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第5頁共5頁通信公司總經(jīng)理助理竟聘演講稿首先,我對(duì)自己能工作在挪動(dòng)通信公司這樣一個(gè)快節(jié)奏、高效率、充滿活力與活力的企業(yè)里,感到非常榮幸;其次我要感謝省公司領(lǐng)導(dǎo)采取競聘上崗的用人機(jī)制給了我這次可以充分展示的時(shí)機(jī)。我非常珍惜這次競聘時(shí)機(jī),無論競聘結(jié)果如何,我認(rèn)為可以參與競聘的整個(gè)過程其本身就意義重大,并希望能通過這次的競聘鍛煉,使自己的工作才能和綜合素質(zhì)得到進(jìn)一步進(jìn)步。自然簡歷和工作情況:我叫XXX,現(xiàn)年32歲,中共黨員,現(xiàn)任公司綜合部主任。我1996年7月畢業(yè)于省郵電學(xué)校通信電專業(yè)。曾先后在XXX郵電局、XXX郵電局挪動(dòng)分局擔(dān)任過線務(wù)員、機(jī)務(wù)員,1999年分營后在挪動(dòng)通信分公司實(shí)業(yè)公司任廣告部經(jīng)理,2022年6月調(diào)入XXX挪動(dòng)通信分公司綜合部任副主任,2022年4月聘為綜合部主任至今。工作期間,還利用業(yè)余時(shí)間參加自學(xué)考試和函授,先后順利修完吉林大學(xué)計(jì)算機(jī)通信專業(yè)的大專和通信工程本科課程,目前正在進(jìn)修哈爾濱理工大學(xué)在職工程碩士研究生學(xué)位。在綜合部任職期間,踏實(shí)工作,嚴(yán)格管理,整章建制做了大量的根底工作,屢次被評(píng)為先進(jìn)工作者,2022-2022連續(xù)五年組織召開了職代會(huì)暨工作會(huì)議,并負(fù)責(zé)組織起草會(huì)議文件;協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)溝通協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系,成功完成2022年重組上市各種手續(xù)的變更;連續(xù)多年在后勤管理、車輛和平安管理方面無重大事故。2022-2022年公司連續(xù)三年獲得省級(jí)重合同、守信譽(yù)企業(yè)榮譽(yù)稱號(hào),2022年公司被評(píng)為省級(jí)檔案管理工作標(biāo)兵單位,個(gè)人被評(píng)為省級(jí)檔案工作突出奉獻(xiàn)人才。我的競爭優(yōu)勢和弱勢:我的優(yōu)勢:一是具有較好的年齡優(yōu)勢。我現(xiàn)年33歲,精力充分,處于人生的黃金階段,并具有較高的辦事效率,對(duì)于工作能全身心的投入。我敢于創(chuàng)新、思想敏銳,可塑性強(qiáng)。擅長承受新事物,適應(yīng)新環(huán)境,并能根據(jù)實(shí)際情況,大膽設(shè)想管理方法和改革方案。二是具有較強(qiáng)的工作才能。在日常生活和工作中經(jīng)常深化工作一線,不斷培養(yǎng)自己的工作才能,自任辦公室主任以來,努力發(fā)揮自己的特長,認(rèn)真做好參謀決策、日常效勞、溝通協(xié)調(diào)、信息傳遞等辦公室工作,獲得了一定的成績。經(jīng)過多年的學(xué)習(xí)和鍛煉,自己的寫作才能、組織協(xié)調(diào)才能、判斷分析^p才能、領(lǐng)導(dǎo)部署才能都有了很大的進(jìn)步。三是具有較高的個(gè)人素養(yǎng)。我有較強(qiáng)的敬業(yè)精神,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有著嚴(yán)明的組織紀(jì)律性吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì)。我信奉老實(shí)、正派的做人宗旨,堅(jiān)持團(tuán)結(jié)而不特立獨(dú)行,尊重權(quán)威但不妄自菲薄,遇事懂得及時(shí)征求別人意見,可以與人一道,共同打造一個(gè)充滿凝聚力和生命力的戰(zhàn)斗團(tuán)隊(duì)。四是具有豐富的實(shí)際工作經(jīng)歷。從99年畢業(yè)后,先后從事過線路工程維修,通信電維護(hù),網(wǎng)絡(luò)基站維護(hù)管理,廣告宣傳、籌劃管理等,多年的綜合部工作,培養(yǎng)了我較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)才能和豐富的協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系經(jīng)歷。五是具有一定的綜合事物管理、文秘管理才能。具有多年的綜合部管理工作經(jīng)歷和文字綜合才能,積累了許多豐富的管理知識(shí),能較好地完成調(diào)查報(bào)告、經(jīng)歷材料、工作總結(jié)以及各種公文的寫作任務(wù)。