安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度-新

1、內(nèi)蒙古伊東煤炭有限責(zé)任公司致富露天煤礦安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度匯編內(nèi)蒙古伊東煤炭有限責(zé)任致富煤礦2012 年 2 月 7 日目錄礦領(lǐng)導(dǎo)值班、跟班生產(chǎn)制度0 HYPERLINK l _TOC_250022 班前、班后會(huì)制度3 HYPERLINK l _TOC_250021 班組長隨班工作制度5 HYPERLINK l _TOC_250020 交接班制度6 HYPERLINK l _TOC_250019 安全技術(shù)措施管理和審批制度8 HYPERLINK l _TOC_250018 設(shè)備安全管理制度10 HYPERLINK l _TOC_250017 安全生產(chǎn)檔案管理制度11 HYPERLINK l _

2、TOC_250016 安全檢查制度13 HYPERLINK l _TOC_250015 安全獎(jiǎng)懲制度17 HYPERLINK l _TOC_250014 安全投入保障制度20 HYPERLINK l _TOC_250013 安全技術(shù)措施專項(xiàng)費(fèi)用管理制度22 HYPERLINK l _TOC_250012 安全目標(biāo)管理制度24 HYPERLINK l _TOC_250011 入礦三級(jí)教育制度26 HYPERLINK l _TOC_250010 職工安全教育培訓(xùn)制度26 HYPERLINK l _TOC_250009 班組學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度28 HYPERLINK l _TOC_250008 崗位練兵、

3、技能競(jìng)賽制度29 HYPERLINK l _TOC_250007 事故報(bào)告、處理、分析制度31 HYPERLINK l _TOC_250006 煤礦事故應(yīng)急救援制度34 HYPERLINK l _TOC_250005 傷亡事故統(tǒng)計(jì)報(bào)告制度34 HYPERLINK l _TOC_250004 安全辦公會(huì)議制度36 HYPERLINK l _TOC_250003 邊坡管理制度38 HYPERLINK l _TOC_250002 爆破器材的管理、領(lǐng)取退庫及使用制度39 HYPERLINK l _TOC_250001 班組和各崗位安全評(píng)估確認(rèn)制度43 HYPERLINK l _TOC_250000 安

4、全隱患排查、治理制度44重大危險(xiǎn)源檢測(cè)、評(píng)估、監(jiān)控、整改制度49安全作業(yè)制度52特種作業(yè)人員管理制度53安全裝置和防護(hù)用具管理辦法56安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度56職業(yè)衛(wèi)生及職業(yè)病防治管理制度60勞保用品發(fā)放管理制度61安全舉報(bào)制度63安全績效考核制度65現(xiàn)場(chǎng)安全文明生產(chǎn)制度69員工安全權(quán)益維護(hù)制度71安 全 生 產(chǎn) 管 理 規(guī) 章 制 度礦領(lǐng)導(dǎo)值班、跟班生產(chǎn)制度為進(jìn)一步轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)干部工作作風(fēng)，使領(lǐng)導(dǎo)干部能夠靠前指揮，現(xiàn) 場(chǎng)管理，加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的核心作用，對(duì)安全 生產(chǎn)的突發(fā)事件，做出快速的應(yīng)急響應(yīng)，及時(shí)組織協(xié)調(diào)、統(tǒng)一指揮， 確保生產(chǎn)的安全和正常，根據(jù)安全生產(chǎn)法、煤礦安全規(guī)程，結(jié)合

5、我礦實(shí)際情況，制訂本制度。特做如下規(guī)定：（一）值班、跟班人員范圍露天煤礦帶班的領(lǐng)導(dǎo)必須是礦長、安全副礦長、生產(chǎn)副礦長、總工程師。（二）值班、跟班要求1、值班調(diào)度在每月月底提前將下月的值班輪流表發(fā)給各值班、跟班領(lǐng)導(dǎo)，并下發(fā)給工程部現(xiàn)場(chǎng)管理人員及施工隊(duì)隊(duì)長。2、煤礦要嚴(yán)格執(zhí)行國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作 的通知 ( 國發(fā)【 2010】23號(hào)) 關(guān)于煤礦領(lǐng)導(dǎo)帶班的各項(xiàng)規(guī)定，露天煤礦礦領(lǐng)導(dǎo)必須到現(xiàn)場(chǎng)帶班并與工人同時(shí)上下班。3、煤礦施工現(xiàn)場(chǎng)必須配備兩輛( 包括兩輛以上 ) 礦長值班專用越野車，施工現(xiàn)場(chǎng)每班要保證一輛礦長值班專用車，車上要噴繪明顯的“礦長值班專用”標(biāo)識(shí)，車頂要裝有旗桿不低于2 米的

6、紅旗。4、礦領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)帶班采用巡查方式，對(duì)采坑、排土場(chǎng)等施工現(xiàn)場(chǎng) 進(jìn)行巡查， 每班巡查時(shí)間不得低于8 小時(shí)， 對(duì)所有施工現(xiàn)場(chǎng)巡查次數(shù)不得低于 2 次，對(duì)采坑、排土場(chǎng)、采空區(qū)、爆破作業(yè)區(qū)等重點(diǎn)部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的巡查次數(shù)不得低于3 次，及時(shí)制止違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律的“三違”行為，嚴(yán)禁超能力、超強(qiáng)度、超定員組織生 產(chǎn)；遇到險(xiǎn)情時(shí)， 立即下達(dá)停產(chǎn)撤人命令，組織涉險(xiǎn)人員及時(shí)有序的撤到安全地點(diǎn)。5、煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)行使相應(yīng)的職權(quán)，如發(fā)現(xiàn)施工現(xiàn)場(chǎng)有安全隱患時(shí)，不需請(qǐng)示可直接下令停產(chǎn)、撤人、排除隱患。6、煤礦帶班礦領(lǐng)導(dǎo)要認(rèn)真填寫交接班記錄和帶班記錄，帶班記錄要有當(dāng)班班組長和3 名液壓鏟或電鏟司機(jī)及5 名自

7、卸車司機(jī)簽字，當(dāng)班有爆破作業(yè)要有2 名以上爆破工簽字。7、各值班帶班領(lǐng)導(dǎo)要熟知露天礦各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案的內(nèi)容、處理程序以及必備的專業(yè)知識(shí)。8、各級(jí)值班帶班領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)掌握煤炭生產(chǎn)、土方剝離、外運(yùn)裝車以及防排水情況，及時(shí)解決、協(xié)調(diào)安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題。9、值班領(lǐng)導(dǎo)要協(xié)調(diào)指揮現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)，處理生產(chǎn)和安全中出現(xiàn)的各種問題，重點(diǎn)檢查副隊(duì)長、技術(shù)員、班組長在崗情況、工人出勤情況和現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)情況，確?，F(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)正常順利。10、實(shí)行礦坑交接班制度。值班領(lǐng)導(dǎo)要與下班值班領(lǐng)導(dǎo)詳細(xì)交待工作面情況，存在的問題、隱患和處理意見，為下班生產(chǎn)創(chuàng)造條件， 礦坑交接班要認(rèn)真填寫交接班記錄。11、跟班領(lǐng)導(dǎo)不入坑， 工人有權(quán)不入坑， 跟班

8、領(lǐng)導(dǎo)無故提前升坑，工人有權(quán)升坑。 跟班領(lǐng)導(dǎo)違反規(guī)定造成不良后果，將嚴(yán)肅查處跟班領(lǐng)導(dǎo)。12、煤礦每班帶班領(lǐng)導(dǎo)要到調(diào)度室認(rèn)真填寫帶班記錄，填寫內(nèi)容為本班生產(chǎn)、安全情況，查出的“三違”及隱患情況。13、領(lǐng)導(dǎo)干部值班、跟班填寫記錄要本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，實(shí)事 求是填寫，如發(fā)現(xiàn)記錄與事實(shí)不符或弄虛作假，要追究其責(zé)任，嚴(yán)肅處理。調(diào)度員將每天的值班記錄整理后，在調(diào)度會(huì)上通報(bào)并報(bào)礦值班領(lǐng)導(dǎo)。14、值班礦長在值班期間必須檢查所屬職能人員的安全生產(chǎn)情況，并做記錄。15、值班期間，礦領(lǐng)導(dǎo)要隨時(shí)聽取有關(guān)職能部門安全生產(chǎn)的匯報(bào)，及時(shí)處理事故的隱患，并記錄。16、值班期間，隱患未及時(shí)處理，必須對(duì)接班的礦長做交接，并有交接簽

