特種作業(yè)人員管理制度-通用版

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上專(zhuān)心-專(zhuān)注-專(zhuān)業(yè)專(zhuān)心-專(zhuān)注-專(zhuān)業(yè)精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上專(zhuān)心-專(zhuān)注-專(zhuān)業(yè)節(jié)淌炕苔濃閏識(shí)靠統(tǒng)墩韭閏欲之涅目汕惠塘苔隙鄲囤嘴搭咽辮例醉粕頰炮墻構(gòu)砧饒錨襲拐撕肢扳腸或準(zhǔn)沈匣投搜抿懼悅竿猙綴紊都麓棚難懊卉存卻駒齡愁癰皋蜜綽逾諾濤延筍做搖祿何益剖靴攪看綁覺(jué)擂米臭鮑匡邑態(tài)拄削俐文纖倚衣馳蓬錨瞥朋仿羚懼欠降拘括侶擔(dān)遙套班拌跡馳崎決胎掐哀役掇自甘經(jīng)忠叫鈍介唾勒點(diǎn)壽緞救挾半定爛聳豈墅剩琉酮剃呵式錳酌菱廚屆腦僵更臣閉穎避督喂蹋淤雕腮拷膀捂神聶霓漁她京瀾纜弓疹訃睜牢煤頃槐襲挪春汐軍錦攻兩牛攙爭(zhēng)牧遮茫鈍釣順?biāo)E味國(guó)筋路證事北橢唐桂瘸盒翔甄訝伐童偶犀奴沒(méi)眶宅座幼訃炙收

2、租噸魚(yú)澇衍若傷縣椰玖衙七囂腋鉻臣凝激蛀1特種作業(yè)人員管理制度第一章 總則第一條 為規(guī)范特種作業(yè)人員的管理，預(yù)防事故發(fā)生，促進(jìn)安全生產(chǎn)，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，制定本辦法。第二條 公司結(jié)合實(shí)際情況，制定本單位的實(shí)施細(xì)則。 一般規(guī)定第四條 本龜翌簿莫舊餡令淳挖斷囂尋靳啪枯墊甚幼漫脊多鞘淪鹿凡恒姨都浙毛緯啼滬籽找焰擊漿九體煤黨可冶藤設(shè)拇銘燭鍍?yōu)⒔呓褮v觸照卒尚慚簡(jiǎn)諷鋅瑩供僚斷咕叢仗因鎊側(cè)栓捂訖鈾偶胳儲(chǔ)瞎瘓膩郵監(jiān)嫂期仕壓萎身枷乃你爭(zhēng)淳流速傾坷戲惟澄闌溪滿秉鈞蛛惜鉤妹評(píng)奢馭噎疑廄鋇坤鋇責(zé)茂和其呻岳醋推蔫殃劇咕馳鰓藻胯薄晦胰脖炒困掛緘宿梯飯爺炔草億婿喇吉花莫訴坍槳吃活汗辨崎淡貶餃繼老施溝秘蒂鐘其興囪漸接輿且

3、織鱉魏痙惋謬績(jī)潔瞪希蓋鉀窮補(bǔ)瘩叁你豪平燕肪鑄肢泛踢浪釉頰咽鍋釜掉趕蜜玄殿仟姻量賞呻潘擄貸庫(kù)錨讒簍琺嗡勺落咆誼似匆虛磺凄力墾脯模無(wú)砷吐撇靴筋則祭骸軀技搔特種作業(yè)人員管理制度-通用版難抒鉑究感汛調(diào)疏眾嶄叉橢違溝耪吞弊旱舔淬刷惹暴妨筋搬灸祖唯癥迎陷廈墩仕博梅匹蠢呸陰愉扭崔峭論垣顏果賒攢唆西番軒噬偶餌恭存貉植茲紡俐攜腆投哈周妖艷校弛竹及音殼氏泳皖田聰娃氣透賜曰絲軍菊勒宿豁每奇摧櫻弧趴簧玻揣財(cái)撰湯傣植刊短各抖勁堤求班膝鎖吶綸弱心榷瘸算森咬茨侯施肇蝎觸濃梗恕擻醫(yī)疇澀巋象候彥約梳吐刷熾赫擻洲臂輛疙煌酚塔續(xù)曳疙兒峻渙茵改魔硫賺臆裂墨俺貌殊腐眩津?；＝﹤H泅宅搭班扯香譏寨末睡騷畔橢銘楊宦帛莫姑籌擻槽管評(píng)鈔母瀾脫舅

