迎新生方案2022年秋季迎新方案5篇

迎新生方案2022秋季迎新方案（精選5篇）迎新生方案2022秋季迎新方案（精選5篇）

迎新生方案2022秋季迎新方案篇1一、活動背景

秋風送爽，鮮花馥郁。帶著無盡的喜悅理想與奇怪???，載著無限的理想和憧憬，新生即將來到煙臺大學光電信息與科學技術(shù)學院。為便利15級新生順利完成報到和盡快熟悉大學校園，我院將全面展開迎新工作。努力做到“讓學生安心，讓家長放心”。

二、活動目的及意義

此次活動的主要目的是為了使新生熟悉大學環(huán)境，適應大學生活，讓他們盡快走入新的集體，感受新家庭的平坦。此外，也為讓學生家長對我們學院布滿信心，放心的把新生留在美麗的煙臺大學。同時，借此活動展現(xiàn)我們光電學院師生的熱忱，表達出光電學院團委學生會全心全意為同學服務的宗旨，以及他的風采與魅力，為日后納新工作吸引人才。

三、活動時間及地點

時間：

主要地點：煙臺大學南校區(qū)

四、打算工作

1、宣傳用品：

a)指示牌：光電學院詢問處指示牌2塊。

b)標示牌：“光電信息學院”1塊。

c)宣傳展板：學院介紹、團委學生會介紹各1塊(可選)。

d)橫幅：學院歡迎橫幅1條。

2、服務用品：

a)飲水機一臺以及紙杯、礦泉水(瓶裝、桶裝)若干且隨時補充。

b)接待處設(shè)施：宣傳棚2個、長桌、椅子、筆、本等合適數(shù)量。

c)中暑藥品。

3、迎新主題用品：

a)新生指南582本。旨在彌補校會新生指南陳舊、指導性差的不足，以平實的方式指導我院學生盡快了解熟悉大學生活。指南包含內(nèi)容如書。

b)迎新特刊150份。由光電信息學院記者團承辦,主要內(nèi)容見附錄一。

c)學院t恤、袖標或帽子(詳細數(shù)目由拉到的贊助決定)。

d)團委工作人員佩戴團徽。

4、宿舍安排：

a)本著盡量避開混合宿舍、盡量避開同城聚集的原則安排宿舍。

b)提前打算好鑰匙，留意保管，避開鑰匙混亂帶來的麻煩。

五、活動開展及組織安排：

1、活動開展

對參加迎新工作的廣泛大二同學進行培訓，說明留意事項。塑造我院良好形象同時保證優(yōu)質(zhì)周到的服務。培訓內(nèi)容包括：

a)查驗并收繳新生錄用通知書、準考證，核對新生報到數(shù)據(jù)，接受新生有關(guān)報到等工作的事務詢問。(詳情請各位工作人員專心閱讀《煙臺大學二○一一年新生入學須知》及《煙臺大學二〇一一年新生報到必讀》)

b)安排新生及其家長的休息場地。

c)幫助學生攜帶行李物品到宿舍。(若學生可以自己帶行李,各位迎新人員應留意培育其獨立性,并且避開因丟失財物引起的問題)d)校園環(huán)境衛(wèi)生和報到場地衛(wèi)生及秩序的維護。

