昆明勞動(dòng)合同范本

第4頁共4頁昆明勞動(dòng)合同范本甲?方（用人單?位）名稱：?___公司?乙方（勞?動(dòng)者）姓名?：根據(jù)《?___勞動(dòng)?法》和有關(guān)?規(guī)定，甲乙?雙方經(jīng)平等?協(xié)商一致，?自愿簽訂本?合同，共同?遵守本合同?所列條款。?一、勞動(dòng)?合同期限?經(jīng)甲乙雙方?協(xié)商一致，?勞動(dòng)合同期?限采取下列?第___種?形式：1?、有固定期?限勞動(dòng)合同?本合同于?___年_?__月__?_日生效，?于___年?___月_?__日終止?。其中試用?期自___?_年___?月___日?始，至__?__年__?_月___?日止。2?、無固定期?限。其中試?用期自__?__年__?_月___?日始，至_?___年_?__月__?_日止。?3、以完成?一定工作為?期限。本合?同生效日期?為___年?___月_?__日；以?乙方完成_?__工作（?任務(wù)）為合?同終止時(shí)間?。二、工?作內(nèi)容和工?作時(shí)間3?、甲方招用?乙方擔(dān)任_?__崗位（?工種）工作?。乙方的上?崗證號(hào)碼為?___.?三、勞動(dòng)保?護(hù)和勞動(dòng)條?件4、甲?方應(yīng)當(dāng)在乙?方上崗前進(jìn)?行安全生產(chǎn)?教育，對(duì)從?事電氣焊、?土建、水電?設(shè)備___?等特殊工種?的乙方進(jìn)行?崗前培訓(xùn)，?乙方取得相?應(yīng)的操作證?書方可上崗?。5、甲?方根據(jù)生產(chǎn)?崗位的需要?，按照國(guó)家?勞動(dòng)安全、?衛(wèi)生的有關(guān)?規(guī)定為乙方?配備必要的?安全防護(hù)措?施，發(fā)放必?要的勞動(dòng)保?護(hù)用品。其?中建筑施工?現(xiàn)場(chǎng)要符?合《建筑施?工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境?與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)?》（JGJ?146-_?__）6?、甲方將根?據(jù)國(guó)家有關(guān)?法律法規(guī)，?建立安全生?產(chǎn)制度；乙?方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格?遵守甲方的?勞動(dòng)安全制?度，嚴(yán)禁違?章作業(yè)，防?止勞動(dòng)過程?中的事故，?減少職業(yè)危?害。四、?工資待遇和?保險(xiǎn)待遇?7、乙方在?試用期間的?月工資（或?日工資）為?___元，?試用期滿后?月工資（或?日工資）為?___元。?雙方約定?的工資不得?低于當(dāng)?shù)刈?低工資標(biāo)準(zhǔn)?。8、甲?方安排乙方?加班加點(diǎn)，?應(yīng)按照《勞?動(dòng)法》等規(guī)?定支付加班?加點(diǎn)工資。?9、甲方?應(yīng)在每月_?__日發(fā)放?乙方的工資?，并由乙方?簽字確認(rèn)。?甲方在勞?動(dòng)合同終止?、解除后應(yīng)?當(dāng)一次性付?清乙方的工?資。甲乙?雙方對(duì)工資?支付的其他?約定___?10、甲?乙雙方依法?參加社會(huì)保?險(xiǎn)。11?、乙方患職?業(yè)病或因工?負(fù)傷或因工?死亡的有關(guān)?待遇，按照?國(guó)家、省有?關(guān)規(guī)定執(zhí)行?。五、勞?動(dòng)紀(jì)律和勞?動(dòng)合同的解?除、終止?12、乙方?應(yīng)嚴(yán)格遵守?甲方的各項(xiàng)?規(guī)章制度、?勞動(dòng)紀(jì)律和?安全技術(shù)操?作規(guī)程。?13、甲方?有下列情形?之一的，乙?方可以隨時(shí)?解除勞動(dòng)合?同：（一?）在試用期?內(nèi)的；（?二）甲方以?___、威?脅或者非法?限制人身自?由的手段強(qiáng)?迫勞動(dòng)的；?（三）甲?方侮辱、體?罰、毆打、?非法搜查和?拘禁乙方的?；（四）?甲方未按照?國(guó)家規(guī)定和?勞動(dòng)合同約?定支付勞動(dòng)?報(bào)酬或者提?供勞動(dòng)安全?、衛(wèi)生條件?的。14?、乙方有下?列情形之一?的，甲方可?以隨時(shí)解除?勞動(dòng)合同：?（一）在?試用期內(nèi)被?證明不符合?錄用條件的?；（二）?有打架斗毆?、偷竊、_?__、擅自?停工等__?_行為；?（三）嚴(yán)重?失職或者營(yíng)?私舞弊，對(duì)?甲方利益造?成重大損害?的；（四?）被勞動(dòng)教?養(yǎng)或被追究?刑事責(zé)任的?；（五）?不服從甲方?正當(dāng)工作安?排的；（?六）嚴(yán)重違?反總包單位?和甲方的施?工現(xiàn)場(chǎng)安全?管理規(guī)定的?。15、?乙方解除本?合同，應(yīng)當(dāng)?提前___?日（不超過?___天）?以書面形式?通知甲方，?不得擅自離?職。16?、期滿或雙?方約定的勞?動(dòng)合同終止?條件出現(xiàn)的?，本合同即?行終止。?六、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)?償和法律責(zé)?任17、?因甲方原因?解除勞動(dòng)合?同，甲方應(yīng)?按照國(guó)家、?省有關(guān)規(guī)定?支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)?償金。1?8、乙方在?履行勞動(dòng)合?同期間，因?個(gè)人失職給?甲方造成損?失的，應(yīng)當(dāng)?承擔(dān)賠償責(zé)?任。七、?當(dāng)事人約定?的其他內(nèi)容?19、甲?乙雙方約定?的其他內(nèi)容?：___?八、勞動(dòng)爭(zhēng)?議處理及其?它20、?雙方因履行?本合同發(fā)生?爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)?自勞動(dòng)爭(zhēng)議?發(fā)生之日起?___日內(nèi)?向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)?爭(zhēng)議___?申請(qǐng)仲裁。?21、甲?方的規(guī)章制?度及___?作為本勞動(dòng)?合同的附件?，與勞動(dòng)合?同具有同等?法律效力。?22、本?合同未盡事?宜或與國(guó)家?、省規(guī)定相?悖的，按照?有關(guān)規(guī)定執(zhí)