2-9 幼兒園各類(lèi)人員崗位職責(zé)

2-9幼兒園各類(lèi)人員崗位職責(zé)2-9幼兒園各類(lèi)人員崗位職責(zé)2-9幼兒園各類(lèi)人員崗位職責(zé)資料僅供參考文件編號(hào)：2022年4月2-9幼兒園各類(lèi)人員崗位職責(zé)版本號(hào)：A修改號(hào)：1頁(yè)次：1.0審核：批準(zhǔn):發(fā)布日期：園務(wù)管理2-保教管理09幼兒園各類(lèi)人員崗位職責(zé)保教管理

一、園長(zhǎng)職責(zé)依法治園，以德治校。園長(zhǎng)是幼兒園的法人代表、行政負(fù)責(zé)人，主持幼兒園工作并對(duì)上級(jí)教育部門(mén)負(fù)責(zé)，承擔(dān)幼兒園保教管理的全部責(zé)任，對(duì)全園各項(xiàng)工作實(shí)行統(tǒng)一管理，全面負(fù)責(zé)。（一）根據(jù)黨的方針、政策和國(guó)家的法律、法規(guī)及教育行政部門(mén)的要求，從本園的實(shí)際出發(fā)，制訂幼兒園章程、發(fā)展階段目標(biāo)和措施，切實(shí)組織實(shí)施，不斷提高保教質(zhì)量和辦園效益，培養(yǎng)具有“好奇、好問(wèn)、好動(dòng)”特點(diǎn)的在情感、態(tài)度、認(rèn)知、技能等各方面和諧發(fā)展的的新時(shí)代兒童。（二）發(fā)揮副園長(zhǎng)的助手作用，明確中層干部崗位職責(zé)，加強(qiáng)管理，團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)，形成合力。（三）全面負(fù)責(zé)幼兒園教育、保育、科研工作，領(lǐng)導(dǎo)教職員工不斷探索辦園規(guī)律，深化課程改革，加強(qiáng)教學(xué)管理，開(kāi)展教學(xué)研究，積極應(yīng)用現(xiàn)代教育技術(shù)，拓展辦園渠道，努力提升保教質(zhì)量和管理水平。（四）根據(jù)政府和教育行政部門(mén)的規(guī)定，按照單位自主用人等原則，結(jié)合幼兒園實(shí)際聘用教師，簽訂聘用合同；制定幼兒園內(nèi)部管理改革方案，按規(guī)定程序組織實(shí)施。負(fù)責(zé)師資隊(duì)伍建設(shè)，制訂幼兒師資隊(duì)伍建設(shè)方案和培訓(xùn)計(jì)劃，通過(guò)多種途徑，不斷提高教師的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。采取有力措施，加快青年教師隊(duì)伍的管理，建立優(yōu)化師資隊(duì)伍的長(zhǎng)效管理機(jī)制。（五）加強(qiáng)幼兒園的科學(xué)管理，組織制定和實(shí)施幼兒園各項(xiàng)規(guī)章制度，并認(rèn)真檢查執(zhí)行情況。（六）負(fù)責(zé)總務(wù)后勤工作，貫徹勤儉辦學(xué)原則，堅(jiān)持為保教工作和教職員工服務(wù)的方向；建立健全財(cái)務(wù)規(guī)章制度，嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理，合理編制預(yù)算，依法多渠道籌措教育資金；加強(qiáng)園產(chǎn)管理，提高資金和教育資源使用效益；搞好校園環(huán)境建設(shè)，關(guān)心教職員工的生活，不斷改善辦園條件。（七）發(fā)揮幼兒園的積極作用，參與社區(qū)教育活動(dòng)，并依靠社區(qū)努力促進(jìn)幼兒園教育、家庭教育、社區(qū)教育的協(xié)調(diào)一致，形成良好的育人環(huán)境。（八）主持園務(wù)會(huì)議，研究有關(guān)全園性問(wèn)題，進(jìn)行決策，并付諸實(shí)施。（九）配合黨支部做好教職員工的政治思想教育工作，調(diào)動(dòng)大家的積極性和創(chuàng)造性；積極發(fā)揮工會(huì)、青年、婦女等群體組織的作用，支持群體組織開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)。（十）處理園長(zhǎng)職權(quán)內(nèi)的其它一切事務(wù)。二、副園長(zhǎng)職責(zé)副園長(zhǎng)是幼兒園園長(zhǎng)的助手，分管幼兒園某一方面的工作并對(duì)分管工作實(shí)行管理，承擔(dān)權(quán)利和義務(wù)。