職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理制度(3篇)

1、第PAGE21頁共NUMPAGES21頁職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理制度第一章總則第一條為了預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護(hù)員工健康及其相關(guān)權(quán)益，進(jìn)一步促進(jìn)職業(yè)衛(wèi)生工作，根據(jù)_職業(yè)病防治法及使用有毒物品作業(yè)場所勞動保護(hù)條例，制定本制度。第二條本制度適用于林肯電梯(中國)有限公司(以下簡稱“集團(tuán)公司”)。第三條職業(yè)衛(wèi)生工作堅(jiān)持“預(yù)防為主，防治結(jié)合，分類管理，綜合治理”的方針，實(shí)行“集團(tuán)公司協(xié)調(diào)、專業(yè)公司管理、所屬單位負(fù)責(zé)、定期考核”的管理體制和集團(tuán)公司、單位內(nèi)部相關(guān)職能部門各負(fù)其責(zé)、相互協(xié)作的工作方式。第四條單位職業(yè)衛(wèi)生工作實(shí)行_負(fù)總責(zé)，單位對產(chǎn)生的職業(yè)病危害承擔(dān)主體責(zé)任。職業(yè)衛(wèi)生管理部門負(fù)責(zé)對

2、本單位職業(yè)衛(wèi)生工作的管理與考核。第五條職業(yè)衛(wèi)生工作是單位健康、安全、環(huán)境(hse)管理的重要組成部分，單位在執(zhí)行hse管理體系過程中，必須按本制度的要求做好職業(yè)衛(wèi)生有關(guān)工作。第六條集團(tuán)公司系統(tǒng)人力資源部門、各級工會_應(yīng)依法維護(hù)員工享有的職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利，_實(shí)施對本單位職業(yè)病防治工作的民主管理和群眾監(jiān)督。第七條集團(tuán)公司、單位對在職業(yè)衛(wèi)生工作中成績突出的個人或單位給予獎勵。第二章機(jī)構(gòu)與職責(zé)第八條集團(tuán)公司職業(yè)健康安全部在集團(tuán)公司職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，主管職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督工作，配備職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員。第九條各單位職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)指導(dǎo)單位職業(yè)衛(wèi)生工作，單位應(yīng)有領(lǐng)導(dǎo)分管職業(yè)衛(wèi)生工作，應(yīng)設(shè)有具體負(fù)責(zé)本

3、單位職業(yè)衛(wèi)生工作的機(jī)構(gòu)，并配備職業(yè)衛(wèi)生專職人員。第十條單位應(yīng)建立職業(yè)衛(wèi)生管理網(wǎng)絡(luò)，負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生日常管理工作。對存在職業(yè)病危害的分廠、車間應(yīng)設(shè)立職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督員。第十一條單位每年要制定職業(yè)衛(wèi)生計(jì)劃，總結(jié)單位上年職業(yè)病危害因素監(jiān)測、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育及勞動防護(hù)檢查考核、職業(yè)衛(wèi)生隱患檢查及治理等情況，布臵下一年度任務(wù)。第十二條單位職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作所需經(jīng)費(fèi)(包括健康監(jiān)護(hù)費(fèi)、塵毒檢測儀器設(shè)備購臵費(fèi)、監(jiān)測費(fèi)、職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、管理費(fèi)、職業(yè)病危害治理費(fèi)、職業(yè)病防護(hù)用品設(shè)施配臵與維護(hù)費(fèi)、職業(yè)衛(wèi)生“三同時”、職業(yè)病危害調(diào)查費(fèi)、工傷保險(xiǎn)、職防科研費(fèi)等)應(yīng)列入年度職業(yè)衛(wèi)生資金計(jì)劃，?？顚?/p>

4、用，其經(jīng)費(fèi)支出在生產(chǎn)成本中據(jù)實(shí)列支。第十三條單位人事、人力、生產(chǎn)、技術(shù)和工程等管理部門，在其崗位責(zé)任制中應(yīng)列入相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生責(zé)任條款，協(xié)助職業(yè)衛(wèi)生主管部門做好職業(yè)衛(wèi)生工作。第十四條單位建立健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案，納入公司綜合應(yīng)急演練計(jì)劃，每年至少進(jìn)行一次應(yīng)急救援模擬演練，同時進(jìn)行講評并持續(xù)改進(jìn)。第十五條單位要積極培育職業(yè)衛(wèi)生科技服務(wù)與技術(shù)支撐體系，爭取地方財(cái)政支持，研制、開發(fā)、推廣、應(yīng)用有利于職業(yè)病危害防治的新技術(shù)、新工藝、新材料，限制和淘汰職業(yè)病危害嚴(yán)重的技術(shù)、工藝和材料。第十六條建立職業(yè)病危害報(bào)告制度。發(fā)生嚴(yán)重職業(yè)病危害情況和急性中毒事故時，應(yīng)及時報(bào)告專業(yè)公司、集團(tuán)公司和地方主管部

5、門，準(zhǔn)確提供有關(guān)情況，并配合做好救援救護(hù)及調(diào)查工作，各單位每年_月前根據(jù)職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)表將本單位的職業(yè)病危害項(xiàng)目如實(shí)申報(bào)給職業(yè)健康安全部。第十七條單位應(yīng)建立職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施及個體防護(hù)用品管理臺賬。做好防塵、毒、射線、噪聲以及防窒息等危害防護(hù)設(shè)施的管理、使用、維護(hù)和檢查，確保其處于完好狀態(tài)，不得擅自拆除或停止使用；單位應(yīng)根據(jù)作業(yè)人員接觸職業(yè)病危害因素的具體情況，為員工提供有效的個體職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品。第十八條單位不得將產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)轉(zhuǎn)移給不具備職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)條件的單位和個人。不具備職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)條件的單位和個人亦不得接受產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)。第三章建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”第十九條單位應(yīng)按照

