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文檔簡介

第頁促銷活動工作總結促銷活動工作總結1

4月30日,以軟文的形式在晚報上以《勞模與平頂山商場的情結》為標題,重點宣揚“勞模有禮”活動,并貫穿宣揚本次“五一”促銷活動的整個內(nèi)容。

今年的五一節(jié)天氣較好,大大地促進了商場的人流活動及購買欲,我們商場從4月29日到5月1日短短三天的銷售額比去年猛增了30%,這其中一方面有天氣的幫助,另一方面我們促銷打算工作做得好,做得早,從而激發(fā)了人們的購買欲。

活動時間支配緊緊扣住五一假期狀況,同樣在30日至1日之間也出現(xiàn)了連續(xù)三日平均營業(yè)額xxxx元,并將這種形式持續(xù)到5月2日。

我們主打的是時尚休閑口號,目標定位在時尚女性和年輕群體,在媒體選擇上同樣應當選擇在媒體中具有較高知名度的平臺。符合商場和目標群體共性。

本次活動前期宣揚費用,4月28日《xx刊》封底整版xxxx元,展板和X展架xx元,宣揚費銷售占比1%。

從禮品發(fā)放狀況來看,單比消費額有所提升,但消費額集中。

我們主打的是時尚休閑口號,目標定位在時尚女性和年輕群體,在媒體選擇上同樣應當選擇在媒體中具有較高知名度的平臺。符合商場和目標群體共性。

D.此次活動的策劃,起先的時候通過征求商戶看法和后來公司專會探討,全部人員獻策獻力,使活動方案較為完整并得以實施。但是,從細微環(huán)節(jié)來看還是不夠嚴謹,就活動現(xiàn)場的節(jié)目表演而言,沒有做好時間的規(guī)劃,以致抽獎時間比預料的推遲半小時,活動的時間節(jié)點沒有駕馭好,活動用得架子規(guī)定上午就要打算好,但是始終到兩點才到位。

我們主打的是時尚休閑口號,目標定位在時尚女性和年輕群體,在媒體選擇上同樣應當選擇在媒體中具有較高知名度的平臺。符合商場和目標群體共性。

禮品發(fā)放數(shù)量比實際估計數(shù)量削減30%。

在9日活動內(nèi)銷售聯(lián)通手機體驗卡41張。與聯(lián)通公司合作活動看,這種新型營銷模式給消費者帶來一些新意,尤其是聯(lián)通公司在各主管營業(yè)廳懸掛“中國聯(lián)通紅樓百貨強強聯(lián)合購物送手機體驗卡”和印刷的500份宣揚單頁,“繽紛節(jié)日紅樓百貨中國聯(lián)通強強聯(lián)合購物得聯(lián)通體驗卡”不但給我們的活動進行了宣揚,同時“強強聯(lián)合”也讓消費者感受到了實惠。

從以上狀況來看

如:女裝區(qū)滿101送50元A類券、滿200送101元A類券;運動區(qū)滿101送30元B類券、滿200送60元B類券。A類券只能在女裝區(qū)運用,B類券只能在運動區(qū)運用。

1、媒體選擇:本次活動在媒體平臺選擇上存在不足,28日廣告宣揚打出,29日(周六)銷售比上個周六卻下降17.6%,在元旦前夕營業(yè)額應呈增長趨勢,尤其是在促銷活動的帶動下,營業(yè)額增長應較明顯。從數(shù)據(jù)上看,我們在媒體選擇上存在宣揚范圍狹隘性和目標群體偏離性。

我們主打的是時尚休閑口號,目標定位在時尚女性和年輕群體,在媒體選擇上同樣應當選擇在媒體中具有較高知名度的平臺。符合商場和目標群體共性。

2、缺乏安排性:

促銷活動是在時間的迫使下組織實施的,雖然具備了肯定市場基礎,在單個活動或企業(yè)總體發(fā)展方向及年度規(guī)劃上存在較大偏差。單次活動對企業(yè)品牌積累上輕則無力可施,重則影響到品牌積累步伐。如本次活動在獎品制定上是參考了暢銷品牌的銷售記錄,然而在本次活動中幾家暢銷品牌卻沒有參與,不但影響到活動力度,還影響到了商場凝合力。

3、營利部門與非營利部門工作協(xié)調(diào)性差:

各樓層專廳促銷活動,不能定期反饋給把這些信息宣揚到外部去的企劃部,專廳促銷信息成了內(nèi)銷文件,不能起到增加品牌顧客的作用,薄利多銷的目的也成了一相情愿。企劃部失去了這些信息的支撐,在活動安排擬訂上,不能將商場活動與專廳活動結合,不但存在獨立性,更甚使活動被孤立,營業(yè)部與代理商或廠家洽談活動擔當比例時,失去立場。

4、活動執(zhí)行力差:

一項活動,無論大小,“策占三劃占七”,可見活動實施重要性,即使再好的策略,沒有人去實施,他還是等與零。員工對活動的促銷學問了解不夠,缺少服務熱忱,對促銷活動促進上缺乏技巧和活力,在員工心目中沒有“活動是在大量資金與人力投入下,營業(yè)額大幅度拔高的概念”。另外,活動在銷售過程中也沒有一個激進方案,銷售任務沒有進行細分,“籠統(tǒng)管理,也許銷售”,也限制了銷售額的增長。

5、前瞻性和時尚性表現(xiàn)不夠:

企劃部成員應常走出去,了解最新市場信息,做好信息歸整,并多了解時尚前沿時尚資訊。

創(chuàng)維在深圳全面推動"舉國歡騰迎國慶創(chuàng)維豪禮送不停"促銷活動,并于10月1日在華強順電、華強國美、華強蘇寧等重點商場實行簽名售機活動,顧客憑簽名卡在10月1日-2日購買HD和逐行系列電視及背投產(chǎn)品可享受九折實惠。創(chuàng)維在全市全部重要商場均有新品展銷活動,并用數(shù)字信號作演示,現(xiàn)場占據(jù)主場地位,數(shù)字高清電視推廣氣氛濃烈。對TCL及其他電視品牌中高檔產(chǎn)品銷售影響較大。

促銷活動工作總結2

12月14日凌晨2點,最終一個包袱打包完畢后,意味著這次我們店鋪協(xié)作的全民瘋搶雙12活動屬于我們的這部分的工作告一段落了,終于是幸不辱命,比我們預料的要順當以及提前完成了發(fā)貨任務!這次全民瘋搶活動淘寶網(wǎng)總銷量達到了43.8億,超越了雙11活動商城所創(chuàng)下33.6億的記錄,說明白集市店鋪和中小賣家的實力不容忽視。我們店鋪參與活動的地獄狂蛇鼠標點擊率達到了217055次,銷量總計2239臺,創(chuàng)了當天單鼠標銷售額的新高。店鋪的總銷售額當天達到36.8萬,創(chuàng)建了店鋪單日銷售額的新高,店鋪進入淘寶網(wǎng)類目總排名12位。

此次活動能獲得如此勝利,我感覺的功勞應當屬于淘寶網(wǎng)小二,特別感謝小二賜予我們的信任,給我們供應這么好的機會。尤其是朝歌提前一周就給我們參與活動的賣家每天開會,告知大家什么地方須要改進什么地方須要優(yōu)化,這次活動讓我們獲益匪淺。

巧合的是,這次的活動正好趕上我們店鋪5周年慶典,對我們來說,這是一個難得的機會,借此東風,我們也在店慶活動上面下了一些功夫。為了保證雙12活動的順當進行,在活動前一周我們?nèi)炕顒迂浳锶雮},全部打包物資選購 完畢,參與活動產(chǎn)品的詳細功能和信息讓客服深度熟識,保證做到顧客提出的相關產(chǎn)品問題對答如流。

12月7日,店鋪重新裝修完畢,我們利用了相互關聯(lián)產(chǎn)品模式,努力把進入的流量不流失出去,參與活動商品詳情頁我們加入6個關聯(lián)珍寶,然后6個關聯(lián)珍寶又各自再關聯(lián)12個不同的珍寶,如此一共可以關聯(lián)到73個珍寶。店鋪3條懸浮條分別加入不同的店鋪分類頁面,主打的產(chǎn)品加入主頁各個活動區(qū)域,讓買家能更多機會看到我們的不同類目的產(chǎn)品。

12月8日公司開會考核全部客服的對活動產(chǎn)品的常識以及全部快捷回復的了解狀況,物流人員和倉庫人員起先打算如何打包產(chǎn)品,探討出打包同款產(chǎn)品最快速度的方法,以避開萬一當天貨物超售導致的物流打包跟不上問題,開完會后物流部門起先提前打包部分活動產(chǎn)品。

12月9日,我們將原來準備在雙12當天開的5周年慶典晚宴,提前實行,特地購買了幾瓶紅酒,大家開懷痛飲。士氣高漲,相互激勵肯定要更加努力,更要精彩完成眼下的這次雙12活動。其次天大家休息,只有養(yǎng)足精神了才可以更好的投入工作。

12月10日,公司留1客服值班,1庫房人員打包,其余全部人休息等待迎接雙十二。

12月11日,白天照舊留1客服值班,物流人員全部待命起先打包活動商品,全部須要提前打算的物流材料,須要如何安排全部完畢。當日10點后所主力人員全部到位,公司當晚燈火通明,我們在群里等待朝歌最終的吩咐,朝歌在活動即將起先之前,給全部人再次核對珍寶狀況以及一些必需關注的信息,全部的打算工作到此結束,大家隨時打算迎接雙12的到來。

