年報(bào)和工作總結(jié)5篇

1、Word 年報(bào)和工作總結(jié)5篇 寫工作總結(jié)也是我們對(duì)自己工作狀況的詳細(xì)分析，可以正確的找出自己工作中的不足，只有擅長總結(jié)的職場(chǎng)人在工作中才會(huì)有更長遠(yuǎn)的進(jìn)展，抓緊來寫工作總結(jié)吧，下面是職場(chǎng)我為您共享的年報(bào)和工作總結(jié)5篇，感謝您的參閱。年報(bào)和工作總結(jié)篇1 我校在20_年中，充分發(fā)揮了內(nèi)部審計(jì)的作用，對(duì)于有效地防范風(fēng)險(xiǎn)、確保資金平安、規(guī)范內(nèi)部管理，促進(jìn)學(xué)校財(cái)務(wù)管理規(guī)范、協(xié)調(diào)進(jìn)展起到了樂觀作用。我校內(nèi)部審計(jì)小組依據(jù)教育局審計(jì)室20_年度年初工作方案和學(xué)校內(nèi)部審計(jì)方案，在本年度完成了以下工作： 主要工作內(nèi)容： 一、進(jìn)一步建立健全了內(nèi)部審計(jì)工作的內(nèi)容和工作制度;強(qiáng)化了業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，解決了審計(jì)工作中遇到的新問題，

2、使審計(jì)工作由查錯(cuò)防弊型向風(fēng)險(xiǎn)防范型和管理促進(jìn)型轉(zhuǎn)變。 二、仔細(xì)學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)，準(zhǔn)時(shí)了解對(duì)農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障的各項(xiàng)政策。在詳細(xì)工作中對(duì)學(xué)校是否按政策規(guī)范收費(fèi)、對(duì)作業(yè)本費(fèi)的使用及結(jié)算狀況、日常公用經(jīng)費(fèi)的籌措和使用狀況等作為一項(xiàng)重要內(nèi)容進(jìn)行了審計(jì)，保證內(nèi)部審計(jì)在落實(shí)本校教育經(jīng)費(fèi)保障體制中的作用。 三、對(duì)學(xué)校的財(cái)務(wù)收支、經(jīng)費(fèi)管理工作和食堂伙食費(fèi)收支狀況做到了一期一審，并準(zhǔn)時(shí)上報(bào)審計(jì)工作報(bào)告，有效地提高了教育經(jīng)費(fèi)使用效益。依據(jù)學(xué)校經(jīng)濟(jì)活動(dòng)特點(diǎn)，今年我校內(nèi)部審計(jì)的主要內(nèi)容有： 1、對(duì)學(xué)校的各項(xiàng)收入進(jìn)行了審核，內(nèi)審小組認(rèn)為學(xué)校的全部收入都準(zhǔn)時(shí)入賬，并納入了學(xué)校的財(cái)務(wù)核算，無隱瞞、截留挪用、轉(zhuǎn)移學(xué)校收入的狀況

3、。 2、對(duì)學(xué)校的各項(xiàng)支出狀況，包括老師工資、績效工資、經(jīng)補(bǔ)貼、伙食費(fèi)等支出狀況進(jìn)行審核，重點(diǎn)審計(jì)了支出的真實(shí)性和合法性，有沒有損失鋪張等行為，內(nèi)審認(rèn)為均符合有關(guān)規(guī)定要求。各項(xiàng)支出均屬合理。 3、對(duì)于學(xué)校的資產(chǎn)構(gòu)成狀況，經(jīng)審計(jì)認(rèn)為貨幣資金按規(guī)定辦理了收付手續(xù);固定資產(chǎn)做到了帳帳相符、帳物全都;各類往來款項(xiàng)作了相應(yīng)清理。 4、對(duì)學(xué)校的負(fù)債也作了相應(yīng)審計(jì)，學(xué)校從_年后沒有產(chǎn)生新債，更沒有舉債消費(fèi)。 5、對(duì)學(xué)校收費(fèi)狀況進(jìn)行了重點(diǎn)審計(jì)，未發(fā)覺亂收費(fèi)現(xiàn)象，學(xué)校收費(fèi)合理，只按規(guī)定收取了相應(yīng)的生活費(fèi)，且按月收取，用規(guī)定收據(jù)一月一開，并做到了收前公示。并對(duì)同學(xué)生活費(fèi)賜予了補(bǔ)助。 四、仔細(xì)貫徹上級(jí)內(nèi)審部門的文件精

