安全生產(chǎn)管理獎(jiǎng)罰制度

安全生產(chǎn)管理獎(jiǎng)罰制度安全生產(chǎn)管理獎(jiǎng)罰制度根據(jù)安全生產(chǎn)管理制度和安全操作規(guī)程，制定本制度：獎(jiǎng)勵(lì)：凡具有下列情況之一者，按其功績(jī)大小，分別給予表?yè)P(yáng)或獎(jiǎng)勵(lì)：1、對(duì)于安全技術(shù)規(guī)程執(zhí)行得好，安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)有顯著成績(jī)的單位、班組和個(gè)人；2、由于認(rèn)真檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)重大事故隱患、采取有效措施、積極參與搶險(xiǎn)救災(zāi)，避免重大火災(zāi)、爆炸、人身傷亡、裝置停產(chǎn)、主要設(shè)備損壞以及有其它顯著成績(jī)者；3、為保證安全生產(chǎn)，積極提出合理化建議，經(jīng)有關(guān)部門審查，確有很大價(jià)值，列為安全技術(shù)措施項(xiàng)目，實(shí)施后，經(jīng)實(shí)踐考核有效者；4、對(duì)改善勞動(dòng)條件，消除塵、毒和噪音危害，預(yù)防職業(yè)病發(fā)生，對(duì)環(huán)境保護(hù)貢獻(xiàn)較大的技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目的主要成員；5、在發(fā)生重大火災(zāi)、爆炸事故中，臨危不懼，奮勇?lián)尵?、保護(hù)國(guó)家財(cái)產(chǎn)和人身安全，避免事故擴(kuò)大，措施得力，成績(jī)突出者；6、及時(shí)制止違章和誤操作并轉(zhuǎn)危為安者；7、舉報(bào)事故經(jīng)確認(rèn)屬實(shí)者；8、在安全專項(xiàng)活動(dòng)及安全宣傳教育中成績(jī)顯著的單位或個(gè)人。懲罰：違反《安全生產(chǎn)管理制度》和《安全操作規(guī)程》的單位、個(gè)人，公司嚴(yán)格追究其違章違紀(jì)和造成事故的責(zé)任。1、各種違章違紀(jì)的處罰：凡不按公司規(guī)定辦理各種作業(yè)票、證，視情節(jié)罰進(jìn)行作業(yè)的單位或個(gè)人50-200元／次，各種作業(yè)票、證涂改、代簽、越級(jí)審批無效；違反用火、用電和進(jìn)入設(shè)備檢修規(guī)定的視情節(jié)罰：20-50元／人、次；凡違反禁煙規(guī)定，在禁煙區(qū)吸煙者，罰款3000元，在禁煙區(qū)內(nèi)的各單位轄區(qū)內(nèi)，發(fā)現(xiàn)煙、煙頭、煙灰等跡象罰責(zé)任單位200元/個(gè)、堆，并由責(zé)任單位繳納罰款，攜帶打火機(jī)等火種進(jìn)入禁煙區(qū)者罰300元／次；違反勞動(dòng)保護(hù)用品管理制度，不按規(guī)定著裝，扣罰30元/人、次，穿帶鐵釘子的鞋進(jìn)入易燃易爆區(qū)罰款50元/人、次；各種車輛無安全措施入廠罰款50元/次，罰所經(jīng)門衛(wèi)責(zé)任人20元/次；凡不按規(guī)定持證上崗者，罰款50元/人、次；凡由于生產(chǎn)、基建或檢修需臨時(shí)破壞的安全防護(hù)設(shè)備、設(shè)施等，完工后未修復(fù)的責(zé)令修復(fù)并扣罰施工單位50-500元/處；損壞各種安全防護(hù)設(shè)施，防、滅火器材、安全標(biāo)志的，賠償經(jīng)濟(jì)損失的50?100%；不按規(guī)定時(shí)間、內(nèi)容對(duì)新工人進(jìn)行入廠、調(diào)崗、復(fù)工教育的，扣罰責(zé)任單位100元/人、次；各類事故隱患不按《限期整改通知書》按期完成的，扣罰50-500元/項(xiàng)；發(fā)生各類事故隱瞞不報(bào)、謊報(bào)或拖延不報(bào)的，扣罰責(zé)任單位100元/次；凡私自到裝置、泵房、罐區