2022質(zhì)量管理員工作職責(zé)

1、第PAGE6頁(yè)共NUMPAGES6頁(yè)2022質(zhì)量管理員工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)組織編寫(xiě)質(zhì)量管理體系的有關(guān)文件;2.負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量管理體系文件、記錄的控制情況實(shí)施監(jiān)督和檢查;3.負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量管理體系策劃的實(shí)施效果進(jìn)行監(jiān)督檢查;4.負(fù)責(zé)制定管理評(píng)審計(jì)劃、收集并提供管理評(píng)審所需資料，負(fù)責(zé)對(duì)評(píng)審后的糾正、預(yù)防和改進(jìn)措施進(jìn)行跟蹤和驗(yàn)證;5.負(fù)責(zé)編制內(nèi)部審核計(jì)劃，組織內(nèi)部審核人員按計(jì)劃進(jìn)行審核，并對(duì)糾正措施的實(shí)施進(jìn)行跟蹤和驗(yàn)證;6.持續(xù)監(jiān)控所有質(zhì)量目標(biāo)的進(jìn)展情況及改進(jìn)措施;2022質(zhì)量管理員工作職責(zé)（二）1、負(fù)責(zé)公司所有產(chǎn)品許可證及經(jīng)營(yíng)證照的辦理、維護(hù)、變更等業(yè)務(wù)，確保正常有效;2、負(fù)責(zé)配合應(yīng)對(duì)藥監(jiān)局的年度檢查;3、協(xié)

2、助按照相關(guān)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)維護(hù)公司質(zhì)量體系;4、協(xié)助對(duì)不良事件上報(bào)藥監(jiān)局;5、協(xié)助銷(xiāo)售單、送貨單的錄入;6、完成上級(jí)臨時(shí)交辦的其他事項(xiàng)。2022質(zhì)量管理員工作職責(zé)（三）1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量管控，對(duì)涉及產(chǎn)品生產(chǎn)質(zhì)量活動(dòng)的全過(guò)程進(jìn)行有效的監(jiān)控;2、參與質(zhì)量事故的調(diào)查并編制分析報(bào)告，參與產(chǎn)品缺陷及故障分析并進(jìn)行跟蹤處理;3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的抽檢或全檢，對(duì)不合格產(chǎn)品的判定4、負(fù)責(zé)廠區(qū)6S管理和自查;5、協(xié)助負(fù)責(zé)人做好質(zhì)量體系的搭建、年審工作5、配合主管完成相關(guān)工作。2022質(zhì)量管理員工作職責(zé)（四）1、負(fù)責(zé)根據(jù)規(guī)范準(zhǔn)則和實(shí)驗(yàn)室檢驗(yàn)流程完成質(zhì)量管理體系文件編制;2、負(fù)責(zé)培訓(xùn)實(shí)驗(yàn)室理解并接受質(zhì)量管理體系;3、負(fù)責(zé)監(jiān)

3、督實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量管理體系的實(shí)施;4、負(fù)責(zé)有計(jì)劃評(píng)估和審核質(zhì)量管理體系實(shí)施情況;5、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量管理相關(guān)申報(bào)準(zhǔn)備工作;6、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理相關(guān)培訓(xùn)和考核;7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。2022質(zhì)量管理員工作職責(zé)（五）1、根據(jù)部門(mén)要求，做好產(chǎn)品檢驗(yàn)工作;2、根據(jù)部門(mén)要求，跟進(jìn)生產(chǎn)問(wèn)題，對(duì)應(yīng)相關(guān)部門(mén)，快速推動(dòng)訂單實(shí)施;3、其他質(zhì)量部相關(guān)工作。2022質(zhì)量管理員工作職責(zé)（六）1、參與公司環(huán)境質(zhì)量管理體系的建立、完善及實(shí)施工作，保證質(zhì)量管理體系的有效運(yùn)行;2、協(xié)助組織質(zhì)量手冊(cè)、程序文件及有關(guān)質(zhì)量文件的編制、修訂和宣貫及管理工作并維護(hù)其有效性;3、參與公司日常質(zhì)量監(jiān)督管理工作，協(xié)調(diào)安排各實(shí)驗(yàn)室管理體系活動(dòng)，確保質(zhì)量管