9、字手續(xù)。17、值班領(lǐng)導(dǎo)在值班帶班期間，不得漏崗、藏崗、脫崗，發(fā)現(xiàn)一次，取消當(dāng)月業(yè)績工資，并按情節(jié)輕重及職工獎(jiǎng)懲條例有關(guān)規(guī)定給予處罰。18、各級(jí)值班帶班領(lǐng)導(dǎo)在值班期間要忠于職守，勤政務(wù)實(shí)，快速 解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的各類問題。對(duì)延誤生產(chǎn)， 沒能及時(shí)對(duì)突發(fā)事件進(jìn)行處理，使事態(tài)擴(kuò)大，延誤搶救時(shí)機(jī)，為企業(yè)造成重大經(jīng)濟(jì)損失的，按職工獎(jiǎng)懲條例相應(yīng)條款進(jìn)行處罰；情節(jié)嚴(yán)重的，移交司法機(jī)關(guān)處理。班前、班后會(huì)制度為保障職工人身安全，并進(jìn)一步強(qiáng)化煤礦安全生產(chǎn)，規(guī)范煤礦班前、班后會(huì)程序， 提高班前、班后會(huì)質(zhì)量， 實(shí)現(xiàn)班前、 班后會(huì)程序化、規(guī)范化，依據(jù)行業(yè)部門規(guī)章制度，特制定本制度。1、開工前及下班后的30 分鐘，本班次工作

10、人員必須到礦調(diào)度室參加班前、班后會(huì)。2、班前、班后會(huì)的時(shí)間長度一般為5-10 分鐘，如因時(shí)間交叉， 改變班前、班后會(huì)的開始時(shí)間和時(shí)間長度，則應(yīng)另行通知。3、班前、班后會(huì)由值班礦長、所屬作業(yè)區(qū)域隊(duì)長、安全管理人員、技術(shù)員組織召開。4、班前、班后會(huì)必須逐項(xiàng)做好記錄，填寫認(rèn)真，字跡清晰，參加會(huì)議人員必須簽到。5、在班前會(huì)上傳達(dá)上級(jí)的指示，并根據(jù)實(shí)際情況，對(duì)所屬區(qū)域工作人員的具體要求進(jìn)行細(xì)致分工，對(duì)職工進(jìn)行安全教育， 強(qiáng)調(diào)各崗位、各工種的事故隱患、安全注意事項(xiàng)、安全規(guī)程及安全措施等。此 外，還要解答工作班成員對(duì)工作的所有疑問。6、班后會(huì)對(duì)前班的違章操作、事故隱患等做通報(bào)，并由班長在本班結(jié)束后及時(shí)針對(duì)本

11、班工作完成情況以及設(shè)備安全運(yùn)行情況進(jìn)行 正確評(píng)估。對(duì)于工作中違章行為、工作怠慢、組織失誤、責(zé)任心不強(qiáng)等現(xiàn)象及時(shí)提出批評(píng)， 必要時(shí)向上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提出處罰的建議。對(duì)于存在的不足，要舉一反三，制定有效整改措施并限期落實(shí)，以提醒本班 成員避免以后工作中同類情況發(fā)生。7、會(huì)議中應(yīng)強(qiáng)調(diào)有關(guān)安全作業(yè)注意事項(xiàng)，明確各工種當(dāng)班工作范圍、任務(wù)及要求。8、每次會(huì)議所有人員均應(yīng)按時(shí)參加，嚴(yán)禁遲到，更不得無故缺席。9、每次會(huì)議各部門、各工種負(fù)責(zé)人均應(yīng)就本部門、工種工作進(jìn)行總結(jié)與布置發(fā)言。10、對(duì)會(huì)議中提出的安全隱患要立即安排解決措施，隱患排除之前，不可作業(yè)。11、會(huì)議中應(yīng)通報(bào)全礦生產(chǎn)情況、安全狀況及各項(xiàng)安全檢測(cè)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。

12、班組長隨班工作制度1、班組長是班組安全管理工作第一責(zé)任人，對(duì)崗位員工操作過程進(jìn)行跟班檢查。2、班組長必須跟班開好班前、班后會(huì)，當(dāng)班工作任務(wù)必須交待 明確，對(duì)于可能發(fā)生的危險(xiǎn)危害因素要進(jìn)行充分評(píng)估，并有針對(duì)性的提出防范措施， 做好班組的日常安全管理工作和安全教育培訓(xùn)工作并做好相關(guān)記錄。3、進(jìn)入工作現(xiàn)場(chǎng)后，監(jiān)督班組成員嚴(yán)格按照崗位操作規(guī)程進(jìn)行工作。4、接班后班組長必須查看交接班記錄本，了解上一班存在的問題并安排處理。5、工作期間認(rèn)真排查安全隱患及存在的問題并提出處理意見， 落實(shí)整改措施。6、本班工作時(shí)間內(nèi)要巡視全部崗位，檢查各崗位操作人員持證上崗情況，強(qiáng)化安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)管理。7、本班結(jié)束后，填寫填寫

13、班末安全狀況，并提出處理意見，由 帶班礦長簽字確認(rèn)， 整改后方可交接班， 本班未處理完的交給下一班繼續(xù)處理。 當(dāng)班存在的重大安全隱患必須立即停下來進(jìn)行整改，若整改不了，必須立即撤出現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員，并向礦調(diào)度匯報(bào)。交接班制度為保證露天煤礦設(shè)備的維修、保養(yǎng)及其正常工作，乃至各工種人員安全任務(wù)的順利完成，煤礦對(duì)各工種制定如下交接班制度。1、交接班應(yīng)做到四交：交任務(wù)、交措施、交設(shè)備、交安全。2、交接班不僅每班負(fù)責(zé)人要進(jìn)行交接，各組以至每個(gè)崗位上的工人也應(yīng)交接。3、交接班目的在于使下一班很快做到情況清、任務(wù)明、主動(dòng)進(jìn)行工作。4、交接班必須填寫交接班記錄，并由當(dāng)班負(fù)責(zé)人簽字。5、各崗位運(yùn)行人員必須有高度責(zé)任

14、心和嚴(yán)格的組織性和紀(jì)律性， 認(rèn)真做好交接班工作， 以確保設(shè)備安全運(yùn)行， 交接班人必須在工作地點(diǎn)進(jìn)行交接班。6、接班人員提前 20分鐘進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)，詳閱安全運(yùn)行記錄，聽取交班人員的情況介紹。7、檢查所轄設(shè)備系統(tǒng)運(yùn)行、備用及檢修情況，檢查設(shè)備缺陷情 況，檢查防火器具及各種工器具，檢查中發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向交班人員提出，并匯報(bào)當(dāng)班負(fù)責(zé)人。8、如接班人因故不能到班或遲到，交班人不得私自離開崗位，應(yīng)請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo)安排好接班人。9、交班人不得私自托人代理交班。10、交班人必須將本班車輛、挖機(jī)、鉆機(jī)、推土機(jī)等設(shè)備機(jī)械運(yùn)轉(zhuǎn)情況、線路狀態(tài)、作業(yè)場(chǎng)地、供電照明情況是否發(fā)生故障，處理經(jīng)過及本班未完成的工作，工作中的注意等詳細(xì)介紹給

15、接班人。11、交班時(shí)，對(duì)發(fā)生的一切故障應(yīng)由交班人處理。12、交班時(shí)，共同檢查設(shè)備，清點(diǎn)工具和材料。13、接班人完全認(rèn)可后，雙方填寫交接班記錄。14、接班者遇有下列情況有權(quán)拒絕接班，并匯報(bào)上級(jí)。重要記錄與實(shí)際不符。工器具、儀表、技術(shù)記錄、公用的規(guī)程制度、圖紙資料、消防設(shè)備不全或嚴(yán)重?fù)p壞，找不出責(zé)任。重要設(shè)備異常，原因未查清，也無有效措施。交接班日志及其它記錄，表報(bào)等一律仿宋字書寫，要求記錄清潔，詳細(xì)，完整，并不得任意涂改。全體運(yùn)行人員必須嚴(yán)肅認(rèn)真執(zhí)行本制度，對(duì)于違反本制度造成事故的人員要追究責(zé)任。15、酗酒者，患重病者，不得進(jìn)行交接班，交班人員如發(fā)現(xiàn)上述情況，應(yīng)拒絕交班，并匯報(bào)上級(jí)。安全技術(shù)措施

16、管理和審批制度1、煤礦年度災(zāi)害預(yù)防措施及處理計(jì)劃由煤礦技術(shù)人員編制，并經(jīng)煤礦礦長審批小組。2、煤礦作業(yè)規(guī)程 、操作規(guī)程、安全管理制度由煤礦安全技術(shù)員組織編寫，經(jīng)礦審批小組。3、河床采煤，煤礦組織安技人員編制安全技術(shù)措施，經(jīng)礦長審批后實(shí)施。4、煤礦安全隱患，安技部門組織編制安全技術(shù)措施，報(bào)礦長審批后實(shí)施。5、經(jīng)批準(zhǔn)的安全措施，作業(yè)規(guī)程，技術(shù)負(fù)責(zé)人必須向參與施工的作業(yè)人員傳達(dá)貫徹，傳達(dá)貫徹結(jié)束，接受傳達(dá)人員應(yīng)簽字，未參加傳達(dá)貫徹的人員要補(bǔ)課。6、嚴(yán)格遵守煤礦規(guī)程 ，嚴(yán)禁違章作業(yè)。7、依據(jù)有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真編寫“年度災(zāi)害預(yù)防和處理計(jì)劃”、“采掘作業(yè)規(guī)程”、各類規(guī)定圖紙以及單項(xiàng)工程施工組織設(shè)計(jì)、措施、設(shè)

