農(nóng)藝師的主要職責(zé)

農(nóng)藝師的主要職責(zé)農(nóng)藝師的主要職責(zé)1

職責(zé)：

1、依據(jù)公司業(yè)務(wù)要求，協(xié)作市場(chǎng)部為客戶供應(yīng)農(nóng)化服務(wù);

2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)人員和經(jīng)銷商的各種專業(yè)培訓(xùn)，參與組織當(dāng)?shù)剞r(nóng)化講座，產(chǎn)品推廣活動(dòng)，經(jīng)銷商、零售商、農(nóng)夫的各種會(huì)議的組織;

3、嫻熟操作各項(xiàng)試驗(yàn)、示范和新肥料科學(xué)技術(shù)推廣工作以及農(nóng)作物種植相關(guān)調(diào)研及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作;

4、嫻熟把握作物養(yǎng)分學(xué)問并設(shè)計(jì)作物養(yǎng)安排方或生疏作物植保并能現(xiàn)場(chǎng)處理客戶植保問題;

5、能夠依據(jù)作物供應(yīng)播種、施肥、管理、種植詢問服務(wù)，為客戶針對(duì)性供應(yīng)作物管理方案，生疏經(jīng)濟(jì)作物的優(yōu)先。

任職條件：

1、高校專科以上學(xué)歷，農(nóng)學(xué)、土壤肥料、植保、園藝等相關(guān)農(nóng)科類專業(yè);

2、能適應(yīng)出差，有責(zé)任心，能夠長期出差或外派;高度的工作熱忱，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，擅長協(xié)調(diào)、溝通;

3、具有2-3年的基層農(nóng)化服務(wù)工作閱歷，嫻熟把握農(nóng)作物田間管理及病蟲害防治，生疏作物的生長規(guī)律及養(yǎng)分需求習(xí)慣;

4、有農(nóng)資行業(yè)工作閱歷或農(nóng)藝師資格證者優(yōu)先;

5、擁有與互聯(lián)網(wǎng)接軌的理念

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職責(zé)

1、會(huì)議技術(shù)支持組織開展經(jīng)銷商會(huì)議和農(nóng)戶會(huì)議，并為會(huì)議技術(shù)培訓(xùn)支持，關(guān)心銷售部解決技術(shù)問題;

2、投訴問題解決與內(nèi)部供應(yīng)商、經(jīng)銷商、零售商協(xié)同解決終端客戶投訴問題;

3、產(chǎn)品推廣示范為農(nóng)戶供應(yīng)產(chǎn)品示范，并進(jìn)行跟蹤服務(wù)，獲得產(chǎn)品的評(píng)價(jià)及反饋;

4、專業(yè)學(xué)問培訓(xùn)針對(duì)產(chǎn)品的相關(guān)學(xué)問整理成課件，通過專業(yè)學(xué)問進(jìn)行培訓(xùn)推廣。

任職資格

1、農(nóng)學(xué)碩士及以上學(xué)歷，有農(nóng)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)工作閱歷者優(yōu)先;

2、5-20xx年農(nóng)資工作閱歷，農(nóng)藥、化肥相關(guān)工作閱歷;

3、生疏植物養(yǎng)分、土壤學(xué)、肥料學(xué)等相關(guān)理論度能在實(shí)際工作中進(jìn)行合理的應(yīng)用;

4、良好的學(xué)習(xí)、溝通、協(xié)調(diào)力氣，突出的執(zhí)行力氣，高度的工作熱忱，良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通意識(shí);

5、可進(jìn)行相關(guān)農(nóng)業(yè)專業(yè)學(xué)問培訓(xùn)講解;

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職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)某一種或幾種作物的爭論與對(duì)應(yīng)肥料的研發(fā);

2、國內(nèi)外肥料新技術(shù)的收集，包括外文網(wǎng)站;

3、測(cè)土配方、田間對(duì)比試驗(yàn)、供應(yīng)作物套餐施肥方案;

4、為客戶/用戶供應(yīng)農(nóng)技詢問及關(guān)心售后問題處理;

5、分管作物內(nèi)，對(duì)肥料推廣人員與農(nóng)戶進(jìn)行施肥技術(shù)的培訓(xùn);

6、領(lǐng)導(dǎo)支配的其它工作。

任職要求：

1、年齡不限，本科學(xué)歷要求有工作閱歷、碩士與博士不要求工作閱歷;

2、專業(yè)要求排序：植物養(yǎng)分、土壤、植物愛惜、農(nóng)學(xué)相關(guān)專業(yè)(作物栽培、煙草等);

3、好鉆研、愿以農(nóng)業(yè)種植技術(shù)及肥料爭論作為終生事業(yè);

4、能適應(yīng)經(jīng)常出差，出差地點(diǎn)主要為云南省各地州，有時(shí)也會(huì)去省外。

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職責(zé)

1)負(fù)責(zé)公司技術(shù)路線、技術(shù)方案的制定，移交生產(chǎn)部推動(dòng)執(zhí)行，監(jiān)督執(zhí)行過程、整理分析實(shí)施效果，并準(zhǔn)時(shí)改進(jìn)以達(dá)最優(yōu)技術(shù)方案。

2)負(fù)責(zé)與總部方面技術(shù)對(duì)接、資料報(bào)送。

3)負(fù)責(zé)制定部門管理制度，有效提升部門員工的專業(yè)學(xué)問技能。

4)培訓(xùn)公司在職員工柑橘種植管理相關(guān)理論學(xué)問、實(shí)際操作力氣。包括書面學(xué)問講解、實(shí)地操作演示等。

5)收集整理生產(chǎn)部工作過程中積累的技術(shù)閱歷，形成文字材料存檔。

崗位要求

1)對(duì)各類柑橘品種的特性有深化的了解，對(duì)農(nóng)業(yè)技術(shù)的進(jìn)展有極強(qiáng)的嗅覺敏感性。

2)具備相當(dāng)?shù)腵試驗(yàn)設(shè)計(jì)和組織力氣，并具備高水準(zhǔn)的試驗(yàn)數(shù)據(jù)評(píng)測(cè)和分析力氣。

3)具備較高水準(zhǔn)的水肥、植保、園藝技術(shù)水平。

4)具有5年以上農(nóng)業(yè)技術(shù)管理閱歷，其中柑橘技術(shù)管理閱歷不少于3年。

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職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣和農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)指導(dǎo)工作;

2、負(fù)責(zé)種植技術(shù)培訓(xùn)、講座，使農(nóng)戶及團(tuán)體客戶能夠充分了解企業(yè)產(chǎn)品及特點(diǎn);

4、負(fù)責(zé)解決市場(chǎng)推廣過程中消逝的技術(shù)問題;

5、負(fù)責(zé)制定相關(guān)作物的施肥方案;

6、依據(jù)銷售市場(chǎng)需求，對(duì)銷售人員進(jìn)行農(nóng)業(yè)技術(shù)和產(chǎn)品學(xué)問的培訓(xùn)工作;

7、在示范工作成功后，關(guān)心銷售部門召開現(xiàn)場(chǎng)觀摩會(huì)，或在作物不同施肥時(shí)期，召開的種植技術(shù)溝通會(huì)等;

8、針對(duì)大客戶基地的施肥方案做好技術(shù)指導(dǎo)，以及后期的跟蹤服務(wù)。

任職要求：

1、園藝、農(nóng)學(xué)