良好職業(yè)心態(tài)培養(yǎng)

1、良好職業(yè)心態(tài)培養(yǎng) 愛索威管理顧問機構1目 錄你在為誰工作？錯誤的職業(yè)心態(tài)正確的職業(yè)心態(tài)大海怪的故事優(yōu)勢思考為什么需要優(yōu)勢思考換一種方式看自己優(yōu)勢思考訓練積極心態(tài)的養(yǎng)成沒有任何借口快樂工作法則負面情緒調整總結與分享2序 “人與人之間只有很小的差異，但這種很小的差異卻往往造成了巨大的差異！很小的差異就是所具備的心態(tài)是積極的還是消極的，巨大的差異就是成功與失敗?！?拿破侖希爾3一、你在為誰工作？你在為誰工作？4自以為是 局限思考忙就是好雇傭思想歸罪于外金錢至上回避沖突二、錯誤的職業(yè)心態(tài)5彼此尊重：人格的尊重和知識的尊重積極主動：成為同事的幫手、領導的助手真誠待人：愛心、傾聽、分享、寬容、感恩相互信任

2、：坦誠溝通、合作雙贏敢于負責：勇于承擔責任進取好學：業(yè)績導向、成就欲望、專業(yè)務實自我修煉：控制情緒、堅忍不拔、堅定的信念、三、正確的職業(yè)心態(tài)6賈寶玉: 人緣關系好，沒有專業(yè)特長，工作 缺乏效率林黛玉：有才能，自命清高，團隊意識較差薛寶釵：有專業(yè)才華，攻于心計王熙鳳：有膽識，有才能，專橫跋扈史湘云: 有工作熱情，缺乏工作經驗襲 人：善于處理上下級關系，關注個人利益四、大海怪的故事7五、優(yōu)勢思考8五、優(yōu)勢思考1、為什么需要優(yōu)勢思考？1.11.1n0.90.9n09積極者消極者表現(xiàn)成果表現(xiàn)成果目標堅定1.1沒有（或不認同、或輕易放棄）目標0.9積極投入1.1消極被動0.9快樂的工作1.1心不甘情不愿

3、意地工作0.9竭盡全力1.1怠惰心理，偷懶?；?.9暫時的成功，感謝公司、感謝同事、感謝顧客！從而獲得更多人的支持！1.1暫時的成功就飄飄然，沾沾自喜，目空無人！0.9遇到挫折，認為自己努力還不夠，義無反顧想方法1.1遇到挫折，對外否定：不遺余力找借口；對內否定：對自己的能力喪失信息！0.9完成指標并持續(xù)開發(fā)新指標 1.1認為自己盡了心，出了力，業(yè)績滑坡、完不成目標也無可奈何、怨天尤人！0.9102、換一種方式看自己劣勢思考優(yōu)勢思考千萬別再出這種事了-+至少我知道了應該如何應對這種事小心！-+沒事！你為什么不 -+你是怎么處理的？那根本行不通-+怎樣才能行得通呢？我永遠不會實現(xiàn)自己的目標了-+

4、邁開步子，大步超前走吧看來只能這樣了-+無論如何 我要成功應付那是不可能的-+有什么可能的解決方案呢？這是不夠好 -+完美是不存在的112、換一種方式看自己劣勢思考優(yōu)勢思考他簡直是瘋了！-+他那樣做的動機是什么？真討厭！-+我只有另想方法我怎么這么糊涂？-+我從中學到了什么？怎么會發(fā)生這種事情？-+你當時怎么做，結果才不會這么糟糕？我這次怎么又失敗了？-+回到起點，重新開始走開-+我來了假如當時 -+事后諸葛亮是沒有用的他們根本沒有明白這個道理-+他們不同一這樣做122、換一種方式看自己劣勢思考優(yōu)勢思考我根本不可能完成任務-+完成這項任務需要的時間可能會長一些哦不！沒想到事情會這么糟-+我原本