6、_職業(yè)病防治法、建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害分類管理辦法的要求，對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的建設(shè)項(xiàng)目，在可行性論證階段選擇具有相應(yīng)資質(zhì)的評價(jià)機(jī)構(gòu)開展職業(yè)病危害預(yù)評價(jià)，提交職業(yè)病危害預(yù)評價(jià)報(bào)告。第二十條對于建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施，單位應(yīng)嚴(yán)格按照“三同時”的管理要求，建立建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”管理審批程序，單位職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)參加建設(shè)項(xiàng)目的“三同時”_，并建立相應(yīng)的“三同時”審批檔案。第二十一條建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施所需費(fèi)用應(yīng)當(dāng)納入建設(shè)項(xiàng)目工程預(yù)算，并與主體工程同時設(shè)計(jì)，同時施工，同時投入生產(chǎn)和使用。第二十二條單位提交的建設(shè)項(xiàng)目可研報(bào)告應(yīng)有職業(yè)衛(wèi)生專篇的內(nèi)容，初步設(shè)計(jì)中應(yīng)有職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)專篇的內(nèi)容。

7、設(shè)計(jì)單位要嚴(yán)格按照經(jīng)衛(wèi)生行政部門審批的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)專篇和_批復(fù)的要求，在設(shè)計(jì)圖紙中落實(shí)各項(xiàng)職業(yè)病防護(hù)措施，項(xiàng)目建設(shè)單位要嚴(yán)格照設(shè)計(jì)圖紙進(jìn)行施工，確保職業(yè)病防護(hù)設(shè)施質(zhì)量可靠。第二十三條建設(shè)項(xiàng)目在竣工驗(yàn)收前，單位應(yīng)進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評價(jià)工作，并按規(guī)定到衛(wèi)生行政部門辦理職業(yè)衛(wèi)生驗(yàn)收手續(xù)，對不符合職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)病防護(hù)要求的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施，必須整改直至符合規(guī)定，否則不得投入生產(chǎn)。第二十四條建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害預(yù)評價(jià)、職業(yè)病危害控制效果評價(jià)由依法設(shè)立的取得省級以上人民政府衛(wèi)生行政部門資質(zhì)認(rèn)證的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行。第二十五條集團(tuán)公司、專業(yè)公司及所屬單位負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生的部門應(yīng)參加對建設(shè)項(xiàng)目的

8、可研報(bào)告、初步設(shè)計(jì)_和竣工驗(yàn)收，對職業(yè)衛(wèi)生專篇及相關(guān)章節(jié)的內(nèi)容進(jìn)行_和把關(guān)。第二十六條對產(chǎn)生職業(yè)病危害的建設(shè)項(xiàng)目，單位應(yīng)當(dāng)按照職業(yè)病防治法的要求，在向集團(tuán)公司提交建設(shè)項(xiàng)目可研報(bào)告、初步設(shè)計(jì)、竣工驗(yàn)收_材料時，必須包括職業(yè)病危害評價(jià)報(bào)告及衛(wèi)生行政部門的批復(fù)文件。第四章勞動用工及職業(yè)衛(wèi)生檢查管理第二十七條單位在與員工簽定勞動合同時，應(yīng)將工作過程中或工作內(nèi)容變更時可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害、后果、職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)條件等內(nèi)容如實(shí)告知員工，并在勞動合同中寫明，不得隱瞞。第二十八條單位所有員工都有維護(hù)本單位職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施和個人職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品的責(zé)任和義務(wù)，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患及可疑情況，應(yīng)及時向有關(guān)單位和部門報(bào)

9、告，對違反職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治法律法規(guī)以及危害身體健康的行為應(yīng)提出批評、制止和檢舉，并有權(quán)提出整改意見和建議。第二十九條單位不得因員工依法行使職業(yè)衛(wèi)生正當(dāng)權(quán)利和職責(zé)而降低其工資、福利等待遇，或者解除、終止與其訂立的勞動合同。第三十條對從事接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè)人員，單位應(yīng)在其上崗前、在崗期間、離崗和退休時進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生檢查，以及特殊作業(yè)體檢。單位不得安排未進(jìn)行職業(yè)性健康檢查的人員從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)，不得安排有職業(yè)禁忌癥者從事禁忌的工作。第三十一條單位人事部門應(yīng)根據(jù)新招聘及調(diào)換工種人員的職業(yè)衛(wèi)生檢查結(jié)果，以及職防部門鑒定意見安排其從事相應(yīng)工作。第三十二條對職業(yè)衛(wèi)生檢查中查出的職業(yè)病禁忌癥以及

10、疑似職業(yè)病者，患者所在單位應(yīng)根據(jù)職防機(jī)構(gòu)提出的處理意見，安排其調(diào)離原有害作業(yè)崗位，實(shí)施治療、診斷等。第三十三條單位職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)按規(guī)定建立健全員工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，并按照國家規(guī)定的保存期限妥善保存。檔案內(nèi)容應(yīng)包括員工的職業(yè)史、既往史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)衛(wèi)生檢查結(jié)果和職業(yè)病診療等個人健康資料、相應(yīng)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果等。第三十四條對在生產(chǎn)作業(yè)過程中遭受或者可能遭受到急性職業(yè)病危害的員工應(yīng)及時_救治或醫(yī)學(xué)觀察，并記入個人健康監(jiān)護(hù)檔案。第三十五條體檢中若發(fā)現(xiàn)與接觸有毒有害因素有關(guān)的群體反應(yīng)時，職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)及時_對生產(chǎn)作業(yè)場所進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生學(xué)調(diào)查，并會同有關(guān)部門提出防治措施。第三