（一）認(rèn)真貫徹黨的教育方針和各項(xiàng)政策，及時(shí)傳達(dá)貫徹上級(jí)有關(guān)文件、規(guī)定和指示，并組織和具體實(shí)施。（二）根據(jù)上級(jí)要求和園務(wù)會(huì)議決定，協(xié)助實(shí)施幼兒園發(fā)展規(guī)劃和工作計(jì)劃并對(duì)分管工作做好檢查和總結(jié)。（三）協(xié)助園長(zhǎng)深入進(jìn)行研究不斷探索辦園規(guī)律，深化教育改革，拓寬辦學(xué)路子，努力提高保教質(zhì)量和管理水平。（四）協(xié)助園長(zhǎng)進(jìn)行人事調(diào)配和管理，不斷研究提高教職工隊(duì)伍素質(zhì)的方法和途徑，提高教職工的政治思想和業(yè)務(wù)水平。（五）協(xié)助園長(zhǎng)進(jìn)行科學(xué)民主管理，制定和實(shí)施幼兒園各項(xiàng)規(guī)章制度，并認(rèn)真檢查執(zhí)行情況。（六）協(xié)助園長(zhǎng)負(fù)責(zé)分管方面工作專(zhuān)項(xiàng)費(fèi)的審批和使用；搞好招生工作，在職教師的培訓(xùn)進(jìn)修工作。（七）參與研究有關(guān)全園性問(wèn)題與決策，并提出合理的意見(jiàn)和建議。（八）負(fù)責(zé)好分管園部的行政工作。具體職責(zé)分工：（一）分管教育教學(xué)等工作：做好教師教育教學(xué)常規(guī)管理，教務(wù)安排、學(xué)籍管理；教研組、備課組的建設(shè)；新課程的實(shí)施，幼兒園課程化環(huán)境的創(chuàng)設(shè)，專(zhuān)用活動(dòng)室的管理；教育質(zhì)量保障體系的構(gòu)建與實(shí)施，教師評(píng)價(jià)與考核等。（二）分管教科研、隊(duì)伍建設(shè)等工作：做好教育科研工作，負(fù)責(zé)教科室的日常管理與幼兒園各項(xiàng)課題的日常指導(dǎo)；負(fù)責(zé)教師園本研修與培訓(xùn)工作，骨干教師的梯隊(duì)培養(yǎng)，抓好教職員工隊(duì)伍的建設(shè)；參與教研組、備課組的管理與質(zhì)量保障體系的構(gòu)建與實(shí)施，教師評(píng)價(jià)與考核等。（三）分管德育、社區(qū)、家庭教育等工作：做好教師、幼兒的思想道德建設(shè)，安全管理、法制建設(shè)與安全教育；家庭教育指導(dǎo)，社區(qū)精神文明建設(shè)；幼兒園現(xiàn)代教育技術(shù)運(yùn)用，信息化建設(shè)與校園網(wǎng)絡(luò)建設(shè)；幼兒園特色教育管理。（四）分管后勤、三大系列人員工作：協(xié)助園長(zhǎng)做好后勤財(cái)務(wù)管理工作，倉(cāng)庫(kù)保管，保安、保潔、綠化，消防、安檢，采購(gòu)、招標(biāo)，事務(wù)維修等。協(xié)助園長(zhǎng)做好三大系列人員的管理工作，負(fù)責(zé)三大系列員的學(xué)習(xí)、研討活動(dòng)和日常管理考核，食堂管理工作、衛(wèi)生保健與傳染病預(yù)防工作及規(guī)范操作指導(dǎo)工作等，確保幼兒身心健康發(fā)展。三、園保教主任職責(zé)科研引領(lǐng)，專(zhuān)業(yè)發(fā)展。（一）堅(jiān)持“理論與實(shí)踐相結(jié)合、普及與提高相結(jié)合、教育科研與師資培訓(xùn)相結(jié)合”的科研方針，堅(jiān)持“教研、科研、培訓(xùn)三位一體”的園本研修原則，了解國(guó)內(nèi)外教育科研、師資培訓(xùn)等前沿信息，根據(jù)幼兒園整體規(guī)劃，制訂3—5年的教科研規(guī)劃和師資培訓(xùn)規(guī)劃、每學(xué)期的教研室計(jì)劃。（二）負(fù)責(zé)幼兒園教科研和師資培訓(xùn)的常務(wù)工作，組織教育科研和園本研修活動(dòng)，定期召開(kāi)教育科研和園本研修工作會(huì)議，通報(bào)教育科研和園本研修進(jìn)展情況，按計(jì)劃進(jìn)行工作指導(dǎo)檢查。（三）積極構(gòu)建幼兒園、教研組、教師的教育科研和園本研修體系，落實(shí)教研組長(zhǎng)、年級(jí)組長(zhǎng)的教育科研和教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展工作要求。