夏季施工防暑降溫方案4篇

1、.夏季施工防暑降溫方案最近我市天氣持續(xù)高溫炎熱，為了確保職工盛夏時期生命安全與 健康，現(xiàn)制定防暑方案如下：一、提高認識，增強做好防暑降溫工作的責任感。做好防暑降溫工作，不僅是勞動法、安全生產法等國家法 律、法規(guī)的規(guī)定，也是工會組織維護職工合法權益的重要內容，是工 會勞動保護工作的重要環(huán)節(jié)，是工會勞動保護工作者的職責所在。各 級工會組織應積極配合有關部門及企業(yè)行政做好防暑降溫工作，發(fā)揮 “群防群治”的作用，加大對事故隱患的監(jiān)督檢查與治理，防止發(fā)生 職工中暑傷亡事故。二、落實措施，積極推動防暑降溫工作取得實效。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、系統(tǒng)工會，要根據(jù)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本系統(tǒng)的實際，制定切實可 行的防暑降溫工作方案，明確暑期

2、防暑降溫的工作目標、任務，責任 到人，狠抓落實。要結合“安全生產月”及福州市政府開展的安全生 產專項行動，深入基層廠礦開展宣傳、檢查、走訪和慰問活動。大力 宣傳國家有關防暑降溫和勞動保護的法律、法規(guī)、條例和政策。加強 對重點建設項目單位，露天施工、高空作業(yè)、高溫作業(yè)單位，危險品 儲運企業(yè)農民工相對集中的單位以及往年發(fā)生過職工中暑事故的單 位等重點企業(yè)、重點場所、重點部位的監(jiān)督檢查；督促和幫助他們完 善暑期安全責任制，制定應急預案，落實防范和防暑保健措施；督促 他們采取有力措施，調整作業(yè)時間、改善作業(yè)條件、減輕勞動強度, 并加大防暑降溫經費的投入和物品發(fā)放力度，確保職工安全度夏。要 關心職工生活

3、，督促和幫助企業(yè)大力改善職工生活條件，確保職工宿 舍、食堂、廁所、淋浴間等設施符合和滿足防暑降溫和勞動保護工作 需要。檢查走訪要認真細致、講求實效。重點關注以下幾個問題：一是 防暑降溫經費預算和落實情況；二是露天和高溫工作場所通風、隔熱、 降溫措施制定和落實情況以及這些場所工作人員的作業(yè)時間安排情 況；三是暑期勞保用品配置、配備情況；四是防暑藥品發(fā)放情況和清 涼用品供應情況；五是開展防暑降溫知識宣傳教育情況；六是高溫天 氣的預警機制及相應的應急預案建立和急救演練情況；七是夏季易發(fā) 疾病監(jiān)控機制、預防傳染病和食物中毒應急預案建立情況；八是組織 職工體檢情況；九是基層單位工會勞動保護檢查委員會、工

4、會小組勞 動保護檢查員在防暑降溫工作中履行職責、發(fā)揮作用情況。三、保持信息暢通，及時報告防暑降溫工作重要情況。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、系統(tǒng)和基層工會，要加強與基層工會的工作聯(lián)系，保持 信息暢通。要及時總結、推廣企業(yè)在防暑降溫上創(chuàng)新性舉措。發(fā)生中 暑、中毒等事故時，要及時報告同級政府和上級工會組織，并采取有 效措施加以解決。不得延報、謊報、瞞報。.夏季施工防暑降溫方案當前我市已進入盛夏炎熱季節(jié)，7至9月是高溫時期，特別是近 期天氣以高溫晴熱為主，又正值建筑施工高峰期。為切實做好防暑降 溫工作，確保高溫酷暑期間建設工程的安全生產以及一線作業(yè)人員的 生命安全和身體健康，根據(jù)XX市人民政府辦公廳關于做好當前防 暑降溫

