2022年團隊長競聘演講稿范文

1、第4頁共4頁2022年團隊長競聘演講稿范文競店長一職競爭會比較激烈吧，想要讓其他員工服你，就來篇精彩的演講。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們：大家好。首先自我介紹一下，我叫_，畢業(yè)于_交通學(xué)院，學(xué)的是物流管理。我是_店的一名導(dǎo)購。我很榮幸能走上競聘演講的講臺，參加這次競聘上崗演講：首先，我對公司領(lǐng)導(dǎo)推行崗位競聘上崗機制的擁護和信任。我相信，在公司公平，公正，公開的競爭環(huán)境下，我們大家的實力和能力都在競爭中得以體現(xiàn)，也會得到了大家的認(rèn)可。在這里公司員工的積極面與消極面也都體現(xiàn)了出來。讓真正有實力的人在這個拼搏的平臺上脫穎而出。其次，我是抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度和鍛煉自己的能力，初次登臺演講，接受領(lǐng)導(dǎo)與大家對我的挑眩

2、一、我的競聘崗位是：店長二、個人優(yōu)勢我競爭門店店長，我認(rèn)為我的個人優(yōu)勢在于。有一年半的物流管理經(jīng)驗，在工作的時候，經(jīng)常得到經(jīng)理的好評，做事認(rèn)真細心。我在梅森凱瑟工作有_個多月了，有一定銷售經(jīng)驗和管理經(jīng)驗同時也對入庫，打調(diào)單這方面接觸的多，多產(chǎn)品也有一定的了解。我熱愛本職工作，有較強的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力，善于溝通、工作踏踏實實、一絲不茍、不弄虛作假，同時具備了店長應(yīng)具備的才能，我信奉誠實待人、嚴(yán)于律已的處世之道。我有持之已恒的決心，有較強的學(xué)習(xí)能力，勤于思考，有良好的團隊精神。._ie_iebang.【_ie_iebang.】為了我今后所在門店的正常發(fā)展，我想公司能做到有法可依，我定會做到有法必依，

3、執(zhí)法必嚴(yán)，違法必糾，我會在第一時間理解好公司所下達的各項指令，以最快的速度下達到店內(nèi)各部門，并督促各部門漸漸落實到位并且不能形式化，要具體落實到每個人、每個點，讓公司以及各個門店都連成一條線，也就是說讓連起來成線，組起來成網(wǎng)，網(wǎng)疊起來成面，我想也只有把面撲開了，公司才能更快更好的發(fā)展。三、規(guī)劃目標(biāo)另外我認(rèn)為做為一名店長不只是需要理解上級下達任務(wù)的目標(biāo)是什么，更重要的是我們?nèi)绾芜_到這一目標(biāo)，所以我的做法就是堅持做到“五點”，為今后執(zhí)行公司的任務(wù)打下良好的基礎(chǔ)，其中“五點”是指：1、要溝通。經(jīng)常與公司和我們各門店長要做到有事要積極主動與各部門溝通。2、要務(wù)實：即是眼睛向下看，從小事踏踏實實做起，腳

4、踏實地為今后的工作打下良好的基矗3、要交流。經(jīng)常與店內(nèi)員工以及各門店員交流、(心態(tài)、經(jīng)驗)，了解店內(nèi)及店外自己所不知道并且與店內(nèi)正常銷售息息相關(guān)的情況，真正做到取他人之長，避己之短。4、要了解。即使未曾經(jīng)歷過的事情一定要了解這件事的過程與結(jié)果，真正了解了才會把這件事做的更加_，所以對于工作當(dāng)中所遇到的任何問題我都要了解這件事的過程與結(jié)果，分析利弊才能實施。5、要總結(jié)?？偨Y(jié)過往經(jīng)驗，將未曾做好的事情吸取教訓(xùn)，已經(jīng)成功的事情尋找實施時的不足，把這些經(jīng)驗投入到以后的工作中去。四、店面管理店內(nèi)日常小事常抓不懈，才能為店面經(jīng)營管理奠定良好的基礎(chǔ)，所以店面行政管理應(yīng)放在首位。1.建立逐級管理制度，崗位職責(zé)

