版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
為什么教教什么如何教效果如何學(xué)習(xí)需要、學(xué)習(xí)目的學(xué)習(xí)目標、學(xué)習(xí)內(nèi)容教學(xué)策略教學(xué)設(shè)計成果的評價學(xué)習(xí)者為什么教教什么如何教效果如何學(xué)習(xí)需要、學(xué)習(xí)目標、教學(xué)策略教學(xué)1學(xué)習(xí)需要分析學(xué)習(xí)內(nèi)容分析學(xué)習(xí)者分析學(xué)習(xí)目標的闡明教學(xué)策略的制定教學(xué)媒體的選擇和運用教學(xué)設(shè)計成果的運用形成性評價總結(jié)性評價修改修改Exit—————前端分析!——策略(媒體)!————實施、評價!以共同特征要素構(gòu)成的教學(xué)設(shè)計過程一般模式學(xué)習(xí)需要分析學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)者學(xué)習(xí)目標的闡明教學(xué)策略的制定教學(xué)媒體的2教學(xué)設(shè)計的前端分析學(xué)習(xí)需要分析NeedAnalyse學(xué)生特征分析學(xué)習(xí)內(nèi)容分析三者的相互關(guān)系:意義基本步驟和方法實例分析教學(xué)設(shè)計的前端分析意義3學(xué)習(xí)需要分析的具體內(nèi)容(解決“為什么教”的問題)了解教學(xué)中存在的問題分析學(xué)生的實際情況與期望水平之間的差距分析并確定總的教學(xué)目標2.經(jīng)系統(tǒng)調(diào)研形成總的設(shè)計目標學(xué)習(xí)需要分析的具體內(nèi)容4學(xué)習(xí)需要分析的意義設(shè)計的重要開端:經(jīng)系統(tǒng)調(diào)研形成總的設(shè)計目標有助于理清目的和手段的關(guān)系現(xiàn)實意義:需較科學(xué)的體系和方法來不斷協(xié)調(diào)教育與社會的關(guān)系學(xué)習(xí)需要分析的意義設(shè)計的重要開端:經(jīng)系統(tǒng)調(diào)研形成總的設(shè)計目標5第二章
學(xué)習(xí)需要分析
第一節(jié)分析學(xué)習(xí)需要的意義一、學(xué)習(xí)需要(學(xué)習(xí)完課程、未學(xué)習(xí)之前??)學(xué)習(xí)需要:指學(xué)習(xí)者目前的學(xué)習(xí)狀況與所期望達到的學(xué)習(xí)狀況之間的差距。期望狀態(tài):社會對人才需求的標準;對學(xué)習(xí)者的總期望由以下因素決定:學(xué)習(xí)者生活的社會及其變化與發(fā)展所賦于學(xué)習(xí)者的歷史使命學(xué)習(xí)者未來的職業(yè)或正從事的職業(yè)的新發(fā)展對人才的要求學(xué)習(xí)者未來的工作崗位或所在崗位的技術(shù)變化對人才的希望學(xué)習(xí)者自身對知識、技能、態(tài)度的培養(yǎng)和發(fā)展方面的個人要求3.現(xiàn)狀:學(xué)習(xí)者群體在能力、素質(zhì)方面現(xiàn)有的水平。期望值現(xiàn)狀差距第二章學(xué)習(xí)需要分析
第一節(jié)分析學(xué)習(xí)需要的意義一、學(xué)習(xí)需要6二、學(xué)習(xí)需要分析的概念通過調(diào)查研究,發(fā)現(xiàn)教學(xué)中需要解決的問題;分析所面臨的問題的性質(zhì),確定采用教學(xué)設(shè)計的方法能否解決該問題,論證解決該問題的必要性;分析現(xiàn)有的資源條件及可能受到的限制,明確進行教學(xué)設(shè)計的可行性、重要性;形成總的設(shè)計目標。系統(tǒng)化的調(diào)查研究過程實質(zhì)是分析教學(xué)設(shè)計的必要性和可行性二、學(xué)習(xí)需要分析的概念通過調(diào)查研究,發(fā)現(xiàn)教學(xué)7簡例:大學(xué)英語四級測試:1、發(fā)現(xiàn)問題,明確差距95%—45%=50%的通過率2、分析問題原因1)原因的表象----聽力、閱讀、寫作失分太多2)形成差距的真正原因:A.環(huán)境:設(shè)備、設(shè)施、工具材料B.激勵機制---外部C.教學(xué)原因:動機水平(價值*自信)----內(nèi)部知識與技能(教學(xué)時間與方法;教師素質(zhì)與態(tài)度;課程計劃、教材、學(xué)習(xí)資源)D.確定教學(xué)設(shè)計的必要性3、分析可行性人、財、物的支持、重要性4、形成“選擇或開發(fā)課程計劃及配套教材”的項目及項目總目標簡例:大學(xué)英語四級測試:1、發(fā)現(xiàn)問題,明確差距95%—8二、學(xué)習(xí)需要分析的邏輯步驟:
1、深入調(diào)研,分析教學(xué)系統(tǒng)存在的差距或問題1)感覺到需要,做出要進行教學(xué)設(shè)計的決定2)鑒別問題的癥狀(問題表面現(xiàn)象)3)確定問題解決后適用的范圍4)確定期望的條件,并用可測量的行為術(shù)語進行描述5)確定現(xiàn)狀(是現(xiàn)狀而非原因)(鑒別可能用到的需要評定方法和程序,選擇其中最合適的,并得到設(shè)計合作者的參與)(協(xié)調(diào)設(shè)計合作者之間存在差異,統(tǒng)一價值認識)二、學(xué)習(xí)需要分析的邏輯步驟:
1、深入調(diào)研,分析教學(xué)系統(tǒng)存在96)分析步驟“4”與“5”差距形成的原因,論證教學(xué)設(shè)計必要性
3、明確解決問題的可行性
7/1)分析資源和約束條件,對項目進行可行性分析
7/2)對形成的項目進行價值判斷,確定優(yōu)先進行的教學(xué)設(shè)計項目,即對項目做重要性分析
4、闡明已確定課題的總教學(xué)目標(8)
6)分析步驟“4”與“5”差距形成的原因,論證教學(xué)設(shè)計必要性10學(xué)習(xí)需要的概念:期望值現(xiàn)狀差距1、學(xué)習(xí)需要分析的兩種方法1)內(nèi)部參照需要分析法既定目標作為期望值學(xué)習(xí)者學(xué)習(xí)現(xiàn)狀差距
2)外部參照需要分析法社會需求學(xué)習(xí)者學(xué)習(xí)現(xiàn)狀差距
3)內(nèi)外結(jié)合需要分析法社會需求教學(xué)目標提出的期望值學(xué)習(xí)者學(xué)習(xí)現(xiàn)狀對照比較調(diào)整現(xiàn)狀對照比較找出差距三、確定學(xué)習(xí)需求的方法學(xué)習(xí)需要的概念:期望值現(xiàn)狀差距1112、需求信息的獲得方法(P63)1)內(nèi)部期望值:查閱內(nèi)部方案(課程大綱、教學(xué)計劃)訪問內(nèi)部目標決策者文獻2)現(xiàn)狀:直接——問卷(測試)、面談、觀察間接——教師、檔案(學(xué)習(xí)成績等)、文獻3)社會期望值:專家調(diào)查——訪談、Delph、文獻個案調(diào)查——單位、畢業(yè)生、問卷幾種方法組合使用