(qū)灌裝汽油、石腦油等易燃液體或液化氣、丙烯等液化氣體者，扣罰100元/次；各種作業(yè)票、證等未經(jīng)監(jiān)護(hù)人、監(jiān)火人、安全負(fù)責(zé)人本人簽字的視為無效，扣罰責(zé)任單位20元/次；發(fā)生事故后，凡不按照“四不放過”原則進(jìn)行事故處理的，扣罰責(zé)任單位100元/起；凡因設(shè)計(jì)、安裝、檢修、采購(gòu)質(zhì)量不符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，造成停機(jī)、停產(chǎn)的，根據(jù)相關(guān)情節(jié)對(duì)責(zé)任單位或責(zé)任人進(jìn)行相應(yīng)處罰；其它各種違章，視情節(jié)扣罰20-30元/人、次；進(jìn)入塵、毒、噪聲等具有職業(yè)危害的工作場(chǎng)所，未按規(guī)定佩戴勞動(dòng)防護(hù)用品者，經(jīng)說服教育屢教不改者扣罰20元/人。2、各類事故責(zé)任者的處罰：(1)事故直接經(jīng)濟(jì)損失在3000元以下的責(zé)任者，給予通報(bào)批評(píng)，賠償事故直接經(jīng)濟(jì)損失的、30%，并扣罰事故責(zé)任單位直接經(jīng)濟(jì)損失的20%；事故直接經(jīng)濟(jì)損失在3000元(含3000元)以上10000元以下的責(zé)任者，給予記過以下處分，賠償事故直接經(jīng)濟(jì)損失的30-20％，并扣罰事故責(zé)任單位直接經(jīng)濟(jì)損失的20-30％；事故直接經(jīng)濟(jì)損失在10000元(含10000元)以上30000元以下的責(zé)任者，給予記大過以下處分，賠償事故直接經(jīng)濟(jì)損失的20—15%，并扣罰事故責(zé)任單位直接經(jīng)濟(jì)損失的15-20％；事故直接經(jīng)濟(jì)損失在30000元(含30000元)以上50000元以下的責(zé)任者，給予記大過以下處分，賠償事故直接經(jīng)濟(jì)損失的15—10%，并扣罰事故責(zé)任單位直接經(jīng)濟(jì)損失的10－15%；事故直接經(jīng)濟(jì)損失在50000元(含50000元)以上的責(zé)任者依據(jù)有關(guān)規(guī)定處理；由于個(gè)人責(zé)任造成輕傷事故的，對(duì)事故責(zé)任者罰款100元／人、次，對(duì)責(zé)任單位扣罰10-15元/人。對(duì)造成重傷及以上事故的責(zé)任者處以300元罰款并給予行政記過以下處分，扣罰重傷事故責(zé)任單位15-30元/人，發(fā)生死亡事故的責(zé)任單位扣罰100-200元/人，事故責(zé)任者及有關(guān)人員、單位主要領(lǐng)導(dǎo)等將依據(jù)有關(guān)規(guī)定處理。第3條凡下列情況之一者，必須嚴(yán)肅處理：1、 對(duì)工作不負(fù)責(zé)任，因故發(fā)泄私憤，有意擾亂操作，造成經(jīng)濟(jì)損失和違反勞動(dòng)紀(jì)律，不嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度造成事故的主要責(zé)任者；2、 對(duì)已列入安全技術(shù)措施項(xiàng)目，不按期實(shí)施又不采取應(yīng)急措施而造成事故的主要責(zé)任者；3、 對(duì)違章指揮、冒險(xiǎn)作業(yè)，勸阻不聽而造成事故的主要責(zé)任者；4、 對(duì)忽視勞動(dòng)條件，削減或取消安全設(shè)備、設(shè)施而造成事故的主要責(zé)任者；5、 對(duì)限期整改的事故隱患，不按期整改而造成事故的主要責(zé)任者；6、 對(duì)設(shè)備長(zhǎng)期失修，備用設(shè)備起不到備用作用，帶病運(yùn)轉(zhuǎn)又不采取緊急措施而造成事故的主要責(zé)任者7、 對(duì)違章設(shè)計(jì)、制造、安裝或不按設(shè)計(jì)施工造成事故的主要責(zé)任者；8、 對(duì)發(fā)生事故后，破壞現(xiàn)場(chǎng)，隱瞞不報(bào)或謊報(bào)的主要責(zé)任者；9、 對(duì)發(fā)生事故后，不認(rèn)真吸取教訓(xùn)，不采取措施致使事故重復(fù)發(fā)生的主要責(zé)任者；10、在上級(jí)組織開展的單項(xiàng)安全活動(dòng)期間，發(fā)生事故的主要責(zé)任者。