12月12日,0點鐘聲響起,淘寶網(wǎng)被瘋狂涌入的買家導致部分服務器短暫性癱瘓,緊接著支付寶也出現(xiàn)了問題,可想當時的流量的驚人。朝歌統(tǒng)計前2小時的銷售總結,我們憑地獄狂蛇鼠標闖入了前十名,而跟我們同在前十的全部是筆記本電腦和平板電腦賣家。朝歌也對我們的成果表示了確定。該次活動我們的轉化率特別的高,客服人員的催付起到了確定性的作用,沒有進入催付名單。

12月12日上午,全公司全部人員都進入繁忙狀態(tài),公司客服區(qū)也堆滿了打包物資和須要打包的產(chǎn)品。

12日晚10點的統(tǒng)計數(shù)據(jù),我們慘遭各大強勢賣家的圍剿,掉出了前十。全部客服的心情大受影響,我們始終保持將旺旺群里面主動的消息截圖反饋到公司的群里,不斷激發(fā)客服的熱忱和信念,大家都表示有再次沖入前十的雄心。我們緊急召集美工對店面以及珍寶引流的優(yōu)化,最終時刻我們再次沖入前十,證明白我們鍵鼠外設行業(yè)并不亞于輸于任何人。最終一小時的銷量是對我們?yōu)榱?2號辛苦了幾天的全部同事的激勵,我們?nèi)扛冻龅呐]有白費,再一次證明白我們在這個類目的地位。

12月12-13日全部物流人員加班加點打包,2位美工調(diào)用到物流幫忙打包,全部客服都照樣在自己崗位做好售后服務以及正常接待買家,12-13日發(fā)走了大部分的貨物。

14日凌晨2點打包完最終一個包袱,全部發(fā)貨流程完畢。

本次活動的總結:

1、這次靠活動產(chǎn)品引流的優(yōu)化手段特別有效果;

2、這次活動的效果遠遠優(yōu)于聚劃算活動,聚劃算單品成交額高,這次利用全民瘋搶的活動,我們銷售出去了近20萬其他的產(chǎn)品.

3、后續(xù)活動的支配接著跟進,這次打算還是有點倉促,有了這次的閱歷,下次肯定更加充分

促銷活動工作總結3

驚慌而又激烈的沃家庭促銷活動已經(jīng)告一段落,活動取得了輝煌的成果,三個月來,業(yè)務發(fā)展量月月創(chuàng)歷史新高,同時通過活動我們做到了在發(fā)展中發(fā)覺問題解決問題。

在本次活動期間,在直銷管理部的牽頭組織下,新建小區(qū)促銷標準化、小區(qū)可視化補盲、渠道人員區(qū)局落位、寬帶代理商管理規(guī)范、營業(yè)管理規(guī)范、客服學問題庫、小區(qū)招標方案等一系列規(guī)范及要求均已落位,通過此類工作的完成,大大的解決了前期我們在銷售與管理工作方面的空白,使得業(yè)務條線人員的銷售實力得到了極大的提升。

事實與數(shù)據(jù)證明,公司領導的英明決策有效的拉動了公眾固網(wǎng)條線人員的主動性,根本上解決了前期存在的一些不足和發(fā)展缺陷。然而,由于各營銷單元及渠道執(zhí)行力的衰減和銷售組織重心偏移的等等問題,在本次活動中仍舊存在一些較多的不足。簡述如下,歡迎讀者指正:

一、維系實力不足:

通過活動每月新增數(shù)月月環(huán)比為正,但是凈增數(shù)明顯不足,有效發(fā)展率僅52%。用戶流失狀況相當嚴峻,拆機重裝、用戶維系不足、營業(yè)廳引導不夠、服務不善等問題均導致了續(xù)費率的低迷,相比同類地市差距較大。直銷部將在6月份起重點對維系工作進行跟蹤,在緊盯發(fā)展的同時要求維系工作做到有安排、有節(jié)奏的進行,通過規(guī)定動作逐步規(guī)范渠道客戶維系工作的規(guī)范化、標準化,有效提升維系實力;

二、渠道內(nèi)部管理水平不足及人員不足;

1、代理商:

(1)3月初大部分代理商均能夠根據(jù)公司要求在業(yè)務區(qū)域合理配備人員,基本能夠根據(jù)5000戶配備一名社區(qū)經(jīng)理,同時各區(qū)設立區(qū)域經(jīng)理。但仍存在部分代理商人手仍舊不足或一人身兼多職的狀況。而營銷單元在落實人員方面仍舊存在抹不開面子,能糊就糊的狀況,對人員數(shù)目核查等工作均未到位,下一步市分將不定期對代理商人員進行抽查,發(fā)覺不合格的連帶相應營銷單元進行連帶考核;

(2)各代理商內(nèi)部管理水平參差不齊,各家代理商公司內(nèi)部管理混亂,在職責分工、考核激勵等方面有所欠缺。我們?nèi)耘f須要進一步的下達各種規(guī)范,通過規(guī)范和要求的下達促使代理商逐步走上正規(guī)化經(jīng)營,規(guī)?;\營,精細化管理的道路。

2、社區(qū)經(jīng)理:

社區(qū)經(jīng)理單兵作戰(zhàn)的狀況在6—7月份將有所改觀,依據(jù)省市公司要求將成立直銷團隊,通過團隊互助協(xié)作的方式提高整體銷售實力,同時將會對社區(qū)經(jīng)理績效體系進一步優(yōu)化,最終打造具備戰(zhàn)斗力的直銷團隊。

三、組織不足:

1、場次支配不足

公司在活動前期明確要求每個小區(qū)都做一次現(xiàn)場促銷,但是在組織落實上,部分市區(qū)營銷單元未能夠完全做到公司要求,在促銷協(xié)調(diào)組織方面稍顯不足。

2、內(nèi)部重視不夠

盡管營銷單元均依據(jù)活動精神在營銷單元內(nèi)部進行了動員,但是部分營銷單元啟動較慢,營業(yè)渠道與銷售渠道在發(fā)展中有脫節(jié)現(xiàn)象發(fā)生,明顯重視不夠。

3、銷售標準下降

由于促銷場次較多,各營銷單元的促銷標準均有所下降,多數(shù)未能根據(jù)公司要求的現(xiàn)場促銷標準規(guī)范進行,市分公司考慮到場次因素,對標準要求有所降低。但自6月份起,將會對現(xiàn)場促銷進行嚴格要求,保證現(xiàn)場促銷保質保量。

四、新建小區(qū)提升過緩,渠道人員畏難心情過大。

通過活動,20xx年新建小區(qū)產(chǎn)量僅達到總銷量的10%,這與當前整體覆蓋比例是嚴峻不吻合的。目前新建小區(qū)多數(shù)交由代理商經(jīng)營,但由于169小區(qū)與165小區(qū)傭金差異,部分代理商營銷成本投入不足,導致小區(qū)業(yè)務量提升較慢,部分小區(qū)已造成惡性循環(huán)。依據(jù)省分公司要求,南分將在7月份啟動寬帶傭金流量結算調(diào)整工作,預料屆時該種狀況將會有所改觀。

路漫漫其修遠兮,市場營銷工作是永無完備,永無止境的。不過我們有信念在公司領導的英明決策下,打好每一場戰(zhàn)役,將公眾固網(wǎng)業(yè)務做強做大,為南分公司貢獻出我們應有的成果。

促銷活動工作總結4

本次活在時間從xxxx年xx月xx日到xxxx年x月x日,共x天活動時間,總銷售額xxxxx元,環(huán)比增長率xx%,除去節(jié)日期間xx%的自然增長,實際增長率也達到了28%,超過了活動前5%預料增長目標。

活動時間支配緊緊扣住元旦假期狀況,同樣在30日至1日之間也出現(xiàn)了連續(xù)三日平均營業(yè)額xxxx元,并將這種形式持續(xù)到1月2日。

本次活動前期宣揚費用,12月28日《xx刊》封底整版xxxx元,展板和X展架xx元,宣揚費銷售占比1%

從禮品發(fā)放狀況來看,單比消費額有所提升,但消費額集中。

禮品發(fā)放數(shù)量比實際估計數(shù)量削減30%。

在9日活動內(nèi)銷售聯(lián)通手機體驗卡41張。與聯(lián)通公司合作活動看,這種新型營銷模式給消費者帶來一些新意,尤其是聯(lián)通公司在各主管營業(yè)廳懸掛“中國聯(lián)通紅樓百貨強強聯(lián)合購物送手機體驗卡”和印刷的500份宣揚單頁,“繽紛節(jié)日紅樓百貨中國聯(lián)通強強聯(lián)合購物得聯(lián)通體驗卡”不但給我們的活動進行了宣揚,同時“強強聯(lián)合”也讓消費者感受到了實惠。

一、從以上狀況來看

1、媒體選擇:

本次活動在媒體平臺選擇上存在不足,28日廣告宣揚打出,29日(周六)銷售比上個周六卻下降17。6%,在元旦前夕營業(yè)額應呈增長趨勢,尤其是在促銷活動的帶動下,營業(yè)額增長應較明顯。從數(shù)據(jù)上看,我們在媒體選擇上存在宣揚范圍狹隘性和目標群體偏離性。

我們主打的是時尚休閑口號,目標定位在時尚女性和年輕群體,在媒體選擇上同樣應當選擇在媒體中具有較高知名度的平臺。符合商場和目標群體共性。

2、缺乏安排性:

促銷活動是在時間的迫使下組織實施的,雖然具備了肯定市場基礎,在單個活動或企業(yè)總體發(fā)展方向及年度規(guī)劃上存在較大偏差。單次活動對企業(yè)品牌積累上輕則無力可施,重則影響到品牌積累步伐。如本次活動在獎品制定上是參考了暢銷品牌的銷售記錄,然而在本次活動中幾家暢銷品牌卻沒有參與,不但影響到活動力度,還影響到了商場凝合力。