2、需求信息的獲得方法(P63)1)內(nèi)部期望值:123、分析學(xué)習(xí)需求的工作步驟——調(diào)查分析過程1)規(guī)劃(*)——選擇收集有關(guān)學(xué)習(xí)需要數(shù)據(jù)的方法和策略;確定收集數(shù)據(jù)的對象制定調(diào)研計劃(調(diào)查方法、對象、內(nèi)容、測試題或調(diào)查問卷或訪談提綱的設(shè)計、文獻調(diào)研)2)收集數(shù)據(jù)3)分析數(shù)據(jù)(Delphi法等)4)編輯最終報告——概括分析研究的目的;概括描述分析過程及分析的參與者;用表格或簡單的描述說明分析的結(jié)果;以數(shù)據(jù)為基礎(chǔ),提出必要的建議。3、分析學(xué)習(xí)需求的工作步驟——調(diào)查分析過程1)規(guī)劃(*)——13三、教學(xué)設(shè)計必要性的分析分析問題的原因,確定問題的性質(zhì)(知識、技能、態(tài)度方面的教學(xué)是形成教學(xué)問題的眾多原因之一)問題的性質(zhì):1)列出的差距是不是學(xué)習(xí)需要?2)有沒有可合并的差距3)有沒有非教學(xué)原因引起的差距?4)剩下的知識、技能和態(tài)度方面的差距是否能通過一定的教育或培訓(xùn)解決?5)能否通過比較簡單又明顯的方法解決問題?6)教學(xué)設(shè)計是不是解決問題的合適途徑?三、教學(xué)設(shè)計必要性的分析分析問題的原因,確定問題的性質(zhì)(知識14四、可行性分析分析資源和約束條件(人、財、物)1)經(jīng)費、時間、設(shè)計人員、必要的資源、教學(xué)環(huán)境(教師、教室、組織形式、資源等)2)重要性分析:價值判斷;排序#差距優(yōu)先的標準:1)差距的大小;2)目的的重要性;3)影響學(xué)習(xí)者的范圍;4)減少差距的可能性#價值判斷:定量----a<b;定性-----課題的急需性、普遍性、推廣價值、對人員、時間和經(jīng)費的要求如何?五、闡明總的教學(xué)目標四、可行性分析分析資源和約束條件(人、財、物)15第三節(jié)不同范疇、場合的需求分析實例一、不同范疇的學(xué)習(xí)需求分析學(xué)校系統(tǒng)改革課程設(shè)置教學(xué)產(chǎn)品制作課堂教學(xué)改進正規(guī)或非正規(guī)都很重要“學(xué)習(xí)者分析”、“課程目標”與學(xué)習(xí)需求分析有什么關(guān)系?第三節(jié)不同范疇、場合的需求分析實例一、不同范疇的學(xué)16二、學(xué)習(xí)需求非正規(guī)分析實例——你能用生物遺傳知識解釋克隆現(xiàn)象嗎?學(xué)習(xí)需求:(社會變化、教學(xué)要求對學(xué)習(xí)者的需求)1)克隆的遺傳研究出現(xiàn)新的發(fā)展動態(tài)2)原有教學(xué)未能引導(dǎo)學(xué)生將所學(xué)知識應(yīng)用于新情境中解決問題3)學(xué)生思想活躍、個性強;但協(xié)作能力差教學(xué)需求得到教學(xué)設(shè)計總目標為:1)使學(xué)生能用遺傳知識解釋克隆原理2)發(fā)展學(xué)生的協(xié)作學(xué)習(xí)能力3)培養(yǎng)學(xué)生正確的生物觀二、學(xué)習(xí)需求非正規(guī)分析實例——你能用生物遺傳知識解釋克隆現(xiàn)象17三、某項目的教學(xué)設(shè)計需求分析,可能源于:1)新觀念引起教學(xué)目標的變化2)發(fā)現(xiàn)了不滿意的教學(xué)現(xiàn)狀——是否能較好地達成學(xué)習(xí)目標現(xiàn)存的教學(xué)傳送方式有效嗎?教學(xué)是否吸引學(xué)生?缺乏興趣和動機的原因是什么?3)教材或大綱發(fā)生變化4)學(xué)生組成發(fā)生變化思考:你如何開始一個設(shè)計項目的學(xué)習(xí)需求調(diào)查?(系統(tǒng)調(diào)查的設(shè)計?。┤?、某項目的教學(xué)設(shè)計需求分析,可能源于:1)新觀念引起教學(xué)目18四、例:公共教育技術(shù)課程“教學(xué)設(shè)計”教學(xué)方案研究(項目的復(fù)雜性、推廣性)(一).公共教技課程教學(xué)設(shè)計教學(xué)現(xiàn)狀調(diào)研(學(xué)習(xí)完課程、未學(xué)習(xí)之前??)1、調(diào)查內(nèi)容:對課程主要目標和內(nèi)容的掌握情況及教學(xué)建議a)教學(xué)設(shè)計理論知識的掌握情況;b).對教學(xué)設(shè)計的情感態(tài)度;c)教學(xué)中進行教學(xué)設(shè)計方法實踐訓(xùn)練的情況
d)CAI課件開發(fā)制作的學(xué)習(xí)效果;e).對教學(xué)設(shè)計教學(xué)的建議。
其中,a、b、c、e主要從認知技能和情感技能等目標調(diào)查。d是針對運用計算機等新信息技術(shù)改進教學(xué)而設(shè)計的調(diào)查。2、調(diào)查對象:學(xué)生、教師、專家、文獻3、調(diào)查方法(問卷+訪談)四、例:公共教育技術(shù)課程“教學(xué)設(shè)計”教學(xué)方案研究(項目的復(fù)雜194、調(diào)查結(jié)果(對學(xué)習(xí)完該課程的學(xué)生調(diào)查結(jié)果
1)教學(xué)設(shè)計理論知識的掌握程度很不理想;
2)教學(xué)中未能達成“運用教學(xué)設(shè)計方法解決教學(xué)實際問題”的應(yīng)用層次教學(xué)目標
3)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣低,對教學(xué)設(shè)計的實踐意義認識不足;
4)學(xué)生未掌握基本的CAI課件制作能力,期望掌握課堂CAI的應(yīng)用能力;
5)學(xué)生希望多提供具有反饋性的教學(xué)設(shè)計實踐活動問題的原因會在哪些方面?-----------4、調(diào)查結(jié)果(對學(xué)習(xí)完該課程的學(xué)生調(diào)查結(jié)果1)教學(xué)設(shè)計理論20(二)原因分析1.教學(xué)方法不適應(yīng)教學(xué)設(shè)計教學(xué)的應(yīng)用層次目標2.教學(xué)內(nèi)容方面,多限于多種媒體組合的課堂教學(xué)設(shè)計,很少涉及基于計算機的課堂教學(xué)設(shè)計3.教學(xué)手段方面,未充分利用以計算機為代表的新信息技術(shù)優(yōu)勢來改進教學(xué)效果4.學(xué)生特征方面,由于缺少教學(xué)經(jīng)驗,一味接受灌輸式理論學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)積極性和主動性差5.辦學(xué)條件不足由上,教學(xué)方法的改革是較核心的問題,能帶動多方面改革,立竿見影——是否可行?(二)原因分析1.教學(xué)方法不適應(yīng)教學(xué)設(shè)計教學(xué)的應(yīng)用層次目標21(三)可行性分析基于計算機的拋錨教學(xué)方法重視學(xué)生自主性、探究性的發(fā)揮課堂CAI的硬件條件CAI制作工具的便利化,使得培訓(xùn)普通教師自己設(shè)計、制作CAI課件成為可能及必要。(三)可行性分析基于計算機的拋錨教學(xué)方法重視學(xué)生自主性、探究22(四)闡明總的學(xué)習(xí)目標設(shè)計項目:基于計算機的公共教育技術(shù)“教學(xué)設(shè)計”教學(xué)方案項目的總目標:參照原教學(xué)總目標的基礎(chǔ)上,增加新目標,確定新的總目標:1.智慧(力)技能1)領(lǐng)會層次:使學(xué)生能了解教學(xué)設(shè)計的基本概念、基本原理和基本方法2)應(yīng)用層次:使學(xué)生能初步運用教學(xué)設(shè)計基本概念、基本原理和基本方法分析和解決有關(guān)的理論問題和實際的教學(xué)問題(四)闡明總的學(xué)習(xí)目標設(shè)計項目:基于計算機的公共教育技術(shù)“教23新增加(強調(diào))的應(yīng)用層次智力技能目標:(1)使學(xué)生能運用教學(xué)設(shè)計的方法設(shè)計、實施和評價基于多種媒體組合的課堂教學(xué)活動(2)使學(xué)生能運用教學(xué)設(shè)計的方法設(shè)計、實施和評價基于計算機等媒體的課堂教學(xué)活動
