2022年保姆雇傭合同

1、第 頁(yè)2022保姆雇傭合同保姆雇傭合同隨著法律法規(guī)不斷完善，人們?cè)桨l(fā)重視合同，越來(lái)越多的人通過(guò)合同來(lái)調(diào)和民事關(guān)系，它可以保護(hù)民事法律關(guān)系。那么問(wèn)題來(lái)了，到底應(yīng)如何擬定合同呢？以下是我為大家整理的保姆雇傭合同，僅供參考，希望能夠幫助到大家。保姆雇傭合同1甲方雇主：_乙方雇員：_一、合同內(nèi)容乙方的效勞內(nèi)容：主要包括一日三餐需要時(shí)加餐、制作肉食、魚(yú)類、蔬菜等各種菜肴；買菜除外；清掃室內(nèi)衛(wèi)生、清洗衣物內(nèi)衣除外等日常家務(wù)；疾病護(hù)理及照顧老人做戶外運(yùn)動(dòng)。乙方工作時(shí)間：_合同期限：_工作地點(diǎn)：_二、協(xié)議內(nèi)容1、甲方在行動(dòng)能夠自理的情況下，每月固定發(fā)放乙方工資1200元。2、甲方因疾病等原因轉(zhuǎn)化為半自理的情況

2、下，每月固定發(fā)放乙方工資1500元。3、甲方如果癱瘓?jiān)诖?，每月固定發(fā)放乙方工資2100元。4、乙方每月固定4天假，具體休息時(shí)間雙方臨時(shí)商定。每逢過(guò)年時(shí)，年前二十八至初五放假。5、甲方可委托女兒及女婿等親屬代理與乙方協(xié)商事宜。6、乙方工作時(shí)間外出需征得甲方同意，不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出發(fā)生問(wèn)題責(zé)任自負(fù)。7、合同期未滿，單方要求解除合同，應(yīng)提前3天通知對(duì)方，需經(jīng)雙方同意方可。本協(xié)議一式二份每方各執(zhí)一份簽字生效。甲方簽字：_乙方簽字：_保姆雇傭合同2甲方：乙方：甲方為了使老人晚年過(guò)的快樂(lè)幸福，聘請(qǐng)乙方為甲方提供家政效勞。經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：一、共同約定1、家政效勞包括：照顧老人的

3、起居生活包括日常護(hù)理、洗衣、洗澡、平安監(jiān)護(hù)等、做飯、清掃衛(wèi)生、確保甲方男女主人不在家時(shí)的平安。2、甲方以每月支付乙方人民幣元大寫：元作為支付乙方的勞務(wù)報(bào)酬，工資支付應(yīng)在乙方效勞滿月后十日內(nèi)發(fā)放上月勞務(wù)報(bào)酬3、甲方愿意接受乙方提供家政效勞，并履行以下二的承諾；乙方自愿接受甲方的聘請(qǐng)，為甲方提供家政效勞，并履行以下三的承諾。4、甲方不履行本協(xié)議，乙方可以提出辭職、申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或向人民法院提出訴訟；乙方不履行本協(xié)議，甲方可以辭退乙方。乙方因人為原因給甲方造成重大損失，甲方享有訴訟權(quán)利。二、甲方的權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)1、甲方以支付勞務(wù)報(bào)酬的形式，聘任乙方為甲方提供家政效勞。2、甲方在家時(shí)可主動(dòng)減輕乙方的勞

4、務(wù)，如做飯、清掃衛(wèi)生、洗衣服等。3、甲方應(yīng)以平等、和藹、寬厚的態(tài)度對(duì)待乙方。4、甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方的勞務(wù)報(bào)酬，乙方勞務(wù)報(bào)酬的計(jì)算按公歷月為計(jì)算單位。5、甲方應(yīng)為乙方提供效勞所需必要的根本條件并承擔(dān)乙方的食宿。6、甲方不承擔(dān)乙方為甲方效勞期間的任何人身意外傷害和健康醫(yī)療費(fèi)用。7、甲方對(duì)乙方提出的合理化建議和正當(dāng)?shù)囊髴?yīng)當(dāng)予以考慮，并協(xié)商解決。8、甲方包括老人認(rèn)為乙方?jīng)]有按約定的事項(xiàng)例行職責(zé)，要求乙方改正無(wú)效時(shí)，有權(quán)辭退乙方。9、甲方根據(jù)實(shí)際情況或者不需要提供家政效勞時(shí)，可辭退乙方，終止效勞、解除協(xié)議。三、乙方的權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)1、乙方以接受甲方勞務(wù)報(bào)酬為前提，自愿為甲方提供家政效勞。2、乙方應(yīng)盡

5、職盡責(zé)做好本職工作，為甲方提供優(yōu)質(zhì)的效勞。盡量做到使老人滿意、環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔、飯菜可口除主人特別安排外由乙方合理安排調(diào)劑。3、乙方在盡職盡責(zé)照顧老人時(shí)，非人為因素造成老人發(fā)生意外，甲方不得追究乙方的責(zé)任。4、乙方必須服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)，明確主人與效勞的關(guān)系，對(duì)甲方提出正常的批評(píng)意見(jiàn)和改進(jìn)意見(jiàn)，應(yīng)自覺(jué)接受和改進(jìn)。5、乙方對(duì)甲方的老人言語(yǔ)過(guò)激和不講道理的行為應(yīng)給予諒解。6、乙方為甲方提供家政效勞屬臨時(shí)用工，在效勞期間不得按國(guó)家工作人員的標(biāo)準(zhǔn)提出休假，但甲方應(yīng)為乙方每月提供一到兩天探親假期，探親往返車費(fèi)乙方自行承擔(dān)，假期可以累計(jì)使用。不得找借口向甲方提出不合理的要求和健康醫(yī)療保險(xiǎn)與養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)償?shù)囊蟆?、乙方以搞好為甲方效勞為前提，不得干預(yù)或在外宣揚(yáng)主人家庭涉及家政效勞之外的任何事情。乙方未經(jīng)甲方主人允許，不得將閑雜人員和陌生人帶入家中。8、乙方在效勞期間享有人格尊重、人身自由、平等的根本權(quán)利。對(duì)于要求甲方合理改進(jìn)和必須完善的事項(xiàng)，享有充分的建議權(quán)，甲方應(yīng)及時(shí)給予答復(fù)。9、乙方家中有事需要回家，應(yīng)及時(shí)向甲方請(qǐng)假。特殊情況甲方應(yīng)在最短的時(shí)間內(nèi)予以批準(zhǔn)。乙方有權(quán)利提出辭職，但在提出辭職時(shí)應(yīng)至少提前一周通知甲方，并簡(jiǎn)要說(shuō)明辭職理由；乙方辭職、協(xié)議終止。四、附那么1、協(xié)議之外需要約