3、營利部門與非營利部門工作協(xié)調(diào)性差:

各樓層專廳促銷活動,不能定期反饋給把這些信息宣揚到外部去的企劃部,專廳促銷信息成了內(nèi)銷文件,不能起到增加品牌顧客的作用,薄利多銷的目的也成了一相情愿。企劃部失去了這些信息的支撐,在活動安排擬訂上,不能將商場活動與專廳活動結合,不但存在獨立性,更甚使活動被孤立,營業(yè)部與代理商或廠家洽談活動擔當比例時,失去立場。

4、活動執(zhí)行力差:

一項活動,無論大小,“策占三劃占七”,可見活動實施重要性,即使再好的策略,沒有人去實施,他還是等與零。員工對活動的促銷學問了解不夠,缺少服務熱忱,對促銷活動促進上缺乏技巧和活力,在員工心目中沒有“活動是在大量資金與人力投入下,營業(yè)額大幅度拔高的概念”。另外,活動在銷售過程中也沒有一個激進方案,銷售任務沒有進行細分,“籠統(tǒng)管理,也許銷售”,也限制了銷售額的增長。

5、前瞻性和時尚性表現(xiàn)不夠:

企劃部成員應常走出去,了解最新市場信息,做好信息歸整,并多了解時尚前沿時尚資訊。

二、下一部安排

克服種種困難規(guī)避以上狀況,每項活動都具備以下5個要素:

1、精確的市場背景;

2、周密的安排;

3、親密的結合;

4、親密的協(xié)作;

5、強悍的執(zhí)行。

促銷活動工作總結5

針對本次元旦新年促銷活動,我廳前期進行了充分的打算活動并制定了詳盡的安排:

1、人員方面,在元旦期間,我廳為確保本次營銷活動的順當開展,取消了員工調(diào)休,每位同事都堅守在工作第一線。另外,由于我廳人員有限,我廳還充分的整合了萊斯麗公司和各手機廠家的人力資源,并申請學生代表協(xié)作,且提前對全部人員進行了培訓,就區(qū)域職能對每個位置進行細化分工,實行責任和任務落實到個人的方式,為本次活動的順當開展供應了保障。最終在各方的協(xié)同協(xié)作下,有效的保障了營業(yè)廳內(nèi)外各區(qū)域活動的開展,同時合理的人員搭配也有效的提升了各區(qū)域的工作效率;

2、宣揚方面,元旦前期我廳實行以石橋鋪為中心向周邊輻射的原則,廳內(nèi)提前陳設、口述宣揚;廳外針對周邊人流量較大區(qū)域,利用周末地推及學生代表發(fā)放dm單進行宣揚預熱;活動期間,石橋鋪周邊商圈均在開展促銷活動,人流量較大,為有效的將該區(qū)域的人流引導到廳,我廳組織數(shù)10名手機臨時促銷人員在周邊多處人流聚集處派發(fā)本次活動dm單,并讓其引導至我廳參加促銷活動,有效的共享了該區(qū)域的人流,達到很好的宣揚效果。

3、地推現(xiàn)場,此次營銷活動,地推現(xiàn)場采納的是“展間”的形式,背景宣揚畫面統(tǒng)一布置,均以“td手機重磅出擊”活動為主,這樣整體的宣揚使其能達到很好的宣揚效果,突出了活動的主題。其中自有業(yè)務促銷區(qū)域由自辦廳人員總體負責,主要負責過年卡、td座機、中高端、兩城一家等業(yè)務的推廣及銷售;一元購機專區(qū)以自辦廳人員為主,帶領手機廠家促銷人員以一元購td機為重點進行針對性較強的推廣;其余的兩個展間由萊斯莉公司人員和手機廠家銷售人員負責,主要推針對“常態(tài)化心機”進行演示推廣及銷售。展間旁,我們還開展了針對我廳的元旦促銷活動,進一步吸引了用戶的眼球。另外,我們有效的結合1號酷派廠家和2號lg廠家進行的路演活動,較好的吸引了周邊的人流,起到了很好的宣揚效果,較前期銷量均有成倍的提升。

本次營銷活動卡號銷售226張;終端銷售326臺,其中常態(tài)心機銷售163臺,捆綁心機16臺,td終端123臺,共銷售移動心機302臺,占終端總量的92。6%;中高端辦理112戶;全球通家庭安排辦理55戶;長話風暴凈價版32戶;兩城一家18戶,以實際成果為本次營銷活動劃上了完備的句號。

最終,我們始終信任只要大家團結一樣,敢想、敢拼、敢爭先,我們就肯定能取得更大的成功!

促銷活動工作總結6

5月13日圓滿完成了“砸金蛋中金條”五一促銷抽獎活動?;顒油ㄟ^公司領導的支持,以及同仁們的同心協(xié)力。取得較好的效果。對本次促銷活動作個總結,詳細狀況如下:

活動時間:20xx年x月x日~20xx年x月x日

活動主題:“砸金蛋中金條”

活動對象:全市市民

活動方式:降價打折買贈

賣場形象:賣場裝飾以紫色、金色為主題,凸顯九開家居的名貴。在賣場內(nèi)發(fā)氣球,以及商產(chǎn)品信息,各展位擺放贈品,裝飾展位,襯托出濃烈的節(jié)日氣氛。獎品提前購置擺放大廳,正面的位置擺上大大的“獎”字,給顧客進門第一印象就是“劃算!有東西送!”

宣揚方式:報紙(4月19:晨報整版;4月20日晚報整版;),單頁夾報(4月21日夾報2萬分),張貼海報(500張),發(fā)放宣揚單(1萬張),拱門,場內(nèi)宣揚

分析說明:

此次活動取得全公司各部門的主動協(xié)作。物管部同事負責活動現(xiàn)場的音箱調(diào)試、活動道具搭建及安保工作,在規(guī)定時間內(nèi)完成,給抽獎活動供應了有效地硬件保障;綜合辦在活動期間負責將商場裝飾一新,提升了商場的活動氛圍,提前將獎品購置擺放到位,有效地刺激了顧客的購買欲。

總結:

A。業(yè)績統(tǒng)計上看,本次促銷沒有達到預期效果,預料活動期間營業(yè)額101萬,實際售賣63萬,達成率僅63%??土鹘y(tǒng)計,較為志向的是4月29日、4月30日和5月1日勞動節(jié)放假3天,客流分別為:213人、248人、340人,活動其他期間客流較為平穩(wěn),平均120人次/天。緣由在于:1。宣揚時對九開家居沒出名確的凸顯,導致客流量1/10的顧客看到宣揚干脆到了三站;2。宣揚的時效性沒有達到,一個是宣揚時間段,全部的宣揚都是在活動前3天起先的,有的甚至于活動同期,再者宣揚的時間沒有提前預留出來,活動內(nèi)容的宣揚至少要提前3—4個周,應當給顧客一個了解過度的一段時間;3。宣揚時間沒有充分利用網(wǎng)絡平臺的優(yōu)勢,造成宣揚有死角;4。商品擺放不夠突出特點,營業(yè)員的服務意識不高,產(chǎn)品專業(yè)度不夠,不能再短時間內(nèi)讓顧客對商品產(chǎn)生愛好。營業(yè)員不會占有主動權,大多數(shù)是在跟隨顧客的思路。雖然,在活動之前實行過統(tǒng)一的營業(yè)員培訓的,但是效果不佳,在整個活動期間,我們的營業(yè)員大部分沒有提高服務意識,服務質量未有提升。除了服務員自身素養(yǎng)不夠高以外,商場的培訓不到位,培訓除了正式的講課以外還可以通過日常的溝通灌輸,營業(yè)員的服務質量不是一朝一夕的時間能夠到位的,要通過我們平常的不懈努力,通過我們內(nèi)部培訓,定期組織專業(yè)學問學習,提升自身水平,從產(chǎn)品分類,材料特性,如何辨別真?zhèn)?,區(qū)分產(chǎn)地,如何做到展位的合理布局,培訓營業(yè)員建議性銷售,能做到給商戶和營業(yè)員合理有效的指導,及制定合理培訓安排。

B?;顒悠陂g各商戶銷售狀況,有高有低,總銷售額為654888元(其中尾款為73400元):售賣較好的夢麗莎:128900元;瑞爾中式:146200元;南方家私:49200元;帝標:37101元;大堂紅木:2500元;百強圣:17800元;另有部分展位沒有銷售額產(chǎn)生,二層家飾居多,緣由在于商場標示不明,沒有對顧客做好引導(正在改進中)。

C?;顒映杀?,此次活動獎項,依據(jù)銷售額設置如下:金條(5G)3個,電視2臺(15101),冰箱2臺(12101),山地車4輛(460),自行車5輛(260),電飯煲、電餅鐺、電壓力鍋、掛燙機、電飯煲各5臺(2101),蠶絲被10床(126),電熱水壺10個(85),電吹風18個(56),合計:27764元;提點:15000元。

D。此次活動的策劃,起先的時候通過征求商戶看法和后來公司專會探討,全部人員獻策獻力,使活動方案較為完整并得以實施。但是,從細微環(huán)節(jié)來看還是不夠嚴謹,就活動現(xiàn)場的節(jié)目表演而言,沒有做好時間的規(guī)劃,以致抽獎時間比預料的推遲半小時,活動的時間節(jié)點沒有駕馭好,活動用得架子規(guī)定上午就要打算好,但是始終到兩點才到位。