4、神，準(zhǔn)時(shí)完成了教育局支配的各項(xiàng)工作。 審計(jì)工作中的措施 1、嚴(yán)格執(zhí)行了年度審計(jì)工作方案，提高了對(duì)方案嚴(yán)厲 性的熟悉。在詳細(xì)審計(jì)工作中堅(jiān)持原則，實(shí)事求是，客觀公正地看待和處理問題。 2、全面審計(jì)，突出重點(diǎn)。對(duì)學(xué)校的財(cái)務(wù)審計(jì)既以真實(shí)性為基礎(chǔ)把基本狀況摸清晰，又抓重點(diǎn)問題進(jìn)行深化地分析，爭取了從機(jī)制上和制度上提出解決問題的方法。 3、完善了制度，嚴(yán)格了管理。嚴(yán)格審計(jì)質(zhì)量管理，實(shí)行審計(jì)全過程質(zhì)量掌握，將審計(jì)準(zhǔn)則、審計(jì)質(zhì)量掌握標(biāo)準(zhǔn)和制度落實(shí)到了審計(jì)方案、審計(jì)證據(jù)、審計(jì)底稿、審計(jì)報(bào)告等審計(jì)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)。 4、今后進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，把審計(jì)工作做得更好。 年報(bào)和工作總結(jié)篇2 截止到今日我已經(jīng)工作半年了，

5、現(xiàn)將我的工作狀況總結(jié)報(bào)告如下： 從總體上感覺做報(bào)關(guān)工作還挺好玩味的。做報(bào)關(guān)工作既熬煉了自己的力量又充實(shí)了自己的學(xué)問面。首先，你面對(duì)的是海關(guān)和往來的客戶，做為橋梁作用的報(bào)關(guān)員就要充分發(fā)揮兩者之間的協(xié)調(diào)和溝通作用了，這從另一個(gè)側(cè)面來看報(bào)關(guān)工作熬煉你的交際和溝通力量;其次，隨時(shí)間的推移,海關(guān)的法規(guī)和海關(guān)通關(guān)作業(yè)的程序也在不斷的轉(zhuǎn)變，為適應(yīng)新的形勢(shì)的進(jìn)展需要，能夠清晰的了解海關(guān)通關(guān)程序和法規(guī)及其他貿(mào)易管制措施，許多東西要靠自己在工作中去學(xué)習(xí)，積累，和實(shí)踐，從而不斷更新自己的學(xué)問面。 從我現(xiàn)在所擁有的這份工作，使我感受頗深的就是我始終堅(jiān)信的一個(gè)恒等式工作=機(jī)會(huì)+力量+學(xué)習(xí)。工作是一種機(jī)會(huì)，那要看你去如何

6、把握了。或許機(jī)會(huì)對(duì)每一個(gè)人都是公平的，肯定要好好地珍惜。但假如你僅僅把握住了這個(gè)機(jī)會(huì)，而沒有相應(yīng)的學(xué)問儲(chǔ)備(力量)和后天的學(xué)習(xí)，也就是說你放棄了力量和學(xué)習(xí)，那么等式還是不會(huì)勝利的，由于你只抓住了走向勝利的一半(等式成立，得到工作)，到最終你不得不承認(rèn)機(jī)會(huì)是為有預(yù)備的人而來的。所以一個(gè)人的力量和后天的學(xué)習(xí)在工作中和機(jī)會(huì)一樣至關(guān)重要，適者生存或許正是如此吧!當(dāng)我們擁有一份工作后，肯定要好好地去珍惜，在實(shí)踐中依據(jù)工作的要求去逐步完善自我。今日工作不努力，明天努力找工作，的確如此。 我是一個(gè)人從學(xué)校直接到公司來面試的，剛走出校門的我對(duì)外面的世界當(dāng)然是布滿著奇怪 和憧憬。從高校校內(nèi)生活直接步入社會(huì)，需要