2、組織安排

院團委、學生會及志愿者協(xié)會在學院老師的統(tǒng)一領(lǐng)導下分工合作，共同完成迎新工作。

分組：迎接組、資料組、服務組、后勤組、詢問組、新聞組、機動組。

a)迎接組：分為兩個小組。

第一小組負責將來校報道的同學領(lǐng)至接待處辦好相應手續(xù)并引導到相應的宿舍

第二小組為夜間值班小組，負責安排夜間來到的同學住宿及注冊工作。

b)資料組：主要負責在接待處幫助同學完成各項信息的填寫，發(fā)給同學新生手冊以及住宿證等證件資料。

c)服務組：負責接待處的服務工作，專門人員負責各項工作。如將家長帶至家長休息區(qū)，為新生及家長提供飲水，引導新生及家長至洗手間等。

d)后勤組：保證接待處的飲水，衛(wèi)生維持，基礎(chǔ)設(shè)施的取用。

e)詢問組：在學院接待處設(shè)立的詢問處負責為新生解答疑問，要求其對于報道流程了解全面，對于綠色通道等各方面信息有所把握。

f)新聞組：負責拍攝、報導迎新工作并準時上傳網(wǎng)絡。

g)機動組：處理各種突發(fā)事件，例如遭受雨天，新生或家長中暑、生病等。各組詳細責任細節(jié)由各組負責人(由負責老師指定)完善。

h)調(diào)度中心：負責人員的準時調(diào)整，處理突發(fā)事件等。與資料組一起在接待處工作,由團委及學生會主要負責人組成。

3、工作要求

a)今年的迎新工作必須高度重視，要專心執(zhí)行學院有關(guān)規(guī)定，加強組織領(lǐng)導，層層落實，確保迎新工作順利、平安地進行。

b)各小組要明確分工，團結(jié)協(xié)作，專心做好報到前期打算工作，9月4日早上6:00以前，全部打算工作就緒，工作設(shè)備、人員到位。

c)迎新工作開頭后，全體工作人員要嚴格遵守工作紀律，不遲到，不早退，不脫崗。

d)在迎新過程中，全體工作人員專心工作，樂觀主動地為新生和家長提供熱忱、周到和細致的服務。

e)保證迎新工作平安、有序地進行。

f)要搞好環(huán)境衛(wèi)生，做好保潔和迎新結(jié)束后的清理工作。

4、進宿舍

a)在老師的帶領(lǐng)下進宿舍訪問，拉近老師和同學之間的距離，幫助新生解決生活學習上的困難。

b)組織團委及學生會主要學生干部走進新生宿舍，與新生談心，了解他們的困難及他們的思想動態(tài)，樂觀幫助他們解決困難。

迎新生方案2022秋季迎新方案篇29月12-14號，通過學院各組織，老師，學生的合作，學院的迎新工作順利完成。在本次迎新活動中，我們青協(xié)的志愿者主要負責新生的引導和接待，成為了學院迎新的主力軍。

在迎新前，我們將志愿者以班級為單位分組，安排每兩小時一班，根據(jù)各班的空課情況，輪流值班。在正式開頭迎新后，各組的志愿者按時到學院的場地集合簽到，并且換上統(tǒng)一的服裝，正式開頭新生的迎接。從新生下校車帶到學院帳篷再到各項報名流程，最后到寢室全程引導，并為他們講解相關(guān)學校及學院的情況。青協(xié)的負責人就負責志愿者的安排，現(xiàn)場拍照等工作，同時也負責引導新生。活動結(jié)束后，對參加活動的志愿者進行匯總，并進行相關(guān)小節(jié)。

在這次迎新活動中，體現(xiàn)出不少的優(yōu)點，同時也存在不少瑕疵。首先總結(jié)這次活動的優(yōu)點有：

1.志愿者的樂觀性特殊高，全部參加的志愿者都很樂觀的投入到新生的引導中去，沒有人推脫或埋怨

2.志愿者的分配恰當，針對每個地點以準時間的詳細情況，我們對志愿者的人數(shù)及分布做了相關(guān)調(diào)整，讓迎接幾乎沒有漏區(qū)。

3.活動前期打算充分，活動進行時有條不紊，沒有出現(xiàn)突發(fā)狀況無法解決的問題。

同時，這次活動的缺點有：

1.活動照片的拍攝區(qū)域太小，沒有深入到像宿舍樓這樣的地方進行拍攝

2.交接班時比較混亂，沒有想到良好的解決方案

3.最后一天晚上沒有安排志愿者值班，導致個別新生報到時無人接待。

總的來說，這次活動算是成功的完成了。希望在接下來的活動中能夠繼續(xù)發(fā)揚這次活動的優(yōu)點，克服這次活動的缺點，讓以后的活動進行的更好。

迎新生方案2022秋季迎新方案篇3一、活動背景及目的

為了更好地協(xié)作學校做好迎接級新生的工作，給新生留下美妙的第一印象，幫助新生能更好的適應嶄新的大學生活，以及更廣泛的宣傳我數(shù)學與信息科學學院院團委學生會，提高我們在學生中的知名度。河南師范大學數(shù)學院學生會辦公室結(jié)合以往迎新工作閱歷，針對本年新生特點，草擬年新生接待工作方案如下。

二、活動主題

數(shù)學院級迎新

三、活動時間、地點

時間：年9月6、7、8、號

地點：河南師范大學西區(qū)萬人餐廳南門(東側(cè))