2.認知策略:使學(xué)生學(xué)會反思自己的信息處理能力、自主學(xué)習(xí)能力和問題解決能力3.情感技能:培養(yǎng)學(xué)生將教學(xué)設(shè)計方法運用到教學(xué)實踐中去的愿望新增加(強調(diào))的應(yīng)用層次智力技能目標:(1)使學(xué)生能運用教學(xué)24五、學(xué)習(xí)需要分析中應(yīng)注意的問題:1)是學(xué)習(xí)者差距與需要,不是教師的差距與需要,更不是對過程和手段的具體需求;2)獲得的數(shù)據(jù)需真實、可靠,避免從“感覺”需要入手3)協(xié)調(diào)參加合作者的價值觀;五、學(xué)習(xí)需要分析中應(yīng)注意的問題:1)是學(xué)習(xí)者差距與需要,不是254)要以學(xué)習(xí)行為結(jié)果來描述差距,而不是用過程(手段),要避免在確定問題前就躍到解決方案的設(shè)計5)需求分析是永無止境的過程;6)需求分析有正規(guī)和非正規(guī)之分,但都很重要。4)要以學(xué)習(xí)行為結(jié)果來描述差距,而不是用過程(手段),要避免26《學(xué)習(xí)需求》實踐作業(yè):(可參考第三節(jié)實例)——任選一或二中的一項進行,自主規(guī)劃、設(shè)計、實施一、選擇師生反映問題較多的一門課程或教學(xué)單元進行內(nèi)外部參照結(jié)合的學(xué)習(xí)需求分析,并結(jié)合有關(guān)資源和約束條件分析通過教學(xué)設(shè)計解決這門課程教學(xué)問題的必要性、可行性,最后提出可行的教學(xué)設(shè)計課題總目標。二、針對“教育技術(shù)專業(yè)”畢業(yè)生、現(xiàn)行教學(xué)情況進行教育技術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng)的需求調(diào)查通過文獻調(diào)查、電子問卷調(diào)查進行綜合分析三、選擇某主題的教學(xué)軟件進行軟件開發(fā)的需求分析(如:網(wǎng)站開發(fā)的需求分析)——個人思考《學(xué)習(xí)需求》實踐作業(yè):(可參考第三節(jié)實例)——任選一或二中的27工作安排:9人一個小組,3周時間完成調(diào)查及調(diào)查報告,文末注明小組分工情況10月1日前:準備調(diào)查規(guī)劃、問卷、訪談提綱(下周一交規(guī)劃初稿)10月10日:調(diào)查規(guī)劃的討論會議10月17日:調(diào)查結(jié)果的討論會議10月21日:上交小組調(diào)查總結(jié)報告工作安排:9人一個小組,3周時間完成調(diào)查及調(diào)查報告,文末注明28例:學(xué)習(xí)需求分析的工作步驟1、調(diào)研計劃的設(shè)計
1)確定調(diào)查課題、調(diào)查對象、調(diào)查方法等2)根據(jù)學(xué)習(xí)目標編制有關(guān)測試題3)設(shè)計學(xué)習(xí)者學(xué)習(xí)態(tài)度(學(xué)習(xí)需求調(diào)查的)學(xué)生問卷4)設(shè)計教師訪談提綱(可參考課題的WORD文件)5)文獻調(diào)查該課程存在問題、教學(xué)改革動向2、收集并分析數(shù)據(jù)(針對課程目標、內(nèi)容、策略、學(xué)習(xí)者、評價等分析教學(xué)存在的問題,論證教學(xué)設(shè)計的必要性、可行性,提出可設(shè)計項目的總目標)——多輪討論3、編輯調(diào)查報告—概括說明調(diào)查目的、過程及分析的參與者;用表格或簡單的描述說明分析結(jié)果;以數(shù)據(jù)為基礎(chǔ),提出必要建議。例:學(xué)習(xí)需求分析的工作步驟1、調(diào)研計劃的設(shè)計29某門課程教學(xué)需求的調(diào)查變量指標(參考)各章節(jié)學(xué)習(xí)目標的掌握情況(學(xué)習(xí)態(tài)度的定性選擇,還需參考測試題)學(xué)習(xí)態(tài)度學(xué)習(xí)認真程度學(xué)習(xí)興趣對作業(yè)、課后閱讀等學(xué)習(xí)活動的完成情況對課程意義的認識教學(xué)現(xiàn)狀或教學(xué)問題存在的原因教學(xué)建議(從教學(xué)內(nèi)容、方法、資源、學(xué)習(xí)興趣、評價等現(xiàn)狀的解決、教改趨勢的需求等方面提問)某門課程教學(xué)需求的調(diào)查變量指標(參考)各章節(jié)學(xué)習(xí)目標的掌握情30第四節(jié)課程方案設(shè)計的需求分析結(jié)果(略!)一、課程計劃與教學(xué)計劃培養(yǎng)目標、課程體系、課程安排考試考查、實施要求二、課程標準與教學(xué)大綱第四節(jié)課程方案設(shè)計的需求分析結(jié)果(略!)一、課程計劃與教學(xué)31思考一:(P98)課程計劃與教學(xué)計劃各包括那些內(nèi)容?有什么異同?課程標準與教學(xué)大綱各包含哪些內(nèi)容?有什么異同?課程標準有何特色?課程計劃與課程標準有何區(qū)別?教學(xué)計劃與教學(xué)大綱有何區(qū)別?思考一:(P98)課程計劃與教學(xué)計劃各包括那些內(nèi)容?有什么32參考資源:各學(xué)科課程標準(參見的WebQuest專欄)語文數(shù)學(xué)物理科學(xué)教學(xué)內(nèi)容劃分為認知、動作技能、情感技能三部分,并對每一部分提出明確的目標要求。便于操作和評價。參考資源:各學(xué)科課程標準(參見.c33思考二:P98—4、P340教學(xué)系統(tǒng)設(shè)計實例,思考宏觀層次教學(xué)設(shè)計步驟與方法:課程方案設(shè)計的教學(xué)設(shè)計模式課程方案設(shè)計的學(xué)習(xí)需求分析方法你是否有其他適用的教學(xué)設(shè)計模式(或方法)?P60-5結(jié)合教學(xué)設(shè)計應(yīng)用案例調(diào)研作業(yè)及設(shè)計體驗來思考使用不同的模式會對設(shè)計工作有何影響小結(jié)反思:對《學(xué)習(xí)需求分析、教學(xué)設(shè)計》的體會思考二:P98—4、P340教學(xué)系統(tǒng)設(shè)計實例,思考宏觀層次34思考三:學(xué)習(xí)需求分析是建立在學(xué)習(xí)問題的基礎(chǔ)上嗎?需求分析的最后一步是確立總教學(xué)目標,可是并沒有解決具體的教學(xué)問題啊。學(xué)習(xí)需要指的是期望值與現(xiàn)狀的差距,衡量期望值的一個重要指標是課程標準或教學(xué)大綱,但是學(xué)習(xí)需求分析的最后一步卻是闡明總的教學(xué)目標。教學(xué)目標不是已經(jīng)在大綱里闡明了嗎?莫非要修改大綱?我認為最后的一步應(yīng)該是提出解決教學(xué)問題的建議。思考三:學(xué)習(xí)需求分析是建立在學(xué)習(xí)問題的基礎(chǔ)上嗎?需求分析的最35思考四請問在教學(xué)過程中,作為任課教師如何在教學(xué)設(shè)計中實施學(xué)習(xí)需求分析?思考五:調(diào)查中學(xué)習(xí)需求分析和學(xué)習(xí)者特征的分析有何不同?思考四請問在教學(xué)過程中,作為任課教師如何在教學(xué)設(shè)計中實施學(xué)習(xí)36補充:教育調(diào)查基礎(chǔ)第一節(jié)教育調(diào)查基本方法第二節(jié)教育調(diào)查(問卷)資料的統(tǒng)計方法第三節(jié)教育調(diào)查報告的撰寫補充:教育調(diào)查基礎(chǔ)第一節(jié)教育調(diào)查基本方法37第一節(jié)教育調(diào)查基本方法根據(jù)收集資料的方法,可分為:問卷調(diào)查法可無記名調(diào)查,數(shù)據(jù)易于整理和統(tǒng)計回收率難于保證、問卷的真?zhèn)涡酝鶡o法核實發(fā)放調(diào)查表法(查)訪問調(diào)查法(更詳細具體,可深入討論)電話調(diào)查法召開座談會和調(diào)查會實地(現(xiàn)場)調(diào)查法搜集文獻資料目的性、計劃性、真實性、典型材料第一節(jié)教育調(diào)查基本方法根據(jù)收集資料的方法,可分為:38一、調(diào)查問卷的設(shè)計(構(gòu)思、撰寫)問卷法是研究者以書面形式提出與研究課題有關(guān)的問題,印成問卷,要求調(diào)查對象填寫或選擇答案,收回問卷后加以整理研究的一種調(diào)查方法。問卷的編制:(1)明確研究目的,根據(jù)研究目的和假設(shè)確定調(diào)查對象,并收集相關(guān)材料(2)列出問卷調(diào)查所需研究問題的綱要,確定所要收集的信息和問卷類型。(3)草擬問題,列出標題和項目。(4)修訂項日。(5)試測,從總體樣本中抽出30~50人為試測樣本,視其理解情況,并求出信度、效度。(6)再修訂。