7、你去接觸的不再是那些熟識(shí)的面孔，換之而來的是各行個(gè)業(yè)的人。對(duì)他們的了解要從頭開頭，如何去了解一個(gè)人的內(nèi)心世界，如何去和一個(gè)人溝通，這一系列的問題都要你去探究和解答。但是最重要的是切記人心叵測(cè)，外面的世界當(dāng)然很迷人，而它不再像校內(nèi)生活那樣單純了，所以你要時(shí)刻留心發(fā)生在自己身邊的每一件事，處理好發(fā)生在自己身邊的每一件事，同時(shí)搞好自己的人際關(guān)系網(wǎng)，與同事，與客戶，與海關(guān)，樹立良好的自我形象。通過在學(xué)校的學(xué)問積累和交際方面的閱歷的積累，我信任我肯定能夠勝利的?；蛟S正是我的自信，使我憧憬外面的世界，勇于去接受現(xiàn)實(shí)的考驗(yàn)。 上班的第一天我當(dāng)然是先熟識(shí)工作環(huán)境了。在辦公室看同事如何的工作，跟他們一起辦手續(xù)，

8、看他們都需要去哪些地方。 在對(duì)環(huán)境基本上熟識(shí)后就是實(shí)際的業(yè)務(wù)操作了首先是做進(jìn)口了。以前在學(xué)?；旧蠈?duì)單椐很熟識(shí)了，所以操作起來也就相對(duì)簡單些了。有帶我的同事的教導(dǎo)，我很快就把握了。在隨后的幾天里我相繼對(duì)有關(guān)的進(jìn)口的單據(jù)，諸如提(運(yùn))單，發(fā)票，箱單等各類型的都做了學(xué)習(xí)，由于我們這里海運(yùn)、空運(yùn)和陸運(yùn)都做的。要記的東西許多，起初做單是很慢的，有時(shí)候會(huì)把一些單弄反了挨次的，不過下一次肯定會(huì)牢記的。 對(duì)進(jìn)口做的相對(duì)嫻熟后，我開頭學(xué)做出口和轉(zhuǎn)關(guān)了。有了進(jìn)口的基礎(chǔ)，出口和轉(zhuǎn)關(guān)就相對(duì)簡潔了，我也很快就把握了。 上半年的工作中我總結(jié)了一點(diǎn)小小的閱歷，這一點(diǎn)對(duì)我的作用很大。那就是在工作的期間肯定要記得辛苦一點(diǎn)，多

9、做些瑣碎的小事，多和同事幫忙，去把握工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié)，每一個(gè)細(xì)節(jié)都把握了，那么以后你就會(huì)輕松一點(diǎn)。把最基本的都把握了，該做的都會(huì)做了，那你就算是真正學(xué)到手了。 其實(shí)我覺得在工作的一開頭，我是從復(fù)印資料開頭做的，幫我的同事復(fù)印一些資料。其實(shí)看起來很簡潔的，但是里面有好多需要你去把握的。至少你要記得哪些資料是有用的，哪些是沒用的，還有需要的份數(shù)。隨后在看了幾次如何裝訂和蓋章后我就開頭嘗試著自己來裝訂了，這個(gè)時(shí)候我又充當(dāng)了一名裝訂和蓋章的角色了。呵呵，工作的開頭就應(yīng)當(dāng)從最基本的做起嘛!以后就和同事一起做單遞單了，在遞單環(huán)節(jié)也是一個(gè)很好的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。由于這個(gè)時(shí)候你是和海關(guān)直接的接觸，可以準(zhǔn)時(shí)了解海關(guān)最