5、可以做得更好，不過這次我已經長了見識我怎么能錯過呢？-+我錯過了這是誰的錯？-+過去的都過去了。繼續(xù)前進！我怎么當時沒有想到？-+下次我如何做得更好？我不能-+我可以的事情總是這樣-+我怎么能繞過去？132、換一種方式看自己143、優(yōu)勢思考訓練揚長避短 V.S. 取長補短優(yōu)勢（作業(yè)）STEP1:找出自己的長板STEP2:冠軍心態(tài)劣勢（作業(yè)）STEP1:找出自己的短板STEP2:轉換定義：“不是我不行，只是我在某一方面的專業(yè)還有很大的提升空間?！弊瞿悴幌矚g的事，進行優(yōu)勢思考15六、積極心態(tài)的養(yǎng)成1、成就你人生的十大積極心態(tài)（1）執(zhí)著：對個人、企業(yè)和團隊目標、價值觀堅定不移的信念。（2）挑戰(zhàn)：勇敢

6、地挺身而出，積極地迎接變化和新的任務。（3）熱情：對自己的工作以及公司的產品、服務、品牌和形象具 有強烈的感情和濃厚的興趣。（4）奉獻：全心全意完成工作或處理事務。（5）激情：始終對未來充滿憧憬和希望，對現(xiàn)在全力以赴地投入。（6）愉快：樂于接受微笑、樂趣，并分享成功。（7）愛心：助人為樂，感恩心態(tài)。（8）自豪：因為自身價值或團隊成績而深感榮耀。（9）渴望：強烈的成功欲望。（10）信賴：相信他人和集體的素質、價值和可靠性。 16六、積極心態(tài)的養(yǎng)成2、毀壞你人生的十大消極心態(tài)（1）畏懼：面對困難縮頭縮腳，沒有目標或對自己、公司的目標缺乏 信心，不敢接受任務和挑戰(zhàn)。（2）憤怒：因假想的對立或莫名的原

7、因而產生極大的痛苦與敵意。（3）冷漠：事不關己，高高掛起，臉色整天陰云密布。（4）緊張：頭腦、身體和情緒處于焦慮和不安的狀態(tài)。（5）憂慮：對可能出現(xiàn)的困難、任務或問題感到寢食難安。（6）敵意：對立或反抗的行為，過于強烈的厭惡感。（7）嫉妒：對團隊、他人的成就或優(yōu)秀素質心生不滿甚至感到氣憤。（8）貪婪：無休止、無節(jié)制地追求享受、金錢、地位、名譽或權力。（9）自私：從自身利益出發(fā)，全然不顧他人的感受。（10）麻木：得過且過，沒有興趣和熱情。 173、積極的人與消極的人積極的人打理好“自己的事”；不去管“別人的事”；不操心“老天爺?shù)氖隆?。消極的人管不好“自己的事”；愛管“別人的事”；操心“老天爺?shù)氖?/p>

8、”六、積極心態(tài)的養(yǎng)成184、人際關系的六種模式送人玫瑰手留余香自私自利零和游戲壓抑自我委曲求全殺敵一千自傷八百自掃門前雪買賣不成仁義在利人利己贏/贏損人利己贏/輸損己利人輸/贏兩敗俱傷輸/輸獨善其身好聚好散單贏無交易六、積極心態(tài)的養(yǎng)成19我好你也好你好我不好我好你不好我不好你不好我好你好六、積極心態(tài)的養(yǎng)成20七、沒有任何借口服從100%的執(zhí)行沒有任何借口 （借口比謊言更壞，更可怕，因為借口是一種被防護著的謊言。波普）責任責任是自己的 （每一份權利必然包含著一份責任；每一個機會必然包含著一個義務；每一種持有必然包含著一種職責。小約翰洛克菲勒）榮譽目標與榮譽榮譽是大家的 （還有比生命更重要的，那就是榮譽。席勒 ）21八、快樂工作法則討論22九、負面情緒調整第一，先處理心情，再處理工作。第二，不要把工作中的不良情緒帶回家。第三，不要把家庭中的不良情緒帶到辦公室。23九、負面情緒調整情緒調整ABC原理A(Antecedent) B