一、調(diào)查問卷的設(shè)計(構(gòu)思、撰寫)問卷法是研究者以書面形式提出39(一)構(gòu)思確保問卷能夠獲得設(shè)計者真正所需資料(效度)構(gòu)建“目標樹”(明確與調(diào)查目標有關(guān)的變量、以及調(diào)查這些變量的具體指標)目標樹的構(gòu)建除了考慮調(diào)查目的的需要,還應(yīng)以一定的理論假設(shè)為依據(jù)例如—教學(xué)軟件的評價:(一)構(gòu)思確保問卷能夠獲得設(shè)計者真正所需資料(效度)40例:多媒體教學(xué)軟件評價指標體系教學(xué)性(教學(xué)目標、內(nèi)容、策略)教學(xué)目標明確能解決教學(xué)重點、難點能體現(xiàn)先進的教學(xué)思想和學(xué)習(xí)理論內(nèi)容組織結(jié)構(gòu)合理...........藝術(shù)性(系統(tǒng)設(shè)計特色與用戶界面)整體風(fēng)格協(xié)調(diào)統(tǒng)一具有清晰的導(dǎo)航策略信息組織結(jié)構(gòu)符合人的聯(lián)想方式........技術(shù)性(多媒體與互動性、技術(shù)性能)例:多媒體教學(xué)軟件評價指標體系教學(xué)性(教學(xué)目標、內(nèi)容、策略)41例:某門課程教學(xué)需求的調(diào)查變量指標(參考)各章節(jié)學(xué)習(xí)目標的掌握情況(學(xué)習(xí)態(tài)度的定性選擇,還需參考測試題)學(xué)習(xí)態(tài)度學(xué)習(xí)認真程度學(xué)習(xí)興趣對作業(yè)、課后閱讀等學(xué)習(xí)活動的完成情況對課程意義的認識教學(xué)現(xiàn)狀或教學(xué)問題存在的原因教學(xué)建議(從教學(xué)內(nèi)容、方法、資源、學(xué)習(xí)興趣等現(xiàn)狀的解決、教改趨勢的需求等方面提問)例:某門課程教學(xué)需求的調(diào)查變量指標(參考)各章節(jié)學(xué)習(xí)目標的掌42(一)問卷的構(gòu)思確保問卷能夠獲得設(shè)計者真正所需資料(效度)2、使問卷獲得的資料真實可套(信度)問卷的長度(10)、問題設(shè)計問卷的發(fā)放時間和情境3、使問卷的資料易于整理和統(tǒng)計問卷的長度忌多余問題問卷的形式以限制式選擇題為主,無限制式問答不宜多(一)問卷的構(gòu)思確保問卷能夠獲得設(shè)計者真正所需資料(效度)43(二)問卷的撰寫1、問卷的組成標題指導(dǎo)語稱謂、調(diào)查目的和意義、回答問題的要求、設(shè)計人情況親切熱情問題根據(jù)目標樹的末級目標撰寫問題(二)問卷的撰寫1、問卷的組成442、問題的內(nèi)容類型靜態(tài)問題(背景情況)請?zhí)顚懩鷤€人的背景信息
學(xué)校名稱:
專業(yè)
年級:
性別:
行為問題如:下課后,你是否閱讀相關(guān)的參考資料或?qū)I(yè)雜志?A.不閱讀B.偶爾閱讀C.經(jīng)常閱讀D.閱讀時做筆記
態(tài)度問題如:與其他課程相比,你對學(xué)習(xí)這門課程的興趣:A.很高B.較高C.一般D.不感興趣
2、問題的內(nèi)容類型靜態(tài)問題(背景情況)453、問題的形式是否式:你認為自己有良好的自學(xué)能力嗎?是否
選擇式排序式如影響你學(xué)習(xí)“教育技術(shù)學(xué)”課程的因素可能有很多,請你將這些因素按影響的程度從大到小排序A.教師因素B.個人因素C.教材不配套D.理論脫離實際E.教學(xué)實驗安排不當(dāng)F.參考資料不足G.不是必修課條件式問答式你對教育技術(shù)學(xué)課程的教學(xué)有何建議:3、問題的形式是否式:464、問題撰寫的技巧:
忌不明確、不完整、重疊、難懂、敏感
避免啟發(fā)問題或暗示問題例一:你是否喜歡語文和數(shù)學(xué)?例二:條件式1)您是否了解有關(guān)“教育技術(shù)”的概念嗎?A.曾經(jīng)學(xué)習(xí)過B.聽說過,但沒有具體了解C.沒有聽說過2)如果您已經(jīng)學(xué)習(xí)過,是通過什么途徑學(xué)到的?A.在校學(xué)習(xí)B.在職進修C.短期培訓(xùn)D.參加講座E.自學(xué)F.其他()
4、問題撰寫的技巧:
忌不明確、不完整、重疊、難懂、敏感
避47例三:你認為教學(xué)設(shè)計課程對你有影響嗎?學(xué)習(xí)完這門課之后,你是如何看待它與你將來教學(xué)實踐的關(guān)系?A.很需要這種理論和方法,應(yīng)該在將來的教學(xué)實踐中設(shè)法應(yīng)用B.有必要,有可能加以運用,但是用法還不太明確C.是一種較好的理論和方法,但是操作和實踐的難度較大,所以興趣不大D.這種理論和方法與實際的教學(xué)工作似乎沒有多少聯(lián)系E.其他(
)
例三:你認為教學(xué)設(shè)計課程對你有影響嗎?學(xué)習(xí)完這門課之后,你是48例四:合并相關(guān)問題
28.在今后的教學(xué)工作中,你會感興趣應(yīng)用下列教學(xué)媒體或教學(xué)方法嗎?(每項選擇一框填“√”)興趣很高較高一般較低很低1)投影教學(xué)□□□□□2)幻燈教學(xué)□□□□□3)錄音機□□□□□4)電視錄像教學(xué)□□□□□5)多媒體計算機教學(xué)□□□□□例四:合并相關(guān)問題
28.在今后的教學(xué)工作中,你會感興趣應(yīng)用49二、訪談法談話法是研究者通過與調(diào)查對象的直接對話收集事實材料的一種調(diào)查方法。學(xué)科教師訪談(參考)二、訪談法談話法是研究者通過與調(diào)查對象的直接對話收集事實材料50談話法要求(1)談話前的準備。根據(jù)調(diào)查目的擬定問題,最好先進行試談,以便確定話題。選擇教育談話對象,一般采用隨機抽樣結(jié)合代表性個案的方法。(2)談話技巧。研究者的態(tài)度要自然親切,友好誠懇,使談話對象樂意回答問題;談話進行過程中,研究者要切忌毫無目的、漫無邊際的交談;訪談過程中,避免任何暗示;要耐心傾聽回答并及時準確的作記錄,有時還可以錄音。(3)整理訪談記錄談話法要求(1)談話前的準備。根據(jù)調(diào)查目的擬定問題,最好先進512.談話法的優(yōu)缺點談話法的優(yōu)點:方便可行,問題的回答率高;有利于問題的深入探討;常能提供更為真實的信息。談話法的缺點:樣本較少,代表性受到一定程度的限制;而且無法避免被試受主試的各種影響;無關(guān)變量較難控制。因此談話法一般不獨立采用,常與問卷、測試等方法結(jié)合使用。2.談話法的優(yōu)缺點談話法的優(yōu)點:方便可行,問題的回答率高;有52第二節(jié)教育調(diào)查(問卷)資料的統(tǒng)計方法一、教育調(diào)查問卷的統(tǒng)計分析過程原始問卷的效度與信度分析,剔除不合理數(shù)據(jù)的問卷根據(jù)調(diào)查目的,制定統(tǒng)計分析提綱便于統(tǒng)計、分析問題單一問卷題目或若干題目的綜合分析如:從教學(xué)內(nèi)容掌握情況、學(xué)習(xí)態(tài)度方面、教學(xué)問題原因、教學(xué)建議、初始能力五方面建立問卷目標樹,則統(tǒng)計分析提綱也應(yīng)從這五方面入手統(tǒng)計表與統(tǒng)計數(shù)據(jù)第二節(jié)教育調(diào)查(問卷)資料的統(tǒng)計方法一、教育調(diào)查問卷的統(tǒng)計53二、常用的問卷統(tǒng)計分析方法百分比統(tǒng)計法(P=n/N*100%)用于描述調(diào)查變量的分配情形得分率統(tǒng)計法排序統(tǒng)計法差異檢驗法參見《教師教育技術(shù)應(yīng)用現(xiàn)狀調(diào)查報告》二、常用的問卷統(tǒng)計分析方法百分比統(tǒng)計法(P=n/N*100%54第三節(jié)教育調(diào)查報告的撰寫在一定教育思想指導(dǎo)下,通過對教育調(diào)查資料的整理、分析而寫成的有事實、有分析、有理論觀點的文體。常見結(jié)構(gòu):()前言:調(diào)查背景、意義等(一)調(diào)查的具體目標和方法(含調(diào)查對象抽樣、調(diào)查過程方法說明等)(二)調(diào)查結(jié)果—— 如:某某現(xiàn)狀及其特點分析(三)對調(diào)查結(jié)果的思考(調(diào)查結(jié)論)—— 如:某某現(xiàn)狀的成因分析和對策建議(教學(xué)設(shè)計必要性及可行性分析)第三節(jié)教育調(diào)查報告的撰寫在一定教育思想指導(dǎo)下,通過對教育調(diào)55教學(xué)設(shè)計課程信息化實驗每位同學(xué)完成《學(xué)習(xí)網(wǎng)》主頁上的《教學(xué)設(shè)計課程學(xué)習(xí)初始能力調(diào)查》講解Powerpoint的使用方法3.