規(guī)劃設(shè)計(jì)部崗位職責(zé)（共7篇）

第21頁共21頁規(guī)劃設(shè)計(jì)部崗位職責(zé)〔共7篇〕第1篇：規(guī)劃設(shè)計(jì)部崗位職責(zé)規(guī)劃設(shè)計(jì)部部門職能定位一、是公司工程設(shè)計(jì)與施行的組織者、管理者、審核者，在本錢控制的前提下，確保項(xiàng)?目設(shè)計(jì)符合市場(chǎng)和產(chǎn)品定位是公司工程施工工程的指導(dǎo)者、效勞者、審核者，保證開發(fā)工程有圖可依。??是公司產(chǎn)品研發(fā)、新產(chǎn)品、新技術(shù)的擬訂者、執(zhí)行者部門職能二、工程副總直接上級(jí)規(guī)劃設(shè)計(jì)部部門名稱GH編號(hào)主管領(lǐng)導(dǎo)部門經(jīng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)上級(jí)職能部門部門性質(zhì)人責(zé)負(fù)門部理全面負(fù)責(zé)公司規(guī)劃設(shè)計(jì)、單體設(shè)計(jì)、擴(kuò)初設(shè)計(jì)工作，協(xié)助工程論證和策劃工作，負(fù)責(zé)審核各工程施工方案并監(jiān)視各分公司的執(zhí)行情況，處理工部門主要職責(zé)綜述程重大技術(shù)問題，為公司各工程提供工程技術(shù)支持，并負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)及新產(chǎn)品和技術(shù)的推廣工作工作關(guān)系內(nèi)部工作關(guān)系外部工作關(guān)系直接上級(jí)：工程副總協(xié)助研發(fā)部進(jìn)展工程論．1配合營(yíng)銷部、工程部．1證；與各設(shè)計(jì)單位溝通相配合合約部選定設(shè)計(jì)單．2關(guān)設(shè)計(jì)問題；位，并全程指導(dǎo)配合其本部門開展相關(guān)工作；與施工單位聯(lián)絡(luò)，負(fù)．2協(xié)助合約部完成相關(guān)設(shè)．3部門人數(shù)：3責(zé)協(xié)調(diào)處理施工相關(guān)計(jì)、招標(biāo)問題及合同條部門職能描繪負(fù)責(zé)程度備級(jí)一三級(jí)職能二級(jí)職能協(xié)主全能職注作要責(zé)制定、完善設(shè)計(jì)管理、變更洽商管理等規(guī)章制▲度與流程制度管理制度管理▲組織施行規(guī)劃設(shè)計(jì)部管理各項(xiàng)制度參與工程的可行性分析^p，進(jìn)展工程論證，參與▲工程的立項(xiàng)決策論證籌劃論證籌劃參與工程籌劃，協(xié)助籌劃營(yíng)銷部編制產(chǎn)品建議▲支持支持書，提出建筑設(shè)計(jì)的意見和建議配合籌劃營(yíng)銷部提出產(chǎn)品概念規(guī)劃設(shè)計(jì)和設(shè)計(jì)▲任務(wù)書負(fù)責(zé)工程規(guī)劃設(shè)計(jì)管理工作，在概念規(guī)劃設(shè)計(jì)▲的根底上，組織編制和會(huì)審工程設(shè)計(jì)任務(wù)書，并報(bào)總經(jīng)理辦公會(huì)批準(zhǔn)負(fù)責(zé)組織規(guī)劃設(shè)計(jì)方案論證會(huì)，報(bào)總經(jīng)理辦公▲會(huì)批準(zhǔn)負(fù)責(zé)單體設(shè)計(jì)和擴(kuò)初設(shè)計(jì)的溝通和管理工作，▲組織對(duì)施工圖設(shè)計(jì)的技術(shù)把關(guān)設(shè)計(jì)管理設(shè)計(jì)管理負(fù)責(zé)工程開工前的單體設(shè)計(jì)方案和構(gòu)造方案的▲評(píng)審、優(yōu)化、改良等工作負(fù)責(zé)對(duì)施工圖的審核，參與設(shè)計(jì)的圖紙會(huì)審和▲技術(shù)交底配合預(yù)算合約部選擇勘查、設(shè)計(jì)單位，參與勘▲查、設(shè)計(jì)單位的招標(biāo)工作協(xié)助工程公司前期部辦理所有規(guī)劃手續(xù)的報(bào)批▲工作第2篇：規(guī)劃設(shè)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