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文檔簡介
1、最新2022年交通系統(tǒng)行政執(zhí)法工作安排of accountability, redress of orders and prohibitions. Strengthening the honesty and self-discipline of leading cadres honesty in politics and education work, enhance leaders ability to resistof accountability, redress of orders and prohibitions. Strengthening the honesty and self
2、-discipline of leading cadres honesty in politics and education work, enhance leaders ability to resistof accountability, redress of orders and prohibitions. Strengthening the honesty and self-discipline of leading cadres honesty in politics and education work, enhance leaders ability to resist2022年
3、交通系統(tǒng)行政執(zhí)法工作安排2022年按照市委二屆九次全委會議和全市交通工作會議的部署,緊緊圍繞“十一五“交通開展規(guī)劃目標,全面貫徹落實科學開展觀,以深入開展“交通運輸文明杯和“管理效勞年活動為契機;以落實“五五普法規(guī)劃為根底,以健全交通政策法規(guī)體系為重點;以推行行政執(zhí)法責任制為核心,以創(chuàng)新執(zhí)法監(jiān)督機制為手段;以加強執(zhí)法和法制工作隊伍建設為保障;為交通事業(yè)科學開展、和諧開展提供堅強保證,全面提升交通管理和效勞水平。 一、切實加強執(zhí)法人員的培訓制度和執(zhí)法隊伍建設一是繼續(xù)把執(zhí)法隊伍建設作為一項根底性工作來抓,以軍事化訓練、執(zhí)法培訓、崗位大練兵、民主評議行風和文明單位創(chuàng)立活動為載體,全面提高執(zhí)法隊伍素質(zhì)
4、。堅持以人為本、依法治交,認真貫徹落實各項法律、法規(guī)和方針政策,明確執(zhí)法責任、標準執(zhí)法行為,積極倡導依法經(jīng)營、老實守信、文明執(zhí)法、全面推進依法行政。二是各部門、各單位要每月至少安排一次執(zhí)法業(yè)務培訓或集中學習,認真組織全體執(zhí)法人員學習貫徹?行政許可法?、?行政復議法?、?中華人民共和國道路運輸條例?、?內(nèi)蒙古自治區(qū)公路管理條例?、?內(nèi)蒙古自治區(qū)公路條例?、?內(nèi)蒙古自治區(qū)高速公路管理條例?、?內(nèi)蒙古自治區(qū)農(nóng)村牧區(qū)公路管理條例?和?內(nèi)蒙古自治區(qū)公路超限運輸車輛治理規(guī)定?要通過學習,準確理解和正確把握各項法律的主要原那么、根本法律制度和各項具體規(guī)定,市局今年要舉辦執(zhí)法人員培訓班分別對系統(tǒng)內(nèi)運政、路政人
5、員進行專業(yè)化培訓,以確保執(zhí)法人員思想的先進性和行為的標準性,法律培訓制度執(zhí)行情況將作為市局執(zhí)法監(jiān)督日常檢查工程,直接與各單位年終考評掛鉤。三是加強執(zhí)法人員思想道德教育,樹立正確的權(quán)力觀、價值觀及“管理就是效勞的意識,以德修身,提高人性化管理水平,堅決杜絕“吃、拿、卡、要等不正之風和“冷、模、硬、頂?shù)妊瞄T作風。要繼續(xù)推進社會效勞承諾制和政務公開制,努力打造“陽光執(zhí)法部門。四是認真落實舉報、投訴制度和領導接待制度,廣開渠道接受監(jiān)督,加深與群眾的聯(lián)系和溝通,確保做到每一起投訴、舉報、咨詢有處理、有結(jié)果、有回復,有效提升交通行政執(zhí)法部門良好的社會形象。嚴格按照分級負責的原那么,使矛盾在基層得到解決。努
