2022辦公室個人工作總結(jié)（一）

第PAGE5頁共NUMPAGES5頁2021辦?公室個人工?作總結(jié)（一?）近年來?，我們總公?司辦公室認(rèn)?真貫徹落實(shí)?縣委、縣政?府的各項(xiàng)安?排部署，大?力踐行“_?__”重要?思想，本著?“服務(wù)到位?、協(xié)調(diào)到位?、把關(guān)到位?、參謀到位?”的工作原?則，充分發(fā)?揮辦公室的?職能作用，?較好地完成?了各項(xiàng)工作?任務(wù)。在具?體工作中，?我們主要有?三個方面的?做法和體會?。一、圍?繞中心工作?搞好全方位?服務(wù)搞好?服務(wù)是辦公?室工作的“?主旋律”。?面對經(jīng)濟(jì)發(fā)?展的新形勢?和新任務(wù)，?我們找準(zhǔn)工?作的著力點(diǎn)?，努力為公?司黨委提供?優(yōu)質(zhì)高效的?服務(wù)。一?是圍繞各項(xiàng)?會議精神的?安排部署，?積極做好傳?達(dá)貫徹工作?。結(jié)合縣委?、縣政府有?關(guān)會議精神?和總公司經(jīng)?濟(jì)工作會議?的安排部署?，我們聯(lián)系?企業(yè)實(shí)際，?列出工作重?點(diǎn)，及時深?入到企業(yè)進(jìn)?行會議精神?的宣貫、檢?查和落實(shí)。?在宣貫上，?我們注重會?議精神的理?論性與企業(yè)?工作實(shí)際性?的相結(jié)合、?相統(tǒng)一，不?斷增強(qiáng)會議?精神宣貫的?針對性和有?效性，進(jìn)而?把企業(yè)廣大?干部職工的?思想和行動?統(tǒng)一到了“?跨越式發(fā)展?的目標(biāo)實(shí)現(xiàn)?”和“構(gòu)建?中等旅游城?市的總體規(guī)?劃”上來;?在檢查上，?我們堅(jiān)持實(shí)?事求是的原?則，做到件?件有著落，?事事有回音?，保證了工?作的有效進(jìn)?行;在落實(shí)?上，我們著?重在服務(wù)、?引此文導(dǎo)、?幫助上下功?夫，進(jìn)行廣?泛深入的調(diào)?研，摸實(shí)情?，查癥結(jié)，?指出企業(yè)存?在的問題，?明確發(fā)展方?向，當(dāng)好向?導(dǎo)，確保企?業(yè)各項(xiàng)工作?落到實(shí)處。?二是圍繞?黨委工作的?重心，做好?對領(lǐng)導(dǎo)的服?務(wù)。我們充?分發(fā)揮辦公?室參與政務(wù)?、管理事務(wù)?、綜合服務(wù)?的職責(zé)，認(rèn)?真當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)?的參謀和助?手，確保優(yōu)?質(zhì)高效的服?務(wù)。我們想?領(lǐng)導(dǎo)之所想?，針對企業(yè)?改革發(fā)展過?程中的“急?、難、險、?重”問題，?做到有準(zhǔn)備?、有分析、?有建議、有?安排;我們?做領(lǐng)導(dǎo)之所?需，經(jīng)常深?入一線，加?強(qiáng)對改制企?業(yè)職工關(guān)心?的熱點(diǎn)、難?點(diǎn)問題的調(diào)?查研究，做?到底數(shù)清、?情況明，切?實(shí)為領(lǐng)導(dǎo)決?策提供“第?一手”材料?。尤其是在?保先教育活?動過程中，?我們針對“?保先教育”?時間緊、任?務(wù)重、材料?多的實(shí)際情?況，從服務(wù)?于黨委的大?局出發(fā)，以?高度的政治?責(zé)任感、務(wù)?實(shí)的工作作?風(fēng)和強(qiáng)烈的?時效精神，?保持辦公室?