10、新的政策和通關(guān)的要求;同時(shí)，接單的時(shí)候也是報(bào)關(guān)員云集的時(shí)候，利用這個(gè)機(jī)會(huì)和他們溝通閱歷或傾聽他們爭論工作中的問題，對(duì)以后的工作也是非常有用的。 現(xiàn)在的我基本上可以自立了。 在以后的工作中，還有好多需要我去學(xué)習(xí)和把握的，那我就只有專心去學(xué)習(xí)和把握了。 通過上半年的工作我體會(huì)到在工作中，首先，肯定要做個(gè)勤學(xué)好問的人，只有這樣你的業(yè)務(wù)才能夠嫻熟和精通;然后，就是要樂觀好動(dòng)，多和帶你工作的同事幫忙，多付出就會(huì)有多的收獲的;最終，最重要的就是搞好人際關(guān)系和塑造自己的形象，由于在以后的工作中你是要常常和人打交道的，尤其是像我們?cè)趫?bào)關(guān)行工作的，與人的關(guān)系處的好，而且自己的形象也不錯(cuò)，那就在以后的工作中會(huì)受到

11、歡迎的。 半年的工作中通過對(duì)業(yè)務(wù)的操作，從中也發(fā)覺許多的不足。以前在學(xué)校里學(xué)的只是理論上的東西，和實(shí)際的操作有很大的差別的。就報(bào)關(guān)單的填制就可以知道的。海關(guān)總署只是制定了統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)，而詳細(xì)到每個(gè)海關(guān)，就有不同的規(guī)范了。 年報(bào)和工作總結(jié)篇3 一、現(xiàn)場(chǎng)人員 1、早上到海關(guān)把報(bào)關(guān)資料拉號(hào)。 2、等待號(hào)碼到。然后上去接單。有問題解決問題。 3、假如是全免的單子，沒有問題就能放行了。是照章的單子就拉出稅單。然后把稅交掉。等放行 4、等拿到提單看是放行還是查驗(yàn)。假如放行就直接提貨去吧。假如是查驗(yàn)，那就先去查驗(yàn)。查驗(yàn)好沒有問題回海關(guān)放行。有問題回海關(guān)待處理。 5、到科思達(dá)拉后置聯(lián)。也就是進(jìn)口付匯聯(lián)。(這是進(jìn)

12、口，出口也差不多只不過放行后是把貨裝船!最終拉的是出口收匯聯(lián)) 二、辦公室人員 把客戶傳真過來的資料整理后，填寫報(bào)關(guān)單。然后預(yù)錄入。等海關(guān)放單后拉出來。最終把拉出來的報(bào)關(guān)單和全部資料統(tǒng)統(tǒng)訂在一起。叫個(gè)快遞去現(xiàn)場(chǎng)! 個(gè)人評(píng)估：客觀的說，報(bào)關(guān)員的工資不高，特殊是作為報(bào)關(guān)這一報(bào)關(guān)員職業(yè)，其職業(yè)上升的空間相比于其它的行業(yè)來說是太窄了。所以個(gè)人認(rèn)為做報(bào)關(guān)真的是沒有很好的前景。 本人從_年從事報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)，始終在這行摸索，也走了許多地方，(珠海、東莞、深圳)，前前后后在四家全球500球的企業(yè)做過報(bào)關(guān)(美資、日資、韓資及美日合資)。這期間也聘請(qǐng)過不少的報(bào)關(guān)員，感覺現(xiàn)在這個(gè)行業(yè)高素養(yǎng)的人員太少了(可能有些人會(huì)覺的

13、不興奮)，但事實(shí)的確如此。 其緣由主要是由于報(bào)關(guān)員的門檻比較低，許多有閱歷的報(bào)關(guān)員文化水平又相對(duì)較低，而許多高校畢業(yè)的人雖然有報(bào)關(guān)員證卻沒有相應(yīng)的閱歷。其實(shí)我說的閱歷并不僅僅限于單純的進(jìn)出口報(bào)關(guān)、報(bào)檢，還包括你對(duì)企業(yè)內(nèi)部的業(yè)務(wù)處理力量，比如報(bào)關(guān)部門和企業(yè)內(nèi)部選購、生產(chǎn)方案、倉庫、財(cái)務(wù)、it以及物控(pmc)等部門的溝通，許多人認(rèn)為只要能保障日常進(jìn)出口順當(dāng)進(jìn)行，合同能按時(shí)核銷就算做好了報(bào)關(guān)工作，其實(shí)這只是報(bào)關(guān)的基礎(chǔ)工作，只有這些是完全不夠的。我曾經(jīng)在東莞遇過一個(gè)老報(bào)關(guān)員，從92年開頭做報(bào)關(guān)工作，到現(xiàn)在已經(jīng)做了十多年了，可仍舊是一個(gè)一般的報(bào)關(guān)員，其緣由很簡多，由于他所做的業(yè)務(wù)都是很簡潔的，他只是在

