2021培訓護士年終工作總結(jié)5篇

1、2021 訓護士年終工作總結(jié) 5 篇培訓護士 20 年終工作總結(jié)(一)本人在今年的護士職業(yè)培訓中獲益良多。在培訓過程中的體會、感想等深深 地影響了我，通過培訓學習，我對醫(yī)院文化、發(fā)展歷史及醫(yī)院的概況，醫(yī)院的辦院 宗旨、行為規(guī)范、服務(wù)理念及愿景都有了一個深入的了解。以下為我的年終工作總 結(jié)。這次培訓也使我們的執(zhí)業(yè)素質(zhì)有了提高，為我們能夠快速成長為一名有修 養(yǎng)，有素質(zhì)，有能力，有水平的護士奠定了良好的基礎(chǔ)，也幫助我們在平凡的工作 中發(fā)現(xiàn)專業(yè)的價值和自身的價值。常言道：三分治療，七分護理。作為一名臨床護 士，我們與病人接觸最密切，應(yīng)該給與病人親人般的關(guān)懷，時刻了解他們的需要， 滿足他們的需求，要用我

2、們的愛心去幫助每一個患者。這不僅能提高醫(yī)院的護理質(zhì) 量，同時給患者增加戰(zhàn)勝疾病的信心。通過護士長對護理的核心制度、護理程序的講解，我們了解了工作中各項工 作的操作程序。護士工作職責為我們明確了工作內(nèi)容和責任，有利于提高我們的責 任心，做好本職工作護士年度培訓總結(jié)護士年度培訓總結(jié)。作為護士一定要腦勤、 眼勤、口勤、手勤，要細心，有愛心、耐心、責任心，這樣才能提高自己的專業(yè)技 術(shù)水平，要更好的服務(wù)于患者。通過培訓，我還認識到在醫(yī)院醫(yī)護人員與患者及家屬關(guān)系融洽，將有利于醫(yī) 囑、護囑的執(zhí)行，達到更好的治療效果。建立良好的工作與人際關(guān)系對我們個人專 業(yè)素質(zhì)的提高和服務(wù)質(zhì)量，服務(wù)意識的提高有重要意義。作為

3、一名醫(yī)務(wù)人員做到微 笑是最基本的，ls;微笑可以給病人帶來溫暖、安慰和希望同時醫(yī)務(wù)人員還應(yīng)對病 人予以寬容，做到將心比心，設(shè)身處地的為人著想，要好好用所學去實踐，真心地 關(guān)心他人，這樣才能做一個受歡迎的人，才能更好的融入社會這個大家庭。在今年的護理操作演練中，我了解到了自己當初做的時候為什么做不好。了 解到一些細節(jié)的東西很重要，剛開始的基礎(chǔ)很重要，沒一步都要到位后面才做的 好。很感謝培訓老師們著辛苦的教導，我會好好努力工作，不讓你們失望的。第 1 頁 共 9 頁培訓護士 20 年終工作總結(jié)(二)根據(jù)護理學科發(fā)展方向及醫(yī)院護理人員培訓的目標，制定并落實病區(qū)培訓計 劃，各項培訓計劃能如期完成，我科

4、護理人員整體素質(zhì)也有了一定的提高，達到培 訓目標要求，也逐步向規(guī)范化培訓邁進了一步。以下為我科護理人員今年的工作總 結(jié)。一、首先在護士中樹立終身學習的理念告訴護士護理工作與病人的生命息息相關(guān)，護理質(zhì)量的高低是保障病人安全 的首要條件之一。護士的業(yè)務(wù)水平直接影響著護理質(zhì)量。在科內(nèi)努力創(chuàng)造濃厚的學 習氛圍，適時，適地開展各種學習活動，把如何提高護理人員的技術(shù)水平作為管理 重點來抓。二、采取多種培訓方法，向多元化培訓靠近采用授課、演示、討論等方法，使培訓工作更具有科學化，做到“學有所 用”。本年度共舉行了業(yè)務(wù)小講課能培訓次，護理個案查房次，基本技能培訓及專 科技項，急救知識及技能培訓次。針對護理人員