5、工作的通知精神，現(xiàn)將做好建筑工地防暑降溫工作的有關事 項通知如下：一、強化責任，高度重視建筑工地防暑降溫工作。要從落實科學發(fā)展觀的高度，牢固樹立以人為本的思想，把加強 建筑工地防暑降溫工作作為維護一線作業(yè)工人合法權益的重要內容 抓實抓好。要進一步完善和落實建筑工地高溫期間安全生產管理責任 制，加強對重點部位和重點環(huán)節(jié)安全生產的監(jiān)督檢查，防止因高溫天 氣引發(fā)工人中暑和各類安全生產事故。二、結合實際，落實建筑工地防暑降溫工作措施。各單位要結合高溫季節(jié)建筑工地安全生產的特點，加強安全事故 的防范，認真落實建筑工地防暑降溫各項措施，改善一線工人勞動作 業(yè)條件，減輕勞動強度，為工人創(chuàng)造良好的勞動和生活環(huán)

6、境。一要妥善安排高溫期間施工生產，合理調整工人作息時間，嚴格 控制加班加點，高溫時段（11： 00-15： 00）項目部要停止室外露天 和高處作業(yè)，防止因工人疲倦乏力、勞累過度等導致傷亡事故發(fā)生。二要落實工人防暑降溫物品和藥品，有條件的施工現(xiàn)場應搭設涼 棚，作業(yè)場所應分區(qū)多點設置飲水處，保證不間斷供應干凈衛(wèi)生的開 水，防止作業(yè)人員脫水、中暑。三要貫徹落實建筑工地現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標準，改善作業(yè)區(qū)、 生活區(qū)的通風和降溫條件，確保工人宿舍、食堂、廁所、沐浴間等臨 時設施符合標準，滿足防暑降溫需要。工人宿舍必須保證隔熱通風透 氣，并配備電風扇等必要的降溫設施，達不到要求的要責令整改。加 強對飲用水、食品

7、的衛(wèi)生管理，嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生制度，嚴禁出售變 質的剩飯剩菜，防止食物中毒。加強對夏季易發(fā)疾病的。監(jiān)控，現(xiàn)場 作業(yè)人員發(fā)生傳染病、食物中毒時，應及時向有關主管部門報告。四要加強防暑降溫知識宣傳，通過板報、班前活動、交底會等， 對作業(yè)人員進行防暑降溫急救等基本知識的宣傳、教育和訓練。項目 部要配備具有急救經驗或經過急救培訓的人員。三、加強值班，及時妥善處理突發(fā)事件。各單位要安排好高溫酷暑期間安全生產值班和調度工作，認真落 實領導帶班等各項值班制度，嚴格崗位責任制，進一步完善應急預案， 健全重大情況報告制度，發(fā)生安全事故和緊急情況時按規(guī)定及時上報, 并采取有效措施妥善處理。.夏季施工防暑降溫方案盛夏

8、將至，為進一步做好高溫天氣職工防暑降溫工作，預防高溫 中暑和生產安全事故的發(fā)生，切實維護職工安全健康權益，現(xiàn)就有關 事項通知如下：一、加強防暑降溫工作的組織實施。防暑降溫是工會勞動保護工 作的重要內容。各級工會要從維護職工安全健康權益，構建和諧勞動 關系的高度，充分認識加強高溫天氣職工防暑降溫工作的重要意義， 把防暑降溫工作擺上議事日程，精心組織安排，狠抓任務落實。要協(xié) 助和督促用人單位加強防暑降溫工作的組織實施，制定防暑降溫工作 方案，做到目標明確、措施有力、方法科學，有效預防事故發(fā)生，努 力減少高溫中暑對職工安全健康的危害。二、開展防暑降溫工作的督促檢查。要認真履行法律賦予工會的 監(jiān)督職責