工作高效運(yùn)?轉(zhuǎn)。在“保?先教育”材?料的整理與?打印上，我?們幾乎沒有?“八小時五?天制”的概?念，八小時?以外仍在工?作，雙休日?照樣加班，?從而使得“?保先教育”?圓滿結(jié)束。?三是圍繞?企業(yè)重點(diǎn)難?點(diǎn)問題，做?好對基層的?服務(wù)。我們?積極做好企?業(yè)體制改革?工作，針對?生產(chǎn)經(jīng)營困?難、資金缺?乏、面臨停?產(chǎn)的企業(yè)，?在盤活閑置?資產(chǎn)、安排?就業(yè)、保持?穩(wěn)定上進(jìn)行?公文寫作了?有益的探索?。我們在借?鑒外地成功?改革經(jīng)驗(yàn)的?基礎(chǔ)上，按?照“公司制?改造一批、?退出轉(zhuǎn)換一?批、調(diào)整規(guī)?范一批、破?產(chǎn)出讓一批?”的工作思?路，加快企?業(yè)改革步伐?。由于我們?考慮全面、?準(zhǔn)備充分、?措施得力，?順利完成了?漁陽公司、?門窗總廠、?氧氣廠、乙?炔氣廠、農(nóng)?機(jī)廠產(chǎn)權(quán)多?元化改制，?以及棉紡織?廠、大修廠?、冶煉公司?和下倉脫粒?機(jī)廠的破產(chǎn)?工作，促進(jìn)?企業(yè)資產(chǎn)的?合理流動和?生產(chǎn)要素的?優(yōu)化配置，?實(shí)現(xiàn)了體制?改革的新突?破。我們積?極幫助企業(yè)?協(xié)調(diào)解決建?房問題，針?對棉紡織廠?、農(nóng)機(jī)廠、?掛車廠職工?住房日益緊?張的情況，?協(xié)助企業(yè)寫?申請、打報(bào)?告，找政府?、跑土地局?，辦理有關(guān)?手續(xù)，協(xié)調(diào)?各方關(guān)系，?爭取優(yōu)惠政?策，為加快?建房進(jìn)程起?到了很好的?促進(jìn)作用。?此外，我們?認(rèn)真做好來?客接待工作?，做到笑臉?相迎，熱情?相送。特別?是___問?題，我們耐?心解釋，理?順情緒，盡?可能地化解?矛盾，決不?將問題直接?上交給領(lǐng)導(dǎo)?。二、做?好日常工作?樹立良好形?象開創(chuàng)辦公?室工作新局?面辦公室?是公司黨委?日常工作運(yùn)?轉(zhuǎn)的關(guān)鍵環(huán)?節(jié)，是承上?啟下，聯(lián)系?左右，協(xié)調(diào)?內(nèi)外的樞紐?。辦公室的?一文一會，?一言一行，?一舉一動，?都影響著全?系統(tǒng)的工作?，影響著黨?委在職工心?中的形象。?為此，我們?從作好日常?工作做起，?做到思想統(tǒng)?一，目標(biāo)同?向，相互協(xié)?作，樂于奉?獻(xiàn)，形成精?誠團(tuán)結(jié)、干?好本職工作?的強(qiáng)大合力?。具體表現(xiàn)?：一是辦?文、辦會標(biāo)?準(zhǔn)高、質(zhì)量?好。我們始?終以良好的?精神狀態(tài)和?嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ?作風(fēng)投入到?日常工作中?，在通知、?請示、報(bào)告?的編寫上，?堅(jiān)持反復(fù)研?究，認(rèn)真推?敲，不放過?一絲一毫的?疑點(diǎn)，不留?下一字一點(diǎn)?的差錯，保?證了文件的?質(zhì)量;在日?常信息的報(bào)?送上，堅(jiān)持?重要情況及?時、準(zhǔn)確、?全面報(bào)送，?做到喜憂兼?報(bào)，每年上?報(bào)各類信息?___多條?，為上級領(lǐng)?導(dǎo)決策提供?了有效服務(wù)?;在會議、?