兒科護(hù)理年度工作總結(jié)5篇

52022年馬上完畢，一年來在院領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)理部、科主任的領(lǐng)導(dǎo)、幫忙較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)護(hù)理工作，現(xiàn)將工作狀況總結(jié)如下：一、仔細(xì)落實(shí)各項(xiàng)工作制度確愛護(hù)理安全質(zhì)量療班、護(hù)理班各盡其責(zé)，杜絕了病人喊換液體、自拔針頭等現(xiàn)象。對兩次，并登記記錄。全年未發(fā)生大的過失。頭交接班制度及晨晚間護(hù)理，預(yù)防各類并發(fā)癥發(fā)生。二、注意細(xì)節(jié)，不斷提高治理水平安排、月打算重點(diǎn)進(jìn)展催促實(shí)施，并檢測實(shí)施結(jié)果，以便開展工作。各月對護(hù)理質(zhì)量進(jìn)展檢查，準(zhǔn)時(shí)反應(yīng)，不斷提高護(hù)士長治理水平。不斷組織護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)講座，擴(kuò)大每位護(hù)士的學(xué)問面。三、利用各種渠道提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素養(yǎng)_余次。加強(qiáng)危重病護(hù)理，堅(jiān)持床頭交接班及晨晚間護(hù)理。_余次。以不斷提高大家授課力量。樂觀鼓舞大家參與專升本考試，全年共有_位同志升入本科學(xué)習(xí)。四、加強(qiáng)院感掌握與治理1、嚴(yán)格執(zhí)行院內(nèi)感染掌握領(lǐng)導(dǎo)小組制定的消毒隔離制度。尤其對新利。2、病房做到終末消毒，并登記記錄。五、樂觀響應(yīng)護(hù)理部提倡的親情式安康訓(xùn)練活動(dòng)自_月份開展親情式安康訓(xùn)練活動(dòng)以來，兒科樂觀響應(yīng)并組織實(shí)施，并相繼開展小兒推拿、小兒捏脊、穴位貼敷、耳穴壓豆、新生兒撫觸等工程，共開展_人次，掩蓋率達(dá)_%，大大提高了病人滿足度，拉近了護(hù)患之間的距離，得到患兒及家屬的全都好評。六、完成年終目標(biāo)狀況______篇。七、存在問題1、_大事是兒科的恥辱，將作為血的教訓(xùn)時(shí)刻警示大家。2、個(gè)別年輕護(hù)士業(yè)務(wù)素養(yǎng)有待提高，尤其是穿刺水平達(dá)不到抱負(fù)效果。3、病房治理尚不盡人意，尤其是晨晚間護(hù)理尚不非常到位。4、個(gè)別護(hù)士效勞水平有待提高，有被投訴現(xiàn)象。5、離醫(yī)院制定的年終目標(biāo)尚有肯定距離，有待下一年提高。兒科護(hù)理年度工作總結(jié)精選22022年已接近尾聲，一年的工作也將完畢?，F(xiàn)在我將本年度兒科的護(hù)理工作進(jìn)展總結(jié)，請?jiān)侯I(lǐng)導(dǎo)對我科的工作予以審議，請予批判指正。院內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及三基理論考試和操作訓(xùn)練;第六，加強(qiáng)護(hù)患溝通，定期組真正做到想病人所想急病人所急;第七，堅(jiān)持護(hù)理部安排的夜查房，對當(dāng)?shù)膫鹘y(tǒng)美德，杜絕鋪張;我要求全體醫(yī)護(hù)、工勤人員，從節(jié)省每一度電、每一滴水、每一張紙開頭，從自我做起，嚴(yán)格掌握科室支出，對一切鋪張的現(xiàn)象，準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺并提出意見,對鋪張嚴(yán)峻的還進(jìn)展嚴(yán)峻批判，必要時(shí)輔以經(jīng)濟(jì)懲罰，雖然這樣或許會(huì)得罪一些人，但我知道，加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)核算，降2022年我科在院領(lǐng)導(dǎo)的正確帶著下,在兒科各位同仁的共同努力下,___%為動(dòng)力，仔細(xì)慎重地工作，全年無一例重大過失。20222022展得更好。兒科護(hù)理年度工作總結(jié)精選3__點(diǎn)體會(huì)總結(jié)：喜愛兒童事業(yè)，全心全意為患兒著想由于是兒科，液體量少而組數(shù)多，很多藥計(jì)量難算;嬰幼兒好動(dòng)，液理解家屬，正確處理好護(hù)患關(guān)系作會(huì)或過激行為的發(fā)生。