6、力建設“政府放心、人民滿意的執(zhí)法部門。五是要繼續(xù)推行交通行政執(zhí)法人員資格認證制度和證件管理方法,嚴格執(zhí)行?交通廳行政執(zhí)法人員資格認證和行政執(zhí)法證件發(fā)放管理方法?、?交通行政執(zhí)法證件管理規(guī)定?和交通廳?交通行政執(zhí)法IC卡證件管理數(shù)據(jù)庫?,做好前期準備工作,逐步開展我系統(tǒng)行政執(zhí)法人員?交通行政執(zhí)法證?IC卡證件更換工作。并實行執(zhí)法證年審考試制度,定期對交通行政執(zhí)法單位持證執(zhí)法人員進行抽考,以此作為對持證人員年度考核和年度審驗的依據(jù),并記入各執(zhí)法單位執(zhí)法人員年度審驗管理檔案,以此調(diào)動執(zhí)法人員學習的積極性。六是標準執(zhí)法標識,要加強對執(zhí)法車輛的管理,嚴格依照有關規(guī)定根據(jù)車輛執(zhí)法標識和配備示警裝置。交通行
7、政執(zhí)法車輛只能用于行政執(zhí)法和與之相關的公務,嚴禁使用執(zhí)法車輛到娛樂場所、飯店以及參與婚喪嫁取等與執(zhí)法無關的活動。要加強交通行政執(zhí)法人員著裝管理,各級交通行政執(zhí)法單位要嚴格控制著裝人員范圍,不具備行政執(zhí)法職能的交通企業(yè)、單位職工,禁止著交通執(zhí)法服裝,提高交通行政執(zhí)法的標準性和權(quán)威性。二、強化市場監(jiān)管力度,提高效勞水平一是加快區(qū)域客運一體化進程,在地區(qū)協(xié)作、部門配合、保障效勞。二是開展出租車效勞質(zhì)量專項整治行動,暢通投訴渠道,簡化投訴程序,嚴厲查處拒載、宰客、甩客等標準、不文明經(jīng)營行為。繼續(xù)深化客運、貨運、維修三大效勞品牌和誠信體系建設,實現(xiàn)整體提出高。三是不斷創(chuàng)新行業(yè)管理和行政執(zhí)法的方式、方法充
8、分運用信息化等手段加強路政、運政、海事管理。四是要完善長效管理機制,堅決打擊違法違規(guī)經(jīng)營行為,不斷標準交通運輸市場秩序,為群眾營造良好的市場和出行環(huán)境。五是對交通行業(yè)的效勞品牌進行整合提升,行政效勞中心交通窗口、收費站點、行政執(zhí)法等窗口單位的建設,努力做到“人人是窗口、事事講效勞、處處樹形象。三、進一步完善交通法規(guī)體系,深入推進行政執(zhí)法責任制各級交通執(zhí)法人員在執(zhí)法過程中,必須以政策、法規(guī)為依據(jù)、防止出現(xiàn)執(zhí)法違規(guī)行為,要建立執(zhí)法公示制度,向社會公開交通執(zhí)法辦事程序,公開工作職責、工作標準、收費標準、執(zhí)法依據(jù),以推進政務公開向更深層次開展。一是做好交通行政執(zhí)法責任制重點聯(lián)系單位工作。認真落實交通廳
9、印發(fā)的?關于推行交通行政執(zhí)法責任制的實施意見?,加強對交通廳行政執(zhí)法責任制重點聯(lián)系單位工作的指導,及時總結(jié)推廣推行各單位行政執(zhí)法責任制的好經(jīng)驗、好做法。二是完善行政執(zhí)法評議考核制,在梳理執(zhí)法依據(jù)、分解執(zhí)法職權(quán)、確定執(zhí)法責任制的根底上,進一步推進行政執(zhí)法責任制和行政執(zhí)法追究制。三是以執(zhí)法文書、案卷評查為重點,在交通系統(tǒng)中開展交通行政執(zhí)法評議考核工作,探索建立健全科學合理、符合實際、可操作性強的交通行政執(zhí)法評議考核體系,切實落實交通行政執(zhí)法責任制。四、標準執(zhí)法行為,構(gòu)建綜合執(zhí)法氣氛 一是加強對交通行政執(zhí)法隊伍的教育和管理。嚴格實行交通行政執(zhí)法人員資格管理制度,加強執(zhí)法人員資格認證、執(zhí)法標志和證件管
10、理,提高執(zhí)法人員的執(zhí)法水平、業(yè)務能力和綜合素質(zhì)。組織執(zhí)法人員認真學習交通運輸部制定的?交通行政執(zhí)法風紀?、?交通行政執(zhí)法用語標準?、?交通行政執(zhí)法檢查行為標準?、?交通行政處分行為標準?和?交通行政執(zhí)法文書制作標準?(以下統(tǒng)稱為?交通行政執(zhí)法標準?),使執(zhí)法人員熟練掌握?交通行政執(zhí)法標準?的各項要求。要把貫徹執(zhí)行?交通行政執(zhí)法標準?和深入推行交通行政執(zhí)法責任制結(jié)合起來,進一步標準執(zhí)法程序、執(zhí)法用語和執(zhí)法文書,明確執(zhí)法流程,在執(zhí)法過程中,要一視同仁、不分親疏遠近、秉公執(zhí)法、不開人情口子。五、加強交通行政復議的能力建設一是要加強對行政復議工作的組織領導,建立和健全行政復議工作機構(gòu),明確行政復議工作