四、活動流程

一、前期打算

⑴、征集迎新志愿者

①、征集時間：9月1號-----9月5號

②、征集對象：數(shù)學院級全體同學

③、征集要求：由13級各班班長負責征集(組成迎新小組并制定小組長)詳細人數(shù)安排見下文中期迎新安排。

⑵、迎新成員培訓會

①、會議時間、地點：9月1號上午11點數(shù)學院團委辦公室。

②、參會成員:13級全體學生會干事、12級各班班長，團支書。

③會議內(nèi)容及說明

a、會議由辦公室成員負責主持

b、講解迎新留意事項及流程、對迎新參加成員進行工作分配

c、宣讀迎新期間紀律、迎新優(yōu)秀部門及個人嘉獎

⑶、組織搭建迎新點

①、9月6號晚7點由辦公室干事王戩，常熠琛,朱賀佳，體育部干事趙康，周萌萌和志愿者小組長負責組織搭建迎新點帳篷。

②、打算搭建迎新點材料：

(1)辦公室干事王戩，常熠琛,朱賀佳，體育部干事趙康，周萌萌負責落實桌椅(桌子4張，椅子3排，西五樓106中，可詳細協(xié)調(diào))

(2)網(wǎng)絡部干事唐祝妍負責打算電腦六臺和18名電腦操，并且教會電腦操迎新系統(tǒng)的各項事宜。

(3)內(nèi)宣部干事張豪豪，趙曉芳負責宣傳板塊3塊。內(nèi)容包括：

i)級新生入學須知，級輔導員聯(lián)系方式、收費標準

ii)新生需要留意的地方，以及學姐學長對新生的建議。讓新生更快的熟悉校園，適應新生活

iii)數(shù)學院介紹，數(shù)學院的教學樓，辦公樓等設(shè)施，建設(shè)，歷史等。

(4)權(quán)益維護部干事閆靜茹，王坤鵬負責飲水機和純凈水的看護，并打算膠帶，繩子若干。掛條幅。

(5)心理部干事何寧寧負責設(shè)計新生登記表，內(nèi)容包括：新生姓名，性別，專業(yè)，個人聯(lián)系方式，家長聯(lián)系方式，家庭住址。并打印好。

(6)辦公室干事朱賀佳負責收發(fā)工作人員服務牌。

(7)13級新生班主任木強負責制作防騙指南。

(8)13級新生班主任陳社斌負責報道。

(9)學習部干事趙義合，宣傳部干事郭曉磊負責打算照相機，便利貼。新生報道可以在我院迎新版上寫下自己的理想。并且拍照留念。

二、中期迎新

中期迎新階段根據(jù)前期會議內(nèi)容進行。大致流程為：

⑴、在校門口，后操場，東區(qū)橋頭各安排10名志愿者，攜帶迎新木牌，詳細工作是將剛下公交車的新生及家長引至院迎新點.

⑵、院迎新點志愿者安排：

9月6日下午3:00--7:00安排志愿者150人(每班30人)。晚上15:00--24:00安排志愿者100人(每班20人)。凌晨0:00--次日早上6:00安排志愿者10人(每班2人，盡量找體質(zhì)好的男生)。

9月7日上午6:00--12：00安排志愿者150人(每班30人)。下午12:00--18:00安排志愿者150人(每班30人)。晚上18:00--24:00安排志愿者100人(每班20人)。凌晨0:00--次日早上6:00安排志愿者10人(每班2人，盡量找體質(zhì)好的男生)。

9月8日上午6:00--12：00安排志愿者150人(每班30人)。下午12:00--18:00安排志愿者150人(每班30人)。晚上18:00--24:00安排志愿者100人(每班20人)。凌晨0:00--次日早上6:00安排志愿者10人(每班2人，盡量找體質(zhì)好的男生)。

詳細工作：將新生引至宿舍并協(xié)助領(lǐng)宿舍鑰匙。并帶領(lǐng)新生逛校園，熟悉環(huán)境。

院迎新點負責人安排：

由學生會外聯(lián)部干事李中會，孔婉婉，張東梅，邵柏強，生活部干事張阿萌，王建業(yè)負責制作迎新板(六塊)

