保障一線醫(yī)務(wù)人員的合法權(quán)益

保障一線醫(yī)務(wù)人員的合法權(quán)益保障一線醫(yī)務(wù)人員的合法權(quán)益保障一線醫(yī)務(wù)人員的合法權(quán)益資料僅供參考文件編號：2022年4月保障一線醫(yī)務(wù)人員的合法權(quán)益版本號：A修改號：1頁次：1.0審核：批準:發(fā)布日期：保障一線醫(yī)務(wù)人員的合法權(quán)益在行政議題、媒體輿論和民眾輿論中，醫(yī)務(wù)人員一直是“高收入”“道德敗壞”的形象，很少有人想到醫(yī)務(wù)人員的權(quán)益保障問題。但實際上，一線醫(yī)務(wù)人員的合法權(quán)益正在被嚴重侵犯。（以下所說的“醫(yī)務(wù)人員”均主要指“一線醫(yī)務(wù)人員”）我國關(guān)于勞動者權(quán)益保障的法律主要有《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》，主要針對企業(yè)等經(jīng)濟組織或民辦單位的職工，醫(yī)務(wù)人員并未被納入這些法律的保護范圍。而醫(yī)院內(nèi)部實質(zhì)上是以企業(yè)的形式進行經(jīng)營和管理，這就導(dǎo)致了醫(yī)務(wù)人員身處企業(yè)職工的弱勢地位，卻又缺乏名正言順的法律保護。醫(yī)務(wù)人員被侵權(quán)的具體表現(xiàn)有：一、每個醫(yī)務(wù)人員管理的患者數(shù)量過多，工作量過大，工作強度過高。二、夜班過于頻繁，醫(yī)務(wù)人員的日常生活規(guī)律和身體節(jié)律錯亂，生活質(zhì)量和身體健康受到損害。三、常態(tài)加班，長期無法按時下班，尤其，值完一個夜班后還要繼續(xù)工作。四、經(jīng)常無法享受正常的休班和節(jié)假日。五、某些工資項目與勞動付出嚴重不符，如夜班費、掛號費低得可笑，還比不上理個發(fā)、洗個澡、看場電影的價格。六、社會對醫(yī)務(wù)人員持敵視心態(tài)，“舉證責任倒置”制度在某些情況下是偏袒患者的。七、醫(yī)院為了討好公眾、保自己烏紗，在處理醫(yī)患糾紛時往往犧牲醫(yī)務(wù)人員的權(quán)益，無原則地向患者、患者家屬、醫(yī)鬧妥協(xié)。究其原因，我認為主要有以下幾點：一、醫(yī)生編制嚴重不足，醫(yī)患比過低，導(dǎo)致每個醫(yī)務(wù)人員的工作量過大；二、國家過分強調(diào)醫(yī)療工作“救死扶傷”這個特殊性，卻忽略了“醫(yī)務(wù)人員也是人”這個一般性；過分強調(diào)“醫(yī)務(wù)人員為人民做奉獻”，卻忽略了“醫(yī)務(wù)人員也是人民的一部分”。三、國家輿論不正確，再加上媒體推波助瀾，讓公眾誤以為“看病貴”“看病難”是醫(yī)務(wù)人員導(dǎo)致的。事實上，醫(yī)療困難主要是由我國人口基數(shù)大、人均資源貧乏、經(jīng)濟欠發(fā)達造成的。四、醫(yī)院管理者像某些黑心企業(yè)的管理者一樣，為了追求自身利益而恣意踐踏職工權(quán)益。五、醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域的立法、定價、管理制度陳舊落后，不能適應(yīng)新時代的形勢。建議：我認為，至少應(yīng)該采取以下措施來保障醫(yī)務(wù)人員的權(quán)益：一、專門立法、發(fā)布文件，或修改現(xiàn)有勞動法律法規(guī)、文件，切實保護醫(yī)務(wù)人員的權(quán)益，限定每天工作時間、每周工作時間、最長連續(xù)工作時間、最短夜班間隔，保障倒班休班、法定節(jié)假日和年休假。需要加班時，按合理程序進行，并依法支付加班費。當然，醫(yī)療工作有其特殊性，患者不可能“按時生病”，疾病也不會“按時上下班”，但這應(yīng)該通過醫(yī)師梯隊制度、冗余后備制度、完善的交接班制度來解決，而不應(yīng)通過常態(tài)加班、常態(tài)侵占休班和節(jié)假日來解決。二、承認醫(yī)務(wù)人員勞動的價值，制定合理的工資標準，提高診斷、治療等人工服務(wù)項目的價格，尤其提高那些需要醫(yī)務(wù)人員付出較大代價的工作項目的價格（如值夜班、24小時連班、放射性環(huán)境工作），并保證這些收費能夠真正足額到達醫(yī)務(wù)人員的工資里，杜絕“值14個小時的夜班還不如攤20分鐘煎餅果子掙得多”這種可笑而可悲的現(xiàn)象。