下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、汽車客運(yùn)有限公司員工守則一、目的:確定員工行為準(zhǔn)則,規(guī)范員工行為。二、適用范圍:全體員工。三、責(zé)任者:全體員工。四、內(nèi)容:1、本守則是公司規(guī)章制度的重要組成部分,是公司員工必須共同遵守的行為準(zhǔn)則。2、本守則適用于公司所有員工,并人手一分留存熟記。3、員工享受權(quán)利:3.1員工享有國(guó)家法律、法規(guī)、規(guī)章呼政策賦予的權(quán)利;3.2有權(quán)享有員工與公司所簽勞動(dòng)聘用合同中規(guī)定的權(quán)利;3.3有權(quán)獲得勞動(dòng)報(bào)酬;3.4有權(quán)享受公司規(guī)定的福利待遇;3.5有權(quán)享有公司規(guī)定的帶薪休假;3.6有權(quán)對(duì)公司經(jīng)營(yíng)管理提出建議和意見(jiàn);3.7有權(quán)獲得加薪、晉升、獎(jiǎng)勵(lì)和培訓(xùn)的機(jī)會(huì);3.8對(duì)公司作出的處罰有權(quán)總經(jīng)理提出申訴;4.員工應(yīng)盡
2、的義務(wù);4.1遵守國(guó)家各項(xiàng)法律、法令、法規(guī)和政策;4.2遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度、管理辦法;4.3遵守員工與公司所簽勞動(dòng)合同中規(guī)定的義務(wù);4.4恪守“團(tuán)結(jié)協(xié)作、講究效率、開(kāi)拓進(jìn)取、追求卓越”的經(jīng)營(yíng)理念,并以此行為行動(dòng)指南;4.5熱愛(ài)公司,自覺(jué)維護(hù)公司信譽(yù)和形象;4.6完成本職崗位職責(zé)和各級(jí)主管臨時(shí)交付的任務(wù);4.7服從公司管理、人事調(diào)配和工作安排;4.8具有敬業(yè)精神,工作積極主動(dòng),并為公司改善經(jīng)營(yíng)管理獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策;4.9努力鉆研專業(yè)技能,不斷提高自身業(yè)務(wù)水平和能力;4.10保守公司秘密,愛(ài)護(hù)公司財(cái)物;4.11不從事與公司、職位有利益沖突的活動(dòng)。5.員工行為規(guī)范:5.1人人保持心細(xì)、眼細(xì)、腳勤、手快的工
3、作風(fēng)格,以誠(chéng)待人,與人為善,以工作為樂(lè)趣,視公司為和睦的家庭;5.2禮貌禮節(jié)做到:對(duì)領(lǐng)導(dǎo)致意、讓行、恭敬、請(qǐng)示;對(duì)同仁謙讓、問(wèn)好、和氣、虛心;對(duì)來(lái)賓熱情、迎送、有禮、和藹;5.3儀容儀表做到:精神飽滿、朝氣蓬勃、面帶微笑、樂(lè)觀向上,著裝整潔、美觀大方、舉止文雅、坐立、行姿端莊、灑脫;5.4不利用職務(wù)之便接受外來(lái)禮品饋贈(zèng)、小費(fèi)和回扣,推辭不脫交公司處理,個(gè)人不得收置;5.5在辦公室或工作時(shí)間,不吃零食、不吸煙、不閑聊、喧嘩、戲鬧。非工作需要,不隨意串崗,不說(shuō)長(zhǎng)道短、私下議論;5.6工作時(shí)接聽(tīng)電話,應(yīng)接迅速,用語(yǔ)文明,聲調(diào)平和;5.7不在公司干私活,會(huì)見(jiàn)親友,少打私人電話;5.8發(fā)現(xiàn)形跡可疑的不法分子,應(yīng)提高警惕,立即報(bào)告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和公司保安;5.9發(fā)現(xiàn)安全事故隱患,應(yīng)采取緊急措施,防止事故發(fā)生;5.10按時(shí)上、下
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 二零二五年度藝術(shù)品收藏與投資合同正本3篇
- 二零二五年度涵洞工程防水材料采購(gòu)勞務(wù)承包合同模板3篇
- 二零二五版旅行社研學(xué)旅行項(xiàng)目合作協(xié)議4篇
- 2025年智能城市基礎(chǔ)設(shè)施智能監(jiān)控合同3篇
- 川教版(2019)小學(xué)信息技術(shù)四年級(jí)上冊(cè) 第二單元第3節(jié)《病毒知識(shí)及防護(hù)》說(shuō)課稿及反思
- 2025年度智能電網(wǎng)建設(shè)零星工程勞務(wù)分包合同范本4篇
- 2025年度物流園區(qū)運(yùn)營(yíng)管理合同承運(yùn)人綜合服務(wù)保障4篇
- Unit 2 How often do you exercise Section B (2a-2e)說(shuō)課稿-2024-2025學(xué)年人教新目標(biāo)八年級(jí)英語(yǔ)上冊(cè)
- 2025年度廠房產(chǎn)權(quán)及使用權(quán)轉(zhuǎn)讓合同范本8篇
- 折一折做一做(說(shuō)課稿)-2024-2025學(xué)年數(shù)學(xué)二年級(jí)上冊(cè)北師大版
- 替格瑞洛藥物作用機(jī)制、不良反應(yīng)機(jī)制、與氯吡格雷區(qū)別和合理使用
- 河北省大學(xué)生調(diào)研河北社會(huì)調(diào)查活動(dòng)項(xiàng)目申請(qǐng)書
- GB/T 20920-2007電子水平儀
- 如何提高教師的課程領(lǐng)導(dǎo)力
- 企業(yè)人員組織結(jié)構(gòu)圖
- 日本疾病診斷分組(DPC)定額支付方式課件
- 兩段焙燒除砷技術(shù)簡(jiǎn)介 - 文字版(1)(2)課件
- 實(shí)習(xí)證明模板免費(fèi)下載【8篇】
- 復(fù)旦大學(xué)用經(jīng)濟(jì)學(xué)智慧解讀中國(guó)課件03用大歷史觀看中國(guó)社會(huì)轉(zhuǎn)型
- 案件受理登記表模版
- 最新焊接工藝評(píng)定表格
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論