11、十六條所有職業(yè)衛(wèi)生檢查結(jié)果及處理意見，均需如實(shí)記入員工健康監(jiān)護(hù)檔案，并由職業(yè)衛(wèi)生管理部門自體檢結(jié)束之日起一個月內(nèi)，反饋給有關(guān)單位并通知體檢者本人。第三十七條單位應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行女員工勞動保護(hù)規(guī)定、女員工保健工作規(guī)定，在充分考慮和照顧女工生理特點(diǎn)的情況下，安排她們的工作。第五章作業(yè)場所管理第三十八條單位應(yīng)建立生產(chǎn)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測與評價(jià)考核制度。定期對生產(chǎn)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素進(jìn)行檢測與評價(jià)，檢測評價(jià)結(jié)果存入單位職業(yè)衛(wèi)生檔案，定期向所在地衛(wèi)生行政部門匯報(bào)，并向員工公布。第三十九條對可能造成職業(yè)病或職業(yè)中毒的作業(yè)場所、導(dǎo)致職業(yè)病危害事故發(fā)生或擴(kuò)大的職業(yè)衛(wèi)生隱患，應(yīng)納入單位安全隱患治理計(jì)劃，并由各

12、單位職業(yè)衛(wèi)生管理部門督促有關(guān)部門整改。第四十條單位應(yīng)加強(qiáng)對生產(chǎn)設(shè)備和設(shè)施的管理，對易產(chǎn)生泄漏的設(shè)備、管線、閥門等應(yīng)定期進(jìn)行檢修和維護(hù)，杜絕或減少有毒有害物質(zhì)的跑、冒、滴、漏。在生產(chǎn)活動中，不得使用國家明令禁止、或可能產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的設(shè)備和材料。第四十一條對不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的作業(yè)場所，單位應(yīng)立即采取防護(hù)措施，并提出長效的整改方案，積極進(jìn)行治理。對嚴(yán)重超標(biāo)且危害嚴(yán)重又不能及時整改的生產(chǎn)場所，必須停止生產(chǎn)運(yùn)行，采取補(bǔ)救措施，控制和減少職業(yè)病危害。第四十二條單位要在可能產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害作業(yè)崗位的醒目位臵，設(shè)臵警示標(biāo)識和中文警示說明，警示說明應(yīng)當(dāng)闡明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、預(yù)防

13、及應(yīng)急救治措施。高毒物品作業(yè)場所設(shè)臵高毒物品作業(yè)崗位職業(yè)病危害告知卡。第四十三條單位要在可能發(fā)生急性職業(yè)病危害的有毒有害作業(yè)場所設(shè)臵警示標(biāo)識、報(bào)警設(shè)施、沖消設(shè)施、防護(hù)急救器具專柜，設(shè)臵應(yīng)急撤離通道和必要的泄險(xiǎn)區(qū)，同時做好定期檢查和記錄。第四十四條生產(chǎn)崗位員工從事有毒有害作業(yè)時，必須按規(guī)定正確使用防護(hù)用品，嚴(yán)禁使用不明性能的物料、試劑和儀器設(shè)備，嚴(yán)禁用有毒有害溶劑洗手和沖消作業(yè)場所。第四十五條加強(qiáng)對檢維修場所的職業(yè)衛(wèi)生管理。對存在嚴(yán)重職業(yè)病危害的生產(chǎn)裝臵，在制定停車檢修方案時，應(yīng)有職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員參與，提出對塵、毒、噪聲、射線等的防護(hù)措施，確定檢維修現(xiàn)場的職業(yè)健康監(jiān)護(hù)范圍和要點(diǎn)。對存在嚴(yán)重職業(yè)病

14、危害的裝臵檢維修現(xiàn)場應(yīng)嚴(yán)格設(shè)臵防護(hù)標(biāo)志，應(yīng)有相關(guān)人員做好現(xiàn)場監(jiān)護(hù)工作。第四十六條要加強(qiáng)檢維修作業(yè)人員的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品的配備和現(xiàn)場沖消設(shè)施完好情況的檢查。第四十七條對承擔(dān)檢維修工作的特殊工種(放射、電焊、高空作業(yè)等)人員，必要時需_檢維修前體檢，發(fā)現(xiàn)健康狀況不適者，應(yīng)立即停止其從事該項(xiàng)工作，避免職業(yè)傷害。第四十八條各單位應(yīng)根據(jù)檢維修情況與職業(yè)健康安全部聯(lián)系檢測事宜，隨時掌握現(xiàn)場塵毒濃度，采取通風(fēng)、隔離、佩戴防護(hù)用品、專人監(jiān)護(hù)等防護(hù)措施，杜絕違章作業(yè)，杜絕作業(yè)人員超時作業(yè)。職業(yè)健康安全部每年委托具有法定資質(zhì)的衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對工作場所職業(yè)病危害因素進(jìn)行法定檢測和控制效果評價(jià)。并將檢測結(jié)果告知到各

15、崗位。第四十九條做好檢維修后開工前的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施防護(hù)效果鑒定工作，重點(diǎn)對檢維修后的放射源防護(hù)裝臵、防塵防毒防噪聲衛(wèi)生設(shè)施的整改等情況進(jìn)行系統(tǒng)檢查確認(rèn)，減少開車運(yùn)行時的意外職業(yè)傷害。第五十條單位要做好檢維修前的職業(yè)衛(wèi)生教育與培訓(xùn)，結(jié)合檢維修過程中會產(chǎn)生和接觸到的職業(yè)病危害因素及可能發(fā)生的急性中毒事故，重點(diǎn)掌握自我防護(hù)要點(diǎn)和急性職業(yè)病危害事故情況下的緊急處理措施。第五十一條單位應(yīng)加強(qiáng)對勞動防護(hù)用品使用情況的檢查監(jiān)督，凡不按規(guī)定使用勞動防護(hù)用品者不得上崗作業(yè)。第六章職業(yè)病診斷與管理第五十二條單位和勞動者應(yīng)當(dāng)如實(shí)為職業(yè)病診斷和鑒定提供有關(guān)或必要的職業(yè)衛(wèi)生和健康監(jiān)護(hù)等資料。第五十三條單位應(yīng)安排職業(yè)病