14、做其中的某一塊業(yè)務(wù)，對(duì)其它的業(yè)務(wù)卻不熟識(shí)，所以始終不能做到主管的職位，而實(shí)際上他的主管就比他年輕了六、七歲。 我們知道，報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)簡潔來說可以分為內(nèi)勤和外勤業(yè)務(wù)，其中內(nèi)勤主要包括新合同資料的預(yù)備(和選購、方案部門確認(rèn)詳細(xì)的訂單數(shù)量、機(jī)種類別、bom資料、單價(jià)等)每日進(jìn)出口發(fā)票、裝箱單的預(yù)備，車輛的支配和預(yù)訂，商檢資料的錄入，合同及進(jìn)出口報(bào)關(guān)單的復(fù)印歸檔，進(jìn)出口數(shù)據(jù)的平衡管理，報(bào)關(guān)軟件與企業(yè)內(nèi)部erp軟件的數(shù)據(jù)對(duì)接，報(bào)關(guān)數(shù)據(jù)與倉庫、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的差異分析，報(bào)關(guān)賬的管理，與國外總公司的聯(lián)絡(luò)。在有的公司報(bào)關(guān)也要擔(dān)當(dāng)船務(wù)的工作，比如訂艙、船期支配、運(yùn)輸跟蹤，付款管理，物流費(fèi)用的節(jié)約及forwarder的評(píng)估

15、與開發(fā)管理;。 外勤主要是合同外經(jīng)、海關(guān)的備案，合同變更及核銷;進(jìn)出口轉(zhuǎn)廠;設(shè)備免稅證的辦理;機(jī)電產(chǎn)品證及3c等一些證的辦理;進(jìn)出口商檢;進(jìn)出口現(xiàn)場(chǎng)報(bào)關(guān)及查驗(yàn)等等。還包括相關(guān)部門一些最新政策、法規(guī)的了解。 在一些小企業(yè)，可能一兩個(gè)報(bào)關(guān)員就全部做完這些業(yè)務(wù)，但在一些大企業(yè)，則會(huì)將業(yè)務(wù)分得很細(xì)，一個(gè)人可能只從事其中的某一小塊。 其實(shí)，個(gè)人覺的在小企業(yè)相對(duì)來說所從事的業(yè)務(wù)較雜，什么都會(huì)一點(diǎn)，但個(gè)人的管理力量沒有很大的提升;而在大公司則業(yè)務(wù)相對(duì)窄而精一些，可相對(duì)來說可以學(xué)到很好的管理方法。在報(bào)關(guān)行則基本上學(xué)不到什么學(xué)問。 所以個(gè)人覺得，假如現(xiàn)在還沒有進(jìn)入報(bào)關(guān)這個(gè)行業(yè)的，進(jìn)入之前還請(qǐng)三思;假如已經(jīng)進(jìn)入，

16、臨時(shí)又還找不到其它更好的職業(yè)，那就請(qǐng)仔細(xì)的做好它，而不要怨天憂人。雖然臨時(shí)工資不高，但只要你真的有本領(lǐng)，根本不用擔(dān)憂找不到好的心得體會(huì)工作。 建議各位，假如想在外資企業(yè)做報(bào)關(guān)且盼望能做到管理職位報(bào)關(guān)員，則請(qǐng)將自己的外語學(xué)好，當(dāng)然最重要的是有報(bào)關(guān)方面的管理閱歷，否則直接請(qǐng)一翻譯得了。 許多人對(duì)報(bào)關(guān)存在熟悉上的誤區(qū); 誤區(qū)一，報(bào)關(guān)不用懂外語：假如是在外資企業(yè)，特殊是獨(dú)資企業(yè)(一般不含港資和臺(tái)資)，作為報(bào)關(guān)管理職位的人需要有良好的外語，許多時(shí)候報(bào)關(guān)管理人員需要與國外的總公司進(jìn)行聯(lián)系，日常的郵件及電話聯(lián)系是很正常的，特殊是涉及到物流這一塊，需要與許多的forwarder聯(lián)系，全部的文件和資料都是英文的