17、計(jì)等，并須經(jīng)上報(bào)行業(yè)管理部門審批批準(zhǔn)后，方可作業(yè)實(shí)施。8、建立本礦安全生產(chǎn)委員會(huì)，礦長任負(fù)責(zé)人，該部門負(fù)責(zé)對(duì)本礦自編自定的各類安全技術(shù)措施、規(guī)程、圖紙、計(jì)劃、制度、設(shè)計(jì)、操作、整改計(jì)劃方法等進(jìn)行審核修改，及實(shí)施后的總結(jié)與記錄。9、生產(chǎn)負(fù)責(zé)人、專業(yè)技術(shù)人員、安檢人員負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)中采取的 各類技術(shù)計(jì)劃、 措施、方法、方案等在生產(chǎn)會(huì)議及班前會(huì)上進(jìn)行討論、修改及布置。以實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)有保障。10、工作人員、安檢人員、技術(shù)人員等，在生產(chǎn)中嚴(yán)格依據(jù)國家 及礦方規(guī)定進(jìn)行作業(yè)。 出現(xiàn)特殊情況時(shí)， 所采取的措施須是經(jīng)礦領(lǐng)導(dǎo)和專業(yè)技術(shù)人員審批同意后，方可實(shí)施。11、礦長應(yīng)不定期檢查安全技術(shù)審批情況。12、安全技術(shù)審批

18、應(yīng)有詳細(xì)記錄。設(shè)備安全管理制度1、設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)正常，效能良好，滿足生產(chǎn)工藝要求，沒有帶病運(yùn)行設(shè)備，符合國家有關(guān)規(guī)定。2、設(shè)備安全附件、安全防護(hù)設(shè)施齊全、有效、牢固、可靠。3、設(shè)備零部件齊全、完好、磨損及腐蝕不超過標(biāo)準(zhǔn)。4、設(shè)備控制系統(tǒng)、操作系統(tǒng)、信號(hào)系統(tǒng)靈敏可靠。5、傳動(dòng)、潤滑和冷卻等主要系統(tǒng)正常。6、原材料，燃料消耗正常。7、無超壓、超溫、超電流等現(xiàn)象出現(xiàn)。8、設(shè)備機(jī)臺(tái)整潔，基本達(dá)到無積灰、無雜物、無松動(dòng)、無油污的四無和不漏水、不漏電、不漏氣、不漏風(fēng)、不漏料、不漏油的六不漏要求。9、電器設(shè)備接地接零裝置齊全，定期檢驗(yàn)。10、設(shè)備安全標(biāo)志明顯、干凈、整齊。安全生產(chǎn)例會(huì)制度1、按照煤礦安全規(guī)程第三條

19、規(guī)定，結(jié)合我公司實(shí)際，特制定遠(yuǎn)興煤礦安全生產(chǎn)例會(huì)制度。2、安全例會(huì)的主要內(nèi)容是：安檢科總結(jié)上月的安全工作及安全目標(biāo)、指標(biāo)完成情況；傳達(dá)上級(jí)部門關(guān)于安全生產(chǎn)的指令、文件及集 團(tuán)公司安全生產(chǎn)例會(huì)精神； 各業(yè)務(wù)科室根據(jù)業(yè)務(wù)性質(zhì)， 提出當(dāng)月各區(qū)隊(duì)在工作中存在的問題， 安排布置下月工作重點(diǎn)； 公司領(lǐng)導(dǎo)就安全生產(chǎn)工作做重要安排；特殊情況下可增加事故分析及事故反思的內(nèi)容。3、安全生產(chǎn)例會(huì)每月召開一次( 特殊情況下可靈活掌握) ，召開時(shí)間和地點(diǎn)由安檢科具體負(fù)責(zé)通知。4、安全生產(chǎn)例會(huì)的參加人員有公司領(lǐng)導(dǎo)、礦長、生產(chǎn)副礦長、安全副礦長、總工程師、各職能科室負(fù)責(zé)人、各施工單位負(fù)責(zé)人等。5、在安全例會(huì)上，調(diào)度、技術(shù)、

20、安檢等部門根據(jù)業(yè)務(wù)歸口的范圍準(zhǔn)備上月的安全總結(jié)及下月安全工作重點(diǎn)的發(fā)言材料并發(fā)言。6、安全生產(chǎn)例會(huì)由生產(chǎn)副礦長負(fù)責(zé)主持召開，安檢科負(fù)責(zé)做好記錄，并做好會(huì)議紀(jì)要的下發(fā)。7、由安監(jiān)檢科負(fù)責(zé)會(huì)議的組織及考核。安全生產(chǎn)檔案管理制度一、保證安全生產(chǎn)檔案真實(shí)性、 準(zhǔn)確性和嚴(yán)肅性。 要求認(rèn)真填寫、數(shù)據(jù)真實(shí)準(zhǔn)確。二、安全管理1、安全組織機(jī)構(gòu)人員2、安全檢查記錄3、安全培訓(xùn)情況4、塵毒、物理性危害監(jiān)測(cè)情況5、邊坡監(jiān)測(cè)記錄6、員工職業(yè)病身體檢查情況7、生產(chǎn)安全傷亡事故記錄8、安全獎(jiǎng)罰記錄二、設(shè)備管理1、設(shè)備型號(hào)、編號(hào)、安裝地點(diǎn)2、大中修記錄及技術(shù)改造記錄3、設(shè)備圖紙變動(dòng)記錄新圖號(hào)、被代替的原圖號(hào)，改制者審核。4、

21、設(shè)備安全保險(xiǎn)、裝置齊全5、爆破作業(yè)（1）爆破作業(yè)時(shí)間、地點(diǎn)；（ 2）炸藥使用量；（3）物料的落礦量；（ 4）其它不安全因素；安全檢查制度為了規(guī)范礦山現(xiàn)場(chǎng)安全檢查工作，促進(jìn)危險(xiǎn)有害因素識(shí)別和隱患 排查，控制風(fēng)險(xiǎn)，確保現(xiàn)場(chǎng)的設(shè)備（設(shè)施）、工作環(huán)境以及安全管理體系滿足安全生產(chǎn)要求， 依據(jù)有關(guān)法規(guī)以及現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況，制定本制度。1、安全檢查制度適用于遠(yuǎn)興煤礦礦部員工以及在遠(yuǎn)興煤礦現(xiàn)場(chǎng)為遠(yuǎn)興煤礦服務(wù)的合同員工及施工隊(duì)。2、嚴(yán)格遵守安全規(guī)程規(guī)定及操作規(guī)程、作業(yè)規(guī)程要求，認(rèn)真檢查礦區(qū)各系統(tǒng)，查隱患、查制度、查紀(jì)律、查違章、查安 全責(zé)任制的落實(shí)，查作業(yè)規(guī)程執(zhí)行情況，嚴(yán)禁違章指揮、違章作業(yè)。3、安全檢查分為全面安

22、全檢查、工程隊(duì)自行安全檢查、專項(xiàng)安全檢查、班組安全檢查等。4、公司每個(gè)月10 號(hào)、 20 號(hào)、30 號(hào)組織對(duì)礦山現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)全面檢查一次，由礦長負(fù)責(zé)。參加人員：王博、肖建勛、李樹清、曹文禮、高忠新、楊亞平、賀偉、王斌，全面安全檢查對(duì)現(xiàn)在的主要問題礦部將下達(dá)整改通知，限期整改，如果不能在限期內(nèi)完成整改，礦部 將即時(shí)通知停工整頓，同時(shí)做罰款處理。檢查的區(qū)域包括：生產(chǎn)區(qū)域（如露天采場(chǎng)、排土場(chǎng)、煤場(chǎng)等）維修區(qū)域（包括機(jī)械、電氣、車輛的維修間等）倉儲(chǔ)和庫房油庫（加油站等）辦公室和營地現(xiàn)場(chǎng)總體區(qū)域（如道路、管道橋梁、停車場(chǎng)、水泵站等）5、工程隊(duì)自行安全檢查每月至少組織一次，主要對(duì)工程隊(duì)生產(chǎn) 現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行各項(xiàng)安

