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文檔簡介
1、聘用機關(guān)食堂炊事員合同聘用機關(guān)食堂炊事員合同甲方:乙方:(以下簡稱甲方)(以下簡稱乙方)為辦好政府機關(guān)食堂,做到機關(guān)用餐人員一日三餐、政 府接待用餐、會議用餐有保障。經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,在自 愿平等,互利共贏的基礎(chǔ)上甲方?jīng)Q定聘用乙方為食堂炊事 員,經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:一、聘用性質(zhì):為臨時聘用,期限為年,約定期滿, 本合同自動終止,如雙方同意,可以續(xù)簽。二、聘用時間:自 年 月 日至 年 月日 期滿后,甲方如需繼續(xù)聘用,同等條件下優(yōu)先考慮乙方。三、勞動報酬:聘用期間甲方支付乙方月工資為元;試用期一個月,工資元。(已含補助及各種保險等)。U!、乙方職責(zé)(一)任職要求身體健康(以健康證
2、為準(zhǔn)),具備較高的烹飪技術(shù),保證飲食搭配合理營養(yǎng)。服從管理,自覺遵守機關(guān)食堂管理制 度。與用餐人員相處融洽,態(tài)度和氣,熱情和藹,禮貌待人, 不濫發(fā)脾氣,達(dá)到用餐人員溫馨就餐,有家的感覺;對來客 語言文明,笑臉相迎,禮貌待客。(-)確保食堂衛(wèi)生安全1、食品衛(wèi)生確保不使用過期、霉?fàn)€變質(zhì)的食材;不使用未經(jīng)檢疫的肉類;2、個人衛(wèi)生(1)工作期間一律穿帶廚師衣帽(工作服),隨時保持 干凈利索的形象;(2)不留長指甲、長頭發(fā)、長胡須,做到勤洗手,勤 換工作服;3、餐廳衛(wèi)生地面、餐桌、座髡、電器設(shè)備、門窗、墻壁等保持整齊、清潔、無油污、無灰塵。餐畢立即進(jìn)行清理、清掃,隨時保 持干凈整潔,不能等到二次就餐前才
3、清理清掃。4、操作間衛(wèi)生(1)各種炊具、用具在操作臺上擺放整齊。炊具、用具、餐具用畢后當(dāng)時進(jìn)行清洗,不能等到用前再洗,做到一 洗、二刷、三沖、四消毒。每次用餐前要做好餐具消毒處理, 保證每次使用的均是經(jīng)過消毒的餐具。(2)灶臺清潔,調(diào)料盒放置有序。炊具經(jīng)常洗刷,做 到木見本色,鐵見光。(3)冰箱、冰柜、經(jīng)常檢查,定期除霜,生熟食品分開存放,柜內(nèi)無異味。(4)地面隨時保持干凈,門窗油煙清理及時。5、環(huán)境衛(wèi)生(1)食堂周圍環(huán)境衛(wèi)生區(qū)干凈、無雜物;(2)剩菜、剩飯倒入殘食回收桶,每天三餐及時清理;(3)垃圾及時清理,做到一日三清,倒到指定位置。(三)就餐制度在規(guī)定的開飯時間內(nèi),必須保證每個機關(guān)用餐人
4、員都能吃飽吃好,飯菜不夠的要重做,超過開飯時間的可以不管; 節(jié)假日或汛期凡政府安排有值班的,食堂必須和平時一樣按 時開飯,確保值班人員一日三餐有保證。機關(guān)食堂實行一日三餐制即:早餐、中餐和晚餐;每次 就餐時間為半小時;即:早餐6:307:30點,冬天(10、 11、12月次年1、2、3月)推遲半小時;中餐11:50 12:50 點;晚餐 6:307:00 點,冬天(10、11、12 月 次年1、2、3月)提前半小時;(四)用好管好食堂財產(chǎn)1、食堂所有設(shè)備和用具歸甲方所有,甲方提供現(xiàn)有的 廚房、廚具、灶具、餐具等硬件設(shè)備。乙方只有使用權(quán) 和管理權(quán),沒有處置權(quán)。2、乙方主動接受黨政辦對食堂財產(chǎn)登記
5、管理,配合做好交接工作。(附:食堂物件登記冊)3、凡登記的財產(chǎn)乙方要珍惜使用妥善管理,有損壞的, 乙方要在第一時間向辦公室報告經(jīng)現(xiàn)場核實。未及時報告超 過三天的由乙方賠償。(五)嚴(yán)格執(zhí)行政府接待用餐制度乙方必須及時備足政府接待用餐所需材料,能按時完成 政府接待用餐任務(wù),做到服務(wù)周到。不得無故推脫政府接待 用餐。五、甲方職責(zé)1、甲方為乙方提供基本食宿。2、甲方保證為乙方提供完善的工作條件:負(fù)責(zé)為乙方 提供必要的辦餐設(shè)施和用具,提供水、電、氣,及時購置乙 方工作所需的設(shè)備、物品和烹飪所需的佐料、油、大米、肉 類、每日新鮮蔬菜等食材供乙方制作膳食。及時更新正常報 廢的設(shè)備和用具。3、甲方引導(dǎo)機關(guān)用餐人員配合乙方搞好就餐服務(wù)工作,共同維護(hù)食堂環(huán)境衛(wèi)生和就餐秩序。4、甲方每年為乙方提供體檢一次。六、乙方有下列情況之一的甲方可解除合同:1、違反規(guī)章制度、職業(yè)道德的;2、廚房浪費大,對本職工作不負(fù)責(zé)任的;3、不服從甲方管理,經(jīng)溝通不改的;4、聘用期間乙方觸犯法律、法規(guī)的;5、因病或因事不能完成工作任務(wù)的。6、占小便宜,有偷竊行為。七、
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