閱讀的課程標準,分析其特點;搜索網(wǎng)上發(fā)布的教學(xué)大綱、課程標準數(shù)量,比較二者的區(qū)別教學(xué)設(shè)計課程信息化實驗每位同學(xué)完成《學(xué)習(xí)網(wǎng)》主頁上的《教學(xué)設(shè)56某門課程或單元的《學(xué)習(xí)需求分析》作業(yè)(P100)1.每位同學(xué)閱讀若干份學(xué)習(xí)需求分析作業(yè),分析其優(yōu)劣,明確小組的分工,草擬面向?qū)W生的學(xué)習(xí)需求調(diào)查問卷、教師訪談提綱、學(xué)生訪談提綱、文獻調(diào)研的方法(當(dāng)堂討論評價)[??!]2.作業(yè)要求:參見課程網(wǎng)說明,閱讀《海南省中小學(xué)教師教育技術(shù)應(yīng)用現(xiàn)狀的調(diào)查分析》論文,思考調(diào)查論文的寫作方法[??!]某門課程或單元的《學(xué)習(xí)需求分析》作業(yè)(P100)1.每位同學(xué)57<教育技術(shù)專業(yè)建設(shè)>的需求分析作業(yè)(2個小組同時做)專業(yè)建設(shè)需求分析的目的:1)分析專業(yè)建設(shè)及課程教學(xué)中存在的問題2)分析解決問題的必要性及可行性3)闡明針對問題解決的項目總目的、提出建議調(diào)查方法:1)在讀學(xué)生對專業(yè)建設(shè)及課程教學(xué)現(xiàn)狀的感受、評價、建議等(三個年級)2)文獻調(diào)研(專家)對專業(yè)建設(shè)、培養(yǎng)目標、課程開設(shè)、教學(xué)現(xiàn)狀等的看法3)文獻調(diào)研以橫向比較不同高校的教學(xué)大綱、課程設(shè)置4)畢業(yè)生就業(yè)情況、對社會需求的感受、對本專業(yè)發(fā)展及教學(xué)的建議<教育技術(shù)專業(yè)建設(shè)>的需求分析作業(yè)(2個小組同時做)專業(yè)建設(shè)58請同學(xué)們就本專業(yè)建設(shè)及課程教學(xué)現(xiàn)狀的感受、評價、建議提議寫成一篇報告文請同學(xué)們就本專業(yè)建設(shè)及課程教學(xué)現(xiàn)狀的感受、評價、建議提議寫成59為什么教教什么如何教效果如何學(xué)習(xí)需要、學(xué)習(xí)目的學(xué)習(xí)目標、學(xué)習(xí)內(nèi)容教學(xué)策略教學(xué)設(shè)計成果的評價學(xué)習(xí)者為什么教教什么如何教效果如何學(xué)習(xí)需要、學(xué)習(xí)目標、教學(xué)策略教學(xué)60學(xué)習(xí)需要分析學(xué)習(xí)內(nèi)容分析學(xué)習(xí)者分析學(xué)習(xí)目標的闡明教學(xué)策略的制定教學(xué)媒體的選擇和運用教學(xué)設(shè)計成果的運用形成性評價總結(jié)性評價修改修改Exit—————前端分析!——策略(媒體)!————實施、評價!以共同特征要素構(gòu)成的教學(xué)設(shè)計過程一般模式學(xué)習(xí)需要分析學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)者學(xué)習(xí)目標的闡明教學(xué)策略的制定教學(xué)媒體的61教學(xué)設(shè)計的前端分析學(xué)習(xí)需要分析NeedAnalyse學(xué)生特征分析學(xué)習(xí)內(nèi)容分析三者的相互關(guān)系:意義基本步驟和方法實例分析教學(xué)設(shè)計的前端分析意義62學(xué)習(xí)需要分析的具體內(nèi)容(解決“為什么教”的問題)了解教學(xué)中存在的問題分析學(xué)生的實際情況與期望水平之間的差距分析并確定總的教學(xué)目標2.經(jīng)系統(tǒng)調(diào)研形成總的設(shè)計目標學(xué)習(xí)需要分析的具體內(nèi)容63學(xué)習(xí)需要分析的意義設(shè)計的重要開端:經(jīng)系統(tǒng)調(diào)研形成總的設(shè)計目標有助于理清目的和手段的關(guān)系現(xiàn)實意義:需較科學(xué)的體系和方法來不斷協(xié)調(diào)教育與社會的關(guān)系學(xué)習(xí)需要分析的意義設(shè)計的重要開端:經(jīng)系統(tǒng)調(diào)研形成總的設(shè)計目標64第二章
學(xué)習(xí)需要分析
第一節(jié)分析學(xué)習(xí)需要的意義一、學(xué)習(xí)需要(學(xué)習(xí)完課程、未學(xué)習(xí)之前??)學(xué)習(xí)需要:指學(xué)習(xí)者目前的學(xué)習(xí)狀況與所期望達到的學(xué)習(xí)狀況之間的差距。期望狀態(tài):社會對人才需求的標準;對學(xué)習(xí)者的總期望由以下因素決定:學(xué)習(xí)者生活的社會及其變化與發(fā)展所賦于學(xué)習(xí)者的歷史使命學(xué)習(xí)者未來的職業(yè)或正從事的職業(yè)的新發(fā)展對人才的要求學(xué)習(xí)者未來的工作崗位或所在崗位的技術(shù)變化對人才的希望學(xué)習(xí)者自身對知識、技能、態(tài)度的培養(yǎng)和發(fā)展方面的個人要求3.現(xiàn)狀:學(xué)習(xí)者群體在能力、素質(zhì)方面現(xiàn)有的水平。期望值現(xiàn)狀差距第二章學(xué)習(xí)需要分析
第一節(jié)分析學(xué)習(xí)需要的意義一、學(xué)習(xí)需要65二、學(xué)習(xí)需要分析的概念通過調(diào)查研究,發(fā)現(xiàn)教學(xué)中需要解決的問題;分析所面臨的問題的性質(zhì),確定采用教學(xué)設(shè)計的方法能否解決該問題,論證解決該問題的必要性;分析現(xiàn)有的資源條件及可能受到的限制,明確進行教學(xué)設(shè)計的可行性、重要性;形成總的設(shè)計目標。系統(tǒng)化的調(diào)查研究過程實質(zhì)是分析教學(xué)設(shè)計的必要性和可行性二、學(xué)習(xí)需要分析的概念通過調(diào)查研究,發(fā)現(xiàn)教學(xué)66簡例:大學(xué)英語四級測試:1、發(fā)現(xiàn)問題,明確差距95%—45%=50%的通過率2、分析問題原因1)原因的表象----聽力、閱讀、寫作失分太多2)形成差距的真正原因:A.環(huán)境:設(shè)備、設(shè)施、工具材料B.激勵機制---外部C.教學(xué)原因:動機水平(價值*自信)----內(nèi)部知識與技能(教學(xué)時間與方法;教師素質(zhì)與態(tài)度;課程計劃、教材、學(xué)習(xí)資源)D.確定教學(xué)設(shè)計的必要性3、分析可行性人、財、物的支持、重要性4、形成“選擇或開發(fā)課程計劃及配套教材”的項目及項目總目標簡例:大學(xué)英語四級測試:1、發(fā)現(xiàn)問題,明確差距95%—67二、學(xué)習(xí)需要分析的邏輯步驟:
1、深入調(diào)研,分析教學(xué)系統(tǒng)存在的差距或問題1)感覺到需要,做出要進行教學(xué)設(shè)計的決定2)鑒別問題的癥狀(問題表面現(xiàn)象)3)確定問題解決后適用的范圍4)確定期望的條件,并用可測量的行為術(shù)語進行描述5)確定現(xiàn)狀(是現(xiàn)狀而非原因)(鑒別可能用到的需要評定方法和程序,選擇其中最合適的,并得到設(shè)計合作者的參與)(協(xié)調(diào)設(shè)計合作者之間存在差異,統(tǒng)一價值認識)二、學(xué)習(xí)需要分析的邏輯步驟:
1、深入調(diào)研,分析教學(xué)系統(tǒng)存在686)分析步驟“4”與“5”差距形成的原因,論證教學(xué)設(shè)計必要性
3、明確解決問題的可行性
7/1)分析資源和約束條件,對項目進行可行性分析
7/2)對形成的項目進行價值判斷,確定優(yōu)先進行的教學(xué)設(shè)計項目,即對項目做重要性分析
4、闡明已確定課題的總教學(xué)目標(8)
6)分析步驟“4”與“5”差距形成的原因,論證教學(xué)設(shè)計必要性69學(xué)習(xí)需要的概念:期望值現(xiàn)狀差距1、學(xué)習(xí)需要分析的兩種方法1)內(nèi)部參照需要分析法既定目標作為期望值學(xué)習(xí)者學(xué)習(xí)現(xiàn)狀差距
