新員工入離職分析

1、新員工入離職分析 統(tǒng)計時間段：10月8日至31日10月份各事業(yè)部招工、流失人數(shù)統(tǒng)計日期組裝線束柏拉蒂LEDFFC品潤MCIS招工人數(shù)合計流失人數(shù)合計招工人數(shù) 流失人數(shù) 招工人數(shù) 流失人數(shù) 招工人數(shù) 流失人數(shù) 招工人數(shù) 流失人數(shù) 招工人數(shù) 流失人數(shù) 招工人數(shù) 流失人數(shù) 招工人數(shù) 流失人數(shù)10月8日41851151539217333086 48 10月10日2612193171022110027 39 10月11日28108314200005124 20 10月12日4810231104287105833 58 10月13日236320173928312244 46 10月14日347201138

2、06310035 13 10月15日3496010070010219 14 10月16日7107190310105120526 44 10月19日12159128130277933448 56 10月20日93931430958001028 54 10月21日89126611270123138 21 10月22日11464511031001227 12 10月23日6302213313020012 14 10月26日155112233013830140 17 10月27日6767022401010014 22 10月28日10981202300100023 13 10月29日824430200

3、0330020 9 10月30日12884102420010225 19 合計124126185 197 5545 49 49 71 46 42 28 4328569 519 12418555497142431261974549462828組裝線束柏拉蒂LEDFFC品潤MCIS1010月份各事業(yè)部招工、流失人數(shù)統(tǒng)計圖月份各事業(yè)部招工、流失人數(shù)統(tǒng)計圖各事業(yè)部招工人數(shù)各事業(yè)部流失人數(shù)1241855549714243各事業(yè)部招工人數(shù)各事業(yè)部招工人數(shù)組裝線束柏拉蒂LEDFFC品潤MCIS1261974549462828各事業(yè)部流失人數(shù)各事業(yè)部流失人數(shù)組裝線束柏拉蒂LEDFFC品潤MCIS組裝組裝線束線

4、束柏拉蒂柏拉蒂LEDLEDFFCFFC品潤品潤MCISMCIS招工人數(shù)招工人數(shù)合計合計流失人數(shù)合計流失人數(shù)合計各事業(yè)部各事業(yè)部招工人數(shù)招工人數(shù)各事業(yè)部各事業(yè)部流失人數(shù)流失人數(shù)招工人數(shù)招工人數(shù) 流失人數(shù)流失人數(shù) 招工人數(shù)招工人數(shù) 流失人數(shù)流失人數(shù) 招工人數(shù)招工人數(shù) 流失人數(shù)流失人數(shù) 招工人數(shù)招工人數(shù) 流失人數(shù)流失人數(shù) 招工人數(shù)招工人數(shù) 流失人數(shù)流失人數(shù) 招工人數(shù)招工人數(shù) 流失人數(shù)流失人數(shù)569 569 519 519 124124126126185 185 197 197 555545 45 49 49 49 49 71 71 46 46 42 42 28 28 43432828百分比百分比22

5、%22%24%24%33%33%38%38%10%10%9%9%9%9%9%9%12%12%9%9%7%7%5%5%8%8%5%5%連接器事業(yè)部連接器事業(yè)部日期日期招工人數(shù)招工人數(shù)流失人數(shù)流失人數(shù)10月8日41810月10日2610月11日2810月12日4810月13日2310月14日3410月15日3410月16日71010月19日121510月20日9310月21日8910月22日11410月23日6310月26日15510月27日6710月28日10910月29日8210月30日128合計1241264224233712981161561081218688344101539435792

6、810月8日10月9日10月10日10月11日10月12日10月13日10月14日10月15日10月16日10月17日10月18日10月19日10月20日10月21日10月22日10月23日10月24日10月25日10月26日10月27日10月28日10月29日10月30日連接器事業(yè)部招工、流失人數(shù)連接器事業(yè)部招工、流失人數(shù)統(tǒng)計圖統(tǒng)計圖招工人數(shù)流失人數(shù)流失總人流失總人數(shù)數(shù)辭職人數(shù)辭職人數(shù)自離人數(shù)自離人數(shù)未入職人未入職人數(shù)數(shù)調離分廠調離分廠人數(shù)人數(shù)126576531百分比45%52%2%1%576531辭職人數(shù)自離人數(shù)未入職人數(shù)調離分廠人數(shù)511210 106797991260116848151