勤學(xué)苦練，有過硬的穿刺技術(shù)我認(rèn)為，這一點(diǎn)是特殊重要，有了這一點(diǎn)，上面的其次點(diǎn)也就迎刃而上嘛!而很多護(hù)患糾紛也是由于這個(gè)緣由。所以我們要勤學(xué)苦練，多總結(jié)兒科干護(hù)理工作也簡單多了，輕松多了。努力學(xué)習(xí)，能準(zhǔn)時(shí)、精確觀看病情并發(fā)覺病情變化兒科護(hù)理年度工作總結(jié)精選4作為一名兒科護(hù)士長，我努力踐行科學(xué)進(jìn)展觀，用進(jìn)展觀指導(dǎo)工作，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格要求，努力在治理與效勞上下功夫、加強(qiáng)安全護(hù)理，加險(xiǎn)，為病兒供應(yīng)優(yōu)質(zhì)、安全有序的護(hù)理效勞12、加強(qiáng)重點(diǎn)時(shí)段的治理，如夜班、中班、節(jié)假日等，實(shí)行彈性排班制，合理搭配老、中、青值班人員，同時(shí)組織護(hù)士仔細(xì)學(xué)習(xí)，以強(qiáng)化護(hù)士良好的職業(yè)認(rèn)同感，責(zé)任心和獨(dú)立值班時(shí)的慎獨(dú)精神。3起各班的重視。4、對重點(diǎn)員工的治理，照實(shí)習(xí)護(hù)士、輪轉(zhuǎn)護(hù)士及新入科護(hù)士等，對作技能等。5、完善護(hù)理文件記錄，削減安全隱患。重視現(xiàn)階段護(hù)理文書存在問特別性，使護(hù)理文件標(biāo)準(zhǔn)化和標(biāo)準(zhǔn)化。6大事的反響力量。度，避開護(hù)理糾紛1、辦公班護(hù)士真誠接待新入院病兒，把病兒送到床前，主動(dòng)向病兒家屬做入院宣教及安康訓(xùn)練。2、要求責(zé)任護(hù)士每天與患兒家屬溝通，包括安康訓(xùn)練、了解病兒的的距離，是做好一切護(hù)理工作的前提和必要條件。3`除患兒家屬的顧慮。4、每月召開工休座談會(huì)，發(fā)放病人滿足度調(diào)查表，對效勞質(zhì)量高的護(hù)士賜予表揚(yáng)鼓舞，對效勞質(zhì)量差的護(hù)士賜予批判訓(xùn)練。三、定期與不定期護(hù)理質(zhì)量檢查，保持護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改良1、充分發(fā)揮護(hù)理質(zhì)量掌握小組的作用，每周進(jìn)展質(zhì)量檢查，以便準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺問題，準(zhǔn)時(shí)訂正、處理。2、每月對質(zhì)控小組、護(hù)理部質(zhì)量檢查反應(yīng)信息進(jìn)展綜合分析，查找緣由，制定切實(shí)可行的整改措施，并檢查整改落實(shí)狀況。四、嚴(yán)格落實(shí)三基三嚴(yán)培訓(xùn)打算，提高護(hù)理人員整體素養(yǎng)1、對各級護(hù)理人員按三基三嚴(yán)培訓(xùn)打算進(jìn)展培訓(xùn)，每月組織理論考試和技術(shù)操作考核2、護(hù)理查房時(shí)提問護(hù)士，內(nèi)容為根底理論學(xué)問、?？评碚搶W(xué)問、院內(nèi)感染學(xué)問等。3、利用科晨會(huì)提問醫(yī)院護(hù)理核心制度，使每個(gè)護(hù)士都能嫻熟把握并仔細(xì)落實(shí)。五、其他協(xié)作醫(yī)院的整體工作，仔細(xì)完成各項(xiàng)指令性工作任務(wù)。協(xié)作信息中心做好護(hù)士站網(wǎng)絡(luò)啟運(yùn)前后培訓(xùn)及協(xié)調(diào)工作。力，我們肯定完成各項(xiàng)工作，使患兒及家長真正放心滿足。兒科護(hù)理年度工作總結(jié)精選5合作下，我在工作技能方面不斷提高，以下是我的年度考核個(gè)人總結(jié)：一、標(biāo)準(zhǔn)護(hù)理工作制度醫(yī)院等閱歷，結(jié)合種，標(biāo)準(zhǔn)護(hù)理操作規(guī)項(xiàng)，并修定了護(hù)士長、護(hù)士質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)，整體護(hù)理質(zhì)量考核標(biāo)(辦公室質(zhì)檢科總務(wù)科等給了很大支使護(hù)理工作有章可循、有法可依，逐步使護(hù)理工作制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、標(biāo)準(zhǔn)化、科化治理。二、努力作好醫(yī)院