16、患者進(jìn)行相應(yīng)的醫(yī)治和療養(yǎng)。對在醫(yī)療后被確認(rèn)為不宜繼續(xù)在原崗位作業(yè)或工作的，職業(yè)衛(wèi)生管理部門提出調(diào)整崗位意見后，由單位人事部門安排工作。第五十四條職業(yè)病患者的診療、康復(fù)和復(fù)查等費(fèi)用以及傷殘后有關(guān)待遇和社會保障，應(yīng)依照國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五十五條對疑似職業(yè)病的員工應(yīng)及時進(jìn)行診斷，在其診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的費(fèi)用按職業(yè)病待遇辦理，在此期間不得解除或者終止與其訂立的勞動合同。第七章職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育與培訓(xùn)第五十六條單位職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)定期研究職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作。各級領(lǐng)導(dǎo)和崗位員工都必須熟悉本崗位職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治職責(zé)，掌握本崗位及管理范圍內(nèi)職業(yè)病危害情況、治理情況和預(yù)防措施。第五十七條單

17、位職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)對各部門職業(yè)衛(wèi)生管理人員進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)知識與法律法規(guī)的教育培訓(xùn)工作。結(jié)合每年開展的“職業(yè)病防治宣傳周”，舉辦專題培訓(xùn)班、學(xué)習(xí)講座等多樣化的宣傳形式，普及職業(yè)衛(wèi)生知識，提高員工的自我健康保護(hù)意識。第五十八條單位要對全體員工進(jìn)行職業(yè)病防治的法規(guī)教育和基礎(chǔ)知識培訓(xùn)與考核。要_員工認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹國家的職業(yè)病防治法規(guī)、條例、集團(tuán)公司以及各專業(yè)公司的規(guī)章制度、操作規(guī)程，樹立法制觀念，提高遵紀(jì)守法意識。班組至少每兩個月在hse活動中安排一次職業(yè)衛(wèi)生知識學(xué)習(xí)活動，并做好記錄。第五十九條生產(chǎn)崗位的管理和作業(yè)人員必須掌握并能正確使用、維護(hù)職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施和個體職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品，掌握生產(chǎn)現(xiàn)場所

18、需的自救互救基本知識和基本技能，開展相應(yīng)的演練活動。第六十條從事職業(yè)病危害作業(yè)崗位員工必須接受上崗前職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治法規(guī)教育、崗位勞動保護(hù)知識教育、防護(hù)用具使用方法以及健康衛(wèi)生生活習(xí)慣的培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后方可上崗操作。第六十一條公司定期邀請衛(wèi)生、疾控等部門職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員對各單位職業(yè)衛(wèi)生負(fù)責(zé)人、管理人員，進(jìn)行全面的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，提高職業(yè)衛(wèi)生管理業(yè)務(wù)能力。第八章附則第六十二條單位對外來施工人員和長期雇用的勞務(wù)工的職業(yè)衛(wèi)生管理應(yīng)參照本制度執(zhí)行。第六十三條各單位應(yīng)按照本制度，結(jié)合實(shí)際情況，制定本單位職業(yè)衛(wèi)生工作管理辦法和實(shí)施細(xì)則。第六十四條本制度解釋權(quán)歸集團(tuán)公司職業(yè)健康安全部，每年按公司hse流

19、程對其合規(guī)性進(jìn)行評估修訂。其他未盡事宜按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第六十五條本制度自印發(fā)之日起執(zhí)行。職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理制度（二）第一章總則第一條為了預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護(hù)職工健康及其相關(guān)權(quán)益，進(jìn)一步促進(jìn)職業(yè)衛(wèi)生工作，根據(jù)_職業(yè)病防治法及使用有毒物品作業(yè)場所勞動保護(hù)條例等相關(guān)法律法規(guī)，公司_專業(yè)人員制定本制度。第二條本制度適用于_創(chuàng)源建設(shè)工程有限公司及所屬各單位項(xiàng)目部。第三條職業(yè)衛(wèi)生工作堅(jiān)持“預(yù)防為主，防治結(jié)合，分類管理，綜合治理”的方針，實(shí)行“公司協(xié)調(diào)、所屬單位管理、項(xiàng)目部負(fù)責(zé)、定期考核”的管理體制和公司、單位內(nèi)部相關(guān)職能部門各司其責(zé)、相互協(xié)作的工作方式，共同預(yù)防職業(yè)病危害。第四條

20、項(xiàng)目部職業(yè)衛(wèi)生工作實(shí)行_負(fù)總責(zé)，項(xiàng)目部對產(chǎn)生的職業(yè)病危害承擔(dān)主體責(zé)任。職業(yè)衛(wèi)生管理部門負(fù)責(zé)對本單位職業(yè)衛(wèi)生工作的管理與考核。第五條職業(yè)衛(wèi)生工作是公司健康、安全、環(huán)境(hse)管理的重要組成部分，單位在執(zhí)行hse管理體系過程中，必須按本制度的要求做好職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)工作。第六條公司系統(tǒng)人力資源部門、各級工會_應(yīng)依法維護(hù)職工享有的職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利，_實(shí)施對本單位職業(yè)病防治工作的民主管理和群眾監(jiān)督。第七條公司、項(xiàng)目部對在職業(yè)衛(wèi)生工作中成績突出的個人或_給予獎勵。第二章機(jī)構(gòu)與職責(zé)第八條公司職業(yè)健康安全部在公司職業(yè)健康安全生產(chǎn)委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，主管職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督工作，配備職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員。第九條項(xiàng)目部職業(yè)健康安