7、982332261912316422714410月8日10月9日10月10日10月11日10月12日10月13日10月14日10月15日10月16日10月17日10月18日10月19日10月20日10月21日10月22日10月23日10月24日10月25日10月26日10月27日10月28日10月29日10月30日線束事業(yè)部線束事業(yè)部招工人數(shù)流失人數(shù)線束事業(yè)部線束事業(yè)部日期日期招工人數(shù)招工人數(shù)流失人數(shù)流失人數(shù)10月8日511510月10日121910月11日10810月12日102310月13日63210月14日7210月15日9610月16日71910月19日91210月20日93110月2

8、1日12610月22日6410月23日0210月26日11210月27日6710月28日8110月29日4410月30日84合計185 197 流失總人流失總人數(shù)數(shù)辭職人數(shù)辭職人數(shù)自離人數(shù)自離人數(shù)未入職人未入職人數(shù)數(shù)調離分廠調離分廠人數(shù)人數(shù)197461281112百分比23%65%6%6%461281112辭職人數(shù)自離人數(shù)未入職人數(shù)調離分廠人數(shù)離職人數(shù)分析柏拉蒂事業(yè)部日期招工人數(shù)流失人數(shù)10月8日15310月10日3110月11日3110月12日11010月13日0110月14日0110月15日0110月16日0310月19日81310月20日4310月21日6110月22日5110月23日2

9、110月26日2310月27日0210月28日2010月29日3010月30日10合計5445 流失總人數(shù)辭職人數(shù)自離人數(shù)未入職人數(shù)調離分廠人數(shù)45241407百分比53%31%0%16%241407辭職人數(shù)自離人數(shù)未入職人數(shù)調離分廠人數(shù)15331000084652202313111011131331113200010月8日10月9日10月10日10月11日10月12日10月13日10月14日10月15日10月16日10月17日10月18日10月19日10月20日10月21日10月22日10月23日10月24日10月25日10月26日10月27日10月28日10月29日10月30日柏拉蒂事業(yè)部

10、招工、流失人數(shù)圖柏拉蒂事業(yè)部招工、流失人數(shù)圖招工人數(shù)流失人數(shù)974471010011332222210223300292030430410月8日10月10日10月12日10月14日10月16日10月18日10月20日10月22日10月24日10月26日10月28日10月30日LEDLED事業(yè)部招工、流失人數(shù)統(tǒng)計圖事業(yè)部招工、流失人數(shù)統(tǒng)計圖招工人數(shù)流失人數(shù)LED事業(yè)部日期招工人數(shù)流失人數(shù)10月8日9210月10日71010月11日4210月12日4210月13日7310月14日1310月15日0010月16日1010月19日0210月20日0910月21日1210月22日1010月23日3310

11、月26日3010月27日2410月28日2310月29日2010月30日24合計49 49 流失總人數(shù)流失總人數(shù)辭職人數(shù)辭職人數(shù) 自離人數(shù)自離人數(shù)未入職人未入職人數(shù)數(shù)調離分廠調離分廠人數(shù)人數(shù)49262120百分比53%43%4%0%262120辭職人數(shù)自離人數(shù)未入職人數(shù)調離分廠人數(shù)FFCFFC事業(yè)部事業(yè)部日期日期招工人數(shù)招工人數(shù)流失人數(shù)流失人數(shù)10月8日1710月10日2210月11日0010月12日8710月13日9210月14日8010月15日7010月16日10510月19日7710月20日5810月21日7010月22日3110月23日1310月26日1310月27日0110月28日0

12、010月29日0010月30日20合計71 46 流失總人流失總人數(shù)數(shù)辭職人數(shù)辭職人數(shù)自離人數(shù)自離人數(shù)未入職人未入職人數(shù)數(shù)調離分廠調離分廠人數(shù)人數(shù)46122770百分比26%59%15%0%120898710757311000272072005780133100010月8日10月9日10月10日10月11日10月12日10月13日10月14日10月15日10月16日10月17日10月18日10月19日10月20日10月21日10月22日10月23日10月24日10月25日10月26日10月27日10月28日10月29日10月30日FFCFFC事業(yè)部招工、流失人數(shù)統(tǒng)計圖事業(yè)部招工、流失人數(shù)統(tǒng)計圖