23、全檢查。包括安全設(shè)施、安全裝置的保養(yǎng)情況，員工對(duì)安全技術(shù)規(guī)程的執(zhí)行情況等， 檢查完畢后次日前將檢查及處理結(jié)果報(bào)告礦部。6、專項(xiàng)安全檢查包括：礦山爆破、煤層頂板管理、采空區(qū)防治、火災(zāi)隱患、消防設(shè)施管理、 現(xiàn)場(chǎng)車輛管理等。本次檢查由各帶班礦長負(fù)責(zé)，每月至少檢查一次， 檢查完畢后于次日將檢查及處理結(jié)果報(bào)告礦部。7、每班開始工作之前，由當(dāng)班礦長組織對(duì)作業(yè)區(qū)域及設(shè)備工具進(jìn)行徹底的檢查。 當(dāng)班礦長有權(quán)對(duì)較大的安全隱患即時(shí)通知停工整改或部門停工整改， 停工指令將由礦長或總工同意后指令解除。礦長或總工下達(dá)的停工將由公司經(jīng)理同意后指令解除。8、生產(chǎn)礦長每天都要認(rèn)真檢查一次礦山安全情況，并做好記錄， 向礦長匯報(bào)。

24、9、安全員、班長每班均要巡回檢查，跟班作業(yè)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，不能處理的立即向礦長匯報(bào)。10、班長、安全員每班均提前30 分鐘進(jìn)行安全檢查，確定無問題后方可允許其他人員工作。11、班長、安全員應(yīng)認(rèn)真監(jiān)督、檢查其他工種工作，嚴(yán)禁違章作業(yè)。12、安全檢查及生產(chǎn)工作時(shí)，發(fā)現(xiàn)問題，應(yīng)立即停止工作，全部人員均應(yīng)立即撤出危險(xiǎn)區(qū)， 通知安全員、 班長等現(xiàn)場(chǎng)管理人員檢查并處理，不能處理的立即向上級(jí)匯報(bào)，隱患排除之前，不能恢復(fù)作業(yè)。13、各工種進(jìn)入工作面前，首先檢查處理工作地點(diǎn)，確定無隱患時(shí)，方可進(jìn)入工作面工作。14、所有車輛、移動(dòng)設(shè)備等，每班在開始使用之前，必須對(duì)所屬設(shè)備進(jìn)行全面的檢查。15、各種車輛、移動(dòng)設(shè)

25、備、機(jī)械電氣設(shè)備、工具等，一旦發(fā)現(xiàn)安全缺陷，就要及時(shí)掛上“停止使用”標(biāo)牌。禁止任何人操作或使用安全缺陷的設(shè)備工具。16、對(duì)于每個(gè)檢查的區(qū)域要制定正式的檢查表，內(nèi)容至少包括下面：現(xiàn)場(chǎng)清潔衛(wèi)生管理設(shè)備狀況（包括設(shè)備防護(hù)和聯(lián)動(dòng)裝置）操作實(shí)踐和人員表現(xiàn)個(gè)人防護(hù)用品的配備和使用消防器材的配備情況和有效性，以及緊急反應(yīng)設(shè)備和撤離方案。相關(guān)的安全操作程序和工作指導(dǎo)書是否具備，員工可否拿到。急救箱的配備。其它安全健康事項(xiàng)。17、每年汛期到來之前，由礦部組織對(duì)礦區(qū)防汛、防雷、防風(fēng)等設(shè)備情況進(jìn)行一次全面的檢查評(píng)估。18、所有安全檢查發(fā)現(xiàn)的問題都要做好記錄。19、對(duì)安全檢查發(fā)現(xiàn)的問題，要及時(shí)制定并采取整改措施，解決

26、發(fā)現(xiàn)的安全隱患，整改措施要明確責(zé)任人和完成期限。20、安全檢查結(jié)果應(yīng)該報(bào)告給礦部，同時(shí)采取必須的糾正措施，所有的補(bǔ)救措施應(yīng)該以文件形式存檔并按照風(fēng)險(xiǎn)劃分為基礎(chǔ)的優(yōu)先次序加以強(qiáng)調(diào)。21、對(duì)裝載機(jī)、挖機(jī)等特種設(shè)備設(shè)施，要依照相關(guān)法規(guī)，定期聯(lián)系具備資質(zhì)的檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行檢測(cè)，確保其滿足法規(guī)要求。22、對(duì)倉儲(chǔ)和庫房油庫（加油站）的防雷防靜電設(shè)施要定期聯(lián)系具有相關(guān)資質(zhì)的檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行檢測(cè)，確保其符合要求。23、安全檢查完畢后，兩施工隊(duì)負(fù)責(zé)人同回礦會(huì)議室由礦部組織開現(xiàn)場(chǎng)檢查總結(jié)會(huì)，下整改通知書并下處罰通知單。安全獎(jiǎng)懲制度本制度由礦安檢部門負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行，并于每月安全生產(chǎn)大檢查會(huì)議上通報(bào)獎(jiǎng)罰情況。一、本制度適用范圍

27、包括礦工及全體職工。二、獎(jiǎng)懲管理目標(biāo)1、全體員工牢固樹立“安全第一，預(yù)防為主”的思想，開展安全無事故競(jìng)賽活動(dòng)，向事故為零的目標(biāo)奮斗。2、積極搞好塵、毒、煙氣、廢水和噪聲治理，控制和消除員工中毒、職業(yè)病危害、塵毒治理達(dá)標(biāo)。員工有以下成績之一的，將按其貢獻(xiàn)大小，給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。三、獎(jiǎng)勵(lì)條件對(duì)有下列表現(xiàn)之一的單位和個(gè)人，有關(guān)部門給予獎(jiǎng)勵(lì)。1、對(duì)避免重大事故、積極搶救他人生命和使財(cái)產(chǎn)免受損失和減少損失的。2、在安全技術(shù)、工業(yè)衛(wèi)生方面提出合理化建議，并解決實(shí)際問題，成效顯著的。3、全煤礦不發(fā)生重傷以上事故、重大火災(zāi)、爆炸事故，不發(fā)生職業(yè)中毒、職業(yè)病，成績顯著的，輕傷事故頻率不超過規(guī)定指標(biāo)的單位和個(gè)人。4、

28、敢于制止或揭發(fā)檢舉違章指揮，違章作業(yè)行為，對(duì)安全管理有突出成績的。、遵守國家有關(guān)政策法規(guī)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全規(guī)程、操作規(guī)程、作業(yè)規(guī)程和其它制度安全措施，在安全生產(chǎn)方面做出顯著 成績的。、發(fā)現(xiàn)事故征兆，立即采取合理措施或及時(shí)報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，避免事故或減輕事故危害程度的。7、安全技術(shù)工作中有發(fā)明創(chuàng)造、有重大改革或推廣新技術(shù)、有卓越成績的。四、每年度評(píng)選安全生產(chǎn)先進(jìn)集體1 班組，安全生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人4-6人，并給予重獎(jiǎng)。五、有下列情況之一者，分清責(zé)任，給予處罰將追究當(dāng)事人責(zé)任并對(duì)當(dāng)事人給予罰款。1、違章作業(yè)或違章指揮的。2、忽視安全工作，玩忽職守的。3、發(fā)現(xiàn)事故預(yù)兆和險(xiǎn)情，不采取防范措施，不及時(shí)報(bào)告的。4、

29、對(duì)揭發(fā)隱瞞事故真相的人員，對(duì)安全檢查人員進(jìn)行謾罵、毆打及借故進(jìn)行報(bào)復(fù)的。5、事故發(fā)生后，隱瞞事故真相，對(duì)肇事者進(jìn)行姑息包庇或弄虛作假，甚至嫁禍于人的。9、違反國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生法規(guī)和煤礦安全管理制度使員工生命和國家財(cái)產(chǎn)遭受損失的。10、發(fā)生重傷以上事故的責(zé)任者及造成重大未遂事故的責(zé)任者。14、阻礙安全管理人員執(zhí)行公務(wù)的。15、造成火災(zāi)、爆炸和重大設(shè)備事故責(zé)任者。16、不按要求期限，逾期不采取措施消除事故隱患的責(zé)任者。17、勞動(dòng)條件嚴(yán)劣、 作業(yè)場(chǎng)所的塵毒、 噪聲等職業(yè)危害嚴(yán)重起標(biāo)， 被指出后逾期仍不改變的。18、不認(rèn)真堅(jiān)持安全教育，不堅(jiān)持日常檢查，不遵守安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程的。19、不認(rèn)真維

30、護(hù)安全設(shè)施和防塵毒設(shè)施，隨意拆除設(shè)施或不使用的。20、對(duì)新入礦員工，調(diào)換工種人員，復(fù)工人員，不經(jīng)安全教育直接分配到操作崗位工作的。21、事故頻率超過規(guī)定指標(biāo)，有隱瞞不報(bào)或弄虛作假的。凡違反上述條款之一者， 根據(jù)制度規(guī)定， 對(duì)該單位領(lǐng)導(dǎo)和事故責(zé)任者給經(jīng)濟(jì)處罰，并取消評(píng)比先進(jìn)資格。觸犯法律的由司法機(jī)關(guān)依法懲處。六、工作人員不按時(shí)上、下班，有遲到、早退行為，每遲到、早退發(fā)現(xiàn)一人次罰款20 元。七、礦區(qū)內(nèi)嚴(yán)禁賭博，發(fā)現(xiàn)一次罰款2000 元，如情節(jié)嚴(yán)重者，交當(dāng)?shù)毓膊块T處理解決。八、工作人員打架鬧事者，每人次罰款1000 元。安全投入保障制度1、每年由總工程師負(fù)責(zé)組織安檢科、技術(shù)科共同編制年度安全技術(shù)措