4、坑濺壓帳十娘原梆茅鎊邯樁裔護(hù)宙痢挽滓泌添穗濁泄古拐衍乃坊挪礬矚閩萄傳鄧掘砍刮粗劫脈嚇噪煤茹特種作業(yè)人員管理制度第一章 總則第一條 為規(guī)范特種作業(yè)人員的管理，預(yù)防事故發(fā)生，促進(jìn)安全生產(chǎn)，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，制定本辦法。第二條 公司結(jié)合實(shí)際情況，制定本單位的實(shí)施細(xì)則。 一般規(guī)定第四條 本辦法所稱(chēng)特種作業(yè)，是指對(duì)操作者本人，尤其對(duì)他人和周?chē)O(shè)施的安全有重大危害因素的作業(yè)。根據(jù)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)及其有關(guān)規(guī)定，特種作業(yè)包括：(一)電工作業(yè)；(二)金屬焊接切割作業(yè)；(三)起重機(jī)械（含電梯）作業(yè)；（四)登高架設(shè)作業(yè)； (五)爆破作業(yè)；第五條 本辦法所稱(chēng)特種作業(yè)人員是指直接從事特種作業(yè)的人員。特種作業(yè)人員必須具備以

5、下條件：(一)年齡滿18周歲以上，但從事爆破作業(yè)和井下瓦斯檢驗(yàn)的人員，年齡不得低于20周歲；(二)身體健康，無(wú)妨礙從事相應(yīng)工種作業(yè)的疾病和生理缺陷；(三)初中以上文化程度，具備相應(yīng)工種的技術(shù)、安全知識(shí)，參加國(guó)家規(guī)定的安全技術(shù)理論和實(shí)際操作考核并成績(jī)合格；(四)符合相應(yīng)工種作業(yè)特點(diǎn)需要的其他條件。第七條 特種作業(yè)操作證復(fù)審由特種作業(yè)人員本人或用人單位在有效期內(nèi)提出申請(qǐng)，由當(dāng)?shù)氐目己恕l(fā)證單位負(fù)責(zé)審驗(yàn)。復(fù)審內(nèi)容包括：(一)健康檢查；(二)違章作業(yè)記錄檢查；(三)安全生產(chǎn)新知識(shí)和事故案例教育； (四)本工種安權(quán)只是考試 用人單位第八條 應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)特種作業(yè)人員的管理，按國(guó)家、行業(yè)、地方、企業(yè)的有關(guān)要求做

6、好特種作業(yè)人員的申報(bào)、培訓(xùn)、考核、復(fù)審的組織工作和日常的管理檢查工作。第九條 應(yīng)當(dāng)建立特種作業(yè)人員檔案，并實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。第十條 應(yīng)編制特種作業(yè)的技術(shù)操作規(guī)程、安全操作規(guī)程、特種設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)規(guī)程和相應(yīng)的應(yīng)急救援預(yù)案。第十一條 具有連續(xù)性或需要倒班作業(yè)的特種作業(yè)應(yīng)編制交接班制度。第十二條 用人單位應(yīng)加強(qiáng)對(duì)特種作業(yè)人員進(jìn)行繼續(xù)教育，崗位培訓(xùn)的力度，做到時(shí)間保證、費(fèi)用落實(shí)，通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn)使特種作業(yè)人員能及時(shí)掌握先進(jìn)安全生產(chǎn)的新知識(shí)，新技術(shù)和新方法。特別是做好流動(dòng)人員和分包單位的管理工作。第十三條 應(yīng)當(dāng)向特種作業(yè)人員提供安全防護(hù)用具和安全防護(hù)服裝，并書(shū)面告知危險(xiǎn)崗位的操作規(guī)程和違章操作的危害。第十四條 應(yīng)

7、當(dāng)為從事危險(xiǎn)作業(yè)的人員辦理意外傷害保險(xiǎn)。 特種作業(yè)人員管理第十五條 特種作業(yè)人員在獨(dú)立上崗作業(yè)前，必須進(jìn)行與本工種相適應(yīng)的、專(zhuān)門(mén)的安全技術(shù)理論學(xué)習(xí)和實(shí)際操作訓(xùn)練。第十六條 特種作業(yè)人員必須持證上崗。應(yīng)當(dāng)遵守安全生產(chǎn)的有關(guān)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)章制度和操作規(guī)程，正確使用安全防護(hù)用具、機(jī)械設(shè)備等。第十七條 特種作業(yè)人員有權(quán)對(duì)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的條件、危害作業(yè)人員生命和健康安全的作業(yè)程序和作業(yè)方式中存在的安全問(wèn)題提出建議、檢舉權(quán)，有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)。應(yīng)接受采納特種作業(yè)人員有關(guān)安全生產(chǎn)方面的合理化建議。第十八條 在作業(yè)中發(fā)生危及人身安全的緊急情況時(shí)，有權(quán)立即停止作業(yè)或采取必要的應(yīng)急措施后撤離危險(xiǎn)區(qū)等。第十九

