權(quán)益部規(guī)章制度大全

1、Word - 3 -權(quán)益部規(guī)章制度大全 1例會(huì)出席 （1） 部門成員必需按時(shí)出席部門例會(huì)，無正值理由不得無故遲到或缺席。如遇 特別狀況缺席，必需提前向負(fù)責(zé)人請假。 （2） 如遲到三次或請假三次部門例會(huì)與活動(dòng)，視為無故缺席一次。如無故缺席 三次部門例會(huì)與活動(dòng)，視為自動(dòng)退出團(tuán)學(xué)。 2.部門工作 部門成員對于自己所接收到的工作應(yīng)準(zhǔn)時(shí)完成，不得拖拉或擅自轉(zhuǎn)給他人完成，也不得惡意拒絕或有意忽視自己所接到的工作。如有此狀況一經(jīng)查實(shí)，記入部門成員個(gè)人檔案，并直接影響年終考評。 1 部門內(nèi)部 部門各成員不得惡意攀比。惡性競爭。做出損害團(tuán)學(xué)形象，影響部門聲譽(yù)行為。 2 部門對外 部門成員在校內(nèi)中、班級中不得惡意

2、詆毀部門形象，不得擅自獎(jiǎng)部門內(nèi)部信息外流或不當(dāng)宣揚(yáng)。 日常管理制度 一、 懲處制度 處分警告牌： 1 口頭警告0.3分 2 檢討書1分 消失警告處分的也許事項(xiàng)如下： 1 部門成員如消失遲到、早退口頭警告一次，及寫檢討書。 2 只要是部門的事情，無論大事小事，全部人員都要去做，不能消失，不是你分管下的事情就拒絕，消失事情要一起爭論去解決，不能消失埋怨或者不問不管的狀況！ 3 部門會(huì)議定為每月1次，如有特別狀況可提前或推遲但必需保證會(huì)議正常召開， 每次開會(huì)都應(yīng)設(shè)有會(huì)議記錄員必需要把開會(huì)事項(xiàng)（時(shí)間、內(nèi)容、主題、地點(diǎn)等）注 此處隱蔽13112個(gè)字，規(guī)范實(shí)踐部成員行為，明確各部責(zé)任，高效，合理的提高實(shí)踐

3、部干事素養(yǎng)，特制定本規(guī)定。 2：實(shí)踐部干部應(yīng)樹立高度的仆人翁責(zé)任心，努力工作保 紀(jì)檢部規(guī)章制度 蘭州交通高校鐵道技術(shù)學(xué)院 同學(xué)會(huì)紀(jì)檢部規(guī)章制度 一. 工作章程 總綱 全體紀(jì)檢部成員必需遵循“幫助學(xué)院，服務(wù)同學(xué)”的工作宗旨，秉承“公正、公正、公開”的原則，以“凈化校內(nèi)風(fēng)售后服務(wù)部規(guī)章制度 售后服務(wù)部規(guī)章制度一、回訪部回訪員都必需接受部門經(jīng)理的管理、調(diào)配，隨時(shí)保質(zhì)保量地完成部門經(jīng)理交辦的任務(wù)。如有爭議，當(dāng)時(shí)必需執(zhí)行，事后可向上一級主管書面反映問題。二、社團(tuán)部規(guī)章制度 院社團(tuán)部規(guī)章制度為了進(jìn)一步規(guī)范社團(tuán)部工作，加強(qiáng)各協(xié)會(huì)團(tuán)結(jié)合作，鼓舞各協(xié)會(huì)發(fā)揮主動(dòng)性和制造性，推動(dòng)各協(xié)會(huì)工作的順當(dāng)進(jìn)行，作出以下規(guī)定：一 .部門:1社團(tuán)部新干事聘請都要經(jīng)過演藝部規(guī)章制度 演藝部規(guī)章制度 第一部分 基本管理 （一） 演藝部人員的工作準(zhǔn)則 1、 宣揚(yáng)及發(fā)揚(yáng)旺得福消遣有限公司的企業(yè)文化。以維護(hù)公司利益及形象為己任 2、 遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，聽從公司市場部規(guī)章制度 市場部規(guī)章制度范文3篇 市場部規(guī)章制度是為了全面了解、評估部門員工的工作績效，培育優(yōu)秀人才，提高工作績效，并使每位員工始終都朝同一個(gè)目標(biāo)努力，而特殊制定的。下面是市場部規(guī)市場部規(guī)章制度 市場部規(guī)章制度 1. 工作時(shí)間為： 周一至周五8:0012:00 14:00-17:0