2)外部參照需要分析法社會需求學(xué)習(xí)者學(xué)習(xí)現(xiàn)狀差距
3)內(nèi)外結(jié)合需要分析法社會需求教學(xué)目標提出的期望值學(xué)習(xí)者學(xué)習(xí)現(xiàn)狀對照比較調(diào)整現(xiàn)狀對照比較找出差距三、確定學(xué)習(xí)需求的方法學(xué)習(xí)需要的概念:期望值現(xiàn)狀差距1702、需求信息的獲得方法(P63)1)內(nèi)部期望值:查閱內(nèi)部方案(課程大綱、教學(xué)計劃)訪問內(nèi)部目標決策者文獻2)現(xiàn)狀:直接——問卷(測試)、面談、觀察間接——教師、檔案(學(xué)習(xí)成績等)、文獻3)社會期望值:專家調(diào)查——訪談、Delph、文獻個案調(diào)查——單位、畢業(yè)生、問卷幾種方法組合使用
2、需求信息的獲得方法(P63)1)內(nèi)部期望值:713、分析學(xué)習(xí)需求的工作步驟——調(diào)查分析過程1)規(guī)劃(*)——選擇收集有關(guān)學(xué)習(xí)需要數(shù)據(jù)的方法和策略;確定收集數(shù)據(jù)的對象制定調(diào)研計劃(調(diào)查方法、對象、內(nèi)容、測試題或調(diào)查問卷或訪談提綱的設(shè)計、文獻調(diào)研)2)收集數(shù)據(jù)3)分析數(shù)據(jù)(Delphi法等)4)編輯最終報告——概括分析研究的目的;概括描述分析過程及分析的參與者;用表格或簡單的描述說明分析的結(jié)果;以數(shù)據(jù)為基礎(chǔ),提出必要的建議。3、分析學(xué)習(xí)需求的工作步驟——調(diào)查分析過程1)規(guī)劃(*)——72三、教學(xué)設(shè)計必要性的分析分析問題的原因,確定問題的性質(zhì)(知識、技能、態(tài)度方面的教學(xué)是形成教學(xué)問題的眾多原因之一)問題的性質(zhì):1)列出的差距是不是學(xué)習(xí)需要?2)有沒有可合并的差距3)有沒有非教學(xué)原因引起的差距?4)剩下的知識、技能和態(tài)度方面的差距是否能通過一定的教育或培訓(xùn)解決?5)能否通過比較簡單又明顯的方法解決問題?6)教學(xué)設(shè)計是不是解決問題的合適途徑?三、教學(xué)設(shè)計必要性的分析分析問題的原因,確定問題的性質(zhì)(知識73四、可行性分析分析資源和約束條件(人、財、物)1)經(jīng)費、時間、設(shè)計人員、必要的資源、教學(xué)環(huán)境(教師、教室、組織形式、資源等)2)重要性分析:價值判斷;排序#差距優(yōu)先的標準:1)差距的大?。?)目的的重要性;3)影響學(xué)習(xí)者的范圍;4)減少差距的可能性#價值判斷:定量----a<b;定性-----課題的急需性、普遍性、推廣價值、對人員、時間和經(jīng)費的要求如何?五、闡明總的教學(xué)目標四、可行性分析分析資源和約束條件(人、財、物)74第三節(jié)不同范疇、場合的需求分析實例一、不同范疇的學(xué)習(xí)需求分析學(xué)校系統(tǒng)改革課程設(shè)置教學(xué)產(chǎn)品制作課堂教學(xué)改進正規(guī)或非正規(guī)都很重要“學(xué)習(xí)者分析”、“課程目標”與學(xué)習(xí)需求分析有什么關(guān)系?第三節(jié)不同范疇、場合的需求分析實例一、不同范疇的學(xué)75二、學(xué)習(xí)需求非正規(guī)分析實例——你能用生物遺傳知識解釋克隆現(xiàn)象嗎?學(xué)習(xí)需求:(社會變化、教學(xué)要求對學(xué)習(xí)者的需求)1)克隆的遺傳研究出現(xiàn)新的發(fā)展動態(tài)2)原有教學(xué)未能引導(dǎo)學(xué)生將所學(xué)知識應(yīng)用于新情境中解決問題3)學(xué)生思想活躍、個性強;但協(xié)作能力差教學(xué)需求得到教學(xué)設(shè)計總目標為:1)使學(xué)生能用遺傳知識解釋克隆原理2)發(fā)展學(xué)生的協(xié)作學(xué)習(xí)能力3)培養(yǎng)學(xué)生正確的生物觀二、學(xué)習(xí)需求非正規(guī)分析實例——你能用生物遺傳知識解釋克隆現(xiàn)象76三、某項目的教學(xué)設(shè)計需求分析,可能源于:1)新觀念引起教學(xué)目標的變化2)發(fā)現(xiàn)了不滿意的教學(xué)現(xiàn)狀——是否能較好地達成學(xué)習(xí)目標現(xiàn)存的教學(xué)傳送方式有效嗎?教學(xué)是否吸引學(xué)生?缺乏興趣和動機的原因是什么?3)教材或大綱發(fā)生變化4)學(xué)生組成發(fā)生變化思考:你如何開始一個設(shè)計項目的學(xué)習(xí)需求調(diào)查?(系統(tǒng)調(diào)查的設(shè)計?。┤?、某項目的教學(xué)設(shè)計需求分析,可能源于:1)新觀念引起教學(xué)目77四、例:公共教育技術(shù)課程“教學(xué)設(shè)計”教學(xué)方案研究(項目的復(fù)雜性、推廣性)(一).公共教技課程教學(xué)設(shè)計教學(xué)現(xiàn)狀調(diào)研(學(xué)習(xí)完課程、未學(xué)習(xí)之前??)1、調(diào)查內(nèi)容:對課程主要目標和內(nèi)容的掌握情況及教學(xué)建議a)教學(xué)設(shè)計理論知識的掌握情況;b).對教學(xué)設(shè)計的情感態(tài)度;c)教學(xué)中進行教學(xué)設(shè)計方法實踐訓(xùn)練的情況
d)CAI課件開發(fā)制作的學(xué)習(xí)效果;e).對教學(xué)設(shè)計教學(xué)的建議。
其中,a、b、c、e主要從認知技能和情感技能等目標調(diào)查。d是針對運用計算機等新信息技術(shù)改進教學(xué)而設(shè)計的調(diào)查。2、調(diào)查對象:學(xué)生、教師、專家、文獻3、調(diào)查方法(問卷+訪談)四、例:公共教育技術(shù)課程“教學(xué)設(shè)計”教學(xué)方案研究(項目的復(fù)雜784、調(diào)查結(jié)果(對學(xué)習(xí)完該課程的學(xué)生調(diào)查結(jié)果
1)教學(xué)設(shè)計理論知識的掌握程度很不理想;
2)教學(xué)中未能達成“運用教學(xué)設(shè)計方法解決教學(xué)實際問題”的應(yīng)用層次教學(xué)目標
3)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣低,對教學(xué)設(shè)計的實踐意義認識不足;
4)學(xué)生未掌握基本的CAI課件制作能力,期望掌握課堂CAI的應(yīng)用能力;
5)學(xué)生希望多提供具有反饋性的教學(xué)設(shè)計實踐活動問題的原因會在哪些方面?-----------4、調(diào)查結(jié)果(對學(xué)習(xí)完該課程的學(xué)生調(diào)查結(jié)果1)教學(xué)設(shè)計理論79(二)原因分析1.教學(xué)方法不適應(yīng)教學(xué)設(shè)計教學(xué)的應(yīng)用層次目標2.教學(xué)內(nèi)容方面,多限于多種媒體組合的課堂教學(xué)設(shè)計,很少涉及基于計算機的課堂教學(xué)設(shè)計3.教學(xué)手段方面,未充分利用以計算機為代表的新信息技術(shù)優(yōu)勢來改進教學(xué)效果4.學(xué)生特征方面,由于缺少教學(xué)經(jīng)驗,一味接受灌輸式理論學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)積極性和主動性差5.辦學(xué)條件不足由上,教學(xué)方法的改革是較核心的問題,能帶動多方面改革,立竿見影——是否可行?(二)原因分析1.教學(xué)方法不適應(yīng)教學(xué)設(shè)計教學(xué)的應(yīng)用層次目標80(三)可行性分析基于計算機的拋錨教學(xué)方法重視學(xué)生自主性、探究性的發(fā)揮課堂CAI的硬件條件CAI制作工具的便利化,使得培訓(xùn)普通教師自己設(shè)計、制作CAI課件成為可能及必要。(三)可行性分析基于計算機的拋錨教學(xué)方法重視學(xué)生自主性、探究81(四)闡明總的學(xué)習(xí)目標設(shè)計項目:基于計算機的公共教育技術(shù)“教學(xué)設(shè)計”教學(xué)方案項目的總目標:參照原教學(xué)總目標的基礎(chǔ)上,增加新目標,確定新的總目標:1.智慧(力)技能1)領(lǐng)會層次:使學(xué)生能了解教學(xué)設(shè)計的基本概念、基本原理和基本方法2)應(yīng)用層次:使學(xué)生能初步運用教學(xué)設(shè)計基本概念、基本原理和基本方法分析和解決有關(guān)的理論問題和實際的教學(xué)問題(四)闡明總的學(xué)習(xí)目標設(shè)計項目:基于計算機的公共教育技術(shù)“教82新增加(強調(diào))的應(yīng)用層次智力技能目標:(1)使學(xué)生能運用教學(xué)設(shè)計的方法設(shè)計、實施和評價基于多種媒體組合的課堂教學(xué)活動(2)使學(xué)生能運用教學(xué)設(shè)計的方法設(shè)計、實施和評價基于計算機等媒體的課堂教學(xué)活動
