獎勵，值日生不負責(zé)的要罰掃。全班同學(xué)輪流每天一人擦黑板。重視對進行愛護校園環(huán)境和花草的教育。3、安全注意事項:上學(xué)、放學(xué)途中注意安全，過馬路走人行道，乘車遵守秩序。課間不亂追逐打鬧，上下樓梯不擁擠，同學(xué)之間友好相處，不打架，不罵

23、人。除此之外，教育學(xué)生不做暴力游戲，注意防火、防電、防水、防毒、防騙等安全教育。三、 班干部的培養(yǎng)方面班干部是班級管理的小助手，師生齊心協(xié)力搞好工作，建立一個積極向上，朝氣蓬勃的班集體。除班長外，應(yīng)選守紀好學(xué)、熱愛班集體，有組織能力的學(xué)生配合班長管理班級，共創(chuàng)優(yōu)秀班集體。四、開展活動在班級開展各種活動，以挖掘每個學(xué)生的潛力，使班上的每個同學(xué)都能在某一方面得到進一步的發(fā)展。如:小學(xué)士、小碩士、小博士，早讀之星，小書法家，小發(fā)明家，日記之星等各種評比活動。大力推出新人、新作，讓每個孩子都敢于面對大家展示自我，充分鍛煉自己，提高學(xué)生的自信心。五、加強和家長的聯(lián)系1、通過手機及時聯(lián)系家長，以鼓勵為主，

24、并且要及時反映孩子存在的問題，以便共同幫助孩子解決。2、通過家長會，宣傳教育理念，交流孩子在校學(xué)習(xí)生活情況，向家長展示孩子的成績，并聽取家長的意見，不斷對班級工作進行改良。 學(xué)期工作計劃 篇5 自律部是我院分團委學(xué)生會的幾個重要部門之一，是歷年來團學(xué)生會中的一個特色部門，是廣大同學(xué)聯(lián)系學(xué)校后勤集團的一個重要橋梁部門。“嚴于律己”是自律部的工作守則，“自立，自律，自強”是自律部的工作信念，維護廣大同學(xué)合法權(quán)益、全心全意為廣大同學(xué)的學(xué)習(xí)以及生活服務(wù)是自律部工作的宗旨。我院分團委學(xué)生會成立以來，自律部已成為一個部門健全、機構(gòu)設(shè)置完備、工作能力突出、組織紀律嚴格、團結(jié)協(xié)作緊密的學(xué)生群眾組織。在各位老師

25、精心指導(dǎo)下，部門成員成為勵精圖治，努力工作，在做好本職工作的同時，不斷開闊創(chuàng)新，完善自我，提高工作效率，力爭做出好成績，全心全意為同學(xué)們服務(wù)。在自律部工作了一年，如今已經(jīng)步入大二。在此，自律部對20xx-20_(請自填)年度上學(xué)年自律部工作機發(fā)展做一個簡要的規(guī)劃。一、部門內(nèi)部建設(shè)1、由于學(xué)生會的改革，本部門由兩部長組成，雖沒有了部員但很多工作依然會正常開展，更會拿出全身的熱血盡心的工作。2、建立自律部規(guī)章制度，并嚴格按制度辦事，提高自身素質(zhì)和工作熱情。3、加強內(nèi)部文化建設(shè)和宣傳，主要工作轉(zhuǎn)向?qū)W院學(xué)風(fēng)建設(shè)和對學(xué)院精神的宣傳。4、深入學(xué)習(xí)大學(xué)生自我管理方面的知識，并通過律己而塑人，提高全院學(xué)生的自

26、我管理能力。5、定期同團委學(xué)生會其他部門進行溝通交流，彼此學(xué)習(xí)各部門的工作經(jīng)驗。二、常規(guī)工作(一)課堂考勤1、嚴格按考勤制度進行，各班由班委輪流負責(zé)記錄上課出勤情況，然后交由自律部處保存。2、配合學(xué)院老師不定時抽查各班上課出勤情況，并做好檢查記錄和統(tǒng)計工作。3、定期向?qū)W院老師和各班班主任匯報考勤工作。(二)維護學(xué)院各項活動和會議的秩序1、 各班班長、組委及其他班委積極配合自律部工作，組織本班同學(xué)坐場，如因班委通知、組織失誤造成活動正常開展受阻，給予嚴厲批評及處罰。2、 自律部對各班到場人數(shù)及活動積極性進行檢查，可直接向該班班委建議。3、 班長向自律部交假條，如有情況不符者，給班長通報批評處理。

27、4、 坐場過程中不許出現(xiàn)故意擾亂秩序的行為，若發(fā)現(xiàn)立即給予嚴肅處理。(第一次口頭制止，第二次口頭警告，第三次交學(xué)院辦公室處理)5、 對早退情況視為未到。6、 坐場整個過程由統(tǒng)計小組進行統(tǒng)計，記入綜合測評。7、 坐場由自律部全權(quán)負責(zé)。(二)維護學(xué)院各項活動和會議的秩序1、 各班班長、組委及其他班委積極配合自律部工作，組織本班同學(xué)坐場，如因班委通知、組織失誤造成活動正常開展受阻，給予嚴厲批評及處罰。2、 自律部對各班到場人數(shù)及活動積極性進行檢查，可直接向該班班委建議。3、 班長向自律部交假條，如有情況不符者，給班長通報批評處理。4、 坐場過程中不許出現(xiàn)故意擾亂秩序的行為，若發(fā)現(xiàn)立即給予嚴肅處理。(

28、第一次口頭制止，第二次口頭警告，第三次交學(xué)院辦公室處理)5、 對早退情況視為未到。6、 坐場整個過程由統(tǒng)計小組進行統(tǒng)計，記入綜合測評。7、 坐場由自律部全權(quán)負責(zé)。(三)保證學(xué)院各班級活動的出勤率1、制作每次活動的簽到表，活動后核查各班出勤情況，并繪制電子版留檔。2、定期對所有活動各班出勤情況匯總，并做點評，對出勤情況好的班級給予表揚，對出勤差的班級進行批評，情節(jié)嚴重者做院級通報批評。(四)維護學(xué)院的考風(fēng)考紀1、詳細清楚的了解【太原科技大學(xué)學(xué)生手冊】中考場紀律這一章節(jié)，并將其內(nèi)容向全院同學(xué)傳達。2、做好考前動員，每次考試(期中、期末及四六級等)開始前聯(lián)系學(xué)院各班級班長和學(xué)習(xí)委員，宣傳我我校考試制度，強調(diào)我院考試精神，嚴格做到誠信考試的標準。3、記錄考試違規(guī)同學(xué)，向?qū)W院匯報，并由學(xué)院老師制定懲罰制度。(五)協(xié)助主席團工作：1、協(xié)助主席團向各兄弟院發(fā)送邀請函、致賀信等通知;2、協(xié)助主席團以學(xué)生會名義發(fā)出通知文件;3、協(xié)助主席團監(jiān)督督促各部門的工作開展;4、協(xié)助主席團協(xié)調(diào)各項學(xué)生會活動的時間以及各項物資的使用，保證各項工作活動的順利進行。三、 活動開展在保證各項日常工作的順利進行的同時，自律部也將在特定時期開展一些具有部門特色的活動，打破傳統(tǒng)理念，為自