另,活動期間要求導購人員溝通上做到三大主動:1。主動介紹,宣揚公司的促銷活動狀況及實惠活動;2。主動解答顧客的疑問;3。主動加強與顧客的溝通。通過顧客對商場的認知度調(diào)查來看,各種宣揚的途徑都帶來一些顧客群,但主要有:通過報紙,小區(qū)廣告及周邊居民了解到的居多。被摯友介紹過來的顧客也占有肯定比例,所以建立顧客檔案和建立舉薦機制是必需的。建立顧客檔案,是想通過對老顧客的維護讓其為商場帶來新的顧客;建立舉薦機制是為了刺激讓更多的人將意向顧客帶到商場,拉動銷售。

從活動現(xiàn)場來看,今年的家具行業(yè)形勢的確受到肯定的影響,銷售平穩(wěn),沒有高潮,調(diào)查過幾家較大的家居商場,情形也是如此。但是潛在的剛需顧客還是有的,就看我們怎么去發(fā)覺和如何去培育顧客。當前應提升商場商品的檔次和規(guī)范提升營業(yè)員行為和素養(yǎng)。依據(jù)節(jié)日時間,提前將策劃方案做出。大的節(jié)日策劃在提前兩個月的時間完成,小的節(jié)日在提前一個月完成,預留充分的時間便于將方案更細致化。定時到其他商場了解狀況,購買相應的書籍豐富自己的專業(yè)學問,通過詢問征求更多的建議。

6·1國際兒童節(jié)九開家居SOS兒童村關愛行動:5。24日以商場為單位,組織商戶參加購買禮品,到煙臺市兒童福利院進行慰問。

7·1建黨日:結合6月23日端午節(jié)以商場為單位,組織商戶編排文藝節(jié)目,至社區(qū)慰問老的素養(yǎng)培育當下工作重中之重。

黨員活動。

8·1建軍節(jié):以商場為單位組織商戶編排文藝節(jié)目,至部隊慰問活動。9·10九開家居一周年店慶活動:

后以部門進行探討。

6月30日之前出店慶1周年策劃方案,

促銷活動工作總結7

本次促銷活動從20xx年1月1日至20xx年2月29日,共計58天。據(jù)了解,商超與去年同期相比有肯定的增長,銷量重點拉動是以華潤萬家及人人樂等商超的重點店面為主,活動方案效果表現(xiàn)一般。

據(jù)市場了解,今年春節(jié)整個商超紅酒市場有肯定的萎縮,但主要體現(xiàn)在禮盒方面。我公司通過去年的產(chǎn)品結構調(diào)整與完善、店面客情關系的維護、促銷隊伍的建設,協(xié)作經(jīng)銷商的活動方案,取得了肯定的業(yè)績。

本次的促銷活動形式主要分為四大類:

一現(xiàn)場特價銷售:

主要體現(xiàn)華潤萬家系統(tǒng)共計12個單品,累計單品特價次數(shù)18次。此活動形式,迎合了廣闊一般顧客的心理需求,市場反應比較好,在肯定程度上有效的拉動了銷量。但同時,也存在一點負面影響,降低消費者的品牌忠誠;增加消費者對價格的敏感度;影響消費者對商品的品質認可。

二堆頭、端架

堆頭與端架不僅僅是體現(xiàn)在銷售上,更體現(xiàn)在他的宣揚與展示方面,吸引顧客,從而指引顧客到此類商品或者與之相配的產(chǎn)品上。整個春節(jié)期間,我公司在超市的堆頭與端架未能根據(jù)當時方案逐一落實到位,但幾個重點店相繼有了肯定的補充,也起到了肯定的宣揚與銷售促進作用。

三上刊

一種單品的宣揚廣告,既有特價又有宣揚。我公司產(chǎn)品主要做了94赤霞珠、金裝王朝倆個單品。此活動形式,有效地提高了銷量,增加了顧客的可信度。據(jù)賣場實際狀況,94赤霞珠現(xiàn)場顧客有肯定的自點量。

四返現(xiàn)

返現(xiàn)類活動也屬于一種間接讓利的促銷方式,雖然表面價值偏小,但對于消費者來講是最實惠的促銷。整個活動期間,我公司產(chǎn)品主要針對各個單品,單品返現(xiàn)手續(xù)比較麻煩,且只能針對有促銷員的店,相對受眾面比較小。整體限額促銷返現(xiàn)相對比較弱。

總之,我們要敏捷駕馭各個活動形式的優(yōu)缺點,從顧客的實際需求動身,盡量利用其優(yōu)點,回避不利方面,從而做出化的方案,實現(xiàn)銷量與品牌同步發(fā)展的格局。

同時,西安葡萄酒市場競爭異樣激烈,尤其是張裕、長城、威龍三大品牌,在西安地區(qū)根深蒂固,已經(jīng)在顧客心中潛意識的形成。在每次的旺季促銷活動中,采納高費用投入(各個店做堆頭、端架、上刊),重點店面人海戰(zhàn)術、次類店人員覆蓋,促銷方式敏捷,主打產(chǎn)品突出、禮盒更新速度較快,切合市場實際,迎合消費者。

我通過這段時間的視察與了解,覺得這整個活動是比較勝利的,但從我個人的角度來看,還是有一些不足的地方,我就從以下幾點說說我的看法:

一、與系統(tǒng)談判我公司人員信息封閉,未了解到一手信息。導致整個決策過程時間較長,都處于未定狀態(tài),所以商超系統(tǒng)以及經(jīng)銷商臨時的確定,短時間內(nèi)難以拿出方案,影響較大。鑒于此,以后再做促銷方案時,我們究竟應當采納那種模式,顯得特別重要。

二、我公司產(chǎn)品價格體系不完整,表現(xiàn)在單品二三十幾元的無法做活動,94赤霞珠和金裝王朝做活動都成二十幾元,三十幾元又空白,無法填補。應進一步加大售價在20到60元之間,尤其是30到50元之間的單品,可采納經(jīng)銷商低利潤的方式,用出廠價高的單品,這樣消費者受到了實惠,單瓶價格也相對提高。禮盒價格在90元左右銷量,而我公司禮盒價位很高,再加上品牌宣揚的缺乏,走不了量。

三、促銷員,尤其是臨促,應當加強培訓,尤其是葡萄酒學問與個人店里行為方面。臨促作為應急人員的補充,應當提前做好打算,建議在旺季來臨之前加強產(chǎn)品與銷售技巧的培訓,尤其是在店里接待顧客與引導顧客,應加強與長促溝通,總結,必要時可采納長促帶臨促的方式,學習一段時間,等到旺季再安排到各個詳細店面。

四、除進一步加強重點店面的日常維護外,還應加強次類店的銷售,尤其是銷售旺季,以拉動整體銷量。目前,在整個西安商超中,重點店面的銷量占很大比重,但是其他次類店仍舊有肯定的客流量,尤其是在銷售旺季,更是值得注意。據(jù)了解,我們的酒在旺季在這些店有肯定的自流量。假如對這些店面加大投入,尤其是旺季臨促,會大幅拉動該店的銷量。

五、針對淡季以維護市場份額做市場為主,加大店內(nèi)堆頭、端架、上刊等廣告宣揚引導銷售,并將旺季的產(chǎn)品功能訴求,漸漸轉向側重于品牌認知,力爭淡季的廣告投放能夠水平地提高公司葡萄酒產(chǎn)品的知名度,迎接銷售旺季的到來。只有這樣,才能更好的為旺季提高銷量奠定基礎,也為品牌的長期培育客戶基礎。

在長城、張裕的陰影下,我們每銷售一瓶酒都很困難。因此,我們只有依據(jù)市場詳細狀況,結合自身實際狀況,進一步革新營銷思路。把工作做透、做細、做精,進一步提高工作效率,在產(chǎn)品陳設、賣場客情、產(chǎn)品結構、促銷員管理方面做好我們的工作。

促銷活動工作總結8

5月13日圓滿完成了“砸金蛋中金條”五一促銷抽獎活動?;顒油ㄟ^公司領導的支持,以及同仁們的同心協(xié)力。取得較好的效果。對本次促銷活動作個總結,詳細狀況如下:

活動時間:

20××-4-21~20××-5-13

活動主題:

“砸金蛋中金條”

活動對象:

全市市民

活動方式:

降價打折買贈

賣場形象:

賣場裝飾以紫色、金色為主題,凸顯九開家居的名貴。在賣場內(nèi)發(fā)氣球,以及商產(chǎn)品信息,各展位擺放贈品,裝飾展位,襯托出濃烈的節(jié)日氣氛。獎品提前購置擺放大廳,正面的位置擺上大大的“獎”字,給顧客進門第一印象就是“劃算!有東西送!”