)說明書規(guī)劃設(shè)計(jì)部經(jīng)理崗位說明書高級(jí)籌劃師崗位說明書JOBDESCRIPTION籌劃銷售部職位隸屬部門高級(jí)籌劃師職位名稱工作匯報(bào)關(guān)直接部屬數(shù)量部門經(jīng)理系業(yè)務(wù)開展的需要■需求原因該崗位的人員交換頻率或離任率高嗎■從未發(fā)生離任現(xiàn)象?:)或業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估要素(衡量該崗位業(yè)績(jī)的關(guān)鍵指標(biāo)主要工作職責(zé)職根據(jù)工程情況與周密、詳盡的市場(chǎng)調(diào)研究責(zé)結(jié)果，制訂工程的全程籌劃方案、銷售推與廣方案，實(shí)現(xiàn)工程的銷售方案，業(yè)績(jī)目的業(yè)場(chǎng)把握的準(zhǔn)確性、1績(jī)、市場(chǎng)定位合理性及前瞻性2候選人將面臨的工作壓力與挑戰(zhàn)評(píng)公司工程是超大型的住宅，能否成功籌劃估出不宜被競(jìng)爭(zhēng)者克隆的理念與賣點(diǎn)部分組織結(jié)構(gòu)年齡歲以下40不限性別語言表達(dá)才能強(qiáng)語言才能本科以上學(xué)歷教育背景萬以上〕10曾成功籌劃大型住宅工程〔、1對(duì)房地產(chǎn)的理解深入、見解獨(dú)到；、2精通房地產(chǎn)工程運(yùn)作的常規(guī)流程、3組織、協(xié)調(diào)、溝通才能強(qiáng)、4行為素質(zhì)要擅長(zhǎng)與團(tuán)隊(duì)成員合作，發(fā)揮集體力量；、5求心態(tài)開放、敬業(yè)精神強(qiáng)，適應(yīng)工作高強(qiáng)度工作的要求、6精通辦公自動(dòng)化操作軟件、7、8文字表達(dá)才能極強(qiáng)，口頭表達(dá)才能強(qiáng)年以上深圳房地產(chǎn)市場(chǎng)籌劃經(jīng)歷；3、1關(guān)鍵工作經(jīng)曾全面負(fù)責(zé)籌劃大型住宅工程的前期市場(chǎng)調(diào)研、前期定位、籌劃方案的執(zhí)行、推廣、2歷要求悉房地產(chǎn)工程前期籌劃、中期定位和后期促進(jìn)的分析^p、籌劃程序；、2專業(yè)知識(shí)職悉深圳房地產(chǎn)市場(chǎng)開展趨勢(shì)；、3業(yè)技能要求精通工程可行性方案的撰寫、工程促銷方案的籌劃，營(yíng)銷推廣活動(dòng)的籌劃；、4)數(shù)量范圍及給付形式(酬謝構(gòu)造1規(guī)劃設(shè)計(jì)部職位隸屬部門規(guī)劃設(shè)計(jì)部經(jīng)理職位名稱工作匯報(bào)人3直接部屬數(shù)量主管副總第3篇：戰(zhàn)略規(guī)劃部崗位職責(zé)戰(zhàn)略規(guī)劃部崗位職責(zé)一、戰(zhàn)略規(guī)劃專員崗位職責(zé)戰(zhàn)略規(guī)劃專員的主要職責(zé)是協(xié)助部門主管制定集團(tuán)公司的開展戰(zhàn)略規(guī)劃、及中長(zhǎng)期的經(jīng)營(yíng)方案，并負(fù)責(zé)協(xié)助監(jiān)視方案的施行，并根據(jù)詳細(xì)的執(zhí)行情況，向主管提出調(diào)整建議。其詳細(xì)職責(zé)為：職責(zé)一、配合上級(jí)主管組織制定集團(tuán)公司的中、長(zhǎng)期開展戰(zhàn)略；指責(zé)二、在方案施行的過程中，做好方案施行的詳細(xì)執(zhí)行工作；職責(zé)三、搜集在方案執(zhí)行過程中產(chǎn)生的各和數(shù)據(jù)；職責(zé)四、及時(shí)向上級(jí)主管反應(yīng)方案執(zhí)行遇到的各種實(shí)際情況；職責(zé)五、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。二、企劃專員崗位職責(zé)企劃專員的主要職責(zé)是配合企劃主管對(duì)公司各工程企劃活動(dòng)進(jìn)行起草、施行，以及后期的詳細(xì)執(zhí)行工作。