21、全生產(chǎn)委員會負(fù)責(zé)指導(dǎo)項(xiàng)目部職業(yè)衛(wèi)生工作，項(xiàng)目部應(yīng)有領(lǐng)導(dǎo)分管職業(yè)衛(wèi)生工作，應(yīng)設(shè)有具體負(fù)責(zé)本項(xiàng)目部職業(yè)衛(wèi)生工作的機(jī)構(gòu)，并配備職業(yè)衛(wèi)生專職人員。第十條項(xiàng)目部應(yīng)建立職業(yè)衛(wèi)生管理網(wǎng)絡(luò)，負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生日常管理工作。對存在職業(yè)病危害的工種、區(qū)域應(yīng)設(shè)立職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督員。第十一條公司每年要制定職業(yè)衛(wèi)生計(jì)劃，總結(jié)公司上年職業(yè)病危害因素監(jiān)測、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育及勞動防護(hù)檢查考核、職業(yè)衛(wèi)生隱患檢查及治理等情況，布臵下一年度任務(wù)。第十二條單位職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作所需經(jīng)費(fèi)(包括健康監(jiān)護(hù)費(fèi)、塵毒檢測儀器設(shè)備購臵費(fèi)、監(jiān)測費(fèi)、職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、管理費(fèi)、職業(yè)病危害治理費(fèi)、職業(yè)病防護(hù)用品設(shè)施配臵與維護(hù)費(fèi)、職業(yè)

22、衛(wèi)生“三同時”、職業(yè)病危害調(diào)查費(fèi)、工傷保險(xiǎn)、職防科研費(fèi)等)應(yīng)列入年度職業(yè)衛(wèi)生資金計(jì)劃，專款專用，其經(jīng)費(fèi)支出在生產(chǎn)成本中據(jù)實(shí)列支。第十三條公司工會、人事、人力、生產(chǎn)、技術(shù)和設(shè)備等管理部門，在其崗位責(zé)任制中應(yīng)列入相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生責(zé)任條款，協(xié)助職業(yè)衛(wèi)生主管部門做好職業(yè)衛(wèi)生工作。第十四條公司建立健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案，納入公司綜合應(yīng)急演練計(jì)劃，每年至少進(jìn)行一次應(yīng)急救援模擬演練，同時進(jìn)行講評并持續(xù)改進(jìn)。第十五條公司要積極培育職業(yè)衛(wèi)生科技服務(wù)與技術(shù)支撐體系，爭取地方財(cái)政支持，研制、開發(fā)、推廣、應(yīng)用有利于職業(yè)病危害防治的新技術(shù)、新工藝、新材料，限制和淘汰職業(yè)病危害嚴(yán)重的技術(shù)、工藝和材料。1第十六條建立

23、職業(yè)病危害報(bào)告制度。發(fā)生嚴(yán)重職業(yè)病危害情況和急性中毒事故時，應(yīng)及時報(bào)告項(xiàng)目部、公司和地方主管部門，準(zhǔn)確提供有關(guān)情況，并配合做好救援救護(hù)及調(diào)查工作，各項(xiàng)目部每年_月前根據(jù)職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)表將本項(xiàng)目的職業(yè)病危害項(xiàng)目如實(shí)申報(bào)給職業(yè)健康安全部。第十七條項(xiàng)目部應(yīng)建立職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施及個體防護(hù)用品管理臺賬。做好防塵、毒、射線、噪聲以及防窒息等危害防護(hù)設(shè)施的管理、使用、維護(hù)和檢查，確保其處于完好狀態(tài)，不得擅自拆除或停止使用；項(xiàng)目部應(yīng)根據(jù)作業(yè)人員接觸職業(yè)病危害因素的具體情況，為職工提供有效的個體職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品。第十八條項(xiàng)目部不得將產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)轉(zhuǎn)移給不具備職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)條件的單位和個人。不具備職業(yè)衛(wèi)生

24、防護(hù)條件的單位和個人亦不得接受產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)。第三章建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”第十九條單位應(yīng)按照_職業(yè)病防治法、建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害分類管理辦法的要求，對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的建設(shè)項(xiàng)目，在可行性論證階段選擇具有相應(yīng)資質(zhì)的評價(jià)機(jī)構(gòu)開展職業(yè)病危害預(yù)評價(jià)，提交職業(yè)病危害預(yù)評價(jià)報(bào)告。第二十條對于建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施，項(xiàng)目部應(yīng)嚴(yán)格按照“三同時”的管理要求，建立建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”管理審批程序，單位職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)參加建設(shè)項(xiàng)目的“三同時”_，并建立相應(yīng)的“三同時”審批檔案。第二十一條建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施所需費(fèi)用應(yīng)當(dāng)納入建設(shè)項(xiàng)目工程預(yù)算，并與主體工程同時設(shè)計(jì)，同時施工，同時投入生產(chǎn)和使用。

25、第二十二條項(xiàng)目部提交的建設(shè)項(xiàng)目研究報(bào)告應(yīng)有職業(yè)衛(wèi)生專篇的內(nèi)容，初步設(shè)計(jì)中應(yīng)有職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)專篇的內(nèi)容。2設(shè)計(jì)單位要嚴(yán)格按照經(jīng)衛(wèi)生行政部門審批的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)專篇和_批復(fù)的要求，在設(shè)計(jì)圖紙中落實(shí)各項(xiàng)職業(yè)病防護(hù)措施，項(xiàng)目建設(shè)單位要嚴(yán)格照設(shè)計(jì)圖紙進(jìn)行施工，確保職業(yè)病防護(hù)設(shè)施質(zhì)量可靠。第二十三條建設(shè)項(xiàng)目在竣工驗(yàn)收前，單位應(yīng)進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評價(jià)工作，并按規(guī)定到衛(wèi)生行政部門辦理職業(yè)衛(wèi)生驗(yàn)收手續(xù)，對不符合職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)病防護(hù)要求的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施，必須整改直至符合規(guī)定，否則不得投入使用。第二十四條建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害預(yù)評價(jià)、職業(yè)病危害控制效果評價(jià)由依法設(shè)立的取得省級以上人民政府衛(wèi)生行政部門資