5、分工細化，自上而下。使工作事事有人管，件件能落實，防止死角現(xiàn)象的出現(xiàn)。2.作為高級餅店企業(yè)，所有員工都要求專業(yè)。注重店內(nèi)人員的培訓(xùn)工作，培養(yǎng)員工、銷售人員_榮譽感和主人翁意識，以店為榮，讓每位員工、銷售人員充分發(fā)揮各自的潛能，使之具有愛崗敬業(yè)、服務(wù)熱情周到、懂業(yè)務(wù)、會管理的高素質(zhì)人才。3.以“追求顧客滿意”為宗旨，在提高人員服務(wù)水平，加強服務(wù)意識教育的同時，注重員工、銷售人員的言、談、舉止等綜合素質(zhì)的提高，更好的全心全意為顧客著想，減少投拆。2022年團隊長競聘演講稿范文（二）各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：下午好。接下來，就讓我出聲，你們就不用出聲了。上次區(qū)域經(jīng)理的競聘不幸_了，這讓我_認(rèn)識到自己的不足

6、之處。經(jīng)驗不足是我失敗的最大原因。在以后的工作生活中我會加倍努力去彌補，并積極主動的向各位領(lǐng)導(dǎo)及同仁請教學(xué)習(xí)。我是一個做事持之以恒的人，我明白努力有可能會失敗，但放棄則意味著永遠不可能成功的道理，因此為了鍛煉自己，更好地服務(wù)大家，我選擇了繼續(xù)參加團隊長的競聘。不管競聘結(jié)果如何，我都將一如既往的聽從公司的安排，干好自己的本職工作。來點掌聲，我不是給大家要掌聲，我是想借助大家的掌聲來很好的過渡到我的下一段。適合自己的才是最好的。我自認(rèn)為我是非常適合團隊長這個崗位。團隊長不僅僅要帶頭開展業(yè)務(wù)，還要幫助隊員提高業(yè)務(wù)水平。盡管在我看來團隊長是一份很重的擔(dān)子，是一份責(zé)任，同時也是對自己的一個挑戰(zhàn)，也是體現(xiàn)

7、出領(lǐng)導(dǎo)和同事們的肯定與信任。我有信心競聘并且當(dāng)好這個團隊長。假如今天我有幸當(dāng)選，我會以積極的態(tài)度去完成公司下達的各項任務(wù)，會嚴(yán)格按照公司的規(guī)章制度去處理工作中遇到的各種問題，與隊員團結(jié)相處，為隊員排憂解難。下面我從五個方面談?wù)勛约喝绾稳ラ_展工作：第一，加強學(xué)習(xí)，提高個人素質(zhì)。我們只有通過不斷的學(xué)習(xí)，才能不斷提高自己，提高自己的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力，才能使客戶相信我們，依賴我們，忠誠我們。第二，積極協(xié)助區(qū)域經(jīng)理抓好各項工作，發(fā)揮_協(xié)調(diào)作用，認(rèn)真做好職責(zé)內(nèi)的工作。第三，我個人認(rèn)為，任何工作都應(yīng)該樹立服務(wù)至上的思想觀念，要在堅持不違反公司制度的前提下，認(rèn)真的去服務(wù)好每一位客戶。第四，堅持實事求是的原則，對銀行網(wǎng)點要起到監(jiān)督引導(dǎo)作用。第五，定期與隊員一起學(xué)習(xí)、一起交流，使業(yè)務(wù)水平共同進步，共同提高。以上是我開展工作的思路。如有不足之處，還請各位領(lǐng)導(dǎo)給予指正。接下來我想說說建設(shè)團隊的目標(biāo)：努力打造出一只龍巖最具有凝聚力的高績效