5、急救反應(yīng)薄弱還重點培訓了簡易呼 吸囊及多人急救技能的配合。三、設(shè)立培訓組織由護士長擔任組長，護理骨干組成一支培訓組織。根據(jù)學科發(fā)展要求和護理 人員自身特點設(shè)定培訓計劃并組織實施。且定期對培訓開展工作情況進行督導，不 斷探討和完善各種培訓方法，把實用性、有效性作為培訓的目標。四、落實護士規(guī)范化培訓和繼續(xù)護理教育我科目前有規(guī)范化培訓護士對象為人，基本上達到了規(guī)范化培訓的要求，能 運用護理程序為患者實施整體護理。但由于培訓水平不高以及培訓對象的取心不 強，限制了培訓對象業(yè)務(wù)水平的提高。表現(xiàn)在基礎(chǔ)知識不扎實，基本護理技能不熟 練，?？萍寄芩讲桓叩?，在人員培訓上缺乏一套科學、有效地辦法，培訓人員往 往

6、精力不足，難以逐一落實和開展。面對種種困難，培訓小組不氣餒，認知到培訓教育任重道遠，決不能松懈。 在正視自身缺點的同時努力改進培訓工作，也取得了一定的成效。本年度護士“三第 2 頁 共 9 頁基”理論知識達標率為 99，基本技能合格率 習五、支持和鼓勵護士繼續(xù)學努力提高專業(yè)知識水平，以更好地服務(wù)于病人。同時努力為護士外出學習創(chuàng) 造機會，使護士能了解護理學科的發(fā)展動態(tài)。定期組織人員學習國內(nèi)外的先進護理 經(jīng)驗，拓寬人員知識面。六、繼續(xù)開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程活動積極推進優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)，實行責任制護理，護士分管病人，幫助生活不能自 理的病人完成生活護理，幫助護士正確定位基礎(chǔ)護理，保證生活護理落實到位。

7、七、不足的地方缺乏對培訓效果的評估，有落實不到位的現(xiàn)象。護理人員精力有限、學習的 自覺性不高。缺乏新業(yè)務(wù)、新知識的開展。年輕護士較多，操作水平較低，缺乏工 作經(jīng)驗，對安全護理存在一定的風險。優(yōu)質(zhì)服務(wù)部分工作未落實到位，護理人員配 備不足，部分生活護理未能落實到位，個別護士對優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動執(zhí)行力度不到位。培訓護士 20 年終工作總結(jié)(三)轉(zhuǎn)眼又到了一年的年底，回望這一年來我在護士崗位上所做的工作以及參加 的各項培訓，心中有很多感慨;現(xiàn)將今年以來各項工作總結(jié)如下：一、嚴格管理，有效協(xié)調(diào)一年來，在護理部和科主任的領(lǐng)導下，從各方面嚴格要求自己，在科室工作 尤其是護理工作中身先士卒，大膽管理，認真落實醫(yī)院

8、和科室的各項工作制度，保 證了科室工作穩(wěn)步進行。積極配合主任做好醫(yī)護協(xié)調(diào)工作，引導大家做好醫(yī)護溝通 及時發(fā)現(xiàn)并解決一些摩擦和矛盾，增強了科室凝聚力，使中醫(yī)科成為一個溫暖的大 家庭;讓醫(yī)生護士在身心愉悅的狀態(tài)下工作，也為病人營造了溫馨、和諧的病區(qū)住 院環(huán)境。二、狠抓護理業(yè)務(wù)培訓作為一個中西醫(yī)結(jié)合內(nèi)科綜合科室，我們科面臨病種雜，疑難雜癥多，護理 ?？菩圆粡姷碾y題。而與之對應(yīng)的是：中醫(yī)科的 名護士，僅有一名是中西醫(yī)結(jié) 合護理大專畢業(yè)，其余都是西醫(yī)護理專業(yè)畢業(yè)，在學校僅了解到簡單的中醫(yī)基礎(chǔ)知 識;在西醫(yī)“?？谱o士”培訓不斷深入發(fā)展，?？谱o士特點和優(yōu)勢越來越明顯的今第 3 頁 共 9 頁天，中醫(yī)科護士沒