17、，甚至有的公司是由外藉管理人員間接管理報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)，平常的溝通也必不行少。我所在的公司就是全部的文件和郵件都是純英文的，許多時(shí)候還需要將海關(guān)、商檢的一些規(guī)章制度翻譯成英文，全部的業(yè)務(wù)流程也需要翻譯成英文，而公司是沒有專職翻譯的。 誤區(qū)二，做報(bào)關(guān)時(shí)間久就肯定熟識(shí)報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)：此熟悉比較片面，由于報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)比較廣泛，假如只是單純從事其中某一小塊業(yè)務(wù)，而對(duì)全盤的業(yè)務(wù)不了解，則永久也做不到管理的職位，做的時(shí)間久并不代表了解全部的業(yè)務(wù)學(xué)問。 誤區(qū)三，只要日常進(jìn)出口報(bào)關(guān)做好了就可以了：那只是低層報(bào)關(guān)員的職責(zé)，作為管理者，還需要協(xié)調(diào)好報(bào)關(guān)部門與公司內(nèi)部各部門的關(guān)系，對(duì)于海關(guān)、商檢新的法律法規(guī)要能夠結(jié)合公司的實(shí)際狀況給

18、領(lǐng)導(dǎo)供應(yīng)有效的應(yīng)對(duì)方法。 誤區(qū)四，報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)很簡潔，沒有什么可學(xué)的：報(bào)關(guān)的確不簡單，但不等于不用充電，其實(shí)作為合格的報(bào)關(guān)管理者，還必需有良好的財(cái)務(wù)、稅務(wù)學(xué)問，了解物流、選購操作，精通貿(mào)易業(yè)務(wù)，工作總結(jié)熟識(shí)公司內(nèi)部的業(yè)務(wù)流程和原材料及成品結(jié)構(gòu)。 誤區(qū)四，報(bào)關(guān)員有許多灰色收入，等遇好：不行否認(rèn)，以前存在這種狀況，現(xiàn)在也的確有一點(diǎn)，但比例較小，隨著電子化報(bào)關(guān)推動(dòng)及海關(guān)操作的規(guī)范，漸漸的會(huì)越來越小，假如想靠報(bào)關(guān)發(fā)財(cái)，請(qǐng)各位及早醒過來。所謂的報(bào)關(guān)員待遇好，完全是假的，這都是那些培訓(xùn)單位為騙取費(fèi)用而吹出來的。(但小部份具有報(bào)關(guān)管理閱歷及有良好外語水平的管理者的確具有較高的薪水，可以拿到5k7k)，本人知道之

19、前有一外資企業(yè)招一報(bào)關(guān)主管，待遇6k左右，可始終招不到合適的人，由于許多人有報(bào)關(guān)管理閱歷，卻英文很差，有的人英文好，卻沒有報(bào)關(guān)管理閱歷。 應(yīng)當(dāng)說，現(xiàn)在的報(bào)關(guān)市場(chǎng)，低層的報(bào)關(guān)員處于供不應(yīng)求的狀況，而真正有管理力量和閱歷的報(bào)關(guān)管理人員卻又不多。 但是隨著越來越多的高校生進(jìn)入這個(gè)行業(yè)，應(yīng)當(dāng)說整體的水平會(huì)有肯定的提升，兩三年后會(huì)涌現(xiàn)出越來越多的高層次報(bào)關(guān)管理人員，所以各位老報(bào)關(guān)員假如還想在這個(gè)行連續(xù)混下去，需要加緊時(shí)間充電，否則又要落伍了。 同時(shí)由于報(bào)關(guān)員越來越多，許多初入行的人為了得到一個(gè)飯碗和學(xué)到閱歷報(bào)關(guān)員，不惜壓低工資，也導(dǎo)致現(xiàn)在的報(bào)關(guān)市場(chǎng)待遇很低。這也是很現(xiàn)實(shí)的，究竟現(xiàn)在是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)，供過于求。