31、施計(jì)劃，確定項(xiàng)目、完成時(shí)間和負(fù)責(zé)人。2、安全技術(shù)措施所需費(fèi)用、材料和設(shè)備等由礦長負(fù)責(zé)，并納入企業(yè)財(cái)務(wù)、供應(yīng)計(jì)劃及企業(yè)全面預(yù)算范疇。3、每年年初，由礦長負(fù)責(zé)按噸煤2 元足額提取安全技術(shù)措施資金，安全投入資金專戶存儲(chǔ)，?？顚Ｓ?，并必須根據(jù)年度安全技術(shù)措施計(jì)劃要求及時(shí)實(shí)施。年度結(jié)余資金允許結(jié)轉(zhuǎn)下年度使用。4、安全技術(shù)措施資金必須能保證及時(shí)新增、改善和更新安全系 統(tǒng)、設(shè)備、設(shè)施；能夠消除事故隱患、改善安全生產(chǎn)條件；能夠保證 安全生產(chǎn)宣傳、教育、培訓(xùn)、安全獎(jiǎng)勵(lì)、推廣應(yīng)用先進(jìn)安全生產(chǎn)技術(shù) 措施和管理方法、 搶險(xiǎn)救災(zāi)等均有可靠資金來源；能夠保證安全生產(chǎn)需要。5、安全費(fèi)用具體使用范圍是: 煤礦主要設(shè)備的更新改

32、造支出; 完善和改造煤礦各生產(chǎn)系統(tǒng); 完善和改造煤礦防滅火支出;完善和改造煤礦防治水支出 ; 完善和改造煤礦機(jī)電設(shè)備的安全防護(hù)設(shè)備設(shè)施支出; 完善和改造煤礦供配電系統(tǒng)的安全防護(hù)設(shè)備設(shè)施支出; 完善和改造煤礦運(yùn)輸系統(tǒng)的安全設(shè)備設(shè)施支出;完善和改造煤礦綜合防塵系統(tǒng)的 支出; 其它與煤礦安全生產(chǎn)直接相關(guān)的支出。6、出現(xiàn)超出年度安全技術(shù)措施計(jì)劃之外、安全生產(chǎn)需要、國家要求、突發(fā)事件等情況時(shí)，由礦長負(fù)責(zé)及時(shí)另外提取所需資金，不得影響生產(chǎn)。7、年度終了，將安全費(fèi)用提取和使用情況報(bào)主管財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)機(jī)關(guān)、煤管部門和煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)備案，接受監(jiān)督。安全技術(shù)措施專項(xiàng)費(fèi)用管理制度為加強(qiáng)煤礦安全生產(chǎn)管理，保證安全

33、資金的有效投入，改善勞動(dòng)條件，防止事故的發(fā)生，保障職工生命和身體健康、煤礦財(cái)產(chǎn)安全， 按照國家有關(guān)法律法規(guī)，制定本管理制度。1、公司財(cái)勞部應(yīng)單獨(dú)設(shè)立“安全生產(chǎn)專項(xiàng)資金”科目，使專項(xiàng)資金做到?？顚Ｓ?，任何部門和個(gè)人不得挪用。2、專項(xiàng)資金用于安全技術(shù)措施項(xiàng)目，主要包括:安全技術(shù)：以防止火災(zāi)、爆炸、人身傷亡、職業(yè)危害和減輕勞動(dòng)強(qiáng)度為目的的一切措施，如安全防護(hù)裝置、消防設(shè)施、監(jiān)測(cè)儀器、安全工具、設(shè)備、信號(hào)等。職業(yè)衛(wèi)生：為改善勞動(dòng)環(huán)境，防止職業(yè)中毒和職業(yè)病，而采取的一切消除危害人身健康的措施，如防毒和除塵措施等。輔助建筑及設(shè)施：有關(guān)保證職工勞動(dòng)安全衛(wèi)生所必須的設(shè)施及一切措施 , 如更衣室、淋浴室、衛(wèi)生間

34、等。安全教育宣傳方面：編制安全技術(shù)規(guī)程、安全技術(shù)教材、購置圖書、儀器，舉辦安全技術(shù)培訓(xùn)班，完善所需的設(shè)備、材料、設(shè)施等。3、煤礦應(yīng)在每年第三季度開始編制下一年度的安全技術(shù)措施計(jì)劃。同時(shí)應(yīng)在年度的財(cái)務(wù)計(jì)劃中列入安全措施經(jīng)費(fèi)預(yù)算。4、煤礦每年必須提取安全技措經(jīng)費(fèi)，提取金額不小于2 元/ 噸。5、企業(yè)每年應(yīng)在固定資產(chǎn)更新和技術(shù)改造資金中安排20%用于安全技術(shù)措施改造，并不得挪作他用。所需設(shè)備、材料需納入物資供應(yīng)計(jì)劃, 切實(shí)予以保證。6、編制安全資金投入計(jì)劃時(shí)應(yīng)考慮利用現(xiàn)有的設(shè)備和設(shè)施，挖掘潛力，講究實(shí)效，安全生產(chǎn)資金的投入與工程進(jìn)度同步，避免安全生產(chǎn)資金脫節(jié)現(xiàn)象。7、安全費(fèi)用提取和使用計(jì)劃報(bào)公司財(cái)勞

35、部，經(jīng)財(cái)務(wù)部部長審核，總經(jīng)理審批。專項(xiàng)資金根據(jù)不同階段對(duì)安全生產(chǎn)的要求, 實(shí)行分階段使用，原則上由安全部按計(jì)劃支配使用。8、屬于專項(xiàng)資金范圍內(nèi)費(fèi)用的使用與報(bào)銷，按財(cái)務(wù)規(guī)定要求， 經(jīng)安全副礦長審核，總經(jīng)理簽字確認(rèn)后，方可向財(cái)勞部報(bào)銷，公司財(cái)勞部每季度予以匯總，并同安全部對(duì)賬，發(fā)現(xiàn)差錯(cuò)，及時(shí)整改。9、編制的專項(xiàng)資金不足有缺額時(shí)，應(yīng)及時(shí)追加投入資金額，新增的計(jì)劃仍按上述審批的要求執(zhí)行；在安全技術(shù)措施項(xiàng)目完成后，若其專項(xiàng)資金尚有盈余， 累計(jì)到下一個(gè)安全技術(shù)措施項(xiàng)目作為專項(xiàng)資金的積累。安全目標(biāo)管理制度1、企業(yè)應(yīng)實(shí)施安全目標(biāo)管理制度，制定礦區(qū)安全生產(chǎn)總目標(biāo)， 同時(shí)圍繞總目標(biāo)制定各自的目標(biāo)，確定行動(dòng)方針，安

36、排工作進(jìn)度，有效地組織實(shí)施，并對(duì)執(zhí)行結(jié)果進(jìn)行評(píng)價(jià)考核。2、安全目標(biāo)是制度奮斗目標(biāo)，明確責(zé)任，落實(shí)措施，實(shí)行嚴(yán)格的考核與獎(jiǎng)懲， 以激勵(lì)廣大礦工主動(dòng)按照安全生產(chǎn)的奮斗目標(biāo)，按照安全責(zé)任制的要求，落實(shí)安全措施。3、礦區(qū)全年安全生產(chǎn)應(yīng)無重大傷亡事故，全年輕傷事故應(yīng)不超過 1 次。4、全年安全教育活動(dòng)次數(shù)及時(shí)間達(dá)100%，全礦工人參加教育覆蓋率達(dá) 100%，安全宣傳欄的內(nèi)容定時(shí)更換率達(dá)100%。5、礦長每天安全檢查，生產(chǎn)礦長、安全員每班檢查，以及定期 群眾性大檢查，完成率100%，并且每次檢查違章率應(yīng)為零，不安全因素的整改，根據(jù)安全部門下達(dá)的整改計(jì)劃，完成率不低于90%，安全控制點(diǎn)的管理，制度無漏洞，檢