第4條其它未盡事宜，將按有關(guān)規(guī)定辦理。安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度2015-06-2616:30|#2樓1目的為了加大安全生產(chǎn)管理力度，完善激勵(lì)約束機(jī)制，確保安全管理工作的連續(xù)性，特制定本制度。2適用范圍本制度適用于公司生產(chǎn)安全獎(jiǎng)懲工作3職責(zé)總經(jīng)理負(fù)責(zé)組織建立健全安全獎(jiǎng)懲管理辦法，并負(fù)責(zé)安全獎(jiǎng)勵(lì)資金的落實(shí)。綜合管理部安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度制訂，并監(jiān)督實(shí)施。公司財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)落實(shí)安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)資金。綜合管理部是安全獎(jiǎng)懲管理歸口管理單位。4內(nèi)容公司按照安全生產(chǎn)“誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)”和“預(yù)防為主，獎(jiǎng)罰分明”的原則，在安全生產(chǎn)中施行獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰。4.1有以下行為者，公司應(yīng)在年終時(shí)從安全經(jīng)費(fèi)中給于獎(jiǎng)勵(lì)：4.1.1認(rèn)真貫徹公司的安全生產(chǎn)方針、規(guī)章、制度，在預(yù)防事故、安全施工過程中做出顯著成績(jī)的；4.1.2消除事故隱患，避免重大事故發(fā)生的；4.1.3發(fā)生事故時(shí)，積極搶救并采取措施防止事故擴(kuò)大，使職工生命和國(guó)家財(cái)產(chǎn)免受和減少損失的；4.1.4在安全技術(shù)、工業(yè)衛(wèi)生方面積極采取先進(jìn)技術(shù)，提出重要建議者。4.1.5堅(jiān)守崗位，忠于職守，在職業(yè)安全衛(wèi)生工作中做出顯著成績(jī)的；4.1.6安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作扎實(shí)，定期召開安全會(huì)議、組織安全檢查，落實(shí)安全措施，成績(jī)顯著者。4.1.7專（兼）職安全管理人員嚴(yán)格按公司要求建立各項(xiàng)安全管理臺(tái)帳，基礎(chǔ)資料內(nèi)容健全，記錄完整規(guī)范，管理出色者；4.2有下列表現(xiàn)之一者，公司應(yīng)給予處罰：4.2.1每發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故（重傷事故、死亡事故、重大設(shè)備事故、重大火災(zāi)事故、重大爆炸事故）一起扣事故責(zé)任單位1-10萬元。4.2.2若因管理不善造成重大事故的，每發(fā)生一次，對(duì)事故責(zé)任單位第一負(fù)責(zé)人罰款1000元，安全員罰款500元。4.2.3若因違章造成自身或他人傷害的，對(duì)事故責(zé)任人罰款300元。4.2.4若因管理不善造成輕傷事故的，對(duì)事故單位第一負(fù)責(zé)人罰款200元，安全員罰款100元。4.2.5對(duì)發(fā)生事故而隱瞞真-相，甚至破壞現(xiàn)場(chǎng)、拒不配合事故調(diào)查小組工作的