26、質(zhì)認(rèn)證的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行。第二十五條公司及所屬項(xiàng)目部負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生的部門應(yīng)參加對建設(shè)項(xiàng)目的可研報(bào)告、初步設(shè)計(jì)_和竣工驗(yàn)收，對職業(yè)衛(wèi)生專篇及相關(guān)章節(jié)的內(nèi)容進(jìn)行_和把關(guān)。第二十六條對產(chǎn)生職業(yè)病危害的建設(shè)項(xiàng)目，項(xiàng)目部應(yīng)當(dāng)按照職業(yè)病防治法的要求，在向公司提交建設(shè)項(xiàng)目可研報(bào)告、初步設(shè)計(jì)、竣工驗(yàn)收_材料時，必須包括職業(yè)病危害評價(jià)報(bào)告及衛(wèi)生行政部門的批復(fù)文件。第四章勞動用工及職業(yè)衛(wèi)生檢查管理第二十七條項(xiàng)目部在與員工簽定勞動合同時，應(yīng)將工作過程中或工作內(nèi)容變更時可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害、后果、職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)條件等內(nèi)容如實(shí)告知職工，并在勞動合同中寫明，不得隱瞞。第二十八條項(xiàng)目部所有員工都有維護(hù)本項(xiàng)目部職業(yè)衛(wèi)生防

27、護(hù)設(shè)施和個人職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品的責(zé)任和義務(wù)，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患及可疑情況，應(yīng)及時向有關(guān)單位和部門報(bào)告，對違反職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治法律法規(guī)以及危害身體健康的行為應(yīng)提出批評、制止和檢舉，并有權(quán)提出整改意見和建議。3第二十九條項(xiàng)目部不得因員工依法行使職業(yè)衛(wèi)生正當(dāng)權(quán)利和職責(zé)而降低其工資、福利等待遇，或者解除、終止與其訂立的勞動合同。第三十條對從事接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè)人員，項(xiàng)目部應(yīng)在其上崗前、在崗期間、離崗和退休時進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生檢查，以及特殊作業(yè)體檢。項(xiàng)目部不得安排未進(jìn)行職業(yè)性健康檢查的人員從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)，不得安排有職業(yè)禁忌癥者從事禁忌的工作。第三十一條公司人事部門應(yīng)根據(jù)新招聘及調(diào)換工種人員

28、的職業(yè)衛(wèi)生檢查結(jié)果，以及職防部門鑒定意見安排其從事相應(yīng)工作。第三十二條對職業(yè)衛(wèi)生檢查中查出的職業(yè)病禁忌癥以及疑似職業(yè)病者，患者所在單位應(yīng)根據(jù)職防機(jī)構(gòu)提出的處理意見，安排其調(diào)離原有害作業(yè)崗位，實(shí)施治療、診斷等。第三十三條公司職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)按規(guī)定建立健全職工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，并按照國家規(guī)定的保存期限妥善保存。檔案內(nèi)容應(yīng)包括員工的職業(yè)史、既往史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)衛(wèi)生檢查結(jié)果和職業(yè)病診療等個人健康資料、相應(yīng)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果等。第三十四條對在生產(chǎn)作業(yè)過程中遭受或者可能遭受到急性職業(yè)病危害的職工應(yīng)及時_救治或醫(yī)學(xué)觀察，并記入個人健康監(jiān)護(hù)檔案。第三十五條體檢中若發(fā)現(xiàn)與接觸有毒有害因素

29、有關(guān)的群體反應(yīng)時，職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)及時_對生產(chǎn)作業(yè)場所進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生學(xué)調(diào)查，并會同有關(guān)部門提出防治措施。第三十六條所有職業(yè)衛(wèi)生檢查結(jié)果及處理意見，均需如實(shí)記入職工健康監(jiān)護(hù)檔案，并由職業(yè)衛(wèi)生管理部門自體檢結(jié)束之日起一個月內(nèi)，反饋給有關(guān)單位并通知體檢者本人。第三十七條項(xiàng)目部應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行女職工勞動保護(hù)規(guī)定、女職工保健工作規(guī)定，在充分考慮和照顧女工生理特點(diǎn)的情況下，安排她們的工作。第五章作業(yè)場所管理第三十八條項(xiàng)目部應(yīng)建立生產(chǎn)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測與評價(jià)考核制度。定期對生產(chǎn)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素進(jìn)行檢測與評價(jià)，檢測評價(jià)結(jié)果存入項(xiàng)目部職業(yè)衛(wèi)生檔案，定期向所在地衛(wèi)生行政部門匯報(bào)，并向員工公布。第三十九條對

30、可能造成職業(yè)病或職業(yè)中毒的作業(yè)場所、導(dǎo)致職業(yè)病危害事故發(fā)生或擴(kuò)大的職業(yè)衛(wèi)生隱患，應(yīng)納入項(xiàng)目安全隱患治理計(jì)劃，并由各單位職業(yè)衛(wèi)生管理部門督促有關(guān)部門整改。第四十條項(xiàng)目部應(yīng)加強(qiáng)對生產(chǎn)設(shè)備和設(shè)施的管理，對易產(chǎn)生泄漏的設(shè)備、管線、閥門等應(yīng)定期進(jìn)行檢修和維護(hù)，杜絕或減少有毒有害物質(zhì)的跑、冒、滴、漏。在生產(chǎn)活動中，不得使用國家明令禁止、或可能產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的設(shè)備和材料。第四十一條對不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的作業(yè)場所，項(xiàng)目部應(yīng)立即采取防護(hù)措施，并提出長效的整改方案，積極進(jìn)行治理。對嚴(yán)重超標(biāo)且危害嚴(yán)重又不能及時整改的生產(chǎn)場所，必須停止生產(chǎn)運(yùn)行，采取補(bǔ)救措施，控制和減少職業(yè)病危害。第四十二條項(xiàng)目部要