（四）加強(qiáng)教育科研規(guī)范化管理，負(fù)責(zé)制定、完善和執(zhí)行《古華幼兒園教科研工作管理?xiàng)l例》、《教科研課題管理?xiàng)l例》等教育科研常規(guī)管理制度。（五）加強(qiáng)對(duì)教師教育科研培訓(xùn)，積極宣傳“科研先導(dǎo)”思想，組織教師學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育理論，普及教育科研基礎(chǔ)知識(shí)。積極為課題研究者提供指導(dǎo)、咨詢和信息服務(wù)。（六）規(guī)劃幼兒園課題指南，做好教育科研課題的申報(bào)、論證、立項(xiàng)、實(shí)施、檢查、反饋、總結(jié)、鑒定和成果推廣等過(guò)程管理工作。（七）加強(qiáng)與上級(jí)教育科研部門(mén)的聯(lián)系，及時(shí)匯報(bào)幼兒園教育科研和課題研究的進(jìn)展情況，尋求上級(jí)有關(guān)部門(mén)的幫助指導(dǎo)，定期聘請(qǐng)專(zhuān)家來(lái)園做輔導(dǎo)講座。（八）加強(qiáng)幼兒園教育科研和師訓(xùn)檔案管理，認(rèn)真做好教育科研和師訓(xùn)資料的收集、鑒定、整理、保管等工作，充分開(kāi)發(fā)和利用幼兒園教育科研和師訓(xùn)資料資源。（九）做好當(dāng)年度科研、師訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算和上年度科研、師訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的決算工作，合理安排和使用科研經(jīng)費(fèi)。（十）加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)進(jìn)修，努力提高思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)特別是教育科研、師資研訓(xùn)能力，發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神和合作精神，爭(zhēng)做教育教學(xué)改革的帶頭人、教育理論和教育實(shí)踐相結(jié)合的探索者。四、總務(wù)主任職責(zé)遵紀(jì)守法，熱情服務(wù)總務(wù)主任在主管園長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全園總務(wù)管理工作，其主要職責(zé)是：（一）制定總務(wù)管理工作規(guī)范，按照“規(guī)范”進(jìn)行管理、檢查、考核、獎(jiǎng)懲。（二）了解和掌握各部門(mén)各類(lèi)資產(chǎn)的規(guī)格、數(shù)量、性能。做到維修及時(shí)，增添到位，不斷提高資產(chǎn)的完好率和使用率，充分發(fā)揮資產(chǎn)的效益。（三）負(fù)責(zé)全園的安全保衛(wèi)、防火工作，定期進(jìn)行宣傳教育，發(fā)現(xiàn)不安全因素，及時(shí)采取措施。（四）負(fù)責(zé)制定添置各種物品計(jì)劃，能按計(jì)劃及時(shí)購(gòu)進(jìn)物品保證使用。（五）定期向幼兒園領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作，遇重大問(wèn)題或重大事件，應(yīng)及時(shí)向幼兒園領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。（六）全面負(fù)責(zé)對(duì)后勤人員進(jìn)行學(xué)期、年度等績(jī)效考核。伍、后勤組長(zhǎng)職責(zé)（一）協(xié)助后勤園長(zhǎng)進(jìn)行后勤管理工作，為第一線服務(wù)。（二）根據(jù)園后勤工作目標(biāo)，制定一學(xué)期后勤組工作計(jì)劃，并組織實(shí)施。（三）關(guān)心后勤人員的學(xué)習(xí)、工作、生活等情況，開(kāi)展好后勤組人員的凝聚力建設(shè)活動(dòng)。（四）按標(biāo)準(zhǔn)考核后勤人員工作，做好記錄。（五）檢查后勤工作情況，指導(dǎo)后勤人員工作的開(kāi)展。（六）協(xié)助后勤園長(zhǎng)開(kāi)展好園內(nèi)外大活動(dòng)的一切準(zhǔn)備工作。