2.認知策略:使學(xué)生學(xué)會反思自己的信息處理能力、自主學(xué)習(xí)能力和問題解決能力3.情感技能:培養(yǎng)學(xué)生將教學(xué)設(shè)計方法運用到教學(xué)實踐中去的愿望新增加(強調(diào))的應(yīng)用層次智力技能目標:(1)使學(xué)生能運用教學(xué)83五、學(xué)習(xí)需要分析中應(yīng)注意的問題:1)是學(xué)習(xí)者差距與需要,不是教師的差距與需要,更不是對過程和手段的具體需求;2)獲得的數(shù)據(jù)需真實、可靠,避免從“感覺”需要入手3)協(xié)調(diào)參加合作者的價值觀;五、學(xué)習(xí)需要分析中應(yīng)注意的問題:1)是學(xué)習(xí)者差距與需要,不是844)要以學(xué)習(xí)行為結(jié)果來描述差距,而不是用過程(手段),要避免在確定問題前就躍到解決方案的設(shè)計5)需求分析是永無止境的過程;6)需求分析有正規(guī)和非正規(guī)之分,但都很重要。4)要以學(xué)習(xí)行為結(jié)果來描述差距,而不是用過程(手段),要避免85《學(xué)習(xí)需求》實踐作業(yè):(可參考第三節(jié)實例)——任選一或二中的一項進行,自主規(guī)劃、設(shè)計、實施一、選擇師生反映問題較多的一門課程或教學(xué)單元進行內(nèi)外部參照結(jié)合的學(xué)習(xí)需求分析,并結(jié)合有關(guān)資源和約束條件分析通過教學(xué)設(shè)計解決這門課程教學(xué)問題的必要性、可行性,最后提出可行的教學(xué)設(shè)計課題總目標。二、針對“教育技術(shù)專業(yè)”畢業(yè)生、現(xiàn)行教學(xué)情況進行教育技術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng)的需求調(diào)查通過文獻調(diào)查、電子問卷調(diào)查進行綜合分析三、選擇某主題的教學(xué)軟件進行軟件開發(fā)的需求分析(如:網(wǎng)站開發(fā)的需求分析)——個人思考《學(xué)習(xí)需求》實踐作業(yè):(可參考第三節(jié)實例)——任選一或二中的86工作安排:9人一個小組,3周時間完成調(diào)查及調(diào)查報告,文末注明小組分工情況10月1日前:準備調(diào)查規(guī)劃、問卷、訪談提綱(下周一交規(guī)劃初稿)10月10日:調(diào)查規(guī)劃的討論會議10月17日:調(diào)查結(jié)果的討論會議10月21日:上交小組調(diào)查總結(jié)報告工作安排:9人一個小組,3周時間完成調(diào)查及調(diào)查報告,文末注明87例:學(xué)習(xí)需求分析的工作步驟1、調(diào)研計劃的設(shè)計
1)確定調(diào)查課題、調(diào)查對象、調(diào)查方法等2)根據(jù)學(xué)習(xí)目標編制有關(guān)測試題3)設(shè)計學(xué)習(xí)者學(xué)習(xí)態(tài)度(學(xué)習(xí)需求調(diào)查的)學(xué)生問卷4)設(shè)計教師訪談提綱(可參考課題的WORD文件)5)文獻調(diào)查該課程存在問題、教學(xué)改革動向2、收集并分析數(shù)據(jù)(針對課程目標、內(nèi)容、策略、學(xué)習(xí)者、評價等分析教學(xué)存在的問題,論證教學(xué)設(shè)計的必要性、可行性,提出可設(shè)計項目的總目標)——多輪討論3、編輯調(diào)查報告—概括說明調(diào)查目的、過程及分析的參與者;用表格或簡單的描述說明分析結(jié)果;以數(shù)據(jù)為基礎(chǔ),提出必要建議。例:學(xué)習(xí)需求分析的工作步驟1、調(diào)研計劃的設(shè)計88某門課程教學(xué)需求的調(diào)查變量指標(參考)各章節(jié)學(xué)習(xí)目標的掌握情況(學(xué)習(xí)態(tài)度的定性選擇,還需參考測試題)學(xué)習(xí)態(tài)度學(xué)習(xí)認真程度學(xué)習(xí)興趣對作業(yè)、課后閱讀等學(xué)習(xí)活動的完成情況對課程意義的認識教學(xué)現(xiàn)狀或教學(xué)問題存在的原因教學(xué)建議(從教學(xué)內(nèi)容、方法、資源、學(xué)習(xí)興趣、評價等現(xiàn)狀的解決、教改趨勢的需求等方面提問)某門課程教學(xué)需求的調(diào)查變量指標(參考)各章節(jié)學(xué)習(xí)目標的掌握情89第四節(jié)課程方案設(shè)計的需求分析結(jié)果(略!)一、課程計劃與教學(xué)計劃培養(yǎng)目標、課程體系、課程安排考試考查、實施要求二、課程標準與教學(xué)大綱第四節(jié)課程方案設(shè)計的需求分析結(jié)果(略?。┮弧⒄n程計劃與教學(xué)90思考一:(P98)課程計劃與教學(xué)計劃各包括那些內(nèi)容?有什么異同?課程標準與教學(xué)大綱各包含哪些內(nèi)容?有什么異同?課程標準有何特色?課程計劃與課程標準有何區(qū)別?教學(xué)計劃與教學(xué)大綱有何區(qū)別?思考一:(P98)課程計劃與教學(xué)計劃各包括那些內(nèi)容?有什么91參考資源:各學(xué)科課程標準(參見的WebQuest專欄)語文數(shù)學(xué)物理科學(xué)教學(xué)內(nèi)容劃分為認知、動作技能、情感技能三部分,并對每一部分提出明確的目標要求。便于操作和評價。參考資源:各學(xué)科課程標準(參見.c92思考二:P98—4、P340教學(xué)系統(tǒng)設(shè)計實例,思考宏觀層次教學(xué)設(shè)計步驟與方法:課程方案設(shè)計的教學(xué)設(shè)計模式課程方案設(shè)計的學(xué)習(xí)需求分析方法你是否有其他適用的教學(xué)設(shè)計模式(或方法)?P60-5結(jié)合教學(xué)設(shè)計應(yīng)用案例調(diào)研作業(yè)及設(shè)計體驗來思考使用不同的模式會對設(shè)計工作有何影響小結(jié)反思:對《學(xué)習(xí)需求分析、教學(xué)設(shè)計》的體會思考二:P98—4、P340教學(xué)系統(tǒng)設(shè)計實例,思考宏觀層次93思考三:學(xué)習(xí)需求分析是建立在學(xué)習(xí)問題的基礎(chǔ)上嗎?需求分析的最后一步是確立總教學(xué)目標,可是并沒有解決具體的教學(xué)問題啊。學(xué)習(xí)需要指的是期望值與現(xiàn)狀的差距,衡量期望值的一個重要指標是課程標準或教學(xué)大綱,但是學(xué)習(xí)需求分析的最后一步卻是闡明總的教學(xué)目標。教學(xué)目標不是已經(jīng)在大綱里闡明了嗎?莫非要修改大綱?我認為最后的一步應(yīng)該是提出解決教學(xué)問題的建議。思考三:學(xué)習(xí)需求分析是建立在學(xué)習(xí)問題的基礎(chǔ)上嗎?需求分析的最94思考四請問在教學(xué)過程中,作為任課教師如何在教學(xué)設(shè)計中實施學(xué)習(xí)需求分析?