31、在可能產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害作業(yè)崗位的醒目位臵，設(shè)臵警示標(biāo)識和中文警示說明，警示說明應(yīng)當(dāng)闡明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、預(yù)防及應(yīng)急救治措施。高毒物品作業(yè)場所設(shè)臵高毒物品作業(yè)崗位職業(yè)病危害告知卡。第四十三條項(xiàng)目部要在可能發(fā)生急性職業(yè)病危害的有毒有害作業(yè)場所設(shè)臵警示標(biāo)識、報(bào)警設(shè)施、沖消設(shè)施、防護(hù)急救器具專柜，設(shè)臵應(yīng)急撤離通道和必要的泄險(xiǎn)區(qū)，同時做好定期檢查和記錄。第四十四條生產(chǎn)崗位職工從事有毒有害作業(yè)時，必須按規(guī)定正確使用防護(hù)用品，嚴(yán)禁使用不明性能的物料、試劑和儀器設(shè)備，嚴(yán)禁用有毒有害溶劑洗手和沖消作業(yè)場所。5第四十五條加強(qiáng)對檢維修場所的職業(yè)衛(wèi)生管理。對存在嚴(yán)重職業(yè)病危害的生產(chǎn)裝臵，在制定停車檢修方案

32、時，應(yīng)有職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員參與，提出對塵、毒、噪聲、射線等的防護(hù)措施，確定檢維修現(xiàn)場的職業(yè)健康監(jiān)護(hù)范圍和要點(diǎn)。對存在嚴(yán)重職業(yè)病危害的裝臵檢維修現(xiàn)場應(yīng)嚴(yán)格設(shè)臵防護(hù)標(biāo)志，應(yīng)有相關(guān)人員做好現(xiàn)場監(jiān)護(hù)工作。第四十六條要加強(qiáng)檢維修作業(yè)人員的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品的配備和現(xiàn)場沖消設(shè)施完好情況的檢查。第四十七條對承擔(dān)檢維修工作的特殊工種(放射、電焊、高空作業(yè)等)人員，必要時需_檢維修前體檢，發(fā)現(xiàn)健康狀況不適者，應(yīng)立即停止其從事該項(xiàng)工作，避免職業(yè)傷害。第四十八條要加強(qiáng)檢維修現(xiàn)場塵毒檢測監(jiān)控工作。項(xiàng)目部應(yīng)根據(jù)檢維修現(xiàn)場情況與職防部門聯(lián)系檢測事宜，隨時掌握現(xiàn)場塵毒濃度，采取通風(fēng)、隔離、佩戴防護(hù)用品、專人監(jiān)護(hù)等防護(hù)措施，杜絕

33、違章作業(yè)，杜絕作業(yè)人員超時作業(yè)。第四十九條做好檢維修后開工前的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施防護(hù)效果鑒定工作，重點(diǎn)對檢維修后的放射源防護(hù)裝臵、防塵防毒防噪聲衛(wèi)生設(shè)施的整改等情況進(jìn)行系統(tǒng)檢查確認(rèn)，減少開車運(yùn)行時的意外職業(yè)傷害。第五十條項(xiàng)目部要做好檢維修前的職業(yè)衛(wèi)生教育與培訓(xùn)，結(jié)合檢維修過程中會產(chǎn)生和接觸到的職業(yè)病危害因素及可能發(fā)生的急性中毒事故，重點(diǎn)掌握自我防護(hù)要點(diǎn)和急性職業(yè)病危害事故情況下的緊急處理措施。第五十一條項(xiàng)目部應(yīng)加強(qiáng)對勞動防護(hù)用品使用情況的檢查監(jiān)督，凡不按規(guī)定使用勞動防護(hù)用品者不得上崗作業(yè)。第六章職業(yè)病診斷與管理第五十二條項(xiàng)目部和勞動者應(yīng)當(dāng)如實(shí)為職業(yè)病診斷和鑒定提供有關(guān)或必要的職業(yè)衛(wèi)生和健康監(jiān)護(hù)等

34、資料。6第五十三條項(xiàng)目部應(yīng)安排職業(yè)病患者進(jìn)行相應(yīng)的醫(yī)治和療養(yǎng)。對在醫(yī)療后被確認(rèn)為不宜繼續(xù)在原崗位作業(yè)或工作的，職業(yè)衛(wèi)生管理部門提出調(diào)整崗位意見后，由公司人事部門安排工作。第五十四條職業(yè)病患者的診療、康復(fù)和復(fù)查等費(fèi)用以及傷殘后有關(guān)待遇和社會保障，應(yīng)依照國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五十五條對疑似職業(yè)病的職工應(yīng)及時進(jìn)行診斷，在其診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的費(fèi)用按職業(yè)病待遇辦理，在此期間不得解除或者終止與其訂立的勞動合同。第七章職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育與培訓(xùn)第五十六條公司職業(yè)健康安全生產(chǎn)委員會應(yīng)定期研究職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作。各級領(lǐng)導(dǎo)和崗位職工都必須熟悉本崗位職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治職責(zé)，掌握本崗位及管理范圍內(nèi)職業(yè)病危