其詳細(xì)職責(zé)為：對(duì)市場(chǎng)的企業(yè)宣傳情況進(jìn)展信息搜集在上級(jí)主管的管理下，職責(zé)一、和整理；職責(zé)二、在上級(jí)主管的領(lǐng)導(dǎo)下，進(jìn)展新工程的企劃方案制定；職責(zé)三、配合新工程的企劃執(zhí)行與施行；職責(zé)四、工程企劃活動(dòng)完畢后，對(duì)企劃宣傳效果進(jìn)展搜集和整理；職責(zé)五、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。第4篇：戰(zhàn)略規(guī)劃部崗位職責(zé)戰(zhàn)略規(guī)劃部崗位職責(zé)一、戰(zhàn)略規(guī)劃專員崗位職責(zé)戰(zhàn)略規(guī)劃專員的主要職責(zé)是協(xié)助部門主管制定集團(tuán)公司的開展戰(zhàn)略規(guī)劃、及中長(zhǎng)期的經(jīng)營(yíng)方案，并負(fù)責(zé)協(xié)助監(jiān)視方案的施行，并根據(jù)詳細(xì)的執(zhí)行情況，向主管提出調(diào)整建議。其詳細(xì)職責(zé)為：職責(zé)一、配合上級(jí)主管組織制定集團(tuán)公司的中、長(zhǎng)期開展戰(zhàn)略；指責(zé)二、在方案施行的過程中，做好方案施行的詳細(xì)執(zhí)行工作；職責(zé)三、搜集在方案執(zhí)行過程中產(chǎn)生的各和數(shù)據(jù)；職責(zé)四、及時(shí)向上級(jí)主管反應(yīng)方案執(zhí)行遇到的各種實(shí)際情況；職責(zé)五、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。二、企劃專員崗位職責(zé)企劃專員的主要職責(zé)是配合企劃主管對(duì)公司各工程企劃活動(dòng)進(jìn)展起草、施行，以及后期的詳細(xì)執(zhí)行工作。其詳細(xì)職責(zé)為：職責(zé)一、在上級(jí)主管的管理下，對(duì)市場(chǎng)的企業(yè)宣傳情況進(jìn)展信息搜集和整理；職責(zé)二、在上級(jí)主管的領(lǐng)導(dǎo)下，進(jìn)展新工程的企劃方案制定；職責(zé)三、配合新工程的企劃執(zhí)行與施行；職責(zé)四、工程企劃活動(dòng)完畢后，對(duì)企劃宣傳效果進(jìn)展搜集和整理；職責(zé)五、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。三、企業(yè)文化專員崗位職責(zé)企業(yè)文化專員需要配合上級(jí)主管開展企業(yè)文化的宣導(dǎo)、推廣和各類企業(yè)文化活動(dòng)的籌劃和組織施行。其詳細(xì)職責(zé)為：職責(zé)一、協(xié)助上級(jí)主管做好企業(yè)文化活動(dòng)的開展工作；職責(zé)二、對(duì)公司開展的各類企劃活動(dòng)，進(jìn)展影像資料的搜集和整理工作；職責(zé)三、企業(yè)文化活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)布置和安排等工作；職責(zé)四、企業(yè)文化的后期資料信息搜集和整理工作；職責(zé)五、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。四、市場(chǎng)活動(dòng)專員崗位職責(zé)市場(chǎng)活動(dòng)專員需要在上級(jí)主管的領(lǐng)導(dǎo)下，進(jìn)展公司市場(chǎng)的拓展和后期維護(hù)工作，為公司的戰(zhàn)略活動(dòng)提供穩(wěn)定的市場(chǎng)活動(dòng)平臺(tái)，其詳細(xì)職責(zé)為：職責(zé)一、協(xié)助上級(jí)主管做好市場(chǎng)的開發(fā)和維護(hù)工作；職責(zé)二、在上級(jí)主管的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助其施行詳細(xì)的市場(chǎng)開拓工作；職責(zé)三、在上級(jí)主管的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助其維護(hù)好既有的市場(chǎng)合作伙伴；職責(zé)四、搜集和整理市場(chǎng)的開展變化情況；職責(zé)五、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。