思考五:調(diào)查中學(xué)習(xí)需求分析和學(xué)習(xí)者特征的分析有何不同?思考四請問在教學(xué)過程中,作為任課教師如何在教學(xué)設(shè)計中實施學(xué)習(xí)95補充:教育調(diào)查基礎(chǔ)第一節(jié)教育調(diào)查基本方法第二節(jié)教育調(diào)查(問卷)資料的統(tǒng)計方法第三節(jié)教育調(diào)查報告的撰寫補充:教育調(diào)查基礎(chǔ)第一節(jié)教育調(diào)查基本方法96第一節(jié)教育調(diào)查基本方法根據(jù)收集資料的方法,可分為:問卷調(diào)查法可無記名調(diào)查,數(shù)據(jù)易于整理和統(tǒng)計回收率難于保證、問卷的真?zhèn)涡酝鶡o法核實發(fā)放調(diào)查表法(查)訪問調(diào)查法(更詳細具體,可深入討論)電話調(diào)查法召開座談會和調(diào)查會實地(現(xiàn)場)調(diào)查法搜集文獻資料目的性、計劃性、真實性、典型材料第一節(jié)教育調(diào)查基本方法根據(jù)收集資料的方法,可分為:97一、調(diào)查問卷的設(shè)計(構(gòu)思、撰寫)問卷法是研究者以書面形式提出與研究課題有關(guān)的問題,印成問卷,要求調(diào)查對象填寫或選擇答案,收回問卷后加以整理研究的一種調(diào)查方法。問卷的編制:(1)明確研究目的,根據(jù)研究目的和假設(shè)確定調(diào)查對象,并收集相關(guān)材料(2)列出問卷調(diào)查所需研究問題的綱要,確定所要收集的信息和問卷類型。(3)草擬問題,列出標題和項目。(4)修訂項日。(5)試測,從總體樣本中抽出30~50人為試測樣本,視其理解情況,并求出信度、效度。(6)再修訂。一、調(diào)查問卷的設(shè)計(構(gòu)思、撰寫)問卷法是研究者以書面形式提出98(一)構(gòu)思確保問卷能夠獲得設(shè)計者真正所需資料(效度)構(gòu)建“目標樹”(明確與調(diào)查目標有關(guān)的變量、以及調(diào)查這些變量的具體指標)目標樹的構(gòu)建除了考慮調(diào)查目的的需要,還應(yīng)以一定的理論假設(shè)為依據(jù)例如—教學(xué)軟件的評價:(一)構(gòu)思確保問卷能夠獲得設(shè)計者真正所需資料(效度)99例:多媒體教學(xué)軟件評價指標體系教學(xué)性(教學(xué)目標、內(nèi)容、策略)教學(xué)目標明確能解決教學(xué)重點、難點能體現(xiàn)先進的教學(xué)思想和學(xué)習(xí)理論內(nèi)容組織結(jié)構(gòu)合理...........藝術(shù)性(系統(tǒng)設(shè)計特色與用戶界面)整體風(fēng)格協(xié)調(diào)統(tǒng)一具有清晰的導(dǎo)航策略信息組織結(jié)構(gòu)符合人的聯(lián)想方式........技術(shù)性(多媒體與互動性、技術(shù)性能)例:多媒體教學(xué)軟件評價指標體系教學(xué)性(教學(xué)目標、內(nèi)容、策略)100例:某門課程教學(xué)需求的調(diào)查變量指標(參考)各章節(jié)學(xué)習(xí)目標的掌握情況(學(xué)習(xí)態(tài)度的定性選擇,還需參考測試題)學(xué)習(xí)態(tài)度學(xué)習(xí)認真程度學(xué)習(xí)興趣對作業(yè)、課后閱讀等學(xué)習(xí)活動的完成情況對課程意義的認識教學(xué)現(xiàn)狀或教學(xué)問題存在的原因教學(xué)建議(從教學(xué)內(nèi)容、方法、資源、學(xué)習(xí)興趣等現(xiàn)狀的解決、教改趨勢的需求等方面提問)例:某門課程教學(xué)需求的調(diào)查變量指標(參考)各章節(jié)學(xué)習(xí)目標的掌101(一)問卷的構(gòu)思確保問卷能夠獲得設(shè)計者真正所需資料(效度)2、使問卷獲得的資料真實可套(信度)問卷的長度(10)、問題設(shè)計問卷的發(fā)放時間和情境3、使問卷的資料易于整理和統(tǒng)計問卷的長度忌多余問題問卷的形式以限制式選擇題為主,無限制式問答不宜多(一)問卷的構(gòu)思確保問卷能夠獲得設(shè)計者真正所需資料(效度)102(二)問卷的撰寫1、問卷的組成標題指導(dǎo)語稱謂、調(diào)查目的和意義、回答問題的要求、設(shè)計人情況親切熱情問題根據(jù)目標樹的末級目標撰寫問題(二)問卷的撰寫1、問卷的組成1032、問題的內(nèi)容類型靜態(tài)問題(背景情況)請?zhí)顚懩鷤€人的背景信息
學(xué)校名稱:
專業(yè)
年級:
性別:
行為問題如:下課后,你是否閱讀相關(guān)的參考資料或?qū)I(yè)雜志?A.不閱讀B.偶爾閱讀C.經(jīng)常閱讀D.閱讀時做筆記
態(tài)度問題如:與其他課程相比,你對學(xué)習(xí)這門課程的興趣:A.很高B.較高C.一般D.不感興趣
2、問題的內(nèi)容類型靜態(tài)問題(背景情況)1043、問題的形式是否式:你認為自己有良好的自學(xué)能力嗎?是否
選擇式排序式如影響你學(xué)習(xí)“教育技術(shù)學(xué)”課程的因素可能有很多,請你將這些因素按影響的程度從大到小排序A.教師因素B.個人因素C.教材不配套D.理論脫離實際E.教學(xué)實驗安排不當(dāng)F.參考資料不足G.不是必修課條件式問答式你對教育技術(shù)學(xué)課程的教學(xué)有何建議:3、問題的形式是否式:1054、問題撰寫的技巧:
忌不明確、不完整、重疊、難懂、敏感
避免啟發(fā)問題或暗示問題例一:你是否喜歡語文和數(shù)學(xué)?例二:條件式1)您是否了解有關(guān)“教育技術(shù)”的概念嗎?A.曾經(jīng)學(xué)習(xí)過B.聽說過,但沒有具體了解C.沒有聽說過2)如果您已經(jīng)學(xué)習(xí)過,是通過什么途徑學(xué)到的?A.在校學(xué)習(xí)B.在職進修C.短期培訓(xùn)D.參加講座E.自學(xué)F.其他()
4、問題撰寫的技巧:
忌不明確、不完整、重疊、難懂、敏感
避106例三:你認為教學(xué)設(shè)計課程對你有影響嗎?學(xué)習(xí)完這門課之后,你是如何看待它與你將來教學(xué)實踐的關(guān)系?A.很需要這種理論和方法,應(yīng)該在將來的教學(xué)實踐中設(shè)法應(yīng)用B.有必要,有可能加以運用,但是用法還不太明確
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 班主任心理健康與壓力管理的培訓(xùn)總結(jié)
- 公交掃惡除霸承諾書范本
- 2025-2030全球船用防火窗行業(yè)調(diào)研及趨勢分析報告
- 2025年全球及中國運動刺激療法行業(yè)頭部企業(yè)市場占有率及排名調(diào)研報告
- 2025年全球及中國矩形橋式起重機行業(yè)頭部企業(yè)市場占有率及排名調(diào)研報告
- 2025-2030全球便攜式鼻腔沖洗器行業(yè)調(diào)研及趨勢分析報告
- 2025-2030全球農(nóng)用氧化亞銅行業(yè)調(diào)研及趨勢分析報告
- 2025年全球及中國鋼制螺旋錐齒輪行業(yè)頭部企業(yè)市場占有率及排名調(diào)研報告
- 2025年全球及中國戶外電氣箱行業(yè)頭部企業(yè)市場占有率及排名調(diào)研報告
- 2025-2030全球軸承精密滾珠行業(yè)調(diào)研及趨勢分析報告
- 蛋糕店服務(wù)員勞動合同
- 土地買賣合同參考模板
- 2025高考數(shù)學(xué)二輪復(fù)習(xí)-專題一-微專題10-同構(gòu)函數(shù)問題-專項訓(xùn)練【含答案】
- 2025年天津市政建設(shè)集團招聘筆試參考題庫含答案解析
- 2024-2030年中國烘焙食品行業(yè)運營效益及營銷前景預(yù)測報告
- 寧德時代筆試題庫
- 五年級下冊北京版英語單詞
- 康復(fù)醫(yī)院患者隱私保護管理制度
- 新課標I、Ⅱ卷 (2024-2020) 近五年高考英語真題滿分作文
- 公司安全事故隱患內(nèi)部舉報、報告獎勵制度
- 沈陽理工大學(xué)《數(shù)》2022-2023學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
評論
0/150
提交評論