2022年電廠安全教育培訓(xùn)制度

1、第PAGE5頁共NUMPAGES5頁2022年電廠安全教育培訓(xùn)制度一、目的提高參加電廠建設(shè)的各級各類員工的安全素質(zhì)和安全技術(shù)技能，確保全體員工能夠完成其承擔(dān)的安全健康、環(huán)境保護和文明施工的任務(wù)。二、適用范圍本細則適用于大同煤礦集團塔山2_660MW坑口電廠(二期擴建)工程脫硫系統(tǒng)EPC項目的各級各類人員和與大同煤礦集團塔山2_660MW坑口電廠(二期擴建)工程脫硫系統(tǒng)EPC項目有合同關(guān)系的外協(xié)單位和個人。三、職責(zé)1安保部負責(zé)對項目部領(lǐng)導(dǎo)、部門負責(zé)人、二級單位第一安全責(zé)任人，主管生產(chǎn)技術(shù)負責(zé)人和安全員進行安全教育與培訓(xùn)考試；對各外協(xié)單位經(jīng)理、生產(chǎn)經(jīng)理、安全員進行安全教育和培訓(xùn)考試。2各二級單位的

2、安全專工負責(zé)所屬單位的全體員工、臨時用工的安全教育和培訓(xùn)考試；各外協(xié)單位的安全員對本單位的進場員工進行安全教育和培訓(xùn)考試；所有考試成績報項目安全保衛(wèi)部。3安全保衛(wèi)部對3.1、3.2全體員工的教育、培訓(xùn)考試進行統(tǒng)一登記備案、歸檔。4一年一度的全員安規(guī)考試由安全保衛(wèi)部進行統(tǒng)一組織，統(tǒng)一試卷，統(tǒng)一時間，統(tǒng)一進行。四、細則1開工前所有進場的人員必須進行不少于_個工作日的安全教育培訓(xùn)。2按照國家與行業(yè)的法律、法規(guī)、規(guī)章制度的內(nèi)容，組織安全考試。3安全考試合格人員，通過項目部登記，辦理身份胸卡，才能進場作業(yè)。無證人員入場將視為安全隱患的因素，進行處理。4按照電力行業(yè)、業(yè)主的要求，每年組織一次全員安規(guī)考試，

3、并上報公司安保部和業(yè)主。5每周一上午兩小時為全員安全學(xué)習(xí)時間，進行系統(tǒng)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。不管工期多緊，任務(wù)多重，安全學(xué)習(xí)時間必須得到保證，以增強員工的安全和自我保護能力，各單位做好學(xué)習(xí)記錄。6經(jīng)允許臨時進入施工現(xiàn)場的人員，由接待單位進行安全交底和安全教育，發(fā)給臨時通行證和安全防護用品，方可進入現(xiàn)場，離開時歸還發(fā)放單位，嚴禁未經(jīng)允許的任何人員進入施工場地。7經(jīng)允許來訪的上級領(lǐng)導(dǎo)，參觀考察人員，綜合辦公室應(yīng)提前通知安全保衛(wèi)部，安全保衛(wèi)部向上述人員介紹施工場地的基本情況和注意事項，提供必需的安全進場用品。并由接待部門派專人陪同方可進入施工現(xiàn)場。_項目安全保衛(wèi)部要定期或者不定期的對各所屬施工單位的安全教育和

4、每周的安全學(xué)習(xí)情況進行檢查，并指導(dǎo)工作。_項目安全保衛(wèi)部綜合運用安全錄像、幻燈、電視、計算機網(wǎng)絡(luò)、廣播、板報、實物、圖片、演講、競賽等多種形勢進行宣傳，普及安全技術(shù)，環(huán)境保護、勞動衛(wèi)生知識，提高員工的安全意識。_項目部和所屬各單位要按各自的職責(zé)建立完整的安全教育、培訓(xùn)檔案。五、記錄管理1培訓(xùn)記錄由各主辦單位保存。2考試成績統(tǒng)一由安保部登記保存。2022年電廠安全教育培訓(xùn)制度（二）第一章：總則第一條目的為了提高我廠的安全管理水平，提高全廠職工的安全意識和安全技能，進一步規(guī)范和加強職工安全教育培訓(xùn)工作，建立高水平、高技術(shù)、高安全素質(zhì)的職工隊伍。根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)的要求，結(jié)合我廠的實際情況制定本制度。