第5篇：規(guī)劃設(shè)計(jì)部部門職能和崗位職責(zé)規(guī)劃設(shè)計(jì)部部門職能和崗位職責(zé)1．房地局審批：土地評(píng)估、審定地價(jià)，土地出讓。2．規(guī)委審批：規(guī)劃意見書，審定設(shè)計(jì)方案，規(guī)劃用地答應(yīng)證，工程規(guī)劃答應(yīng)證,交評(píng)報(bào)審。3．專業(yè)審批：交通、園林、消防、人防、環(huán)保、節(jié)水、教育等部門的審批。4．計(jì)委審批：工程建議書〔代可行性報(bào)告〕審批，落實(shí)建立任務(wù)5．設(shè)計(jì)準(zhǔn)備：用地釘樁、工程勘探〔初勘、詳勘〕，規(guī)劃概念〔含各專業(yè)設(shè)計(jì)〕，制訂設(shè)計(jì)方案，考察設(shè)計(jì)單位，委任、協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)單位，組織完成設(shè)計(jì)圖紙及文件。6．設(shè)計(jì)管理：組織技術(shù)方案、設(shè)計(jì)方案論證，圖紙審核，設(shè)計(jì)質(zhì)量、進(jìn)度管理，設(shè)計(jì)協(xié)調(diào)、評(píng)審，組織設(shè)計(jì)交底，設(shè)計(jì)資料、檔案管理，配合開工驗(yàn)收。7．四新管理：理解、考察四新成果〔新技術(shù)、新材料、新工藝、新方法〕，四新引進(jìn)，四新論證、應(yīng)用，四新資料管理。規(guī)劃設(shè)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)制訂工程總體設(shè)計(jì)工作方案，協(xié)調(diào)各階段、各專業(yè)設(shè)計(jì)工作的有效銜接，并與報(bào)批、工程建立工作親密配合。組織設(shè)計(jì)交底、組織、協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)方案、技術(shù)方案的比擬、論證工作。起草和動(dòng)態(tài)修正設(shè)計(jì)管理和技術(shù)管理的業(yè)務(wù)流程，負(fù)責(zé)本部門業(yè)務(wù)流程和各項(xiàng)管理、控制制度的制訂和本部門人員的管理。參與考察、優(yōu)選、管理設(shè)計(jì)單位，組織設(shè)計(jì)招投標(biāo)工作。負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)設(shè)計(jì)單位的工作負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)報(bào)建的政府部門有：市規(guī)委、人防、消防、園林、環(huán)保、交通及區(qū)開發(fā)辦等相關(guān)部門。暖通及給排水工程師崗位職責(zé)參加起草設(shè)計(jì)管理和技術(shù)管理的業(yè)務(wù)流程，參與內(nèi)部業(yè)務(wù)流程和各項(xiàng)管理、控制制度的制訂，協(xié)調(diào)各階段本專業(yè)的設(shè)計(jì)工作，負(fù)責(zé)圖紙審核、組織設(shè)計(jì)交底。組織、協(xié)調(diào)本專業(yè)設(shè)計(jì)方案、技術(shù)方案的比擬、論證工作。參加考察、優(yōu)選設(shè)計(jì)單位，負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)單位的聯(lián)絡(luò)工作提出設(shè)計(jì)文件和任務(wù)，控制本專業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量。掌握房地產(chǎn)和建筑行業(yè)的技術(shù)開展動(dòng)向。建筑及構(gòu)造工程師崗位職責(zé)參加起草設(shè)計(jì)管理和技術(shù)管理的業(yè)務(wù)流程，參與并協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)流程與各項(xiàng)設(shè)計(jì)管理工作。