新進(jìn)員工入職檔案(共6頁)

1、 姓 名：_ 部 門：_ 職 務(wù)：_ 入職時(shí)間(shjin)：_ 監(jiān) 辦 人：_離職(l zh)時(shí)間：_ 新員工(yungng)服務(wù)承諾書承貴公司錄用，本人在就職(ji zh)前向公司鄭重承諾：1、遵守公司(n s)各項(xiàng)規(guī)章制度，接受公司制度、技能、安全等培訓(xùn)。2、服從公司任何工作調(diào)遣與指令。3、遵守公司保密制度，嚴(yán)守公司商業(yè)機(jī)密。4、按公司規(guī)定，自錄用日起接受前1-3個(gè)月為試用期，試用期間必須經(jīng)考核合格，方得正式任用。5、試用期不符合公司要求，接到公司停止試用通知后愿意立即離職，決不提任何離職條件和要求任何 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。試用期滿正式錄用后，如違反公司制度，給公司造成經(jīng)濟(jì)損失或信譽(yù)損害的，愿按公

2、司管理制度接 受處置。公司經(jīng)濟(jì)性裁員時(shí)，愿遵照公司要求離職，接受公司按國家相關(guān)政策發(fā)放的資遣，不提任何其他條 件和要求，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理好離職手續(xù)。本人因故須離職時(shí)，按照相關(guān)規(guī)定提前1個(gè)月時(shí)間提出辭職申請(qǐng)，并經(jīng)公司批準(zhǔn)后方離開工作崗位， 否則愿按公司規(guī)定接受處罰。離職時(shí)不帶走載有公司秘密信息的一切載體（包括但不限于下列情形：凡記錄公司秘密信息的文件、 資料、圖表、筆記、報(bào)告、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體），不將這些載體及復(fù) 制件擅自保留或交給其他任何人。離職后兩年內(nèi)不利用公司的原有商業(yè)渠道從事與公司業(yè)務(wù)相沖突的經(jīng)營活動(dòng)，并繼續(xù)保守公司的商 業(yè)秘密，不侵犯公司的合法權(quán)益。11、

3、我將恪守以上承諾，如有違反，愿意賠償因此給公司造成的損失并承擔(dān)由此引起的一切法律責(zé)任。 承諾(chngnu)人簽名： 年 月 日 員 工 檔 案 登 記 表編號(hào)性別生日 年 月 日（陽歷、陰歷）相片婚姻籍貫學(xué)歷專業(yè)畢業(yè)院校畢業(yè)時(shí)間身份證號(hào)工作時(shí)間駕照無 有A B C D E固定地址郵編入職日期部門職務(wù)住宅電話移動(dòng)電話電子郵箱教 育 狀 況時(shí)間段畢業(yè)院校學(xué)歷專業(yè)在校情況：專業(yè)技術(shù)職稱職業(yè)資格證（上崗證）外語水平（等級(jí)）熟練 良好 普通 略懂電腦水平優(yōu)缺點(diǎn)個(gè)人興趣健康狀況身高 cm 體重 公斤自 我 評(píng) 價(jià)工 作 經(jīng) 驗(yàn)時(shí)間段單位名稱部門職務(wù)電話證明人能力及業(yè)績(jī)：家 庭 成 員關(guān)系姓名年齡工作單位住址電話本人(bnrn) 鄭重(zhngzhng)承諾：以上內(nèi)容準(zhǔn)確并具法律作用(zuyng)。如有虛假，公司可以作“立即辭退”處理，無異議。 登記時(shí)間： 年 月 日新進(jìn)員工審批表姓 名部 門應(yīng)聘崗位報(bào)到日期用 人 部 門上 級(jí) 主 管人 事 部 門試用期薪資試用崗位工號(hào)具體報(bào)到日期試用期限年 月 日至 年 月 日總經(jīng)辦備 注內(nèi)容總結(jié)（1）2、服從公司任