六、會(huì)計(jì)職責(zé)（一）做好幼兒園年度各種預(yù)算和決算，做到正確及時(shí)，根據(jù)年度預(yù)決算，寫(xiě)好財(cái)務(wù)執(zhí)行情況的分析報(bào)告。（二）熟悉財(cái)務(wù)上的有關(guān)政策和規(guī)定，按照規(guī)定的財(cái)務(wù)制度和開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格管理幼兒園經(jīng)費(fèi)開(kāi)支，對(duì)不符合財(cái)務(wù)制度規(guī)定和手續(xù)不全、憑證不實(shí)的有權(quán)拒付；違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的行為，應(yīng)堅(jiān)持原則，予以抵制。（三）對(duì)各項(xiàng)公款及收入，保證及時(shí)、足額入帳，做到按時(shí)完成各項(xiàng)上繳任務(wù)，正確合理安排和管理好各項(xiàng)資金。（四）復(fù)審一切收支憑證，及時(shí)結(jié)算記帳，做到各項(xiàng)開(kāi)支都符合規(guī)定，手續(xù)完備，數(shù)字有根據(jù)，帳表清楚整潔、及時(shí)準(zhǔn)確。（五）指導(dǎo)和幫助出納員提高業(yè)務(wù)水平，協(xié)助出納發(fā)工資、獎(jiǎng)金、收幼兒費(fèi)用等。（六）定期向幼兒園領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)務(wù)開(kāi)支情況，有權(quán)督促領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)開(kāi)支情況，協(xié)助園長(zhǎng)做好幼兒園財(cái)務(wù)管理。（七）定期公布帳目，接受領(lǐng)導(dǎo)和群眾、家長(zhǎng)監(jiān)督；嚴(yán)格控制幼兒伙食帳每月盈虧不超過(guò)2%。（八）經(jīng)常與財(cái)產(chǎn)管理員聯(lián)系，建立必要的制度與手續(xù)，確保幼兒園財(cái)產(chǎn)不遭流失，真正做到帳帳相符，帳物相符，帳證相符。（九）及時(shí)整理、裝訂、妥善保管會(huì)計(jì)憑證、帳冊(cè)、報(bào)表等財(cái)務(wù)檔案資料，并定期立卷歸檔。（十）完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。七、出納職責(zé)（一）嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，努力熟悉上級(jí)規(guī)定的財(cái)務(wù)制度和開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)，仔細(xì)審核各項(xiàng)收付憑證，對(duì)違反財(cái)務(wù)制度和開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)的行為，堅(jiān)決抵制。（二）認(rèn)真做好現(xiàn)金、支票、憑證的收付工作，日結(jié)月清，定期與銀行對(duì)帳，帳目登記清楚，數(shù)字正確，帳錢(qián)相符，做到正確無(wú)誤。（三）嚴(yán)格執(zhí)行銀行現(xiàn)金管理制度，大量現(xiàn)金要及時(shí)解繳銀行，不得出現(xiàn)坐支現(xiàn)象。對(duì)暫付的現(xiàn)金、支票要按規(guī)定催促有關(guān)人員及時(shí)報(bào)銷(xiāo)結(jié)帳，同時(shí)保管好現(xiàn)金和支票。（四）做好工資、獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等的發(fā)放工作。（五）工作人員領(lǐng)用現(xiàn)金、支票均需主管領(lǐng)導(dǎo)批示，簽字方可生效，購(gòu)物發(fā)票必需有經(jīng)手人、驗(yàn)收人以及主管領(lǐng)導(dǎo)簽字方可報(bào)銷(xiāo)。（六）兼任幼兒園收費(fèi)專(zhuān)管員，負(fù)責(zé)并監(jiān)督幼兒園按上級(jí)規(guī)定收費(fèi)。（七）協(xié)助園長(zhǎng)做好幼兒園接待等各項(xiàng)工作。八、教研組長(zhǎng)職責(zé)（一）以身作則，言傳身教，起好帶頭作用。