9、有特定的專業(yè)知識和發(fā)展方向，這在一程度上影響了這個群體的 工作積極性和隊伍的穩(wěn)定性，也給病區(qū)護理工作質(zhì)量帶來了負面影響。針對這一現(xiàn)實，我果斷決定：從我做起，全員培訓。采取業(yè)務(wù)講課和業(yè)務(wù)查 房相結(jié)合的方式，發(fā)動科主任和醫(yī)生參與，對包括呼吸、循環(huán)、消化、神經(jīng)系統(tǒng)的 常見內(nèi)科疾病知識進行培訓，對中醫(yī)基礎(chǔ)知識和常用技能系統(tǒng)培訓，甚至對一些普 外科和骨科疾病的保守治療、護理知識，也進行了培訓。一年的系統(tǒng)培訓下來，考核結(jié)果表明，護士對上述各系統(tǒng)常見疾病都有了全 面的認識和了解，這不僅提高了她們的業(yè)務(wù)技術(shù)水平，也極大的增強了護士對自 身、對科室發(fā)展的信心。此后，我又采取日常強化的方式，不斷結(jié)合病房現(xiàn)有病例

10、強化培訓過的知識，終于打造出了一支技術(shù)過硬、有中醫(yī)特色的護理隊伍。三、嘗試文化管理，力求做出特色多年的護士經(jīng)歷，使我深切的體會到：對于一個團隊而言，規(guī)范其行為固然 重要，但更重要的是要改變其思想，升華其內(nèi)心世界，要讓“護士管理”這個外 因，通過護士“個人素質(zhì)”的內(nèi)因起作用。為此，我采取了一系列措施：在護士排 班表上，每周送她們一句人生、職場感悟;舉辦“天使心語”小板報利用早會給她 們講一些勵志、哲理等小故事，引發(fā)她們對人生、對事業(yè)的思索。潛移默化之中， 我們中醫(yī)科的護士，人文素質(zhì)有了很大提高。近幾年，不僅中醫(yī)科的護理文化建設(shè)搞得風生水起，而且圓滿的完成了各項 工作目標。在省市歷次檢查中，我們中

11、醫(yī)科以收費規(guī)范著稱，每次都迎接收費檢 查，沒有給醫(yī)院丟過一分。在行風評議檢查中，中醫(yī)科的健康教育和護理服務(wù)，更 是贏得了參檢專家的肯定和贊揚。四、注重服務(wù)細節(jié)，提高病人滿意度在對病人的健康教育方面，多數(shù)科室的做法是，單純依靠護士口頭宣教，但 我通過長期以來的觀察，發(fā)現(xiàn)了一個弊端：護士說得少了，內(nèi)容涵蓋不全，說得多 了，因為時間有限，就會說得快而沒有重點，這樣，病人根本記不住。我把入院宣教的內(nèi)容列了一個提綱，作為護士口頭宣教的內(nèi)容，而把詳細內(nèi) 容輸入電腦，護士在做提綱挈領(lǐng)的宣教后，把詳細的資料發(fā)于病人，這都起到很好 的效果。類似的還有“鼻飼知識宣教”、“痰培養(yǎng)標本留取方法”、“尿培養(yǎng)標本第 4

12、頁 共 9 頁留取注意事項”等。這種口頭和書面相結(jié)合的宣教方法，不僅有助于病人掌握，也 節(jié)省了護士大量時間，因此深受大家歡迎。五、不足之處和努力方向盡管，回首往事，我可以毫無愧色的說：我沒有虛度任何一寸光陰面對我的 病人，我的科室，我也能夠坦然的說，為了你們，我一直在努力但是，面對自 己，我深知工作中還有很多的缺憾，科研是護理工作前進和發(fā)展的重要動力，但我 們中醫(yī)科的護理科研項目至今還是空白;再比如，有時候，過于嚴厲的要求，我甚 至看到過護士的眼淚和無奈。因此，展望未來，對新的一年的護士工作我充滿了信 心。培訓護士 20 年終工作總結(jié)(四)中醫(yī)護理工作是中醫(yī)醫(yī)院工作的重要內(nèi)容，是體現(xiàn)中醫(yī)特色優(yōu)