4、理體系有效運(yùn)行;4、協(xié)助公司質(zhì)量管理體系內(nèi)、外部監(jiān)督審核和管理評(píng)審;并定期召開(kāi)質(zhì)量分析會(huì)議;5、協(xié)助制定全公司人員年度培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施;6、監(jiān)控質(zhì)量活動(dòng)記錄的實(shí)施。2022質(zhì)量管理員工作職責(zé)（七）1、在質(zhì)量領(lǐng)導(dǎo)下，實(shí)施公司GSP及全面質(zhì)量管理工作;2、貫徹執(zhí)行有關(guān)質(zhì)量管理的法律、法規(guī)和行政規(guī)章;3、行使質(zhì)量管理職能，在公司內(nèi)部對(duì)質(zhì)量具有裁決權(quán);4、負(fù)責(zé)組織起草公司質(zhì)量管理制度，并指導(dǎo)督促制度的執(zhí)行;5、負(fù)責(zé)首營(yíng)企業(yè)和首營(yíng)品種的質(zhì)量審核;6、負(fù)責(zé)建立質(zhì)量檔案;7、負(fù)責(zé)質(zhì)量查詢、質(zhì)量事故和質(zhì)量投訴的調(diào)查、處理及報(bào)告;8、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的驗(yàn)收工作;9、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督藥品、器械產(chǎn)品保管、養(yǎng)護(hù)和運(yùn)輸中的質(zhì)量

5、工作，接受公司內(nèi)有關(guān)部門(mén)關(guān)于質(zhì)量、技術(shù)問(wèn)題的咨詢;10、負(fù)責(zé)規(guī)范公司原始記錄、質(zhì)量臺(tái)帳等，建立各種質(zhì)量檔案;11、負(fù)責(zé)不合格品的審核以及對(duì)不合格品的處理過(guò)程實(shí)施監(jiān)督;12、負(fù)責(zé)收集和分析產(chǎn)品質(zhì)量信息;13、協(xié)助上級(jí)開(kāi)展對(duì)公司職工質(zhì)量管理方面的培訓(xùn);14、負(fù)責(zé)設(shè)施設(shè)備的每年定期送檢，資料保存存檔;15、協(xié)助采購(gòu)事務(wù)處理;16、其他相關(guān)的質(zhì)量管理工作和上級(jí)安排的質(zhì)量工作。2022質(zhì)量管理員工作職責(zé)（八）第一章總則第一條為加強(qiáng)對(duì)_有限公司(以下簡(jiǎn)稱“公司”)資金使用的監(jiān)督和管理，加快資金的循環(huán)和周轉(zhuǎn)，提高資金的效率，合理安排資金流向，保證資金安全，特制定本制度。第二條本制度所稱現(xiàn)金是指公司所擁有的現(xiàn)

6、金和銀行存款。第三條本制度所稱現(xiàn)金管理，是指公司的現(xiàn)金流入、流出等全過(guò)程的控制。第四條實(shí)行現(xiàn)金管理應(yīng)堅(jiān)持以下原則：1、公司所有現(xiàn)金必須納入預(yù)算；2、堅(jiān)持以收定支，量入為出；3、嚴(yán)格貫徹收支兩條線的原則，收入必須上交公司財(cái)務(wù)部，支出必須通過(guò)公司財(cái)務(wù)部支出；4、公司嚴(yán)格禁止其他部門(mén)受理現(xiàn)金收支業(yè)務(wù)；5、各項(xiàng)現(xiàn)金收支必須遵守國(guó)家方針政策、法規(guī)以及公司財(cái)務(wù)制度等相關(guān)規(guī)定。第二章現(xiàn)金管理第五條公司現(xiàn)金使用范圍：1、職工工資、津貼；2、個(gè)人勞務(wù)報(bào)酬；3、根據(jù)國(guó)家規(guī)定頒發(fā)給個(gè)人的科學(xué)技術(shù)、文化藝術(shù)、體育等各種獎(jiǎng)金；4、各種勞保、福利費(fèi)用以及國(guó)家規(guī)定的對(duì)個(gè)人的其他支出；5、向個(gè)人收購(gòu)公司用于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的其他物資

