選工作就像選伴侶世界500強HR總裁教你入對行嫁對郎

1、選工作就像選伴侶，世界500強HR總裁教你入對行嫁對郎！“思享匯暢爽未來系列論壇”福建站 畢業(yè)了，你的工作找好了么？找工作就像找男（女）朋友：當(dāng)你心中有那么一個ta，那其他所有的都是將就。今天，小編請來可口可樂公司大中華和韓國區(qū)人力資源副總裁陸嘉佳女士，來跟大家聊聊你不知道的職場秘密。 將你的職業(yè)做成事業(yè)的3個法寶 成功就是做自己想做的人，而這一法則似乎并不適用于職場。即使個性再張揚，當(dāng)你走進HR的辦公室畢恭畢敬地遞上自己的簡歷時，也會自覺地收起自己的棱角，甚至為了得到或不失去一份工作而委曲求全。對于這點，陸總認(rèn)為，選工作就像選伴侶，Be yourself最重要。你可以暫時委屈自己，但削足適履

2、得到的工作不會為你帶來持久的快樂。所以，選擇自己喜歡的工作很重要，這樣你才會全身心投入。 如何在職場中快速成長？陸總給同學(xué)們的建議是Be humble and keep yourself hungry?！耙３忠粋€開放的心態(tài)，很多時候，我們?nèi)サ揭粋€企業(yè)里面，可能發(fā)現(xiàn)很多人學(xué)歷、閱歷或其他一些方面并不一定比我們高。但是你要相信，一個人在這個組織里面能夠生存成長，必有其長處，你要看到別人為何能夠發(fā)展，他是如何處理問題的。我的第一份工作是在一家公司做了兩年的臨時工，但是那段經(jīng)歷真的教會我很多的東西。甚至每天來給公司打掃衛(wèi)生的阿姨，你都可以從她身上學(xué)到一些東西。保持求知若渴的狀態(tài)，你會發(fā)現(xiàn)身邊很多人身

3、上都有值得你學(xué)習(xí)的地方。我覺得那個時候是我成長最快、同時也最快樂的一段時光?！?HR副總為你揭秘HR提問背后的“小心機” 談到“什么樣的求職者最能打動你”這樣的話題，沒有人比一個閱人無數(shù)的HR副總裁更有發(fā)言權(quán)了。 “我們在面試中經(jīng)常會請求職者分享自己的經(jīng)歷，比如我們經(jīng)常會問你過往有什么經(jīng)歷讓你最有成就感？為什么這件事情讓你覺得最有成就感？之類的問題。其實你的故事只是一個載體，別人真正傾聽的是這個故事和經(jīng)歷背后你的一些思考和觀點，以及你對自己人生的一些規(guī)劃和追求。有的人的成就感來自幫助別人，有的人的成就感可能就來自自己取得成功或其他不同的因素。這個回答沒有對錯之分，整個過程你就Be yourse

4、lf就好。而我們看重的是你對自己是否有清晰的了解，對自己要追求什么、想去哪里是否有明確的目標(biāo)。對自己的認(rèn)識越清晰、目標(biāo)越明確的人，越有動力。對我們公司來說，我們需要每一種人，每一種不同的想法、不同的人。如果說我們要在他們身上找到一個共同點，那就是他so determined about the dream。他不會輕易放棄，他會在關(guān)鍵的時候站出來說，this is my point of view，我認(rèn)為應(yīng)該怎樣去做。這是我們希望看到的，我們稱之為Leadership potential。” 初入職場的面試小白，最怕的可能就是面試官犀利的眼神了。本來準(zhǔn)備的蠻充分的，被HR這么一盯著，完全不知道該