主動(dòng)關(guān)心組內(nèi)教師的思想、工作、生活和健康；深入教學(xué)實(shí)踐，善于調(diào)查研究，及時(shí)處理保教工作中問(wèn)題，工作作風(fēng)過(guò)硬。（二）組織全組人員的教研開(kāi)展工作，協(xié)調(diào)本組人員的各項(xiàng)科研及教學(xué)工作。及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)饋教學(xué)情況。（三）組織全組教師進(jìn)行教育教學(xué)理論的學(xué)習(xí)和研究，努力掌握現(xiàn)代教育科學(xué)的理論和方法，有計(jì)劃地進(jìn)行課程改革，不斷探索教學(xué)規(guī)律，將教科研工作作為教研組工作的重點(diǎn)來(lái)抓，并確定教研組的研究課題，加強(qiáng)教研組資源庫(kù)建設(shè)，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。（四）組織全組教師認(rèn)真鉆研教材，從整體上把握教材、掌握教材；在個(gè)人備課的基礎(chǔ)上，組織教師對(duì)一些重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行討論，有計(jì)劃地組織教師交流備課體會(huì)，以加強(qiáng)對(duì)教材的理解。（五）按照幼兒園要求認(rèn)真制定好每學(xué)期的教研組工作計(jì)劃，深入課堂聽(tīng)課，每周聽(tīng)課至少一次。（六）負(fù)責(zé)組內(nèi)教師的檢查、考核等工作。九、班組長(zhǎng)職責(zé)（一）以身作則，言傳身教，起好帶頭作用。主動(dòng)關(guān)心組內(nèi)教師的思想、工作、生活和健康；深入教學(xué)實(shí)踐，善于調(diào)查研究，及時(shí)處理班組工作中的問(wèn)題，工作作風(fēng)過(guò)硬。（二）認(rèn)真制定好每學(xué)期的班組工作計(jì)劃，提出班組工作的奮斗目標(biāo)和切實(shí)措施，有創(chuàng)造性地開(kāi)展班組的各項(xiàng)工作。（三）關(guān)心班組中教師的學(xué)習(xí)、工作、生活情況，開(kāi)展好組室教師的凝聚力建設(shè)活動(dòng)。（四）負(fù)責(zé)協(xié)商、調(diào)配臨時(shí)課程，處理班組發(fā)生的一般事項(xiàng)；負(fù)責(zé)安排好班組內(nèi)教師值班、值日工作，記好班組日志。（五）負(fù)責(zé)班組內(nèi)的節(jié)日慶祝，外出活動(dòng)等，并做好一切準(zhǔn)備工作。（六）負(fù)責(zé)組內(nèi)教師的檢查、考核等工作。十、保健組長(zhǎng)職責(zé)（一）對(duì)全園幼兒身體健康負(fù)責(zé)，協(xié)助園長(zhǎng)組織實(shí)施有關(guān)衛(wèi)生保健方面的法規(guī)、規(guī)章和制度，并監(jiān)督執(zhí)行。（二）按照幼兒園要求認(rèn)真制定好每學(xué)期的保健組工作計(jì)劃，指導(dǎo)三大員有創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。（三）組織三大員進(jìn)行保教理論的學(xué)習(xí)和研究，掌握現(xiàn)代幼兒保育方法，有計(jì)劃地組織保育教研組開(kāi)展活動(dòng)，不斷提高保育質(zhì)量。（四）把好新生入園關(guān)，定期做好體檢記錄、分析工作。入園體檢率達(dá)100%，定期體檢率達(dá)95%。（五）關(guān)心全園教職工的集體健康，做好每年教職工的體檢工作，受檢率100%。（六）研究調(diào)配和統(tǒng)籌幼兒膳食，制定每周食譜及做好驗(yàn)收工作，定期做好營(yíng)養(yǎng)分析，督促、指導(dǎo)和檢查全園教職工，做好飲食、飲水和環(huán)境衛(wèi)生等工作。（七）密切與當(dāng)?shù)匦l(wèi)生保健機(jī)構(gòu)聯(lián)系，及時(shí)做好計(jì)劃免疫和疫病防治等工作。（八）向全園工作人員和家長(zhǎng)宣傳幼兒衛(wèi)生保健等常識(shí)。（九）負(fù)責(zé)三大系列人員的檢查、考核等工作。十一、班主任職責(zé)堅(jiān)持正確的教育方向，認(rèn)真貫徹落實(shí)全面發(fā)展的教育思想，深化教育改革，全面推進(jìn)素質(zhì)教育。