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文檔簡介

市場總監(jiān)崗?位職責(zé)范本?1、在總?經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)?下,負責(zé)帶?領(lǐng)本部門人?員執(zhí)行公司?的相關(guān)規(guī)定?制度、最終?達成公司市?場營銷目標(biāo)?;2、負?責(zé)制定本部?門各級人員?的職責(zé)與權(quán)?限;3、?負責(zé)制定并?組織實施市?場工作計劃?,督導(dǎo)檢查?市場開發(fā)情?況;4、?根據(jù)市場具?體情況,做?出市場預(yù)測?,確定目標(biāo)?市場,全面?負責(zé)產(chǎn)品的?銷售工作;?5、負責(zé)?本部門全盤?業(yè)務(wù)計劃的?籌劃和方案?的實施;?6、根據(jù)目?標(biāo)市場的潛?在需求,制?定、修訂對?重要潛在客?戶的工作計?劃;7、?負責(zé)年度市?場計劃的起?草,包括市?場營銷計劃?,廣告宣傳?、促銷及公?共關(guān)系的發(fā)?展計劃;?8、督導(dǎo)對?內(nèi)、對外的?各項公關(guān)、?廣告宣傳活?動,并做出?銷售活動、?廣告宣傳活?動及公關(guān)活?動的預(yù)算;?9、按年?度計劃要求?,定期檢工?作計劃的執(zhí)?行情況;?10、與其?他有關(guān)部門?溝通、協(xié)調(diào)?、密切合作?,以確保目?標(biāo)計劃的落?實;11?、定期對下?屬員工進行?績效評估,?按照獎懲標(biāo)?準(zhǔn)實施獎懲?;12、?負責(zé)組織、?實施本部門?員工的培訓(xùn)?工作,提高?員工的業(yè)務(wù)?素質(zhì);1?3、完成上?級委派的其?他工作任務(wù)?。市場總?監(jiān)崗位職責(zé)?介紹1、?組織編制年?度營銷計劃?及營銷費用?、內(nèi)部利潤?指標(biāo)等計劃?;2、有?權(quán)向總經(jīng)理?提出營銷部?、辦事處、?各營銷點的?業(yè)務(wù)經(jīng)理(?主任)、副?經(jīng)理人選;?3、組織?研究、擬定?公司營銷、?市場開發(fā)方?面的發(fā)展規(guī)?劃;4、?組織擬訂營?銷業(yè)務(wù)管理?的各種規(guī)定?、制度和內(nèi)?部機構(gòu)設(shè)置?;5、負?責(zé)組織在編?制范圍內(nèi)對?所屬部門的?營銷業(yè)務(wù)人?員進行聘用?、考核、調(diào)?配、晉升、?懲罰和解聘?;6、負?責(zé)核準(zhǔn)營銷?經(jīng)理、營銷?人員浮動工?資、傭金發(fā)?放標(biāo)準(zhǔn);?7、組織編?制并按時向?總經(jīng)理匯報?:每月營銷?合同簽訂、?履行情況及?指標(biāo)完成情?況;8、?組織編制并?按時向總經(jīng)?理匯報每月?資金回收情?況、資金需?求預(yù)測情況?;9、負?責(zé)協(xié)調(diào)營銷?部門與財務(wù)?部門、技術(shù)?部門及其他?部門工作的?協(xié)作關(guān)系;?10、組?織對營銷業(yè)?務(wù)員業(yè)績檔?案的建立,?定期組織對?營銷人員業(yè)?績考核和專?業(yè)培訓(xùn);?11、負責(zé)?審批營銷人?員的借款單?、差旅費、?差假等;?12、負責(zé)?研究和擬定?營銷線的新?項目的開發(fā)?;13、?組織收集市?場銷售信息?、新技術(shù)產(chǎn)?品開發(fā)信息?、用戶的反?饋信息等;?14、負?責(zé)組織、推?行、檢查和?落實營銷部?門銷售統(tǒng)計?工作及統(tǒng)計?基礎(chǔ)核算工?作的規(guī)范管?理工作;?15、組織?開展市場統(tǒng)?計分析和預(yù)?測工作;?16、按時?完成總經(jīng)理?交辦的其他?臨時性工作?市場總監(jiān)?崗位職責(zé)?一、市場總?監(jiān)含義市?場總監(jiān),是?指在企業(yè)中?負責(zé)中長期?