13、招工人數(shù)流失人數(shù)122770辭職人數(shù)自離人數(shù)未入職人數(shù)調離分廠人數(shù)31018601901008013031003312302023103110月8日10月9日10月10日10月11日10月12日10月13日10月14日10月15日10月16日10月17日10月18日10月19日10月20日10月21日10月22日10月23日10月24日10月25日10月26日10月27日10月28日10月29日10月30日品潤事業(yè)部招工、流失人數(shù)圖品潤事業(yè)部招工、流失人數(shù)圖招工人數(shù)流失人數(shù)品潤事業(yè)部品潤事業(yè)部日期日期招工人數(shù)招工人數(shù)流失人數(shù)流失人數(shù)10月8日3310月10日1110月11日0010月12日10

14、10月13日8310月14日6310月15日0110月16日1210月19日9310月20日0010月21日1210月22日0010月23日0210月26日8310月27日0110月28日1010月29日3310月30日01合計4228流失總人流失總人數(shù)數(shù)辭職人數(shù)辭職人數(shù)自離人數(shù)自離人數(shù)未入職人未入職人數(shù)數(shù)調離分廠調離分廠人數(shù)人數(shù)2821421百分比75%14%7%4%21421辭職人數(shù)自離人數(shù)未入職人數(shù)調離分廠人數(shù)3055121000313100000000182025401201000210月8日10月9日10月10日10月11日10月12日10月13日10月14日10月15日10月16日

15、10月17日10月18日10月19日10月20日10月21日10月22日10月23日10月24日10月25日10月26日10月27日10月28日10月29日10月30日MCISMCIS事業(yè)部招工、流失人數(shù)圖事業(yè)部招工、流失人數(shù)圖招工人數(shù)流失人數(shù)流失總人流失總人數(shù)數(shù)辭職人數(shù)辭職人數(shù) 自離人數(shù)自離人數(shù)未入職人未入職人數(shù)數(shù)調離分廠調離分廠人數(shù)人數(shù)28101800百分比36%64%0%0%10180 0辭職人數(shù)自離人數(shù)未入職人數(shù)調離分廠人數(shù)MCISMCIS事業(yè)部事業(yè)部日期日期招工人數(shù)招工人數(shù)流失人數(shù)流失人數(shù)10月8日3010月10日0010月11日5110月12日5810月13日12210月14日10

16、010月15日0210月16日0510月19日3410月20日1010月21日3110月22日1210月23日0010月26日0110月27日0010月28日0010月29日0010月30日02合計4328離職原因離職原因日期日期合計合計8101112131415161920212223262728293030A 計件工資少3246234121332238B 飯菜、住宿不好133141213322C 周邊交通環(huán)境不好101D 公司娛樂設施少101E 員工活動少101F 上班時間長1131111110G 要上夜班122106H 主管、組長對人不尊重00I 與同事相處不愉快00J 目前工站不喜歡1

17、31422312231429K 健康因素00L 需要回家照顧家庭1102M 個人升學補習00N 充值金額太少101總計531121151111257426066410111離職原因（抽樣）統(tǒng)計離職原因（抽樣）統(tǒng)計抽樣人抽樣人數(shù)數(shù)A A 計件計件工資少工資少B B 飯菜、飯菜、住宿不住宿不好好C C 周邊周邊交通環(huán)交通環(huán)境不好境不好D D 公司公司娛樂設娛樂設施少施少E E 員員工活動工活動少少F F 上班上班時間長時間長G G 要上要上夜班夜班H H 主管、主管、組長對人組長對人不尊重不尊重I I 與同事與同事相處不愉相處不愉快快J J 目前工目前工站不喜歡站不喜歡K K 健康健康因素因素L L 需要需要回家照顧回家照顧家庭家庭M M 個人個人升學補升學補習習N N 充值充值金額太金額太少少111382211110600290201100%34%20%1%1%1%9%5%0%0%26%0%2%0%1%38221111060 029020 1A 計件工資少B 飯菜、住宿不好C 周邊交通環(huán)境不好D 公司娛樂設施少E 員工活動少F 上班時間長G 要上夜班H 主管、組長對人不尊重I 與同事相處不愉快J 目前工站不喜歡K 健康因素L 需要回家照顧家庭M 個人升學補習N 充值金額太少離職原因（抽樣）統(tǒng)計離職