宣揚方式:

報紙(4月19:晨報整版;4月20日晚報整版;),單頁夾報(4月21日夾報2萬分),張貼海報(500張),發(fā)放宣揚單(1萬張),拱門,場內(nèi)宣揚

分析說明:

此次活動取得全公司各部門的主動協(xié)作。物管部同事負責活動現(xiàn)場的音箱調(diào)試、活動道具搭建及安保工作,在規(guī)定時間內(nèi)完成,給抽獎活動供應了有效地硬件保障;綜合辦在活動期間負責將商場裝飾一新,提升了商場的活動氛圍,提前將獎品購置擺放到位,有效地刺激了顧客的購買欲。

總結:

A.業(yè)績統(tǒng)計上看,本次促銷沒有達到預期效果,預料活動期間營業(yè)額101萬,實際售賣63萬,達成率僅63%??土鹘y(tǒng)計,較為志向的是4月29日、4月30日和5月1日勞動節(jié)放假3天,客流分別為:213人、248人、340人,活動其他期間客流較為平穩(wěn),平均120人次/天。緣由在于:

1.宣揚時對九開家居沒出名確的凸顯,導致客流量1/10的顧客看到宣揚干脆到了三站;

2.宣揚的`時效性沒有達到,一個是宣揚時間段,全部的宣揚都是在活動前3天起先的,有的甚至于活動同期,再者宣揚的時間沒有提前預留出來,活動內(nèi)容的宣揚至少要提前3-4個周,應當給顧客一個了解過度的一段時間;

3.宣揚時間沒有充分利用網(wǎng)絡平臺的優(yōu)勢,造成宣揚有死角;

4.商品擺放不夠突出特點,營業(yè)員的服務意識不高,產(chǎn)品專業(yè)度不夠,不能再短時間內(nèi)讓顧客對商品產(chǎn)生愛好。營業(yè)員不會占有主動權,大多數(shù)是在跟隨顧客的思路。雖然,在活動之前實行過統(tǒng)一的營業(yè)員培訓的,但是效果不佳,在整個活動期間,我們的營業(yè)員大部分沒有提高服務意識,服務質量未有提升。除了服務員自身素養(yǎng)不夠高以外,商場的培訓不到位,培訓除了正式的講課以外還可以通過日常的溝通灌輸,營業(yè)員的服務質量不是一朝一夕的時間能夠到位的,要通過我們平常的不懈努力,通過我們內(nèi)部培訓,定期組織專業(yè)學問學習,提升自身水平,從產(chǎn)品分類,材料特性,如何辨別真?zhèn)危瑓^(qū)分產(chǎn)地,如何做到展位的合理布局,培訓營業(yè)員建議性銷售,能做到給商戶和營業(yè)員合理有效的指導,及制定合理培訓安排。

B.活動期間各商戶銷售狀況,有高有低,總銷售額為654888元(其中尾款為73400元):售賣較好的夢麗莎:128900元;瑞爾中式:146200元;南方家私:49200元;帝標:37101元;大堂紅木:2500元;百強圣:17800元;另有部分展位沒有銷售額產(chǎn)生,二層家飾居多,緣由在于商場標示不明,沒有對顧客做好引導(正在改進中)。

C.活動成本,此次活動獎項,依據(jù)銷售額設置如下:金條(5G)3個,電視2臺(15101),冰箱2臺(12101),山地車4輛(460),自行車5輛(260),電飯煲、電餅鐺、電壓力鍋、掛燙機、電飯煲各5臺(2101),蠶絲被10床(126),電熱水壺10個(85),電吹風18個(56),合計:27764元;提點:15000元。

D.此次活動的策劃,起先的時候通過征求商戶看法和后來公司專會探討,全部人員獻策獻力,使活動方案較為完整并得以實施。但是,從細微環(huán)節(jié)來看還是不夠嚴謹,就活動現(xiàn)場的節(jié)目表演而言,沒有做好時間的規(guī)劃,以致抽獎時間比預料的推遲半小時,活動的時間節(jié)點沒有駕馭好,活動用得架子規(guī)定上午就要打算好,但是始終到兩點才到位。

另,活動期間要求導購人員溝通上做到三大主動:

1.主動介紹,宣揚公司的促銷活動狀況及實惠活動;

2.主動解答顧客的疑問;

3.主動加強與顧客的溝通。

通過顧客對商場的認知度調(diào)查來看,各種宣揚的途徑都帶來一些顧客群,但主要有:通過報紙,小區(qū)廣告及周邊居民了解到的居多。被摯友介紹過來的顧客也占有肯定比例,所以建立顧客檔案和建立舉薦機制是必需的。建立顧客檔案,是想通過對老顧客的維護讓其為商場帶來新的顧客;建立舉薦機制是為了刺激讓更多的人將意向顧客帶到商場,拉動銷售。

從活動現(xiàn)場來看,今年的家具行業(yè)形勢的確受到肯定的影響,銷售平穩(wěn),沒有高潮,調(diào)查過幾家較大的家居商場,情形也是如此。但是潛在的剛需顧客還是有的,就看我們怎么去發(fā)覺和如何去培育顧客。當前應提升商場商品的檔次和規(guī)范提升營業(yè)員行為和素養(yǎng)。依據(jù)節(jié)日時間,提前將策劃方案做出。大的節(jié)日策劃在提前兩個月的時間完成,小的節(jié)日在提前一個月完成,預留充分的時間便于將方案更細致化。定時到其他商場了解狀況,購買相應的書籍豐富自己的專業(yè)學問,通過詢問征求更多的建議。

6·1國際兒童節(jié)九開家居SOS兒童村關愛行動:5.24日以商場為單位,組織商戶參加購買禮品,到煙臺市兒童福利院進行慰問。

7·1建黨日:結合6月23日端午節(jié)以商場為單位,組織商戶編排文藝節(jié)目,至社區(qū)慰問老的素養(yǎng)培育當下工作重中之重。

8·1建軍節(jié):以商場為單位組織商戶編排文藝節(jié)目,至部隊慰問活動。

促銷活動工作總結9

x月x日圓滿完成了“砸金蛋中金條”五一促銷抽獎活動?;顒油ㄟ^公司,領導的支持,以及同仁們的同心協(xié)力。取得較好的效果。對本次促銷活動作個總結,詳細狀況如下:

活動時間:20xx-x-x~20xx-x-x

活動主題:“砸金蛋中金條”

活動對象:全市市民

活動方式:降價打折買贈

賣場形象:賣場裝飾以紫色、金色為主題,凸顯九開家居的名貴。在賣場內(nèi)發(fā)氣球,以及商產(chǎn)品信息,各展位擺放贈品,裝飾展位,襯托出濃烈的節(jié)日氣氛。獎品提前購置擺放大廳,正面的位置擺上大大的“獎”字,給顧客進門第一印象就是“劃算!有東西送!”

宣揚方式:報紙(x月x日:晨報整版;x月x日晚報整版;),單頁夾報(x月x日夾報2萬分),張貼海報(500張),發(fā)放宣揚單(1萬張),拱門,場內(nèi)宣揚

分析說明:

此次活動取得全公司各部門的主動協(xié)作。物管部同事負責活動現(xiàn)場的音箱調(diào)試、活動道具搭建及安保工作,在規(guī)定時間內(nèi)完成,給抽獎活動供應了有效地硬件保障;綜合辦在活動期間負責將商場裝飾一新,提升了商場的活動氛圍,提前將獎品購置擺放到位,有效地刺激了顧客的購買欲。

總結:

A.業(yè)績統(tǒng)計上看,本次促銷沒有達到預期效果,預料活動期間營業(yè)額101萬,實際售賣63萬,達成率僅63%??土鹘y(tǒng)計,較為志向的是x月x日、x月x日和x月x日勞動節(jié)放假3天,客流分別為:213人、248人、340人,活動其他期間客流較為平穩(wěn),平均120人次/天。緣由在于:1.宣揚時對九開家居沒出名確的凸顯,導致客流量1/10的顧客看到宣揚干脆到了三站;2.宣揚的時效性沒有達到,一個是宣揚時間段,全部的宣揚都是在活動前3天起先的,有的甚至于活動同期,再者宣揚的時間沒有提前預留出來,活動內(nèi)容的宣揚至少要提前3-4個周,應當給顧客一個了解過度的一段時間;3.宣揚時間沒有充分利用網(wǎng)絡平臺的優(yōu)勢,造成宣揚有死角;4.商品擺放不夠突出特點,營業(yè)員的服務意識不高,產(chǎn)品專業(yè)度不夠,不能再短時間內(nèi)讓顧客對商品產(chǎn)生愛好。營業(yè)

員不會占有主動權,大多數(shù)是在跟隨顧客的思路。雖然,在活動之前實行過統(tǒng)一的營業(yè)員培訓的,但是效果不佳,在整個活動期間,我們的營業(yè)員大部分沒有提高服務意識,服務質量未有提升。除了服務員自身素養(yǎng)不夠高以外,商場的培訓不到位,培訓除了正式的講課以外還可以通過日常的溝通灌輸,營業(yè)員的服務質量不是一朝一夕的時間能夠到位的,要通過我們平常的不懈努力,通過我們內(nèi)部培訓,定期組織專業(yè)學問學習,提升自身水平,從產(chǎn)品分類,材料特性,如何辨別真?zhèn)?,區(qū)分產(chǎn)地,如何做到展位的合理布局,培訓營業(yè)員建議性銷售,能做到給商戶和營業(yè)員合理有效的指導,及制定合理培訓安排。

B.活動期間各商戶銷售狀況,有高有低,總銷售額為x元(其中尾款為x元):售賣較好的夢麗莎:x元;瑞爾中式:x元;南方家私:x元;帝標:x元;大堂紅木:x元;百強圣:x元;另有部分展位沒有銷售額產(chǎn)生,二層家飾居多,緣由在于商場標示不明,沒有對顧客做好引導(正在改進中)。

C.活動成本,此次活動獎項,依據(jù)銷售額設置如下:金條(5G)3個,電視2臺(15101),冰箱2臺(12101),山地車4輛(460),自行車5輛(260),電飯煲、電餅鐺、電壓力鍋、掛燙機、電飯煲各5臺(2101),蠶絲被10床(126),電熱水壺10個(85),電吹風18個(56),合計:x元;提點:x元。

D.此次活動的策劃,起先的時候通過征求商戶看法和后來公司專會探討,全部人員獻策獻力,使活動方案較為完整并得以實施。但是,從細微環(huán)節(jié)來看還是不夠嚴謹,就活動現(xiàn)場的節(jié)目表演而言,沒有做好時間的規(guī)劃,以致抽獎時間比預料的推遲半小時,活動的時間節(jié)點沒有駕馭好,活動用得架子規(guī)定上午就要打算好,但是始終到兩點才到位。