5、第二條適用范圍本規(guī)定適用于廠屬各部門在職職工、勞務(wù)派遣員工、臨時工。第三條術(shù)語與分類(一)術(shù)語安全教育系指對職工進行安全思想、安全知識及安全技能等方面的教育培訓(xùn)。(二)安全教育培訓(xùn)分類：1.新入廠人員的三級安全教育培訓(xùn)；2.在崗人員的安全教育培訓(xùn)；3.外包隊伍的安全教育培訓(xùn)。第二章管理職責(zé)第四條各部門年初(_月下旬)將本年度安全教育培訓(xùn)計劃上報安監(jiān)部，安監(jiān)部匯總后提交人資部納入本年度全廠職工培訓(xùn)計劃中，并以廠發(fā)文的形式發(fā)布。(一)各部門培訓(xùn)計劃和完成情況格式見(附件1)。(二)全廠培訓(xùn)計劃和完成情況格式見(附件2)。第五條新人員入廠其廠級安全教育由人力資源部牽頭安全監(jiān)察部實施完成；部門級安全教

6、育由部門主任(副主任)或安全專工負責(zé)完成；班組級安全教育由班組長或班組安全員負責(zé)完成。三級安全教育講課者和受教育者均要進行書面簽字確認，并進行安規(guī)考試。第六條新人員入廠(含勞務(wù)派遣員工)的三級安全考試：廠級由人力資源部牽頭安監(jiān)部出題，試卷由安監(jiān)部存檔；部門級安全教育考試由安全專工負責(zé)，試卷由部門存檔；班組級安全教育考試由班組長或班組安全員負責(zé)，試卷由班組存檔。部門臨時請的臨時用工由部門自行負責(zé)培訓(xùn)考試，培訓(xùn)資料及試卷由部門存檔。第七條每年_月由人資部組織對工作票簽發(fā)人、工作負責(zé)人、工作許可人進行培訓(xùn)后，在安監(jiān)部的配合下組織資格考試，合格者以廠發(fā)文的形式發(fā)布。培訓(xùn)資料安監(jiān)部和人資部存檔。相關(guān)安全

7、規(guī)章制度考試，由安全監(jiān)察部負責(zé)出題和組織，人力資源部和各部門配合進行。第八條每年_月進行生產(chǎn)分場“安規(guī)”考試，由各部門自行出題，安監(jiān)部、人資部配合進行。第九條每年_月進行生產(chǎn)分場“運規(guī)”和“檢規(guī)”考試，由生技部負責(zé)組織，人資部和安監(jiān)部配合，考試試題由各生產(chǎn)分場自行出題，考試成績分別報生技、安監(jiān)、人資存檔，試卷由各部門自行保存。第九條特種作業(yè)人員的培訓(xùn)取證、復(fù)證工作由人力資源部統(tǒng)一負責(zé)，按照證件到期情況統(tǒng)計需要復(fù)證和需要取證人員，提前聘請有資質(zhì)單位進行培訓(xùn)和發(fā)證工作。各生產(chǎn)部門安全專工每年元月份要統(tǒng)計本部門特種作業(yè)人員的需要培訓(xùn)情況交人力資源部，便于人力資源部安排特種作業(yè)人員培訓(xùn)取證工作。安全監(jiān)

8、察部負責(zé)監(jiān)督持證上崗的執(zhí)行情況，并于每年年初公布一次特種作業(yè)人員持證情況便于監(jiān)督，以杜絕無證上崗現(xiàn)象發(fā)生。第十條人資部要建立個人培訓(xùn)檔案(包括特種作業(yè)人員持證情況檔案)，并對檔案隨時進行更新。第十一條人資部負責(zé)組織全廠的所有生產(chǎn)人員進行緊急救護的培訓(xùn)，并熟練掌握現(xiàn)場觸電急救法。第十二條保衛(wèi)部負責(zé)對全廠職工進行消防知識和消防器材的使用(交通安全知識)培訓(xùn)，全廠職工必須掌握消防器材的使用方法。第三章管理內(nèi)容與要求第十三條安全教育的內(nèi)容有思想政治、安全勞動保護方針和政策、規(guī)章制度及安全技術(shù)知識、典型經(jīng)驗及事故教訓(xùn)教育等。第十四條新入廠的生產(chǎn)工作人員(含勞務(wù)派遣員工)要經(jīng)下列培訓(xùn)：(一)入廠教育：對新入廠正式職工進行廠規(guī)、廠紀、生產(chǎn)流程、消防知識及安全知識等的教育，其中“安規(guī)及相關(guān)制度”有關(guān)部分(總則)學(xué)習(xí)后要經(jīng)考試合格方可分下分場。勞