組織管理各階段本專業(yè)設(shè)計(jì)工作，組織設(shè)計(jì)交底，組織、協(xié)調(diào)本專業(yè)設(shè)計(jì)方案、技術(shù)方案的比擬、論證工作。參加考察、優(yōu)選設(shè)計(jì)單位，負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)單位的聯(lián)絡(luò)工作。提出設(shè)計(jì)文件和任務(wù)，控制本專業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量。掌握房地產(chǎn)和建筑行業(yè)的技術(shù)開展動(dòng)向。弱電工程師崗位職責(zé)參加起草設(shè)計(jì)管理和技術(shù)管理的業(yè)務(wù)流程，參與中心內(nèi)業(yè)務(wù)流程和各項(xiàng)管理、控制制度的制訂，協(xié)調(diào)各階段本專業(yè)的設(shè)計(jì)工作，負(fù)責(zé)圖紙審核、組織設(shè)計(jì)交底。組織、協(xié)調(diào)本專業(yè)設(shè)計(jì)方案、技術(shù)方案的比擬、論證工作。參加考察、優(yōu)選設(shè)計(jì)單位，負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)單位的聯(lián)絡(luò)工作提出設(shè)計(jì)文件和任務(wù)，控制本專業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量。掌握房地產(chǎn)和建筑行業(yè)的技術(shù)開展動(dòng)向。第6篇：規(guī)劃設(shè)計(jì)部部門職能和崗位職責(zé)規(guī)劃設(shè)計(jì)部部門職能和崗位職責(zé)1.房地局審批:土地評(píng)估、審定地價(jià),土地出讓。2.規(guī)委審批:規(guī)劃意見書,審定設(shè)計(jì)方案,規(guī)劃用地答應(yīng)證,工程規(guī)劃答應(yīng)證,交評(píng)報(bào)審。3.專業(yè)審批:交通、園林、消防、人防、環(huán)保、節(jié)水、教育等部門的審批。4.計(jì)委審批:工程建議書(代可行性報(bào)告)審批,落實(shí)建立任務(wù)5.設(shè)計(jì)準(zhǔn)備:用地釘樁、工程勘探(初勘、詳勘),規(guī)劃概念(含各專業(yè)設(shè)計(jì)),制訂設(shè)計(jì)方案,考察設(shè)計(jì)單位,委任、協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)單位,組織完成設(shè)計(jì)圖紙及文件。6.設(shè)計(jì)管理:組織技術(shù)方案、設(shè)計(jì)方案論證,圖紙審核,設(shè)計(jì)質(zhì)量、進(jìn)度管理,設(shè)計(jì)協(xié)調(diào)、評(píng)審,組織設(shè)計(jì)交底,設(shè)計(jì)資料、檔案管理,配合開工驗(yàn)收。7.四新管理:理解、考察四新成果(新技術(shù)、新材料、新工藝、新方法),四新引進(jìn),四新論證、應(yīng)用,四新資料管理。規(guī)劃設(shè)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)制訂工程總體設(shè)計(jì)工作方案,協(xié)調(diào)各階段、各專業(yè)設(shè)計(jì)工作的有效銜接,并與報(bào)批、工程建立工作親密配合。組織設(shè)計(jì)交底、組織、協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)方案、技術(shù)方案的比擬、論證工作。起草和動(dòng)態(tài)修正設(shè)計(jì)管理和技術(shù)管理的業(yè)務(wù)流程,負(fù)責(zé)本部門業(yè)務(wù)流程和各項(xiàng)管理、控制制度的制訂和本部門人員的管理。參與考察、優(yōu)選、管理設(shè)計(jì)單位,組織設(shè)計(jì)招投標(biāo)工作。