三、向公眾正確開展宣傳，讓公眾明白，公益事業(yè)也是要花錢的，因為藥品、醫(yī)療器械、材料和人工都要用錢買。要么患者自費，要么國家撥款，要么保險公司買單。國家如果暫時掏不起錢，就坦誠地告訴公眾，而不要把矛盾甩給醫(yī)院，更不要讓公眾認為“以藥養(yǎng)醫(yī)”是一線醫(yī)生個人的罪過。四、向公眾做科普，讓公眾明白，現(xiàn)代醫(yī)學(xué)科學(xué)還有很多局限性，醫(yī)療還做不到“包治百病”，有些病必然要逐漸惡化，有些病必然要死人；醫(yī)療活動本身就帶有很多不確定性、嘗試性，誤診、漏診、誤治、漏治是不可能絕對避免的。患者及其家屬不能因為自己身體痛苦、心情煩惱、經(jīng)濟不堪負重或治療結(jié)果與預(yù)期有差距就向醫(yī)生撒氣。五、對于無理取鬧的患者、家屬，如果他們已妨害醫(yī)療工作、擾亂醫(yī)院秩序、威脅到醫(yī)務(wù)人員和其他患者的人身安全，那么醫(yī)院應(yīng)該有權(quán)將其趕出醫(yī)院或控制起來，以保護醫(yī)院、醫(yī)務(wù)人員和其他患者的權(quán)益，并依法追究其責任。地方政府和公檢法部門，不得為了討好公眾、制造虛假和諧而偏袒他們。六、規(guī)范媒體的報道，禁止媒體為了吸引眼球、討好公眾而偏向報道甚至捏造醫(yī)院過失的事件。報道醫(yī)療事故或醫(yī)務(wù)人員的過失，要有證據(jù)，要講科學(xué)道理，要由專業(yè)人員對其專業(yè)性負責，不能僅憑患者、家屬和媒體撰稿人的單方面猜測和臆造。七、增加一醫(yī)務(wù)人員的編制，提高醫(yī)患比，減輕醫(yī)務(wù)人員的工作強度，進而提高每個患者所分攤到的醫(yī)療服務(wù)數(shù)量和質(zhì)量。八、為一線醫(yī)務(wù)人員配備輔助崗位，如文字錄入員、文檔管理員、醫(yī)患溝通員等，以解放寶貴的醫(yī)務(wù)人員，讓他們專人專用，專心投入到核心醫(yī)療工作之中。當然，這一點要視經(jīng)濟條件和實際需要而定，避免形式主義造成浪費。如果你恨一個人，你就叫他去當醫(yī)生。多干多出錯，少干少出錯，淺顯的道理誰都明白，整天緊張焦慮的在深山里轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)，包不準哪天就遇到個見不著底的深坑。他們沒有節(jié)日，沒有休息，雖說不至于累死，但是絕對是每天都腰酸腿疼，吃不好，喝不好，連睡覺也不能得到安寧。你是有錢人，你可以充大爺，把他們當驢使，一旦他們讓你有點不滿意，你就可以拉關(guān)系，寫條子，發(fā)信函，很快就能把他們推上東方時空。你沒有錢，你也可以大搖大擺的找他看病，一旦他不給你治，你就可以告他道德淪喪，涂炭生靈。他給你檢查個遍，你可以告他過度醫(yī)療，亂檢查，亂收費，眼睛里除了孔方兄還是孔方兄。如果你恨一個人，你就叫他去當醫(yī)生。他檢查不足，出現(xiàn)了遺漏，不用講了，你可以立刻把他送上法庭，要知道現(xiàn)在是舉證倒置啊，官司還用打嗎，傻子都知道誰輸誰贏。他把病給你治療好了，不用買他們?nèi)饲?，治病救人本來就是他們的使命。他沒有妙手回春，哈哈，你可以破口大罵什么廣告的破醫(yī)生。他工作出現(xiàn)了紕漏，你可以利馬讓他歇菜，丟人顯眼，下氣賠款，不管他過去曾有多少豐功偉績，都讓他立馬為零。他工作天衣無縫也沒關(guān)系，你可以沒逢下蛆，雞蛋里挑骨頭，到有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)部門胡亂的鬧上一通，說不定遇到個領(lǐng)導(dǎo)，報著息事寧人的態(tài)度，說不定還能破財免災(zāi)的減免你一部分醫(yī)療費用。還讓馬兒跑，還要馬兒不吃草，說不定這句話當初也許真是是專為醫(yī)生這個行業(yè)發(fā)明。他想改善一下自己的處境，鼓搗點什么貓膩也沒關(guān)系，你可以輕而易舉的把他們淹死，但你們付出的只是每人一口唾沫星。找個算命的看幾眼，還得百八呢，但是找個醫(yī)生看病，掛號只要幾塊錢，看看吧，醫(yī)生連相面的都不如，分明就是沒本的營生。藥價是國家定的，但是藥價高的原因只有一個，千錯萬錯，誰都沒錯，除了醫(yī)生。病是你自己得的吧，本來很多病目前為止怎么治都不會有好的結(jié)果，但是你的病沒被治好誰都不怨，只怪你遇到了個廢物醫(yī)生。一個活到老學(xué)到老的行業(yè)，他只要走上了這條路，就注定一輩子離不開臺燈。一個費力不落好的行業(yè)，除了非典時候還讓人正眼瞧了幾眼，非典只要不再來，我估計再不會有人正眼瞧他們了，多么可憐的醫(yī)生。說他黑他就黑不黑也黑，說無能就無能能也無能。