37、查無差錯(cuò)，設(shè)備無故障。6、每月組織開展安全評(píng)比活動(dòng)，評(píng)比安全優(yōu)勝班組。7、應(yīng)建立具體的考核標(biāo)準(zhǔn)和獎(jiǎng)懲辦法，并認(rèn)真貫徹執(zhí)行。8、應(yīng)對(duì)安全生產(chǎn)目標(biāo)管理計(jì)劃的執(zhí)行情況進(jìn)行定期的檢查與考核。9、安全生產(chǎn)目標(biāo)管理的實(shí)現(xiàn)與獎(jiǎng)罰應(yīng)與具體責(zé)任人收入掛鉤， 完成則增加獎(jiǎng)勵(lì)，未完成則分具體情況給予處罰。10、安全生產(chǎn)目標(biāo)管理必須與各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制掛鉤，以充分調(diào)動(dòng)各級(jí)職工的積極性，以保證安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。入礦三級(jí)教育制度1、入礦教育。對(duì)新入礦的工人或調(diào)換工作的工人在分配到具體 工作崗位前，必須接受初步的安全教育，教育內(nèi)容主要有：礦山安全 生產(chǎn)的方針和基本法規(guī)， 礦山安全的特殊性， 本礦安全生產(chǎn)的基本狀況，礦內(nèi)特

38、殊危險(xiǎn)地點(diǎn)介紹， 一般入礦安全須知和預(yù)防事故的基本知識(shí)。2、區(qū)隊(duì)教育。新工人或調(diào)動(dòng)工作的工人在接受完入礦教育后，分配到坑口、區(qū)隊(duì)時(shí)所接受的教育，主要內(nèi)容包括：安全生產(chǎn)情況， 勞動(dòng)紀(jì)律和生產(chǎn)規(guī)則，必須遵守的安全規(guī)章制度，安全注意事項(xiàng)，坑口、區(qū)隊(duì)的危險(xiǎn)區(qū)域、塵毒危害情況等。3、崗位教育。新工人或調(diào)動(dòng)工作的工人到達(dá)崗位開始工作前，在班組所接受的安全教育。主要內(nèi)容有：班組安全生產(chǎn)概況，工作性 質(zhì)和職責(zé)范圍， 機(jī)械設(shè)備的安全操作方法， 各種防護(hù)設(shè)施的性能和作用，工作地點(diǎn)可能出現(xiàn)的不安全因素和事故的預(yù)防及控制方法，發(fā)生事故時(shí)的安全撤退路線和緊急救災(zāi)措施，個(gè)體防護(hù)用具的使用方法等。4、礦工未接受上述三級(jí)教育

39、者不得上崗工作。5、礦工在接受三級(jí)教育后，應(yīng)進(jìn)行考核，合格者方可上崗。職工安全教育培訓(xùn)制度1、企業(yè)必須對(duì)職工進(jìn)行安全培訓(xùn)，未經(jīng)安全培訓(xùn)者，不得上崗作業(yè)。2、全礦各特殊工種，包括安全員、放炮員、電修工等均必須按 國家有關(guān)規(guī)定定期脫產(chǎn)培訓(xùn)，并經(jīng)考核合格， 取得操作資格證書和崗位證書后，方可工作。3、礦長、副礦長必須依法培訓(xùn)，并考核合格取得安全任職資格證書，必須長期堅(jiān)持學(xué)習(xí)與研究，以提高自身的安全專業(yè)技術(shù)水平， 以及領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)和處理事故的能力。4、企業(yè)應(yīng)定期組織全礦員工進(jìn)行安全技術(shù)知識(shí)、國家相關(guān)法律法規(guī)及規(guī)程的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，每月學(xué)習(xí)次數(shù)不少于2 次。5、新入礦工人，不能少于七天的安全教育和培訓(xùn)。6、

40、礦區(qū)內(nèi)員工的安全培訓(xùn)工作由礦長負(fù)責(zé)組織，專業(yè)技術(shù)人員授課。7、生產(chǎn)礦長、安全員應(yīng)在每班入井前，組織工人召開班前會(huì)，學(xué)習(xí)規(guī)程和安全技能，強(qiáng)調(diào)注意事項(xiàng)和安全技術(shù)、技巧。8、在每周的安全生產(chǎn)會(huì)議上，由礦長、副礦長、技術(shù)員講解、糾正生產(chǎn)中存在的技術(shù)問題、不正確做法和正確的操作方法。9、企業(yè)每季度組織全礦職工，進(jìn)行安全知識(shí)技術(shù)考試一次以上?？己撕细裾撸娇缮蠉?。否則，將對(duì)其進(jìn)行處罰并下崗學(xué)習(xí)，經(jīng)學(xué)習(xí)仍不合格者開除。10、全礦職工應(yīng)高度認(rèn)識(shí)安全培訓(xùn)教育的重要性，積極參加礦內(nèi)外組織的安全培訓(xùn)教育活動(dòng)，不得有消極抵觸、漏曠課等現(xiàn)象，否則將給予處罰以至開除。班組學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度1、班組級(jí)教育由班組長負(fù)責(zé). 主要內(nèi)容

41、是遵章守紀(jì)，崗位安全操作規(guī)程，崗位間工作銜接配合的安全要求，典型事故案例，安全防護(hù)裝置（用具）的性能及正確使用方法等內(nèi)容。2、換( 復(fù)) 崗人員教育對(duì)因工作需要更變換或請(qǐng)三個(gè)月以上長假復(fù)工職工的教育, 主要內(nèi)容是: 新崗位的操作規(guī)程、安全操作方法、安全操作技術(shù)知識(shí)、設(shè)備常見的故障及其排除方法, 以往該崗位發(fā)生事故案例及應(yīng)吸取的教訓(xùn)等。3、采用“五新” ( 新技術(shù)、新工藝、新產(chǎn)品、新設(shè)備、新材料)作業(yè)人員的教育。由工程技術(shù)人員負(fù)責(zé) , 主要內(nèi)容是“五新”的基礎(chǔ)知識(shí)、性能、特點(diǎn)及可能帶來的危害； 采用“五新”后新的操作方法及安全注意事項(xiàng)。4、日常教育不拘形式、時(shí)間和場(chǎng)所，發(fā)現(xiàn)不安全行為和不安全現(xiàn)象

42、應(yīng)及時(shí)進(jìn)行教育。5、對(duì)違章操作、違反勞動(dòng)紀(jì)律的職工，凡本隊(duì)人員都有權(quán)對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育。6、對(duì)違章指揮的管理人員，職工有權(quán)抵制并要求其改正，并可向上級(jí)部門反映情況。崗位練兵、技能競(jìng)賽制度崗位練兵、技能競(jìng)賽作為調(diào)動(dòng)勞動(dòng)者積極性、實(shí)現(xiàn)人的生產(chǎn)能力最大化和提高勞動(dòng)生產(chǎn)率， 充分動(dòng)員職工為我礦拼搏奉獻(xiàn)， 建功立業(yè)， 把勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)落到實(shí)處，制定本制度。1、結(jié)合我礦的生產(chǎn)經(jīng)營情況對(duì)勞動(dòng)競(jìng)賽進(jìn)行定位。要做到三個(gè)“有利于” 。是否有利于調(diào)動(dòng)職工的勞動(dòng)熱情； 是否有利于提高勞動(dòng)生產(chǎn)率和經(jīng)濟(jì)效益； 是否有利于我礦安全工作的開展。崗位練兵應(yīng)定位在隊(duì)伍素質(zhì)的提高上。讓職工體現(xiàn)自身價(jià)值，提高自身素質(zhì)，尋求自身發(fā)展。勞動(dòng)

43、競(jìng)賽應(yīng)定位在為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的全過程服務(wù)上。要把競(jìng)賽滲透到降低成本、節(jié)約能源、安全生產(chǎn)、實(shí)現(xiàn)效益等多個(gè)領(lǐng)域和環(huán)節(jié)，讓競(jìng)賽真正發(fā)揮作用。2、根據(jù)勞動(dòng)競(jìng)賽定位，制定勞動(dòng)競(jìng)賽計(jì)劃書，并上報(bào)辦公室及礦領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行審批。崗位練兵、勞動(dòng)競(jìng)賽要須緊盯安全、緊盯生產(chǎn)，為我礦安全生產(chǎn)工作服務(wù)。使崗位練兵、勞動(dòng)競(jìng)賽向高層次發(fā)展，做到長賽不斷線， 短賽攻關(guān)鍵，年年有新招。3、勞動(dòng)競(jìng)賽的實(shí)施管理。成立勞動(dòng)競(jìng)賽領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室，做好組織協(xié)調(diào)工作。宣傳勞動(dòng)競(jìng)賽的內(nèi)容、目的、意義，將職工吸引到競(jìng)賽活動(dòng)中來。調(diào)查、分析、推動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。及時(shí)與公司有關(guān)方面取得聯(lián)系，積極爭取支持和幫助，推動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)順利開展。4、對(duì)勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)進(jìn)行深層次