35、害情況、治理情況和預(yù)防措施。第五十七條公司職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)對各部門職業(yè)衛(wèi)生管理人員進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)知識與法律法規(guī)的教育培訓(xùn)工作。結(jié)合每年開展的“職業(yè)病防治宣傳周”和“安全生產(chǎn)月”活動，舉辦專題培訓(xùn)班、學(xué)習(xí)講座等多樣化的宣傳形式，普及職業(yè)衛(wèi)生知識，提高員工的自我健康保護(hù)意識。第五十八條項(xiàng)目部要對全體職工進(jìn)行職業(yè)病防治的法規(guī)教育和基礎(chǔ)知識培訓(xùn)與考核。要_職工認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹國家的職業(yè)病防治法規(guī)、條例、集團(tuán)公司以及各專業(yè)公司的規(guī)章制度，樹立法制觀念，提高遵紀(jì)守法意識。班組每兩個月在hse活動中安排一次職業(yè)衛(wèi)生知識學(xué)習(xí)活動，并做好記錄。第五十九條生產(chǎn)崗位的管理和作業(yè)人員必須掌握并能正確使用、維護(hù)職業(yè)衛(wèi)

36、生防護(hù)設(shè)施和個體職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品，掌握生產(chǎn)現(xiàn)場所需的自救互救基本知識和基本技能，開展相應(yīng)的演練活動。7第六十條從事職業(yè)病危害作業(yè)崗位職工必須接受上崗前職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治法規(guī)教育、崗位勞動保護(hù)知識教育、防護(hù)用具使用方法以及健康衛(wèi)生生活習(xí)慣的培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后方可上崗操作。第六十一條公司定期邀請衛(wèi)生、疾控等部門職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員對各項(xiàng)目部職業(yè)衛(wèi)生負(fù)責(zé)人、管理人員，進(jìn)行全面的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，提高職業(yè)衛(wèi)生管理業(yè)務(wù)能力。第八章附則第六十二條項(xiàng)目部對外來施工人員和長期雇用的勞務(wù)工的職業(yè)衛(wèi)生管理應(yīng)參照本制度執(zhí)行。第六十三條各項(xiàng)目部應(yīng)按照本制度，結(jié)合實(shí)際情況，制定本單位職業(yè)衛(wèi)生工作管理辦法和實(shí)施細(xì)則。第六十四條

37、本制度解釋權(quán)歸集團(tuán)公司職業(yè)健康安全部，每年按公司hse流程對其合規(guī)性進(jìn)行評估修訂。其他未盡事宜按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第六十五條本制度自印發(fā)之日起執(zhí)行。職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理制度（三）第一條為進(jìn)一步加強(qiáng)安監(jiān)、衛(wèi)生、環(huán)保、人力資源和社會保障、工會、婦聯(lián)、共青團(tuán)等部門和_溝通協(xié)調(diào)，充分發(fā)揮各部門職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管作用，強(qiáng)化對職業(yè)衛(wèi)生工作的監(jiān)督管理，有效預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害，保護(hù)勞動者的健康及其相關(guān)權(quán)益，根據(jù)_職業(yè)病防治法(以下簡稱為職業(yè)病防治法)、使用有毒物品作業(yè)場所勞動保護(hù)條例和_省作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定等法律法規(guī)和規(guī)范性文件的規(guī)定，結(jié)合我市實(shí)際，制定本制度。第二條市安監(jiān)局、市衛(wèi)生局、市人力資源和社會

38、保障局、市總工會依據(jù)職業(yè)病防治法的規(guī)定和編制部門明確的職責(zé)，負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)職業(yè)病防治的監(jiān)督管理工作。市環(huán)保局、市婦聯(lián)、團(tuán)市委在各自職責(zé)范圍內(nèi)配合開展職業(yè)病防治有關(guān)工作。第三條建立協(xié)調(diào)機(jī)制工作機(jī)構(gòu)。成立_市職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理工作協(xié)調(diào)辦公室。辦公室設(shè)在市安監(jiān)局職業(yè)安全健康監(jiān)督管理處，負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生信息的收集、協(xié)調(diào)例會的具體_及日常聯(lián)絡(luò)等方面的工作。市衛(wèi)生局、市人力資源和社會保障局、市總工會、市環(huán)保局、市婦聯(lián)和團(tuán)市委要明確聯(lián)絡(luò)人員負(fù)責(zé)相關(guān)工作。第四條為保證信息及時溝通，建立職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理協(xié)調(diào)例會制度，例會由_市職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理工作協(xié)調(diào)辦公室_：(一)每年_月、_月召開協(xié)調(diào)工作例會，通報(bào)半年、全年工作

39、情況，分析全市職業(yè)衛(wèi)生形勢，研究加強(qiáng)與改進(jìn)協(xié)調(diào)工作的重大事項(xiàng)，提出工作思路、建議和意見。(二)協(xié)調(diào)例會參會人員。市安監(jiān)局、市衛(wèi)生局、市環(huán)保局、市人力資源和社會保障局、市總工會、市婦聯(lián)、團(tuán)市委分管領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)處(室)負(fù)責(zé)人。必要時，可邀請有關(guān)部門負(fù)責(zé)人、專家及區(qū)(市、縣)相關(guān)部門和新聞媒體參會。(三)協(xié)調(diào)例會應(yīng)形成_，并報(bào)市有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同志，印發(fā)有關(guān)單位。第五條職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理工作職責(zé)：(一)市安監(jiān)局：1、起草職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管的有關(guān)地方性法規(guī)，擬定用人單位職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管相關(guān)規(guī)章。2、_用人單位開展職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查工作，依法監(jiān)督用人單位貫徹執(zhí)行國家或省有關(guān)職業(yè)病防治法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。_查處職業(yè)危害事故和違法違規(guī)行為。3、負(fù)責(zé)新建、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目和技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目的職業(yè)衛(wèi)生“三同時”