全面貫徹《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園指導(dǎo)綱要》等，負(fù)責(zé)班級(jí)幼兒的保教工作，使幼兒在體、智、德、美各方面得到健康發(fā)展。（二）熱愛(ài)幼教事業(yè)、熱愛(ài)幼兒園、熱愛(ài)幼兒；敬業(yè)、樂(lè)業(yè)、專(zhuān)業(yè)，為人師表；尊重幼兒人格，不體罰或變相體罰幼兒，以幼兒為本開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)。（三）根據(jù)有關(guān)精神和幼兒園培養(yǎng)目標(biāo)，遵循幼兒發(fā)展規(guī)律，結(jié)合班級(jí)幼兒的發(fā)展特點(diǎn)，制定各類(lèi)保教工作計(jì)劃并組織實(shí)施，活動(dòng)中要充分體現(xiàn)以幼兒發(fā)展為本的教育理念，激發(fā)幼兒積極、主動(dòng)的學(xué)習(xí)，并做好分析、反思、總結(jié)。（四）遵循教育教學(xué)規(guī)律，積極推進(jìn)二期課改，深化教學(xué)改革，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，不斷提升專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，超越自我，追求卓越，提升自身的保教能力。（五）觀察、記錄、評(píng)估每個(gè)幼兒的發(fā)展情況，注意個(gè)別差異，因材施教，促使每個(gè)幼兒在原有基礎(chǔ)上有所發(fā)展，健康快樂(lè)的成長(zhǎng)。（六）積極創(chuàng)設(shè)與教育要求相適應(yīng)的、有利于幼兒主動(dòng)活動(dòng)的生活、課程教學(xué)環(huán)境；自制教學(xué)具、玩具，進(jìn)班前做好一切準(zhǔn)備工作。（七）科學(xué)執(zhí)行幼兒一日活動(dòng)作息制度，帶班時(shí)人到心到，不擅自離崗，不無(wú)故與他人交談。（八）與幼兒家長(zhǎng)保持經(jīng)常聯(lián)系，有計(jì)劃地進(jìn)行家訪并作好記錄；了解幼兒家庭的教育環(huán)境，定時(shí)向家長(zhǎng)匯報(bào)幼兒在園情況，定期召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)，指導(dǎo)家庭教育，商討符合幼兒發(fā)展特點(diǎn)的教育措施，共同配合完成保教任務(wù)。（九）嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園安全、衛(wèi)生保健制度，貫徹幼兒保育條例，管理好本班幼兒生活，指導(dǎo)并配合有關(guān)人員做好本班的衛(wèi)生保健工作，培養(yǎng)幼兒良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣。（十）積極參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及教科研活動(dòng)，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和專(zhuān)業(yè)能力；根據(jù)幼兒園隊(duì)伍建設(shè)總體目標(biāo)，制定個(gè)人階段發(fā)展目標(biāo)，不斷進(jìn)步。（十一）與搭班教師要互相合作，做好每日交接班工作，經(jīng)常商討班級(jí)管理工作，交流班級(jí)情況，實(shí)行教育的一致性，共同做好班級(jí)保教工作。（十二）管理好班級(jí)財(cái)產(chǎn)，注意幼兒生活，游戲等活動(dòng)的安全，防止意外事故的發(fā)生。十二、保健醫(yī)職責(zé)（一）對(duì)全園幼兒身體健康負(fù)責(zé)，協(xié)助園長(zhǎng)組織實(shí)施有關(guān)衛(wèi)生保健方面法規(guī)、規(guī)章和制度，并監(jiān)督執(zhí)行。（二）按有關(guān)方面的要求建立必要的表和卡、登記本及記錄，把好新生入園體檢關(guān)，定期做好幼兒體檢、記錄分析工作。入園體檢率達(dá)100%，定期體檢率達(dá)95%。