國家開放大學電大專科《管理學基礎》單項選擇題題庫及答案(試卷號2064)_第1頁
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文檔簡介

(精華版)最新國家開放大學電大專科《管理學基礎》單項選擇題題庫及答案(試卷號2064)B.量才使用2.考評管理人員的理解能力和組織執(zhí)行能力主要通過向()獲取信息。A3勵的作用,但能防止人們產生不滿情緒。A.保健因素4.溝通的深層次目的是()。D.激勵或影響人的行為5.處理沖突策略中最有效的方法是()。D6B7.人員控制系統(tǒng)的控制B8買方需求變化的能力。C.協(xié)同能力9.關于戰(zhàn)略遠景的描述,下列選項中,()是不準確的。C.它規(guī)定了可量化的經濟指標10.當外部環(huán)境具有很高的不確定性時,計劃應是指導性的,同時計劃期限也應該()。B.更短11.對于高層管理者來說,掌握良好的()是最為重要的。B.概念技能13.傳統(tǒng)的目標設定過程是由企業(yè)的最高管理者完成的,現(xiàn)代管理學提倡采用()。14.15.D16.1510002200C.12518.管理方格理論提出了五種最具代表性的領導類型,其努力營造一種人人放松的環(huán)境。A.1-921.“B.亨利·法約爾24.日常生產經營活動中為了合理組織業(yè)務活動、提高效率而作出的決策就是日常管理決策,又稱為()。B.業(yè)務性決策25.某公司為了完成一項緊急任務,從各部門抽調有關人員成立了臨時科研小組,任務完成后小組自動解散。這種組織結構就是()。D.矩陣制組織結構26.考評管理人員的戰(zhàn)略理解能力和組織執(zhí)行能力主要通過向()獲取信息。A.上級部門27.有一種溝通方式具有持久、有形、可以核實等優(yōu)勢。這種方式就是()。D.書面溝通28.管理的各項職能構成了一個完整的管理循環(huán)過程,而()始終是一次管理循環(huán)過程的終點,又是新一輪管理循環(huán)過程的起點。控制29.某公司長期堅持只生產一種飲料,這種發(fā)展戰(zhàn)略屬于()。30.“32.B.關聯(lián)多元化33.“一個組織的成敗,與其所擁有的有高成就需要的人數(shù)有關”,這是()理論的觀點。D.成就需要激勵34.在制定計劃的時候,要留有余地,以防止意外事件的發(fā)生。這一點體現(xiàn)了計劃的()特征。35.36.某公司為了完成一項緊急任務,從各部門抽調有是()。37.B.更短38.根據(jù)赫塞一布蘭查德提出的情境領導理論,在下屬雖然有積極性,但缺乏足夠的技能的情況下,應采用的領導風格是()。39.40.A.高層管理者41.人們常說“管理是一門藝術”,強調的是()。C43.戰(zhàn)略管理是以組織全局為管理對象來確定組織征。A.全局性44.處理沖突策略中最有效的方法是()。D.解決問題45.企業(yè)目標并不是一成不變的,應根據(jù)外部環(huán)境的變化及時調整與修正,使其更好地實現(xiàn)企業(yè)的宗旨,這就是確定企業(yè)目標的()原則。D.權變性46.控制是一種動態(tài)的、適時的信息()過程。C.反饋47.首先把目標管理作為一套完整的管理思想提出來的是()。D.彼得·德魯克50.組織結構設計必須與其()相匹配。D.組織目標51.古典管理理論對人性進行了基本假設,認為人是()。C.經濟人52.計劃工作的核心環(huán)節(jié)是()。53.M54.有計劃地安排管理人員擔任同一層次不同的管55.(理和生產技術工作進行的水平控制。57.58.()以后,在我國一些企業(yè),目標管理思理制度相結合,形成帶有中國特點的目標管理制度。B.207059.B.程序化決策60.領導的實質在于影響。構成領導者非權力性影響力的因素包括這樣幾個方面()。A.品德、學識、能力、情感61.按照組織明文規(guī)定的原則、方式進行的信息傳遞與交流的溝通方式是()。A.正式溝通62.泰羅科學管理理論的中心問題是()。C.提高勞動生產率63.在管理學中,組織的靜態(tài)方面含義就是指()。C.組織結構64.1993年,海默和錢皮合著了《企業(yè)再造工程》一書,該書總結了過去幾十年來世界成功企業(yè)的經驗,提出了應變市場變化的新方法,即()。C.企業(yè)流程再造65.每一層級的管理者都參與組織計劃的制定,這就是計劃工作的()。B

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