另,活動期間要求導購人員溝通上做到三大主動:1.主動介紹,宣揚公司的促銷活動狀況及實惠活動;2.主動解答顧客的疑問;3.主動加強與顧客的溝通。通過顧客對商場的認知度調(diào)查來看,各種宣揚的途徑都帶來一些顧客群,但主要有:通過報紙,小區(qū)廣告及周邊

居民了解到的居多。被摯友介紹過來的顧客也占有肯定比例,所以建立顧客檔案和建立舉薦機制是必需的。建立顧客檔案,是想通過對老顧客的維護讓其為商場帶來新的顧客;建立舉薦機制是為了刺激讓更多的人將意向顧客帶到商場,拉動銷售。

從活動現(xiàn)場來看,今年的家具行業(yè)形勢的確受到肯定的影響,銷售平穩(wěn),沒有高潮,調(diào)查過幾家較大的家居商場,情形也是如此。但是潛在的剛需顧客還是有的,就看我們怎么去發(fā)覺和如何去培育顧客。當前應提升商場商品的檔次和規(guī)范提升營業(yè)員行為和素養(yǎng)。依據(jù)節(jié)日時間,提前將策劃方案做出。大的節(jié)日策劃在提前兩個月的時間完成,小的節(jié)日在提前一個月完成,預留充分的時間便于將方案更細致化。定時到其他商場了解狀況,購買相應的書籍豐富自己的專業(yè)學問,通過詢問征求更多的建議。

6·1國際兒童節(jié)九開家居SOS兒童村關愛行動:5.24日以商場為單位,組織商戶參加購買禮品,到煙臺市兒童福利院進行慰問。

7·1建黨日:結合x月xx日端午節(jié)以商場為單位,組織商戶編排文藝節(jié)目,至社區(qū)慰問老的素養(yǎng)培育當下工作重中之重。黨員活動。

8·1建軍節(jié):以商場為單位組織商戶編排文藝節(jié)目,至部隊慰問活動。9·10九開家居一周年店慶活動:后以部門進行探討。

x月x日之前出店慶1周年策劃方案,

促銷活動工作總結10

20xx年9月23至24日,市場部就中秋國慶xxxx促銷活動召開總結會議。會議對促銷活動取得的成果和存在的問題做出總結分析,并對年底的目標任務做出總體規(guī)劃。

公司于中秋國慶期間開展的“xxxx,王者歸來”活動已經(jīng)結束,公司針對此次活動的開展狀況,進行會議總結。上午,會議在公司三樓大會議室進行,參會人員包括公司總經(jīng)理周才友、營銷總監(jiān)冉亞夫、營銷中心其他管理人員和各區(qū)域市場主管負責人。各區(qū)域市場負責人先后做了工作報告,會上大家各展風采,仔細分析、總結了活動開展過程中凸顯的新問題和值得借鑒的閱歷,把在這次活動過程中的工作成果與大家一同共享,把自己在平常工作實踐中的心得和閱歷傾力奉獻出來。對于活動進行過程中存在的問題,大家各抒己見,對活動狀況進行細致的分析和探究。

最終,總經(jīng)理xxx和營銷總監(jiān)xxx分別對會議內(nèi)容做出總體評價,充分確定此次活動取得的成效,強調(diào)各市場代表之間應當相互吸取閱歷和教訓,營造一個相互學習,彼此提高的良好氛圍,同時也是大家取得進步的好機會。xxx說:各市場代表和經(jīng)銷商要客服自身惰性,滿意甚至超越公司要求,不斷提升公司形象,提高自身效益,實現(xiàn)良性發(fā)展和多贏的局面。大會最終對11和12月份的銷售任務做出詳細規(guī)劃。

承載著經(jīng)銷商摯友諸多期盼和渴望的國慶促銷活動,在經(jīng)過長期而繁復的備戰(zhàn)工作和轟轟烈烈的銷售工作之后,已經(jīng)告以段落。針對此次活動,公司對部分經(jīng)銷商進行了回訪。

其中,xxxx、xxxx、xxxx、xx等地照舊是xx家具公司的銷售冠軍。xxx、xx等店則緊跟其后。而一些新店開業(yè)同樣出手不凡,xx、xx、xx等店都取得了不俗的銷售成果。當然,也有一些銷售則讓經(jīng)銷商感到心酸。整合眾多專賣店的寶貴閱歷,我們試著分析導致銷售結果天差地別的緣由,并整理成文,希望對廣闊經(jīng)銷商摯友有所助益。

1、店面形象

作為塑造品牌價值的第一步,店面形象的維護特別重要。正如一件禮服只有擺在精致的櫥窗內(nèi)才能更好地凸顯它的價值不菲一樣,作為國內(nèi)知名品牌,雅寶家具的價值須要精致、高檔的店內(nèi)裝潢、藝術性的飾品擺放、優(yōu)雅的空間氛圍來烘托和塑造。一個裝潢高檔、格調(diào)優(yōu)雅的專賣店用自身的良好形象為店內(nèi)的家具增值,所以,在二三級市場,良好的賣場形象是我們塑造品牌價值、展示產(chǎn)品檔次、拉開與雜牌家具距離并避開與其低價競爭的第一步。

當走進店里的顧客常常把xx的產(chǎn)品與雜牌家具同日而語并討價還價的時候,就說明你的賣場已經(jīng)失去了塑造品牌價值的實力。失去了這一價值,你又如何與那些制作成本低廉的雜牌產(chǎn)品競爭呢?

2、廣告宣揚

廣告宣揚有力保證著促銷成果的取得,經(jīng)銷商摯友要依據(jù)自身的店面規(guī)模、活動籌劃、當?shù)貭顩r進行宣揚。在剛結束的十一活動中,xx的成果非常亮眼。從活動內(nèi)容、廣告宣揚、導購人員到客戶維護的各個方面,xx專賣店都做得很好。而在宣揚方面,面對強勢的競爭對手,xx專賣店更是投下了大手筆:

一、把xx家具的廣告做遍城市三條主要街道:在主街道,懸掛60條寫著“恭祝xx人民國慶歡樂”的紅色吊旗;在另外兩條街道,做滿燈桿廣告;

二、大量發(fā)送短信。一方面普遍撒網(wǎng),26萬條短信轟炸;另一方面,在活動起先前對xx00多個目標客戶集中發(fā)送短信。以完善的活動內(nèi)容和導購人員作后盾,以強力宣揚來沖擊人們的認知,銷售成果又怎么會不好呢?

強力而科學的廣告宣揚更有可能彌補地理位置的缺陷。加大促銷宣揚力度,不僅可以讓更多的人了解活動內(nèi)容、提升雅寶品牌在當?shù)氐闹?,還可以在肯定程度上彌補地理位置所帶來的先天不足,這是濟南長清專賣店已經(jīng)印證的道理。

3、客戶維護

此次活動中,有不少專賣店盡管受到來自公司、市場、自身等因素的制約,仍舊取得了不錯的成果,這得益于專賣店的客戶維護工作。正陽專賣店良好的售后服務為其在當?shù)刳A得了良好的口碑和信譽,與同類品牌相比,無形中提升了不少競爭力。

4、導購實力

專賣店大量廣告費用的投入、震撼折扣和特價的推出,目的就是為了吸引顧客進店,以借此機會成交顧客。所以,在前期工作完成以后,接下來,考驗的就是導購員的銷售實力了。所以,對于那些在活動期間能吸引眾多顧客進店,卻無法提升銷售成果的專賣店來說,導購人員的專業(yè)實力低下是急需解決的問題。除了進行特地的導購人員培訓,專賣店管理人員更要督促和激勵導購員自覺運用網(wǎng)絡和書本資源學習導購學問,提升銷售實力。

這四個方面是每個經(jīng)銷商都耳熟能詳?shù)?。但要做好,還須要經(jīng)銷商樹立正確的經(jīng)營理念、不斷提升品牌意識,充分相識到這四個方面對雅寶品牌和專賣店發(fā)展的重要性并仔細踐行。

促銷活動工作總結11

充溢機遇與挑戰(zhàn)的光棍節(jié)已經(jīng)過去,回首今年整個節(jié)日期間的門店,在總部各中心領導的幫助和指導之下,加之全體管理人員以及優(yōu)秀員工的合作與努力之下,各方面得以穩(wěn)固磐實,商場工作得以順當開展。在銷售目標上,眾人不行謂未盡之能事,且不論結果如何,此中顯現(xiàn)之苗頭,不行說不令人欣喜。

盤點整個光棍節(jié)日期間,有得有失,有關于以顧客服務為導向方面的問題;關于企業(yè)品牌價值認可的問題;關于顧客忠誠度管理方面的問題;還有居安思危、進軍零售速度、整合零售營銷傳播方面的問題,更有奄奄一息的人力基礎管理方面的問題。

隨著經(jīng)濟的發(fā)展和形勢的改變,零售市場如今到處生根發(fā)芽,競爭日趨慘烈。面對這種局面,我已深知需完成角色轉換,修正看法,抓緊學習,從實際動身,從細微環(huán)節(jié)著手,以圖加強職能培訓,整頓賣場氛圍,調(diào)整員工心態(tài),狠抓顧客忠誠度,加強調(diào)查探討,探求解決錯綜困難問題的途徑。對于光棍節(jié)節(jié)日期間的工作進行反思和總結如下:

一、盤點光棍節(jié)日期間的工作

A、加強賣場的人力資源、A類銷售科別、A類商品的管理。

B、對本賣場競爭店的調(diào)研及旁邊消費狀況的評估,在盡量做到差異化經(jīng)營的狀況下,避開商品同質化條件的價格競爭,對超市滯銷商品進行清退,節(jié)日性商品的管理,盡一切可能做到不打無打算之仗。