認(rèn)真做好晨間檢查，發(fā)現(xiàn)情況及時(shí)與班級(jí)老師和家長(zhǎng)聯(lián)系，采取必要措施，做好病兒服藥，觀察護(hù)理工作，控制傳染病的續(xù)發(fā)率。（四）公布各班幼兒的出勤率，發(fā)病率，與班級(jí)教師共同研究，做好疫病的防治工作，并建立記錄檔案。（五）關(guān)心全園教職工的集體健康，做好每年教職工體檢工作，受檢率達(dá)100%，發(fā)現(xiàn)疾病及時(shí)治療。（六）研究調(diào)配和統(tǒng)籌幼兒膳食，制定每周食譜及做好驗(yàn)收工作，定期做好營(yíng)養(yǎng)分析，督促指導(dǎo)和檢查全園工作人員做好飲食、飲水和環(huán)境衛(wèi)生。（七）密切與當(dāng)?shù)匦l(wèi)生保健部門(mén)聯(lián)系，及時(shí)做好計(jì)劃免疫和疫病防治等工作。（八）向全園工作人員和家長(zhǎng)宣傳幼兒衛(wèi)生保健等常識(shí)，定期或不定期指導(dǎo)教師做好衛(wèi)生保健工作，上好幼兒衛(wèi)生保健課。（九）妥善管理醫(yī)療器械，消毒用具和藥品。（十）嚴(yán)格按保健員操作規(guī)范進(jìn)行操作。督促，檢查保育員，營(yíng)養(yǎng)員的工作，并協(xié)助園長(zhǎng)做好考核工作。十三、營(yíng)養(yǎng)員職責(zé)（一）熱愛(ài)本職工作，熱愛(ài)幼兒，全心全意為幼兒服務(wù)。按幼兒營(yíng)養(yǎng)要求做好色、香、味、形俱佳的菜肴，增進(jìn)幼兒食欲。（二）認(rèn)真做好本職工作，營(yíng)養(yǎng)員之間做到分工不分家，同時(shí)，能團(tuán)結(jié)協(xié)作，服從分配，嚴(yán)格分清公和私。（三）營(yíng)養(yǎng)員要參與幼兒園的伙食管理，每周與保健教師定好合理的食譜，并參加幼兒園膳管會(huì)，聽(tīng)取教師、保育員、家長(zhǎng)的反饋意見(jiàn)，及時(shí)改進(jìn)，不斷提高伙食質(zhì)量。（四）嚴(yán)格遵守飲食衛(wèi)生制度，按時(shí)開(kāi)飯。保證供給足量用水，為幼兒飲水提供便利條件。（五）注意個(gè)人衛(wèi)生，做到勤理發(fā)、勤剪指甲、勤換衣服、勤洗澡、不穿工作服上廁所，上廁所后及時(shí)用肥皂洗手。不隨便吐痰，不在營(yíng)養(yǎng)房?jī)?nèi)及幼兒活動(dòng)場(chǎng)所吸煙，分飯菜時(shí)帶好口罩。（六）堅(jiān)持做到生熟分開(kāi)，蔬菜先洗再切；嚴(yán)格做好飲具、餐具清洗、消毒工作，廚房定期打掃，鍋臺(tái)、桌子、砧板、菜筐、餐具、盛器等要洗刷干凈，嚴(yán)格消毒；幼兒餐具堅(jiān)持每餐嚴(yán)格消毒。（七）注意調(diào)配食物花樣，提高烹調(diào)技術(shù)，注意保持食物營(yíng)養(yǎng)成份，不給幼兒吃腐爛、變質(zhì)食物，熟食要加熱消毒。（八）保證米飯、面條軟硬適合不同年齡的特點(diǎn)，面食配制適度，不斷變換花樣；蔬菜、肉、魚(yú)洗凈切細(xì)，烹調(diào)要做到色、香、味、形，幼兒愛(ài)吃，同時(shí)要注意保存營(yíng)養(yǎng)素。（九）管理好液化氣瓶庫(kù)，做到安全操作，防止事故發(fā)生。（十）嚴(yán)格按營(yíng)養(yǎng)員操作規(guī)范進(jìn)行操作。十四、保育員職責(zé)（一）熱愛(ài)幼教事業(yè)，愛(ài)護(hù)幼兒，樹(shù)立全心全意為幼兒服務(wù)的思想，要有不怕臟、不怕累、不怕麻煩的勞動(dòng)態(tài)度。（二）認(rèn)真執(zhí)行衛(wèi)生保健制度，搞好室內(nèi)室外衛(wèi)生，保持用具清潔整齊，定時(shí)開(kāi)窗通風(fēng)，確保室內(nèi)空氣流通，認(rèn)真遵守衛(wèi)生制度。（三）配合教師堅(jiān)持正面教育、耐心、細(xì)致的做好幼兒保育工作。（四）管理好幼兒的衣、被和本班的用品，做到不丟失，無(wú)差錯(cuò)。（五）定期換洗床單、晾曬被褥，消毒玩具。（六）配合教師做好幼兒的各項(xiàng)教育工作，協(xié)助教師開(kāi)展游戲和戶外活動(dòng)，布置活動(dòng)角、自然角；負(fù)責(zé)指導(dǎo)幼兒值日生工作，每天統(tǒng)計(jì)好幼兒出勤情況。（七）在保健教師和班級(jí)教師的指導(dǎo)下，嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園安全、衛(wèi)生、保健制度。