20、 所以說，許多東西都是一把雙刃劍，關(guān)鍵是事在人為。 年報(bào)和工作總結(jié)篇4 轉(zhuǎn)瞬一年已經(jīng)過去，新的一年即將來臨?；叵肱f的一年所為，令人高興，令人憂，既有成長，也有停步不前，甚至也有些許的倒退。適時(shí)剖析自己是對(duì)成長的催化劑，總結(jié)不足可以對(duì)癥下藥，知特長可因材自勉。 工作是每個(gè)新進(jìn)職員必有的一段經(jīng)受，它使我們?cè)趯?shí)踐中了解工作，讓我們學(xué)到了許多自身沒有把握的學(xué)問，讓我們受益匪淺，也打開了視野，增長了見識(shí)，為我們以后進(jìn)一步工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。我_年_月到_月到_進(jìn)行工作，現(xiàn)在就這個(gè)工作作一總結(jié)。 在工作期間，我主要負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容是報(bào)關(guān)單審核和文件整理。在這一過程中，我采納了看、問、學(xué)等方式，初步了解了公司

21、工作中的詳細(xì)業(yè)務(wù)學(xué)問，拓展了所學(xué)的專業(yè)學(xué)問。為以后正常工作的綻開奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，從個(gè)人進(jìn)展方面說，對(duì)我最大的體會(huì)應(yīng)當(dāng)是作為一個(gè)_員工工作作風(fēng)以及在工作過程中專業(yè)學(xué)問對(duì)工作的重要作用。 幸福的生活總是作為我們追求的重要目標(biāo)存在，當(dāng)然會(huì)不停的追求幸福，只要堅(jiān)持自己的幸福也是建立在不阻礙他人尋求正值的幸福為前提就可以了，這是我追求生活的一個(gè)過程。 我堅(jiān)信在將來的工作崗位中我會(huì)更加努力，做一名優(yōu)秀的報(bào)關(guān)員。 年報(bào)和工作總結(jié)篇5 時(shí)間荏苒，20_年很快就要過去了，回首過去的一年，我始終堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己，勤奮努力，時(shí)刻牢記公司制度，在自己平凡而一般的工作崗位上，我能不斷的學(xué)習(xí)，不斷的進(jìn)步，漸漸的提升自身

22、的素養(yǎng)與才能。努力做好本職工作。詳細(xì)工作如下： 1、依據(jù)托單和發(fā)貨日期表找出近期要發(fā)貨的合同，然后結(jié)合合同明細(xì)逐一查對(duì)價(jià)格，品名，給合合同編好發(fā)票號(hào)以供做單人員用，并登記在報(bào)驗(yàn)明細(xì)上和填寫_記錄。 2、20_年通過成品日?qǐng)?bào)和發(fā)貨日期表核對(duì)合同，然后通過成品日?qǐng)?bào)和成品庫查批號(hào)，核對(duì)規(guī)格，包裝，核對(duì)后，做了大約3928套單據(jù)的化驗(yàn)報(bào)告供報(bào)檢用。成品日?qǐng)?bào)沒有的，我能準(zhǔn)時(shí)通過電子表格或者電話與車間相關(guān)人員溝通落實(shí)，避開已發(fā)貨而我們沒報(bào)檢這種漏報(bào)狀況。核對(duì)不全都的，我能立即與業(yè)務(wù)人員和背箱人確認(rèn)，然后再與車間人員落實(shí)。 3、報(bào)檢完畢后，核對(duì)并仔細(xì)填寫_記錄，以備業(yè)務(wù)與制單人用4報(bào)關(guān)單據(jù)做好后，通過許可證明細(xì)一覽表找