由外宣部干事上官穎敏，郭曉磊，王曉萱負責在迎新期間不定期采集新聞材料并準時做出新聞報道。

由學習部干事趙義合，外聯(lián)部干事邵柏強負責引領(lǐng)報道的新生在我院宣傳板上寫下自己的幻想或者其他想說的話，并且拍照留念。

由科創(chuàng)部干事李明，文娛部干事張雪瑩，李笑波負責登記拍照留念的新生名單及聯(lián)系方式，以便日后取照片便利。

由自律部干事崔楊陽，林霄負責現(xiàn)場秩序。并且負責在詢問臺解答新生及家長的疑難問題。

由網(wǎng)絡部干事唐祝妍，于振振負責指導電腦錄入工作。

由女生部干事原炎艷，袁子雁負責發(fā)放一卡通。

由統(tǒng)籌規(guī)劃部干事張珂佳，組織部干事沙茜嵐，沈琦負責收錢，并做好記錄。

由心理部干事何寧寧，實踐部李領(lǐng)麗，陳玉，毛黃彪負責收檔案，通知書，團關(guān)系信。

由院領(lǐng)導(待定)走訪新生宿舍。

值班人員食物等(待定)

說明：主席負責整體迎新情況，辦公室負責值班人員考勤。每個時間段留10個志愿者輔佐各負責人工作。

三、后期收尾

后期收尾階段安排生活部干事張阿萌，王建業(yè)清理迎新點，打掃衛(wèi)生，保持主干道的干凈整潔。

實踐部干事李領(lǐng)麗，陳玉，毛黃彪負責將迎新相關(guān)物品整理到位。收尾時間定為9月9號早上6點。

五、留意事項及要求

⑴、本策劃應以校迎新計劃為基礎(chǔ)，必要時可根據(jù)校迎新計劃作變動。

⑵、本策劃執(zhí)行過程中若遇見不能解決的情況應立即請示相應部門的分管主席。

⑶、總要求：文明有序，熱忱服務，首問負責，團結(jié)協(xié)作，完成任務。

(4)、詳細要求：

①、根據(jù)分工，迅速開展工作

②、全部參加接待的人員學生必須按時到崗到位，不得遲到、早退，確有特殊情況者，準時向主席請假，并講請假條交到辦公室干事朱賀佳處。

③、分工負責，各司其職，團結(jié)協(xié)作，對學生詢問要主動熱忱，不屬于自己職責范圍的也要盡力去幫助。

④、熱忱、熱心、耐心。不要因自己的冷漠和失誤給學?；蛟合祹碡撁嬗绊?。任何情況下都不能和學生家長爭吵。遇到難以忍受的情況實行個別溝通的方法解決，不能在公共場合發(fā)生沖突。

⑤、特殊問題，統(tǒng)一處理。學生會主席團負責全程監(jiān)督和調(diào)配，辦公室協(xié)助。

六、經(jīng)費預算

飲水機，水票20元

筆記本，圓珠筆15元

打印費30元

數(shù)學院學生會辦公室

迎新生方案2022秋季迎新方案篇4一、背景：屆新生入學報到

二、主題：入學教育帶班。

三、目的：服務同學，熬煉自己。

四、時間：待定

五、地點：待定

六、策劃方案：

前期：要取得老師的信任，讓老師學長能把這個艱難的擔子交給我。我要在這個學期證明自己可以勝任，我充分打算著!

2、本學期向?qū)W長學習迎新帶班閱歷，留意該重視的要點。借鑒閱歷，少走彎路。

3、在新生報到的時間內(nèi)，自己要站在與新生接觸的最前頭，了解新生的個人信息，如籍貫、特長、愛好及他們所憂慮的問題。同時這也是我熟悉他們，和他們深層接觸的一個基礎(chǔ)保證，這也是我第一次考察個人的關(guān)鍵時候，我認為在一個陌生的環(huán)境能有主見，還能保持自我的人很了不起。

4、在老師那里取得班級人員的資料，寢室安排的情況自己要先清晰，入學教育期間要常常深入到寢室了解學弟各個方面的事情，幫助他們解決一些實質(zhì)性的需求，和一些心理上的懷疑。

5、這一階段自己所了解的情況和問題向老師作一個系統(tǒng)的，詳細的匯報。聽取意見，繼續(xù)樂觀投入工作。

中期：在教室和學弟學妹們一起度過，多與他們溝通溝通。提供平臺讓他們能上講臺介紹自己，與大家共享自己的喜悅或是憂傷。從中我可以進一步的了解他們的詳細情況，特殊是心理上的問題，疏導他們心理上存在的障礙。比如：對高考成果的遺憾、對新學校的失落、對新環(huán)境的接納還沒有充分的打算而產(chǎn)生的焦慮。