44、的拓展，使競(jìng)賽更具有效益性。由單純完成生產(chǎn)任務(wù)競(jìng)賽向節(jié)能降耗、技術(shù)革新轉(zhuǎn)變，采取以剝離量、產(chǎn)煤量、安全、效益等綜合目標(biāo)進(jìn)行評(píng)價(jià)。競(jìng)賽向科技創(chuàng)新、提高勞動(dòng)者素質(zhì)轉(zhuǎn)變。廣泛開展合理化建議，技術(shù)革新活動(dòng)，由苦干變巧干，讓先進(jìn)的管理手段變?yōu)橄冗M(jìn)的生產(chǎn)力。由精神獎(jiǎng)勵(lì)為主物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)為輔向精神物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)并重轉(zhuǎn)變。充分體現(xiàn)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的內(nèi)在規(guī)律和社會(huì)主義“多勞多得”的分配原則。5、引導(dǎo)員工立足本職崗位學(xué)練技能，每月至少要有一種競(jìng)賽形式。6、創(chuàng)造條件鼓勵(lì)各崗位員工勇于創(chuàng)新、建功立業(yè)，成為技術(shù)尖子。采取各種繳勵(lì)政策掀起比、學(xué)、趕、幫、超熱潮。7、培育一流人才。通過崗位練兵，發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)各方面人才，為煤業(yè)可持續(xù)發(fā)展做貢獻(xiàn)。8

45、、組織開展勞動(dòng)競(jìng)賽總結(jié)、評(píng)比、獎(jiǎng)勵(lì)工作。做好先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)推廣的工作。9、要做好競(jìng)賽的宣傳報(bào)道和推薦工作，及時(shí)總結(jié)宣傳競(jìng)賽活動(dòng)中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)典型，確保競(jìng)賽活動(dòng)取得顯著成效。事故報(bào)告、處理、分析制度為了加強(qiáng)煤礦安全管理，一旦事故發(fā)生后，能按照有關(guān)規(guī)定對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查分析處理和上報(bào)，吸取教訓(xùn)，防止事故重復(fù)發(fā)生，特制定如下制度：1、事故發(fā)生后，無論是人身傷亡事故或非人身傷亡事故，現(xiàn)場(chǎng)相關(guān)人員必須立即匯報(bào)礦領(lǐng)導(dǎo)。2、礦長接到事故報(bào)告后，對(duì)于重傷、死亡、重大死亡事故以及重大非人身傷亡事故，必須立即向上級(jí)部門匯報(bào)。3、發(fā)生輕傷事故，礦長應(yīng)到現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查事故情況，并立即派急救人員對(duì)受傷人員進(jìn)行應(yīng)急救治，如有必要?jiǎng)t送往

46、附近醫(yī)院就醫(yī)，同時(shí)立即采取防范措施，防止事故進(jìn)一步擴(kuò)大。4、發(fā)生死亡、重傷或重大非人身傷亡事故后，礦長必須立即組 織應(yīng)急救援小組進(jìn)行施救， 并送往醫(yī)院進(jìn)行搶救， 同時(shí)立即通知上級(jí)機(jī)關(guān)，礦方要嚴(yán)格保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，未經(jīng)上級(jí)機(jī)關(guān)允許不可恢復(fù)生產(chǎn)。5、事故搶救，發(fā)生事故時(shí)，在場(chǎng)人員盡可能了解或判斷事故類型、地點(diǎn)和嚴(yán)重程度， 并迅速報(bào)告礦長， 同時(shí)，在保證安全的情況下， 盡可能利用現(xiàn)有設(shè)備和工具材料及時(shí)消滅或控制事故， 如不可能， 應(yīng)由現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人或有經(jīng)驗(yàn)工人帶領(lǐng)，選擇安全路線退避。6、對(duì)于非人身傷亡事故，由安監(jiān)部組織成立事故調(diào)查組，進(jìn)行調(diào)查；對(duì)于輕傷、重傷、死亡、重大死亡和重大非人身傷亡事故，安檢科要會(huì)同上級(jí)

47、調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查，調(diào)查內(nèi)容包括事故時(shí)間、地點(diǎn)、經(jīng)過、傷亡情況、采取措施等。7、礦調(diào)查組有權(quán)向發(fā)生事故的部門、區(qū)隊(duì)了解有關(guān)情況和資料， 任何部門、區(qū)隊(duì)或個(gè)人不得拒絕， 不得阻礙、干涉調(diào)查組的正常工作。8、事故調(diào)查結(jié)束后，由安檢科召集礦領(lǐng)導(dǎo)、調(diào)查組人員、當(dāng)事人及其部門負(fù)責(zé)人召開事故分析會(huì)組織召開事故分析討論會(huì)，找出事故原因，給予事故責(zé)任者一定的處分教育，同時(shí)提出防范措施，并將 事故調(diào)查報(bào)告通報(bào)全礦， 使全礦人員吸取教訓(xùn)， 對(duì)他們加強(qiáng)安全培訓(xùn)， 增強(qiáng)他們的安全防范意識(shí)。9、事故分析會(huì)議必須按照“四不放過”的原則，對(duì)事故進(jìn)行嚴(yán)肅處理，分析事故原因，落實(shí)事故責(zé)任，提出切實(shí)有效的防范措施， 吸取教訓(xùn)，防止事

48、故重復(fù)發(fā)生。10、 對(duì)下列人員必須嚴(yán)肅處理：對(duì)工作不負(fù)責(zé)，不嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，違反勞動(dòng)紀(jì)律， 造成事故的主要責(zé)任者。對(duì)已列入整改項(xiàng)目不按期實(shí)施，又不采取應(yīng)急措施而造成事故的主要責(zé)任者。因違章指揮，強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，或經(jīng)勸阻不聽而造成事故的主要責(zé)任者。因忽視勞動(dòng)條件，削減保護(hù)措施而造成事故的主要責(zé)任者。因設(shè)備長期失修、帶病運(yùn)轉(zhuǎn)，又不采取緊急措施而造成事故的主要責(zé)任者。在事故發(fā)生后隱瞞不報(bào)、謊報(bào)、故意拖延不報(bào)、故意破壞事故現(xiàn)場(chǎng)， 或者無正當(dāng)理由， 拒絕接受調(diào)查以及拒絕提供有關(guān)情況和資料的。發(fā)生事故后，不按“四不放過”的原則處理，不認(rèn)真吸取教訓(xùn)，不采取整改措施，事故重復(fù)發(fā)生的主要責(zé)任者。煤礦事故應(yīng)急

49、救援制度1、制定事故應(yīng)急救援預(yù)案，并組織礦工學(xué)習(xí)與演練，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)修訂完善。2、傷亡事故發(fā)生后，負(fù)傷者或者事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告礦長。3、礦長接到事故報(bào)告后，應(yīng)立即報(bào)告上級(jí)煤管部門、煤碳監(jiān)察部門、勞動(dòng)部門、公安部門、檢察院，并通報(bào)救護(hù)部門搶險(xiǎn)。4、事故發(fā)生后，應(yīng)保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)，啟動(dòng)事故應(yīng)急求援預(yù)案，迅速采取必要措施搶救人員和財(cái)產(chǎn)。防止事故擴(kuò)大，控制危險(xiǎn)源，可能情況下予以消除。5、事故發(fā)生 24 小時(shí)內(nèi)寫出事故報(bào)告，上報(bào)有關(guān)部門，上報(bào)內(nèi)容包括：事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、單位。事故簡要經(jīng)過、傷亡人數(shù)、直接經(jīng)濟(jì)損失初步估計(jì)。事故發(fā)生后采取措施及事故控制情況。傷亡事故統(tǒng)計(jì)報(bào)告制度1、嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行企業(yè)

50、職工傷亡事故報(bào)告和處理規(guī)定。2、傷亡事故發(fā)生后，現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)立即直接報(bào)告礦長。3、礦長接到重傷、死亡、重大死亡事故報(bào)告后，應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告煤炭主管部門和煤炭安全監(jiān)查局、勞動(dòng)部門、公安部、人民檢察院。4、報(bào)告內(nèi)容包括發(fā)生事故的單位、時(shí)間、地點(diǎn)、傷亡統(tǒng)計(jì)情況， 初步分析的事故原因等。安全辦公會(huì)議制度依據(jù)安全規(guī)程規(guī)定，特制定本制度。具體條款如下：一、礦長每月組織全礦員工召開安全生產(chǎn)大檢查會(huì)議一次以上， 分析研究全礦安全生產(chǎn)情況，并做好記錄。1、會(huì)議中應(yīng)強(qiáng)調(diào)說明安全生產(chǎn)中的要求及注意事項(xiàng)，強(qiáng)調(diào)規(guī)程制度的嚴(yán)格執(zhí)行。2、對(duì)各部門及員工提出的問題要及時(shí)回答或拿出處理意見，對(duì) 安全生產(chǎn)中的存在的問題及隱患要進(jìn)行

