2022年高校新進教職工培訓心得體會范文

1、第5頁共5頁2022年高校新進教職工培訓心得體會范文_年新進教職工培訓體會數(shù)學與計算機學院：李夢巧從_年_月_號開始，我很榮幸的成為大理學院教師隊伍中的正式一員，開始了自己人生的新征程。來到我們學院后，學院對我們新進的教職工開展了一次為期_天的培訓。通過這次培訓，學院從省情州情介紹、校情教育、學校人事管理、教師素養(yǎng)、師德師風、多媒體輔助教學、基礎教育現(xiàn)狀發(fā)展等多個方面對我們進行了全方位的培訓。通過認真的培訓和自己的學習，獲得了很大的收獲，現(xiàn)將自己的心得體會總結如下：本次教師培訓內容非常豐富而全面。從師德師風、教育教學能力、班主任工作、當代教育使命和教育現(xiàn)狀、及教育改革方向；包還括對新課程背景下

2、新教師的角色轉變、教師禮儀與修養(yǎng)、做一名有心理準備的新教師、新教師參加工作應注意的問題、辦公自動化系統(tǒng)的使用、新課程理念下的課堂教學等諸多方面，讓我深刻認識到做為一名新型教師應具備的素質和責任。本次培訓為我即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略。在這次培訓中，首先由學校黨委副書記段林老師對_省大理州所做的省情州情的介紹，讓我們這些外來教師對整個_和大理都有了一個較為基礎的了解，并且對我們加入到大理學院教師這個大家庭表示了熱烈的歡迎，也介紹了學院教師未來的美好藍圖，并且勉勵我們努力學習，認真工作，完成這次培訓的任務。這些都使我更加對我們學院前途充滿了信心，也堅定了自己扎根于人民教育事業(yè)、扎根于我

3、們教師這片充滿希望的熱土的信心。作為一名剛自學校畢業(yè)的新進教職工，對大理學院的許多教師工作規(guī)范和制度還是不夠了解的。在教師職業(yè)素養(yǎng)培訓中，錢副校長給我們開展了一個專題講座：大學教師的素質及其培養(yǎng)，張孝敏副教授給我們詳細介紹和講解了高校的相關教學規(guī)章制度、常規(guī)和教學方法，并結合多年來的許多相關事例作為典型范例，學校黨政辦王紅武主任給我們詳細講解了作為高校教師應具備的師德師風。這些都使我深受教育和啟發(fā)，我認識到要成為一名合格的高校教師不是一件容易的事情，如同其他的工作部門一樣，同樣有著很多的規(guī)章制度要遵守，同樣要付出艱巨的努力。我還認識到，作為高校教師，要有強烈的工作責任心，必須堅持教學領域的方向

4、，要以教書育人為己任，要將傳授知識和思想教育有機結合起來，寓思想品德于教學之中。同時，要嚴格教學規(guī)范和堅守學校的各種教學規(guī)章制度，防止教學事故的發(fā)生，從而確保教學任務的順利完成。高校教學不僅是一項工作，更是一門藝術，需要長時間的積累和摸索。在此之前我作為一名學生，對教師的工作一直十分崇敬，但是對如何才能夠不僅成為一名合格教師，而且能夠成為一名優(yōu)秀教師還是缺乏認識的。在新課程改革教育的培訓中，學校副校長段利華老是以他豐富的教學經驗為我們做了一次生動的報告。他從教師的構成、對教學概念的認識、教學觀念的轉換、大學課程內容的基本特點、大學教學過程的基本特點等幾個方面對高校教學改革現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢做了全面

5、和深刻的總結。通過聽講和自己的認真體會，使我對高校教師的內容和特點的認識從模糊到清晰、從茫然到豁然，確實感到受益非淺。通過培訓我深刻認識到，要做一名終身學習型老師，做一名能夠不斷適應新知識新問題新環(huán)境的老師。高校教師的教學是一個教與學的相互關系，是一個教師和學生共同參與的活動，教學并非只是教師簡單的講授，而是一個教師主導作用和學生能動作用的有機統(tǒng)一。作為新世紀教師，需要有一個教學觀念的深刻轉變，包括從封閉性向開放性的轉變，從群體型到個性型的轉變，從權威型向民主型的轉變。這些都要經過艱苦的努力和學習。要作為一名真正合格的高校教師，確實要付出自己艱巨的努力和辛勤的勞動，只有這樣才能收獲豐厚的回報。

6、在培訓中，學校張橋貴校長，著重向我們介紹了學院的發(fā)展史。從最初的大理師范高等專科學校到_年的三校合并，以及學院教育的特色、任務和教職員工的現(xiàn)狀，讓我們了解到學院目前已完成的目標，以及此后的目標及對完成該目標需要的一些基本要求。這些，都讓我們對大理學院今后的發(fā)展充滿了希望。教科中心多媒體技術部王雅潔主任，在多媒體輔助教學的培訓中，給我們著重講解了多媒體的制作、流程和評價標準以及在平時的教學中，如何更加合理的使用多媒體，這讓我們認識到，在今后的教學工作中，如何很好的利用現(xiàn)代教育手段更加生動的講好一節(jié)課。總之，這次新教師培訓雖然是安排在開學之初，時間緊，任務重，不可能有太多的時間和次數(shù)，絕大多數(shù)教師