C、主動組織管理崗員工的學習,加大對A類科別的幫扶力度,一切為銷售服務。努力提高員工以及促銷人員的工作主動性,并針對節(jié)日期間員工以及促銷人員可能出現(xiàn)或之前常常出現(xiàn)的問題進行了分析。

二、存在的問題

超市在總部領導下,年度11月份月合計銷售:288萬于元,月度銷售目標360萬元。超市業(yè)績的影響主要來自于以下幾個方面:

A:大環(huán)境

受國內(nèi)整體經(jīng)濟環(huán)境,競爭店酒飲強勢等影響,客單價、來客數(shù)相對削減,特殊是在商品同質化的條件下,同種商品的價格往往高于競爭店,一線商品更為嚴峻,購買力嚴峻不足,因高新區(qū)店的主要消費層次為周邊居住的中老年人群,顧客往往在購買來都貨比三家、精挑細選,對于高單價商品的需求相對削減。

B:促銷

場外促銷活動以及有力的促銷手段全無,在商品沒有競爭力的同時,應加大場外促銷活動,特殊是節(jié)日前10-15天,這對于提高商場來客數(shù)、客單價起到了較大的推動作用,

能起到了立竿見影的效果。大型促銷活動每次都是一昧地特價促銷活動,老生常談,缺乏預見性和可行性。有的甚至只是形式性化,對于日益競爭的零售業(yè)沒有起到攻城掠地的效果。

員工以及促銷人員主動性不高,商品只是不夠全面充溢,缺乏培訓、促銷賣點不清楚。

C:暢銷商品缺貨、堆頭管理混亂與新品引進速度慢光棍節(jié)節(jié)月份多為公歷紀年中的9-10月份是食品、酒飲銷售旺季時期,顧客需求量大。而暢銷商品、特價促銷商品常常出現(xiàn)備貨不足,堆頭陳設不豐滿,有的堆頭甚至只有外圍一層商品,在顧客購物時缺乏商品可比性,造成業(yè)績的流失。

賣場商品選擇性不夠,同類商品額過多,造成賣場陳設過程中不能幾種根據(jù)類別陳設,賣場陳設尤顯凌亂。

堆頭陳設位置多未能根據(jù)其所屬類別分區(qū)分類,例如:酒水區(qū)出現(xiàn)奶制品堆頭,禮盒區(qū)出現(xiàn)飲料類堆頭。致使顧客購物時不能快速找到所需商品,且無法對同類商品有直觀選擇性的購買。另,同一堆頭上雖同時陳設同一供應商的商品,但這些商品并不屬同1類別。

新品引進速度較慢,開發(fā)新品力度有限,舊品淘汰率低,違反了“賣場商品都是新的”這一經(jīng)營理念。另,酒水堆頭多為本地較為常見的品類,、等。我店已有商品競爭者均有在售,而競爭者已有商品我店并未進場。我店至少缺乏此一項上的競爭力度。

D:商品質量問題和顧客投訴高一旦商品發(fā)生質量問題,一方面擔當賣場的品牌形象損失,另一方面商場還可能要擔當商品死貨的責任,嚴峻影響賣場業(yè)績及對外信譽度。顧客因商品質量引起的投訴率和埋怨普遍,如:小家電商品質量問題,和光棍節(jié)大閘蟹事務等。

E:人員流失率過高

員工入職時間一到兩月或者半年時間對其負責的業(yè)務學問相對熟識后出現(xiàn)辭職或自動離職,對商場的損失較大,一支穩(wěn)定、高效的團隊是商場參加競爭的根基。由于公司改革和薪酬體系的緣由,員工流失比較嚴峻。同時主管及員工的溝通、指導以及專管員干部的考核力度不夠,員工的紀律觀念強化有待升級。

管理人員工作不到位,未能剛好并詳盡的了解員工的心理活動狀態(tài)以及改變。因員工更換頻繁,收銀、理貨對商品了解的不足,業(yè)務機能不夠嫻熟所導致的顧客普遍在賣場滯留時間過長而引起的消費欲望降低,以及埋單時間過長造成的顧客埋怨。投訴。

F:硬件設施急需改善

在光棍節(jié)節(jié)日高峰期間,硬件設備突顯不足。以收銀口為例,斷網(wǎng)現(xiàn)象時有發(fā)生,很大程度上,延誤了顧客探親訪友的預定時間,顧客在等待3-5分鐘左右時會有近1/4者選擇別家購買,而其中絕大多數(shù)這選擇了競爭者的賣場。斷網(wǎng)修復后收銀臺前散落滿地的購物車購物籃中的商品可見一斑,也叫人駭人動目。

另,購物車的嚴峻不足,大型購物車本店現(xiàn)有18輛,這遠遠無法滿意光棍節(jié)節(jié)日高峰期時的顧客須要,因此出現(xiàn)的顧客在賣場找尋購物車的現(xiàn)象屢有發(fā)生,對光棍節(jié)這樣的節(jié)日而言,這無疑會損失很多客單價較高的顧客到店選購。

G:超市目標不夠明確

目標不明確,導致員工工作的主動性不高,員工在經(jīng)營理念上未樹立起肯定的目的,商場的各項培訓工作未貫徹到實際工作中去,認知率較低,特殊是一些服務理念上只落實在口頭上,與實際操作行動程度上還有較大的差距,惰性化的工作看法較為嚴峻。

貫徹目標不僅僅止于制度,應旨在培育并營造員工的工作心態(tài)和工作狀態(tài),環(huán)境影響人,而人又都是環(huán)境的產(chǎn)物,營造1個良好的工作狀態(tài)和工作氛圍應盡早納入賣場經(jīng)營理念中來。

個人問題:

A:溝通不夠

本人對于本賣場管理理論鉆研不夠深化透徹,不能有效的將公司全部理念傳達至全體員工,對管理干部和員工的培育不夠,零售競爭形式改變莫測,單兵應戰(zhàn)以不是制勝之道。

B:創(chuàng)新力實力較差

超市的發(fā)展須要創(chuàng)新,特殊是營銷方式須要創(chuàng)新,但由于顧慮到調(diào)整帶來對商場業(yè)績的影響,求穩(wěn)怕亂想贏怕輸?shù)男睦砦茨軇偤每朔?,以致于求新求變求勝之路,未能如我心愿。有負領導栽培。

C、細微環(huán)節(jié)管理不夠

超市須要細微環(huán)節(jié)管理,過于信任人性化管理的觀點,信任全體干部的詳細掌控,工作不全面、不細致。安排性不強、監(jiān)督不力導致許多細微環(huán)節(jié)的執(zhí)行不到位。

針對以上問題,主要完善以下工作:

A、提升專業(yè)技能

不斷學習和總結提高工作效率,以強化基礎管理、狠抓服務質量、提升總體業(yè)績?yōu)榧喝?,以樹立良好品牌形象、?chuàng)建楊寧薛城依據(jù)地為目標,在堅持行為影響、示范引導的前提下,盡我所能激發(fā)帶動全體員工工作熱忱,加強對值班長、管理崗同仁的共同學習,貫徹制度的落實與執(zhí)行,強化現(xiàn)場管理力度,處理好顧客的投訴與埋怨,把握好顧客的退換貨制度,盡量讓顧客興奮而來、滿足而歸。

B、商品管理

堅持對A類商品和C、Z類商品的追蹤,努力提升商品陳設藝術,做到主力商品的位置,體現(xiàn)較強的季節(jié)性陳設、關聯(lián)性陳設等。仔細分析商品結構及市場需求,剛好調(diào)整商品結構并合理限制庫存,避開積壓資金。做好競爭分析,與競爭者形成差異優(yōu)勢,使商品在完善消費市場的同時,進1步展示賣場連鎖優(yōu)勢。

D:員工管理

努力提升全體員工士氣,用多種方式激勵員工。強化領導班子對優(yōu)秀員工的培育和指導、考核,仔細貫徹師徒幫帶體系,以及對專管員干部的考核力度,協(xié)作選購 部對商品的各項管理及各類商品的追蹤。仔細落實賣場環(huán)境、衛(wèi)生,讓員工養(yǎng)成良好的習慣,主動協(xié)作公司開展各項現(xiàn)場管理節(jié)日促銷活動,改善賣場氛圍,提升賣場業(yè)績。

E、服務管理

加強員工服務意識培訓,貫徹便民、利民、為民、親民的宗旨,把服務看成企業(yè)文化的外在表現(xiàn)和綜合競爭力的體現(xiàn)。我和我的管理團隊定將自上而下不懈努力,向著這個目標步步邁進,完善服務體系、全程跟蹤服務,全面進行客戶滲透。

我志努力做好一名超市店長,堅持系統(tǒng)地學習了專業(yè)學問、加強溝通、做好顧客消費分析、做好人員的培訓,帶出一支具有競爭力的超市管理團隊。

誠心感謝各位領導始終以來對我工作的支持、指導、監(jiān)督及對我個人的幫助。我將仔細地總結閱歷,發(fā)揚成果,克服不足,以百倍之信念,飽滿之工作熱忱,與公司和我的團隊一起,勤奮工作,堅韌拼搏,為楊寧的發(fā)展做出應有的貢獻。

