安全生產(chǎn)獎懲責(zé)任追究學(xué)習(xí)制度_第1頁
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文檔簡介

1、安全生產(chǎn)獎懲與責(zé)任追究制度1、目的安全生產(chǎn)獎懲和責(zé)任追究制度是企業(yè)對安全生產(chǎn)工作的一項激勵手段,激勵對安全生產(chǎn)工作做出貢獻(xiàn)者,激勵對安全生產(chǎn)工作表現(xiàn)消極的人員,激勵措施是企業(yè)管理中特別有效的手段之一。為做好該項工作,特擬訂本制度。2、適用范圍本規(guī)定適用于企業(yè)所有部門和員工的管理和核查。3、職責(zé)3.1總經(jīng)理負(fù)責(zé)安全獎懲的審批;分管安全副經(jīng)理負(fù)責(zé)獎懲決定的審察。3.2安全科負(fù)責(zé)安全核查,并提出獎懲方案。3.3財務(wù)人員負(fù)責(zé)已審批獎懲決定的執(zhí)行。4、核查要求4.1獎勵要求企業(yè)激勵現(xiàn)場作業(yè)人員積極發(fā)現(xiàn)、辦理和報告事故隱患,對于及時發(fā)現(xiàn)重要隱患防范重要事故(可預(yù)期)發(fā)生的人員,一次性恩賜獎勵200-500

2、元。企業(yè)應(yīng)經(jīng)常性張開安全合理化建議活動,并對合理化建議進(jìn)行評比,企業(yè)恩賜優(yōu)秀合理化建議提出人一次性50-200元獎勵。企業(yè)激勵員工進(jìn)行安全技術(shù)改革,對付提出安全技術(shù)革第1頁共4頁新,包括工藝和設(shè)施、器具等的人員恩賜經(jīng)濟(jì)獎勵。對在辦理緊急情況和事故搶險中作出突出貢獻(xiàn)的員工恩賜經(jīng)濟(jì)獎勵和夸耀。4.2處罰要求企業(yè)內(nèi)嚴(yán)禁攜帶火種、吸煙,發(fā)現(xiàn)在廠區(qū)內(nèi)吸煙,一次罰款100元;在場人員每人50元。所有進(jìn)入廠區(qū)的人員嚴(yán)禁穿帶鐵掌的鞋、由于可能產(chǎn)生靜電,造成易燃物在富氧的環(huán)境中燃燒而引起火災(zāi)。違反者一次罰款50元。一般情況下嚴(yán)禁明火作業(yè)。在需要明火作業(yè)時,應(yīng)按公司廠區(qū)動火證管理審批管理規(guī)定進(jìn)行審批,并有專人進(jìn)行

3、現(xiàn)場檢查、確認(rèn)后,方可進(jìn)行動火。動火時必定做好滅火準(zhǔn)備,專人監(jiān)護(hù)。違反者一次罰款200元。造成事故、火災(zāi),相關(guān)人員要擔(dān)當(dāng)法律責(zé)任。嚴(yán)禁使用鐵器敲打鋼管等金屬器械,省得引起火災(zāi)事故。違反者,一次罰款50元。進(jìn)入廠區(qū)人員應(yīng)按規(guī)定配戴勞保用品,衣著工作服應(yīng)符合安全要求,第一要保持干凈齊整無油污;第二要做到三緊:領(lǐng)口緊、袖口緊、下擺緊。以防在操作中造成人身傷害。嚴(yán)禁穿短褲、拖鞋、涼鞋等不切合勞保用品規(guī)范的衣著,違反者一次罰款元。操作人員嚴(yán)禁在工作場合吵嘴、打鬧、脫崗和睡崗。違反者一次罰款100元。操作人員應(yīng)按規(guī)準(zhǔn)時間、路線準(zhǔn)時到現(xiàn)場進(jìn)行設(shè)施、儀第2頁共4頁表檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時辦理并做好記錄。無法及時

4、辦理的問題,應(yīng)馬上報告相關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo),并做好記錄。記錄應(yīng)詳細(xì)寫明問題發(fā)現(xiàn)的時間、地點(diǎn)、現(xiàn)象(工藝變化情況)等。發(fā)現(xiàn)問題不及時辦理、不報告、不記錄,一次罰款50元。操作人員嚴(yán)禁在操作臺上吃飯、喝水,上班時期嚴(yán)禁吃任何零食,嚴(yán)禁坐在控制臺上說笑、嚴(yán)禁在控制盤上隨意撥動啟動開關(guān)和按鈕。違反者一次罰款50元。嚴(yán)禁隨意撥打電話、在電腦進(jìn)步行與工作沒關(guān)的操作等通訊設(shè)施。違反者一次罰款50元。設(shè)施上的安全裝置必定圓滿無缺,矯捷有效。安全裝置的平常檢查、保護(hù)由車間操作人員進(jìn)行,不及時檢查保護(hù),造成設(shè)施和人員傷亡事故,按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。員工上崗前4小時內(nèi),嚴(yán)禁喝酒。違反者一次罰款50元。崗位安全操作規(guī)程必定懸

5、掛在工作場所(特別場合可以選擇人員較集中的地方),并教育員工嚴(yán)格按規(guī)程操作。每發(fā)現(xiàn)一人違章操作,扣違章者自己50元,扣違章者所在部門領(lǐng)導(dǎo)50元。因違章操作造成略微傷事故的,扣違章操作人員50元,扣事故班班長50元;因違章操作造成小傷事故的,扣違章操作人員、事故班班長、生產(chǎn)經(jīng)理各100元。因違章操作造成重傷一人或一次小傷三人以上責(zé)任事故,扣違章操作人員、事故班班長、企業(yè)經(jīng)理、生產(chǎn)經(jīng)理各200第3頁共4頁元。因違章操作造成重傷二人及以上責(zé)任事故,扣違章操作人員、事故班班長、企業(yè)經(jīng)理、生產(chǎn)經(jīng)理各300元。免去班長、生產(chǎn)經(jīng)理職務(wù)。因違章操作造成人員死亡的,由上級主管部門按國家相關(guān)法律、法規(guī)追究相關(guān)責(zé)任人的刑事責(zé)任。發(fā)生重要死亡事故,由相關(guān)部門依照國家相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行辦理。由于領(lǐng)導(dǎo)違章指揮而發(fā)生小傷事故,扣違章指揮者100元;發(fā)生重傷事故,違章指揮者就地革職。若造成人員死亡,按國家相關(guān)法律、法規(guī)追究違章指揮者的刑事責(zé)任。消防工作由企業(yè)相關(guān)部門負(fù)責(zé),詳細(xì)管理工作執(zhí)行消防管理規(guī)定。發(fā)生火災(zāi)事故,無人員傷亡情況由企業(yè)進(jìn)行辦理;發(fā)生人員傷亡參照以上條款對事故責(zé)任者及事故部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行處理。其他單位發(fā)惹禍故,企業(yè)已發(fā)通知或召開專題會議,各部門

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