（八）掌握本班以往傳染病史及易感兒，杜絕傳染病蔓延。一旦發(fā)生傳染病在保健教師指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)檢疫，消毒清洗工作。（九）愛(ài)護(hù)班內(nèi)一切物品，正確使用洗衣機(jī)、消毒柜、熱水器等，做到專(zhuān)人保管，操作使用正確。（十）嚴(yán)格按保育員操作規(guī)范進(jìn)行操作。十五、財(cái)產(chǎn)管理員職責(zé)（一）負(fù)責(zé)園內(nèi)固定財(cái)產(chǎn)及零星物品存放保管，保證清潔整齊，各種報(bào)廢物品及時(shí)處理。（二）負(fù)責(zé)做好園內(nèi)物品的驗(yàn)收、入庫(kù)，整理好倉(cāng)庫(kù)，保持倉(cāng)庫(kù)整潔；管理全園固定資產(chǎn)總分帳，辦理新置固定資產(chǎn)手續(xù)。（三）固定資產(chǎn)每半年清點(diǎn)一次，日用物品每月清點(diǎn)一次，做到帳物相符。（四）做好倉(cāng)庫(kù)物資保管，物資擺放有序、無(wú)霉變，對(duì)庫(kù)存物資心中有數(shù)，進(jìn)出、領(lǐng)用有記錄。（五）負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)及零星物品不予以外借或私人使用。如有特殊情況需經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意。（六）嚴(yán)格掌握生活用品使用，勤儉節(jié)約，修舊利廢，物盡其用，做好物品調(diào)劑工作。（七）完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。十六、教學(xué)資料管理員職責(zé)（一）負(fù)責(zé)園內(nèi)教學(xué)資料收集、整理、保管等工作，保證資料室清潔整齊。（二）園教學(xué)資料每學(xué)期清點(diǎn)一次，每月檢查一次，做到帳物相符。（三）做好資料室教學(xué)資料保管，教學(xué)資料擺放有序、無(wú)霉變，進(jìn)出、領(lǐng)用有記錄。（四）熱情為教師服務(wù)，不厭其煩地收集各種材料，力求齊全、完整；及時(shí)向教師公布幼兒園新增的教學(xué)資料，方便教師借閱。（五）完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。十七、食堂管理員職責(zé)（一）協(xié)助后勤園長(zhǎng)管理食堂工作，教育食堂工作人員要樹(shù)立為幼兒、教師服務(wù)的思想，檢查落實(shí)各項(xiàng)制度，確保幼兒、教師用餐的正常供應(yīng)。（二）督促保健教師制定好每周幼兒、教師食譜，餐點(diǎn)花式品種多樣，營(yíng)養(yǎng)搭配合理。（三）督促食堂搞好包干區(qū)、責(zé)任點(diǎn)的環(huán)境衛(wèi)生，搞好飲食衛(wèi)生與個(gè)人衛(wèi)生，杜絕食物中毒事故的發(fā)生。（四）經(jīng)常與財(cái)務(wù)聯(lián)系，核算幼兒伙食費(fèi)的開(kāi)支情況，嚴(yán)格控制幼兒伙食帳每月盈虧不超過(guò)2%。（五）傾聽(tīng)幼兒、教師、家長(zhǎng)的意見(jiàn)，不斷改進(jìn)幼兒、教師餐點(diǎn)質(zhì)量，提高服務(wù)質(zhì)量。（六）嚴(yán)格執(zhí)行食品采購(gòu)驗(yàn)收制度，把好食品質(zhì)量關(guān)；了解市場(chǎng)食品行情，確保食品廉價(jià)質(zhì)優(yōu)。（七）加強(qiáng)對(duì)食堂工作與工作人員規(guī)范操作的考核。十八、圖書(shū)管理員職責(zé)（一）協(xié)同各組室做好圖書(shū)、光盤(pán)等采購(gòu)工作。（二）對(duì)進(jìn)室新書(shū)進(jìn)行驗(yàn)收、蓋章、貼簽、登記等工作，新書(shū)及時(shí)上書(shū)架。（三）按規(guī)定嚴(yán)格辦理圖書(shū)的發(fā)放、出借和歸還的登記工作，做到手續(xù)齊全。（四）及時(shí)做好圖書(shū)歸架工作，每學(xué)期清點(diǎn)圖書(shū)一次，做好借書(shū)超期的催討工作，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)