促銷活動工作總結12

20xx年xx月xx日在綜合展廳實行的七夕情人周促銷活動在銷售顧問主動的協(xié)作與主動的邀約下,基本達到預期效果,當天共邀約到了40批次左右的高級別意向客戶,雖然距離預料邀約客戶量有肯定的差距,但是銷售顧問邀約的客戶意向高,成交高,把握高,當天共產(chǎn)生訂單22批次,完成了本月規(guī)定目標的1/3,簽單率達到了55%,當天成交量4批次,成交率為10%,本次促銷活動花費共計4296元,平均每個訂單195元的成本,花費較少,雖然本次活動取得了不錯的成果,但是對于本月規(guī)定的任務還有一段距離,截止到八月十日,綜合展廳共產(chǎn)生50批意向客戶,比上月同期持平,其中H級別的意向客戶為12批次,占24%,比上月同期增長71.43%,成交24批次,成交率為48%,訂單為69批,意向客戶進店量已完成預料的13.59%,成交車輛已完成本月安排的32%,成交率偏高,緣由有以下幾點:

1、每天的留資客戶不全,每天的真實進店量不夠精確。

2、活動期間的客戶留資表沒有登記,但是活動產(chǎn)生的訂單與成交量卻算在內(nèi),這就造成了成交量高,進店量少的現(xiàn)象,以至影響了真正的成交率

以上,我們可以看出,本月的進店量還是太少,本月已過了1/3,但是進店量卻只完成了預料的13.59%,通過七夕展廳的活動,我們已經(jīng)充分的挖掘了已有的意向客戶,下一階段目標,意在拉攏意向客戶進店,適時綻開一些宣揚活動,充溢我們手里的意向客戶量,等到意向客戶足夠,爭取再做一次銷售活動,提高展廳的銷售量。

本次的活動有優(yōu)點值得我們學習和發(fā)揚,也有不足須要我們改進和彌補:

優(yōu)點:

1、銷售顧問的主動協(xié)作與主動邀約客戶,讓活動現(xiàn)場氣氛很足夠。

2、展廳的布置比較合理,讓客戶能夠充分的體會到我們達駿展示給客戶深厚的節(jié)日氛圍。

3、活動的獎品比較豐厚,鮮花起到了烘托和推動作用,抽獎和售后貴賓卡起到了主導作用。

4、各個品牌車型的實惠力度較大,給客戶前所未有的實惠體驗,對客戶的簽單起到了不行或缺的作用。

不足:

1、市場部的協(xié)調(diào)力度不夠,活動前的打算工作比較倉卒,人員的支配沒有充分的落實到位。

2、市場部與銷售部的溝通比較晚,應當提前一段時間溝通,共同協(xié)作。

3、展廳人員的工作支配沒有很好的施行。

總體來說,此次的活動比較勝利,優(yōu)缺摻半,希望我們能夠取長補短,積累閱歷,也希望我們市場部能夠更好地為銷售部服務,拓寬銷售渠道,增加來店量,提高成交率,感謝大家!

促銷活動工作總結13

一、說在前面的幾句話

本人由于進公司時已是1月12日,春節(jié)促銷方案已起先實施。對于這個時間跨度大(1月11日至2月21日,其中有3個dm檔期)的促銷方案,本人未曾參加策劃,在執(zhí)行過程中,也發(fā)覺了一些問題并剛好指出,但是,看法并未被接受。我想,因為是新人,可能和公司須要一段時間的磨合,所以在日后的工作中,將漸漸與大家溶在一起,增加共識,統(tǒng)一觀念。

二、關于促銷活動評估的標準

1、我認為:評估一個促銷活動是否勝利,主要是看是否達到了本次促銷活動所設定的目標。沒有達到本次活動的目標,就是失敗的。

2、銷售額不是評估促銷活動勝利的唯一條件。在策劃促銷活動時,有些活動的設計,其目的并不是為了提高銷售額,而是為了宣揚品牌形象。因此,不能把銷售額當作衡量促銷活動勝利與否的唯一標準。我們應當把目光放遠一點,為了保持公司的門店長遠發(fā)展,我們必需做好這一方面的工作——要在市場上樹立起公司的品牌形象。

三、春節(jié)前后促銷活動效果評估

分析結論:

臘八節(jié):我查看了去年的春節(jié)促銷方案,去年沒有做臘八節(jié)促銷。但是,在臘八節(jié)期間,做了一個“新年新裝”活動。假如要比較的話,也具有肯定的可比性。但是,沒有查到去年同期的銷售額,也就無法比較了。

春節(jié):今年春節(jié)期間的銷售較去年上漲的主要緣由是:因為今年雪災,留莞人員較多;其次,促銷活動也起了肯定作用。據(jù)國家統(tǒng)計局最新統(tǒng)計,受春節(jié)和雪災等因素影響,今年1月份中國居民消費價格指數(shù)(cpi)同比上漲7.1%,創(chuàng)20xx年以來月度新高。因此,今年春節(jié)銷售上漲,雪災幫了大忙。我再比較了20xx年、20xx年春節(jié)的促銷活動內(nèi)容,節(jié)目大致相同。但是今年的促銷力度要大,獎品的設置也富于改變,這也正應合了“市場潛量是行業(yè)營銷費用的函數(shù)”的理論。

情人節(jié):下降的緣由是:因為去年的情人節(jié)在年前,今年的情人節(jié)在年后。年前年后的銷售環(huán)境是大不相同的,年后的市場需求量要小得多,并且有一個顯著的“需求間歇期”。因此,年后的情人節(jié)銷售不佳就不足為怪了。

元宵節(jié):緣由與情人節(jié)相同。就本次活動的目的中的第2條來看,算是較勝利的。

2、顧客的愉悅度:

本人在共聯(lián)店幫忙期間,通過目測:顧客參加活動的熱忱一般,但是顧客對促銷活動的埋怨也沒有聽到過。與活動目的中的第一條相比,我認為有一些差距,這與活動現(xiàn)場的操作有相當大的關系,現(xiàn)場工作人員沒有調(diào)動顧客的參加熱忱。

四、活動中存在的一些問題:

1、廣告宣揚方面:dm的派發(fā)日期太早。例如:元宵節(jié)促銷活動是2月20日起先,dm卻在2月13日就發(fā)了。這樣操作,問題有二。一是競爭對手簡單反制,有非常充裕的時間進行調(diào)整;二是印刷數(shù)量較少,一、二天就發(fā)完了,顧客保存的時間也不過二、三天,到了活動起先時,也就沒有dm了,當然也就沒有什么宣揚效應了。賣場的吊旗、紅膠球懸掛太密。原來賣場的天花就矮,吊旗、紅膠球掛得密不透風,給人感覺很壓抑,也沒有視覺上的美感。飾品亂用。彩條到處亂掛,又沒有主題造型,與賣場、與商品很不和諧。賣場的裝飾布置、環(huán)境指示牌設計欠佳,缺乏維護,視覺形象極差。當然,這與本次的促銷活動關系不大,不是在本次促銷活動的規(guī)劃之列。但是,對促銷活動的效果是有肯定的不良影響的?!澳曦浺粭l街”的門樓形象不統(tǒng)一,美工制作粗糙。店內(nèi)及門頭缺少大幅的海報對促銷活動內(nèi)容進行宣揚,影響活動內(nèi)容的廣告到達率。手繪pop沒有促銷日期。

2、活動操作中的缺陷(抽樣:共聯(lián)店):

抽獎處、贈品發(fā)放處氣氛布置不好,形象很差,沒有視覺沖擊力。

查驗小票時,不蓋章,就用指甲劃。這對公司形象有不好的影響。

獎品陳設處和抽獎處時有分開,沒有形成整體效應,缺乏震憾效應。

五、總結:

1、今后要統(tǒng)一觀念與相識,對促銷活動要賜予充分的支持和理解。

2、對于活動中存在的問題,在下一次要改正過來。

3、活動在策劃時,更要嚴謹。

促銷活動工作總結14

江蘇**藥房連鎖有限公司具有里程碑好處的一年,國藥控股國大藥房有限公司收購**全部自然人股權,以80。11的股權控股江蘇**藥房連鎖有限公司,使**成為國大藥房的一個控股子公司,為**的穩(wěn)定,快速、健康發(fā)展帶給了良好的契機。一年來,盡管內(nèi)部沖突突顯,千頭萬緒,紛繁困難,外部醫(yī)藥零售市場競爭激烈,形勢嚴峻,我們能夠正確應對困難和挑戰(zhàn),今年重新設置了內(nèi)部組織架構,出臺了多項管理制度,更新了微機程序、統(tǒng)一了國大編碼,快速開發(fā)了多家連鎖直營店,成立了自己的配送中心,取得了經(jīng)營管理的良好業(yè)績。

1、加盟國藥控股國大藥房有限公司,完成股權轉讓

今年,公司順當完成了自然人股權轉讓,并于6月28日勝利召開了其次屆第一次股東會、董事會、監(jiān)事會,企業(yè)更名為江蘇**藥房連鎖有限公司,成為國藥控股國大藥房有限公司的一個控股子公司。這一具有里程碑好處的重大事務為**長遠、穩(wěn)定、快速、健康發(fā)展帶給了良好契機。

2、實現(xiàn)“批零分別”、整合組織架構

根據(jù)國藥控股“批零分別”的要求,上半年**與江蘇公司整體分別,并重新整合了內(nèi)部組織架構,組建了營運管理部、綜合管理部、財務部、選購 部、物流部、門店管理部、門店開發(fā)部等。

3、強化內(nèi)部管理,健全規(guī)章制度

綜合管理部是今年剛組建的部門,是管理服務并重的職能部門,他們在強化內(nèi)部管理,健全有關規(guī)章制度的同時,做好經(jīng)營的后勤服務工作。

1)狠抓制度建設:今年來制定“20xx年發(fā)展目標規(guī)劃”、“三年(20xx—20xx年)發(fā)展目標規(guī)劃”、“20xx年安排制度及績效考核方法”,逐步完善內(nèi)部激勵機制,體現(xiàn)“按績?nèi)〕辍?、“多勞多得”的安排原則。為規(guī)范促銷費管理,制定了“關

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