負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)設(shè)計(jì)單位的工作負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)報(bào)建的政府部門有:市規(guī)委、人防、消防、園林、環(huán)保、交通及區(qū)開發(fā)辦等相關(guān)部門。暖通及給排水工程師崗位職責(zé)參加起草設(shè)計(jì)管理和技術(shù)管理的業(yè)務(wù)流程,參與內(nèi)部業(yè)務(wù)流程和各項(xiàng)管理、控制制度的制訂,協(xié)調(diào)各階段本專業(yè)的設(shè)計(jì)工作,負(fù)責(zé)圖紙審核、組織設(shè)計(jì)交底。組織、協(xié)調(diào)本專業(yè)設(shè)計(jì)方案、技術(shù)方案的比擬、論證工作。參加考察、優(yōu)選設(shè)計(jì)單位,負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)單位的聯(lián)絡(luò)工作提出設(shè)計(jì)文件和任務(wù),控制本專業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量。掌握房地產(chǎn)和建筑行業(yè)的技術(shù)開展動(dòng)向。建筑及構(gòu)造工程師崗位職責(zé)參加起草設(shè)計(jì)管理和技術(shù)管理的業(yè)務(wù)流程,參與并協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)流程與各項(xiàng)設(shè)計(jì)管理工作。組織管理各階段本專業(yè)設(shè)計(jì)工作,組織設(shè)計(jì)交底,組織、協(xié)調(diào)本專業(yè)設(shè)計(jì)方案、技術(shù)方案的比擬、論證工作。參加考察、優(yōu)選設(shè)計(jì)單位,負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)單位的聯(lián)絡(luò)工作。提出設(shè)計(jì)文件和任務(wù),控制本專業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量。掌握房地產(chǎn)和建筑行業(yè)的技術(shù)開展動(dòng)向。弱電工程師崗位職責(zé)參加起草設(shè)計(jì)管理和技術(shù)管理的業(yè)務(wù)流程,參與中心內(nèi)業(yè)務(wù)流程和各項(xiàng)管理、控制制度的制訂,協(xié)調(diào)各階段本專業(yè)的設(shè)計(jì)工作,負(fù)責(zé)圖紙審核、組織設(shè)計(jì)交底。組織、協(xié)調(diào)本專業(yè)設(shè)計(jì)方案、技術(shù)方案的比擬、論證工作。參加考察、優(yōu)選設(shè)計(jì)單位,負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)單位的聯(lián)絡(luò)工作提出設(shè)計(jì)文件和任務(wù),控制本專業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量。掌握房地產(chǎn)和建筑行業(yè)的技術(shù)開展動(dòng)向。第7篇：設(shè)計(jì)部崗位職責(zé)設(shè)計(jì)部崗位職責(zé)一、部門職責(zé)1．分解公司及部門目的，制定年度、季度、月度、周工作目的及行動(dòng)方案，跟進(jìn)方案落實(shí)情況；2．配合工程部做好施工現(xiàn)場(chǎng)的現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)交底等相關(guān)工作；3．配合各部分處理設(shè)計(jì)變更及預(yù)算變更，并銜接好辦理相關(guān)的變更手續(xù)；4．協(xié)助行政人事部做好部門人員的招聘、培訓(xùn)、考核工作等；5．完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。二、主要工作職責(zé)1.