11、職責,配合行政復議人員,健全行政復議內(nèi)部工作制度,加強行政復議人員業(yè)務培訓,提高行政復議人員的政治素質(zhì)和業(yè)務水平,切實全面履行好行政復議職責,并要嚴格按照?行政復議法?和?行政復議法實施條例?規(guī)定的受案范圍,積極受理行政復議申請,但凡符合受理條件的復議申請,均應受理,不得推諉或拒絕,保證符合受理條件的復議案件受理率達100%。同時,進一步標準復議工作程序,建立健全實地調(diào)查制度、質(zhì)證聽證制度、協(xié)調(diào)和解制度、錯案責任追究制度,標準使用行政復議決定、行政復議意見書、行政復議建議書等法律文書,進一步提高行政復議工作的標準化水平,提高辦案質(zhì)量,確保復議案件在法定期限內(nèi)辦結(jié)。 六、確?!熬G色通道高效暢通為
12、確保鮮活農(nóng)畜產(chǎn)品“綠色通道流通順暢,農(nóng)牧民增收,促進全市鮮活農(nóng)畜產(chǎn)品流通和增加農(nóng)牧民收入,我市以完善公路網(wǎng)絡,標準執(zhí)法行為為重點,全力構(gòu)建交通鮮活農(nóng)畜產(chǎn)品“綠色通道。對在國家規(guī)定“綠色通道上行駛的整車合法裝載鮮活農(nóng)畜產(chǎn)品運輸車輛,不折不扣地落實和執(zhí)行全部免收車輛通行費的政策。認真落實對鮮活農(nóng)畜產(chǎn)品運輸車輛“不扣車、不罰款、不卸載的“三不政策,并保持路況良好,做好交通疏導和效勞工作,確保“綠色通道的暢通。七、大力開展交通普法宣傳教育一是結(jié)合全交通系統(tǒng)“五五普法驗收工作,認真分解普法依法治理各項作用,切實做到工作任務、責任部門和責任人“三落實。要堅持普法與依法治交實踐相結(jié)合,加強法制宣傳教育陣地建
13、設,廣泛開展交通法制宣傳教育主題活動,進一步拓展普法依法治理的廣度和深度。二是各單位各部門要根據(jù)各自實際,組織開展有影響、有深度、大力營造交通法制宣傳聲勢,力求取得更大的實際效果。要根據(jù)各自職責、不同的管理相對人以及行業(yè)管理存在的突出問題,重點的集中宣傳活動,針對交通建設、標準、運輸市場管理、道路交通平安、工程質(zhì)量管理等方面的法律、法規(guī)開展宣傳教育活動。要鼓勵、支持和引導群眾性法制活動。做好“124法制宣傳日活動,堅持“創(chuàng)新宣傳方式,擴大宣傳效果的工作思路,組織開展法律咨詢、法律知識競賽、法制系列講座、“送法上工地等專題活動,擴大交通法制宣傳效果。要充分重視和利用新聞媒體,加大交通行政執(zhí)法先進
14、典型事跡的宣傳力度,要使廣闊經(jīng)營者和從業(yè)人員知法、守法,學會用法律武器維護自己的合法權(quán)益,共同維護道路運輸市場秩序。八、狠抓治理超限超載工作,維護好路產(chǎn)路權(quán)以“保護路產(chǎn)、維護路權(quán)為宗旨,按照廣泛宣傳、統(tǒng)一行動、多方合作、依法管理、把住源頭管理,對車輛超限超載進行綜合治理,堅決打擊車輛超限超載,“大噸小標和非法改裝等違法行為,保護并鼓勵合法道路運輸行為。同時強化路政人員工作制度,路政人員嚴格遵守九條禁令,堅決杜絕亂收費、亂罰款、亂設卡或私放車輛等違規(guī)行為。 九、穩(wěn)固全市公路根本無“三亂工作成果。切實穩(wěn)固全市公路無“三亂工作成果。制定行之有效的管理措施,建立具有約束力的規(guī)章制度,是穩(wěn)固治理公路“三
15、亂成果的重要保證。今年我局結(jié)合實際,采取了各種有效措施,注重把握好專項治理的每一個環(huán)節(jié),做到了堵塞漏洞,不留死角。一是把治理公路“三亂工作的職責和任務層層分解到各二級單位、局直各單位及各旗區(qū)交通局,做到各司其職,各負其責,使治理公路“三亂工作由專項治理向常規(guī)化管理轉(zhuǎn)變;二是堅持季度定期檢查和不定期檢查制度,采取明查暗訪、實地檢查、調(diào)查走訪等方式,對好的做法進行交流,對存在的問題及時進行分析、研究、整改,決不遷就。三是實行公開承諾制度,設立了舉報 和便民效勞點,向社會印發(fā)了?公路執(zhí)法效勞承諾?宣傳單,通過這一系列措施,進一步增強了我系統(tǒng)公路執(zhí)法透明度,使治理公路“三亂工作納入了法制化軌道;四是標準執(zhí)法,文明效勞。我局根據(jù)職責分工,認真履行治理公路“三亂工作職責,堅決執(zhí)行治理公路“三亂的各種指示、命令和要求,嚴格使用執(zhí)法文書,準確把握執(zhí)法程序,對違章業(yè)戶依法按規(guī)定處理,有效地防治了失職、瀆職行為的發(fā)生。 十、標準公路收費站點的設置和管理一是認真貫徹落實國務院?收費公路管理條例?和交通部?關于進一步標準收費公路管理工作通知?精神,堅決糾正和查處違規(guī)審批
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