7、價(jià)款；6、出差人員必須隨身攜帶的差旅費(fèi)；7、結(jié)算起點(diǎn)_元以下的零星支出；8、確需支付現(xiàn)金的其他支出。第六條堅(jiān)持收有憑、付有據(jù)，堵塞由于現(xiàn)金收支不清、手續(xù)不全而出現(xiàn)的一切漏洞。辦理的收款憑證必須蓋“現(xiàn)金收訖”章和收款人個(gè)人印章；付款憑證必須由報(bào)銷(xiāo)人個(gè)人簽字、經(jīng)會(huì)計(jì)人員審核無(wú)誤簽字、有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)后辦理現(xiàn)金付款，并同時(shí)加蓋“現(xiàn)金付訖”印章。第七條不準(zhǔn)以白條抵充庫(kù)存現(xiàn)金?，F(xiàn)金收支要做到日清月結(jié)。第八條每天收入的現(xiàn)金，應(yīng)及時(shí)足額送存銀行，財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人定期檢查、核對(duì)現(xiàn)金庫(kù)存，每月到少一次。財(cái)務(wù)部要設(shè)立現(xiàn)金檢查登記簿，記錄每次現(xiàn)金檢查結(jié)果。第九條現(xiàn)金支付，可以從本公司庫(kù)存現(xiàn)金限額中支付，不得從本公司的現(xiàn)

8、金收入中坐支。第十條任何部門(mén)和個(gè)人借款必須按照“_朗峰電子材料有限公司借款及支出報(bào)銷(xiāo)審批制度”的規(guī)定辦理。第十一條嚴(yán)禁任何公款私存行為。第十二條任何人員嚴(yán)禁為其他單位或個(gè)人在企業(yè)套取現(xiàn)金。第十三條本公司規(guī)定現(xiàn)金庫(kù)存現(xiàn)金限額為_(kāi)元。第三章銀行存款管理第十四條公司銀行賬戶開(kāi)戶工作統(tǒng)一由財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)，日常管理也由財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)管理。第十五條銀行賬戶的賬號(hào)必須保密，非因業(yè)務(wù)需要不準(zhǔn)外泄。應(yīng)當(dāng)定期檢查銀行賬戶開(kāi)設(shè)及使用情況，對(duì)不再需要使用的賬戶，及時(shí)清理銷(xiāo)戶。第十六條辦理銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，必須遵守銀行結(jié)算辦法的規(guī)定，不準(zhǔn)出租、出借賬戶。第十七條公司銀行賬戶的開(kāi)戶、存儲(chǔ)資金的分配、銷(xiāo)戶要立足于和銀行發(fā)展長(zhǎng)期的合作關(guān)系，不得隨便因個(gè)人關(guān)系轉(zhuǎn)移。第十八條公司財(cái)務(wù)部門(mén)應(yīng)設(shè)置銀行存款日記賬，逐日記錄收、支、結(jié)存情況，按月同各開(kāi)戶銀行對(duì)賬，編制未達(dá)賬款調(diào)節(jié)表，確保公司銀行賬目同各開(kāi)戶銀行賬目完全一致。銀行對(duì)賬單須按銀行賬號(hào)順序裝訂歸檔。第十九條對(duì)外匯款，經(jīng)辦部門(mén)要根據(jù)合同、協(xié)議等文件，填制請(qǐng)款單，由經(jīng)辦人員簽字，經(jīng)辦部門(mén)負(fù)責(zé)人