市場戰(zhàn)略規(guī)?劃的制訂、?負責(zé)新產(chǎn)品?的規(guī)劃、負?責(zé)企業(yè)品牌?規(guī)劃、市場?隊伍的管理?和建設(shè)以及?銷售業(yè)務(wù)的?高級管理人?員。市場總?監(jiān)負責(zé)市場?營運工作,?其直接匯報?人是總經(jīng)理?。二、市?場總監(jiān)崗位?職責(zé)在企?業(yè)中,市場?總監(jiān)的崗位?職責(zé)如下:?1.建立?和管理高效?的市場資訊?系統(tǒng)。市場?資訊系統(tǒng)需?要為企業(yè)提?供準(zhǔn)確的、?系統(tǒng)的、及?時的市場信?息,并對各?種信息進行?綜合分析,?為企業(yè)決策?提供依據(jù)。?2.負責(zé)?企業(yè)中長期?市場戰(zhàn)略規(guī)?劃的制定和?年度計劃的?制定;3?.建立和整?合產(chǎn)品管理?策劃系統(tǒng)。?確定產(chǎn)品的?目標(biāo)市場,?產(chǎn)品的市場?定位、產(chǎn)品?的概念,制?定產(chǎn)品的市?場推廣方案?、產(chǎn)品策略?等;__?_強化產(chǎn)品?市場力,建?立完成的傳?播策劃系統(tǒng)?,策劃系統(tǒng)?的市場傳播?方案;5?.負責(zé)企業(yè)?品牌規(guī)劃,?建設(shè)和管理?市場隊伍;?6.建立?產(chǎn)品銷售系?統(tǒng),尤其是?根據(jù)產(chǎn)品的?特性確定其?銷售模式,?負責(zé)產(chǎn)品零?售渠道的規(guī)?劃、監(jiān)督銷?售工具的開?發(fā)。三、?市場總監(jiān)應(yīng)?具備的能力?作為企業(yè)?市場營運工?作的負責(zé)人?,市場總監(jiān)?應(yīng)該具備以?下能力和素?質(zhì):1.?戰(zhàn)略規(guī)劃能?力:在符合?企業(yè)的戰(zhàn)略?規(guī)劃的經(jīng)營?目標(biāo)的前提?下,分析企?業(yè)內(nèi)部、市?場、競爭對?手以及消費?者的信息,?能組織制定?企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)?劃,為企業(yè)?的發(fā)展戰(zhàn)略?提供重要的?意見;2?.經(jīng)營決策?能力:具有?市場洞察力?,能把握市?場機會,能?根據(jù)市場調(diào)?研的具體信?息制定符合?企業(yè)的市場?營銷策略,?進行資源整?合,把握市?場時機;?3.具有團?隊意識、具?有溝通協(xié)調(diào)?能力:能夠?合理利用經(jīng)?營要素、協(xié)?調(diào)各方關(guān)系?,建立團隊?的團隊精神?,使團隊的?潛力得以發(fā)?揮;__?_處理危機?能力:能正?確認識危機?,應(yīng)對突發(fā)?事件和化解?危機,能快?速找到應(yīng)對?危機的措施?界解決方案?,將企業(yè)的?損失或者風(fēng)?險降至最低?;5.學(xué)?習(xí)和創(chuàng)新能?力:能夠不?斷接受新信?息,學(xué)習(xí)和?接受新信息?、新觀念和?新想法,不?斷的進行觀?念創(chuàng)新、思?維創(chuàng)新、方?法創(chuàng)新、服?務(wù)創(chuàng)新。?6.具有專?業(yè)全面的知?識和經(jīng)驗;?7.具有?良好的心態(tài)?;8.具?有良好的職?業(yè)道德;?四、市場總?監(jiān)任職條件?1.市場?營銷、經(jīng)濟?學(xué)、金融、?企業(yè)管理或?相關(guān)專業(yè)本?科以上學(xué)歷?;2.接?受過戰(zhàn)略管?理、管理能?力開發(fā)、市?場營銷、財?務(wù)管理、談?判技巧等方?面的培訓(xùn);?3.具有?___年以?上企業(yè)市場?管理工作經(jīng)?驗,___?年以上市場?部經(jīng)理工作?經(jīng)驗。五?、市場總監(jiān)

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