我的弱勢:一是學(xué)歷起步低,中專畢業(yè)。但自參加工作以來我始終不忘記讀書,勤鉆研、善考慮、多研究,不斷地豐富自己,進(jìn)步自己。目前正在進(jìn)修哈爾濱理工大學(xué)在職工程碩士研究生學(xué)位。二是做事不夠果斷。因多年的管理工作和對(duì)外溝通協(xié)調(diào)關(guān)系,辦事風(fēng)格過于嚴(yán)謹(jǐn),有時(shí)考慮事情過于復(fù)雜,想的方面過多,往往會(huì)根據(jù)以往經(jīng)歷怕出現(xiàn)紕漏,有點(diǎn)瞻前顧后,缺乏雷厲風(fēng)行的作風(fēng)。三是市場實(shí)戰(zhàn)經(jīng)歷薄弱。只是99年在實(shí)業(yè)公司做過廣告管理和籌劃,后來就一直在從事管理工作,雖積累了一些市場理論和溝通協(xié)調(diào)關(guān)系的經(jīng)歷,但缺乏市場實(shí)戰(zhàn)經(jīng)歷。對(duì)所竟聘的崗位認(rèn)識(shí):總經(jīng)理助理既是管理者,同時(shí)又是執(zhí)行者。肩負(fù)著上傳下達(dá)的重要使命,不僅僅要協(xié)助分公司總經(jīng)理根據(jù)省公司的總體規(guī)劃和目的任務(wù),合理制定分公司的工作方案、方案,同時(shí)要充分調(diào)動(dòng)廣闊干部和員工積極性,發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,指導(dǎo)工作方案的有力施行。不僅要協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)好內(nèi)外部關(guān)系,為企業(yè)開展?fàn)I造良好的運(yùn)營環(huán)境,還要深化基層,調(diào)查研究,與員工打與一片,及時(shí)理解員工的意見和建議,準(zhǔn)確及時(shí)的向總經(jīng)理反應(yīng)員工的呼聲??偨?jīng)理助理要站在企業(yè)戰(zhàn)略統(tǒng)一的高度,把企業(yè)利益、為領(lǐng)導(dǎo)分憂和為員工效勞作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。把“參與政務(wù)”、“管理事務(wù)”、“搞好效勞”三大職能統(tǒng)籌兼顧,合理安排,要做到調(diào)研圍繞市場轉(zhuǎn),協(xié)調(diào)圍繞領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn),效勞圍繞客戶轉(zhuǎn),決策圍繞信息轉(zhuǎn)??偨?jīng)理助理除了具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)管理、決策分析^p等才能之外,還應(yīng)該掌握一定的文字綜合方面的根本知識(shí)和較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)才能,也就是說應(yīng)該具備多方面的綜合素質(zhì)。工作設(shè)想:基于以上一些工作理論和經(jīng)歷,我對(duì)今天所參加地市總經(jīng)理助理一職充滿信心,下面我陳述一下我對(duì)集團(tuán)客戶的認(rèn)識(shí)和工作設(shè)想:集團(tuán)客戶在我們的客戶上占據(jù)著極其重要的位置不僅在于其本身可以帶來可觀的業(yè)績奉獻(xiàn),而且有利于進(jìn)步個(gè)人客戶的粘性和收入,有利于培養(yǎng)客戶的消費(fèi)習(xí)慣。通過集團(tuán)V網(wǎng),還可以很好的保證網(wǎng)內(nèi)的個(gè)人客戶不會(huì)輕易流失;同時(shí),維護(hù)好集團(tuán)客戶,也有利于對(duì)新開發(fā)的個(gè)人業(yè)務(wù)和集團(tuán)業(yè)務(wù)進(jìn)展有效推廣,進(jìn)步個(gè)人ARPU和集團(tuán)收入。一是在開發(fā)擴(kuò)大集團(tuán)客戶市場的同時(shí),應(yīng)更注重集團(tuán)客戶的維系力度,應(yīng)加大集團(tuán)客戶的效勞和流程管理工作。二是進(jìn)一步細(xì)化集團(tuán)客戶經(jīng)理分級(jí)。應(yīng)建立一套適宜客戶經(jīng)理分級(jí)體制,包括工作分級(jí)、薪酬分級(jí)、考核分級(jí)、培訓(xùn)分級(jí)等。讓最優(yōu)秀的客戶經(jīng)理負(fù)責(zé)最重要的集團(tuán)客戶,并獲得最正確的物質(zhì)報(bào)酬。讓新進(jìn)的客戶經(jīng)理有職業(yè)開展的目的,有一個(gè)暢通的上升通道。建立科學(xué)的客戶經(jīng)理評(píng)級(jí)和考核制度,

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