13、勢的重要方 面。為更好的推動醫(yī)院中醫(yī)護理工作的扎實開展，讓簡、便、廉、驗的中醫(yī)護理技 術(shù)操作服務(wù)于廣大群眾，結(jié)合我院實際現(xiàn)將 20 護理人員中醫(yī)培訓總結(jié)如下：一、 中醫(yī)基礎(chǔ)知識學習方面1、認真學習了二級中醫(yī)醫(yī)院管理年活動檢查評估細則和中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī) 護理工作指南。2、組織學習了中醫(yī)護理技術(shù)操作常規(guī)和規(guī)范重點學習?？茖２∽o理常 規(guī)。3、每位護士都積極參加醫(yī)院及科室組織的各種形式的中醫(yī)護理理論知識培 訓。二、中醫(yī)護理技術(shù)操作培訓方面護理人員熟練掌握了科室開展的中醫(yī)適宜護理操作技能及相關(guān)知識，如“耳穴壓豆、拔罐、艾灸”等的功效適應(yīng)癥、禁忌 癥，并運用于臨床。三、存在不足1、護士長質(zhì)控力度不夠。2、低年

14、資護士對中醫(yī)特色的整體護理落實不到位。3、加強中醫(yī)基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識的學習和培訓。第 5 頁 共 9 頁中醫(yī)院護理部 20 年 12 月篇二：護士培訓總結(jié)本年度，根據(jù)護理學科發(fā)展方向及醫(yī)院護理人員培訓的目標，制定并落實病區(qū)培訓計劃，各項培訓計劃 能如期完成，我科護理人員整體素質(zhì)也有了一定的提高，達到培訓目標要求，也逐 步向規(guī)范化培訓邁進了一步。一、首先在護士中樹立終身學習的理念。告訴護士護理工作與病人的生命息 息相關(guān)，護理質(zhì)量的高低是保障病人安全的首要條件之一。護士的業(yè)務(wù)水平直接影 響著護理質(zhì)量。在科內(nèi)努力創(chuàng)造濃厚的學習氛圍，適時，適地開展各種學習活動， 把如何提高護理人員的技術(shù)水平作為管理重

15、點來抓。二、采取多種培訓方法，向多元化培訓靠近。采用授課、演示、討論等方 法，使培訓工作更具有科學化，做到“學有所用”。本年度共舉行了業(yè)務(wù)小講課 12 次，護理個案查房 12 次，基本技能培訓及?？萍寄芘嘤?項，急救知識及技 能培訓 4 次。針對護理人員急救反應(yīng)薄弱還重點培訓了簡易呼吸囊及多人急救技能 的配合。三、設(shè)立培訓組織。由護士長擔任組長，護理骨干組成一支培訓組織。根據(jù) 學科發(fā)展要求和護理人員自身特點設(shè)定培訓計劃并組織實施。且定期對培訓開展工 作情況進行督導，不斷探討和完善各種培訓方法，把實用性、有效性作為培訓的目 標。四、落實護士規(guī)范化培訓和繼續(xù)護理教育。我科目前有規(guī)范化培訓護士對象

16、為 2 人，基本上達到了規(guī)范化培訓的要求，能運用護理程序為患者實施整體護理 (常見病)。但由于培訓水平不高以及培訓對象的進取心不強，限制了培訓對象業(yè)務(wù) 水平的提高。表現(xiàn)在基礎(chǔ)知識不扎實，基本護理技能不熟練，?？萍寄芩讲桓?等，在人員培訓上缺乏一套科學、有效地辦法，培訓人員往往精力不足，難以逐一 落實和開展。面對種種困難，培訓小組不氣餒，認知到培訓教育任重道遠，決不能 松懈。在正視自身缺點的同時努力改進培訓工作，也取得了一定的成效。本年度護 士“三基”理論知識達標率為 99，基本技能合格率 。五、支持和鼓勵護士繼續(xù) 學習、努力提高專業(yè)知識水平，以更好地服務(wù)于病人。同時努力為護士外出學習創(chuàng) 造機

17、會，使護士能了解護理學科的發(fā)展動態(tài)。定期組織人員學習國內(nèi)外的先進護理 經(jīng)驗，拓寬人員知識面。第 6 頁 共 9 頁五、結(jié)合優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程活動和三好一滿意活動，積極推進 優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)，實行責任制護理，護士分管病人，幫助生活不能自理的病人完成生 活護理，幫助護士正確定位基礎(chǔ)護理，保證生活護理落實到位。六、不足的地方：1、缺乏對培訓效果的評估，有落實不到位的現(xiàn)象。2、護理人員精力有限、學習的自覺性不高。3、缺乏新業(yè)務(wù)、新知識的開展。4、年輕護士較多，操作水平較低，缺乏工作經(jīng)驗，對安全護理存在一定的風 險。5、優(yōu)質(zhì)服務(wù)部分工作未落實到位，護理人員配備不足，部分生活護理未能落 實到位。培訓護士 2