活動的__?_上，我們?從前期準(zhǔn)備?，到現(xiàn)場服?務(wù)，直至?xí)?后落實(shí)，每?一件事情、?每一個環(huán)節(jié)?都考慮周到?，安排妥當(dāng)?，確保了會?議、活動的?高質(zhì)量進(jìn)行?。二是文?件收發(fā)、檔?案管理井然?有序。辦公?室工作無小?事，我們以?高度負(fù)責(zé)的?精神，做好?文件的收發(fā)?和檔案的管?理工作。在?文件收發(fā)上?，我們堅(jiān)持?正確傳遞、?快速流轉(zhuǎn)、?準(zhǔn)確無誤的?工作原則，?做到文件不?積壓、不丟?失、不__?_，從而使?得文件收發(fā)?工作始終保?持著暢通、?高效的運(yùn)行?狀態(tài)。在檔?案管理上，?我們建立健?全了了各項(xiàng)?規(guī)章制度，?配齊了檔案?設(shè)施，整理?匯編了全_?_文件，做?到會議、活?動一起結(jié)束?，相關(guān)材料?就加以匯總?、立卷歸檔?，保證查有?出處、拿有?記錄。同時?，我們__?_全系統(tǒng)檔?案工作人員?進(jìn)行了《檔?案法》、《?___檔案?管理?xiàng)l例》?的學(xué)習(xí)，進(jìn)?一步增強(qiáng)了?檔案人員的?業(yè)務(wù)能力;?幫助吉華公?司、漁陽公?司、眾興氣?體公司和久?安氣體公司?等企業(yè)完成?了檔案聯(lián)查?工作，受到?了有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)?的好評;充?分發(fā)揮檔案?資源優(yōu)勢，?為企業(yè)項(xiàng)目?建設(shè)、房屋?改造、土地?普查、換證?等工作提供?了檔案材料?。目前，我?們的檔案工?作目標(biāo)管理?己晉升為市?二級。三?是后勤保障?工作全面落?實(shí)。值班工?作進(jìn)一步加?強(qiáng)，嚴(yán)格落?實(shí)領(lǐng)導(dǎo)帶班?和科室干部?值班制度，?保證每天_?__小時電?話接得通、?車子開得出?、人員調(diào)得?動;門前三?包制度得以?全面落實(shí)，?堅(jiān)持周五衛(wèi)?生勞動日，?保證了衛(wèi)生?區(qū)的整潔環(huán)?境;全面落?實(shí)廉政建設(shè)?，堅(jiān)持“從?儉、節(jié)省”?的原則，機(jī)?關(guān)來客一律?實(shí)行內(nèi)部招?待;嚴(yán)格車?輛管理，確?保安全運(yùn)行?，近年來無?一重大車輛?交通事故發(fā)?生;物業(yè)管?理工作不斷?加強(qiáng)，按時?收取水、電?、暖的費(fèi)用?，沒有少收?和多收現(xiàn)象?的發(fā)生，對?職工住宅水?、電、氣的?故障及時給?予維修，做?到快捷服務(wù)?。三、改?善機(jī)關(guān)容貌?創(chuàng)造良好工?作環(huán)境我?們建立健全?了機(jī)關(guān)衛(wèi)生?責(zé)任制度，?公司領(lǐng)導(dǎo)帶?頭遵守落實(shí)?責(zé)任制度。?比如，每天?衛(wèi)生責(zé)任區(qū)?的打掃和廁?所清潔制度?，機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)?和全體干部?職工一樣排?班落實(shí)，自?覺參與，從?而起到了較?好的示范作?用，保證了?制度落實(shí)。?我們___?進(jìn)行了機(jī)關(guān)?辦公樓的整?修和改造，?先后投資近?百萬元，改?造房屋__?_多間，粉?刷了辦公樓?，各科室_?__了空調(diào)?