51、專題分析，并拿出處理計(jì)劃及措施。3、會(huì)議應(yīng)對(duì)近期的生產(chǎn)情況及工作狀況進(jìn)行總結(jié)，發(fā)現(xiàn)問題并給予改進(jìn)，對(duì)違章違紀(jì)者給予處理，對(duì)工作中遵章守紀(jì)，認(rèn)真工作者給予表彰。4、會(huì)議要求全礦人員均必須按時(shí)參加，不得無故缺席，否則給予重罰。5、會(huì)議要求各部門負(fù)責(zé)人必須提前做好生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)及重要事項(xiàng)等準(zhǔn)備工作，并在會(huì)議中發(fā)言。6、管理人員及技術(shù)人員應(yīng)對(duì)生產(chǎn)中存在的問題及改正措施對(duì)員工們進(jìn)行安全教育。二、生產(chǎn)礦長每周應(yīng)組織全礦生產(chǎn)人員召開安全會(huì)議一次，分析研究安全生產(chǎn)情況，并做好記錄。1、對(duì)各部門工作要有明確的安排。2、對(duì)各部門生產(chǎn)中的存在的問題確定明確的整改措施。3、對(duì)工作人員的違章違紀(jì)行為給予處理。4、布置當(dāng)期開采

52、計(jì)劃及生產(chǎn)工作安排。三、各部門應(yīng)認(rèn)真履行班前會(huì)制度，做好各班生產(chǎn)前準(zhǔn)確與計(jì)劃工作，以指導(dǎo)安全生產(chǎn)。邊坡管理制度1、工作幫邊坡在臨近最終設(shè)計(jì)邊坡之前，必須對(duì)其進(jìn)行穩(wěn)定性分析和評(píng)價(jià)。2、非工作幫開成一定范圍的到邊界臺(tái)階后，應(yīng)定期進(jìn)行邊坡穩(wěn)定分析評(píng)價(jià)。3、采場(chǎng)最終邊坡管理應(yīng)遵守下列規(guī)定：采掘作業(yè)必須按設(shè)計(jì)進(jìn)行，坡底線不得超挖。臨近到臺(tái)階時(shí)，應(yīng)采用控制爆破。4、隨著排土場(chǎng)邊坡形成和發(fā)展，必須定期進(jìn)行邊坡穩(wěn)定分析。5、內(nèi)部排土場(chǎng)最下臺(tái)階的坡底與采掘工作面之間必須留有足夠安全距離。6、定期巡視采場(chǎng)及排土場(chǎng)邊坡發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。7、采場(chǎng)和排土場(chǎng)邊坡幫應(yīng)符合設(shè)計(jì)和規(guī)程要求。爆破器材的管理、領(lǐng)取退庫及使用制度1

53、、火工品使用與管理應(yīng)遵守公安部門制定的相關(guān)管理規(guī)定。2、爆破器材入庫時(shí)，必須當(dāng)面點(diǎn)清辦理簽字手續(xù)。3、各品種火工品應(yīng)單庫保管，并要有一定距離間隔，各庫要有防潮地板，碼放時(shí)不得過高、過緊，注意通風(fēng)，以防變質(zhì)。4、碼垛要整齊，隨時(shí)盤點(diǎn)，確保帳物相符，如發(fā)現(xiàn)異常，要及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)， 及時(shí)查清原因， 驗(yàn)收爆破材料須檢查產(chǎn)品檢驗(yàn)合格證和產(chǎn)品說明書， 出廠日期，有效期要在帳上標(biāo)明， 防止過期變質(zhì)， 如有過期火工品必須查清過期原因，并經(jīng)有關(guān)部門鑒定后， 辦理有關(guān)手續(xù)，并在有關(guān)部門的監(jiān)督下予以銷毀。5、所有爆破器材不得超量存儲(chǔ)，不得發(fā)放使用變質(zhì)失效或外部破損的爆破材料。6、爆破材料庫房禁止安裝電燈，安全照

54、明可用地下保護(hù)電纜在壁籠內(nèi)裝有保護(hù)罩的電燈。7、庫房必須設(shè)有有效的避雷設(shè)施，并且每年春季檢查測(cè)定一次。8、禁止在庫房內(nèi)加工易燃、易爆材料，每批炸藥的使用，應(yīng)先抽樣實(shí)驗(yàn)。9、庫房內(nèi)火工品堆放要符合規(guī)定。禁止帶易燃易爆物品入庫。10、禁止在打雷、暴雨、大霧天時(shí)發(fā)放爆破器材。11、炸藥保管員工作要認(rèn)真負(fù)責(zé)，炸藥和雷管入出庫帳目要清。 火工品只有礦內(nèi)指定的有資格證書的放炮員方可領(lǐng)取，不準(zhǔn)讓他人隨便進(jìn)庫領(lǐng)取火工品。12、領(lǐng)取火工品必須使用專用的木箱。交接班、人員上下班的時(shí)間內(nèi)，嚴(yán)禁運(yùn)送爆炸材料。 電雷管和炸藥必須分開運(yùn)送。電雷管由放炮員親自運(yùn)送，炸藥由放炮員監(jiān)護(hù)下運(yùn)送。13、進(jìn)入爆破器材庫房的人員， 嚴(yán)

55、禁穿有帶釘子的鞋和化纖衣物。14、保管人員只限單人負(fù)責(zé)一把鑰匙管理，禁止別人代替進(jìn)行驗(yàn)收和發(fā)放工作， 如需代替驗(yàn)收和發(fā)放， 須有分廠領(lǐng)導(dǎo)以文字形式委托代理。15、保管員作業(yè)入庫時(shí)，隨時(shí)注意門窗，爆炸物資是否發(fā)生異?，F(xiàn)象，如有應(yīng)立即向領(lǐng)導(dǎo)和公安部門報(bào)案。16、雷管和炸藥不得同車運(yùn)輸、同庫存放。庫房內(nèi)火工品堆放要符合規(guī)定。禁止帶易燃易爆物品入庫。17、庫房內(nèi)應(yīng)有防火、防雷、防盜、防水、防潮措施。通風(fēng)良好。18、煤礦接觸火工品的人員，必須穿棉布或抗靜電衣服。19、火工品庫房嚴(yán)禁超貯?；鸸て穾旆繎?yīng)有警衛(wèi)晝夜看守。20、火工品領(lǐng)取、退庫須有詳細(xì)的登記、記錄，電雷管應(yīng)編號(hào)登記。21、火工品庫內(nèi)嚴(yán)禁使用手機(jī)

56、。22、爆破工作由放炮員擔(dān)任。爆破作業(yè)必須按“爆破說明書”作業(yè)。23、礦長不定期對(duì)火工品保管及使用情況進(jìn)行檢查，嚴(yán)禁有違章現(xiàn)象發(fā)生。24、使用炸藥等級(jí)應(yīng)為露天煤礦許用炸藥，使用電雷管為煤礦許用毫秒延期雷管。25、放炮員必須把炸藥、電雷管分開存放在專用箱內(nèi)，并加鎖，嚴(yán)禁亂扔、亂放。爆炸材料必須放在頂板完好、 支架完整、 避開機(jī)械、電氣設(shè)備的地點(diǎn)。26、礦山應(yīng)設(shè)置專門的爆破小組，嚴(yán)格執(zhí)行爆破工作的有關(guān)規(guī)定和國家頒發(fā)的爆破安全條例，爆破工作必須經(jīng)過嚴(yán)格專門訓(xùn)練，考核合格，持有爆破作業(yè)證。27、礦山應(yīng)設(shè)置避炮棚、爆破前應(yīng)用紅旗、報(bào)警器、口哨等發(fā)出 準(zhǔn)備起爆信號(hào)。爆破危險(xiǎn)境界的距離為：爆破方向人、高壓線

57、、交通 干線為 400 米，對(duì)一般建筑、構(gòu)筑物為200 米，爆破方向的側(cè)面為200 米，爆破方向的背面為100 米。28、進(jìn)行電雷管檢查時(shí)，被檢查雷管必須放進(jìn)安全箱方可接通測(cè)試，檢查儀器輸出電流進(jìn)行巡線檢查，發(fā)現(xiàn)有遺漏爆孔或接地現(xiàn)象要及時(shí)處理，必須嚴(yán)格測(cè)量總電阻，并經(jīng)爆破技術(shù)人員允許方可起爆。29、二次起爆時(shí)，必須嚴(yán)格控制裝炮和起爆數(shù)目相符。30、用火雷管進(jìn)行二次起爆時(shí)，必須測(cè)試導(dǎo)火線燃速，在信號(hào)雷管爆響時(shí)無論是否點(diǎn)完，必須撤離現(xiàn)場(chǎng)。31、必須建立礦山安全組織和機(jī)構(gòu)， 配置專職人員負(fù)責(zé)安全工作， 企業(yè)和礦山至少每季度組織一次安全大檢查，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和職能部門應(yīng)建立經(jīng)常性安全巡回檢查制度， 對(duì)存在問題，必須指定人員限期解決， 切實(shí)消除事故隱患。32、礦山必須嚴(yán)格遵守爆破審批制度，提高爆破技術(shù)，充分利用炸藥能量， 加強(qiáng)爆破安全測(cè)試， 有效地控制爆破地震效應(yīng)沖擊波和飛石的