7、都是在迎新工作之余來參加培訓的。2022年高校新進教職工培訓心得體會范文（二）在大學畢業(yè)之際，很榮幸能作為一名應屆畢業(yè)生留校工作。_月_日至_日，在學院人事處的_下，進行了為期五天的_年新進教職工入職培訓。在培訓過程中，投資集團就在民辦高等教育的環(huán)境下實現(xiàn)個人發(fā)展成長問題方面為我們做了培訓，接著人事處的尹處長就人事管理制度及師資建設情況做了介紹。學工處何處長作了學院學生工作概述的報告。教務處李慶副處長就教學管理制度及基本常識與大家作了交流。接下來幾天時間，學院培訓中心的郭主任帶領大家進行素質拓展，在有戲與趣味中提升新進職工的團隊精神，合作思想，責任意識等綜合素質。經過短暫而系統(tǒng)的培訓學習，使自

8、己對工作制度，崗位職責，個人發(fā)展人生規(guī)劃等方面都有了長足的認識與提高，總結一下，主要有一下三個心得：一、學習集團辦學理念奉獻社會努力提升自我素質有所作為培訓第一天，投資集團的老師為我們作了_在民辦高等教育的環(huán)境下實現(xiàn)個人發(fā)展成長的報告。主要講到了我國民辦高等教育面臨新的發(fā)展機遇;民營企業(yè)的投入為高等教育注入活力;學校發(fā)展與個人成長這三個方面的內容。聽了老師的報告，是我對獨立學院的發(fā)展歷史及過程;投資集團的發(fā)展及對教育板塊的投資，-_城學院的發(fā)展與個人的成長都有了較深入的認識。特別是老師講到投資集團把投資于汽車、金融、地產等多個領域的資金拿來投入高等教育領域，反哺社會。投資集團目前在全國范圍內擁

9、有_所經國家教育部批準設立的民營獨立學院，與國立高校共同發(fā)起創(chuàng)辦的全日制本科普通高校，目前在校生總規(guī)模超過_萬人，為我國民辦高等教育的發(fā)展做出了自己應有的貢獻。責任是企業(yè)立足社會的基本保證，而個人而言，教師又是人間最美的職業(yè)。我作為-_城學院的一名新進教職工，應該更加努力，工作盡職盡責，勤奮學習，努力提升自己，爭取有所作為，為-_城學院的發(fā)展做出自己應有的貢獻。二、_盡職盡責快樂工作寓學于樂有感有悟開心生活凡事在經歷后才會懂得的更多。在學院培訓中心郭主任的帶領下，我們進行了素質拓展訓練，通過這次素質拓展訓練，我受益匪淺，感受頗深。在這次拓展中，既有個人項目又有團隊項目，但所有的個人項目也都是和

10、團隊共進退的。團隊項目不是靠一個人的智力、體力和能力就能很好完成的項目。它的最大特點就是群策群力，團結互助，才能共同完成團隊的目標。在本次拓展的過程中，隊的隊員之間最關心的都是如何_、協(xié)調及配合好，而不是某個隊員自己如何能做得更好，團隊合作的精神更是發(fā)揮得淋漓盡致。讓我深有感觸的是“信任背摔”這個游戲，在這個環(huán)節(jié)中，最重要的就是要戰(zhàn)勝自己的恐懼心理。在那高高的背摔臺上摔下來，雖說下面有人擋著，而且是三重防護，但還是有人沒有完全放開心中的恐懼。從這個游戲中，我也有很深的體會：要相信自己、相信自己的隊友，要敢于克服心中的恐懼，懷揣一顆堅強勇敢的心;還要學會換位思考。為期幾天的素質拓展訓練結束了，雖然大家都很累，但是素質拓展訓練所給予我們的啟發(fā)和經驗是一筆永久的精神財富，無論我們身處何種崗位，只要用心體會就能得到有益的人生感悟。在這幾天時間里，感悟最深的應該是團隊的意識，從一個人到一個團隊是一個飛躍，在團隊的范疇里，我們不能僅僅考慮到自己個人的利益，而是應該以團隊的利益為中心。再回頭，每一個游戲都有它在現(xiàn)實生活中，工作中的意義。每個人循規(guī)蹈矩的生活，很難有機會重新思考與認識自己，拓展便為我們開啟了這道門，使我們親身體會到了那些早己熟悉的，看似平常的做人和生活的理念，真正的認識自我，勇于挑戰(zhàn)新事物，有開拓創(chuàng)新精神。并充分認識到一個團隊的凝聚力和團隊中角色的合理利用，