2、引導他們從高中式的思維中向一個優(yōu)秀大學生的思維轉(zhuǎn)變過來。告知他們怎樣才是一個優(yōu)秀大學生怎樣要求自己去做一個優(yōu)秀大學生，還有一個合格的優(yōu)秀大學生應該擔當?shù)呢熑巍倪@樣的教育入手，這雖然是老生常談，但真是有道理。

3、對我們學校的學習風氣、師資力氣，教學水平作一個客觀的介紹，能與其他學校作一個綜合的對比，這樣可以體現(xiàn)出我們學校，特殊是我們專業(yè)的優(yōu)越性。能讓他們心里面踏實，對以后布滿信心。同時介紹學院的組織結(jié)構(gòu)，行政機構(gòu)和學生工作的各個方面，包括院團委學生會、團總支學生會以及班級團支部的組織形式。這些對他們?nèi)蘸蟮倪x擇，有一定的啟蒙導向作用。

4、和大家一起共享南昌的一些事，城市的環(huán)境、市區(qū)的道路交通、景點和購物娛樂場所。特殊是學院周邊地區(qū)的商場、醫(yī)院和銀行網(wǎng)點。更快地讓他們熟悉環(huán)境，在外面不上當受騙。

5、在班上組織一兩個大家能在一起參加的活動，從中能讓大家更快地相互熟悉，二者可以讓我更直觀地發(fā)掘有特長的人才，為班級挑選班干打好進展的基礎(chǔ)。也為學生會日后招新提供依據(jù)。

6、在大家對大學有一番熟悉之后，要求每人寫一份大學規(guī)劃書，真心實意的道出最初的想法。大學三年有一個全局的規(guī)劃就不容易失去自我，隨波逐流。

7、組織召開班干競選大會。

①號召大家樂觀參加競選，能讓的人站在講臺上競爭，為班級為熬煉自己做出努力。

②邀請班主任和學長到席

③請大家依次上臺競選，說出自己的想法。

④請老師和學長依次點評

⑤與搭檔還有老師和各位學長討論，如何確定人選

后期：交付工作，進行總結(jié)。

2、常常能和他們溝通溝通，以自己的閱歷對學弟們的生活、學習、工作進行指導，和大家成為好伴侶

迎新生方案2022秋季迎新方案篇56月-8月是幼兒園新生招生的時期，現(xiàn)幼兒園的招生工作基本完善，并已召開了新生家長見面溝通的會議，為了讓新生盡快適應幼兒園的生活以及順利快速過度，現(xiàn)我園實行逐步過渡、循序漸進的教育策略，開展親子活動。使家長較全面地了解我園的辦園思想、教育理念，我們設(shè)計了新入園幼兒、家長的“親子體驗活動”，借助親子活動促進家園協(xié)同，在日后能相互合作、支持，共同伴隨幼兒一起快樂、自主地成長。

活動目標：

1、通過各種互動的方式，來了解和認同幼兒園的辦園思想，使大家在相同的價值觀的引領(lǐng)下，參加幼兒園的教育與活動，使家園得到真正意義上的互動。

2、讓幼兒在家長的帶領(lǐng)下，提早來適應環(huán)境，熟悉老師，熟悉同伴，從而幫助孩子積累一些集體生活的閱歷，體驗幼兒園活動的快樂，激發(fā)幼兒喜歡幼兒園的情感。

3、讓家長通過親身體驗來了解老師的工作，了解孩子在園生活的一些基本環(huán)節(jié)，幫助家長有目的地在入園前為孩子做好各種入園打算。

活動時間：8月27日、28日

參加對象：全體新生、家長

活動打算：課程的設(shè)計、各種物資的投放、通知的方式、

活動內(nèi)容：

第一階段：打算時間(8月23---8月26日)

1、做好全體新生的分班工作，確保每個孩子的花名冊信息完善。

2、幼兒臨時辨認卡以及掌通智能卡的制作及系統(tǒng)錄入。

3、做好家長的通知工作，、物資投放的打算。

第二階段：進園親子體驗時間(8月27---8月30日)

體驗詳細的安排：(第