9、，及時反映職工對防暑降溫工作的。意見建議。按照防暑 降溫措施管理辦法的要求，督促用人單位落實防暑降溫主體責任, 建立健全防暑降溫工作機制，加大防暑降溫經費投入，改善勞動條件 和作業(yè)環(huán)境，為職工提供必要的休息場所、個人防護用品、防暑降溫 所需的清涼飲料及藥品等，合理安排和調整作業(yè)時間，組織高溫作業(yè) 職工進行職業(yè)健康檢查，落實高溫津貼及中暑職工工傷保險等待遇。 積極配合政府有關部門對建筑工地、室外露天作業(yè)場所和高溫作業(yè)崗 位開展專項檢查，嚴肅查處違反國家有關規(guī)定和危害職工身體健康的 行為。三、積極做好職工防暑降溫服務工作。要廣泛開展“送清涼”活 動，強化服務意識，創(chuàng)新活動形式，豐富活動內容，加強工

10、作指導。 要深入基層企業(yè)，特別是室外露天作業(yè)集中、農民工集中的用人單位, 走訪慰問一線職工，發(fā)放防暑降溫用品，提供防暑健康服務。利用“愛 心驛站”等戶外勞動者服務站點，為高溫天氣戶外作業(yè)的職工提供避 暑休息等服務，使“送清涼”活動更貼近職工的實際需要，為廣大職 工送去工會組織的關心。要積極開展防暑降溫宣傳教育，充分利用電 視、廣播、網(wǎng)絡、手機等載體，普及有關法律法規(guī)和防暑降溫基本知 識，教育引導職工增強自我保護意識和自救互救能力，營造關愛高溫 天氣作業(yè)職工安全健康的良好氛圍。請各地將開展防暑降溫工作情況及時報全總勞動保護部。.夏季施工防暑降溫方案目前，我國大部分地區(qū)已經普遍進入高溫天氣，施工已

11、進入高溫 作業(yè)期。為貫徹落實公司的安全管理制度以及上級領導的指導思想和 精神，保障公司全體員工的身心健康和生命安全，確保在高溫時期內 安全生產的順利推進，現(xiàn)就有關要求通知如下：.思想高度重視，加強組織領導。各分公司及項目部要高度重視施工人員的生命安全與身心健康， 給予一線作業(yè)人員特別的關心，并按施工項目所在地相關高溫天氣 勞動保護辦法的要求，加強組織領導，針對防暑降溫安全生產進行 全面部署，制定防暑應急預案，完善、落實責任制。加強防暑降溫宣 傳教育，使員工掌握高溫時期的.衛(wèi)生防疫知識和中暑急救常識，增 強自我保護意識和能力，確保高溫時期生產的安全和員工身體的健康。.合理安排作息時間。各分公司及

12、項目部要合理調整高溫時期作業(yè)人員的勞動強度和 作息時間，作業(yè)時要采取有效的通風、隔熱和降溫措施，嚴格控制室 外作業(yè)時間，避開高溫時間段，當室外氣溫超過37攝氏度時，必須 停止一切室外工作。一旦出現(xiàn)人員中暑等相關的問題，應立即處理， 不得延誤。.做好防暑降溫物資的供應與高溫津貼的發(fā)放。各分公司及項目部要認真組織做好防暑降溫物資的發(fā)放管理工 作，及時的提供防暑降溫藥品（如：人丹、清涼油、風油精等），飲 用品（如：開水、涼茶、礦泉水等），并確保按質按量，發(fā)放到位， 禁止以現(xiàn)金或各類代金券的形式代替實物發(fā)放。6-9月份公司機關人 員高溫津貼標準為100/月，分公司、項目部人員高溫津貼標準為200/ 月。.做好衛(wèi)生防疫和后勤工作。各施工現(xiàn)場要注意預防由于高溫帶來的各種疾病，加強食堂、宿 舍等場所的消毒，保障安全供電、供水，通過有效方式改善一線職工 的工作、飲食以及居住環(huán)境，為職工創(chuàng)造良好的洗浴條件，對不宜從 事高溫作業(yè)和身體不適的職工，要及時調整作