5、說什么好了。不看對方吧，又不禮貌，也會給人留下不自信的印象。對于這點，陸總為同學(xué)們支招，跟HR對話時，看對方嘴巴和眼睛之間的區(qū)域，這樣對方感覺你在看著他的眼睛，而實際上你又沒有直勾勾地看著對方，避免了尷尬和緊張。如果出現(xiàn)多個面試官對陣你一人的情況，大家可以不時地輪流找一個面試官對一下眼。這樣可以把每個面試官都照顧到，又不會只盯著某個人緊張。 妹紙們可以承受的職場之重 作為一名女性高管，被問到最多的問題就是“如何平衡工作和家庭的關(guān)系”。誠然，現(xiàn)代社會對女性的要求越來越高，既要貌美如花又要賺錢養(yǎng)家，這是男女平等的代價?；蛘邚哪撤N意義上來說，這也是一種自由。 “坦率地講，中國女性在地位平等方面還是相

6、當(dāng)不錯的，包括女性的自信、就業(yè)的比例在全球都是非常高的。所以我覺得我們中國的女性，應(yīng)該為自己感到自豪。而且你們也應(yīng)該堅信這個世界上有95%-96%的國家的女性在享受同等的教育、享受同等工作機會方面比這里差很多?！?“Facebook的首席運營官Sheryl Sandberg寫了一本非常著名的書，叫Lean in，翻譯出來就是向前一步的意思。這本書其實我看過很多遍，在很年輕的時候，包括事業(yè)的中期和現(xiàn)在，每次看到一些章節(jié)，仍會感動得落淚。因為我會看到曾經(jīng)的自己，那個在角落里面，不敢勇于邁出那一步的自己。很多女性在職場中都習(xí)慣被動，包括以前我們團隊去跟CEO去Present時，我都會很自動地往后站或

7、是坐在角落。這是Sheryl Sandberg在她的書里面分享的經(jīng)典的場景。所以她才跟女性說一定Lean in，一定要坐那張桌子，不要自動地、還沒有別人邀請你的時候，就坐去了第二排。這是她的一個basic idea 。所以如果大家有這個機會你真的應(yīng)該去Lean in，真正地去Fight for yourself?！?“那關(guān)于如何平衡工作和家庭這方面，其實我跟我先生進行過一個非常深的探討關(guān)于我們兩個人的人生，關(guān)于我們到底想過怎樣的生活和我們想要怎樣的家庭。最終我們認(rèn)識到一點，這個對我、對女性最重要一點，就是要Independent。我們到這個世上是一個人來的，以后也會一個人離開。我們的父母、伴侶

8、、孩子，都會是我們?nèi)松^程中的一個伙伴。我們最終最需要面對的其實是自己！如果你把自己的夢想以婚姻、家庭、育兒等各種理由擱置了，那么，Trust me，當(dāng)有一天，你會發(fā)現(xiàn)自己不是一個快樂的Independent的女性，同時可能也很難做一個快樂的女兒、妻子或母親。所以我覺得女性首先要做自己，不要讓你的夢想被生活綁架，只要你覺得你有這個能量、你想做就去做，Other things will follow?！?“另外就是永遠(yuǎn)不要有罪惡感。當(dāng)你因為工作沒有辦法每天跟家人一起吃飯的時候，不要有罪惡感，全身心地投入工作。如果因為孩子的畢業(yè)典禮而不能參加公司一個重要會議時，同樣不要有罪惡感，因為那一刻陪孩子見

9、證她成長的重要時刻對你來說是最重要的。你要清楚，你選擇的路對你自己、對你的丈夫和孩子意味著什么，然后堅定地走下去。你努力地去做真實快樂的自己時，你的家人也會感到舒適和快樂?！?世界那么大，想去看看行不行？ 過去，我們的口號是“不顧一切向前沖”，而現(xiàn)在，我們經(jīng)常聽到“讓生活慢下來”的主張。普世價值觀正在多元化，有人愿意為好工作、好車、好房努力打拼，也有人愿意追求自我。所以這種情況下，人們追求自己的夢想，實現(xiàn)自己的方法會更多。你不一定要千軍萬馬擠一條路，為大多數(shù)人追求的目標(biāo)奮斗，但是這并不代表你可以lazy，這是一個不同的理念。你可以選擇不同的路，選擇你真正enjoy的事情。一個人一旦找到自己真正喜歡做的事情，他不會care每天做這件事是花六小時、八小時還是十二小時的。“所以很多時候一個人要為公司工作，也要為自己工作。