設(shè)計(jì)部長(zhǎng)主要工作職責(zé)(1)在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下全面主持設(shè)計(jì)部工作，主管公司各項(xiàng)工程的施工設(shè)計(jì)及廣告設(shè)計(jì)工作；(2)貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)決議，并帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)章制度；(3)應(yīng)有全新的思維和理念，要求所設(shè)計(jì)的市規(guī)函圖紙既標(biāo)準(zhǔn)又創(chuàng)意，既經(jīng)濟(jì)又具有檔次，符合傳統(tǒng)文化又具有現(xiàn)代風(fēng)采，不僅要使客戶滿意滿意，又能反映我公司的風(fēng)格；(4)配合業(yè)務(wù)部做好客戶跟蹤、優(yōu)惠解釋、合同簽訂工作；(5)監(jiān)視本部門平面方案、施工圖的準(zhǔn)時(shí)出圖并加以審核；(6)及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)設(shè)計(jì)圖紙、工地質(zhì)量、工地現(xiàn)場(chǎng)問題，以便及時(shí)解決；(7)在與客戶見面之前，將設(shè)計(jì)方案交予董事長(zhǎng)審核；(8)進(jìn)場(chǎng)后，配合工程部做好施工進(jìn)場(chǎng)的現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)交底等相關(guān)工作；(9)完工后，嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)、程序、要求，與工程部相關(guān)人員一同和業(yè)主進(jìn)展完工驗(yàn)收工作；(10)配合各部門處理設(shè)計(jì)變更及預(yù)算變更，并銜接好辦理相關(guān)的變更手續(xù)；(11)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。2.設(shè)計(jì)師主要工作職責(zé)〔1〕在部長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)本部門的施工設(shè)計(jì)工作；〔2〕負(fù)責(zé)做好現(xiàn)場(chǎng)量房、復(fù)尺工作；〔3〕配合業(yè)務(wù)部做好客戶跟蹤、優(yōu)惠解釋、合同簽訂等工作；〔4〕團(tuán)結(jié)本部門同志努力完成公司下達(dá)的各項(xiàng)設(shè)計(jì)任務(wù)。應(yīng)主動(dòng)與客戶保持親密聯(lián)絡(luò)，及時(shí)理解掌握客戶的設(shè)計(jì)要求和意思，力求準(zhǔn)確無誤地設(shè)計(jì)出使客戶滿意的施工設(shè)計(jì)圖；〔5〕完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。3.助理設(shè)計(jì)師主要工作職責(zé)〔１〕配合設(shè)計(jì)師完成平面圖、施工圖的繪制；a.配合做好量房、估算等相關(guān)的前期工作，為設(shè)計(jì)工作掌握第一手資料b.沒有設(shè)計(jì)師的陪同不允許單獨(dú)去量房C.配合設(shè)計(jì)師完成施工圖〔２〕在部長(zhǎng)的調(diào)配下完成分配工作；〔３〕協(xié)助相關(guān)業(yè)務(wù)部門完成協(xié)作工作；〔４〕完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。三、設(shè)計(jì)師的出圖管理1．一個(gè)工程方案的制作時(shí)間要求：1~2天內(nèi)完成；2．繪圖者完好填寫施工圖圖框內(nèi)個(gè)工程，確認(rèn)無誤前方可出圖；3．每次出圖后應(yīng)及時(shí)存檔，并移交上級(jí)。各種工程資料，都應(yīng)4．所有施工圖圖紙上的客戶地址、聯(lián)絡(luò)方式、姓名、實(shí)用面積必須明晰完好。5．設(shè)計(jì)師將每個(gè)客戶方案〔包括平面圖、施工圖、方案〕放在一個(gè)文件夾中，文件夾以“小區(qū)名稱+業(yè)主姓名”命名。四、違背制度