18、0 年終工作總結(jié)(五)十一個月的時間好快，真的好快，一晃就過去了，我們告別了我們的護士實 習生活，也永遠告別了我們的學生時代，在這一年時間了，我們收獲了好多，收獲了知識，技術(shù)，友情，經(jīng)驗那一天我們穿上潔白的護士服進入醫(yī)院的時候，心情是多么的激動，那一刻告訴我們-保護生命、減輕痛苦、增進健康是我們護士的 職責，作為一名實習護士，我們應(yīng)該在醫(yī)院認真努力學習，使自己獲得扎實的專業(yè) 理論知識和嫻熟的護理操作技能，這樣才能為我們以后成為一名合格的護士墊下基 礎(chǔ)!實習伊始，我們幾個小護士總是跟在帶教老師的屁股后面，不放過老師的每 一個操作細節(jié)，有的還做了小筆記，遇到不懂的我們都及時地向老師詢問，老師總 能

19、給我們細細解答，雖然有的老師態(tài)度不是很好，但是我們都能理解的，護士工作 確實非常的繁雜，老師要做好自己本分的工作還要負起帶教的責任。就這樣剛開始 我們做了幾個禮拜的見習護士，漸漸的我們開始嘗試操作，而老師只放手不放眼， 讓我們安心地去操作，給我們了一個很好的餓鍛煉機會，也許只是嘗試，而那一刻 我們要拿出自己的勇氣，戰(zhàn)勝自己的心理。護士實習是一種復雜的生活，我們既要學會做事也要學會做人。做事，實習 中我們要不斷地充實自己的理論知識和護理操作技能，爭取多一些的操作鍛煉機會第 7 頁 共 9 頁做人，在醫(yī)院我們要處理好自己和同學，帶教老師，護士長，醫(yī)生，病人和家屬的 關(guān)系，這給我們帶來了很大的壓力同

20、時也是個很好的鍛煉機會，而建立良好護患關(guān) 系是最重要的，能給我們的護理工作會帶來方便，護士的工作已不再是簡單的打 針、發(fā)藥等技能性操作，而是包括心理護理在內(nèi)的更為復雜的創(chuàng)造性活動，護士不 僅要幫助患者恢復健康，還要幫助和指導恢復健康的人維護健康。在實習中我體會 到了溝通的重要性，深深地體會到了溝通的重要性，體會到了溝通帶給我的快樂。 溝通是一門藝術(shù)，它是架起人與人之間理解、信任的橋梁。會不會溝通不僅影響我 們每個人的生活，而且也影響我們的工作。與病人相處時，我總是用一顆真誠的心盡我所能地與他們交流、溝通。用我 的心去感受他們的病痛，體味他們的需求，并給予力所能及的護理與幫助。只有良 好的溝通，

21、才能建立良好的護患關(guān)系，才能充分獲得患者的信任。只有在信任的基 礎(chǔ)上，患者才會充分表達自己的所思所想，只有這樣，護士才能充分了解病人，給 予到位的護理。短短幾個月實習過去了，在醫(yī)院的走廊里，已經(jīng)能看到我們忙碌的身影，我 們不停地穿梭在病房之間，我們很累，但應(yīng)該值得高興，因為我們終于能勝任老師 交給我們的任務(wù)，我們可以自己去獨立完成護理工作，這為我們的未來踏出了一大 步，我們應(yīng)該值得慶賀。在實習當中我們不忘充實自己的理論知識，按時參加科室 和醫(yī)院護理部開展的各種護理知識講座和教學查房，這樣才能不斷地把自己所學的 理論知識充分地應(yīng)用到實踐當中去，做到理論與實踐相結(jié)合，實習就應(yīng)該是這樣 的。在實習當中我意識到要做一名護士很不容易，一名合格優(yōu)秀，具備有良好素 質(zhì)的護士更不容易。隨著當今社會物質(zhì)文明和精神文明的不斷進步，人們對護理人 員的素質(zhì)和服務(wù)水平的需求也不斷提高，護士具有良好的素質(zhì)顯得越來越重要，不 但要良好的心理方面，專業(yè)技術(shù)方面，職業(yè)道