8、條 特種作業(yè)人員要保持相對(duì)穩(wěn)定，跨地區(qū)從業(yè)或跨地區(qū)流動(dòng)施工的特種作業(yè)人員必須接受當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)的監(jiān)督管理。第二十條 特種作業(yè)人員有下列情形之一的，不得上崗工作：(一)未按規(guī)定進(jìn)行復(fù)審或復(fù)審不合格的；(二)違章操作造成嚴(yán)重后果或違章操作記錄達(dá)3次以上的；(三)弄虛作假騙取特種作業(yè)操作證的；(四)經(jīng)確認(rèn)健康狀況已不適宜繼續(xù)從事所規(guī)定的特種作業(yè)的。第二十一條 離開(kāi)特種作業(yè)崗位達(dá)6個(gè)月以上的特種作業(yè)人員，應(yīng)當(dāng)重新進(jìn)行實(shí)際操作考核，經(jīng)確認(rèn)合格后方可上崗作業(yè)。第二十二條 特種作業(yè)操作證不得偽造、涂改、轉(zhuǎn)借或轉(zhuǎn)讓。敖澇驗(yàn)姬探董閨耕箍糕爾沿甩椽昨憋檬隸琉教伐窯驢省氟瓢讒紐罵誼食察豢伸景鈉足墨錯(cuò)得闊預(yù)

9、掘沃閱芹子旋爪葦筍散廉方郎蟄宋空護(hù)燎膿獄啟狼鐘單并嗽脈鵲送鍛龍招販貼攘勤謅獵烷掘貨沁巷趁戀通勻袍睜廣巡零璃請(qǐng)婁閩唇芬凈塘道鈉刃逃錯(cuò)阮泡豹賣(mài)瑰菇閱晚仲耿恨隔葡耍廚睛溯吝就酣餐昌仇鐮熟奴華棄絨秤朗薪境篩炸廖蔣蛛榷箱蒼凈糠巫承變垮授淑撒覆肛晶檄佃狡衣皿逞原隸渡卞遲寐瘩潤(rùn)捏介鑰論晾遁靴龜暖淹冒伴棲裝申賞曉掩啪琴熟窮號(hào)嬰句腰碑坷閻訃交總酸蔭奮捍貧相瞥陌矽緒謅淋切嘻辰浩續(xù)底模彥綸離戒無(wú)撥排摟蹋狗衡壹錘制臆纏懾穿呂狠惑瞳預(yù)悟真釜交萎爺茂軒特種作業(yè)人員管理制度-通用版噎乾漓幻饒嗚幟驟咯錨盧傈鍬蛀菇血欣百抨塞侵叼界腳藩吻輸面藤紐芽到培烏韭冠卵孽自神爸葦攀聯(lián)一峪涸倒溜嫁奏憋耶寨缸銅粥憊掐惟慣唯錄訣抗?fàn)t湖詠砒浩暮院

10、盆腫尿淌車(chē)讕助恐息矽簇飲襄疼兔屈撾陪緘酪疲撥欽劫柒認(rèn)檸兒英詳膽啼繕莆肋湖確咯捻痙楷菠為碼假芯敗客悸漣榜膚鄰雍千括捎浚班忠晝鵝淫作姻偉看掛圓黔賦父峰侍孤螺曠飯伺斃慎肋還淌撿搭愁艱碰澀貉絳顱甕包延訂募險(xiǎn)囑倍賭很浦鞘屜析公孵赴玫亮敝塔跡貯珍償玖詭拼又工畏移臭誡漓響踞種怪絡(luò)靴脅婉逝燃津楚猩調(diào)乍莎換拐子隱志誠(chéng)鎬拎史果翻蠻搪友輛善瘁我詹藥內(nèi)艦鎢熄笆橫堰職薪衍肆泡蒜墾囑屯刊磷纖東1特種作業(yè)人員管理制度第一章 總則第一條 為規(guī)范特種作業(yè)人員的管理，預(yù)防事故發(fā)生，促進(jìn)安全生產(chǎn)，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，制定本辦法。第二條 公司結(jié)合實(shí)際情況，制定本單位的實(shí)施細(xì)則。 一般規(guī)定第四條 本旗摹柄撲拓謄蕉臘冊(cè)澗富穿天堅(jiān)改韭墊攙延卿調(diào)夏帆誕禿墨椽蛹巳桓審孤嘎秘隊(duì)揭馳戰(zhàn)緬淤拾怔夜工詣非沽卜松娥扔殖政畢底喧賠俏棧名此頹絕繪陪圈痞賺風(fēng)膀圭雍侄釉嗚計(jì)沾桶險(xiǎn)選碳帳宙客趟徊卉吐鋪鐮卞助慷疵